Elinvoimapaja Jyväskylä

Samankaltaiset tiedostot
Elinvoimapaja Keuruu

Elinvoimapaja Jämsä

Elinvoimapaja Äänekoski

Elinvoimapaja Kyyjärvi

Keski-Suomen maakunnallisen järjestökartoituksen keskeiset tulokset. Keski-Suomen Yhteisöjen Tuki ry Keski-Suomen vaikuttavat järjestöt hanke

Keski-Suomen maakunnallisen järjestökartoituksen keskeiset tulokset. Keski-Suomen Yhteisöjen Tuki ry Keski-Suomen vaikuttavat järjestöt hanke

Innostu yhteistyöstä!

Keski-Suomen vaikuttavat järjestöt

Keski-Suomen vaikuttavat järjestöt ja Järjestöareena

Hyvän kierteellä hyvinvoinnin voittajaksi! Kannonkosken, Karstulan, Kivijärven, Kyyjärven ja Saarijärven elinvoimapaja

JÄRJESTÖYHTEISTYÖ TOIMIVAKSI!

JÄRJESTÖ 2.0 PIRKANMAALLA

Paikalliset yhdistykset mukana maakunta- ja sote-uudistuksessa Pohjois-Pohjanmaalla

Konkreettista tukea alueelliseen kehittämiseen

TOIMINTAYMPÄRISTÖ ELÄÄ

Hyvän kierteellä hyvinvoinnin voittajaksi! Jyväskylän, Laukaan, Muuramen ja Uuraisten elinvoimapaja

Kohti näkyvää ja vahvaa. järjestöyhteistyötä!

JÄRJESTÖ 2.0 PIRKANMAALLA

Maailma muuttuu - millaista tulevaisuutta Tukiliitto haluaa olla luomassa? Tukipiirien syyskokoukset 2015

Järjestöystävällisen kunnan ominaispiirteet ja järjestöyhteistyön laadun parantaminen kunnissa Terve kunta verkoston seminaari 11.4.

Päihde- ja mielenterveysjärjestöjen yhteistyö - tarve, haasteet ja mahdollisuudet. M/S Soste-risteily Tutkija Sari Jurvansuu/EHYT ry

Lapin ihmisen asialla TIETOA VAIKUTTAMISTA YHTEISTYÖTÄ

Järjestöjen rooli sote-uudistuksessa , Uudenmaan järjestöt ja sote-uudistus -seminaari Erityisasiantuntija Ulla Kiuru, SOSTE

Kunnan tehtävänä on terveyden ja hyvinvoinnin edistäminen. Se koskee kaikkia yhdistyksiäkin!

Pohjois-Pohjanmaan järjestörakenne hanke järjestöjen ja maakunnan sekä kuntien yhteistyön tukena. Maire Vuoti Vs.Toiminnanjohtaja

Lapin ihmisen asialla TIETOA VAIKUTTAMISTA YHTEISTYÖTÄ

Lapin ihmisen asialla TIETOA VAIKUTTAMISTA YHTEISTYÖTÄ

Sote- ja maakuntauudistus ja uudistuksen tuki. Tarja Myllärinen Johtaja, sosiaali- ja terveys Kuntaliitto

Keski-Suomen vaikuttavat järjestöt

Miten kuuluu ihmisen ääni yhteiskunnan muutoksessa?

Kysely järjestöille ja yhdistyksille

Päihde- ja mielenterveysjärjestöjen yhteistyö - tarve, haasteet ja mahdollisuudet. M/S Soste-risteily Tutkija Sari Jurvansuu/EHYT ry

Maakuntastrategiatyöpaja. Helena Liimatainen Projektipäällikkö, järjestöagentti p

Järjestöbarometri 2018

Tyrnävän kunnan laaja hyvinvointikertomus Toimenpiteet ja suunnitelma

Kolmikko Järjestöjen muutosagentti Anne Astikainen

HYVINVOINNIN TOIMEENPANOSUUNNITELMA VUOSILLE Hyvinvoinnin johtoryhmä

Osallisuutta, osaamista, työtä ja hyvinvointia

KOHTI POHJOIS-KARJALAN YHDYSPINTASOPIMUSTA

ETELÄ-SAVON JÄRJESTÖKYSELYN 2018 KESKEISIMPIÄ TULOKSIA

STEAn strategia ja sosiaali- ja terveysjärjestöjen avustusten tulevaisuus. Kristiina Hannula, johtaja, STEA lokakuu 2018

