SUOMEN LÄHI- JA PERUSHOITAJALIITTO SUPER. Työtä lähellä ihmistä

Samankaltaiset tiedostot
SUOMEN LÄHI- JA PERUSHOITAJALIITTO SUPER. Työtä lähellä ihmistä

SUOMEN LÄHI- JA PERUSHOITAJALIITTO SUPER. Työtä lähellä ihmistä

Lähi- ja perushoitajien ammattiliitto SuPer

SUOMEN LÄHI- JA PERUSHOITAJALIITTO SUPER. Työtä lähellä ihmistä

Lähihoitajasta on moneksi

Liity SuPeriin LÄHI- JA PERUSHOITAJIEN OMAAN LIITTOON

SISÄLTÖ. Helsinki 10/2016 Copyright SuPer ry

Liity SuPeriin LÄHI- JA PERUSHOITAJIEN OMAAN LIITTOON

sisältö , ,44 Kunta-alan eräät terveyden- ja sosiaalihuollon

Liity SuPeriin LÄHI- JA PERUSHOITAJIEN OMAAN LIITTOON

(Luonnos ) MÄÄRÄYS SISÄLTÖ

Tahto Rohkeus Tulevaisuus. Olet nyt yksi meistä. Tervetuloa jäseneksi!

Lähihoitaja 80 ov (120) / 2v Yo-pohjainen koulutus SOTE. Kokkolan sosiaali- ja terveysalan opisto

Hei terveydenhoitaja, tervetuloa meidän joukkoon!

OPISKELIJA- JÄSENEKSI SUPERIIN ILMAINEN JÄSENYYS JA PARHAAT JÄSENEDUT!

Sosiaali- ja terveysalan tutkintotoimikunnan ja tutkinnon järjestäjien yhteistyö

Välinehuoltajan ammattitutkinto ja työ

Humanistisen ja kasvatusalan tutkintojen perusteiden uudistamisen käynnistämistyöpaja Yhteydet sosiaali- ja terveysalan perustutkintoon 8.11.

Aikuiskoulutus - lukuvuosi

Sosiaali- ja terveysalan perustutkinnon perusteiden muutokset ja osaamisperusteisuuden vahvistaminen ammatillisessa peruskoulutuksessa 1.8.

SOSIAALI-, TERVEYS- ja LIIKUNTA-ALAN KOULUTUS TYÖELÄMÄN ARVIOIJILLE. syksy 2015 ja kevät 2016

Kuntoutusalan työ Tehyssä

Osaamisen tunnistamista tehdään koko tutkintoihin valmentavan koulutuksen ajan sekä tietopuolisessa opetuksessa että työssäoppimassa.

Liperin kunnan sosiaali- ja terveystoimen kelpoisuusehdot

Eila Mäkinen ja Ritva Vartiainen

Sosiaali-, terveys- ja liikunta-ala

Tehy - terveyden & hyvinvoinnin tekijät. Yksityisellä sektorilla & ammatinharjoittajina

Sosiaali- ja terveyslautakunnan alaisen henkilöstön kelpoisuusehdot

Ammatillisen koulutuksen nykytila ja tulevaisuus Työpaikkaohjaaja koulutus 3 ov

Työssäoppimisen laajentaminen ja kehittäminen ongelmaperustaisen oppimisen pedagogiikan lähtökohtien mukaisesti. 1 Hankkeen tavoitteet...

ARVIOIJAKOULUTUS. Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto, lähihoitaja

Sosiaali- ja terveystoimi/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

Tampereen seudun ammattiopisto sosiaali- ja terveysalan perustutkinto

Mitä on hyvä kotihoito? VASTAUKSIA AMMATILLISIIN KYSYMYKSIIN

Sosiaali- ja terveysalan perustutkinnon. Muutokset näyttötutkinnon järjestämisessä ym.

Sosiaali- ja terveysalan perustutkinnon perusteiden muutokset ja osaamisperusteisuuden vahvistaminen Opetusneuvos Aira Rajamäki

/ Liite 19. vähintään opistoasteinen tutkinto Koulu- tai opistoasteen tutkinto. tai terveydenhuoltoalan opistoasteinen tutkinto

Jäävätkö asiakkaalle myönnetyt palvelut toteutumatta?

Tehdään yhdessä hyviä vuosia HENKILÖSTÖMITOITUS VANHUSTENHUOLLON YKSIKÖISSÄ

Valoisamman tulevaisuuden tekijät

Ammatillisen koulutuksen reformi

Mikä on näyttötutkinto? Tässä oppaassa on kerrottu lyhyesti ja selkeästi, mitä näyttötutkinto tarkoittaa.

