Lähtökohdat. Kauppakamarin tekeminen kiinnostavaksi myös uusille yrityksille ja nuorille yritysjohtajille



Samankaltaiset tiedostot
Alkupiiri (5 min) Lämmittely (10 min) Liikkuvuus/Venyttely (5-10min) Kts. Kuntotekijät, liikkuvuus

Työvoima Palvelussuhdelajeittain %-jakautumat

Kuopion alueen kauppakamarin vuosikertomus 2014

Lapin Yrittäjät. Toimintasuunnitelma 2019

Lasten ja vapaaehtoistoimijoiden tapaturma- ja vastuuvakuutuksen voimassaolon varmistaminen ks. Yhdistysnetti

Toimintasuunnitelma 2017

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103. Toimintasuunnitelma 2019

TOIMINTASUUNNITELMA 2018

KOULUMATKATUKI TAMMIKUUSSA 2003

Suomen Bridgeliitto uusi rakenne

Toimintasuunnitelma 2012

STRATEGIA JA TOIMINTASUUNNITELMA. Seinäjoen Yrittäjät ry

KJY:n verkostot Verkostojen puheenjohtajat

Ajankohtaista KEINOsta Kuntamarkkinat KEINOlaiset

Vuosi PKS LAPE Vuosikalenteri 2018

Toukokuu 5.5. Vertaistyöryhmä, Turku 6.5. Hallituksen kokous, Turku Parikurssi, Ruissalon kylpylä, Turku (haku 28.4.

TAMMIKUU 2017 VIIKKO 1

Seinäjoen Yrittäjät ry. Strategiset linjaukset

YHDESSÄ YRITYSTEN PUOLESTA

Lions K piiri toimintasuunnitelma kaudelle

KUOPION KAUPPAKAMARIN SÄÄNNÖT 1 (5) 1 Kauppakamarin nimi ja kotipaikka

SKOL, toimintasuunnitelma Esitys hallitukselle

JHL 495 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarviossa varattu summa

JHL-yhdistyksen toimintasuunnitelma 2016 Toimintasuunnitelmasta yleisesti Toimintasuunnitelman pääkohdat Järjestötoiminta Edunvalvonta Koulutus

Olympiakomitea ja Liikunnan aluejärjestöt YHDESSÄ ENEMMÄN. #YhdessäEnemmän #Liikunnanaluejärjestöt #SuomenOlympiakomitea. Aluepäivät 15.8.

HKL:n johtamisjärjestelmän uudistaminen

Valtioneuvoston EUvaikuttamisstrategia Jouni Lind Valtioneuvoston kanslia/eu-sihteeristö

Länsi-Pohjan Ikäihminen toimijana-hankkeen aikataulu

puheenjohtaja /sihteeri Syyskokous Päätösten vahvistaminen hallitus marraskuu 300 yhdistyksen jäsenet Anneli Nikulainen, Oxana Tarasyuk ja Sanna Husu

Työttömyysaste, työttömät työnhakijat ja avoimet työpaikat - Arbetslöshetstalet, arbetslösa arbetssökande och lediga arbetsplatser UUSIMAA - NYLAND

Katse tulevaisuuteen. ASPA-pilotit puolenvälin krouvissa -seminaari Ylitarkastaja Jaana Salmi

TAMMIKUU 2016 VIIKKO 1

Kaupungin hankkeet muuttuvassa toimintaympäristössä

Malli:KATSELMOINTIDOKUMENTTI_haapop_laadukas-hankkeen tulokset - Vuosikello Syyslukukausi

RIL STRATEGIA TOIMINTASUUNITELMA ja BUDJETTI 2012 Hallitus Syysliittokokous

KPYL Toiminnan vuosikello. KPYL toiminnan vuosikello

puheenjohtaja /sihteeri Kevätkokous Päätösten vahvistaminen hallitus maalis-huhtikuu 300 yhdistyksen jäsenet

Kokeilun käynnistämisen valmistelu: Ohjelmaan ensimmäisen vaiheen strategisen ja operatiivisen toiminnan valmistelu

JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi

Strategia 2019 SYNET GROW

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

1009/2017. Huonelämpötilan hallinnan suunnittelussa käytettävät säätiedot

Monitoimialainen työnantajaedunvalvoja kuntakonsernissa

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2010

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2014

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2014

Kuntajakoselvittämisen mahdollisuudet ja haasteet Kuntamarkkinat klo kh. 3.1.

