Morjens LOVIISAN KAUPUNGIN VIRALLINEN TIEDOTE 1/2013

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Morjens LOVIISAN KAUPUNGIN VIRALLINEN TIEDOTE 1/2013"

Transkriptio

1 Morjens LOVIISAN KAUPUNGIN VIRALLINEN TIEDOTE 1/2013 IK Itella Oyj Julkinen tiedote Ehkäisevä nuorisotyö auttaa kouluissa Kuntafuusion saldo vahvasti positiivinen Yrittäjäneuvonta yhdeltä luukulta Vihdoinkin uuteen kouluun! Liitteenä kaavoituskatsaus

2 Lilian A-S 3.sivu Muutoksia Ainut varma asia tämän päivän maailmassa on muutos. Muutama vuosi sitten toteutimme kuntafuusion, ja se palapeli alkaa olla pikkuhiljaa kasassa. Moni meistä silloin mukana olleista toivoo nyt ennen kaikkea työrauhaa ja aikaa kehittää uutta organisaatiota. Uusia kuntakarttoja kuitenkin esitetään ja tavoitteita asetetaan tasaisin väliajoin. Hallituksen suunnalta tulevat viestit ovat epämääräisiä ja suuntaviivat epäselviä. Kuinka leveät hartiat kunta tarvitsee voidakseen selviytyä tulevaisuuden haasteista? Kuinka sosiaali- ja terveydenhuolto hoidetaan tulevaisuudessa ja kuka sen hoitaa? Kysymyksiä on edelleen monia, mutta silti kuntien piti jo maaliskuun alussa antaa valtiovarainministeriölle lausunto kuntarakennelain luonnoksesta. Marraskuun loppuun mennessä myös Loviisan täytyisi tietää, keiden kanssa selvitämme mahdollista fuusiota. Ehdotus kuntafuusioista täytyy jättää viimeistään Tämä on aikataulu, joka kaatuu omaan mahdottomuuteensa. Neljän kuukauden aikana ei ehditä tehdä fuusioselvityksiä, analysoida ja keskustella niistä riittävän laajasti, neuvotella yhdistymisestä ja viedä asiaa koko kunnallisen päätöksentekoprosessin läpi. Loviisan strategiana on säilyä itsenäisenä kuntana. Jotta tavoite voi toteutua, meillä täytyy olla terve ja tasapainossa oleva talous. Mahdollisesta kuntafuusiosta riippumatta meidän täytyy arvioida palvelurakennettamme ja tehdä priorisointeja. Seuraavan vuoden aikana tulemme Loviisassa keskustelemaan niin kuntauudistuksesta kuin palveluverkon selvityksestäkin. Morjens-lehdestä voit lukea lisää mm. kuntauudistuksesta ja kouluverkkoselvityksestä. Edellisen kuntafuusion tuloksia on kaupungin eri toimialoilla pidetty pääasiassa myönteisinä myös siitä voit lukea lisää tästä lehdestä. Nauti kevätauringosta! Ollaan kuulolla! Lilian Andergård-Stenstrand, viestintäpäällikkö Morjensin kansikuvamalleina ovat etsivä nuorisotyöntekijä Emmi Pulliainen ja kaupungin vapaaaikaohjaaja Jussi Palasmaa. Yksillä purjeilla kaikkien iloksi Loviisan kaupungin tavoitteena on perustaa kuntalaisille oma olohuone, josta saisi terveyttä ja hyvinvointia lisäävää tietoutta sekä innostusta oman terveytensä ja hyvinvointinsa kehittämiseen. Kyseessä on uuteen terveydenhuoltolakiin perustuva Yksillä purjeilla -kumppanuushanke, jossa myös Kotka ja Hamina ovat mukana. Rahoitusta hanke sai kahdeksi vuodeksi Raha-automaattiyhdistykseltä, ja nyt haussa on toimijoita, jotka ovat kiinnostuneet kehittämään yhteistoimintaa. Sitten etsitään sopivat tilat, joissa kuntalaiset ja kolmannen sektorin edustajat voisivat helposti kohdata. - Hanke on vielä ihan alkuvaiheessa. Tarkoitus on saada mukaan muun muassa TE- ja Ely-keskus sekä järjestöjä, joilla on terveyttä ja hyvinvointia edistävää toimintaa. Toiveena on perustaa yhteinen olohuone, jonne kuntalaisten olisi mahdollisimman helppo tulla, perusturvajohtaja Carola Klawér kuvailee. Carola Klawér, perusturvajohtaja, Degerbynkatu 21, puh , Anna palautetta / Ota yhteyttä: Loviisan kaupunki, PL 77, Loviisa / puh Julkaisija: Loviisan kaupunki Päätoimittaja: viestintäpäällikkö Lilian Andergård-Stenstrand Toimitusneuvosto: Lilian Andergård-Stenstrand, Päivi Ahvonen, Jaana Laine Toimitus ja ulkoasu: peak press / Toimittajat Päivi Ahvonen, Seppo Iisalo, Reija Kokkola / Valokuvat Päivi Ahvonen, Eeva Kangas, Kalevi Ketoluoto, Virpi Lehtinen / AD Milla Ketolainen / Kuvitukset Sanna Nylén Paino: Lönnberg Painot Oy Sairauspoissaolot laskuun Millaiset ovat ensivaikutelmasi kaupungin henkilöstön osaamisesta ja työmotivaatiosta, Loviisan uusi henkilöstöpäällikkö Jan Rosenström? Kaupungin hoitamien tehtävien kirjo on hyvin laaja, enkä näin lyhyen kokemuksen pohjalta vielä tohdi heittää sen kummempaa arviota. Kovasti tehdään töitä, ja toivon, että jokainen muistaa kiireestä ja paineista huolimatta pitää yllä osaamistaan. Työehtosopimus- ja palkka-asioiden lisäksi tehtäviisi kuuluu muun muassa henkilöstön työhyvinvoinnin edistäminen. Mitä akuutteja tarpeita näet henkilöstön työkyvyn tukemisessa? Minulle työhyvinvointi lähtee hyvästä töiden organisoinnista, tehtäväkuvien selkeydestä sekä mahdollisuudesta vaikuttaa ja tulla aidosti kuulluksi omaan työhön liittyvissä asioissa. Epäselviä vastuita tai huonoa johtamista ei hieromalla eikä Jan Rosenström Loviisan henkilöstöpäällikkö lähtien Itä-Uudenmaan työ- ja elinkeinotoimiston toimistonjohtaja Valtiotieteiden kandidaatti Harrastukset: veneily, kitaransoitto, partio ja Odd Fellow kuntoilemalla korjata. Työhyvinvoinnin johtamisen kannalta akuutein kysymys on sairauspoissaolojen kääntäminen laskuun. Loviisaan on ollut vaikea rekrytoida hammaslääkäreitä vakituiseen palvelukseen. Mistä tämä mielestäsi johtuu? Tilanne johtuu siitä, että hammaslääkäreitä siirtyy eläkkeelle nopeammin kuin uusia ehditään kouluttaa. Ongelma on siis rakenteellinen ja sen korjaaminen vie hieman aikaa. Loviisa ei ole tämän ongelman kanssa yksin. Kerro, mille aloille Loviisan kaupunki tarvitsee lähivuosina eniten uutta osaavaa työvoimaa. Eläkkeelle jää vuosittain noin 40 henkeä ja kato käy kaupungin kaikissa toiminnoissa. Henkilöstön keski-ikä on korkein hallinnossa. Uusia osaajia tarvitaan, mutta on myös totuteltava ajatukseen, että kaikkien lähtijöiden tilalle ei palkata uutta työntekijää. Toimit aiemmin Itä-Uudenmaan työ- ja elinkeinotoimiston toimistonjohtajana. Onko siinä tehtävässä saaduista kokemuksista jotakin hyötyä Loviisan henkilöstöpäällikön virassa? Työmarkkina-asioiden ja palvelussuhteisiin liittyvien kysymysten tuntemuksesta on tietenkin ollut hyötyä. Kuntapuolella ja valtionhallinnossa painitaan loppujen lopuksi aika samanlaisten haasteiden kanssa. Harrastat kuulemma kilpaveneilyä. Viehättääkö vauhti myös työelämässä? Vauhtiveneilyä harrastan enää kotitarpeiksi. Kilpaveneilyssä hyvä keskinopeus ja tasaisen hyvät suoritukset ovat ratkaisevia. Eiköhän sama strategia toimi töissäkin. 2 3

3 Hyötytietoa Moottoritie valmistuu lännestä alkaen Koskenkylä Kotka-moottoritiellä tehdään Loviisan alueella töitä 600 henkilön voimin. Tiehanke on edennyt pääosin aikataulussa. Uusi moottoritie saadaan käyttöön lännestä Loviisaan asti vuoden 2013 loppuun mennessä. Ahvenkosken alueella liikenteen siirtäminen uudelle sillalle on myöhästynyt kosteuseristystöiden viivästymisen takia. Siirron piti tapahtua vuodenvaihteessa, mutta näillä näkymin se toteutuu aikaisintaan elokuussa. Loviisan kaupunki on kaavoittanut alueelle tontin uudelle liikenneasemalle, jonka rakentaminen viivästyy niin ikään. Rakentamista ei voida aloittaa ennen kuin vanha tienpohja on poistettu. Rantatien kunnostaminen siirtyy Tekninen lautakunta on hyväksynyt Rantatien katusuunnitelman. Tarkoitus on parantaa Rantatien turvallisuutta ja kulkumukavuutta uusimalla tien pinta ja korottamalla risteysalueet. - Vanha tien pinta poistetaan kokonaan ja uusitaan. Samalla toteutetaan risteysalueiden korotukset. Koska urakka on mittava, sen toteutus siirtyy ainakin parin vuoden päähän, yhdyskuntatekniikan päällikkö Markus Lindroos kertoo. Markus Lindroos, puh , Loviisan yritysrekisteri päivitettiin Loviisan seudun yritysrekisteri on saanut uuden raikkaan ilmeen. Samalla yritystietoja on päivitetty sekä lisätty rekisteriin yritysten sijaintikartat. Rekisteriä voivat hyödyntää kaikki halukkaat, niin yrittäjät kuin asiakkaatkin. Tietoja pääsee hakemaan vaivattomasti Loviisan kaupungin verkkosivuilta joko suoraan yrityksen nimellä, toimialoittain tai alueittain. Yritysrekisteri sisältää tiedot noin 1400 loviisalaisesta ja lapinjärveläisestä yrityksestä. Tuikkujahdin voitto Harjuntaustan koululle Itä-Uudenmaan Jätehuollon Tuikkujahti-kilpailun voiton on napannut Harjuntaustan koulun 8 C-luokka. Se keräsi ennätykselliset 1667 tuikkukuorta per oppilas. Itä-Uudellamaalla kilpailuun osallistui lähes oppilasta. Yhteensä oppilaat keräsivät yli tuikkua. Voittajajoukkue sai palkinnoksi 500 euroa luokkaretkirahaa ja kaikki kisaan osallistuneet saivat pienen osallistumispalkinnon. Visitloviisa.fi-sivut avataan keväällä Loviisan matkailu saa kevään mittaan omat uudet nettisivut. Kaupungin www. loviisa.fi-sivusto säilyy edelleen kunnallisista palveluista kertovana pääsivustona. Matkailun kasvaessa halutaan tarjota kävijöille aikaisempaa helpompi ja nopeampi tapa tutustua Loviisan runsaaseen matkailuantiin. Visitloviisa.fi-sivuston toteutuksesta vastaa matkailusihteeri Johanna Waltonen. - Panostamme vahvasti visuaalisuuteen. Keräämme laajaa kuvakokoelmaa, jonka avulla Loviisan matkailu voi esittäytyä uusilla nettisivuilla eri teemat ja sesonkivaihtelut huomioon ottaen. Sivusto rakennetaan siten, että sisältö päivittyy visitloviisa.fi-sivuille samalla, kun infoamme muilla sähköisillä markkinointikanavilla. Näin saamme mahdollisimman laajan näkyvyyden, Johanna Waltonen kertoo. Uusi sivusto on määrä saada valmiiksi kevään aikana. Loviisan terveyskeskus maan parhaiden joukossa YLE Uutiset on listannut Loviisan terveyskeskuksen Suomen 12 parhaan terveyskeskuksen joukkoon ainoana Uudenmaan terveyskeskuksista. Nämä 12 terveyskeskusta eivät ole raportoineet ongelmista potilaiden hoitoonpääsyssä. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että terveyskeskukseen saa hyvin Harmaakallion alue vastaa kyselyyn Harmaakallion alueelle suunniteltavan asuinalueen rakentamisessa pyritään ympäristöystävällisiin energia- ja rakenneratkaisuihin. Esimerkiksi puurakentamista ja erilaisia uusiutuvan energian tekniikoita pyritään edistämään alueella. Loviisalaisilta ja muilta alueesta kiinnostuneilta toivotaan suunnittelun pohjaksi näkemyksiä eri kehittämisvaihtoehdoista. Aalto-yliopiston Energiatekniikan laitos osallistuu vastausten analysointiin ja vaihtoehtojen arviointiin. Vastanneiden kesken arvotaan energiankulutusmittari. Lyhyeen kyselyyn voi vastata toukokuun loppuun saakka osoitteessa Sivuilta löydät myös lisätietoa hankkeesta. yhteyden ja lääkärinaika on aina antaa. Myös odotusajat ovat kohtuulliset: lääkärille pääsee alle kahdessa viikossa ja hoitajalle alle kolmessa päivässä. Lisäksi kaikki lääkärinvirat on täytetty. Vertailun tekivät YLE Uutiset ja Terveyden ja hyvinvoinnin laitos. Loviisasta tulee Kissanmintun kaupunki Tulevana kesänä Loviisan kaduilla on vilskettä, kun Onnelin ja Annelin talo -lastenelokuvaa aletaan kuvata eri puolilla kaupunkia. Kyseessä on kirjailija Marjatta Kurenniemen klassikkotarina, johon pikkukaupungin idylli sopii mainiosti. Elokuvan tuotantoyhtiön Zodiak Finland Oy:n tuottajat Teea Hyytiä ja Sari Lempiäinen tutustuivat Loviisaan jo viime kesänä. Loviisa tuntui juuri sopivalta pikkukaupungilta koko perheen elokuvan kuvauksia ajatellen. Myös tarina sopii Loviisaan loistavasti. Siinä parhaat ystävykset, ekaluokkalaiset Onneli ja Anneli löytävät kadulta rahaa ja ostavat salape- räiseltä rouva Ruusupuulta oman talon. Kuvauksia tehdään kesä-heinäkuussa eri puolilla kaupunkia. Ulkokuvausten lisäksi mennään myös sisälle loviisalaistaloihin. Koska Onnelin ja Annelin oma talo on mitoitettu pikkutytöille, se rakennetaan erikseen omalle paikalleen Loviisaan, Hyytiä sanoo. Loviisa yhteistyökumppanina Yhteistyökumppanina Loviisan kaupunki avustaa rahallisen korvauksen lisäksi kuvausryhmää monin tavoin, muun muassa kuvaus- ja liikennejärjestelyissä. Elokuvan yhteistyökumppanina saamme positiivista valtakunnallista näkyvyyttä sekä valmiin elokuvan yhteydessä että valmistelu- ja kuvausvaiheessa, kehittämisjohtaja Sten Frondén sanoo. Markkinointisuunnittelija Jaana Laine näkee elokuvan lisäävän kaupungin vetovoimaa matkailukohteena. Koko perheen elokuva voi innostaa lapsiperheitä ja muita matkailijoita tutustumaan kaupunkiin, jossa Onnelin ja Annelin tarina on kuvattu. Elokuvassa Loviisa on nimeltään Kissanmintun kaupunki, Laine kertoo. Saara Cantellin ohjaama elokuva saa ensi-iltansa Sitä levitetään noin sataan elokuvateatteriin läpi maan. 4 5

