EURAN KUNNAN SENIORI-IKÄISTEN VIRKISTYS- JA HYVINVOINTIPALVELUIDEN STRATEGIA 2011 2016 Rikas elämä kaiken ikää. 21.2.2011
Sisällysluettelo 1. STRATEGIAN TARKOITUS 3 2. STRATEGIAN TAUSTAA 3 3. STRATEGIAN PÄÄLINJAT 4 3.1. Hallintokuntien yhteistyö 4 3.2. Hallintokuntien omatoiminta 4 4. RAHOITUS 5 Liitteet 2
1. STRATEGIAN TARKOITUS Rikas elämä kaiken ikää. Vuonna 2015 joka viides kansalainen on yli 65-vuotias. Kunnan toiminnassa seniori-ikäisten henkinen ja sosiaalinen hyvinvointi tulee korostumaan, tämä työ on siis ennaltaehkäisevää terveydenhoitoa. Seniori-ikäisten hyvinvointi- ja virkistyspalveluiden tavoitteena on, että ihmiset eläisivät mahdollisimman virkeinä ja terveinä pitkään. Seniori-ikäisten virkistys- ja hyvinvointityö tulee kirjata yhdeksi kunnan strategisista painopisteistä. 2. STRATEGIAN TAUSTAA Kulttuurin ja taiteen tervehdyttävästä voimasta on olemassa paljon näyttöä ja tutkittua tietoa. Eri ministeriöt ovat antaneet toimenpide-ehdotukset siitä, kuinka terveyttä ja hyvinvointia tulisi edistää taiteen sekä kulttuurin keinoin kansallisella, alueellisella ja paikallisella tasolla: Valtionneuvoston selonteko Taiteesta ja kulttuurista hyvinvointia -ehdotus toimintaohjelmaksi 2010 2014: http://www.minedu.fi/opm/julkaisut/2010/taiteesta_ja_kulttuurista_hyvinvointia.html Opetus- ja kulttuuriministeriö valmistelema selonteko Kulttuuri tulevaisuuden voima vuodelta 2010: http://www.minedu.fi/export/sites/default/opm/kulttuuri/kulttuuripolitiikka/linjaukset_ohjelmat_ja _hankkeet/kulttuuriselonteko/liitteet/kulttuuriselonteko.pdf Vuodesta 2008 lähtien Euran kunnan eri hallintokunnat ovat tuottaneet yhdessä senioritoimintaa Viisaat ja vireät -luentoina. Lisäksi yhdistykset ovat vieneet virkistystoimintaa palvelukoteihin ja vanhustentaloihin kunnan koordinoimana. Näin alkanut hallintokuntien yhteistyö muun muassa käynnisti Satakunnan taidetoimikunnan rahoittamana Sykettä seniori-ikäisille -hankkeen. Hankkeen aikana (15.9.2010 14.3.2011) parannettiin seniori-ikäisten hyvinvointia kulttuurin, taiteen ja aktiivisen harrastamisen keinoin. Hankkeella tavoiteltiin iloa taiteesta, osallisuutta, yhteisöllisyyttä ja virkistystä seniori-ikäisille euralaisille. Hankkeen puitteissa toteutettiin uudenlaista senioritoimintaa kunnassa, esimerkiksi: 30.9.2010 alkaen vaihtuvat taide- ja kädentaitojen näyttelyt terveyskeskus-vanhainkodissa 23.10.2010 virkistys- ja hyvinvointimessut 24.11.2010 valoteos terveyskeskus-vanhainkodin sisäpihalle 25.11.2010 alkaen Rennot ja reippaat -liikuntaryhmä 16. ja 17.12.2010 mahdollisuus seurata koulujen joulujuhlia 14. 20.2.2010 kulttuuriviikko (Ks. Liite 1. Euran Sykettä seniori-ikäisille -hankkeen loppuraportti) Hankkeen koordinoinnista vastasi kulttuuripalvelut, ja siinä olivat mukana liikunta-, sosiaali-, terveys- ja kirjastopalvelut sekä kansalaisopisto. Hankkeen ohjausryhmän kokouksiin osallistuivat hankkeen työntekijä Terhi Puustelli, Sirpa Wahlqvist kulttuuripalveluista, Pia Malja liikuntapalveluista, Leena Tarkki ja Päivi Helminen sosiaalipalveluista, Kristiina Aaltonen terveyspalveluista, Satu Mäenpää kirjastopalveluista sekä Jouko Koivunen kansalaisopistosta. 3
