TIEDOTE N:o 8 /

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "TIEDOTE N:o 8 /16.12.2009"

Transkriptio

1 TIEDOTE N:o 8 / MPHL RY:N JÄSENETU: LOMASATASET VUODELLE 2010 MPHL:n hallitus arpoi kokouksessaan hakijoiden kesken 40 kpl á 200,00 euron lomatukena vuodelle 2010 jäsenistölle LomaSataset. Arpa suosi seuraavia alla mainittuja jäseniämme: Nimi Anne Jonninen Marika Käppi Anne Lahtinen Pauli Toropainen Ismo Laakso Maarit Matikainen Johanna Ylömäki Sinikka Alanen Reijo Lamminpää Merja Penttilä Hannele Savukoski Helena Soininen Olli-Pekka Heinonen Milla Ignatius-Puurtinen Timo Rikkinen Laila Pitkänen Timo Töllinen Sari Ekman Tiina Laakso Eveliina Yski Leila Heinola Mervi Kekki Tuula Paukkunen Kalevi Leinonen Tia Jernmark Paula Valolahti Kristiina Ryhänen Jaakko Illi Kirsi-Maria Sassi Kristiina Linjos Osasto Rovaniemen osasto Hallin osasto Pansion osasto Oulun osasto Riihimäen osasto Mikkelin osasto Hämeenlinnan osasto Pansion osasto Ähtärin osasto Oulun osasto Oulun osasto Jyväskylän osasto Tampereen osasto Pohjois-Karjalan rajan osasto Lappeenrannan osasto Huovinrinteen osasto Lievestuoreen osasto Rovaniemen osasto Rannikon rajan osasto Huovinrinteen osasto Ähtärin osasto Osasto Ilmavoimat Tampereen osasto Ähtärin osasto Kaartin osasto Rovaniemen osasto Tuusulan osasto Lievestuoreen osasto Upinniemen osasto Turun osasto

2 Ritva Enberg Anne Jokinen Tuija Virtanen Tarja Qvist Vuokko Miettunen Raija Rajamäki Liisa Mustajärvi Tuija Inoranta Leena Helenius Paula Paalanen Rovaniemen osasto Huovinrinteen osasto Upinniemen osasto Lappeenranta Rovaniemen osasto Jyväskylän osasto Tampereen osasto Mikkelin osasto Upinniemen osasto Lappeenrannan osasto MPHL RY:N JÄSENETU: VUODEN 2009 OPINTOSTIPENDIT MPHL:n hallitus jakoi opintostipendit á 170 euroa kokouksessaan Määräaikaan mennessä oli stipendihakemuksia jätetty 62 hakemusta. Stipendejä myönnettiin 47 henkilölle. Stipendi myönnettiin henkilöille, joiden opiskelu/tutkinto päättyi vuoden 2009 aikana tai edellisenä vuonna. Hakijoiden runsaslukuisuuden vuoksi stipendiä ei myönnetty henkilölle, joka oli aikaisemmin saanut liiton opintostipendin. Alla mainituille henkilöille myönnettiin opintostipendi: Hallin osasto: Atk-suunnittelija Gitte Ahola Huovinrinteen osasto: Varustehuoltaja Pirjo Ahti Hankkija Else-Maj Heikkonen Hämeenlinnan osasto: Osastosihteeri Sini Elomaa Varastonhoitaja Antero Korhonen Ravitsemistyöntekijä Eija Lammela Varastomies Harri Vaahtio Sihteeri Johanna Ylömäki Ilmajoen osasto: Jyväskylän osasto: Kaartin osasto: Kauhavan osasto: Varastomies Jouni Muhonen Varastonhoitaja Ari-Pekka Vaismaa Osastosihteeri Eeva Ahola-Hänninen Puol.asiamiehen avustaja Ari Harjula Sihteeri Tiina Harkio Osastosihteeri Tarja Pakarinen Osastosihteeri Eija Raihila Sihteeri Ritva Vaittinen Varastonhoitaja Marita Heikkilä Kuopion osasto: Sairaala-apulainen Anja Finska Pohjois-Karjalan osasto: Varastomies Minna Paakkinen 2

3 Luonetjärven osasto: Osastosihteeri Anitta Perälä Lievestuoreen osasto: Ostaja Tuula Purmonen Niinisalon osasto: Mikkelin osasto: Osasto Ilmavoimat: Oulun osasto: Rovaniemen osasto: Varastonhoitaja Pirkko Jämiäluoma Valokuvateknikko Teija Vuosjoki Hankesihteeri Sisko Toivola Toimistosihteeri Katja Freudenthal Varastonhoitaja Jorma Jalovaara Varastonhoitaja Eeva Pohjola Varastonhoitaja Pekka Päivinen Sihteeri Katja Taipaleenmäki Ravitsemistyöntekijä Jouni Tuisku Henkilöstösihteeri Paula Valolahti Santahaminan osasto: Kokki Taru Kettunen Sairaala-apulainen Johanna Koskinen Kokki Anne Laakso Kokki Birgitta Manninen Laitoshuoltaja Lea Smolander Sotilasemäntäyhdistys: Ravitsemistyöntekijä Tuija Tiainen Tampereen osasto: Tuusulan osasto: Varastonhoitaja Matti Kuuluvainen Toimistonhoitaja Päivi Kurikkaoja Toimistosihteeri Sari Lintula Kurssisihteeri Therese Tigerstedt Vekaranjärven osasto: Varastomestari Jukka Komulainen Ravitsemistyöntekijä Mari Pesu Varastomestari Juha Teräväinen Kokki Sirpa Veijalainen Upinniemen osasto: Toimistosihteeri Tarja Saarinen Toimistosihteeri Riitta Wiik 3

4 MPHL ry:n uudet jäsenet! Tervetuloa ilmoittautumisjärjestyksessä risteilylle Tallinnaan ! Tapahtuma alkaa Hotel Arthurissa Helsingissä lauantaina tulokahvilla klo alkaen. Varsinainen ohjelma alkaa Hotel Arthurissa klo Ohjelma jatkuu Tallink Baltic Princess -laivalla Tallinnan risteilynä. Laiva palaa Helsinkiin sunnuntaina klo Ilmaista ovat muun muassa matkat, ruoat ja majoitus kahden hengen hyteissä! SITOVA ILMOITTAUTUMINEN VIIMEISTÄÄN KULUESSA. Ilmoittautuminen menemällä MPHL:n nettisivuille : 1. Kirjaudu Jäsenalueelle omilla tunnuksillasi 2. kohdassa Ajankohtaista klikkaa UUSIEN MPHL:N JÄSENTEN RISTEILY 3. valitse kohdasta Ilmoittautuminen MPHL:n nettisivujen välityksellä linkki Ilmoittaudu MPHL:n koulutukseen 4. valitse Järjestötoiminnan perusteet 5. valitse oikeanpuoleisin välilehti 6. täytä elektroninen lomake 7. paina lopuksi ilmoittautumislomakkeen vasemmassa alareunassa nappia Ilmoittaudu saat automaattisen vastauksen ilmoittautumisestasi. tai ilmoittaudu paperiversiolla / faksilla Tapahtumaan varataan paikat ilmoittautumisjärjestyksessä. Toimi nopeasti! Matkalla tarvitaan passi tai EU:n hyväksymä henkilötodistus. Lisätietoja saat MPHL:n nettisivuilta tai osastosi sihteeriltä. 4

5 VUOROTTELUVAPAASTA PYSYVÄ VUODEN ALUSTA Vuorotteluvapaajärjestelmästä tulee pysyvä vuoden 2010 alusta. Laki vahvistettiin tasavallan presidentin esittelyssä Vuorotteluvapaalakiin ei ole tulossa muita muutoksia. Se rahoitetaan edelleen siten, että peruspäivärahan suhteellisen osuuden maksaa valtio. Tämä osuus on hieman yli 40 miljoonaa euroa vuodessa. Loppuosa rahoitetaan työnantajan ja palkansaajien työttömyysvakuutusmaksulla sekä työttömyyskassojen jäsenmaksuilla. Vuorotteluvapaajärjestelmän nettokustannukset ovat kuitenkin bruttokustannuksia pienemmät, koska vuorottelusijaiseksi palkattavan työttömän työttömyyskorvaus samalla säästyy. Vuonna 2008 vuorottelukorvauksia maksettiin lähes 103 miljoonaa euroa. Ansioturvan vuorottelukorvaus oli keskimäärin 965 euroa kuukaudessa ja 44,9 euroa päivässä. Vuodesta 1996 alkaen vuorotteluvapaan on aloittanut lähes henkilöä. Vuorottelijoista vuonna 2008 lähes puolet oli vuotiaita ja 20 prosenttia oli vuotiaita. Vuorottelijoiden yleisimmät toimialat olivat terveys- ja sosiaalipalvelut, julkinen hallinto, teollisuus, kuljetus, tietoliikenne ja koulutus. Sijaisista lähes 40 prosenttia oli vuotiaita. Vuorotteluvapaalla oleva saa työstä poissaolon ajalta vuorottelukorvausta. Korvaus on 70 prosenttia siitä työttömyysetuudesta, johon henkilö olisi työttömänä olleessaan oikeutettu ilman lapsikorotuksia. Jos vuorottelijalla on 25 vuotta vuorotteluvapaalaissa tarkoitettua työhistoriaa, korvaus on 80 prosenttia. Vuorotteluvapaa-aika otetaan huomioon eläkkeessä, sillä vuorottelukorvauksen perusteena olevasta ansiosta 55 prosenttia kartuttaa eläkettä. Vuorotteluvapaa on järjestely, jossa työntekijä työnantajansa kanssa tekemän vuorottelusopimuksen mukaisesti vapautuu määräajaksi työstä. Samalla työnantaja sitoutuu vastaavaksi ajaksi palkkaamaan työ- ja elinkeinotoimistossa työttömänä työnhakijana olevan henkilön. Lisätietoja: Työ- ja elinkeinoministeriön kotisivut MUUTOKSIA VALTION ELÄKELAKIIN JA AL- KAEN Työmarkkinoiden keskusjärjestöt sopivat kuluvan vuoden tammikuussa niin sanotusta sosiaalitupo-ratkaisusta, jossa sovittiin yhteisesti eräistä sosiaaliturvaan liittyvistä lähivuosien muutostarpeista. Tämän sopimuksen mukaisesti on työeläkelainsäädäntöön tulossa lähinnä työkyvyttömyyseläkkeen määräytymiseen liittyviä muutoksia alkaen ja osa-aikaeläkettä koskevia muutoksia alkaen. Eduskunta on hyväksynyt nämä muutokset yksityisen puolen työeläkelakien osalta jo heinäkuussa ja julkisen puolen työeläkelakien osalta marraskuun alkupuolella. 5