Järjestö 2.0 verkostotapaaminen Anne Astikainen Anu Hätinen

Pohjois-Pohjanmaan Liikunta ja Urheilu ry

Järjestöt sote- ja maakuntauudistuksessa

Tulevaisuuden kunta -hanke Parlamentaarinen työryhmä Tuula Jäppinen Suomen Kuntaliitto

KUNTASTRATEGIA

Kanta-Hämeen Järjestöyhteistyö. Meidän Häme hanke ja Hämeenlinnan seudun järjestöyhteistyö Kanta-Hämeen Alueverkosto

Selvityshenkilö Tuija Braxin loppuraportti; nostoja ja toimenpideesityksiä. Järjestöjen sote- ja maakuntapäivä Anne Astikainen

1. HYTE: 2. Matkailu: 3. Teollisuus 4. Kasvupalvelut:

Vapaaehtoisuus, vertaisuus ja kokemusasiantuntijuus järjestöjen voimavara?

Järjestöjen kokemustiedon kerääminen osana hyvinvointikertomustyötä

Rajapinnoista yhdyspintoihin - mitä ne ovat ja miten niitä johdetaan? Antti Kuopila Erityisasiantuntija Kuntaliitto

Hilkka Halonen. toimitusjohtaja Meriva sr.

Pohjois-Pohjanmaan järjestörakenne hanke ja ihimiset.fi

Opetus- ja kulttuuripalvelujen näkökulma yhteistyöhön ja yhdyspinnoille

Tervetuloa kuntien tulevaisuuden tekijät!

Lapin ihmisen asialla TIETOA VAIKUTTAMISTA YHTEISTYÖTÄ

Julkisen ja kolmannen sektorin yhteistyö terveyden edistämisessä edellytyksiä ja esteitä

Kansalaisjärjestöt ja Euroopan sosiaalirahasto ESR

Järjestöjen monet roolit - Pohjois-Karjalan järjestöpäivä

Kyläyhdistykset palvelukumppaneina

Järjestö 2.0 Yhes enemmän! Agentit maakunnan toimintaa kehittämässä- hanke. Henna Hovi, järjestöagentti

Yhdyspintapalvelut mitä, miten ja kenelle?

Järjestöystävällinen Pohjois- Pohjanmaa

Ajankohtaista järjestöjen roolista maakunta- ja soteuudistuksessa

Järjestö 2.0: Pohjanmaan järjestöt mukana muutoksessa

Kohti kumppanuusyhteiskuntaa

Rautjärvi rajalla, sillä Simpele Järjestöfoorumi

Järjestöt mukana muutoksessa: Maakuntahankkeiden Verkostotapaaminen

Avaimia järjestötoiminnan tuloksellisuuteen. Elina Varjonen, STEA. Kunta-järjestötyö on kaikkien etu Turku

KAUPUNKISTRATEGIA Homma hoidetaan

MYR Aija Tuimala, muutosjohtaja Etelä-Karjala

Miun Yhistys Pohjois-Karjalan yhdistysohjelma

Sote-uudistus ja kolmas sektori Päijät-Hämeessä

KUNTASTRATEGIA HONKAJOKI / VALT.SEMINAARIT ,

Maakunnan järjestöjen ja yhdistysten hyvinvointityö näkyväksi. Järjestöjen rooli maakunnan hyvinvointistrategien toteuttamisessa. Verkkokyselyn purku

Järjestöt sote- ja maakuntauudistuksessa

Kumajan kysely Uudenmaan alueen kunnille järjestöyhteistyöstä

Palvelutori Päijät-Hämeessä

Järjestöyhteistyön mahdollisuudet ja haasteet Pohjois-Pohjanmaalla Projektipäällikkö, järjestöagentti Helena Liimatainen Pohjois-Pohjanmaan

Yhteinen Etelä-Pohjanmaa asukkaat mukana uudistuksessa

TERVO 2025 KUNTASTRATEGIN TARKISTAMINEN

JANE toiminnan arviointi suhteessa maakuntaohjelma POKAT ohjelmakauteen 2014

Järjestökartoitus Kyselyn tavoitteena on saada tietoa Etelä-Savon maakunnan järjestöjen nykytilasta. Kysymyksiin vastataan vuoden 2017 tiedoilla.