LAMKO. Tutorvastaavan opas LAMKO

TAMMIKUU 2014 MAANANTAI TIISTAI KESKIVIIKKO TORSTAI PERJANTAI LAUANTAI SUNNUNTAI. Sunnuntai. Sunnuntai. Sunnuntai. Sunnuntai JOULUKUU 2013

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2010

Työyhteisöviestinnän vuosisuunnittelu. Esitys johtoryhmään

Yhdessä me se tehdään verkostojen rooli AMKE yhteisössä

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Väkilukuindeksin kehitys Lapin seutukunnissa (e)

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2013

Luvian Koulukeskus valmistui syksyllä LUVIAN YRITTÄJÄT TOIMINTASUUNNITELMA toimintavuosi

MEILAHDEN SEURAKUNTA. Hyväksytty seurakuntaneuvostossa ORGANISAATIORAKENNE V. 2011

Kuopion Yrittäjien strategia

Iisalmen kaupungin strategian päivitysprosessi

TAMMIKUU 2013 MAANANTAI TIISTAI KESKIVIIKKO TORSTAI PERJANTAI LAUANTAI SUNNUNTAI

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2013

Rakennamme menestystä - onnistumme yhdessä

pääluottamusmies alakohtaiset luottamusmiehet koulutiedottajat pääluottamusmies puheenjohtaja kaikki toimijat jäsenasiainhoitaja nuorisovastaava

Missä mennään? - Suhdanteet koko maassa ja maakunnissa. Yritystieto-seminaari Tilastopäällikkö Reetta Moilanen

Rauman kauppakamarin strategia. Strategia on johtava ajatus pitkäjänteisestä tavasta saavuttaa asetetut päämäärät.

Työllisyyssetelillä työllistyneet ja kuntalisät yhdistyksille v (FPM ) Myönnetyt työllisyyssetelit/kuukausi

KOKEMUKSIA VERTAISARVIOINNISTA

Puistopuutarhurin ammattitutkinnon ja puistomestarin erikoisammattitutkinnon perusteiden päivitys. Hanna Tajakka Konsulttipalvelu Viher-Arkki

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2015

Intensiivikurssi uusille opiskelijoille

V u o s i k u u k a u s i t t a i s e t e n n a k k o t i e d o t

Toimintasuunnitelma 2015

KAUPPAKAMARI YHDESSÄ YRITYSTEN PUOLESTA!

Kuntalisät yhdistyksille v. 2017: tilanne Sotainvalidien veljesliitto, 300 /kk, 12 kk Sotainvalidien veljesliitto, 300 /kk, 1 kk Yhteensä

Kuntalisät yhdistyksille v. 2017: tilanne Sotainvalidien veljesliitto, 300 /kk, 12 kk Sotainvalidien veljesliitto, 300 /kk, 1 kk Yhteensä

Keski-Suomen liikennejärjestelmäsuunnitelma

Saimaan Yrittäjänaiset ry - SyNet. Strategia 2018 SyNet Grow

HR-OSAAJAN ERIKOISTUMISOPINNOT (30 op)

Kuntalaisten tarpeiden arviointi

Työttömyysaste, työttömät työnhakijat ja avoimet työpaikat - Arbetslöshetstalet, arbetslösa arbetssökande och lediga arbetsplatser LOHJA - LOJO

Laadunhallinta Koulutuskeskus Salpauksessa. Laatu- ja arviointipäällikkö Sari Mikkola

Itämeren alueen ohjelma Kansallisen työryhmän puheenjohtaja Matti Lipsanen

Ammattikorkeakoulutuksen ja Arenen ajankohtaiset kuulumiset; ammattikorkeakoulu uudistus. Riitta Rissanen Toiminnanjohtaja 9/2014

Maakunnan hallintosääntö

Työttömyysaste, työttömät työnhakijat ja avoimet työpaikat - Arbetslöshetstalet, arbetslösa arbetssökande och lediga arbetsplatser LOHJA - LOJO

Työttömyysaste, työttömät työnhakijat ja avoimet työpaikat - Arbetslöshetstalet, arbetslösa arbetssökande och lediga arbetsplatser LOHJA - LOJO

Johtajuuden uudet haasteet

TYÖTTÖMIEN YLEINEN PERUSTURVA TAMMIKUUSSA 2001

Ajankohtaista kehityspoliittisella osastolla Kansalaisjärjestöseminaari

TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Joensuun seudun JHL ry osasto 310 toimintasuunnitelma 2018

I-piirin KOULUTUS. D 107-I Hannu Anttonen

Pohjois-Savon EBC-hankkeen taustana on ollut kysymys:

FOOD$FROM$FINLAND$ VIENTIOHJELMALLA$ SUOMALAISTA$RUOKAA$MAAILMALLE$ Esa!Wrang,!Toimialajohtaja,!Finpro!ry!