4 Hyötytietoa LOVIISA Willkommen in Loviisa! Etelärannikon idylli Vuoden 2013 matkailuesite on ilmestynyt viidellä kielellä. Suomen-, ruotsin-, englannin-, venäjän- ja saksankielinen esite luovii halki Loviisan valtavan tapahtumakirjon. Esitteeseen on koottu nähtävyydet, tapahtumat ja palvelut, ja sitä kannattaa postittaa omille ystäville kotimaassa ja ulkomailla. Esitettä saa ilmaiseksi matkailutoimistosta, ja se on myös ladattavissa pdf-versiona matkailun internetsivuilta. Karlskronabulevardi 8, puh , I Tapahtumat I Nähtävyydet I 2013 Palvelut I Loviisan lukiot menestyivät Vuoden 2012 lopulla julkaistussa Suomen tietotoimiston (STT) vertailututkimuksessa Loviisan lukiot sijoittuivat erinomaisesti. Lovisa Gymnasium oli kahdeksas ja Myllyharjun lukio 14:s. STT:n tekemässä selvityksessä vertailtiin oppilaiden arvosanojen kehittymistä koko lukioajan. Vertailussa oli mukana yhteensä 396 lukiota eri puolilta maata. Kouluverkkoselvitys uuteen vaiheeseen Loviisan kaupunginvaltuusto valitsi helmikuun kokouksessaan uuden työryhmän viemään kouluverkkosuunnitelmaa eteenpäin. Työryhmä työstää viime syksynä kaupunginvaltuustolle esitettyä väliraporttia. Tavoitteena on saada loppuraportti kaupunginvaltuuston hyväksyttäväksi tämän vuoden marraskuussa, sivistysjohtaja Thomas Grönholm kertoo. Uusi työryhmä paneutuu päivittämään talouslaskelmia ja oppilasmääräennusteita, joiden pohjalta valmistellaan lopullinen kouluverkon kehittämissuunnitelma. Kuluvan vuoden aikana on tarkoitus päättää muun muassa Teutjärven ja Kouvolan Ratulan koulun mahdollisesta yhteistyöstä tai yhdistymisestä. Lisäksi Isnäsiin suunnitellaan kaksikielistä koulua. Loviisan kouluverkkoselvityksen tavoitteena on saada alueelle mahdollisimman hyvin toimiva perusopetuksen kouluverkko vuoteen 2018 mennessä. Laskelmien ja tilannepäivityksen avulla pyrimme ratkaisuun, jossa paras mahdollinen opetus taattaisiin alueella. Väliraportissa esitettyjä vaihtoehtoja punnitaan huolellisesti ottaen huomioon vuoden 2014 talousarvio. Tavoitteena on saada loppuraportin avulla aikaan lopullinen kouluverkon kehittämissuunnitelma, jonka pohjalta voimme tehdä päätöksiä, Grönholm toteaa. Kulturkarnevalen saapuu Loviisaan Tänä vuonna 11. kertaa järjestettävä Kulturkarnevalentapahtuma pidetään Loviisassa marraskuuta. Tapahtuma on suunnattu pääasiassa yläasteikäisille. Tapahtuman aikana järjestetään kymmeniä erilaisia työpajoja sekä hauskoja iltatilaisuuksia, joissa nuoret voivat tavata toisiaan ja tutustua uusiin nuoriin. Kulturkarnevalen tarjoaa nuorille kulttuuria laidasta laitaan: näyttämötaidetta, näyttelyitä, musiikkia, taidetta ja liikuntaa. Workshopit ja tapahtumat järjestetään ruot6 sinkielisillä kouluilla ja eri puolilla kaupunkia. - Finlands Svenska Skolungdomsförbundin järjestämä Kulturkarnevalen on ollut joka vuosi huippusuosittu. Tapahtumaan ilmoittaudutaan netissä, ja kaikki 500 paikkaa ovat menneet aina yhdessä päivässä. Vaikka tapahtuma on ruotsinkielinen, toivotamme myös suomenkieliset tervetulleiksi, tuottaja EvaHelén Ahlberg sanoo. Aiemmin Kulturkarnevalen on vieraillut muun muassa Pietarsaaressa, Närpiössä, Karjaalla ja Porvoossa. - On oikein kiva tulla Loviisaan, onhan se Suomen itäisin ruotsinkielinen kaupunki. Olen aivan varma, että saamme aikaan mahtavat juhlat, Ahlberg sanoo. Loviisa Baby 2013 Loviisalaisvauvojen nututtaminen uniikkeihin kierrätysmateriaaleista valmistettuihin nuttuihin jatkuu. Kaupunki jatkaa vuonna 2010 alkanutta projektia jo neljättä vuotta ja jakaa kaikille vuonna 2013 syntyneille pehmeän, puuvillaisen PillowCase-kietaisunutun. Nutut valmistetaan loviisalaisten lahjoittamista liinavaatteista, ja jokainen nuttu on uniikki pieni taideteos, joka on kiva säästää muistoksi. Loviisalaiset voivat edelleen tuoda puhtaaksi pestyjä liinavaatteita nuttujen raaka-aineeksi joko mainostoimisto peak pressiin tai luontaistuotepuoti Herbatikiin. Liinavaatteita on tullut jopa Helsingistä asti, siellä asuvilta entisiltä loviisalaisilta. On hienoa huomata, että tämä uusien loviisalaisvauvojen lahja on kaupunkilaisten yhteinen juttu, peak pressin luova johtaja Päivi Ahvonen kertoo. Nutut suunnittelee ja valmistaa artesaani, valokuvaaja Virpi Lehtinen. peak press, Laivurinkatu 2, Loviisa Herbatik, Aleksanterinkatu 2, Loviisa Loviisan kesä tulvillaan tapahtumia Liljendal-päivät Liljendal-päivät kokoaa Sävträskiin niin nuoret kuin vanhatkin. Tarjolla on ohjelmaa koko perheelle: perinteiset markkinat pidetään lauantaina ja illalla klo tanssitaan maalaismaisemassa. Perjantaina klo 19 on seurakunnan järjestämä kirkkokonsertti ja sunnuntaina klo 10 jumalanpalvelus. Lisätietoja: puh Ruukkipäivä, Pernajan syystori ja Loviisan viikko Lauantaina järjestetään suosittu Ruukkipäivä Strömforsin ruukissa. Sunnuntaina väki kerääntyy syystorille Pernajan kirjastolle, Kiesitie 3:een. Perinteistä Loviisan viikkoa vietetään elokuun lopulla. Lisätietoa tapahtumista ja Kattava listaus kaikista tapahtumista on julkaistu Loviisan matkailuesitteessä Melontaa ja leirielämää yleinen melontakurssi (järjestäjänä MI) nuorison koskimelontakurssi Ahviolla. Leirielämää Ahvion koululla ja tutustumista koskimelonnan maailmaan perinteinen melontaretki vuotiaille. Leirielämää Källassa ja lähisaaristossa melontaa oppien melonnan alkeiskurssi Melontaa pääsee myös kokeilemaan omatoimisesti Liljendal-päivillä lastenleiri Källassa Loviisassa toiminnallinen päiväleiri, ohjelmassa kädentaitoja, pelejä, kiipeilyä, vesileikkejä ja melontaa. Heinäkuun alussa toteutetaan nuorille suunnattu viikon mittainen prosessimuotoinen Expedition Lemmenjoki-vaellusleiri, johon osallistujat valitaan kevään aikana päiväleiritoimintaa Källassa leiri Ratholman saaressa Lisätietoa: Juha-Pekka Palasmaa, puh , 7

5 nuoret Monet haluavat olla kavereita lastensa kanssa, eivätkä uskalla ottaa kasvattajan roolia tarpeeksi päättäväisesti. Kasvatusvastuuta on siirretty kodin ulkopuolelle. Vanhemmat keskittyvät omaan elämäänsä ehkä liikaakin, muotoilee Loviisan kaupungin vapaa-aikaohjaaja Juha-Pekka Palasmaa. Unohdetaan, että malli ja asenteet tulevat kotoa. Jos kotona tuhahdetaan koulun auktoriteeteille, unohdetaan oman esimerkin tärkeys. Kodin rakkaus, säännöllisyys, turva ja rajat. Jos nämä ovat kunnossa, ovat ongelmatkin yleensä helposti ratkaistavissa. Palasmaa tapaa työssään kaikenikäisiä nuoria. Hän kertoo hätkähtäneensä tullessaan Loviisaan töihin 15 vuotta sitten. Nuoriso on kolme, neljä vuotta edellä kehityskaaressa Keski-Suomeen verrattuna. Täällä on vauhtia ja vaarallisia tilanteita enemmän. Pienet asiat kasautuvat Millaisten ongelmien kanssa täällä painitaan? Nina Böhlsin ja Paula Päiviön mukaan kiusaamista esiintyy jatkuvasti. Sen kitkeminen kokonaan on mahdotonta, mutta loviisalaisyläasteiden tukioppilastoiminta on auttanut paljon. Juha-Pekka Palasmaan mukaan ongelmat ovat usein monen pienen asian summa. Ja nuoret, joilla ongelmia on, kohtaavat niitä monesti eri tahoilla. Pienet asiat kasautuvat. Nuori kenties ajautuu väärään porukkaan, jää kotona kiinni tupakanpoltosta, vanhemmat suuttuvat ja välit viilenevät Vyyhti kasvaa ja kasvaa, Palasmaa toteaa. Lisäksi nuorten masennus on monitasoinen ongelma. Monipuolinen turvaverkko käytössä Palasmaan mukaan loviisalaisnuorten turvaverkko avun saamiseksi on kuitenkin monipuolinen. Ehkäisevä nuorisotyö toimii kouluissa niin oppilashuollon kuin vapaa-aikatoimen kautta. Oppilashuollon puolella koulukuraattori on aitiopaikalla. Hänen ohitseen lipuu koko ikäluokka. Vastaanotolle pääsee aina tarvittaessa. Käytössä on tuen kolmiportainen KELPO-malli: oppilas saa yleistä, tehostettua tai erityistä tukea oppimiseen. Puuttumaan pyritään mahdollisimman varhain. Oppilaiden siirtyessä ala-asteelta yläasteelle opettajat myös keskustelevat erityishuomiota tarvitsevista. Erityisopettaja Paula Päiviö ja koulukuraattori Nina Böhls. Ehkäisevä nuorisotyö auttaa kouluissa Loviisan kouluissa tehdään monenlaista nuorten ongelmien välttämiseksi ja selvittämiseksi. Apua ja tukea saa niin oppilashuollon kuin vapaa-aikatoimen kautta. Loviisan ruotsinkielisen yläasteen käytävillä on hiljaista. Oppitunnit ovat käynnissä, mutta silti tunnelma tuntuu erityiseltä, onhan kyseessä yläaste. Vaikka meilläkin on tietysti ongelmia, tämä on varsin rauhallinen koulu, vahvistaa koulukuraattori Nina Böhls. Ongelmia esiintyy aalloissa, ja ne tarttuvat kaveripiirissä. Böhls kertoo, että muodissa on milloin mitäkin, kuten kouluruoan syömättä jättämistä. Erityisopettaja Paula Päiviö jatkaa, että jo riittävällä syömisellä ja nukkumisella hoidettaisiin monia ongelmia. Lapsi tarvitsee kodin rakkautta Kummankin mielestä vanhemmat saisivat asettaa lapsilleen selkeämpiä rajoja. 8 9