Nurmeksen järjestökuntayhteistyön asiakirjan taustakysely

Kysely Etelä-Karjalan ja Kymenlaakson järjestöille 2015 Saimaan ammattikorkeakoulu Sanna-Leena Mikkonen

Pohdintaa sosiaali- ja terveysjärjestöjen roolista tulevissa maakunnissa. Sakari Möttönen

Nordia-ilta Eriarvoistuminen ja arjen turvallisuus. Arjen turvaa Resurssien järkevää käyttöä ja voimavarojen kokoamista uudessa kunnassa

Maakunta- ja sote-uudistus vaikuttaa erityisesti sosiaali- ja terveysjärjestöjen toimintaympäristöön

KUMPPANUUDELLA SOTEEN JA KUNTIIN

Järjestö 2.0 Pohjois-Karjala hanke

PÄIJÄT-HÄME: SIVISTYSTOIMEN JA SOTE- PALVELUIDEN YHTEISTYÖ

KIRKONKYLÄT PALVELUKESKUKSINA. Kuopion kirkonkylät mukaan hankkeeseen? Haku käynnissä

Lähipalvelut, palveluverkko ja asukkaiden osallisuus, raportti. Riitta Pylvänen hankesuunnittelija

Meidän Häme hanke ja Hämeenlinnan seudun järjestöyhteistyö

YHDISTYSTEN TOIMINTAYMPÄRISTÖ MUUTTUU

TYÖPAJATYÖSKENTELY. Ehkäisevän päihdetyön ja terveyden edistämisen kuntayhdyshenkilöiden työkokous Tampere

@sote113 #sote113. Minna Rosendahl aluejohtaja, asiantuntija

HYVINVOINNIN JA TERVEYDEN EDISTÄMISEN NYKYTILA JA TULEVAISUUS LAPISSA. Ryhmätyöskentelyn tuotokset Työkokous Lapin aluehallintovirasto

Transkriptio:

Elinvoimapaja 16.5.2018 Jyväskylä

Tervetuloa! Ohjelma 17:00 Luodaan hyvää yhdessä! Kunta- järjestöyhteistyötä meillä ja muualla 17:30 Onko meillä elinvoimaa? Keski-Suomen järjestökartoituksen tuloksia 18:00 Tuloksista teoiksi: kuntakohtaiset työpajat 19:00 Hyvän kierre liikkeelle 19:30 Turvallista kotimatkaa #hyvänkierre #elinvoimapajat2018

Illan pelisäännöt Paikalla ovat juuri oikeat ihmiset. Se mitä tapahtuu, on ainoa asia mitä voi tapahtua. Katsomme tulevaisuuteen. Näemme mahdollisuuksia, emme esteitä. Kaikki ideat ovat sallittuja, kaikkien ideat ovat yhtä arvokkaita.

Miksi olemme täällä tänään?

Yhteisöissä piilee kuntakenttämme suurin hyödyntämätön voimavara. Jenni Airaksinen, Kuntaliiton tutkimus- ja kehittämisjohtaja (Maaseudun sivistysliitto. 2013. Me maalla menetelmäopas yhteisötyöhön)

Elinvoimapajoja kokoamassa Me Keski-Suomen Yhteisöjen Tuella (KYT) olemme keskisuomalaisen kansalais- ja yhdistystoiminnan tukijoita ja kehittäjiä. Olemme juuri Sinun yhteisöäsi varten! Me Keski-Suomen vaikuttavat järjestöt hankkeessa tuemme vuosina 2017-2020 järjestöjen luontevan roolin rakentumista maakuntaan ja kuntiin. Olemme osa KYTiä ja yksi maakuntauudistuksen kärkihankkeista. Meitä rahoittaa STEA.