6 Muutosten taustalla 2005 työeläkeuudistus ja elinaikakerroin Ensi vuodenvaihteen eläkemuutosten taustalla on vuonna 2005 tehty työeläkejärjestelmän kokonaisuudistus, jonka yhteydessä päätettiin ottaa eläkkeen määräytymisessä käyttöön elinaikakerroin ihmisten eliniän pitenemisestä aiheutuvan eläkemenon kasvamisen hillitsemiseksi. Elinaikakerroin on nimensä mukaisesti matemaattinen kerroin, jolla muiden eläkkeen laskentasääntöjen mukaisesti määräytyvä eläke kerrotaan. Eliniän pidentyessä kertoimen arvo on alle 1 eli elinaikakerroin leikkaa eläkettä. Ainakin teknisesti järjestelmä voisi toimia myös toiseen suuntaan. Jos ihmisten odotettavissa oleva elinikä syystä tai toisesta yllättäen kääntyisikin laskuun, voisi elinaikakerroin (ainakin teoriassa) saada ykköstä suuremman arvon, jolloin se lisäisi kuukausittaista käteen jäävää eläkettä. Elinaikakertoimen perusajatuksena on, että ihmiset jatkaisivat pitempään työelämässä, jolloin pidentyneeltä työuralta karttuisi lisää eläkettä, joka korvaisi elinaikakertoimen aiheuttaman leikkauksen. Tarkoituksena siis on, että pitemmästä jäljellä olevasta elinajasta osa käytettäisiin työuran pidentämiseen ja että eläkkeelle jääminen siis tapahtuisi vasta hieman myöhemmin. Sosiaali- ja terveysministeriö vahvistaa elinaikakertoimen vuosittain marraskuun loppuun mennessä sille ikäluokalle, joka seuraavan vuoden aikana täyttää 62 vuotta. Vuonna 1947 syntyneille on elinaikakertoimen arvoksi vahvistettu 1, mutta myöhemmin syntyneille kertoimen arvo tulee olemaan alle yhden, mikä aiheuttaa eläkkeen pienenemisen vanhuuseläkkeen alkaessa. Vuonna 1948 syntyneelle ikäluokalle sosiaali- ja terveysministeriö vahvisti elinaikakertoimen arvoksi 0, Vahvistettu elinaikakerroin merkitsee työeläkelakien perusteella myönnettäviin vanhuuseläkkeisiin ensi vuonna 0,83 prosentin pienennystä siitä, mitä myönnettävä vanhuuseläkkeen määrä olisi ilman elinaikakerrointa. Elinaikakertoimen tarkoitus ja työkyvyttömyyseläkkeensaajat Elinaikakertoimen perusajatus työssä jatkamisesta ei kuitenkaan toimi, jos henkilö ei kykene työhön eli on työkyvytön. Työkyvyttömyyseläkkeelle joutuneet eivät käytännössä voi jatkaa työuraansa ja siten kartuttaa itselleen lisää eläketurvaa, joten heidän kohdallaan elinaikakerroin johtaa käytännössä eläketason heikkenemiseen heidän saavuttaessaan sen iän, jossa työkyvyttömyyseläke muuttuu vanhuuseläkkeeksi. Ensi vuodenvaihteessa voimaan tulevien eläkemuutosten keskeisenä tarkoituksena onkin parantaa työkyvyttömyyseläkkeellä olevien asemaa, jotta heidän eläkkeensä ei elinaikakertoimen vaikutuksesta kohtuuttomasti pienentyisi. Elinaikakerrointa ei sovelleta lainkaan sellaisiin työkyvyttömyyseläkkeisiin, joissa eläkkeen perusteena oleva sairaus (eli ns. eläketapahtuma) on alkanut ennen Uusiin työkyvyttömyyseläkkeisiin elinaikakerrointa sovelletaan ainoastaan siihen eläkkeen osaan, joka on karttunut ennen työkyvyttömyyden alkamista. Niin sanottua tulevan ajan eläkeosuutta elinaikakerroin ei siis leikkaa lainkaan. Tämä muutos suosii erityisesti nuorena työkyvyttömäksi tulleita henkilöitä, jotka eivät ole ehtineet kartuttaa kuin vähän työeläketurvaa ennen työkyvyttömäksi tuloaan ja joiden eläke siis pääosin perustuu tulevan ajan eläkeosuuteen. Väestöennusteiden mukaan ihmisten elinikä pitenee tulevina vuosikymmeninä huomattavasti, joten on hyvin todennäköistä, että elinaikakerroin vahvistetaan vuosi vuodelta pienemmäksi. Elinaikakertoimen eläkettä leikkaava vaikutus siis voimistuu, mitä myöhemmin elinaikakerrointa sovelletaan. Sen vuoksi työkyvyt- 6

7 tömyyseläkeläisten kannalta on edullista, että ensi vuodenvaihteesta alkaen elinaikakerroin vaikuttaa eläkkeen määrään heti työkyvyttömyyseläkkeen alkaessa. Eläkkeen muuttuessa myöhemmin vanhuuseläkkeeksi sen määrä ei enää muutu elinaikakertoimen vaikutuksen johdosta. Työkyvyttömyyseläkkeen määräytymiseen parannuksia Koska elinaikakerrointa kuitenkin ryhdytään soveltamaan työkyvyttömyyseläkkeissä aikaisemmin kuin vanhuuseläkkeissä, sisältyy ensi vuodenvaihteen lakipakettiin eräitä työkyvyttömyyseläkkeen määrään vaikuttavia pieniä parannuksia. Niiden tarkoituksena on kompensoida työkyvyttömyyseläkeläisille sitä, että heidän eläkettään leikataan elinaikakertoimella heti työkyvyttömyyseläkkeen alkaessa, eikä vasta 63 vuoden iässä. Työkyvyttömyyseläkkeen niin sanotun tulevan ajan osuuden karttumisprosenttia korotetaan siltä osin, kun tulevaa aikaa otetaan huomioon 50- ja 63-ikävuosien väliseltä ajalta. Lisäksi tulevan ajan osuuden perusteena olevaa ansiota laskettaessa otetaan jatkossa huomioon myös työkyvyttömyyttä edeltäneen viiden vuoden aikana harjoitetut tutkintoon johtaneet opinnot sekä alle 3-vuotiaan lapsen hoitaminen, jos lapsen hoito on estänyt ansiotyön tekemisen samana aikana. Työkyvyttömyyseläkkeen tasoa parantaa myös niihin sovellettavan erityisen kertakorotusprosentin korottaminen. Alun perin kertakorotusprosentin tarkoituksena on ollut kompensoida työkyvyttömyyseläkkeensaajille aikaisempien työeläkemuutosten yhteydessä tehtyjä indeksijärjestelmän heikennyksiä. Kaiken kaikkiaan nyt voimaan tulevien työkyvyttömyyseläkkeen määräytymisperusteiden muutosten keskeisenä tarkoituksena on parantaa erityisesti nuorena työkyvyttömiksi tulleiden henkilöiden eläkkeen tasoa. Myös perhe-eläkkeen määräytyminen muuttuu Työkyvyttömyyseläkkeen määräytymiseen tehtävät lainmuutokset vaikuttavat väistämättä myös perhe-eläkkeisiin etenkin silloin, kun perhe-eläkkeen edunjättäjä ei kuollessaan saa lainkaan työeläkettä. Tällöinhän perhe-eläke määräytyy samalla tavoin, kuin jos edunjättäjä olisi kuolinpäivänään tullut työkyvyttömäksi. Jos perhe-eläke määräytyy edunjättäjän kuollessaan jo saaman eläkkeen perusteella, ei elinaikakertoimen vaikutusta poisteta perhe-eläkettä määrättäessä, mutta leskelle tai lapselle myönnettävää eläkettä ei toisaalta pienennetä elinaikakertoimella enää myöhemmin. Perhe-eläkkeen osalta nyt voimaan tulevia muutoksia ei sovelleta, jos edunjättäjä on kuollut ennen Uusia säännöksiä ei sovelleta myöskään sen jälkeen kuolleen edunjättäjän jälkeen myönnettävään perhe-eläkkeeseen, jos edunjättäjän omaan eläkkeeseen ei ole sovellettu tai tule sovellettavaksi elinaikakerrointa. Osa-aikaeläkkeen alaikäraja nousee 60 ikävuoteen Työkyvyttömyys- ja perhe-eläkkeen määräytymistä koskevien muutosten lisäksi Eduskunta on hyväksynyt myös osa-aikaeläkkeen alaikärajan nostamisen 58 ikävuodesta 60:een. Ikärajan muutos tulee voimaan vasta ja se koskee vain niitä, jotka eivät ehdi täyttää 58 vuotta vuoden 2010 aikana eli vuonna 1953 ja sen jälkeen syntyneitä. Vanhemmilla ikäluokilla on siis edelleen oikeus jäädä osa-aikaeläkkeelle nykyisten säännösten mukaisesti ja heille myönnettyihin osaaikaeläkkeisiin ei sovelleta alkaen voimaantulevia heikennyksiä. 7

8 Vuonna 1953 ja sen jälkeen syntyneillä osa-aikaeläkeläisillä ei enää kartu vanhuuseläkettä osa-aikaeläkkeen perusteella. Osa-aikaeläkkeen rinnalla tehdystä osa-aikatyöstä toki edelleen karttuu vanhuuseläkettä kuten nykyisinkin. Käytännössä muutos tarkoittaa sitä, että osa-aikaeläkkeelle jääminen pienentää pysyvästi nykyistä enemmän tulevan kokoaikaisen vanhuuseläkkeen määrää siihen verrattuna, että jatkaisi vanhuuseläkeikään saakka kokoaikatyössä. Vuorotteluvapaan ajalta karttuvan eläkkeen määrä vähenee Vanhuuseläkkeen karttuminen vähenee myös vuorotteluvapaan ajalta. Nykyisin 75 prosenttia vuorottelukorvauksen perusteena olevasta ansiosta otetaan työeläkkeen karttumisen perusteeksi, josta karttuu vanhuuseläkettä 1,5 prosenttia vuodessa. Ensi vuoden vaihteen jälkeen pidettävän vuorotteluvapaan ajalta eläkekarttuman perusteeksi otetaan kuitenkin vain 55 prosenttia vuorottelukorvauksen perusteena olevista ansioista. Hallitus on perustellut muutosta sillä, että vuorotteluvapaan ajalta ei ole perusteltua karttua enemmän eläkettä kuin sairausloman ajalta. Lisätietoa: Kirjoittaja: Pardian lakimies Pekka Pietinen LIITTO KOULUTTAA Puolustusministeriön luottamusmiesten neuvottelupäivä Puolustusministeriön MPHL:n luottamusmiesten neuvottelupäivä järjestettiin Helsingissä. Päivän aikana kuultiin tilannekatsaus Valtioneuvoston palkkausjärjestelmän tilanteesta sekä Puolustusministeriön henkilöstöalan kehitysnäkymistä vanhemman hallitussihteerin Helena Hakomäen toimesta sekä keskityttiin MPHL:n kannalta keskeisiin edunvalvonnan teemoihin. Puolustushallinnon Palvelukeskuksen luottamusmiesten neuvottelupäivä Puolustushallinnon Palvelukeskuksen luottamusmiesten neuvottelupäivä järjestettiin Hämeenlinnassa. Päivän aikana keskityttiin Valtion talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskuksen perustamiseen liittyviin aiheisiin. Lisäksi järjestettiin palvelukeskuksen jäsenistölle infotilaisuus ajankohtaisista aiheista. Rajan ja Rakennuslaitoksen neuvottelupäivät MPHL:n Puolustushallinnon Rakennuslaitoksen alueluottamusmiesten sekä alueyt/varajäsenten sekä MPHL:n Rajavartiolaitoksen luottamusmiesten, yt- /palkkatiimin jäsenten koulutuspäivät järjestettiin Vantaalla Neuvottelupäivien aikana päivitettiin osallistujien tiedot: MPHL ry:n keskeisistä ajankohtaisista asioista, tällä hetkellä keskeisistä oikeudellisista asioista mm. vuosilomauudistuksesta, vallitsevasta taloustilanteesta sekä MPHL ry:n sähköisestä viestinnästä. Erikseen RAJA:n osalta 8