Terveydenhoitajan tulevaisuuden osaaminen - uudet osaamisvaatimukset. Terveydenhoitajapäivät , Jyväskylä Päivi Haarala

hallitus, vaalitoimikunta hallitus, vaalitoimikunta toimistonhoitaja järjestämisvastaava hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet

Yhteinen visio. Visio voidaan saavuttaa luomalla suomalaiselle liikkujalle ja urheilijalle paras mahdollinen toimintaympäristö kehittyä ja menestyä

Hangon - Hangö JHL ry Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

KEHITTÄJÄ RATKAISIJA REKRYTOIJA

Transkriptio:

Lähtökohdat Toiminta vastaamaan paremmin jäsenten odotuksia Kauppakamarin tekeminen kiinnostavaksi myös uusille yrityksille ja nuorille yritysjohtajille Hallinnon virtaviivaistaminen ja keventäminen, resurssien vapauttaminen varsinaiseen toimintaan Talouden tasapainottaminen Osastojen ja toimiston tehtävien selkeyttäminen

Strategian kulmakivet Visio 2017 Ylivoimaiset yritykset hyvän johtamisen, erinomaisten ihmisten ja mutkattomien verkostojen avulla Jäsenmäärä: >850, Jäsenaktiivisuus: > 70 %, Jäsentyytyväisyys: top 5 Strategiavalinta 1: Fokusoidut palvelut rakentavat ylivoimaa Strategiavalinta 2: Vaikuttamalla parempi toimintaympäristö Strategiavalinta 3: Hallinnoinnista yhdessä tekemiseen Strategiavalinta 4: Verkostoista lisää voimavaroja Verkostoituminen Koulutus Kansainvälisyys Palveluissa jäsenedut Näkökulmana Pohjois- Savo Yritysten toimintaedellytykset Vetovoimaisuus Keskustelua viestinnällä Somen hyödyntäminen Kaikille jäsenille avoimet vaihtelevat temaattiset tapahtumat Nettipohjaiset avoimet valiokunnat Virtaviivainen johtamisjärjestelmä Kauppakamariryhmä Strategiset yhteistyökumppanit (esim. EK, toimialajärjestöt, yrittäjät ja Nuorkauppakamari) Kauppakamarin omat kv-kumppanit Arvot: Tuloksellisuus, Luotettavuus, Osaaminen, Yhteistyö Missio : Elinkeinoelämän menestyksen tukeminen vaikuttamalla ja tuottamalla palveluita jäsenille

Kauppakamarin (= jäsenet) Tehtävät: budjetin, tilinpäätöksen, vuosikertomuksen ja strategian vahvistaminen, puheenjohtajien ja hallituksien nimittäminen Kauppakamarin Kokoonpano: osastojen puheenjohtajat + 3-6 hlö Tehtävät: strategiasta, hallinnosta ja taloudesta huolehtiminen Ylä- Savon osaston Kuopion osaston Varkauden osaston Tehtävät: - Alueellinen vaikuttaminen - Alueelliset tapahtumat Asiamies Asiamies Asiamies Toimitusjohtaja + toimisto Tehtävät: - Operatiivinen johto ja hallinto - Maakunnallinen vaikuttaminen - Kauppakamarin palvelut koko maakunnan alueella - Viestintä koko maakunnan alueella Valiokunnat Tehtävä: Temaattinen maakunnallinen vaikuttaminen

Uusia tuulia Uusi nimi Kuopion alueen kauppakamari / Kuopio Region Chamber of Commerce Uusi osoite 1.2.2014 lähtien: Microkatu 1, M-osa, 14. krs Varkauden ja Ylä-Savon osastojen rinnalle uusi Kuopion osasto Uusi valiokunta Kasvuyritysvaliokunta Valiokuntatyön pilotti käynnistyy osaamis-, kv- ja kasvuyritysvaliokunnassa Temaattisesti vaihtuvat työpajat 2014: Tulosta hyvästä työelämästä, Viestintä Vuoden päätapahtumat kaikille jäsenille: Alkuräjähdys 8.5. ja Pohjois- Savon päättäjäpäivä syyskuussa