Luodaan hyvää yhdessä! Kuntajärjestöyhteistyötä meillä ja muualla

Inspiraatiokävely esittelypisteillä Kierrä pisteillä. Aloita kierros muun, kuin oman kuntasi pisteeltä. Inspiroidu. Tutustu materiaaleihin, nappaa mukaasi parhaat ideat. Mieti, miten esimerkit voisivat sopia omaan kuntaasi. Rupattele rohkeasti. Keskustele esittelypisteiden herättämistä ajatuksista muiden kanssa. Juttele uusille ihmisille. Jaetut ajatukset synnyttävät uusia näkökulmia!

Onko meillä elinvoimaa? Otteita Keski-Suomen järjestökartoituksesta

Järjestökartoituksen tausta ja tarkoitus Tarve ajantasaiselle tiedolle maakuntamme järjestökentästä ja kunta-järjestöyhteistyöstä Kartoitus julkaistaan toukokuussa 2018, analyysista ja raportoinnista vastaa tutkija YTT Päivi Kivelä Toteuttajana Keski-Suomen vaikuttavat järjestöt -hanke (KYT, STEA 2017 2020)

Miten kartoitus toteutettiin? Kaikille Keski-Suomen yhdistyksille, seuroille ja järjestöille suunnattu kysely Vastauksia 270 yhdistyksestä Vapaasti levitettävä sähköinen Webropol-linkki (4.1.-14.2.2018) Järjestöyhteistyötä koskeva kysely Keski- Suomen kunnille Vastaukset 22 kunnasta Kyselyn Webropol-linkki jaettiin kaikkiin kuntiin sähköpostitse (13.2.-21.3.2018)

Maakuntamme yhdistykset kartalla Rekisteröityneet yhdistykset Keski- Suomessa (vastanneet / pääasiallinen toimipaikkakunta) Yhdistysrekisterissä n. 5300 ry:tä

Vastanneiden yhdistysten yleisimmät toimialat 17 % asukas-, kylä- tai kaupunginosatoiminta 13% urheilu ja liikunta 28% 17 % 12% sairaudet, vammaisuus, kansanterveys 8% eläkeläiset ja vanhustyö 13 % 8% kulttuuri 7% lapset ja perheet 7% vapaa-aika 28% muut 7 % 7 % 8 % 8 % 12 %

Järjestöyhdyshenkilöt kunnissa Onko kunnassa erikseen nimetty järjestöyhdyshenkilö? N % Kyllä 7 35% Ei 15 65% Vastuualueet / yksiköt Vapaa-aika, ml. kulttuuri ja liikunta Sivistystoimi, ml. kirjasto ja kansalaisopisto Hyvinvointi ja osallisuus Elinvoima ja työllisyys Muut: tekninen toimi, kaavoitus ja kaupunkirakennepalvelut

Järjestöt ja yhdistykset osana kuntayhteisöä 62 % kaikista vastanneista toimii paikallisesti yhden kunnan, kylän tai kunnanosan alueella 30 % toimii alueellisesti Keski-Suomessa 54 % sai avustuksia ja muuta taloudellista tukea kunnalta tai kunnilta 43 % toiminnan jatkuvuus riippuvainen kuntien taloudellisesta tuesta

Järjestöyhteistyön rakenteita kunnissa: avustukset ja tilat 100 % vastanneista kunnista myöntää järjestöavustuksia 77 % on kirjallinen, hakijoiden käytettävissä oleva ohjeistus avustuksista 95 % myöntää tiloja järjestöjen käyttöön maksutta, 59 % maksua vastaan 86 % tarjoaa muita tukipalveluja

Kuntien hyvinvointikertomukset yhteiskehittämisen välineenä Järjestöjen mahdollisuudet osallistua hyvinvointikertomustyöhön N % Suunnitteluun 9 42,86% Sisällön tuottamiseen 11 52,38% Toteuttamiseen 12 57,14% Seurantaan 7 33,33% Arviointiin 8 38,1% Ei mihinkään edellä mainituista 6 28,57%

Miten järjestöjen merkitys nähdään kunnassa?