6 nuoret Ruotsinkielisen yläasteen yhdeksäsluokkalaisista valitaan joka vuosi hakuprosessin kautta 20 tukioppilasta, jotka opastavat seiskaluokkalaiset yläastemaailmaan. Tukioppilaat koulutetaan, ja he osaavat puuttua kiusaamiseen ja ongelmatilanteisiin. He vierailevat muun muassa nuorisopsykiatrian poliklinikalla ja perheneuvonnassa. Päiviö ja Böhls ovat heidän tukenaan jatkuvasti ja tapaavat tukioppilaiden ryhmän viikoittain, jolloin on mahdollisuus kysyä aikuisen mielipidettä. Kiusaamista ei usein tapahdu opettajan silmien alla. Oppilaat osaavat olla ovelia. Toiset oppilaat huomaavat sen eri lailla, Päiviö sanoo. Tukioppilaille ei saa antaa liikaa vastuuta, hekin ovat vielä nuoria, mutta moni heistä ottaa vastuun ja kantaa sen mielellään, Böhls toteaa. Päihteettömiä ryhmiä ja jopo-luokkia Vapaa-aikatoimi järjestää kouluaikana seitsemäsluokkalaisille päihteettömiä ryhmiä, joihin nuoret sitoutuvat vapaaehtoisesti. Tätä tuetaan erilaisilla tapahtumilla. Samalla tutustutetaan nuorisotiloihin ja -työntekijöihin. Jos käyttää päihteitä, putoaa pois, eikä saa osallistua mukaviin juttuihin, kuten lukuvuoden huipentavaan reissuun esimerkiksi Linnanmäelle, Palasmaa kertoo. Yläasteilla on joustavan perusopetuksen jopo-luokkia, jotka ovat toiminnallisia opetusmenetelmiä hyödyntäviä pienluokkia. Yläasteilla ja Amistossa pidetään koulupäivystyksiä viikoittain. Toiminta limittyy Etsivän nuorisotyön ja Startti-pajan toimintaan. Kuraattorit ja vapaa-aikaohjaajat järjestävät myös erilaisia kerhomaisia tapahtumia. Comenius-ohjelma tukee eurooppalaisten koulujen yhteistyötä ja niiden välistä oppilas- ja henkilökuntavaihtoa. Tavoitteena on auttaa ymmärtämään Euroopan kulttuurien ja kielten monimuotoisuutta. Kreikkalaiset Anna-Georgina Makrysopoulou ja Eleftheria Cheimonidou viihtyivät Loviisassa. Ei niin, että viedään pahikset pois keilaamaan. Pahoista jutuista ei siis palkita, vaan yritetään saada kaikki toimimaan yhdessä. Tämä on aika tuloksellista, Palasmaa sanoo. Yhdessä lasten kanssa Palasmaa on kokenut hyväksi erilaiset leirit ja leirikoulut. Mahdollisimman kauaksi ja mahdollisimman pitkään on toimiva perusresepti. Luonto korjaa, hän toteaa nauraen. Leirit ja leirikoulut ovat paitsi ryhmän, myös yksilön vahvistamista. Kun lähtee pariksi yöksi erilaiseen ympäristöön, antaa aikaa ja tarjoaa elämyksen, saavutetaan sillä paljon enemmän kuin kohtaamisella kouluympäristössä. Hyvä esimerkki tästä on, kun ruotsinkielisen yläasteen seiskaluokkalaiset lähtevät toisella kouluviikolla tukioppilaiden kanssa vuorokauden mittaiselle retkelle Svartholmaan. Oppilaat tutustuvat ja ryhmäytyvät heti alussa. Palasmaan mukaan retkeilyä ja pieniä leirejä voi suositella perheillekin. Harrastuksista ja perheen kesken yhdessä tekemisestä on paljon hyötyä ongelmien ehkäisemisessä. Lasta kannattaa kuunnella. Juha-Pekka Palasmaa, Loviisan vapaaaikatoimi, Karlskronabulevardi 8, puh , Nina Böhls, koulukuraattori, Brandensteininkatu 27, puh , Paula Päiviö, erityisopettaja, Brandensteininkatu 27, puh Wilma helpottaa kommunikointia Sähköinen WILMA-järjestelmä on käytössä kaikissa loviisalaiskouluissa. Opettajat voivat sen avulla lähettää viestejä oppilaiden vanhemmille ja vanhemmat ilmoittaa poissaoloista tai ottaa muuten yhteyttä opettajaan. Myös arvosanat ja todistukset näkyvät Wilmassa. Tämä on helpottanut koulun ja vanhempien, mutta myös opettajien välistä kanssakäymistä huomattavasti. Kesätöitä Loviisassa Loviisan kaupunki työllistää tänäkin kesänä noin 80 nuorta. Hakuaika umpeutui huhtikuun alussa, joten tämän vuoden paikat on jo kutakuinkin täytetty. Lyhimmät sopimukset ovat kahden viikon työelämään tutustumisia yläasteikäisille esimerkiksi leiriohjaajina, puistotyössä tai päivähoidon ja uimakoulujen leikkiohjaajina. Pisimmät pestit ovat yli 16-vuotiaille tarkoitettuja ja enimmillään parin kuukauden mittaisia. Työllistäjinä ovat lähinnä perusturvakeskus ja tekninen keskus esimerkiksi hoitoapulaisen, viheralueiden kunnossapitäjän ja kiinteistönhoidon tehtävissä. Myös 18 vuotta täyttäneille opiskelijoille on töitä tarjolla muun muassa matkailuneuvojina, museonvartijoina, Svartholman oppaina sekä koulutusta vaativissa teknisen puolen tehtävissä. Emmi Mika Mihin menisin, keneltä kysyisin? Nina Etsivät nuorisotyöntekijät auttavat nuorta itsenäisen elämän syrjään kiinni. Avun tarve voi liittyä esimerkiksi opiskeluun, työnhakuun, raha-asioiden hoitamiseen tai johonkin muuhun arkiseen asiaan. Etsivät nuorisotyöntekijät Emmi Pulliainen, Mika Nousiainen ja Nina Mikvelt auttavat myös konkreettisesti: he varaavat vaikka ajan tapaamiseen ja lähtevät mukaan tueksi, jos tarvitaan. Yhdessä etsivien kanssa nuori voi miettiä tulevaisuuden suunnitelmia, kuten opiskelu- tai työpaikkaa. Nuorisotyöntekijä auttaa ja neuvoo suunnitelmien toteuttamisessa ja arjen hallinnassa ja on muutenkin tukena. Apu nuoren omilla ehdoilla Etsivät nuorisotyöntekijät liikkuvat siellä missä nuoretkin, mutta heihin voi ottaa yhteyttä kuka tahansa, joka on huolissaan nuoren tilanteesta esimerkiksi perhe, kaverit, naapuri tai viranomainen. Teemme yhteistyötä monen eri tahon kanssa, jotta nuoret eivät pääsisi putoamaan. Vierailemme muun muassa yläasteiden vanhempainilloissa ja meihin voivat rohkeasti ottaa yhteyttä myös vanhemmat. Emme velvoita ketään mihinkään, vaan kaikki yhteistyö on vapaaehtoista ja tapahtuu nuoren omilla ehdoilla, Emmi Pulliainen, Mika Nousiainen ja Nina Mikvelt korostavat. Emmi Pulliainen, puh , Mika Nousiainen, puh , Nina Mikvelt, puh , Löydät heidät myös facebookista Nimi ja Etsivä-Uppsökare Loviisa 10 11

7 Hyötytietoa Vihdoinkin uuteen kouluun! Laulava torivalvoja Suomenkielistä koulukeskusta päästään rakentamaan jo kevään korvalla nykyisen Myllyharjun koulun kupeeseen. Mikäli rakennuttaminen etenee kitkatta, upouuteen rakennukseen päästään vuoden 2014 syyslukukauden alkaessa. Sivistysjohtaja Thomas Grönholm iloitsee kouluhankkeen nytkähtämisestä eteenpäin monen mutkan jälkeen. Näyttää siltä, että näin kevätauringon paistaessa meilläkin on jo valoa tunnelin päässä ja parakeissa opiskelleet lapset ja heidän opettajansa pääsevät uusiin, viihtyisiin tiloihin. Tämä on hatunnoston paikka niin oppilaille, opettajille ja huoltajille, jotka ovat joutuneet sopeutumaan väliaikaisratkaisuun, Grönholm kiittää. Jo alun perin uutta koulua suunniteltaessa kuunneltiin opettajien ja rehtoreiden mielipiteitä. Viihtyisät, toimivat tilat parantavat oppimistuloksia. He tietävät parhaiten, miten toimiva opetus järjestetään ja mitä oppilaat toivovat tiloilta. Uusi rakennus on entistä koulua toimivampi, sillä luokat on sijoitettu lähekkäin ja niiden välissä on tiloja pienryhmille. Siirtyminen paikasta toiseen on joustavaa ja helpottaa opetusta. Ja tietenkin tärkeä seikka on se, että uudessa koulussa ei ole sisäilmaongelmaa, Grönholm toteaa. Monikäyttöisyys valttikorttina Myös nykyaikaiseen laitteistoon ja tilojen muunneltavuuteen panostetaan. Monikäyttöisyyttä on pohdittu suunnitelmissa tarkkaan. Esimerkiksi koulun sydäntä eli ruokalaa voidaan käyttää muuhunkin toimintaan. Lisäksi uuden koulun liikuntatilaan tulee näyttämö, joten siellä on mahdollista järjestää isompiakin kulttuuritapahtumia. Luovien aineiden tiloissa on riittävästi säilytystilaa. Kansalaisopistot voivat käyttää koulua iltaisin, ja hyvin varustettu liikuntatila sopii hyvin myös vapaa-ajan toimintoihin, Grönholm listaa. Uusi koulu lisää myös Loviisan vetovoimaa muuttajien silmissä. Lapsiperheille koulu on usein kynnyskysymys, kun muuttoa uudelle paikkakunnalle pohditaan. Tämä on erittäin tärkeä seikka Loviisalle. Lisäksi uusia opettajia rekrytoitaessa uusi koulu on hyvä valttikortti. Tuhatkunta käyttäjää Suomenkielisen koulukeskuksen urakoitsijaksi on valittu Skanska Talonrakennus Oy Lappeenranta. Päätöksen saatua lainvoimaisuuden huhtikuun alussa rakennuttaminen voidaan aloittaa, ja uuteen kouluun päästään vuoden 2014 syksyllä lukuvuoden alkaessa. Myllyharjun koulun yhteyteen rakennettava 12,1 miljoonaa euroa maksava uusi koulun osa on pinta-alaltaan neliötä vanhan osan ollessa neliötä. Koulua tulee käyttämään yhteensä noin 550 oppilasta. Iltakäyttäjiä arvioidaan olevan noin 400 henkilöä viikoittain. Henkilökuntaa koulukeskuksessa on noin 100 henkilöä. Maija Hansson on seurannut loviisalaiselämää paraatipaikalta. Torille tullaan tapaamaan tuttuja ja tuntemattomia. Jutellaan ja hypistellään tavaroita. Kesällä Maija jää eläkkeelle. Kun on huolehtinut loviisalaisesta torielämästä 24 vuotta, on saanut kohdata monenlaisia ihmisiä. Ja siellä missä on ihmisiä, on myös tunteita. Torivalvoja Maija Hansson liikuttuu muistellessaan uransa varrella kohtaamiaan ihmisiä. Olen saanut olla ensimmäinen, jolle torilla kävijä kertoi tulleensa mummiksi. Olen ollut ensimmäinen, joka lohduttaen halasi puolisonsa menettänyttä. Ilot ja surut, elämäntarinat, loviisalainen arki. Se on kaikki juuri siellä. Torilla. Hanssonin mielestä torivalvoja on kaupungille kuin kävelevä käyntikortti. Ihmisten on helppo saada häneen henkilökohtainen yhteys. Loviisan torilla kuuleekin iloisia Maija-huutoja, kun markkinaväellä on torivalvojalle asiaa. Vaikka virkanimike torivalvoja voi tuoda mieleen tiukkapipoisen vahtaajan, on työ todellisuudessa ihan muuta. Hansson arveleekin, että kyseessä on todella vanha virkanimike. Sydän mukana työssä Teen paljon työtä puhelimessa, kun ihmiset soittavat. Yksi tärkeä osa työstäni on markkinoiden suunnittelu ja aikataulutus. Huolehdin myös tiedotuksesta Kuka? Torivalvoja Maija Hansson Eläkkeelle tulevana kesänä Lähtöisin Pohjois-Karjalasta, Loviisaan vuonna 1970 Asuu Rauhalassa Toimii myös lehdenjakajana Harrastukset: opastoiminta, monipuolinen liikunta, matkustelu ja karaoke yhdessä Loviisan markkinoinnin kanssa. Asetan torikauppiaat kohdilleen torikartan avulla. Sitten kun he ovat rauhassa pystyttäneet kojunsa, käyn keräämässä torimaksun. Työssäni on aina vastassa ihminen. Siksi toivon, että myös jatkajallani on sydän mukana työssään. Niin, Maija tosiaan jää eläkkeelle tulevana kesänä. Vaikka hän nauttii työstään, hän odottaa jo innolla tulevia eläkepäiviä. Sitten on aikaa liikkua, matkustella ja laulaa karaokea. Olen ostanut kahvakuulan, ja suksipaketin ostoa suunnittelen ensi talven varalle, hän hymyilee. Tori kesäaikaan 2. toukokuuta Loviisan tori on avoinna 2.5. alkaen maanantaista lauantaihin kello Kesäaika jatkuu torilla lauantaihin 1.9. asti. Helatorstaina 9.5. ja juhannuspäivänä ei ole torimyyntiä. Tori on Loviisan sydän Loviisalaista torielämää Maija Hansson ei aio jättää. - Torilla on tärkeä rooli koko kaupungille. Kansa kerääntyy torille, oli kyseessä markkinat tai poliittinen vierailu. Torilla jutellaan, tutustutaan ja hypistellään tavaroita. Ja niitä myös ostetaan. Maija Hansson on varma siitä, että torielämä ei Loviisassa kuihdu. Elämänmeno on vain vuosien myötä muuttanut hieman muotoaan. - Kaksikymmentä vuotta sitten torilla oli elämää jo seitsemältä aamulla. Vuosien mittaan väen kokoontuminen on siirtynyt hiljalleen eteenpäin. Nykyään torilla on tungosta vasta kymmenen aikaan. Kauppojen aukioloaikojen pidentyminen on myös vaikuttanut tähän