9 kuultiin laitoksen henkilöstöalan ajankohtaiskatsaus henkilöstöpäällikkö lippueamiraali Erkki Uitin esittämänä, syvennettiin näkemyksiä ja taitoja vaativuudenarvioinnissa sekä avattiin yhdessä esiintyneitä ongelmatapauksia. Erikseen PHRAKL:n osalta kuultiin laitoksen johdon ajankohtaiskatsaus johtaja Pekka Salojärven ja hallintojohtaja Ritva Peuran esittäminä, käsiteltiin yhteistyöasioiden hoitoa sekä syvennettiin tietoja ja taitoja palkkausjärjestelmistä. Puolustushallinnon pääluottamusmiesten koulutuspäivät Puolustushallinnon pääluottamusmiesten koulutuspäivät järjestettiin Helsingissä. Koulutuksessa annettiin perusteita pääluottamusmiehille toimia oikein jouduttaessa tekemisiin häirinnän tai huonon kohtelun kohteeksi joutuneen jäsenen kanssa, päivitettiin ajankohtaistiedot hallinnonalojen ja liiton ajankohtaisista asioista, perehdyttiin maanpuolustuksen ja siihen liittyen henkilöstön tulevaisuudennäkymiin, käsiteltiin pääluottamusmiesten päiväkirjoja sekä valmistauduttiin vuoden 2010 kehityskeskusteluihin ja tehtävänkuvauksen laatimiseen eri palkkausjärjestelmissä. KEHITYSKESKUSTELUT JA SUORITUSARVIOINNIT KÄYNNIS- TYIVÄT PUOLUSTUSVOIMISSA Vuotuiset kehityskeskustelut ja suoritusarvioinnit ovat käynnistyneet. Seuraavista asiakirjoista löytyy materiaalia, jossa käsitellään kehityskeskusteluja ja suoritusarviointeja Puolustusvoimissa. Kehityskeskustelut Puolustusvoimissa asiakirja no: AF21921 Tässä käskyssä annetaan perusteet tulos- ja hallintoyksiköille kehityskeskusteluiden toteuttamiseksi puolustusvoimissa koskien vuotta 2009 (mennyt kausi) ja seuraavaa tavoitekautta 2010 (tehtävät ja tavoitteet) PVAH: sta löytyy kehityskeskustelun opetuspaketti asiakirja no: AE23967 (perehtykää opetuspakettiin) KEHITYSKESKUSTELUN AJAKOHDASTA SOPIMINEN Kehityskeskustelun tarkka ajankohta sekä sen mahdollinen jakaminen kahteen tai useampaan osaan on sovittava vähintään kaksi viikkoa ennen ensimmäistä keskustelua, jotta molemmat osapuolet voivat valmistautua keskusteluihin. (asiakirja AE23967) Keskusteluun valmistautumiselle (etukäteisarvioinneille) sekä itse keskustelulle on myös varattava riittävästi aikaa (1-2 tuntia) ja rauhallinen tila. Vähintään kehityskeskustelun yhteydessä vuosittain on syytä tarkistaa myös tehtävänkuvauksen ajantasaisuus. Muistilistaa kehityskeskusteluun ja suoritusarviointiin: 9

10 Asia Seuranta, sopiminen ja kehittäminen Sopikaa ajankohta ajoissa ja varatkaa Sopikaa neutraali ja häiriötön neuvottelu- riittävästi aikaa paikka Tutustukaa ja täyttäkää lomake etukäteen. (esimiehen tarvittaessa neuvottava) Kiinnitä huomiota myös edellisen vuoden keskustelulomakkeen tulos- ja kehitystavoitteisiin, ovatko ne toteutuneet? Tulostavoitteet sekä tehtävään liittyvät avaintehtävät ja velvoitteet Mitkä tehtävät olet hoitanut erityisen hyvin Miksi tulostavoitteita ei ole mahdollisesti saavutettu. Miten toivoisit tehtävien kehittyvän ja onko muita kehittämiseh- dotuksia? Mitä lisäkoulutusta tarvitset seuraavan 3 vuoden aikana? Onko resurssit riittävät ja kunnossa: - Työvälineet ja atkohjelmat? - Muut resurssit? - Henkilöstö resurssit / työmäärä Miten henkilökohtaiset odotuksesi ovat toteutuneet, missä on- nistuttu, missä ollut vaikeata, Miten yhteistyö on sujunut, esimiehet, työtoverit jne. Mitkä ovat esimiehen hyvät ja huonot puolet Onko tehtäväkuvauksesi ajan tasalla? Ennakoimattomat, oleelliset lisätehtävät / resurssimuutokset kauden aikana Panosta tulevalla kaudella asetettujen painopisteiden ja tavoitteiden tulokselliseen hoitamiseen Kirjaa arviointijakson aikana muistiin Ovatko ne johtuneet niistä resursseista, joihin olet tosiasiallisesti voinut itse omalla toiminnallasi vaikuttaa? Ura- ja kehityssuunnittelu Osaamistason vahvistaminen Urasuunnittelua tukevat koulutukset Tehtävien priorisointi tarvittaessa (yhdessä esimiehen kanssa) Mikä muu asia / resurssi vaatisi toimenpiteitä? Oletko voinut käyttää hyväksesi niitä kykyjä ja taitoja joita omaat? Jos et, niin miksi? Miten voitaisiin tarvittaessa kehittää? Sinulla on oikeus esittää rakentavaa kritiikkiä, mutta älä ole aggressiivinen Jos ei ole, sopikaa yhteisesti toimenpiteet ja päivämäärä, johon mennessä tehtävänkuvaus on päivitetty Tulostavoitteita / tehtäviä tarkistettava tilanteen mukaan, myös kesken vuoden. Tehtävänkuvaus päivitettävä tarvittaessa Mikäli et ole perustellusti tyytyväinen omaan suoritusarviointiisi, sinulla on tarvittaessa oikeus jättää se erimieliseksi. Ota em. tapauksissa yhteyttä omaan luottamusmieheesi! Sopimuksen 5 :n 4 momentissa on sovittu henkilön asemaa turvaavista järjestelyistä, mikäli henkilökohtaisen työsuorituksen arviointi samassa tehtävässä laskee enemmän kuin yhden pisteen. Osapuolet ovat yksimielisiä siitä, että myös muussa tapauksessa henkilökohtaisen 10

11 työsuorituksen arvioinnin laskiessa merkittävästi aiemmasta arvioinnista, tulee ryhtyä asiankuuluviin kehittämis-, koulutus- ja muihin tukitoimenpiteisiin. Suoritusarvioinnin tuloksen laskun perusteena ei voi olla: äitiys-, isyys- tai vanhempainvapaa, sairausloma, vuorottelu- tai opintovapaa taikka näihin verrattava poissaolo. Yleensä ihmiset arvostavat kehityskeskusteluja, mikäli: Ne ovat luontevia (esimies ja alaistaito) Niissä ei koe tulevansa loukatuksi Niissä sovitut asiat johtavat käytännön toimenpiteisiin ja sovitut asiat toteutuvat MUISTA, ETTÄ LUOTTAMUSMIESPALVELUT OVAT JÄSENETUSI!! VIRKAEHTOSOPIMUS MATKAKUSTANNUSTEN KORVAUKSESTA Valtiovarainministeriön ja pääsopijajärjestöjen välillä on syntynyt sopimus vuoden 2010 vahvistetuista matkakustannusten korvauksista: Päivärahojen suuruus: - osapäiväraha 16,00 euroa - kokopäiväraha 36,00 euroa Korvaus oman kulkuneuvon käyttämisestä: - autolla väliseltä ajalta 5000 ensimmäiseltä kilometriltä 45 senttiä ja seuraavilta kilometreiltä 40 senttiä kilometriltä. - moottoripyörällä 33 senttiä/5000 ensimmäistä km ja 29 senttiä seuraavat kilometrit - moottoriveneellä alle 50 hv/73 senttiä/km ja yli 50 hv/108 senttiä/km - moottorikelkalla 105 senttiä/km - mönkijällä 99 senttiä/km - mopolla 17 senttiä/km - muulla tavalla 10 senttiä/km RAJAVARTIOLAITOKSEN SIVIILIN EROAMISIKÄ Puolustusvoimissa palvellun ajan rinnastamisessa rajavartiolaitoksen palvelukseen vanhan siviilivirkamiehen eroamisikää määriteltäessä noudatetaan menettelyä, jossa puolustusvoimissa palveltu aika rinnastetaan rajavartiolaitoksessa 11