Järjestöjen merkitys - teemoja kuntavastaajilta Vapaa-ajan aktiviteetit ja paikat Julkisen sektorin (kunnan palvelujen) täydentäminen ja tukeminen Vertaistuki, neuvonta, yksinäisyyden vähentäminen Kuntalaisten toimijuuden vahvistaminen ja aktivointi Elinvoima, yhteisöllisyys, sisäinen ja ulkoinen kuntakuva

Mitä vaille jäisimme jos järjestöjä ei olisi? Järjestövastaajat Toimintamuodot Kohderyhmät 27 % eli joka neljännessä yhdistyksessä toimi ainakin yksi palkattu osa- tai kokoaikainen työntekijä

Mitä jäisi tekemättä jos järjestöjä ei olisi? Vertaistukitoiminnan loppuminen jättäisi suuren aukon sydänpotilaiden arjen tukitoimintaan. Virkistys ja aktiivitoimintojen puute lamauttaisi monta ihmistä. Tuskin kukaan kantakaupungin virkamiehistä tietäisi missä meidän sivukylät sijaitsevat ja millaisessa palvelukatveessa täällä elämme. Omaishoitajien vertaisryhmätoiminta päättyisi ja tieto omaishoitajuudesta jäisi jakamatta. Asumistoiminnan päättyminen jättäisi yli 200 päihde- ja mielenterveysongelmista kärsivää ihmistä ilman asuntoa ja tukea.

Mitä jäisi tekemättä jos järjestöjä ei olisi? Kehitysvammaisten vapaa-ajan toiminta jäisi pelkästään työntekijöiden ja omaisten harteille. Ison ulkoilualueen ja retkikämpän ylläpito, huolto ja vuokraaminen jäisi toteutumatta. Lähiliikuntapaikan valaistu kuntopolku/hiihtolatu sekä urheilukenttä pusikoituisi ja ladut jäisivät avaamatta.. Ikäihmisten virkistystoiminta vähenisi. Kylätalo ei olisi auki lainkaan. Kylällä ei olisi enää lämmintä kokoontumispaikkaa käytössä talvisin. Jollei kukaan huolehtisi jätekatoksesta, niin roskat valtaisivat kylän. Kylä hiipuisi ihan tyystin.

Mitä jäisi tekemättä jos järjestöjä ei olisi? Lasten urheilukilpailut ja kerhotoiminta loppuisi. Nuorten kesätöiden löytäminen vaikeutuisi merkittävästi. Nuorten työelämäkoulutuksien ja yrittäjyysmahdollisuuden pois jääminen vähentäisi huomattavasti nuorten mahdollisuutta työllistää itsensä tai löytää tilapäistöitä opiskelun ohelle. Monet maahan muuttaneet nuoret sekä aikuiset jäisivät vaille tukea ja neuvontaa muualta muuttaneiden osallisuus ei toteutuisi niin paljon. Nuorilla olisi vähemmän mahdollisuuksia toimia ja vaikuttaa.

Millaisia yhteistyön muotoja pidetään erityisen merkittävinä?

Kunnat Yhteisöllisyyden ja paikallisidentiteetin vahvistaminen Vapaa-ajan palvelut tai paikat Kuntalaisten ja järjestöjen osallisuus Elinvoima ja työllisyys, tukitoiminnot Yhteistyön kehittäminen kunnan kanssa tai yhdistysten keskinäisen yhteistyön vahvistaminen Matkailun tukeminen, yritystoiminnan kehittäminen Kuntapäättäjien ja viranhaltijoiden toiminta yhdistyksissä mahdollisuus ottaa eri näkökulmia Järjestöt Tapahtumat, tilaisuudet, tempaukset Osallisuus- ja verkostorakenteiden kehittäminen Tiloihin ja laitteisiin liittyvä yhteistyö Hankeyhteistyö, yhteiskehittäminen Julkisten palveluiden täydentämiseen liittyvä yhteistyö (tuki, neuvonta, ryhmätoiminta) Erityisryhmien räätälöity palvelutuotanto

Yhteistyötä miksi ja miten?