Toimintasuunnitelma 2014 Tammikuu Helmikuu Maaliskuu Huhtikuu Toukokuu Kesäkuu Heinäkuu Elokuu Syyskuu Lokakuu Marraskuu Joulukuu Varsinainen Kauppakamarin 28.1. klo 13-15 1. : strategian jalkauttaminen, valiokuntien jäsenten nimeäminen, alustava tilinpäätös 29.4. klo 14-16 2. : tilinpäätös, kauppakamarin talous, HR Kevät Varkaudessa 26.8. klo 14 16 3. : kauppakamarin vaikuttaminen ja viestintä, strategian tarkastelu 29.10. klo 14 16 4. : 2015 toimintasuunnitelma ja budjetti, jäsentyytyväisyys, itsearviointi Kauppakamarin syys Ylä- Savossa Osastojen hallitukset 18.2. klo 14 16 Kuopion osaston 1. 24.4. klo 14 16 Kuopion osaston 2. 5.6. klo 14 16 Kuopion osaston 3. 16.9. klo 14 16 Kuopion osaston 4. 18.11. klo 14-16 Kuopion osaston 5. Valiokunnat Palveluvk:n lanseeraus: Parhaan palveluyrityksen nimeäminen Kv-valiokunta Kvkillan kanssa saman päivänä; "työryhmäjärjestäyt yminen" Palveluvk:n Palveluvk:n Kv-valiokunnan palkitseminen: kv-killan paras palveluyritys kanssa samana päivänä Kv-valiokunnan kv-killan kanssa samana päivänä Kv-valiokunnan kv-killan kanssa samana päivänä Teollisuusvk:n 1. ; Valiokuntien toiminnan suunnittelu (pj, vpj & sihteeri) Teollisuusvk:n 2. Teollisuusvk:n 3. Isot tapahtumat Alkuräjähdys: visio "Pohjois-Savo 2020", kaikille avoimet valiokunnat Johtamisfoorumin 2015 suunnittelun käynnistys Pohjois-Savon päättäjäpäivä Jäsenasiat kahvit: konseptiuudistus kahvit Rokkaa ja punssia Kuopiossa kahvit Syyskauden avaus (kuun lopussa) kahvit+speakers corner kahvit+speakers corner kahvit+speakers corner Kuukauden tähti Kuukauden tähti Kuukauden tähti Kuukauden tähti Kuukauden tähti Kuukauden tähti Kuukauden tähti Kuukauden tähti Koulutukset HHJ-alumni 28.1 HHJ-johdanto Johtajaklubi, kick-off 20.3 Johtajaklubi 22.5 Kirjanpidon ajokortti ALV-päivä Veropäivät Ennakkoperintä 2015 Intrastat-tilastointi 21.1 KK-café: Venäjän talous Ahkerin kouluttautuja uutiskirjeeseen Koulutuksen vuosikellon viimeistely Incoterms 2010 - update 11.2 Yritysverotus ja - juridiikka eri yhtiömuodoissa Koulutuskysely Räätälöidyt koulutukset Palkanlaskijan päivä 1.4 KK-café: muotoilu HHJ-puheenjohtaja KK-café: Tulosta (pilotoidaan maksa mitä -koulutus haluat) hyvästä työelämästä I e-vientiasiakirjat ja toimituslausekkeet 12.3 Veronumerouudistus uusi rakennusalan tiedonantovelvollisuus 27.3 HHJ-kurssi 29.4-4.6 HHJ-kurssi, 4. jakso Digitalisaatio-päivä Viestintä I (some) Koulutuskysely Viestintä II (esitystyökalut, pitsaus) Yritysjärjestelyt Kk-café: Tulosta hyvästä työelämästä II Koulutusbudj.& BP Viestintä III (mediaviestintä) Ahkerin kouluttautuja Kk-café:

Vaikuttamisen teemat Ryhmän edunvalvonnan teemat koko vuodelle: julkisen sektorin reformi, sujuva liikenne, digitalisaation edistäminen, energiaomavaraisu uden parantaminen Pohjois-Savo 2020 - vision työstäminen liikkeelle Pohjois-Savo 2020 -visio ja vaikuttamisen kartta Viestintä ja mediakärjet Viestinnän vuosikellon viimeistely LinkedIn-ryhmä valtakunnalliseksi Kv-uutiskirje Kv-uutiskirje Barometri Pohjois-Savo 2020 -visio Kv-uutiskirje Barometri Kv-uutiskirje Torstaivieras Barometri Pohjois-Savon kesätyötilanne 2014 Barometri Jäsenlehti? Jäsenlehti? Uutiskirje joka toinen viikko läpi vuoden Palvelualan merkitys Muuta Vuosikirja liikkeelle 2014 Kesätyökysely Vuosikirjan julkaisu 20.8. K2R kumppanuusmallin Suunnittelu- ja rakentaminen strategiapäivä Jäsentyytyväisyysk ysely K2R Kuntapäivä Kehityskeskustelut Henkilökunnan ja asiamiesten viestintätyökalujen koulutus kv-kilta 15.5. K2R Kansliapäällikköpäivä ja K3 valtuuskunta kv-kilta AB-palvelun lisensointimalli Kuopio Region Nordic Business Welcoming Weeks; Forum meidän osuutena osallistuminen kv-kilta ja osa kvkohtaamosta joukolla Slush - osallistuminen joukolla kv-kilta Uusi harjoittelija ACCE Convention 2014, USA (?) Uusi harjoittelija Kauppakamariryhm Nuorkauppakamarin Joulupuu- än USA:n matka yritysjohtajille keräykseen osallistuminen joulukorttivaroin Jäsenrekisterin päivitys 3.-5.9. Oulun kauppakamaripäivät 27.11. Kauppakamari 2014 Forum ja K3 valtuuskunta