12 palveltuun aikaan virkamiehen eroamisikää laskettaessa ns. vanhojen siviilien osalta silloin, kun siviilivirkamies on ollut puolustusvoimien palveluksessa Puolustusvoimissa suoritetun palveluksen huomioonottamisen edellytyksenä on, että palvelus jatkuu yhdenjaksoisena puolustusvoimien jälkeen rajavartiolaitoksen palveluksessa eläketapahtumaan saakka. Vanhan siviilin eroamisikä on porrastettu 60 ja 65 vuoden välille mennessä kertyneen palvelusajan perusteella. JOULUMUISTAMINEN MPHL ry on myös tänä jouluna perinteisesti muistanut sotiemme veteraaneja ja luovuttanut Kaunialan sotavammasairaalassa toimivalle Kaunialan toverikunnalle rahalahjoituksen. LAKIMIESPALVELUA YKSITYISASIOISSA MPHL:N JÄSENILLE Lakimies Ari Komulainen antaa jäsenetuna juridista neuvontapalvelua MPHL:n jäsenille yksityisoikeudellisissa asioissa (= mm. testamentit, avioehtosopimukset, perunkirjat yms.). Neuvontapalvelu toteutetaan siten, että jäsenellä on mahdollisuus keskustella asioista lakimiehen kanssa joko kahden kesken, puhelimitse tai sähköpostitse. Neuvontapalvelu toteutetaan MPHL:n toimitiloissa kerran kuukaudessa. Puhelinnumero, johon voit soittaa: (09) Vuoden 2010 neuvontapäivät ja ajat ovat: klo klo klo klo klo klo Sähköpostiosoite: Sähköpostitse yhteyttä otettaessa on aina ehdottomasti alkuun ilmoitettava, että kyse MPHL:n yksityisoikeudellisesta asiasta. Aina tekstin alkuun on koodina laitettava MPHL. MPHL:n jäsensivuilla netissä on lomake jolla voi lähettää kysymyksiä suoraan lakimiehelle: jäsenalue Etuudet Lakimiespalvelut kysymyksiä lakimiehelle Suullinen neuvontapalvelu on MPHL:n jäsenelle täysin ilmaista. Mikäli asiat johtavat kirjallisiin toimeksiantoihin, niistä johtuvat kustannukset maksavat jäsenet itse. Kirjallisten toimeksiantojen kustannukset ovat kuitenkin MPHL:n jäsenille merkittävästi alle normaalien asianajohintojen. 12

13 LIITON PÄÄTOIMISTEN PÄÄLUOTTAMUSMIESTEN GSM- PUHELINNUMEROT Uudet gsm-numerot ovat lukien seuraavat: Elina Laiho Marko Torn Anne Koivisto (100-päiväinen plm) pöytä gsm Elina Laihon ja Marko Tornin liiton pöytäpuhelinnumerot ovat ennallaan eli Elina ja Marko TILAISUUKSIA, JOISSA LIITOSTA MUKANA: Luottamusmieskierros Ilmavoimien Viestitekniikkalaitos, Ilmavoimien Esikunta materiaaliosasto, Tikkakoski - päätoiminen pääluottamusmies Elina Laiho - ilmavoimien alueellinen pääluottamusmies Riitta Lius MPHL ry:n pääluottamusmiespäivät Rajavartiolaitoksessa edustettuina olevien henkilöstöjärjestöjen ja Rajavartiolaitoksen esikunnan välinen keskustelutilaisuus virka- ja työehtosopimusneuvottelujen tilanteesta - puheenjohtaja Marja-Leena Karekivi järjestösihteeri Pekka Alhovaara Liiton toimisto on suljettuna Valtion Virkamiesten työttömyyskassa palvelee normaalisti jokaisena arkipäivänä. Soittoajat sinne ovat ma ja ke klo sekä pe klo Puhelinnumero on (09) Toivotamme jäsenille ja heidän perheilleen sekä yhteistyökumppaneillemme Rauhallista Joulua ja Onnellista Uutta Vuotta

HE 130/2009 vp. Vuorotteluvapaa on järjestely, jossa työntekijä

HE 130/2009 vp. Vuorotteluvapaa on järjestely, jossa työntekijä HE 130/2009 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi vuorotteluvapaalain :n muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Määräaikaisena voimassa olevan vuorotteluvapaalain voimassaolo päättyy 31 päivänä

Lisätiedot

TYÖELÄKKEET UUDISTUVAT VUONNA 2017

TYÖELÄKKEET UUDISTUVAT VUONNA 2017 TYÖELÄKKEET UUDISTUVAT VUONNA 2017 Eläkeikä nousee asteittain Työssä jatkamista palkitaan Eläkekarttumat yhtenäistyvät Työuraeläke tulee käyttöön Eläkkeen voi ottaa 1 osittaisena KEITÄ TYÖELÄKEUUDISTUS

Lisätiedot

ja rajavartiolaitoksen henkilöstön työeläke

ja rajavartiolaitoksen henkilöstön työeläke Puolustusvoimien ja rajavartiolaitoksen henkilöstön työeläke 1 Sisällys 3 Puolustusvoimien ja rajavartiolaitoksen henkilöstön eläketurva 3 Eläkesanastoa 4 Milloin oikeus eläkkeeseen? 4 Eläkeoikeus palvelusvuosien

Lisätiedot

HE 84/2011 vp. Esityksessä ehdotetaan myös, että eräät vanhentuneet viittaussäännökset työvoimatoimistoon

HE 84/2011 vp. Esityksessä ehdotetaan myös, että eräät vanhentuneet viittaussäännökset työvoimatoimistoon Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi vuorotteluvapaalain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi vuorotteluvapaalakia siten, että vuorottelukorvaus alenisi

Lisätiedot

Tervetuloa infotilaisuuteen vuoden 2017 eläkeuudistuksesta

Tervetuloa infotilaisuuteen vuoden 2017 eläkeuudistuksesta Tervetuloa infotilaisuuteen vuoden 2017 eläkeuudistuksesta Eläkeuudistuksen tavoitteet pidentää työuria ja myöhentää eläkkeelle siirtymistä työskentely tavoite-eläkeikään asti kannattaa turvata riittävät

Lisätiedot

ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ

ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi sairausvakuutuslain muuttamisesta Esityksessä ehdotetaan sairausvakuutuslain työnantajalle maksettavan vuosilomakustannuskorvauksen määrää koskevaa säännöstä muutettavaksi.

Lisätiedot

HE 42/2009 vp. ja maatalousyrittäjän eläkelakia lukuun ottamatta.

HE 42/2009 vp. ja maatalousyrittäjän eläkelakia lukuun ottamatta. Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi Koulutusrahastosta annetun lain 5 ja :n muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Koulutusrahastosta annettua lakia ehdotetaan muutettavaksi siten, että ammattitutkintostipendin

Lisätiedot

TYÖELÄKEUUDISTUS 2017

TYÖELÄKEUUDISTUS 2017 TYÖELÄKEUUDISTUS 2017 MIKSI UUDISTUS? Suomalaiset elävät keskimäärin entistä pidempään ja elinajan ennustetaan kasvavan edelleen. Työmarkkinajärjestöt ovat sitoutuneet neuvottelemaan ratkaisun, joka nostaa

Lisätiedot

Hallituksen esitys eduskunnalle laiksi työttömien omaehtoisen opiskelun tukemisesta annetun lain 4 :n muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ

Hallituksen esitys eduskunnalle laiksi työttömien omaehtoisen opiskelun tukemisesta annetun lain 4 :n muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Hallituksen esitys eduskunnalle laiksi työttömien omaehtoisen opiskelun tukemisesta annetun lain :n muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi työttömien omaehtoisen

Lisätiedot

HE 13/2000 vp ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ

HE 13/2000 vp ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ HE 13/2000 vp Hallituksen esitys eduskunnalle laiksi rintamasotilaseläkelain 9 a :n muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan pienituloisten rintamaveteraanien taloudellisen

Lisätiedot

1 luku Viranhaltijan tai työntekijän kuoltua suoritettava taloudellinen tuki

1 luku Viranhaltijan tai työntekijän kuoltua suoritettava taloudellinen tuki KEVAN LISÄELÄKESÄÄNTÖ Kunnallisen eläkelaitoksen valtuuskunnan kunnallisen eläkelain 8 :n nojalla 29. päivänä marraskuuta 2002, 24. päivänä huhtikuuta 2003, 15. päivänä huhtikuuta 2004, 16. päivänä helmikuuta

Lisätiedot

Laki. Eduskunnan vastaus hallituksen esitykseen laiksi vuorotteluvapaakokeilusta muuttamisesta. sekä laeiksi eräiden tähän liittyvien

Laki. Eduskunnan vastaus hallituksen esitykseen laiksi vuorotteluvapaakokeilusta muuttamisesta. sekä laeiksi eräiden tähän liittyvien EV 132/1995 vp - HE 136/1995 vp Eduskunnan vastaus hallituksen esitykseen laiksi vuorotteluvapaakokeilusta sekä laeiksi eräiden tähän liittyvien lakien muuttamisesta Eduskunnalle on annettu hallituksen

Lisätiedot

Tämä sopimus on tehty 31.10.2007 tehdyn valtion virka- ja työehtosopimuksen allekirjoituspöytäkirjan 11 :n mukaisesti.

Tämä sopimus on tehty 31.10.2007 tehdyn valtion virka- ja työehtosopimuksen allekirjoituspöytäkirjan 11 :n mukaisesti. # 12886 2068/85/2008 Tarkentava virka- ja työehtosopimus uuden palkkausjärjestelmän käyttöönottamisesta Maaseutuvirastossa. Sopimus on tehty 15:nä päivänä joulukuuta 2008 Maaseutuviraston sekä Julkisalan

Lisätiedot

HE 170/2009 vp. kerrointa ei sovellettaisi lainkaan ja vuodesta 2010 alkaen elinaikakerrointa sovellettaisiin

HE 170/2009 vp. kerrointa ei sovellettaisi lainkaan ja vuodesta 2010 alkaen elinaikakerrointa sovellettaisiin Hallituksen esitys Eduskunnalle laeiksi kunnallisen eläkelain, kunnallisen eläkelain voimaanpanolain 3 :n ja valtion eläkelain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi

Lisätiedot

Lupsakkaa Joulun aikaa!