3. STRATEGIAN PÄÄLINJAT 3.1. Hallintokuntien yhteistyö Senioriväestön kasvava määrä on luonut tarpeen luoda toimintamalleja, joilla edistetään ja ylläpidetään senioreiden henkistä ja sosiaalista hyvinvointia kunnan eri hallintokuntien välisenä yhteistyönä. Kulttuuri-, liikunta-, kirjastopalvelut sekä perusturva ja kansalaisopisto tuottavat seniori-ikäisille suunnattuja kulttuuri- ja hyvinvointipalveluita tulevaisuudessakin yhteistyönä. Hallintokuntien edustajat kokoontuvat suunnittelemaan senioritoiminnan sisältöä muutaman kerran vuodessa. Yhteistyönä järjestetään erilaisia tapahtumia seniori-ikäisille, kuten kesäjuhlat. Tavoitteena on ylläpitää nykyistä toimintaa ja luoda rinnalle uusia ja mielenkiintoisia kokeiluja ja sovelluksia. Tätä varten haetaan erilaisia hankerahoituksia. Viisaat ja vireät -luentosarja terveyskeskus-vanhainkodin vaihtuvat taidenäyttelyt tapahtumat yhteydenpito yhdistysten ja yhteisöjen kanssa haetaan hankerahoitusta toiminnan kehittämiseen pyritään hyödyntämään oppilaitoksien harjoittelijoita ja lopputyöntekijöitä seniorityössä seniori-ikäisten hyvinvointipalveluesite kunnan kotisivuille (tulostettavissa oleva) seniori-ikäisten kesäjuhlat nettilomake, jolla kartoitetaan yhdistysten kiinnostusta vapaaehtoistyöhön Mukana olevien hallintokuntien edustajista koostuva työryhmä järjestää vuosittain paikallisille yhdistyksille ja yhteisöille seniorityökokouksen, jossa suunnitellaan yhteistyötä. Tämän tarkoituksena on edistää yhdistysten ja muiden vapaaehtoisten toimintamahdollisuuksia seniorityössä. 3.2. Hallintokuntien omatoiminta Yhteistyön lisäksi hallintokunnat tuottavat seniori-ikäisille kulttuuri- ja hyvinvointipalveluita myös itsenäisesti. Kulttuuripalvelut: Seniori-ikäisten kulttuuritarjonta on yksi painopistealue. valokuvienkeruut ja muisteluillat seniori-ikäisten kulttuuriviikko tiivis yhteistyö yhdistysten kanssa seniori-ikäisten harrastustoiminnan esille nostaminen, näyttelyt, katselmukset muistitiedonkeruu seniori-ikäisten aktivointi kulttuurin tuottamisessa 4
Liikuntapalvelut: kuntosali, vesijumppa ja jumpparyhmät lajitutustumiset kävely ja pyöräretki yhdistysten liikuntatoimintatietojen päivittäminen Perusturva (sosiaali- ja terveyspalvelut): veteraanien joulujuhla vanhustenviikon tapahtuma vanhustentalojen joulujuhlat kesäjuhlat vanhustentaloilla Eurassa ja Kiukaisissa luentojen järjestäminen ohjattu muistipakki -tuokio ikäihmisille muistin virkistämiseksi Kirjastopalvelut: lukupiiri opastaminen tiedon haussa tutustumiskierrokset kirjavinkkaus kirjailijavierailut Kansalaisopisto: IV luokka Ukkokäräjät muu seniori-ikäisiä kiinnostava kurssitarjonta naisille oma kerho kehitetään seniori-ikäisille suunnattua kurssitarjontaa 4. RAHOITUS Euran kunta pyrkii hankkimaan ulkopuolista rahoitusta seniorityölle. Tämän lisäksi jokainen hallintokunta varaa omaan budjettiinsa määrärahoja seniori-ikäisten virkistystoiminnan kehittämiseen ja yhteistyön jatkamiseen. 5