Soveltamisohje. Hinnoittelun ulkopuoliset. Terveydenhuollon asiantuntijatehtävät

KELPOISUUSLUETTELO. Kaikilta esimiesasemassa olevilta edellytetään riittävää johtamistaitoa.

Osaamisperusteisuuden vahvistaminen ammatillisessa peruskoulutuksessa Uudistuneet ammatillisten perustutkintojen perusteet

Ajankohtaista tutkintojärjestelmästä ja tutkinnoista

Hyvinvointialan koulutus miten vastaamme muuttuviin haasteisiin?

Sosiaali- ja terveysalan perustutkinnon perustason ensihoidon ja välinehuoltoalan perustutkinnon koulutuskokeilujen tilannekatsaus

Ajankohtaista ammatillisesta aikuiskoulutuksesta

TUTKINNON OSAN ARVIOINTISUUNNITELMA 26. marraskuuta 2014

Yhteistyöllä laatua! Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto. Näyttötutkintojärjestelmän asiakirjat

LÄHIHOITAJAN EETTISET OHJEET

Esitys ja malli päivähoidon / varhaiskasvatuksen lääkehoitosuunnitelman tuottamiseksi

Työmarkkinoiden pelikenttä

Valtioneuvoston asetus

Liite Näyttötoimikunta

EHDOTUS VALTIONEUVOSTON ASETUKSEKSI VARHAISKASVATUKSESTA ANNETUN VALTIONEUVOSTON ASETUKSEN 3 :N MUUTTAMISESTA

Näyttötutkinto ja tutkintotilaisuuksien arviointi Peruskoulutus

Tutkinnon osien ja valinnaisuuden määrittelyn lähtökohdat (1)

Tehy tilastoina 2009

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖ Muistio Liite 1 Hallitusneuvos Anne-Marie Brisson

5. LÄHIHOITAJA, 1 vakinainen toimi

Uudistetut ammatillisten perustutkintojen perusteet

Hakijan opas lastenohjaaja & lähihoitaja

terveydentilavaatimukset sosiaali- ja terveysalan perustutkinnossa

AJANKOHTAISTA Seppo Hyppönen Ammatillinen aikuiskoulutus -yksikön päällikkö, opetusneuvos

Hyvät käytännöt jakoon

Henkilökohtainen tutkintotilaisuuden suunnitelma. Osaamisala MIELENTERVEYS- JA PÄIHDETYÖ. Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto Lähihoitaja 1

Humanistisen ja kasvatusalan ammattiosaajaksi

Tutkinnon muodostuminen

Tutkinnon osien ja valinnaisuuden määrittelyn lähtökohdat

Matkailualan perustutkinnon perusteiden muutokset ja

Sosiaali- ja terveysalan aikuiskoulutus kevät 2015

Asia: Muutosesitys sosiaali- ja terveysalan ammatillisen perustutkinnon perusteisiin aiemmin osoitetun osaamisen tunnustamiseksi

Tieto- ja viestintätekniikan perustutkinnon perusteiden muutokset Tuija Laukkanen Ammatillinen peruskoulutus

Ammattitaidon ja näyttötutkintojen merkitys työelämässä nyt ja tulevaisuudessa. Mikko Koskinen, koulutuspäällikkö

MÄNTSÄLÄN KUNNAN VAKINAISET JA MÄÄRÄAIKAISET VAKANSSIT SEKÄ MUUTOKSET VUOSINA

Prosessiteollisuuden työntekijän osaamistarpeet miten niihin vastataan perustutkinnon toimeenpanossa?

Sosiaali- ja terveyspalvelujen henkilöstö 2007

Asia: Lausuntopyyntö hallituksen esitykseksi varhaiskasvatuslaiksi OKM 15/010/2015

Ammattiliiton näkökulmia ammatillisen ja vapaaehtoisen työn rajapintojen määrittelyyn. Yhdessä enemmän yli rajojen Marjo Katajisto

PÄIVITYS rj/rk VANHUSTYÖN HLÖSTÖ MITOITUKSET

Mitä peruskoulun jälkeen?