8 Hyötytietoa Suomimies seikkailee -rekka saapuu Perjantaina klo Loviisan torille. Testaa kuntosi helposti ja hikoilematta arkivaatteissa. Liikuntaneuvontaa ja paikallisen liikuntatarjonnan esittelyä. Maksuton tapahtuma on suunnattu erityisesti miehille. Alavesisäiliö Panimonmäelle Uuden vesitornin rakentamisesta Loviisaan on luovuttu kustannussyistä. Uuden tornin sijasta on päädytty alavesisäiliön rakentamiseen Panimonmäen vesilaitoksen alueelle. - Ihan tarkkaa paikkaa ei ole vielä päätetty, mutta vesilaitoksen tontille alavesisäiliö tulee, kertoo Loviisan Vesiliikelaitoksen vesihuoltopäällikkö Markku Paakkarinen. Tilavuudeltaan uusi alavesisäiliö on m³. Määrä riittää takaamaan vedensaannin alueelle noin parin päivän ajaksi, jos pohjavedet jostain syystä ehtyvät tai Myrskylän vesilinjat katkeavat. - Alavesisäiliö tulee näyttämään tavalliselta betonirakennukselta, sillä sen muoto on oletettavasti kantti kertaa kantti, ja se sijaitsee maan tasossa. Rakennukseen tulee myös teknisiä tiloja, sillä veden painetasoa pidetään yllä pumppujen avulla, Paakkarinen kertoo. Käyttöön kesällä 2014? Alavesisäiliön rakentamiseen päädyttiin kustannussyistä. Maan tasalle rakennettava tavallinen betonirakennus on edullisempi toteuttaa kuin torni. Alavesisäiliön budjetti on noin 2 miljoonaa euroa. Paakkarisen mukaan tavoitteena on saada rakennuslupakäsittely ja tarjouskyselyaineisto valmiiksi kevääseen 2013 mennessä, jolloin rakentaminen voidaan mahdollisesti aloittaa loppuvuodesta. - Karkean arvion mukaan uusi alavesisäiliö voidaan ottaa käyttöön kesällä Vanhaa vesitornia Loviisan Vesiliikelaitos ei taloudellisista syistä voi säilyttää käyttämättömänä, joten sille haetaan purkulupaa. Loviisalla jälleen hyvä talousvuosi Loviisan kaupungin tulos on 1,4 miljoonaa ylijäämäinen tilinpäätöksessä Luku sisältää vesiliikelaitoksen euron alijäämäisen tuloksen. Ylijäämäinen tulos ja velkojen pieneneminen ilahduttavat talousjohtaja Kirsi Kettusta. Tilastokeskuksen keräämien ennakkotietojen mukaan Suomessa on negatiivisen vuosikatteen kuntia peräti 63. Määrä on lähes kaksinkertainen edellisvuoteen verrattuna. - Loviisalla menee hyvin verrattuna Manner- Suomen keskimääräisiin lukuihin. Loviisan tilinpäätöksestä 2012 lasketut tunnusluvut kestävät hyvin valtakunnallisen vertailun, Kettunen toteaa. Loviisan lainataso on maltillinen, euroa asukasta kohden. Luku on euroa pienempi kuin Manner-Suomen kunnissa keskimäärin. Myös verotulot ovat Loviisassa hyvällä tasolla. - Yhteisöverotuotot yhdistettynä korkeaan tuloveroprosenttiin takaavat hyvän tulovirran. Yhteensä Yritystoimintaa Länsiporttiin verotulot ovat euroa asukasta kohden, eli noin 445 euroa suuremmat kuin Manner-Suomen kunnissa keskimäärin, Kettunen laskee. Toimintakulut ovat Loviisassa korkeat. Loviisan kaupunki käytti palvelujen järjestämiseen rahaa vuonna 2012 reilut euroa asukasta kohden. Verrattuna edellisvuoden tilinpäätökseen kulut ovat kasvaneet lähes 450 euroa per asukas. - Tulevaisuuden haasteita ovatkin toimintojen tehostaminen ja kulukehityksen hillitseminen ja saattaminen kilpailukykyiselle tasolle. Tavoitteena on, että Loviisan kaupungin asukkaiden palvelutaso voidaan säilyttää ja kaupungin talous pitää jatkossakin terveellä ja kestävällä pohjalla, Kettunen visioi. Loviisan kaupunki on päättänyt myydä Disa s Fish Oy:lle läntisestä liittymästä neliömetrin suuruisen tontin. Maaston korkeuserot vaikeuttavat rakennuttamista, ja Disa s Fish Oy:n toimitusjohtaja Martti Tepponen punnitsee parhaillaan erilaisia vaihtoehtoja. Mikäli hanke toteutuu, tontille nousee puurunkoinen, pääasiassa metallilevyin päällystettyrakennus, jonka kokonaispinta-ala on noin neliömetriä. Varsinaisen kalakaupan lisäksi rakennus käsittää varasto-, säilytys-, toimisto- ja henkilöstötiloja sekä yleisökahvilan. Rakennuksen yhteyteen tehdään myös pysäköintialue 164 henkilöautolle, seitsemälle linja-autolle ja neljälle rekka-autolle. Viereisen korttelin tonteista on tehty esisopimukset kahden muun yrityksen kanssa. Yrittäjäneuvonta yhdeltä luukulta Loviisan kaupunki tuli vuodenvaihteessa kehitysyhtiö Posintran omistajaksi, ja yritysneuvontaan liittyvät palvelut keskitettiin sinne. Yhteistyötä Uusyrityskeskus Loviisa-Porvoon kanssa tehdään tiiviisti. Apua on tarjolla ilmaiseksi. Loviisassa yrittäjyyteen opastaa yritysneuvoja Fredrik Pressler. Yrittäjyys lähtee siitä, että tuleva yrittäjä kokee olevansa jossakin erityisen hyvä tai on keksinyt tavan tehdä jotakin paremmin. On uskottava omaan osaamiseensa ja siihen, että sillä on kysyntää, Pressler kiteyttää. Yritysneuvojalle varataan aika, usein Brandensteininkadun toimistolle, joka sijaitsee Loviisan torin laidalla. Ensimmäisellä tapaamisella kartoitetaan yrittäjyyden edellytyksiä. Kuka tahansa on tervetullut, Pressler toivottaa. Ensimmäinen tehtävä on arvioida menestyksen edellytyksiä ja keskittyä faktoihin. Tehtäväni on kertoa, mikä on mahdollista, mutta samalla myös rohkaista ja löytää uusia ratkaisuja idean lentoon saattamiseksi. Aloittelevan yrittäjän apuna Kun idea on kristallisoitu, päästään tekemään yrittäjän tiekarttaa. Kannustan hyvään suunnitteluun ja valmistautumiseen. Yrittäjyys on usein hyppy tuntemattomaan, mutta on valtavasti asioita, joihin voi varautua, Pressler selvittää. Tässäkin yritysneuvoja voi kokemuksellaan olla korvaamaton. Yrittäjän energia ei kulu epäonnistumisen miettimiseen tai turhiin murheisiin, eikä menestystä jätetä sattuman varaan. Mitä aikaisemmassa vaiheessa yritysneuvojan pakeille päätyy, sen parempi. Näin voi välttyä turhalta työltä. Kun toimintatavat mahdollisten vastoinkäymisten iskiessä ovat jo valmiiksi Yritysneuvoja Fredrik Pressler, puh Ajanvaraus yritysneuvojille puh (ma pe klo 9 16) Posintra on Itä-Uudellamaalla toimiva kehitysyhtiö, joka on erikoistunut pk-yritysten liiketoiminnan kehittämiseen ja alueellisten verkostojen luomiseen. Loviisan kaupunki käyttää yritysneuvonnassa Posintran palveluita. Lisätietoa: mietittyjä, pystyy yrittäjä keskittymään menestyksen luomiseen ja positiivisiin asioihin. Silloin ehtii hakea ratkaisuja etukäteen, eivätkä ongelmat lamauta. Presslerin mukaan tärkeimpiä asioita yrittäjyyttä suunnitellessa on itsepohdiskelu. Kannattaa aloittaa omista vahvuuksista ja kysymyksestä, kuka tarvitsee minun osaamistani. Ilman sitä yrittäjäksi ryhtyminen ei ole paras vaihtoehto

9 hallinto Puheenjohtajien arvosana yhteistyöstä 8 KYSYMYKSET 1. Miten uuden kaupunginhallituksen/-valtuuston työskentely on lähtenyt käyntiin? 2. Luettele tämän kevään kolme tärkeintä tehtävää Loviisassa. 3. Minkä asian haluat ainakin ajaa läpi tällä valtuustokaudella? 4. Mikä tulee olemaan valtuustokauden visaisin kysymys? 5. Minkä arvosanan annat virkamiesten ja luottamushenkilöiden väliselle yhteistyölle? Loviisan uuden kaupunginhallituksen ja -valtuuston puheenjohtajat antavat kohtuullisen hyvän arvosanan kaupungin virkamiesten ja luottamushenkilöiden välisestä yhteistyöstä. Morjensin kyselyssä he arvioivat edessä olevia haasteita ja kertovat, mikä on Loviisalle visaisin kysymys lähitulevaisuudessa. Tom Liljestrand Kaupunginhallituksen puheenjohtaja, rkp 1. Oikein hyvin, tosin hallitustyöskentely on vielä sisäänajovaiheessa. Kehitämme työskentelytapoja ja rakennamme luottamusta, jota tarvitaan tulevissa haasteissa. 2. Kuntauudistus sekä sosiaali- ja terveydenhuollon uudistus. Etenkin sote-uudistus on hyvin ajankohtainen keväällä. Suomenkielisen koulukeskuksen rakentamisen alkuun saattaminen vihdoinkin. Kaupunkistrategiaan kuuluvien ohjelmien, kuten asuntopoliittisen ohjelman ja hyvinvointiohjelman sekä elinkeino-ohjelman päivittäminen niin, että ne saadaan valmiiksi ja valtuuston käsiteltäviksi. 3. Tuottavuuden ja tehokkuuden parantamisen kaikilla osa-alueilla. Käyttömenokustannusten nousua pitää hillitä, jotta taloutemme pysyy tulevaisuudessakin tasapainossa. Palveluita ei kuitenkaan pidä leikata. Uudet ja tehokkaammat toimintatavat takaavat palvelutason säilymisen. 4. Kuntauudistus ja siihen kuuluvat fuusioselvitykset. Luulen, että suurten investointitarpeiden toteuttaminen tulee olemaan visainen tehtävä. 5. Arvosana: 8 + Kaikkien pitäisi puhaltaa enemmän yhteen hiileen, eli tarvitaan enemmän kokonaisvaltaista ajattelua. Luottamushenkilöiden pitäisi tukea virkamiehiä heidän työssään sen sijaan, että kyseenalaistetaan ja kritisoidaan kuten viime kaudella. Osalta virkamiehistä toivon parempaa tavoitettavuutta ja aktiivisempaa tiedonvälitystä. Arja Isotalo Kaupunginvaltuuston puheenjohtaja, sdp 1. Minulla on vasta kaksi valtuuston kokousta takana, joten en voi vielä laajemmin ottaa kantaa, varsinkaan tulevaisuuteen. Toivon, että yhteistyö poliittisten ryhmien välillä on rakentavaa. 2. Suomenkielisen koulukeskuksen rakennustöiden aloittaminen. Sosiaali- ja terveystoimen uudistus. Loviisan ja Lapinjärven jo voimassa oleva yhteistoiminta-alue on kannatettava ratkaisu jatkossakin. Kuntarakenneuudistus. Toivottavaa on, että itsenäinen ja elinvoimainen Loviisa säilyisi. 3. Loviisaan pitäisi saada vuokra-asuntoja myös keskustan alueelle. Loviisan kaupungin omat toiminnot olisi pyrittävä sijoittamaan omiin kiinteistöihin. Tarpeettomat kaupungin omistamat kiinteistöt olisi myytävä. 4. Kouluverkkoselvityksen loppuun saattaminen. 5. Arvosana: 8 Ehkäpä voisi vielä vahvistaa yhteen hiileen puhaltamista