Lupsakkaa Joulun aikaa! Jyty Varkaus Ry Joulukuu 2012 Kuukausitiedote 1 Hallituksen joulukuun kokouksen päätökset 2 Edunvalvontakatsaus 3 Syyskokouksen päätökset 4 Jäsenmaksu 2013 5 Jyty Varkaus ry:n hallitus 2013 6 Jyty Varkaus

Lisätiedot

Esityksen sisältö. Eläkeuudistuksen periaatteet Työuraeläke Osittainen varhennettu vanhuuseläke Lisätietoa osoitteesta

Esityksen sisältö. Eläkeuudistuksen periaatteet Työuraeläke Osittainen varhennettu vanhuuseläke Lisätietoa osoitteesta Esityksen sisältö Eläkeuudistuksen periaatteet Työuraeläke Osittainen varhennettu vanhuuseläke Lisätietoa osoitteesta etera.fi/elakeuudistus etera.fi/pages/elakelaskuri-2017.aspx etera.fi/omaelake Työeläke

Lisätiedot

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1 (6) Taloushallintopalvelu-liikelaitos 6/

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1 (6) Taloushallintopalvelu-liikelaitos 6/ Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1 (6) 9 Talpan osastojen päälliköiden ja lähiesimiesten sijaiset sekä henkilöstöpäätösten päättäjälyhenteet HEL 2014-002283 T 00 01 00 Päätös Osastojen päälliköiden sijaiset:

Lisätiedot

MAATALOUSYRITTÄJIEN RYHMÄHENKIVAKUUTUKSEN EHDOT. Yleisiä määräyksiä 1

MAATALOUSYRITTÄJIEN RYHMÄHENKIVAKUUTUKSEN EHDOT. Yleisiä määräyksiä 1 RHV/1.1.2012 1 (5) MAATALOUSYRITTÄJIEN RYHMÄHENKIVAKUUTUKSEN EHDOT Yleisiä määräyksiä 1 Näitä ehtoja sovelletaan maatalousyrittäjän eläkelain (1280/2006) 10 :n mukaan vakuutettuun maatalousyrittäjään ja

Lisätiedot

Työttömyysaste (%) 8,7 9,4 9,3 9,0

Työttömyysaste (%) 8,7 9,4 9,3 9,0 20. Työttömyysturva S e l v i t y s o s a : Työttömäksi jääneen toimeentulon turvaavat työttömyysturvalain perusteella maksettava työttömyyspäiväraha sekä työmarkkinatuki. Työttömyyspäivärahaa maksetaan

Lisätiedot

TIEDOTE n:o 8/

TIEDOTE n:o 8/ TIEDOTE n:o 8/9.12.2013 MATKAKUSTANNUSTEN KORVAUKSET V 2014 Tarkentava virka- ja työehtosopimus, joka on laadittu 29.11.2013 pääsopijajärjestöjen ja valtiovarainministeriön kesken koskien matkakustannusten

Lisätiedot

Työeläkejärjestelmän keskeiset piirteet. Työsuhdejuridiikka kurssi Marina Sirola

Työeläkejärjestelmän keskeiset piirteet. Työsuhdejuridiikka kurssi Marina Sirola Työeläkejärjestelmän keskeiset piirteet Työsuhdejuridiikka kurssi Marina Sirola Sisältö Työeläkejärjestelmän keskeiset piirteet Työeläkevakuuttaminen Miksi eläkeuudistus 2017 tehtiin? Työeläkkeen laskemisen

Lisätiedot

SYKE/VES 356051 SYKE/TES 356001

SYKE/VES 356051 SYKE/TES 356001 1 SYKE/VES 356051 SYKE/TES 356001 Suomen ympäristökeskuksen sekä Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry:n, Palkansaajajärjestö Pardia ry:n ja Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ry:n

Lisätiedot

Palkkausjärjestelmään liittyvästä arviointi- ja kehittämisryhmästä sovitaan tarkemmin tämän virkaehtosopimuksen allekirjoituspöytäkirjassa.

Palkkausjärjestelmään liittyvästä arviointi- ja kehittämisryhmästä sovitaan tarkemmin tämän virkaehtosopimuksen allekirjoituspöytäkirjassa. DNo YM 1/10/2012 Ympäristöministeriön sekä Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry:n, Palkansaajajärjestö Pardia ry:n ja Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ry:n välillä on 9.1.2012 tehty

Lisätiedot

Julkisten alojen eläkelain voimaanpanolaki

Julkisten alojen eläkelain voimaanpanolaki Julkisten alojen eläkelain voimaanpanolaki Eduskunnan päätöksen mukaisesti säädetään: 1 Voimaantulo Julkisten alojen eläkelaki ( / ) tulee voimaan 1 päivänä tammikuuta 2017. Lakia sovelletaan eläkkeisiin,

Lisätiedot

Yksityisen sektorin työeläkeuudistus: keskeiset muutokset ja arviointia niiden vaikutuksista 2.2.2006

Yksityisen sektorin työeläkeuudistus: keskeiset muutokset ja arviointia niiden vaikutuksista 2.2.2006 Yksityisen sektorin työeläkeuudistus: keskeiset muutokset ja arviointia niiden vaikutuksista 2.2.2006 2 Työeläkeuudistuksen tavoitteet myöhentää keskimääräistä eläkkeelle siirtymisikää 2-3 vuodella sopeuttaa

Lisätiedot

Vuonna 2015 valvontalautakunnan myöntämät ja peruuttamat apteekkiluvat

Vuonna 2015 valvontalautakunnan myöntämät ja peruuttamat apteekkiluvat 1 (5) Vuonna 2015 valvontalautakunnan myöntämät ja peruuttamat apteekkiluvat Myönnetyt luvat 18.12.2015 Lappeenrannan 5. apteekki apteekkari, farmasian tohtori Hannu Tapani Taipale Loviisan apteekki apteekkari,

Lisätiedot

HE 130/2016 vp. Samalla esityksessä ehdotetaan tehtäväksi muutamia teknisluonteisia tarkistuksia työeläkelakeihin.

HE 130/2016 vp. Samalla esityksessä ehdotetaan tehtäväksi muutamia teknisluonteisia tarkistuksia työeläkelakeihin. Hallituksen esitys eduskunnalle laeiksi työntekijän eläkelain, julkisten alojen eläkelain, työeläkevakuutusyhtiöistä annetun lain ja eräiden niihin liittyvien lakien muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN

Lisätiedot

Y-tunnus 21744500 Siltakatu 4, Joensuu

Y-tunnus 21744500 Siltakatu 4, Joensuu Yrityksen nimi Pohjois-Karjalan Osuuspankki Yhtiömuoto Osuuspankki Y-tunnus 21744500 Osoite Siltakatu 4, Joensuu E-mail joensuu@op.fi Puhelinnumero 0102564201 Perustamisvuosi 2008 Yhtiön kotipaikka Joensuu

Lisätiedot

ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ

ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi työttömyysetuuksien rahoituksesta annetun lain :n muuttamisesta annetun hallituksen esityksen (HE 87/2011 vp) täydentämisestä ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä

Lisätiedot

Tarkentava virkaehtosopimus ylioppilastutkintolautakunnan. joka on tehty 1. päivänä huhtikuuta 2014 ylioppilastutkintolautakunnan,

Tarkentava virkaehtosopimus ylioppilastutkintolautakunnan. joka on tehty 1. päivänä huhtikuuta 2014 ylioppilastutkintolautakunnan, Tarkentava virkaehtosopimus ylioppilastutkintolautakunnan palkkausjärjestelmästä, joka on tehty 1. päivänä huhtikuuta 2014 ylioppilastutkintolautakunnan, jota edustaa hallinnonalan neuvotteluviranomaisena

Lisätiedot

SISÄLLYS. N:o 682. Laki. Venäjän kanssa kansainvälisestä maantieliikenteestä tehdyn sopimuksen eräiden määräysten hyväksymisestä

SISÄLLYS. N:o 682. Laki. Venäjän kanssa kansainvälisestä maantieliikenteestä tehdyn sopimuksen eräiden määräysten hyväksymisestä SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMA 2001 Julkaistu Helsingissä 1 päivänä elokuuta 2001 N:o 682 687 SISÄLLYS N:o Sivu 682 Laki Venäjän kanssa kansainvälisestä maantieliikenteestä tehdyn sopimuksen eräiden määräysten

Lisätiedot

PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ

PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ HE 108/2001 vp Hallituksen esitys eduskunnalle laeiksi työllisyyslain 21 :n, palkkaturvalain 9 :n, merimiesten palkkaturvalain 8 :n ja työehtosopimuslain muuttamisesta Esityksessä ehdotetaan muutettaviksi

Lisätiedot

Laki. EDUSKUNNAN VASTAUS 41/2006 vp. Hallituksen esitys osasairauspäivärahaa koskevaksi lainsäädännöksi. Asia. Valiokuntakäsittely.

Laki. EDUSKUNNAN VASTAUS 41/2006 vp. Hallituksen esitys osasairauspäivärahaa koskevaksi lainsäädännöksi. Asia. Valiokuntakäsittely. EDUSKUNNAN VASTAUS 41/2006 vp Hallituksen esitys osasairauspäivärahaa koskevaksi lainsäädännöksi Asia Hallitus on vuoden 2005 valtiopäivillä antanut eduskunnalle esityksensä osasairauspäivärahaa koskevaksi

Lisätiedot

20. Työttömyysturva. Työttömyysaste (%) 7,7 8,2 8,6 8,5

20. Työttömyysturva. Työttömyysaste (%) 7,7 8,2 8,6 8,5 20. Työttömyysturva S e l v i t y s o s a : Työttömäksi jääneen toimeentulon turvaavat työttömyysturvalain perusteella maksettava työttömyyspäiväraha sekä työmarkkinatuki. Työttömyyspäivärahaa maksetaan

Lisätiedot

Päätös. Laki. työsopimuslain 4 luvun muuttamisesta

Päätös. Laki. työsopimuslain 4 luvun muuttamisesta EDUSKUNNAN VASTAUS 59/2006 vp Hallituksen esitys laeiksi työsopimuslain 4 luvun ja merimieslain muuttamisesta Asia Hallitus on antanut eduskunnalle esityksensä laeiksi työsopimuslain 4 luvun ja merimieslain

Lisätiedot

HE 123/2007 vp. voitaisiin myöntää 31 päivään joulukuuta 2009 saakka. Laki on tarkoitettu tulemaan voimaan 1 päivänä tammikuuta 2008.