Yksityisen sektorin työehtosopimusten vähimmäispalkat /kk

SAVON OPPISOPIMUSKESKUS. Kauppakatu 28 B 3.krs, (Kauppakeskus Aapeli) (PL 87) Kuopio. Asiakaspalvelu p

Osaamisperusteisuus kansainvälistymistä vahvistamassa

Mitä ja miten ammattiin opiskeleva oppii ja mikä muuttuu uuden lainsäädännön myötä

Ammatillisen koulutuksen nykytila ja tulevaisuus Työpaikkaohjaaja koulutus 3 ov. Oulun TOPPI

AMMATILLISTEN PERUSTUTKINTOJEN PERUSTEET 2015 PROSESSITEOLLISUUDEN PERUSTUTKINTO. Seppo Valio

Lähihoitajan eettiset ohjeet

Muutokset alkaen

LÄHIHOITAJAN EETTISET OHJEET

Valtioneuvoston asetus

Henkilökohtainen tutkintotilaisuuden suunnitelma. Kaikille pakolliset tutkinnon osat HOITO JA HUOLENPITO

4.1.1 Kasvun tukeminen ja ohjaus

Sosiaali- ja terveysviraston virkojen ja toimien. Kelpoisuus- ja kielitaito- vaatimukset

Osaamisperusteisuuden edistäminen ammatillisessa koulutuksessa

Työssäoppimisen toteutuksen suunnittelu omassa opetussuunnitelmassa. Työelämälähtöisen ammatillisen koulutuksen ajankohtaispäivä 3.2.

Rovaniemen koulutuskuntayhtymä - PÄÄTTÖ-kysely vertailu

Sote:n perustutkinto, perustason ensihoidon osaamisala, perustason ensihoitaja Tutkinnon perusteiden muutokset koulutuskokeilua varten 1.8.

Transkriptio:

SUOMEN LÄHI- JA PERUSHOITAJALIITTO SUPER Työtä lähellä ihmistä

SuPer Lähi- ja perushoitajan oma liitto Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPer on Suomen suurin sosiaali- ja terveysalan sekä kasvatusalan toisen asteen tutkinnon suorittaneiden ja aloille opiskelevien ammattiliitto. SuPer on ainoa liitto, joka on keskittynyt lähi- ja perushoitajien edunvalvontaan. SuPer on jäsentensä vahva ja rohkea edunvalvoja sekä yhteiskunnallinen vaikuttaja. SuPer neuvottelee virkaja työehtosopimukset jäsentensä puolesta. Jäsenten paikallisesta edunvalvonnasta huolehtivat SuPerin ammattiosastot, työpaikkojen luottamusmiehet, työsuojeluvaltuutetut ja yhteistoimintaelimissä toimivat edustajat. SuPer vaikuttaa lainsäädäntöön ja yhteiskuntapolitiikkaan. SuPer osallistuu tiiviisti sosiaali- ja terveydenhuollon sekä kasvatusalan koulutusten kehittämiseen: Liiton edustajat toimivat alan työryhmissä ja toimikunnissa. SuPer tekee kansainvälistä yhteistyötä ja on mukana hankkeissa, joilla vaikutetaan ammatin ja koulutussisältöjen kehittämiseen sekä jäsenten liikkuvuuteen ulkomailla. SuPer on keskusjärjestö STTK:n jäsen. SUPERIN KESKEISIÄ TAVOITTEITA työpaikoilla on riittävästi koulutettua hoitohenkilökuntaa palkka vastaa työn vaativuutta lähi- ja perushoitajien koko osaaminen otetaan käyttöön, myös lääkehoidossa ja esimiestehtävissä hoito- ja hoiva-alan sekä sivistystoimen työpaikat nähdään houkuttelevina ja niihin pätevöittävä koulutus on laadukasta hoitohenkilökunnan ja muiden ammattilaisten työhyvinvointiin panostetaan nykyistä voimakkaammin.

Lähi- ja perushoitajia tarvitaan kaikkialla, missä ihmisiä hoidetaan ja autetaan Lähihoitaja on moniosaaja Lähihoitajat työskentelevät laajasti sosiaali- ja terveydenhuollon sekä sivistystoimen tehtävissä. Työssään he noudattavat alan arvoperustaa ja ammattietiikkaa. Työ on vastuullista: lähihoitaja vastaa tekemästään työstä ensisijaisesti asiakkaalle ja potilaalle, mutta myös yhteiskunnalle. Lähihoitaja työskentelee lähellä potilasta ja asiakasta. Hän toimii lasten, nuorten, aikuisten ja vanhusten keskuudessa siellä, missä ihmisiä hoidetaan ja autetaan. Lähihoitajan työhön kuuluu myös lääkehoidon toteuttaminen. Lähihoitajakoulutus Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto antaa pätevyyden lähihoitajan työhön. Lähihoitajaksi voi opiskella ammatillisessa peruskoulutuksessa tai näyttötutkinnon suorittamalla. Perustutkinnon laajuus on 180 osaamispistettä. Tutkinnon perusteet ovat samat nuorille ja aikuisopiskelijoille, vain tutkinnon suorittamistavat eroavat. Lähihoitaja on nimikesuojattu terveydenhuollon (sosiaalihuollon) ammattihenkilö. LÄHIHOITAJAN 10 OSAAMISALAA Ensihoito; lasten ja nuorten hoito ja kasvatus; mielenterveys- ja päihdetyö; sairaanhoito ja huolenpito; suun terveydenhoito; vammaistyö; vanhustyö; asiakaspalvelu ja tietohallinta; kuntoutus sekä jalkojenhoito.