10 hallinto Uuden Loviisan plussat ja miinukset Kuntauudistuksen eteneminen Kuntafuusion saldo vahvasti positiivinen Kuntien lausunnot kuntarakennelaista valtiovarainministeriölle Kuntien ilmoitukset selvitysalueista mennessä Hallituksen arvio uudistuksen etenemisestä Kuntien yhdistymisesitykset mennessä Uusi kuntalaki voimaan > Esitetyt määräajat ovat Loviisan kaupungin mukaan aivan liian tiukkoja. Kuntajaon muutokset voimaan Loviisan, Liljendalin, Pernajan ja Ruotsinpyhtään kolme vuotta sitten toteutunut kuntafuusio on onnistunut kaupungin eri toimialojen arvion mukaan pääosin hyvin. Takapakkia on tullut yksittäisissä asioissa. Kaupungin johtoryhmän aloitteesta tehty selvitys kirjaa tärkeimmät saavutukset toimialoittain. Niitä ovat muun muassa asiakaspalvelun kehittyminen, erikoisosaamisen tarjoaminen entistä useammille ja kaksikielisyyden toteutuminen aikaisempaa paremmin sekä suomenettä ruotsinkielisillä alueilla. Lasten ja nuorten parhaaksi Kuntalaisten näkökulmasta palvelu on parantunut esimerkiksi varhaiskasvatuksessa ja perusopetuksessa, kuntafuusion tilinpäätös toteaa. Vuorohoitoa tarjotaan nykyisin Koskenkylän päiväkodin lisäksi myös Tesjoen päiväkodissa. Treffiksen toiminta-alue on laajentunut ja se on saanut enemmän käyttäjiä. Moniammatillinen pienten lasten tukiryhmä on perustettu ja kahden kiertävän erityislastentarhanopettajan palvelut ovat nyt kaikkien käytettävissä. Perusopetuksen saavutuksina yhteenveto mainitsee muun muassa oppilashuollon kehittymisen ja aikaisempaa paremmat kuraattori- ja psykologipalvelut. Myös joustavat ja muuntuvat erityisopetusresurssit, uusi kirjastoauto sekä Koskenkylän uusi nuorisotila on kirjattu plussan puolelle. Perusturvan resurssit käyttöön Perusturvakeskuksen osalta keskeinen edistysaskel on se, että henkilökunnan resursseja ja tietotaitoa on pystytty hyödyntämään aikaisempaa laajemmin. Plussan puolelle on kirjattu lisäksi henkilökunnan parempi koulutustarjonta ja it-tuki sekä informaation paraneminen eri tasoilla. Perusturvan eri yksiköiden vastuu on kasvanut, mutta se on koettu pääosin positiiviseksi muutokseksi. Toisaalta työntekijöiden tunne siitä, että he saavat aikaisempaa enemmän tehtäviä, on lisääntynyt. Se, että yhteistyössä on mukana monta isohkoa yksikköä, asettaa myös omat haasteensa henkilökunnalle. Kaiken kaikkiaan päätöksentekoprosessi oli suoraviivaisempaa pienissä kunnissa, tilinpäätöksen yhteenveto toteaa. Talouspalvelujen työn laatu kohonnut Talouspalvelujen osalta kuntafuusio on merkinnyt työn laadun ja luotettavuuden paranemista. Laskutus hoituu siellä, missä on paras asiantuntemus. Miinuspuolella on päätöksenteon hidastuminen ja joissakin tapauksissa byrokratian kasvu. Hallintopalveluissa kaksikielisyys toteutuu nyt aikaisempaa paremmin. Asukaskyselyillä kartoitetaan kuntalaisten mielipiteitä, ja kaupungin infolehti Morjens jaetaan kaikille asukkaille kaksi kertaa vuodessa. Myös kaupungin verkkosivut ovat kehittyneet. Rakennusvalvonnassa asiakkaiden kohtelu on tasapuolistunut. Kehitysaskel on myös se, että yhdyskunta- ja tilapalveluissa on luotu koko alueen kattava varallaolojärjestelmä. Fuusiosopimus umpeutui Loviisan, Liljendalin, Pernajan ja Ruotsinpyhtään voimaan tullut yhdistymissopimus umpeutui vuoden vaihteessa. Uuden Loviisan kehittämisen keskeisenä tavoitteena oli turvata asukkaille hyvin toimivat ja lähellä saatavat kunnalliset peruspalvelut, vahvistaa alueen kuntarakenteen taloudellisia voimavaroja ja tehokkuutta sekä poistaa hallinnolliset rajat palvelutuotannossa, resurssienhallinnassa, maankäytössä ja kaavoituksessa. Tavoitteet ovat pääosin toteutuneet hyvin ja toiminnot vakiintuneet kolmen vuoden aikana. Jatkossa kehittämislinjauksista ja palvelurakenteesta päättää kaupunginvaltuusto. Kaupunginjohtaja Olavi Kaleva muistuttaa, että kaupungin työntekijöiden ja viranhaltijoiden irtisanomissuoja säilyy vielä vuoden 2014 loppuun. Kuntajakolain mukaan koko henkilökunta on kaikissa fuusioituvissa kunnissa suojattu viideksi vuodeksi irtisanomiselta taloudellisin ja tuotannollisin perustein. Kristillisdemokraatit 1 paikka Keskusta 1 paikkaa Vihreä liitto 2 paikkaa Vasemmistoliitto 3 paikkaa Perussuomalaiset 6 paikkaa Kokoomus 9 paikkaa Loviisan kaupunginvaltuusto Suomen ruotsalainen kansanpuolue 25 paikkaa Sosiaalidemokraatit 12 paikkaa Lisätietoja: Loviisa ei lämmennyt kuntarakennehankkeelle Loviisan kaupunki arvostelee tiukasti hallituksen kuntarakennelakiluonnoksen esityksiä. Kaupungin valtiovarainministeriölle toimittamassa lausunnossa huomautetaan, että kuntakoon tavoitteeksi asetettu asukkaan raja on keinotekoinen, eikä sitä voida pitää pohjana toiminnallisesti ja taloudellisesti parhaalle kuntakoolle. Myös lakiluonnoksessa esitetyt määräajat ovat Loviisan kaupungin mukaan aivan liian tiukkoja. - Mikäli kunnat ilmoittavat marraskuuhun 2013 mennessä, kenen taikka keiden kanssa mahdollista yhdistymistä selvitetään, jää varsinaiselle selvitystyölle, mahdollisille liitos- ja kuntaneuvotteluille ja kunnalliselle päätöksenteolle aivan liian vähän aikaa, kaupunki toteaa. Mahdolliset esitykset pitäisi toimittaa valtiovarainministeriöön jo mennessä. Tämä ei Loviisan kaupungin näkemyksen mukaan ole realistista. Tehostettu yhteistyö yksi vaihtoehto Loviisa arvostelee myös lakiluonnoksessa esitettyjä yhdistymisavustusten ehtoja. Kaupungin mielestä tuen hakemisen yhdistymisselvityksen kustannuksiin tulee koskea myös kustannuksia, joissa selvitetään tehostetun yhteistyön vaihtoehtoa perinteiselle kuntayhdistymiselle. Kaupunginjohtaja Olavi Kaleva korostaa, että loppupeleissä kunnat itse päättävät, jatkavatko ne itsenäisinä vai ei. Ainoastaan kriisikunnat voidaan pakottaa liittymään toiseen kuntaan, mutta Loviisaa ei koska se ei ole kriisikunta, hän muistuttaa

11 Kylillä loviisa Täällä tuntee olevansa kotona Mökkiläisten lisäksi aluetta vilkastuttaa kesäaikaan suosittu uimaranta ja matonpesulaituri, mutta etenkin talvella on hiljaista. Kylässä on kuitenkin väkilukuun nähden paljon lapsia, yhteensä kuusi. Astniemistö Opastettu Loviisa tutuksi -kiertoajelu järjestetään tänä vuonna Ruotsinpyhtään yläkyliin. Matkaan lähdetään Loviisan viikolla. Tarkempia tietoja elokuussa paikallislehdissä ja osoitteessa Niemistö on luonnonkaunis kylä Ruotsinpyhtäällä Astrid Salmi muutti takaisin kotikyläänsä 90-luvulla. Paluumuuttaja otettiin avosylin vastaan. Morjens esittelee jokaisessa numerossaan yhden kylän Loviisan alueelta. Onko juuri sinun kyläsi tarinan arvoinen? Ehdota kylääsi tälle palstalle ottamalla yhteyttä Loviisan kaupungin viestintäpäällikkö Lilian Andergård-Stenstrandiin, puh , Kurvaillaanpa hetki Ruotsinpyhtäällä mutkikasta Elimäentietä kohti Viirilää. Kohta lähtee vanhan museon kohdalta kylätie kohti Niemistöä. Tämä pikkuinen kylä elelee keskellä järviä harjun kupeessa. Kylä lepää kohdassa, jossa Kymijoki laajenee Tammijärveksi ja harjun toisella puolella häämöttää matala Teutjärvi. Niemistön kylässä syntynyt Astrid Salmi muutti takaisin synnyinseudulleen noin 15 vuotta sitten, kun elämäntilanne soi siihen mahdollisuuden. Niemistö on nimensä mukaisesti niemi järvien keskellä. Kaunista täällä on, ja hiljaista. Sukuni on asunut Niemistössä 1600-luvulta alkaen. Niemistössä asui vielä 1900-luvun puolessavälissä yli 100 henkeä. Nykyään kylässä asuu vakituisesti alle 30 henkilöä. Tosin kesällä lukumäärä moninkertaistuu, Astrid kertoo. ridin poika asuu perheineen Niemistössä. Muita lapsiperheitä tapaa harvemmin, sillä vanhemmat käyvät muualla töissä ja myös lasten hoitopaikat ovat muualla. Itse luin aikoinaan ylioppilaaksi Loviisassa, minkä jälkeen lähdin Helsinkiin opiskelemaan. Porvoossa ehdin työskennellä 30 vuotta ennen kuin muutin takaisin Niemistöön. Ei Astrid missään vaiheessa hylännyt Niemistöä, sillä hän kävi usein kotitilallaan. Vuonna 1994 Astrid rakennutti perintömaalleen vapaa-ajan asunnon. Sittemmin siitä tuli vakituinen koti. Millaista oli palata pieneen kylään? Paluumuuttaja otettiin vastaan avosylin. Täällä tuntee olevansa kotona. Ja onhan tämä todella luonnonkaunis paikka. Lehmät, hevoset ja sikalat ovat poissa. Autokorjaamokin on lopettanut. Entiset pienet tilat ovat yhdistyneet suuremmiksi. Kylässähän ei ole koskaan ollutkaan palveluita. Kauppa, pankki, posti, meijeri ja koulut olivat nykyisen Elimäentien varrella Viirilässä, Kuninkaankylässä tai Ruotsinkylässä, Astrid Salmi kuvailee. 20

SIVISTYSLAUTAKUNTAAN NÄHDEN SITOVAT TAVOITTEET 2015

SIVISTYSLAUTAKUNTAAN NÄHDEN SITOVAT TAVOITTEET 2015 Sivistyslautakunta 27.8.2015 Osavuosikatsaus II SIVISTYSLAUTAKUNTAAN NÄHDEN SITOVAT TAVOITTEET 2015 Hallinto- ja talouspalvelut PÄÄLINJAUS/ TOT. LINJAUS TOIMENPIDE SITOVA TAVOITE MITTARI/ MITTA- RIN TAVOITE

Lisätiedot

MARIANKADUN KUMPPANUUSTALON TIEDOTE Numero 2 / 2015 (16.4.2015)

MARIANKADUN KUMPPANUUSTALON TIEDOTE Numero 2 / 2015 (16.4.2015) MARIANKADUN KUMPPANUUSTALON TIEDOTE Numero 2 / 2015 (16.4.2015) Valmisteluryhmän terveiset Kumppanuustalon suunnittelu ja valmistelu etenee 1. Kulmassa toteutettiin suunnitteluilta 10.2.2015. Tilaisuudessa

Lisätiedot

Liite 1 b 42) Kenen kanssa puhuminen auttaa, jos sinulla on vaikeuksia koulunkäynnissä? 1 Puhuminen auttaa harvoin

Liite 1 b 42) Kenen kanssa puhuminen auttaa, jos sinulla on vaikeuksia koulunkäynnissä? 1 Puhuminen auttaa harvoin Liite 1 b 42) Kenen kanssa puhuminen auttaa, jos sinulla on vaikeuksia koulunkäynnissä? 1 Puhuminen auttaa 2 3 4 5 Puhuminen auttaa Äidin kanssa Isän kanssa Äitipuolen kanssa Isäpuolen kanssa Isovanhempien

Lisätiedot

Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus. Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille. Hyväksytty 1.0/27.8.

Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus. Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille. Hyväksytty 1.0/27.8. Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille Hyväksytty 1.0/27.8.2009 Johtoryhmä Opetussuunnitelma 2.0/24.06.2010 2 (20) Sisällysluettelo 1 Tietoa Ammattiopisto

Lisätiedot

Tavoite Mittari Tavoitearvo Seuranta Asiakas Eri ikäryhmien osallisuuden vahvistamisen tueksi tehdään toimenpideohjelma. Kouluterveyskysely,

Tavoite Mittari Tavoitearvo Seuranta Asiakas Eri ikäryhmien osallisuuden vahvistamisen tueksi tehdään toimenpideohjelma. Kouluterveyskysely, SIVISTYSTOIMI Tulosalueet: Hallinto Perusopetus Varhaiskasvatus Opinto- ja vapaa-aika Toiminta-ajatus Sivistystoimen tavoitteena on tuottaa kuntalaisille monipuolisia ja korkealaatuisia palveluja toimialallaan

Lisätiedot

Lähivoimalaprojekti. Asukaskysely raportti

Lähivoimalaprojekti. Asukaskysely raportti Lähivoimalaprojekti Asukaskysely raportti Tutkimuksen tarkoitus ja tavoitteet Tampereen kaupungin Lähivoimala-projekti järjesti keväällä 2015 asukaskyselyn Multisillan, Peltolammin ja Härmälän asuinalueilla.

Lisätiedot

Uudistuva kylä kaupungissa

Uudistuva kylä kaupungissa Uudistuva kylä kaupungissa Uudistuva kylä kaupungissa hankkeessa etsitään uusia tapoja lasten ja nuorten palveluiden kehittämiseen käyttäjälähtöisesti ja perinteisiä sektorirajoja rohkeasti ylittäen. Pilottialueina

Lisätiedot

NIVELVAIHEIDEN VUOSIKELLO

NIVELVAIHEIDEN VUOSIKELLO Kauhavan kaupunki Sivistystoimi NIVELVAIHEIDEN VUOSIKELLO Varhaiskasvatus-esiopetus, esiopetus-alkuopetus, alakoulu-yläkoulu ja yläkoulu-toinen aste Oppilaanohjauksen, tehostetun ja erityisen tuen -KELPO

Lisätiedot

RAHA EI RATKAISE. Nuorisotutkimuspäivät 2015 Työryhmä: ALUEELLISET JA TILALLISET NÄKÖKULMAT

RAHA EI RATKAISE. Nuorisotutkimuspäivät 2015 Työryhmä: ALUEELLISET JA TILALLISET NÄKÖKULMAT RAHA EI RATKAISE Nuorisotutkimuspäivät 2015 Työryhmä: ALUEELLISET JA TILALLISET NÄKÖKULMAT Anna Anttila & Eeva Ahtee Hyvä vapaa-aika -hanke Helsingin kaupungin nuorisoasiainkeskus Hyvä vapaa-aika -hanke

Lisätiedot

YRITTÄJIEN HYVINVOINTI

YRITTÄJIEN HYVINVOINTI YRITTÄJIEN HYVINVOINTI Yrittäjien työhyvinvointikysely 2013 tulokset 4.9.2013 Kati Huoponen, Mari Merilampi ja Jouni Vatanen TAUSTAA Kysely lähetettiin yli 10 000:lle Ilmarisen yrittäjäasiakkaalle Kyselyyn

Lisätiedot

Taivassalo 2020 Paremppa arkki!