HE 123/2007 vp. voitaisiin myöntää 31 päivään joulukuuta 2009 saakka. Laki on tarkoitettu tulemaan voimaan 1 päivänä tammikuuta 2008. HE 123/2007 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi työttömyysturvalain 15 luvun :n muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan työttömyysturvalakia muutettavaksi siten, että

Lisätiedot

20. (33.17 ja 34.06, osa) Työttömyysturva

20. (33.17 ja 34.06, osa) Työttömyysturva 20. (33.17 ja 34.06, osa) Työttömyysturva S e l v i t y s o s a : Työttömäksi jääneen toimeentulon turvaavat työttömyysturvalain perusteella maksettava työttömyyspäiväraha sekä työmarkkinatuki. Työttömyyspäivärahaa

Lisätiedot

POPmaakunta Asialista 1 (5)

POPmaakunta Asialista 1 (5) POPmaakunta Asialista 1 (5) Pohjois-Pohjanmaan maakuntauudistus, henkilöstötyöryhmä Aika: 18.1.2017 klo: 9.00-12.00 Paikka: OYS, luentosali 1 (sisäänkäynti B1, 2. krs) Läsnä: Juha Jääskeläinen Eija Ahola

Lisätiedot

PAPERILIITTO SUOMALAISTEN PAPERITYÖNTEKIJÖIDEN EDUNVALVONTAJÄRJESTÖ

PAPERILIITTO SUOMALAISTEN PAPERITYÖNTEKIJÖIDEN EDUNVALVONTAJÄRJESTÖ PAPERILIITTO SUOMALAISTEN PAPERITYÖNTEKIJÖIDEN EDUNVALVONTAJÄRJESTÖ 23.9.2016 Paperiliitto r.y. 1 PAPERILIITTO Yksi liitto (21:stä) yli miljoona jäsenisestä SAK:sta Perustettu vuonna 1906 Tampereella 61

Lisätiedot

HE 68/2009 vp. Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi työntekijän

HE 68/2009 vp. Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi työntekijän Hallituksen esitys Eduskunnalle laeiksi työntekijän eläkelain ja eräiden siihen liittyvien lakien muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi työntekijän eläkelakia,

Lisätiedot

Pohjois-Karjalan sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymä. Esityslista 2/2016 1. Yhtymävaltuusto. Kokouskutsu. 02.03.2016 kello

Pohjois-Karjalan sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymä. Esityslista 2/2016 1. Yhtymävaltuusto. Kokouskutsu. 02.03.2016 kello PohjoisKarjalan sosiaali ja terveyspalvelujen Esityslista 2/2016 1 Kokouskutsu Aika Paikka Toimielimen jäsenet 02.03.2016 kello Nurmes Heinävesi Suhonen Maija Happonen Aarno Ilomantsi Urjanheimo Hannu

Lisätiedot

esityslista Nimi Tehtävä Läsnäolo Kettunen Paavo professori, jäsen Elorinne Anna-Liisa professori, varajäsen professori, varapuheenjohtaja

esityslista Nimi Tehtävä Läsnäolo Kettunen Paavo professori, jäsen Elorinne Anna-Liisa professori, varajäsen professori, varapuheenjohtaja 1/2017 1 Aika, 10:30 Paikka Joensuun kampus, Borealiksen auditorio BOR100, Yliopistokatu 7 Osallistujat Nimi Tehtävä Läsnäolo Kettunen Paavo professori, jäsen Elorinne Anna-Liisa professori, varajäsen

Lisätiedot

1 (5) Vuonna 2014 myönnetyt apteekkiluvat. Myönnetyt luvat 16.12.2014. Kokkolan 3. apteekki apteekkari Birgitta Karita Måsabacka

1 (5) Vuonna 2014 myönnetyt apteekkiluvat. Myönnetyt luvat 16.12.2014. Kokkolan 3. apteekki apteekkari Birgitta Karita Måsabacka 1 (5) Vuonna 2014 myönnetyt apteekkiluvat Myönnetyt luvat 16.12.2014 Kokkolan 3. apteekki apteekkari Birgitta Karita Måsabacka Paimion apteekki apteekkari Päivi Johanna Saarikivi Myönnetyt luvat 26.11.2014

Lisätiedot

TES: 325002 PL: 01 Liite 1

TES: 325002 PL: 01 Liite 1 TES: 325002 PL: 01 Liite 1 MEKin palkkausjärjestelmäliite 1 Määräysten soveltamisala Määräyksiä sovelletaan Matkailun edistämiskeskuksen (MEK) niihin kotimaassa työskenteleviin työsopimussuhteisiin toimihenkilöihin,

Lisätiedot

HE 131/2009 vp. tulisi 36 arkipäivää eli noin kuusi viikkoa.

HE 131/2009 vp. tulisi 36 arkipäivää eli noin kuusi viikkoa. HE 131/2009 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi sairausvakuutuslain 9 luvun 10 a :n muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan sairausvakuutuslakia muutettavaksi. Isän oikeutta

Lisätiedot

Hyvä vapaaehtoistoiminnan kehittäjä ja aktiivi, lämmin kiitos hyvästä yhteistyöstä kuluneena vuonna!

Hyvä vapaaehtoistoiminnan kehittäjä ja aktiivi, lämmin kiitos hyvästä yhteistyöstä kuluneena vuonna! Hyvä vapaaehtoistoiminnan kehittäjä ja aktiivi, lämmin kiitos hyvästä yhteistyöstä kuluneena vuonna! Ensi vuotta käynnistämme innolla vapaaehtoistoiminnan juhlavuotena. Kutsumme sinutkin mukaan yhteiseen

Lisätiedot

SERTIFIOIDUT PUHTAUSALAN HENKILÖT

SERTIFIOIDUT PUHTAUSALAN HENKILÖT SERTIFIOIDUT PUHTAUSALAN HENKILÖT Lista päivitetään noin kuukauden välein Numero PA26 AALTONEN, Virpi Marjatta 17.12.2019 PA6 AHLGREN, Mari Johanna PA49 AHONEN, Minna Susanna PA21 AHTIALA-HUOTARI, Elina

Lisätiedot

Työttömyysaste (%) 8,2 8,7 8,8 8,6

Työttömyysaste (%) 8,2 8,7 8,8 8,6 20. Työttömyysturva S e l v i t y s o s a : Työttömäksi jääneen toimeentulon turvaavat työttömyysturvalain perusteella maksettava työttömyyspäiväraha sekä työmarkkinatuki. Työttömyyspäivärahaa maksetaan

Lisätiedot

Lisäeläkesäännön muuttaminen

Lisäeläkesäännön muuttaminen 1 (7) Lisäeläkesäännön muuttaminen Lisäeläkesäännön 1 1 momentti, 3 1 ja 2 momentti sekä uusi 5 momentti, 4, 5 4 momentti, 9 ja 10. ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ PERUSTELUT 1. Nykytila Esityksessä ehdotetaan

Lisätiedot

Sopimusta ei sovelleta työnantajavirkamiehiin eikä harjoittelutehtävissä oleviin tai tukityöllistetyksi palkattavaan henkilöstöön.

Sopimusta ei sovelleta työnantajavirkamiehiin eikä harjoittelutehtävissä oleviin tai tukityöllistetyksi palkattavaan henkilöstöön. VES 280351 Valtion taloudellinen tutkimuskeskus ja Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry. ovat tehneet 15. helmikuuta tarkentavan virkaehtosopimuksen valtion palkkausjärjestelmän käytöstä

Lisätiedot

MAATALOUSYRITTÄJIEN RYHMÄHENKIVAKUUTUKSEN EHDOT. Yleisiä määräyksiä 1

MAATALOUSYRITTÄJIEN RYHMÄHENKIVAKUUTUKSEN EHDOT. Yleisiä määräyksiä 1 RHV/1.1.2017 1 (5) MAATALOUSYRITTÄJIEN RYHMÄHENKIVAKUUTUKSEN EHDOT Yleisiä määräyksiä 1 Näitä ehtoja sovelletaan maatalousyrittäjän eläkelain (1280/2006) 10 :n mukaan vakuutettuun maatalousyrittäjään ja

Lisätiedot

Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi lakia. johtuu saman työnantajan muiden työntekijöiden. tehtäväksi myös Iomautuspäivärahaa koskeviin säännöksiin.

Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi lakia. johtuu saman työnantajan muiden työntekijöiden. tehtäväksi myös Iomautuspäivärahaa koskeviin säännöksiin. 1994 vp - HE 110 Hallituksen esitys EduskunnaJJe laeiksi lomaotuksen johdosta maksettavasta ylimääräisestä työttömyysvakuutusmaksusta vuonna 1994 annetun lain muuttamisesta ja työttömyysturvalain väliaikaisesta

Lisätiedot

2.00,2 Ilmo Siitari ,59 Henri Manninen ,0 Väinö Lestelä ,8 Tapio Nykänen ,8 Erkki Oikarinen -70

2.00,2 Ilmo Siitari ,59 Henri Manninen ,0 Väinö Lestelä ,8 Tapio Nykänen ,8 Erkki Oikarinen -70 100 m: 10,93 Tero Heikkinen -94 11,18 Hannu Hokkanen -84 11,1 Tapani Nykänen -80 11,44 Pasi Tervonen -90 11,2 Kalevi Vauhkonen -70 11,54 Jari Pynnönen -87 11,57 Reijo Erkkilä -84 11,4 Seppo Kupila -56

Lisätiedot

Rovaniemi, Kolpeneen palvelukeskuksen ky, Myllärintie 35, Monitoimitila

Rovaniemi, Kolpeneen palvelukeskuksen ky, Myllärintie 35, Monitoimitila Pohjois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus/ ESITYSLISTA Lapin toimintayksikkö Kolpeneen palvelukeskuksen kuntayhtymä Myllärintie 35 96400 ROVANIEMI 4.6.2010 PaKaste - Lapin -osahankkeen ohjausryhmän kokous

Lisätiedot

Työttömyysturva. Esko Salo

Työttömyysturva. Esko Salo Työttömyysturva Esko Salo 16.9.2015 Työttömyysetuuksien saajat 2014 Työttömyysetuuksia maksettiin yhteensä 4,8 mrd ansioturva: saajia 332 000, etuudet 2,7 miljardia peruspäiväraha: saajia 75 000, etuudet

Lisätiedot

VALTUUSKUNNAN KEVÄTKOKOUS 2009

VALTUUSKUNNAN KEVÄTKOKOUS 2009 pöytäkirja 1/09 Suomen Eläinlääkäriliitto ry Finlands Veterinärförbund rf VALTUUSKUNNAN KEVÄTKOKOUS 2009 Aika: 26.4.2009 klo 9.12 10.20 Paikka: Radisson SAS Marina Palace Hotel, Linnankatu 32, Turku Läsnä:

Lisätiedot

VES: 310251 TES: 310201. 1 Sopimuksen peruste ja tarkoitus

VES: 310251 TES: 310201. 1 Sopimuksen peruste ja tarkoitus VES: 310251 TES: 310201 Virka- ja työehtosopimus, joka tehtiin 22.6.2010 Liikenneviraston sekä Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry:n, Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ry:n ja Palkansaajajärjestö

Lisätiedot

Varpaisjärven kunnasta siirtyvä henkilökunta

Varpaisjärven kunnasta siirtyvä henkilökunta Varpaisjärven kunnasta siirtyvä henkilökunta Työntekijän nimi Nykyinen virka- tai toiminimike 31.12.2010 Palvelussuhteen luonne 31.12.2010 Palvelussuhteen luonne 1.1.2011 Virka- tai toiminimike 1.1.2011

Lisätiedot

20. Työttömyysturva. Toiminnan laajuus 2009 2012 2009 2010 2011 2012 toteutunut toteutunut arvio arvio. Työttömyysaste (%) 8,2 8,4 7,6 7,2

20. Työttömyysturva. Toiminnan laajuus 2009 2012 2009 2010 2011 2012 toteutunut toteutunut arvio arvio. Työttömyysaste (%) 8,2 8,4 7,6 7,2 20. Työttömyysturva S e l v i t y s o s a : Työttömäksi jääneen toimeentulon turvaavat työttömyysturvalain perusteella maksettava työttömyyspäiväraha sekä työmarkkinatuki. Työttömyyspäivärahaa maksetaan

Lisätiedot

Tässä sopimuksessa virastolla tarkoitetaan maa- ja metsätalousministeriötä sekä maaseutuelinkeinojen valituslautakuntaa kumpaakin erikseen.