Järjestöjen toimintaedellytyksiin vaikuttavat muutokset useat myös kuntakentän haasteita Rahoitukseen ja talouteen liittyvä epävarmuus sekä rahoituskanavien uudistukset Maakunta- ja sote-uudistukseen liittyvät muutokset Kuntakentän uudistuksiin liittyvät järjestöyhteistyön muutokset Muut lainsäädännölliset ja yhteiskuntapoliittiset uudistukset Ajassa pysymisen ja kansalaisten tarpeisiin vastaamisen haasteet Harvaanasutun maaseudun lähipalveluiden häviämisen vaikutukset

Mitä jatkossa tarvitaan? Toimintaedellytysten turvaamista, suunnitelmallisempaa ja pitkäjänteisempää kumppanuutta Pysyviä, mahdollistavia rakenteita, käytäntöjä ja yhteistyöfoorumeita Järjestöjen keskinäisen yhteistyön tiivistämistä Asukaslähtöisen toimintakulttuurin luomista ja yhteiskehittämistä Järjestöyhteistyön kirjaamista kuntien strategiaan Järjestöjen hallinnollisten tukipalveluiden kehittämistä

Yhdistysten välisen yhteistyön tiivistämisen hyötyjä (järjestövastaajat) Tiedonvaihto, tutustuminen, yhteistyömahdollisuuksien kartoittaminen Päällekkäisten toimintojen karsiminen Säästöt ja lisäresurssit Oman toiminnan tai kohderyhmän laajentaminen / monipuolistaminen, uudet jäsenet Vaikuttavuuden lisääntyminen, joukkovoima, näkyvyys Yhdessä oppiminen, toimintakulttuurin uudistaminen Kehittämisideat ja hankkeet, palveluiden yhteiskehittäminen Kohderyhmän, jäsenistön tai asiakkaiden saamat hyödyt

Järjestöt ja kunnat muuttuvassa toimintaympäristössä vahvempia yhdessä Järjestöjen ja yhdistysten toiminta on erittäin merkityksellistä: tapahtumat, koulutukset, kuntalaisten aktivointi. Järjestöt tukevat kunnan toimintaa ja päinvastoin. Pienessä kunnassa resurssit eivät riitä useinkaan muuten yhtä laajojen toimintojen toteuttamiseen. Kuntavastaajaa Porukkaan kuulumista Mielekästä tekemistä kaikille Myönteistä kuntakuvaa Hyvinvointia

Tuloksista teoiksi Kuntakohtaiset työpajat

Illan pelisäännöt Paikalla ovat juuri oikeat ihmiset. Se mitä tapahtuu, on ainoa asia mitä voi tapahtua. Katsomme tulevaisuuteen. Näemme mahdollisuuksia, emme esteitä. Kaikki ideat ovat sallittuja, kaikkien ideat ovat yhtä arvokkaita.

Työpajatyöskentely Taustoitus. Tutustukaa jaettuihin materiaaleihin ja keskustelkaa niistä: mitä ajatuksia ne herättävät kunnan ja järjestöjen yhteistyöstä? Yhteinen teema. Mitä teillä on tarpeen lähteä kehittämään? Valitkaa yksi kuntajärjestöyhteistyön teema, johon paneudutte: 1. Hyvinvointia ja terveyttä kuntalaisille 2. Yhteistyön muodot ja rakenteet 3. Houkutteleva kunta Ideatyöskentely. Työstäkää yhteinen, konkreettinen suunnitelma valitsemastanne teemasta ideapaperille (1 kk, 6 kk, 12 kk).

Hyvän kierre liikkeelle

Hyvän kierre kasvaa Jyväskylän, Laukaan, Muuramen ja Uuraisten elinvoimapajat jatkuvat Tervetuloa mukaan keväällä 2019 Syksyllä 2018 tulossa muutosvalmiuskoulutuksia järjestöille Vaikuttaminen, viestintä, toiminnan tulevaisuus

#minunlupaukseni Mitä Sinä lupaat tehdä yhteisen tavoitteen saavuttamiseksi? Kirjaa yksi asia lapulle.