Samankaltaiset tiedostot
VERY IMPORTANT PERSONS OPPILAAT, JOTKA OPPIMISENSA JA KOULUNKÄYNTINSÄ TUEKSI TARVITSEVAT VAATIVAA ERITYISTÄ TUKEA.

V E RY I M P O RTA N T P E R S O N S

V E RY I M P O RTA N T P E R S O N S

V E RY I M P O RTA N T P E R S O N S

Very important persons = Oppilaat, jotka oppimisensa ja koulunkäyntinsä tueksi tarvitsevat vaativaa erityistä tukea.

19/02/2019 T E R V ET U LO A! M O N I A L A I N E N Y H T E I S T Y Ö - O S A L L I S U U S. Pori 14.2

V E RY I M P O RTA N T P E R S O N S

Very Important Persons. Oppilaat, jotka oppimisensa ja koulunkäyntinsä tueksi tarvitsevat vaativaa erityistä tukea.

V E RY I M P O RTA N T P E R S O N S

POHJOIS-SAVO ETELÄ-SAVO KESKI-SUOMI POHJOIS-KARJALA

19/02/2019. Turku 13.2

V E RY I M P O RTA N T P E R S O N S

Vaativa erityinen tuki - VIP-verkostotyö. Pirjo Koivula Opetushallitus Espoo

VERY IMPORTANT PERSONS OPPILAAT, JOTKA OPPIMISENSA JA KOULUNKÄYNTINSÄ TUEKSI TARVITSEVAT VAATIVAA ERITYISTÄ TUKEA.

Vaativa erityinen tuki - VIP-verkostotyö. Pirjo Koivula Opetushallitus Vaasa Konsultaatiopalvelu. Opetushallitus - Valteri

12/02/

V E RY I M P O RTA N T P E R S O N S

Vaativan erityisen tuen ohjaus- ja palveluverkostojen kehittäminen

Järjestötapaaminen -VIP-verkostotyö Jussi Pihkala

T a v o i t t e e n a o n k o o t a v a a t i v a a e r i t y i s t ä t u k e a t o t e u t t a v i a t o i m i j o i t a v e r k o s t o k s i

VERY IMPORTANT PERSONS OPPILAAT, JOTKA OPPIMISENSA JA KOULUNKÄYNTINSÄ TUEKSI TARVITSEVAT VAATIVAA ERITYISTÄ TUKEA.

Vaativa erityinen tuki esi- ja perusopetuksessa kehittämisryhmän loppuraportti Vantaa KT, Opetusneuvos Jussi Pihkala

VIP-YDINRYHMÄTYÖSKENTELYN SUUNTAVIIVAT JA TAVOITELTAVA YHTEISTYÖ ALUEELLISTEN TOIMIJOIDEN KANSSA

OPISKELUHUOLTO JA ERITYISOPETUS

Uusi peruskoulu -visiotyöpaja , Jyväskylä

V E RY I M P O RTA N T P E R S O N S

Vuoden 2019 työskentelysuunnitelmaa. Perhekeskusagenttien valmennus LAPE-muutosagentti Titta Pelttari

Vaativa erityinen tuki esi- ja perusopetuksessa Kehittämisryhmän loppuraportti ja sen ehdotukset

SyTy -kokonaisuus. Projektipäällikkö Nanna Miettunen /SyTy-hanke

Tehostetun ja erityisen tuen kehittämistoiminta Kuntien näkemyksiä kehittämistoiminnan tuloksista

V E RY I M P O RTA N T P E R S O N S

LAPE-teesien taustamateriaali yhdyspintatyön varmistamiseksi. Varhaiskasvatus, koulu ja oppilaitos lasten ja nuorten hyvinvoinnin tukena

Oppimis- ja ohjauskeskus Valteri Minna Sillanpää Porvoo

Uusi peruskoulu -visiotyöpaja

Vaativan erityisen tuen kehittäminen

Oppimisen ja koulunkäynnin tuki

Valtakunnallinen koulutuskierros Lahti Huomisen hyvinvointia lapsille ja perheille Päijät-Hämeessä Anne-Marie Haavisto

Pälvi Kaukonen, THL Marjo Malja, Ritva Halila, STM

LAPE-muutosagentin ja kuntaagentin haku

Maakunnallinen lasten ja nuorten hyvinvointisuunnitelma työkalu yhteiseen työhön

KESKI-POHJANMAA. Piritta Pietilä-Litendahl ja Anne Saarela

SELVITYS KOLMIPORTAISEN TUEN TOIMEENPANOSTA

Itä-Suomen oppimisen tuen päivät

LAPE-muutosohjelman yhteys VIP-verkostoon

LAPE Pohjois-Savo tulokset

V E RY I M P O RTA N T P E R S O N S

Tehostetun ja erityisen tuen kehittäminen

Mistä on kyse? Kehittämiskouluverkosto MAJAKKA. Tarvitsemme konkreettisia tekoja, innovaatioita ja kokeiluja koulussa ja koululta.