Taivassalo 2020 Paremppa arkki! Taivassalo 2020 Paremppa arkki! Taivassalon kunnan arvot, visio ja strategia Taivassalon kunta Kv strategiaseminaarit 6.5.2013, 24.9.2013 Kh 4.11.2013 Kv 11.11.2013 - Mut sellaista piti varsinaisesti sanoa,

Lisätiedot

Kodin ja koulun yhteistyö 2.0 vanhempien osallisuus tulevaisuuden koulussa

Kodin ja koulun yhteistyö 2.0 vanhempien osallisuus tulevaisuuden koulussa Kodin ja koulun yhteistyö 2.0 vanhempien osallisuus tulevaisuuden koulussa Kotkan perusopetuksen pajapäivä, 10.10.2015 Tuija Metso Suomen Vanhempainliitto Vanhempainyhdistysten yhteistyöjärjestö noin 1350

Lisätiedot

3. Arvot luovat perustan

3. Arvot luovat perustan 3. Arvot luovat perustan Filosofia, uskonto, psykologia Integraatio: opintojen ohjaus Tässä jaksossa n Omat arvot, yrityksen arvot n Visio vie tulevaisuuteen Osio 3/1 Filosofia Uskonto 3. Arvot luovat

Lisätiedot

Tuettu oppimispolku. Tietoa kasvun ja oppimisen tuesta huoltajille ja oppilaiden kanssa työskenteleville

Tuettu oppimispolku. Tietoa kasvun ja oppimisen tuesta huoltajille ja oppilaiden kanssa työskenteleville Porvoo - Borgå Tuettu oppimispolku Tietoa kasvun ja oppimisen tuesta huoltajille ja oppilaiden kanssa työskenteleville Porvoo - Borgå Turvallinen ja yhtenäinen oppimispolku Porvoossa halutaan turvata lapsen

Lisätiedot

Perusopetuksen yleiset valtakunnalliset tavoitteet ovat seuraavat:

Perusopetuksen yleiset valtakunnalliset tavoitteet ovat seuraavat: Maailma muuttuu - miten koulun pitäisi muuttua? Minkälaista osaamista lapset/ nuoret tarvitsevat tulevaisuudessa? Valtioneuvosto on päättänyt perusopetuksen valtakunnalliset tavoitteet ja tuntijaon. Niiden

Lisätiedot

Ammattiopiston näkökulma. Erityisopettaja Tuula Niskanen Keski-Uudenmaan ammattiopisto 1.12.2015

Ammattiopiston näkökulma. Erityisopettaja Tuula Niskanen Keski-Uudenmaan ammattiopisto 1.12.2015 Ammattiopiston näkökulma Erityisopettaja Tuula Niskanen Keski-Uudenmaan ammattiopisto 1.12.2015 Mitä tukea nuoret haluavat vanhemmilta ja koululta? En oo tajunnu koskaan peruskoulussa matikkaa. Opettajan

Lisätiedot

JUURET LAAJALLA METROPOLIALUEELLA...YHDESSÄ TEEMME TULEVAISUUDELLE SIIVET. Siivet ja juuret LAAJAN METROPOLIALUEEN TULEVAISUUSTARKASTELU

JUURET LAAJALLA METROPOLIALUEELLA...YHDESSÄ TEEMME TULEVAISUUDELLE SIIVET. Siivet ja juuret LAAJAN METROPOLIALUEEN TULEVAISUUSTARKASTELU JUURET LAAJALLA METROPOLIALUEELLA....YHDESSÄ TEEMME TULEVAISUUDELLE SIIVET. Siivet ja juuret LAAJAN METROPOLIALUEEN TULEVAISUUSTARKASTELU TEKSTI: Lauri Kuukasjärvi, Ilona Mansikka, Maija Toukola, Tarja

Lisätiedot

Tampereen kaupunki Hyvinvointipalvelut Päivähoito 30.9.2009. Ydinprosessi: KASVATUSKUMPPANUUDEN ALOITTAMINEN

Tampereen kaupunki Hyvinvointipalvelut Päivähoito 30.9.2009. Ydinprosessi: KASVATUSKUMPPANUUDEN ALOITTAMINEN Ydinprosessi: KASVATUSKUMPPANUUDEN ALOITTAMINEN Onnistuneen kasvatuskumppanuuden aloittamisen kannalta on tärkeää, että päivähoitoa koskevaa tietoa on saatavilla kun tarve lapsen päivähoidolle syntyy.

Lisätiedot

Etätyökysely henkilöstöstölle 22.1.-2.2.2015

Etätyökysely henkilöstöstölle 22.1.-2.2.2015 Etätyökysely henkilöstöstölle 22.1.-2.2.2015 Olen kokenut etätyön hyväksi työskentelytavaksi Saan etätyöpäivän aikana pääosin tehtyä suunnittelemani työt Ohjeistus etätyön tekemiseen on ollut riittävää

Lisätiedot

AINA KANNATTAA YRITTÄÄ

AINA KANNATTAA YRITTÄÄ AINA KANNATTAA YRITTÄÄ www.yrittajat.fi futureimagebank.com futureimagebank.com futureimagebank.com AINA KANNATTAA YRITTÄÄ ohjeita esityksen pitäjälle futureimagebank.com futureimagebank.com futureimagebank.com

Lisätiedot

MIELENTERVEYS ON ELÄMÄNTAITOA

MIELENTERVEYS ON ELÄMÄNTAITOA MIELENTERVEYS ON ELÄMÄNTAITOA turvaverkon varmistaminen mielen- terveystaitojen oppiminen yhteisöllisen oppilaitoskulttuurin rakentaminen HYVINVOIVA OPPILAITOS voimavarojen tunnistaminen ja vahvistaminen

Lisätiedot

Tervetuloa selkoryhmään!

Tervetuloa selkoryhmään! Tervetuloa selkoryhmään! SELKOESITE 1 Jutteletko mielelläsi erilaisista asioista? Haluatko saada tietoa maailman tapahtumista selkokielellä? Haluatko sanoa mielipiteesi, mutta et aina uskalla? Tuntuuko

Lisätiedot

Asiantuntijanäkemys Lappeenranta 2028 -strategiaan

Asiantuntijanäkemys Lappeenranta 2028 -strategiaan Asiantuntijanäkemys Lappeenranta 2028 -strategiaan Strategian laadintaa varten on tunnistettu neljä näkökulmaa, joiden kautta kaupungin toiminnalle asetetaan tavoitteita. Näkökulmat ovat: kuntalaisen hyvinvointi

Lisätiedot

MATERIAALIPAKETTI NUORTENILTAAN OLE HYVÄ!

MATERIAALIPAKETTI NUORTENILTAAN OLE HYVÄ! MATERIAALIPAKETTI NUORTENILTAAN OLE HYVÄ! Nuortenillan toiminta-ajatus ja tavoite Kahden eri seurakunnan nuoret kohtaavat toisiaan ja tutustuvat seurakuntien nuorisotoimintaan, jakavat kokemuksia, ideoita,

Lisätiedot

Nuorten käsityksiä palveluista ja niiden järjestämisestä, toimintatavoista ja tiedottamisesta

Nuorten käsityksiä palveluista ja niiden järjestämisestä, toimintatavoista ja tiedottamisesta Nuorten käsityksiä palveluista ja niiden järjestämisestä, toimintatavoista ja tiedottamisesta SUUNNITELMATYÖN TILANNEKATSAUS 03.05.07/ Mari Mikkola Lasten ja nuorten psykososiaalisten erityispalveluiden

Lisätiedot

VAPAA- AIKAPALVELUIDEN KESÄTIEDOTE

VAPAA- AIKAPALVELUIDEN KESÄTIEDOTE VAPAA- AIKAPALVELUIDEN KESÄTIEDOTE 2014 PÄIVÄLEIRIT KESÄLLÄ 2014: Kevät on ehtinyt jo pitkälle ja kesä tekee reippaasti tuloaan. Tämähän tietysti tarkoittaa myös sitä, että vapaa-aikapalveluiden supersuositut

Lisätiedot

BOX BIKE HELSINKI-HANKE HAKEMUSOHJEET

BOX BIKE HELSINKI-HANKE HAKEMUSOHJEET 12.11.2015 BOX BIKE HELSINKI-HANKE HAKEMUSOHJEET Hakemuksen täytyy sisältää seuraavat asiat ja tiedot: 1. Esitelkää itsenne. Kertokaa nimenne, ikänne ja missä päin Helsinkiä asutte. Joukkueessa täytyy

Lisätiedot

ERI-IKÄISTEN JOHTAMINEN JA TYÖKAARITYÖKALU MITÄ UUTTA? Jarna Savolainen, TTK jarna.savolainen@ttk.fi P. 040 561 2022

ERI-IKÄISTEN JOHTAMINEN JA TYÖKAARITYÖKALU MITÄ UUTTA? Jarna Savolainen, TTK jarna.savolainen@ttk.fi P. 040 561 2022 ERI-IKÄISTEN JOHTAMINEN JA TYÖKAARITYÖKALU MITÄ UUTTA? Jarna Savolainen, TTK jarna.savolainen@ttk.fi P. 040 561 2022 Työpaja: Eri-ikäisten johtaminen ja työkaarityökalu mitä uutta? Työpajan tavoitteet:

Lisätiedot

Keskusta-oikeisto valtuustoryhmän valtuustoaloite kotihoidon kuntalisän käyttöönotosta Äänekoskella

Keskusta-oikeisto valtuustoryhmän valtuustoaloite kotihoidon kuntalisän käyttöönotosta Äänekoskella Kaupunginvaltuusto 60 08.09.2008 Kaupunginhallitus, julkinen 287 15.09.2008 Perusturvalautakunta 86 30.09.2009 Kaupunginhallitus, julkinen 55 15.02.2010 Kaupunginvaltuusto 25 08.03.2010 Keskusta-oikeisto

Lisätiedot

Lasten ja Nuorten ohjelma

Lasten ja Nuorten ohjelma Lasten ja Nuorten ohjelma RVS LASTEN JA NUORTEN KASVUN TUKEMINEN RYHMIEN VÄLISEN SOPIMUKSEN OHJELMALLE ASETTAMAT TAVOITTEET Panostetaan lapsiperheiden koti- ja perhepalveluihin. Tavoitteena on saada lasten

Lisätiedot

Apip henkilöstö on mukana päivähoidon ja koulun työhyvinvointiohjelmassa osallistuen sen tarjoamiin palveluihin.

Apip henkilöstö on mukana päivähoidon ja koulun työhyvinvointiohjelmassa osallistuen sen tarjoamiin palveluihin. KH 29.1.2013 LIITE Paltamon perusopetuksen aamu ja iltapäivätoiminnan laatukäsikirja 1 Johtaminen Perusopetuksen aamu ja iltapäivätoiminnan koordinoinnista, arvioinnista ja valvonnasta vastaa Paltamon

Lisätiedot

Pieksämäen kaupungin Strategia 2020

Pieksämäen kaupungin Strategia 2020 Liitenro1 Kh250 Kv79 Pieksämäen kaupungin Strategia 2020 2 Pieksämäen kaupungin strategia 2020 Johdanto Pieksämäen strategia vuoteen 2020 on kaupungin toiminnan punainen lanka. Strategia on työväline,

Lisätiedot

Opettamisesta ja avustamisesta ohjaukseen. Kivirannan koulu

Opettamisesta ja avustamisesta ohjaukseen. Kivirannan koulu Opettamisesta ja avustamisesta ohjaukseen Kivirannan koulun moniammatillinen yhteistyö joustavasti ja tavoitteellisesti Kivirannan koulu Oppilaita 320 16 opetusryhmää 2 pienryhmää luokanopettajia 16, kieltenopettajia

Lisätiedot

EROKUMPPANIT. Nalleperhe Karhulan tarina

EROKUMPPANIT. Nalleperhe Karhulan tarina EROKUMPPANIT Nalleperhe Karhulan tarina Avuksi vanhempien eron käsittelyyn lapsen kanssa Ulla Sauvola 1 ALKUSANAT Tämä kirja on tarkoitettu avuksi silloin, kun vanhemmat eroavat ja asiasta halutaan keskustella

Lisätiedot

KOLIN ARVOISESTI. Nyt ja tulevaisuudessa

KOLIN ARVOISESTI. Nyt ja tulevaisuudessa KOLIN ARVOISESTI Nyt ja tulevaisuudessa Kolin arvo-ohjeet 2014 1 HUOLEHDI PARHAASTA LAADUSTA Asetamme riman entistäkin korkeammalle! YRITTÄJÄ Ota omat arvosi näkyväksi osaksi toimintaasi. Kerro ne nettisivuillasi

Lisätiedot

Perusopetuksen arviointi. Koulun turvallisuus 2010. oppilaiden näkemyksiä RJ 26.2.2010. Tampere. Tampereen kaupunki Tietotuotanto ja laadunarviointi

Perusopetuksen arviointi. Koulun turvallisuus 2010. oppilaiden näkemyksiä RJ 26.2.2010. Tampere. Tampereen kaupunki Tietotuotanto ja laadunarviointi Perusopetuksen arviointi Koulun turvallisuus 2010 oppilaiden näkemyksiä RJ 26.2.2010 Tietotuotanto ja laadunarviointi Tampere Kyselyn taustaa Zef kysely tehtiin tuotannon toimeksiannosta vuosiluokkien

Lisätiedot

Pirkkalan valtuustoryhmien HALLITUSOHJELMA

Pirkkalan valtuustoryhmien HALLITUSOHJELMA Pirkkalan valtuustoryhmien HALLITUSOHJELMA 1 2 Hallitusohjelman tarkoitus ja merkitys Pirkkalan pormestarimalliin kuuluu toimintatapa, jossa uusi pormestari ryhtyy heti valintansa jälkeen kokoamaan hallitusohjelmaa.

Lisätiedot

Kaupunkistrategian toteuttamisohjelmat P1-P3:

Kaupunkistrategian toteuttamisohjelmat P1-P3: Kaupunkistrategian toteuttamisohjelmat P1-P3: P1: Lasten, nuorten ja perheiden hyvinvointiohjelma P2: Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen ohjelma P3: Ikääntyneiden ja vajaakuntoisten hyvinvointiohjelma

Lisätiedot

Varhaiskasvatussuunnitelma

Varhaiskasvatussuunnitelma Varhaiskasvatussuunnitelma Nuolialan päiväkoti on Pirkkalan suurin, 126- paikkainen päiväkoti. Nuolialan päiväkoti sijaitsee osoitteessa Killonvainiontie 2. Toiminta päiväkodilla alkoi 2.1.2009 avoimilla

Lisätiedot

PORVOON KAUPUNKISTRATEGIA 2013-2017 LUONNOS

PORVOON KAUPUNKISTRATEGIA 2013-2017 LUONNOS PORVOON KAUPUNKISTRATEGIA 2013-2017 LUONNOS Strategia tarkoittaa valintojen tekemistä. Mitkä ovat kaikkein suurimmat haasteet porvoolaisten hyvinvoinnille vuosina 2013-2017? STRATEGIA RAKENNETTIIN YHDESSÄ

Lisätiedot

lehtipajaan! Opettajan aineisto

lehtipajaan! Opettajan aineisto Tervetuloa lehtipajaan! Opettajan aineisto Opettajalle Ennen kuin ryhdyt lehtipajaan lue myös oppilaan aineisto Lehtipaja on tarkoitettu tt 3.-6.-luokkalaisille l ill Voit käyttää aineistoa myös 1.-2.-luokkalaisille,

Lisätiedot

Irtisanomissuoja ei sovi seurakuntarakenneuudistukseen?