Tässä sopimuksessa virastolla tarkoitetaan maa- ja metsätalousministeriötä sekä maaseutuelinkeinojen valituslautakuntaa kumpaakin erikseen. Tarkentava virkaehtosopimus uuden palkkausjärjestelmän käyttöönottamisesta Sopimus on tehty 11 päivänä huhtikuuta 2005 maa- ja metsätalousministeriön sekä Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO

Lisätiedot

Pm-pilkki 25.3.2012 henkilökohtaiset tulokset

Pm-pilkki 25.3.2012 henkilökohtaiset tulokset Pm-pilkki 25.3.2012 henkilökohtaiset tulokset Nuoret alle 12 v 1. Pasi Autio Saarijärven Kaira 4 495 g Nuoret alle 15 v 1. Erik Pirtala Laukaan Ahvenpojat 5 310 g 2. Tiia Piekäinen Tikkakosken Kalamiehet

Lisätiedot

ALOITTEEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ

ALOITTEEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ LAKIALOITE 110/2009 vp Laki vakuutetun sairausvakuutusmaksun ja työnantajan sairausvakuutusmaksun suuruudesta vuonna 2010 ja sairausvakuutuslain 7 luvun :n ja 18 luvun :n muuttamisesta Eduskunnalle ALOITTEEN

Lisätiedot

Maatalousyrittäjien eläkelaitos 2016 Harri Hurskainen

Maatalousyrittäjien eläkelaitos 2016 Harri Hurskainen Eläkevaihtoehdot Maatalousyrittäjien eläkelaitos 2016 Harri Hurskainen 2 MYEL-vakuutus MYEL-eläkkeen perustana Maatalousyrittäjätyö liitännäisineen vakuutetaan MYELin mukaan MVL:n mukaan verotettu MYELiin

Lisätiedot

Tarkentava virkaehtosopimus valtion palkkausjärjestelmästä. valtion oppilaitoksissa muun kuin opetushenkilöstön

Tarkentava virkaehtosopimus valtion palkkausjärjestelmästä. valtion oppilaitoksissa muun kuin opetushenkilöstön Tarkentava virkaehtosopimus valtion palkkausjärjestelmästä Opetushallituksen toimialaan kuuluvissa valtion oppilaitoksissa muun kuin opetushenkilöstön osalta. Sopimus on tehty 17. päivänä kesäkuuta 2011

Lisätiedot

20. Työttömyysturva. Toiminnan laajuus toteutunut toteutunut arvio arvio. Työttömyysaste (%) 6,4 8,2 10,2 9,6

20. Työttömyysturva. Toiminnan laajuus toteutunut toteutunut arvio arvio. Työttömyysaste (%) 6,4 8,2 10,2 9,6 20. Työttömyysturva S e l v i t y s o s a : Työttömäksi jääneen toimeentulon turvaavat työttömyysturvalain perusteella maksettava työttömyyspäiväraha sekä työmarkkinatuki. Työttömyyspäivärahaa maksetaan

Lisätiedot

HE 90/2011 vp. Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi työttömyysturvalakia

HE 90/2011 vp. Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi työttömyysturvalakia HE 90/2011 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laeiksi työttömyysturvalain 6 luvun 1 :n ja aikuiskoulutustuesta annetun lain 12 :n muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi

Lisätiedot

PORIN SELVITYSALUEEN KUNTAUUDISTUS. Poliittisen ohjausryhmän jäsenet

PORIN SELVITYSALUEEN KUNTAUUDISTUS. Poliittisen ohjausryhmän jäsenet PORIN SELVITYSALUEEN KUNTAUUDISTUS Poliittisen ohjausryhmän jäsenet Poliittisen ohjausryhmän jäsenet kategorioittain (3) 1. Ohjausryhmän jäsenet kunnittain Harjavalta, Kokemäki, Lavia, Luvia, Merikarvia,

Lisätiedot

Puheenjohtaja Esko Lehtimäki. Varapuheenjohtaja Anne Luhtala KUNNANVALTUUSTON PUHEENJOHTAJA JA VARAPUHEENJOHTAJAT

Puheenjohtaja Esko Lehtimäki. Varapuheenjohtaja Anne Luhtala KUNNANVALTUUSTON PUHEENJOHTAJA JA VARAPUHEENJOHTAJAT 1 (10) TEUVAN KUNTA LUOTTAMUSTOIMIEN TÄYTTÄMINEN - Teuvan kunnanvaltuusto 19.1.2009 KUNNANVALTUUSTON VAALILAUTAKUNTA varsinaiset et Lehtimäki Esko Luhtala Anne Lilja Jukka Mäntylä Anu henkilökohtaiset

Lisätiedot

Tilastokeskus TK 11 249 00 VES:285251

Tilastokeskus TK 11 249 00 VES:285251 Tilastokeskus TK 11 249 00 VES:285251 Tilastokeskus sekä Tutkimusväen liitto TUTKI ry. ja Akava JS ry. ovat tehneet 18 päivänä helmikuuta 2000 tarkentavan virkaehtosopimuksen Tilastokeskuksen virkasuhteiseen

Lisätiedot

puheenjohtaja Paatero Sirpa, Kotka SDP I varapuheenjohtaja Andersson Markku, Jyväskylä Kok. II varapuheenjohtaja Tölli Tapani, Tyrnävä Kesk.

puheenjohtaja Paatero Sirpa, Kotka SDP I varapuheenjohtaja Andersson Markku, Jyväskylä Kok. II varapuheenjohtaja Tölli Tapani, Tyrnävä Kesk. Suomen Kuntaliitto ry Pöytäkirja 8/2016 Kokoustiedot Aika 23.11.2016 klo 10.04-13.20 Paikka Kuntatalo Toinen linja 14, Helsinki Päätöksentekoon osallistuneet puheenjohtaja Paatero Sirpa, Kotka I varapuheenjohtaja

Lisätiedot

HE 128/2005 vp. oli 4,85 prosenttia, kun työttömyysvakuutusmaksua

HE 128/2005 vp. oli 4,85 prosenttia, kun työttömyysvakuutusmaksua HE 128/2005 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi työntekijäin eläkemaksun ja palkansaajan työttömyysvakuutusmaksun huomioon ottamisesta eräissä päivärahoissa Esityksessä ehdotetaan säädettäväksi laki

Lisätiedot

HE 189/2005 vp. 1. Nykytila ja ehdotetut muutokset. maksettu ajalta 1 päivästä huhtikuuta lukien. Sovitellun työttömyysetuuden enimmäisaikaa

HE 189/2005 vp. 1. Nykytila ja ehdotetut muutokset. maksettu ajalta 1 päivästä huhtikuuta lukien. Sovitellun työttömyysetuuden enimmäisaikaa HE 189/2005 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi työttömyysturvalain 15 luvun :n muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan työttömyysturvalakia muutettavaksi. Esityksessä

Lisätiedot

TEHY RY:N AY-KOULUTUSTILAISUUDET VUONNA 2008

TEHY RY:N AY-KOULUTUSTILAISUUDET VUONNA 2008 KT 1 TEHY RY:N AY-KOULUTUSTILAISUUDET VUONNA 2008 Luottamusmieskoulutus Tehy 14.-16.4. Vantaa Luottamusmiesten perusopinnot 3-jakso (3/07) Tehy 4.-6.2. Vantaa Luottamusmiesten perusopinnot 1-jakso (1/08)

Lisätiedot

Julkisen palvelun yleisradiotoiminnan harjoittaminen. 3. 31.12.2012 päättyneen tilikauden tuloslaskelma ja tase.

Julkisen palvelun yleisradiotoiminnan harjoittaminen. 3. 31.12.2012 päättyneen tilikauden tuloslaskelma ja tase. Palkitsemistiedot_Yle 2012 3.5.2013 Tiedot: 1. a) Yhtiön nimi Yleisradio Oy b) Valtion omistus- ja äänivaltaosuus 99,98 % 2. Yhtiöjärjestyksen toimialapykälä Julkisen palvelun yleisradiotoiminnan harjoittaminen

Lisätiedot

Työttömyysaste (%) 7,7 8,2 8,6 8,5

Työttömyysaste (%) 7,7 8,2 8,6 8,5 20. Työttömyysturva S e l v i t y s o s a : Työttömäksi jääneen toimeentulon turvaavat työttömyysturvalain perusteella maksettava työttömyyspäiväraha sekä työmarkkinatuki. Työttömyyspäivärahaa maksetaan

Lisätiedot

Kaikista meistä tulee vanhoja, halusimme tai emme mitä turvaa työeläke antaa yrittäjälle nyt ja vanhana?

Kaikista meistä tulee vanhoja, halusimme tai emme mitä turvaa työeläke antaa yrittäjälle nyt ja vanhana? Kaikista meistä tulee vanhoja, halusimme tai emme mitä turvaa työeläke antaa yrittäjälle nyt ja vanhana? Tehyn yrittäjäjaoston opintopäivä 19.11.2016 11.11.2016 TYÖELÄKEYHTIÖ ELO Lakisääteinen sosiaalivakuutus

Lisätiedot

Työmarkkinoiden keskusjärjestöt ovat 29.11.2004 allekirjoittaneet neuvottelutuloksen tulopoliittiseksi sopimukseksi vuosille 2005 2007.

Työmarkkinoiden keskusjärjestöt ovat 29.11.2004 allekirjoittaneet neuvottelutuloksen tulopoliittiseksi sopimukseksi vuosille 2005 2007. TES : 313011 PL: 01-06 P ö y t ä k i r j a Merenkulkulaitoksen ja Merenkulkulaitoksen tekniset toimihenkilöt MERTE ry:n välisestä työehtosopimusneuvottelusta, joka pidettiin Merenkulkulaitoksessa 9.12.2004.

Lisätiedot

Sosiaali- ja terveyskeskuksen viranhaltijapäätökset

Sosiaali- ja terveyskeskuksen viranhaltijapäätökset Sosiaali- ja terveyskeskuksen viranhaltijapäätökset 19.9.2012 Hallinto Sosiaali- ja terveysjohtaja Sanna-Tuulia Lehtomäki - henkilöstöasiat 182 190 Johtava ylilääkäri Katariina Korkeila - henkilöstöasiat/maksusitoumukset

Lisätiedot

Kertoimien laskentakaava on seuraava:

Kertoimien laskentakaava on seuraava: Muistio 1 (7) Kertasuorituskertoimet 1.1.2017 alkaen Sisällys 1 Yleistä kertasuorituksista 2 Lapseneläkkeen kertasuorituskertoimet 1 Yleistä kertasuorituksista... 1 2 Lapseneläkkeen kertasuorituskertoimet...