Rikostaustaisten ja heidän perheidensä sotepalvelut

Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Opiskeluhuoltoryhmän työskentelymallin laadinta Autio Eva

Vaasan ammattiopisto, Ruutikellarintie 2, Ulkuniemi -neuvottelutila

LAPE Osaamis- ja tukikeskukset (OT-keskukset) Palvelujen koordinointia, tutkimus- ja kehittämistoimintaa sekä vaativaa asiakastyötä

LAPE Osaamis- ja tukikeskukset (OT-keskukset) Palvelujen koordinointia, tutkimus- ja kehittämistoimintaa sekä vaativaa asiakastyötä

OPPILAS- JA OPISKELIJAHUOLLON TULEVAISUUDEN RAKENNE OSANA KUNNAN HYVINVOINTITYÖTÄ

OpenDigi toimijat. Taustalla SA:n PREP21-hanke 5 opettajankoulutusyliopistoa

Etelä-Savon Perhekeskustoimintamalli

Yhdyspinnat lasten, nuorten ja perheiden palveluissa uudistuvassa toimintaympäristössä

Teema: ARVOsta parastaminen LAPSEN ÄÄNEEN

LAPE- muutosagenttien ja projektinjohtajien tapaaminen Varhaiskasvatus, koulu ja oppilaitos lasten ja nuorten hyvinvoinnin tukena

Lasten, nuorten ja perheiden palveluiden muutostyö Inno-työryhmissä

Ajatuksia opetustoimen henkilöstön osaamisien kehittämisestä. Pääjohtaja Aulis Pitkälä Opetushallitus Osaava-hankkeiden sidosryhmäpäivä

LAPE Osaamis- ja tukikeskusten valtakunnallinen rakenne

Koulun rooli verkostomaisessa yhteistyössä

Lapsi ja perhe keskiössä Pohjanmaan muutosohjelma

MIKÄ ON? Jaana Inki /Ulla

Helsingin Ote-opetus ja - perhetyö. Taina Torniainen

Uusi peruskoulu -visiotyöpaja

SASTAMALAN PERHEPALVELU- VERKOSTO = PERHEKESKUS

LAADUKAS verkostohanke 2015, Sari Heinikoski. LAADUKAS osallistava kehittäminen osaksi ammattiopiston arkea

Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Satakunnassa

VALTAKUNNALLINEN OSAAMIS- JA TUKIKESKUS YHTEISTYÖPÄIVÄ Matti Salminen

Työyhteisö ja vaativa erityinen tuki. Terhi Ojala, Raija Pirttimaa, Piia Ruutu & Taina Suvikas

LAPE- päivät Kansallinen ja maakunnallinen kehittämistyö varhaiskasvatus, koulu ja oppilaitos kokonaisuudessa

Kolmiportainen oppilaan tuki opetussuunnitelman perusteissa. Aija Rinkinen opetusneuvos Yleissivistävän koulutuksen kehittäminen Opetushallitus

Tuuve ja Monni Online

Peruskoulun uudistamisen kärkihanke

Lapsille hyvä arki! LAPE alueellamme. VIP Vaativan erityisen tuen ohjaus- ja palveluverkostojen alueellinen Kick off

Keski-Suomen SOTE hanke LAPSET, NUORET JA PERHEET VISIO KORJAAVASTA TUKEVAAN, YKSILÖSTÄ VERKOSTOON

Taina Suvikas 2017 HOJKS-TYÖ JA TAVOITTEIDEN TOTEUTUMISTA EDISTÄVÄ TOIMINTAKULTTUURI

Lasten- ja nuorten mielenterveys- ja päihdepalvelut koulun näkökulmasta. Arto Willman Hyvinvointipäällikkö Sivistys- ja kulttuuripalvelut