Irtisanomissuoja ei sovi seurakuntarakenneuudistukseen? UUTISKIRJE 2/2014 26.2.2014 Irtisanomissuoja ei sovi seurakuntarakenneuudistukseen? Seurakuntarakenteen uudistuksessa on meneillään lausuntokierros. Lausuntopyyntö on tullut neuvottelujärjestö JUKOlle,

Lisätiedot

Munkkiniemen yhteiskoulu

Munkkiniemen yhteiskoulu Munkkiniemen yhteiskoulu MUNKKA LAAJAN AINEVALIKOIMAN KOULU Munkka on moderni yksityiskoulu, joka sijaitsee hyvien liikenneyhteyksien varrella Munkkiniemessä. Koulun ainevalikoima on laaja ja monipuolinen.

Lisätiedot

Nykyisen strategian toteutumisen arviointi

Nykyisen strategian toteutumisen arviointi Nykyisen strategian toteutumisen arviointi Kaustisen kunta 21 29.1.21 Page 1 Nykyisen strategian toteutumisen arviointi Kaustisen kunnanvaltuuston, kunnanhallituksen ja lautakuntien jäseniä sekä kunnan

Lisätiedot

MENNÄÄN BUSSILLA. Aja ilmaiseksi paikallisliikenteessä

MENNÄÄN BUSSILLA. Aja ilmaiseksi paikallisliikenteessä MENNÄÄN BUSSILLA Aja ilmaiseksi paikallisliikenteessä Tapahtuman logo Kansainvälinen autoton päivä Tapahtuma on ajoitettu kansainväliseen autottomaan päivään. Kansainvälistä autotonta päivää vietetään

Lisätiedot

SUBSTANTIIVIT 1/6. juttu. joukkue. vaali. kaupunki. syy. alku. kokous. asukas. tapaus. kysymys. lapsi. kauppa. pankki. miljoona. keskiviikko.

SUBSTANTIIVIT 1/6. juttu. joukkue. vaali. kaupunki. syy. alku. kokous. asukas. tapaus. kysymys. lapsi. kauppa. pankki. miljoona. keskiviikko. SUBSTANTIIVIT 1/6 juttu joukkue vaali kaupunki syy alku kokous asukas tapaus kysymys lapsi kauppa pankki miljoona keskiviikko käsi loppu pelaaja voitto pääministeri päivä tutkimus äiti kirja SUBSTANTIIVIT

Lisätiedot

TYTTÖ- JA POIKAPROGGIKSET - KOKEMUKSIA ELÄVÄST STÄ. Sainio Pia-Christine

TYTTÖ- JA POIKAPROGGIKSET - KOKEMUKSIA ELÄVÄST STÄ. Sainio Pia-Christine TYTTÖ- JA POIKAPROGGIKSET - KOKEMUKSIA ELÄVÄST STÄ KOULUELÄMÄST STÄ Sainio Pia-Christine Lähtökohdat projektin käytännön kehittymiselle: Uusi työntekijä, odotukset korkealla Tyttöjen raju päihteiden käyttö

Lisätiedot

Hyvinkään kaupungin joustavan perusopetuksen ryhmät: Paja-ryhmä

Hyvinkään kaupungin joustavan perusopetuksen ryhmät: Paja-ryhmä JOPO Joustava perusopetus 1/2 Hyvinkään kaupungin joustavan perusopetuksen ryhmät: Paja-ryhmä Uudenmaankatu 17 Rehtori Janne Peräsalmi 05800 Hyvinkää Vehkojan koulu 0400-756276 janne.peräsalmi@hyvinkää.fi

Lisätiedot

3. kappale (kolmas kappale) AI KA

3. kappale (kolmas kappale) AI KA 3. kappale (kolmas kappale) AI KA 3.1. Kellonajat: Mitä kello on? Kello on yksi. Kello on tasan yksi. Kello on kaksikymmentä minuuttia vaille kaksi. Kello on kymmenen minuuttia yli yksi. Kello on kymmenen

Lisätiedot

E18 ideatyöpajojen satoa Kotkan-Haminan seudulla (13.6. ja 4.9.2012)

E18 ideatyöpajojen satoa Kotkan-Haminan seudulla (13.6. ja 4.9.2012) E18 ideatyöpajojen satoa Kotkan-Haminan seudulla (13.6. ja 4.9.2012) Cursor Oy Jouko Luode 1.10.2012 1 E18-infotilaisuus 13.6.2012 E18-kasvukäytävä ohittamaton mahdollisuus yrittäjälle! Infotilaisuus yrittäjille

Lisätiedot

SUOKI TOIMINTA PASSI

SUOKI TOIMINTA PASSI I K O SU M I TO A T IN A P I SS nimi: Näitä taitoja, joita harjoittelet tässä passissa, sinä tarvitset: A Työharjoittelussa B Vapaa-aikana C Koulussa Nämä taidot kehittyvät, kun teet tehtävät huolellisesti:

Lisätiedot

Kysymyksiä yhdistymissopimuksesta. Johtoryhmä 8.2.2010 Nastola

Kysymyksiä yhdistymissopimuksesta. Johtoryhmä 8.2.2010 Nastola Kysymyksiä yhdistymissopimuksesta Johtoryhmä 8.2.2010 Nastola Toteuttamistapa ja ajankohta Nykyiset kunnat lakkautetaan 31.12.2012 Uusi Kunta perustetaan 1.1.2013 Yhdistymissopimus voimassa 2015 loppuun

Lisätiedot

4.4 OPPIMISEN JA KOULUNKÄYNNIN TUKI ILMAJOELLA

4.4 OPPIMISEN JA KOULUNKÄYNNIN TUKI ILMAJOELLA 4.4 OPPIMISEN JA KOULUNKÄYNNIN ILMAJOELLA Ilmajoella perusopetuksen oppilaille annettava oppimisen ja koulunkäynnin tuki on muuttunut kolmiportaiseksi. Tuki jaetaan kolmeen tasoon: 1. yleinen tuki, 2.

Lisätiedot

Peltolammin päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma

Peltolammin päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma Peltolammin päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma TOIMINTA-AJATUS Peltolammin päiväkodissa vaalitaan myönteistä ja kannustavaa ilmapiiriä, jossa lapsen on turvallista kasvaa ja kehittyä yhdessä vertaisryhmän

Lisätiedot

Liikkuva Tuki. Miksi jotkut ihmiset asuvat tehostetussa palveluasumisessa ja samassa tilanteessa olevat toiset ihmiset asuvat ja pärjäävät kotonaan?

Liikkuva Tuki. Miksi jotkut ihmiset asuvat tehostetussa palveluasumisessa ja samassa tilanteessa olevat toiset ihmiset asuvat ja pärjäävät kotonaan? Liikkuva Tuki Miksi jotkut ihmiset asuvat tehostetussa palveluasumisessa ja samassa tilanteessa olevat toiset ihmiset asuvat ja pärjäävät kotonaan? Matti Järvinen Porin perusturva Psykososiaalisten palvelujen

Lisätiedot

MINÄ MUUTAN. Muuttovalmennusopas vammaiselle muuttajalle

MINÄ MUUTAN. Muuttovalmennusopas vammaiselle muuttajalle MINÄ MUUTAN Muuttovalmennusopas vammaiselle muuttajalle Kirsi Timonen, projektityöntekijä Vammaispalvelujen valtakunnallinen kehittämishanke 2010-2012 MINÄ MUUTAN Olet suuren muutoksen edessä. Uuteen kotiin

Lisätiedot

Oppilaiden motivaation ja kiinnostuksen lisääminen matematiikan opiskeluun ja harrastamiseen. Pekka Peura 28.01.2012

Oppilaiden motivaation ja kiinnostuksen lisääminen matematiikan opiskeluun ja harrastamiseen. Pekka Peura 28.01.2012 Oppilaiden motivaation ja kiinnostuksen lisääminen matematiikan opiskeluun ja harrastamiseen Pekka Peura 28.01.2012 MOTIVAATIOTA JA AKTIIVISUUTTA LISÄÄVÄN OPPIMISYMPÄRISTÖN ESITTELY (lisätietoja maot.fi)

Lisätiedot

1. Johdanto. 2. Kirjaston käyttö

1. Johdanto. 2. Kirjaston käyttö 1. Johdanto Porin kaupunginkirjaston asiakastyytyväisyyttä mittaava kysely toteutettiin vuonna 2006 ensimmäisen kerran Internetin kautta. Kyselylomake oli kirjaston verkkosivuilla kahden viikon ajan 4.12.-18.12.

Lisätiedot

Työhyvinvointikorttikoulutuksen vaikuttavuus koulutuksen käyneiden kokemuksia ja kehittämisehdotuksia. Katri Wänninen Veritas Eläkevakuutus 2015

Työhyvinvointikorttikoulutuksen vaikuttavuus koulutuksen käyneiden kokemuksia ja kehittämisehdotuksia. Katri Wänninen Veritas Eläkevakuutus 2015 Työhyvinvointikorttikoulutuksen vaikuttavuus koulutuksen käyneiden kokemuksia ja kehittämisehdotuksia. Katri Wänninen Veritas Eläkevakuutus 2015 Kyselyn toteutus Työhyvinvointikorttikoulutuksia on toteutettu

Lisätiedot

Iin kuntaviestintäkyselyn tulokset

Iin kuntaviestintäkyselyn tulokset Iin kuntaviestintäkyselyn tulokset 21.10.-11.11.2014 208 vastausta 66% vastaajista 41-65 v. Vastaajista 69 % kuntalaisia (sis. luottamushenkilöt) Muut: Oulunkaaren työntekijä 3. Kuinka usein käytät seuraavia

Lisätiedot

Kouluterveyskysely 2013 Kokkola. Reija Paananen, FT, Erikoistutkija www.thl.fi/kouluterveyskysely

Kouluterveyskysely 2013 Kokkola. Reija Paananen, FT, Erikoistutkija www.thl.fi/kouluterveyskysely Kouluterveyskysely 2013 Kokkola Reija Paananen, FT, Erikoistutkija www.thl.fi/kouluterveyskysely Yksilö kasvaa osana yhteisöjä 2 Kouluterveyskysely Valtakunnallisesti kattavin nuorten (14-20 v) elinoloja

Lisätiedot

Täyden kympin vapaa-aika

Täyden kympin vapaa-aika Täyden kympin vapaa-aika Miten kuvata hyvinvointia nuorilähtöisesti? Anna Anttila 18.1.2016 Muistele itseäsi noin 10- vuotiaana. Mitä useimmiten halusit tehdä, mikä toi sinulle eniten iloa? Tuottaako tekemisen

Lisätiedot

SPR:n vastaanottokeskustoiminta ja kunnan kotouttamistoiminta Punkalaitumella

SPR:n vastaanottokeskustoiminta ja kunnan kotouttamistoiminta Punkalaitumella SPR:n vastaanottokeskustoiminta ja kunnan kotouttamistoiminta Punkalaitumella Tilannekatsaus 1/2 Maahanmuuttajat maaseudun arjessa hanke jatkaa Maahanmuuttajat kylille -hankkeen hyvien käytäntöjen jalkauttamista

Lisätiedot

Reilun Pelin työkalupakki: Muutoksen yhteinen käsittely

Reilun Pelin työkalupakki: Muutoksen yhteinen käsittely Reilun Pelin työkalupakki: Muutoksen yhteinen käsittely Johdanto Tämä diaesitys ohjaa työyhteisöä lisäämään yhteistä ymmärrystä toimintaan liittyvistä muutoksista ja vähentämään muutoksiin liittyviä pelkoja.

Lisätiedot

Asiakastyytyväisyys Arviointikysely Vähintään tyydyttävällä tasolla (kouluarvosanalla > 8.5)

Asiakastyytyväisyys Arviointikysely Vähintään tyydyttävällä tasolla (kouluarvosanalla > 8.5) Tulosalue: **HALLINTO Tavoitteen määrittely Mittari Tavoite Toteuma Asiakastyytyväisyys Arviointikysely Vähintään tyydyttävällä (kouluarvosanalla > 8.5) Toteuma 8,3. Tavoite ei Avoimuus, julkisuus Todentaminen

Lisätiedot

VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT

VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT Välitämme ja vastaamme lapsesta, asetamme rajat Ohjaamme lapsiamme omatoimisuuteen Pyrimme kasvattamaan lapsiamme terveisiin elämäntapoihin huom! Esimerkin voima :) Tarjoamme

Lisätiedot

Nivelvaiheen tiedonsiirtopalaverit (kolmikantakeskustelut)

Nivelvaiheen tiedonsiirtopalaverit (kolmikantakeskustelut) Hyvinkään varhaiskasvatus ja perusopetus Lapsi Kasvun ja oppimisen asiantuntijat Luokanopettaja Nivelvaiheen tiedonsiirtopalaverit (kolmikantakeskustelut) Esiopetuksesta perusopetukseen lastentarhanopettajan,

Lisätiedot

Aamunavaus yläkouluihin, lukioihin ja ammattikouluihin

Aamunavaus yläkouluihin, lukioihin ja ammattikouluihin Aamunavaus yläkouluihin, lukioihin ja ammattikouluihin Punainen Risti on maailmanlaajuinen järjestö, jonka päätehtävänä on auttaa hädässä olevia ihmisiä. Järjestön toiminta pohjautuu periaatteisiin, jotka

Lisätiedot

OPAS TUTORTUNTIEN PITÄMISEEN

OPAS TUTORTUNTIEN PITÄMISEEN OPAS TUTORTUNTIEN PITÄMISEEN Opiskelijakunta Lamko 2014 SISÄLTÖ JOHDANTO... 2 Tutortuntien suunnittelu... 2 Tutortuntien sisältö... 3 Jokaisella kerralla:... 3 Ensimmäiset tutortunnit... 3 Teemat... 3

Lisätiedot

Ikäihmisten palvelusuunnitelma

Ikäihmisten palvelusuunnitelma Kirjasto- ja kulttuuripalvelut Ikäihmisten palvelusuunnitelma 2016-2018 Kuva Sirkku Petäjä www.nurmijarvi.fi Palveluja ikäihmisille Kirjasto- ja kulttuuripalvelut laati ensimmäisen ikäihmisten palvelusuunnitelman

Lisätiedot

IHMEEN HYVÄ HAAPAVESI. Strategia 2020

IHMEEN HYVÄ HAAPAVESI. Strategia 2020 IHMEEN HYVÄ HAAPAVESI Strategia 2020 SWOT-ANALYYSI Vahvuudet Luonto, maisema, ympäristö Vahva koulutustarjonta Monipuolinen elinkeinorakenne Väestön ikärakenne Harrastusmahdollisuudet Heikkoudet Sijainti

Lisätiedot

Kalevanharjun päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma

Kalevanharjun päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma Kalevanharjun päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma TOIMINTA AJATUS Tarjoamme lapsille niin kodinomaista elämää kuin se on mahdollista laitoksessa.säännöllisen päivärytmin avulla luomme lapsille turvallisuutta.