Lisätiedot

HE 131/2000 vp ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ

HE 131/2000 vp ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ HE 131/2000 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi sairausvakuutuslain 23 ja 30 :n muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi sairausvakuutuslain isyysrahaa koskevia

Lisätiedot

1 (6) HYPO KONSERNIN PALKKA- JA PALKKIOSELVITYS

1 (6) HYPO KONSERNIN PALKKA- JA PALKKIOSELVITYS 1 (6) HYPO KONSERNIN PALKKA- JA PALKKIOSELVITYS Tämä selvitys sisältää Euroopan parlamentin ja neuvoston asetuksen N:o 575/213 artiklan 450 mukaiset tiedot Suomen Hypoteekkiyhdistyksen konsernin palkitsemisjärjestelmästä.

Lisätiedot

Perusturvan palvelu- ja vastuualueet Perusturvalautakunta. Perusturvakeskus Terttu Nordman

Perusturvan palvelu- ja vastuualueet Perusturvalautakunta. Perusturvakeskus Terttu Nordman Perusturvan palvelu- ja vastuualueet Perusturvalautakunta Talous- ja resurssi Vs. talous Karolina Hentunen Sisäiset Tutkimus- ja kehittäminen Kehittämis Sirkka-Liisa Varjus Hallinto Laatu Pirkko Levola

Lisätiedot

Sosiaali- ja terveysvaliokunnalle

Sosiaali- ja terveysvaliokunnalle TYÖELÄMÄ- JA TASA- ARVOVALIOKUNNAN LAUSUNTO 8/2009 vp Hallituksen esitys laeiksi työntekijän eläkelain ja eräiden siihen liittyvien lakien muuttamisesta Sosiaali- ja terveysvaliokunnalle JOHDANTO Vireilletulo

Lisätiedot

2016-01-16 Salo - B19 - Kulo Lopputulos 14 pöytää, 28 paria. Jakomäärä: 36. Keski: 468.

2016-01-16 Salo - B19 - Kulo Lopputulos 14 pöytää, 28 paria. Jakomäärä: 36. Keski: 468. Sija Pari Pisteet % Nimi J-ID Kerho 1 28 559 59,7 Kari Koivisto - Paavo Isotalo 1428 1628 B-19 2 32 539 57,6 Marjatta Nordlund - Salme Amberla 1351 1872 Turun Bk 3 25 536 57,3 Kati Sandström - Timo Mäkelä

Lisätiedot

PALKITSEMISTIEDOT ALKO OY

PALKITSEMISTIEDOT ALKO OY PALKITSEMISTIEDOT ALKO OY 1. a) Yhtiön nimi Alko Oy b) Valtion omistus- ja äänivaltaosuus Valtion omistus- ja äänivaltaosuus 100 %. 2. Yhtiöjärjestyksen toimialapykälä Yhtiön toimialana on harjoittaa sille

Lisätiedot

Päätös. Laki. tapaturmavakuutuslain 47 :n muuttamisesta

Päätös. Laki. tapaturmavakuutuslain 47 :n muuttamisesta EDUSKUNNAN VASTAUS 103/2013 vp Hallituksen esitys eduskunnalle eräiden etuuksien ja korvausten maksamista koskevien säännösten muuttamiseksi Asia Hallitus on antanut eduskunnalle esityksensä eräiden etuuksien

Lisätiedot

ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ

ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi lasten kotihoidon ja yksityisen hoidon tuesta annetun lain 13 :n muuttamisesta Työn ja perhe-elämän yhteensovittamisen helpottamiseksi esityksessä ehdotetaan, että

Lisätiedot

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1 (7) Rakennusvalvontavirasto 08.03.2016

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1 (7) Rakennusvalvontavirasto 08.03.2016 Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1 (7) 2 n eräiden henkilöstö- ja talousasioiden delegointi osastopäälliköille ja yksikön päälliköille HEL 2016-002300 T 00 01 00 Päätös OSASTOPÄÄLLIKÖIDEN TOIMIVALTA päätti,

Lisätiedot

1 Sopimuksen perusteet

1 Sopimuksen perusteet 1(13) Tarkentava virkaehtosopimus ja työehtosopimus, joka tehtiin lokakuun 2 päivänä 2008 Tilastokeskuksen ja Palkansaajajärjestö Pardia ry:n sekä Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry:n

Lisätiedot

1 Sopimuksen soveltamisala

1 Sopimuksen soveltamisala VES 280151 PL 01 Valtiovarainministeriö sekä AKAVA JS ry., Palkansaajajärjestö Pardia ry. sekä Valtion ja erityispalvelujen ammattiliitto VAL ry. ovat tehneet 12 päivänä marraskuuta 2003 tarkentavan virkaehtosopimuksen

Lisätiedot

Sosiaali- ja terveyskeskuksen viranhaltijapäätökset

Sosiaali- ja terveyskeskuksen viranhaltijapäätökset Raision kaupunki Pöytäkirja 1 (1) Asianro 94/00.02.04/2013 132 Sosiaali- ja terveyskeskuksen viranhaltijapäätökset 22.5.2013 Vt. sosiaali- ja terveysjohtaja Katariina Korkeila 14.5.2013 Sosiaali- ja terveyspalvelujen

Lisätiedot

SUOMEN YMPÄRISTÖKESKUKSEN JA YMPÄRISTÖHALLINNON HENKILÖKUNTAYHDISTYS YHY RY:N VÄLINEN LUOTTAMUSMIESTOIMINTAA KOSKEVA SOPIMUS 1.3.

SUOMEN YMPÄRISTÖKESKUKSEN JA YMPÄRISTÖHALLINNON HENKILÖKUNTAYHDISTYS YHY RY:N VÄLINEN LUOTTAMUSMIESTOIMINTAA KOSKEVA SOPIMUS 1.3. SUOMEN YMPÄRISTÖKESKUKSEN JA YMPÄRISTÖHALLINNON HENKILÖKUNTAYHDISTYS YHY RY:N VÄLINEN LUOTTAMUSMIESTOIMINTAA KOSKEVA SOPIMUS 1.3.2008 LUKIEN Suomen ympäristökeskus ja Ympäristöhallinnon henkilökuntayhdistys

Lisätiedot

Opettajien vuorotteluvapaa Helsingin opetusvirastossa. HOAY:n luottamusmiesjaos 2016

Opettajien vuorotteluvapaa Helsingin opetusvirastossa. HOAY:n luottamusmiesjaos 2016 Opettajien vuorotteluvapaa Helsingin opetusvirastossa HOAY:n luottamusmiesjaos 2016 Miksi ihmeessä? Työntekijälle pidempi vapaa opiskeluun, lasten tai omaisten hoitoon, lepoon, harrastuksiin... Työttömälle

Lisätiedot

SOPIMUSMÄÄRÄYKSET OPINTOTUEN MUUTOKSENHAKULAUTAKUNNAN PALKKAUSJÄRJESTELMÄSTÄ

SOPIMUSMÄÄRÄYKSET OPINTOTUEN MUUTOKSENHAKULAUTAKUNNAN PALKKAUSJÄRJESTELMÄSTÄ 1 SOPIMUSMÄÄRÄYKSET OPINTOTUEN MUUTOKSENHAKULAUTAKUNNAN PALKKAUSJÄRJESTELMÄSTÄ 1 PALKKAUSJÄRJESTELMÄN TAVOITTEET JA SOVELTAMINEN Palkkausjärjestelmän tavoitteena on edistää palkkauksen oikeudenmukaisuutta,

Lisätiedot

55 vuotta täyttäneiden henkilöiden. HE 73/1998 vp

55 vuotta täyttäneiden henkilöiden. HE 73/1998 vp HE 73/1998 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi 55 vuotta täyttäneen työttömän työllistymisedellytysten parantamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan säädettäväksi määräaikainen

Lisätiedot

Sosiaali- ja terveyskeskuksen viranhaltijapäätökset

Sosiaali- ja terveyskeskuksen viranhaltijapäätökset Raision kaupunki Pöytäkirja 1 (1) Asianro 94/00.02.04/2013 181 Sosiaali- ja terveyskeskuksen viranhaltijapäätökset 11.9.2013 Vt. sosiaali- ja terveysjohtaja Markku Liimatainen 6.9.2013: Sosiaali- ja terveyspalvelujen

Lisätiedot

REKOLAN SEURAKUNNAN SEURAKUNTANEUVOSTON KOKOUS

REKOLAN SEURAKUNNAN SEURAKUNTANEUVOSTON KOKOUS lista kokous 1/2016 Seurakuntaneuvosto 14.1.2016 sivu 1 (6) REKOLAN SEURAKUNNAN SEURAKUNTANEUVOSTON KOKOUS Aika torstai 14.1.2016 klo 18.00 Paikka Rekolan Pyhän Andreaan kirkko, srksali 2 Kustaantie 22,

Lisätiedot

Osapuolten välisen työehtosopimuksen 7 :n mukainen ja virkaehtosopimuksen 7 :n mukainen toimiraha on 1.10.2007 lukien:

Osapuolten välisen työehtosopimuksen 7 :n mukainen ja virkaehtosopimuksen 7 :n mukainen toimiraha on 1.10.2007 lukien: TES: 313012 TARKENTAVA VIRKAEHTOSOPIMUS (sisävesiluotsit, väylämestarit ja väylänhoitajat) P ö y t ä k i r j a Merenkulkulaitoksen ja Suomen Merimies-Unioni SMU ry:n välisestä työ/virkaehtosopimusneuvottelusta,

Lisätiedot

Kunnallinen työmarkkinalaitos Yleiskirjeen 13/2016 liite 3 1 (7)

Kunnallinen työmarkkinalaitos Yleiskirjeen 13/2016 liite 3 1 (7) Kunnallinen työmarkkinalaitos Yleiskirjeen 13/2016 liite 3 1 (7) LUOTTA- MUSMIES- Jyty ry 18. 19.1. Kuopio LM-perusopinnot 1 Jyty ry 18.1. 15.2. Verkkokurssi Kunnan toiminta, talous ja tietosuoja verkkokurssi

Lisätiedot

Suur-Helsingin Golf ry Tulokset Sia & Altia Avio- ja avopari Open

Suur-Helsingin Golf ry Tulokset Sia & Altia Avio- ja avopari Open Suur-Helsingin Golf ry Tulokset Sia & Altia Avio- ja avopari Open 9.7.2011 Sarja: 18 hcp gs pb +scr, Pistebogey Hcp, Keltainen / Punainen Kierros 1: Luukki # Pelaaja Seura Slope Out In Tulos 1 Virkki Anna-Liisa

Lisätiedot