YHDESSÄ!-ohjelma. Yhteiskehittämispäivä Monitoimijainen perhetyö ja perhekuntoutus Laura Nyyssönen lastensuojelun kehittämisasiantuntija

Ohjaamotoiminta Keski-Suomessa. Emmi Lahti Ohjaamokoordinaattori Keski-Suomen TE-toimisto

LAPE KYMENLAAKSO Yhdessä kohti lapsi- ja perhelähtöisiä palveluita

Ajankohtaista soteuudistuksesta

Perhekeskustoimintamalli Etelä-Savo

LUKU 14 VUOSILUOKAT 3-6

Osaava-verkostossa opittua mikä toimii opettajien osaamisen kehittämisessä. Tarja Tuomainen, Jyväskylän kaupunki, projektipäällikkö

Korkeakoulujen henkilöstön pedagogisen ja digitaalisen opetus- ja ohjausosaamisen vahvistaminen

Hyvinvointikyselyjen toteuttaminen sähköisesti oppilaitoksissa

Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma. Millaista tukea maakuntien muutostyöhön tarvitaan? Arja Hastrup, Terveyden ja hyvinvoinnin laitos

Uusi peruskoulu -visiotyöpaja , Turku

LAPE-siltausvuosi 2019 Muutosagentti. Suvi Helanen

Erityis- ja vaativan tason palveluiden kehittäminen Pirkanmaalla

Perhekeskustoimintamallin kokonaisuus

Monitoimijuus sairaala- / EVA-opetuksen muuttuvassa toimintaympäristössä

LOOK & LAPE Teemme yhdessä lapsille, nuorille ja perheille hyvää arkea! Lähellä.

Vaativa erityinen tuki ja sen kehittämistarpeet alueellisesta näkökulmasta Lahti ja Päijät-Häme

Miten integraatiossa yhdessä eteenpäin? Integraatiofoorumi Jaana Räsänen Erityisasiantuntija, STM

Koulu- /opiskeluterveydenhuollonpalv eluiden, kuraattori- ja psykologipalveluiden yhä vahvempi yhteistyö

Lyhyesti LAPEsta ja tehtävästämme. Marke Hietanen-Peltola, ylilääkäri Opiskeluhuoltoryhmän mallinnos verkosto

Transkriptio:

https://youtu.be/5drui5oigze

Vaativaa ja moniammatillista tukea tarvitsevat lapset ja nuoret vakavia psyykkisiä pulmia moni- tai vaikeavammaisuutta kehitysvammadiagnoosi tai autismin kirjoa osalla lapsista on pidennetty oppivelvollisuus oppilaita, joilla on PoL:n 18 :n mukaisia erityisiä opetusjärjestelyitä 150 opp., 5 yksikköä 75 yksikköä 3000 opp., 26 yksikköä 150 oppilasta v. 2020: 350 opp., 6 yksikköä 331 opp., 10 yksikköä Oppilasmäärät lukuvuonna 2015-2016 (Tilastokeskus 2016).

Vaativaa erityistä tukea tarvitsevan oppilaan palvelupolku Alkuperäinen kuva: Sosiaali-ja terveysministeriö VIP Vaativan erityisen tuen verkoston palvelut Pedagogisia palveluja yleisellä, vaativalla ja erityistasolla

VIP-verkosto OHJAUSRYHMÄ MONIALAISEN YHTEISTYÖN KEHITTÄMINEN TOIMINTAKULTTUURIN MUUTOKSET OSAAMISEN VAHVISTAMINEN YHTEISTYÖ OPETTAJANKOULUTUKSEN JA TUTKIMUKSEN KANSSA HYKS TYKS TAYS KYS OYS 100 100 100 100 100 Ydinryhmät Ydinryhmät H Ydinryhmät Ydinryhmät Ydinryhmät Teemaryhmä 1 Teemaryhmä II Teemaryhmä III 19/02/2019 Opetushallitus 4

KEHITTÄMISKOHTEITA 1. Yhteistyö ja konsultaatio (Y: moniammatillinen, monialainen/oppilashuolto, muu, LAPE / OT-keskukset, perhekeskukset K: organisaation sisäinen, hallintokunnat, jalkautuminen, koordinointi, matala kynnys) 2. Täydennyskoulutus, osaamisen jakaminen (luokan- ja aineenopettajat, eri hallintokunnat, spesifit tarpeet, opettajankoulutus, tutkimustieto) 3. Varhaiskasvatus (kehittäminen: vuorohoito, yksityinen päivähoito, maahanmuuttajalapset, yhteistyö, hyödyntäminen: tehty työ) 4. Käytöksellään oireilevat lapset / psyykkinen oireilu (tieto, toimenpiteet) 5. Koulua käymättömät oppilaat (mitä tehdä?) https://vip-verkosto.fi