Lähihoitajaksi ammatillisella peruskoulutuksella tai näyttötutkinnolla Ammatillisena peruskoulutuksena suoritettava sosiaali- ja terveysalan perustutkinto (180 osaamispistettä) muodostuu: ammatillisista tutkinnon osista yhteisistä tutkinnon osista ja vapaasti valittavista tutkinnon osista. Ammatilliseen peruskoulutukseen sisältyy työssäoppimista. Sijoittuminen työelämässä Lähihoitaja työskentelee muun muassa sairaalassa ja terveyskeskuksessa. Vanhustenhuollossa ja kotihoidossa hän huolehtii vanhusten ja perheiden hyvinvoinnista ja päiväkodissa tarjoaa lapsille virikkeellistä hoitoa ja turvaa. Lähihoitaja voi työskennellä myös kehitysvammahuollossa, yksityisillä lääkäriasemilla, ambulansseissa, kuntoutuslaitoksissa ja palvelutaloissa sekä kaikissa muissakin hoitoyksiköissä. Lähihoitajia työskentelee myös esimiehinä ja yrittäjinä. Ammatillinen aikuiskoulutus perustuu näyttötutkintojärjestelmään. Näyttötutkinto tarjoaa aikuisille joustavan tavan suorittaa tutkintoja ja hankkia uutta ammattitaitoa, jota työelämässä tarvitaan. Näyttötutkintona suoritettavassa perustutkinnossa ei ole käytössä osaamispisteitä.

SuPerin arvot KUNNIOITUS Kohtelemme toisiamme kunnioittavasti ja huomaavaisesti. Otamme huomioon ihmisten yksilöllisyyden ja itsemääräämisoikeuden. Toimimme ihmisläheisesti ja oikeudenmukaisesti. Muistamme, että työskentelemme jäsenten ja potilaiden tai asiakkaiden, emme organisaatioiden hyväksi. VASTUULLISUUS Tunnustamme vastuumme omasta kehittymisestämme ja yhteisestä onnistumisesta. Samalla kannamme vastuuta sosiaali- ja terveysalan ja koko yhteiskunnan kehityksestä. Pidämme tärkeänä luottamusta toisiimme ja toistemme tukea. Palvelemme nopeasti ja joustavasti. Rehellisyys, lupausten pitäminen ja mahdollisuus osallistua toiminnan kehittämiseen lisäävät uskoamme onnistumiseen myös tulevaisuudessa. ROHKEUS Ennakoimme jäsenten tulevia tarpeita. Toimimme luovasti ja ennakkoluulottomasti. Uudistamme toimintatapoja. Teemme rohkeita ja vastuullisia päätöksiä. Ymmärrämme virheet osana luovaa toimintaa.

SuPer edustaa mm. LÄHIHOITAJIA APU- JA PERUSHOITAJIA LASTENHOITAJIA PÄIVÄHOITAJIA HOITAJIA KODINHOITAJIA OHJAAJIA LASTENOHJAAJIA VASTAANOTTOAVUSTAJIA LÄÄKINTÄVAHTIMESTAREITA SAIRAANKULJETTAJIA OSASTOSIHTEEREITÄ KOULUNKÄYNNINOHJAAJIA HENKILÖKOHTAISIA AVUSTAJIA KEHITYSVAMMAISTENHOITAJIA MIELENTERVEYSHOITAJIA VÄLINEHUOLTAJIA HAMMASHOITAJIA KUNTOHOITAJIA FARMANOMEJA LÄÄKETEKNIKOITA ASUMISAVUSTAJIA SAIRAANHOITAJIA TERVEYDENHOITAJIA FYSIOTERAPEUTTEJA SOSIONOMEJA SOSIAALIOHJAAJIA Helsinki 10/2016 Copyright SuPer ry Kuvat: Copyright SuPer ry ja Shutterstock

TYÖTÄ LÄHELLÄ IHMISTÄ SuPer on Suomen suurin sosiaali- ja terveysalan sekä kasvatusalan toisen asteen tutkinnon suorittaneiden ja aloille opiskelevien ammattiliitto. SUOMEN LÄHI- JA PERUSHOITAJALIITTO SUPER RY Ratamestarinkatu 12, 00520 Helsinki puh. 09 2727 910 faksi 09 2727 9120 www.superliitto.fi facebook.com/superliitto Twitter ja Instagram @superliitto YouTube: superliitto