Lisätiedot

JÄSENKIRJE 2/2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY 13.9.2013

JÄSENKIRJE 2/2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY 13.9.2013 JÄSENKIRJE 2/2013 13.9.2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY Syksyn tuuli jo puissa puhaltelee ja on tullut aika ryhtyä hommiin. Syksyn toimintakalenteriin on koottu tuttuun tapaan yritysvierailuja ja

Lisätiedot

Tervetuloa Kievarin päiväkotiin!

Tervetuloa Kievarin päiväkotiin! 1 Tervetuloa Kievarin päiväkotiin! 2 1.1 Yhteystiedot Postiosoite: Kievarin päiväkoti Kievarintie 13 04300 Tuusula Puhelin: Päiväkodin johtaja: 040-314 4858- Guldbaggarna 040-314 4859- Auringonkukat 040-314

Lisätiedot

Tervehdys Omaishoitajat ja Läheiset -Liitosta, hyvät omaishoidon yhteyshenkilöt!

Tervehdys Omaishoitajat ja Läheiset -Liitosta, hyvät omaishoidon yhteyshenkilöt! Omaishoitajat ja Läheiset -Liitto ry Kunta- ja seurakunta -kirje 1 (5) Tervehdys Omaishoitajat ja Läheiset -Liitosta, hyvät omaishoidon yhteyshenkilöt! Tässä kirjeessä kerrotaan ajankohtaista tietoa omaishoidon

Lisätiedot

KOULUN JA OPETTAJAN SUHDE KOTIIN

KOULUN JA OPETTAJAN SUHDE KOTIIN KOULUN JA OPETTAJAN SUHDE KOTIIN OPETTAJUUS MUUTOKSESSA opetustoimen Luosto Classic 13.11.2010 Tuija Metso Kodin ja koulun yhteistyö Arvostavaa vuoropuhelua: toisen osapuolen kuulemista ja arvostamista,

Lisätiedot

Arjen turvaa kunnissa -toimintamalli

Arjen turvaa kunnissa -toimintamalli Arjen turvaa kunnissa -toimintamalli European Public Sector Award Winner 2013 Hyvinvointia ja turvallisuutta kuntalaisille taloudellisuutta ja tehokkuutta kuntatasolle Kemi 30.9.2014 Pelastusylitarkastaja

Lisätiedot

Laaja 4-vuotistarkastus - Vanhempien kokemuksia laajasta 4- vuotistarkastuksesta. Tekijät: Lehto Marjo ja Lehto Sari

Laaja 4-vuotistarkastus - Vanhempien kokemuksia laajasta 4- vuotistarkastuksesta. Tekijät: Lehto Marjo ja Lehto Sari Laaja 4-vuotistarkastus - Vanhempien kokemuksia laajasta 4- vuotistarkastuksesta Tekijät: Lehto Marjo ja Lehto Sari Laaja 4-vuotistarkastus Opinnäytetyömme teoria pohjautuu laajaan 4- vuotistarkastukseen

Lisätiedot

ÄÄNESEUDUN OSAAMIS- JA TYÖLLISYYSOHJELMA 2007-2013 /AH

ÄÄNESEUDUN OSAAMIS- JA TYÖLLISYYSOHJELMA 2007-2013 /AH ÄÄNESEUDUN OSAAMIS- JA TYÖLLISYYSOHJELMA 2007-2013 /AH KEHITYSTAVOITE ELINVOIMAINEN ÄÄNESEUTU, JOSSA TOIMIVAT TYÖMARKKINAT TUKEVAT KUNTIEN, KUNTALAISTEN JA YRITYSTEN MENESTYSTÄ JA HYVINVOINTIA Mittarit:

Lisätiedot

ERASMUS KOULUISSA 12.9.2013. Stefano De Luca Eurooppalainen Suomi ry

ERASMUS KOULUISSA 12.9.2013. Stefano De Luca Eurooppalainen Suomi ry ERASMUS KOULUISSA Eurooppalainen Vapaaehtoispalvelu - EVS volunteers 18-30 v. nuori tulee Suomeen vapaaehtoispalveluun suomalaiselle yleishyödyllisille organisaatioille (esim. järjestöjä, kunnallisia toimijoita,

Lisätiedot

KISA Kysely kaupungin viestinnästä 2010

KISA Kysely kaupungin viestinnästä 2010 KISA Kysely kaupungin viestinnästä 2010 Yhteenveto: Kouvola 22.11.2010 Sari Koski KISA Kysely kaupungin viestinnästä 2010 KYSELY KAUPUNGIN VIESTINNÄSTÄ Kyselytutkimukseen osallistuivat seuraavat kaupungit:

Lisätiedot

LAUSEEN KIRJOITTAMINEN. Peruslause. aamu - minä - syödä muro - ja - juoda - kuuma kahvi Aamulla minä syön muroja ja juon kuumaa kahvia.

LAUSEEN KIRJOITTAMINEN. Peruslause. aamu - minä - syödä muro - ja - juoda - kuuma kahvi Aamulla minä syön muroja ja juon kuumaa kahvia. LAUSEEN KIRJOITTAMINEN Peruslause aamu - minä - syödä muro - ja - juoda - kuuma kahvi Aamulla minä syön muroja ja juon kuumaa kahvia. minä - täti - ja - setä - asua Kemi Valtakatu Minun täti ja setä asuvat

Lisätiedot

NURMIJÄRVEN KUNTASTRATEGIA 2014 2020. Nurmijärvi elinvoimaa ja elämisen tilaa.

NURMIJÄRVEN KUNTASTRATEGIA 2014 2020. Nurmijärvi elinvoimaa ja elämisen tilaa. NURMIJÄRVEN KUNTASTRATEGIA 2014 2020 Nurmijärvi elinvoimaa ja elämisen tilaa. Vuonna 2020 Nurmijärvi on elinvoimainen ja kehittyvä kunta. Kunnan taloutta hoidetaan pitkäjänteisesti. Kunnalliset päättäjät

Lisätiedot

KISA Kysely kaupungin viestinnästä 2010

KISA Kysely kaupungin viestinnästä 2010 KISA Kysely kaupungin viestinnästä 21 Yhteenveto: Nokia 221121 Sari Koski KISA Kysely kaupungin viestinnästä 21 KYSELY KAUPUNGIN VIESTINNÄSTÄ Kyselytutkimukseen osallistuivat seuraavat kaupungit: Espoo,

Lisätiedot

SUKUPUOLI % Nainen 50 Mies 50

SUKUPUOLI % Nainen 50 Mies 50 SUKUPUOLI % Nainen 50 Mies 50 IKÄ % 18 24 9 25-34 35-44 26 45-54 30 55-60 13 Yli 60 7 ASEMA % Työntekijä 23 Alempi toimihenkilö 13 Ylempi toimihenkilö 31 Johtava asema 6 Opiskelija 9 Perhe-/opinto-/vuorotteluvapaalla

Lisätiedot

Turun lapsi- ja nuorisotutkimuskeskus Nuoret luupin alla Leena Haanpää ja Sanna Roos 2014

Turun lapsi- ja nuorisotutkimuskeskus Nuoret luupin alla Leena Haanpää ja Sanna Roos 2014 Turun lapsi- ja nuorisotutkimuskeskus Nuoret luupin alla Leena Haanpää ja Sanna Roos 2014 LASTEN JA NUORTEN KUULEMISJÄRJESTELMÄ Syyslukukausi Arviointi ja kehittäminen Teemojen valinta Kuntayhteistyö Etenemissuunnitelma

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma 2016

Toimintasuunnitelma 2016 Partiolippukunta Vihterä ry Toimintasuunnitelma 2016 Mahdollistamme alueen lapsille ja nuorille laadukasta ja mielekästä partiotoimintaa Yleistä toiminnasta Partiolippukunta Vihterä ry:n tarkoituksena

Lisätiedot

PERUSOPETUKSEN JA TOISEN ASTEEN NIVELVAIHEEN PROSESSIKUVAUS

PERUSOPETUKSEN JA TOISEN ASTEEN NIVELVAIHEEN PROSESSIKUVAUS PERUSOPETUKSEN JA TOISEN ASTEEN NIVELVAIHEEN PROSESSIKUVAUS www.nurmijarvi.fi KUUKAUSI TOIMENPIDE VASTUUHENKILÖ LÄSNÄ LOMAKKEET MUUTA ELOKUU Edellisenä keväänä päättötodistuksen saaneitten 9.- luokkalaisten

Lisätiedot

Tuloksia hoivayritysten lopettamisen syistä

Tuloksia hoivayritysten lopettamisen syistä ajankohtaisseminaari yksityisen sosiaali- ja terveysalan valvonnasta sekä yritystoiminnan haasteista ja esteistä 7.12.2010, Kuopio Tuloksia hoivayritysten lopettamisen syistä Selvityksen tausta Tavoitteena

Lisätiedot

Tekninen ja ympäristötoimiala

Tekninen ja ympäristötoimiala Lahden seudun ympäristöpalvelut Tekninen ja ympäristötoimiala 6.11.2006 24.11. alkaa kaamos. Aurinko painuu alas Suomen pohjoisimmassa kolkassa, Nuorgamissa noustakseen seuraavan kerran taivaanrantaan

Lisätiedot

Paluumuuttaja: Ollapa jo suomalainen Spirit-hanke

Paluumuuttaja: Ollapa jo suomalainen Spirit-hanke Paluumuuttaja: Ollapa jo suomalainen Inkeriläisten alkuperäinen asuinalue sijaitsee nykyään Pietaria ympäröivällä Leningradin alueella Luoteis-Venäjällä. Savosta, Jääskestä, Lappeelta ja Viipurista tulleita

Lisätiedot

ALA- JA YLÄKOULUN NIVELVAIHEEN PROSESSIKUVAUS

ALA- JA YLÄKOULUN NIVELVAIHEEN PROSESSIKUVAUS ALA- JA YLÄKOULUN NIVELVAIHEEN PROSESSIKUVAUS www.nurmijarvi.fi ELOKUU 7. luokkalaisten ryhmäyttämiset syyskuun SYYSKUU Vanhempainilta 7. luokkalaisten huoltajille lokakuun loppuun Alueen vastaava nuoriso-ohjaaja

Lisätiedot

Asukkaiden Lappeenranta & Neljäs sektori Positiivinen vaikuttaminen yhteiskuntaan ilman politiikkaa

Asukkaiden Lappeenranta & Neljäs sektori Positiivinen vaikuttaminen yhteiskuntaan ilman politiikkaa Asukkaiden Lappeenranta & Neljäs Positiivinen vaikuttaminen yhteiskuntaan ilman politiikkaa Pia Haakana, asukasyhteyshenkilö Sektorit Yritykset Markkinaehtoinen Tavoittelee voittoa 1. YKSITYINEN Valtio,

Lisätiedot

Voit itse päättää millaisista tavaroista on kysymys (ruoka, matkamuisto, CD-levy, vaatteet).

Voit itse päättää millaisista tavaroista on kysymys (ruoka, matkamuisto, CD-levy, vaatteet). Kirjoittaminen KESKITASO Lyhyet viestit: 1. Ystäväsi on lähtenyt lomamatkalle ja pyytänyt sinua kastelemaan hänen poissa ollessaan kukat. Kun olet ystäväsi asunnossa, rikot siellä vahingossa jonkin esineen.

Lisätiedot

Turva Minulla on turvallinen olo. Saanko olla tarvitseva? Onko minulla huolehtiva aikuinen? Suojellaanko minua pahoilta asioilta? Perusturvallisuus on edellytys lapsen hyvän itsetunnon ja luottamuksellisten

Lisätiedot

Uusi vetovoimainen ja ostovoimaa pysäyttävä kauppapaikka

Uusi vetovoimainen ja ostovoimaa pysäyttävä kauppapaikka Uusi vetovoimainen ja ostovoimaa pysäyttävä kauppapaikka Loviisan sisäänajoväylän alueelle sopivan ratkaisun kehittäminen ja toteuttaminen v. 2015 mennessä. Fredrik Pressler 6.5.2013 1 Kehitettävä alue

Lisätiedot

Ajankohtaista kunta-asiaa

Ajankohtaista kunta-asiaa Ajankohtaista kunta-asiaa Liikenne- ja kuntaministeri Paula Risikko Kuntaliitosverkoston aamukahvit Kuntarakennelaki Sosiaali- ja terveydenhuollon järjestämis -laki Kuntien valtinosuusja rahoitusjärjestelmän

Lisätiedot

Annalan päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma

Annalan päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma 15.1.2015 Annalan päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma Annalan päiväkoti on perustettu vuonna 1982 ja se sijaitsee omalla isolla tontillaan keskellä matalaa kerrostaloaluetta. Lähellä on avara luonto

Lisätiedot

Seinät puhuvat asukkaat tekemässä tulevaisuuden tiloja

Seinät puhuvat asukkaat tekemässä tulevaisuuden tiloja Seinät puhuvat asukkaat tekemässä tulevaisuuden tiloja ASPA-palveluiden Koti on enemmän -seminaari 16.4.2013 Tutkija Tuuli Kaskinen Demos Helsinki Twitter: @tuulikas Tavoitteena on tukea kehitysvammaisia

Lisätiedot

MUN TALOUS -HANKE 2014 / KYSELYN KOONTI JULKAISUVAPAA 14.7.2014

MUN TALOUS -HANKE 2014 / KYSELYN KOONTI JULKAISUVAPAA 14.7.2014 MUN TALOUS -HANKE 2014 / KYSELYN KOONTI JULKAISUVAPAA 14.7.2014 Mun talous -hanke teetti toukokuussa 2014 kyselyn porilaisilla toisen asteen opiskelijoilla (vuonna -96 syntyneille). Kyselyyn vastasi sata

Lisätiedot