TEEMARYHMÄT 1. Koulua käymättömättömien lasten/nuorten opetus, tapaaminen 27.3.2019 Helsingissä 2. Sijaishuolto ja opetus, syksy 2019 3. Kehitysvammaisten lasten/nuorten opetus, syksy 2019

MEITÄ ON PUHUTTANUT: Kenen vastuu on olla turvallinen aikuinen? Ymmärtääkö lapsi/perhe palaveripuhetta? Kuka sanoittaisi? Sanat konkreettisiksi teoiksi sitoutuminen Rinnallakulkijoiden ammattikunta -> sovitaan lähityöntekijä, jolla on kokonaisvastuu perheen asioista Vanhempien/perheen kuuleminen ja tukeminen ei yksittäisen oppilaan Konsultaatiomahdollisuudet Palvelukartta TAYSn alueella Mallien jakaminen ja parastaminen Tiedonsiirto nivelvaiheissa Hallintopäätökset sekä kolmiportainen tuki ja sen koordinointi

KEVÄÄLLÄ 2019 -> Vaativan erityisen tuen palvelujen kartoitus jatkuu -> tavoitteena saada tieto ja kokonaiskuva kunnallisista ja maakunnallisista palvelutarjonnasta / puuttuvista palveluista kunnallisen ja alueellisen kehittämistyön tueksi, palveluiden parantamiseksi ja päällekkäisyyksien poistamiseksi. Vaativan erityisen tuen toimijoiden keskinäistä yhteistyötä tiivistetään ja kehitetään. Aloitetaan vaativan erityisen tuen palvelupolkujen hahmottaminen. Vahvistetaan opiskeluhuoltoa sekä ennaltaehkäisyssä että vaativan erityisen tuen toimijana-> huhti-/toukokuun jakson pääsisältö -> Aloitetaan opiskeluhuollon ohjausryhmätyöskentelyn kehittäminen pilotoinneilla. Kunta-agenttien työ linkittyy VIP-kehittämiseen, VIDEO LAPE-akatemiat ovat kunta-ja maakuntajohdon tukena Tapaaminen Tampereella 24.4.2019

VAATIVA ERITYINEN TUKI / VIP-TEEMAT TÄYDENNYSKOULUTUKSISSA JA -HAUISSA TEEMARYHMÄ: Koulua koulua käymättömille kokoontumisjaot 27.3. Hki. Ohjelma ja ilmoittautuminen VIP-sivuilla. Max 150 os+striimaus. Maksuton. Rahoituksen saaneiden info- ja verkostoitumispäivä 28.3. Hki. Maksuton. Opetustoimen henkilöstökoulutushaku(31.1.): VOITTO 2.0, ja VOITTO 3.0. toiminta-alueittaisen opetuksen pedagoginen kehittäminen / Tampere, Oulu MindMe Koulunkäynnin sujuminen ja koulupolulla pysyminen / TAYS- ja KYS-alueet

OHJEET RYHMÄTYÖSKENTELYYN Olette kyselyn avulla kartoittaneet lapsille ja nuorille suunnattuja vaativan erityisen tuen palveluja kunnassanne. Tässä ryhmätyöskentelyssä sijoitetaan (ja lisätään mahdollisesti puuttuvat) palvelut kartalle. Kartoituksien tavoitteena on koota tietoa lapsille ja nuorille järjestettävistä vaativan erityisen tuen palveluista ja toimijoista VIP-verkoston kehittämistoiminnan edistämiseksi. 1. Avatkaa sähköinen pdf-kartta Suomen maakunnista ja kunnista (MML 2018). (lähetetty sähköpostiin) 2. Sijoittakaa karttaan tarralapuilla kuntanne vaativan erityisen tuen palvelut. Kyselyn tiedot ovat tukena tässä. 3. Eritelkää palvelut värikoodeilla: Sivistystoimen palvelut (vihreä) Sosiaalitoimen palvelut (keltainen) Terveydenhuollon palvelut (perusterveydenhuolto ja erikoissairaanhoito) (sininen) Muut (esim. kolmannen sektorin palvelut) (punainen) 4. Kartat saataneen valmiiksi iltapäivän aikana. Ellei tule valmiiksi, ryhmä sopii, miten ja milloin kartta työstetään valmiiksi. Valmiit kartat toimitetaan 11.3.2019 mennessä osoitteeseen johanna.sergejeff@valteri.fi. Maakunnallinen kokonaisuus kootaan näistä kartoista ja se on käytettävissä seuraavassa tapaamisessa sekä ydinryhmän työskentelyssä. Näin kartta toimii: Valitse kunta, näpäytä hiiren oikeanpuoleista painiketta ja valitse lisää tarralappu. Avaa tarralapun oikean yläkulman valikko ja valitse ominaisuudet. Nyt voit valita tarralapulle värin. Toimialueiden värit yllä. Voit kirjoittaa tekstikenttään tekstiä, lisää ensimmäisenä kyseisen kunnan nimi ja kun se on valmis, paina enteriä. Sen jälkeen voit lisätä tarralappuun toimialueen palveluja.

Tutkimusperustainen vaativaan erityiseen tukeen liittyvän osaamisen vahvistaminen opettajankoulutuksessa ja täydennyskoulutuksessa TUVET-hankkeen ja VIP-verkoston yhteistyö keväällä 2019 Esittäjä ja päivämäärä

Hankkeen tavoitteet ovat: Tutkimustiedon kokoaminen ja levitys vaativan erityisen tuen pedagogisista ratkaisuista Vaativan erityisen tuen sisältöjen kehittäminen opettajankoulutuksessa Tutkimusperustaisen moniammatillisen yhteistyömallin kehittäminen ja kokeilu opettajankoulutuksessa Vaativan erityisen tuen toimijoiden täydennyskoulutus Arviointiedon kerääminen hankkeen tulosten hyödynnettävyydestä

Huhtikuussa VIP-verkostotapaamisen jälkeen linkki sähköpostitse E-lomakekysely kaikille VIPverkostossa oleville Tarvitsemme sinun panostasi tutkimukseemme Kysymme väittämillä ja muutamalla avoimella kysymyksellä: Moniammatillisen yhteistyön toimintamalleista ja kokemuksia näistä Näkemyksiä toimivista pedagogista ratkaisuista vaativassa erityisessä tuessa Opettajilta kysymme lisäksi toimivista opetusmenetelmistä

Hankkeen järjestämät koulutukset Kevät 2019: Lapsen osallisuus ja oikeudet moniammatillisessa yhteistyössä Ke 3.4. Turku (ei vahvistettu) Pe 5.4. Oulu (ei vahvistettu) Pe 3.5. Joensuu (ei vahvistettu) Ma 6.5. Helsinki Ti 7.5. Seinäjoki Kouluttajina: Sanna Haanpää (OPH) Piia Ruutu (Valteri) Syksy 2019: Moniammatillinen yhteistyö aikuisten näkökulmasta vaativassa erityisessä tuessa Ti 29.10. Jyväskylä Ke 30.10. Tampere To 31.10 Vaasa Ke 6.11. Helsinki To 7.11. Rovaniemi Kouluttajina: mm. Itä-Suomen yliopiston asiantuntijoita

Koulutusten arviointimalli Mitä osallistuja odottaa koulutukselta? Odotusten arviointi Mitä osallistuja on oppinut/saanut koulutuksesta? Koulutuksessa saadun tiedon arviointi Kuinka opittu on sovellettavissa käytäntöön? Opitun käytäntöön soveltumisen arviointi Miten koulutus vaikutti omaan työhön? Koulutuksen vaikuttavuuden arviointi Koulutuksen aikana Koulutuksen jälkeen Koulutuksen arvioinnin tasot (Kirkpatrick, 2007)

MOOC (Massive online open course) Hankkeen aikana kootaan MOOC-alustalle koulutusmateriaali inklusiivisen toimintaympäristön kehittämisen tueksi. MOOCia pilotoidaan opettajankoulutuksen opintojakson yhteydessä Hankkeen loppuvaiheessa MOOCia pyritään hyödyntämään myös täydennyskoulutuksessa.

Seuraa hankkeen etenemistä ja tietoa koulutuksista: www.tuvet.fi Facebookissa TUVET Twitterissä @TUVEThanke