Liiketalouden ko (TRLTNU14A3)

Transkriptio

1 Hämeen Ammattikorkeakoulu Liiketalouden ko (TRLTNU14A3) code name sum TRLTN14AYDIN-1000 Ydinosaaminen 121 TRLTN14ALT Työyhteisöosaaminen 15 LT0101 Opiskeluympäristö 3 3 LT0102 Osaamisen kehittäminen 3 3 LT0103 Työyhteisön viestintä ja vuorovaikutus 3 3 LT0104 Yrkeshögskolestudier på svenska 3 3 LT0105 Working life English 3 3 TRLTN14ALT Yrittäjyys- ja innovointiosaaminen 15 LT0201 Liiketoiminnan perusta 4 4 LT0202 Yrityksen perustamistoimet 4 4 LT0203 Yrityksen juridiikka 5 5 LT0204 Företag och arbetsmiljö 1 1 LT0205 Basic Business Functions in English 1 1 TRLTN14ALT Talousosaaminen 15 LT0301 Operatiivisen laskentatoimen perusteet 3 3 LT0302 Kirjanpidon ja tilinpäätöksen perusteet 3 3 LT0303 Pienen yrityksen tilikauden kirjanpidon ja tilinpäätöksen käytännön toteutus 3 3 LT0304 Rahoituksen perusteet 2 2 LT0305 Mikro- ja makrotalouden perusteet 3 3 LT0306 Basics of Corporate Finance in English 1 1 TRLTN14ALT Asiakkuudet ja sähköinen liiketoimintaosaaminen 15 LT0401 Markkinoinnin peruskäsitteet 3 3 LT0402 Asiakassuhteenhallinta ja sähköiset työkalut 5 5 LT0403 Organisaatioviestintä ja digitaalisen viestinnän muodot 2 2 LT0404 Talous- ja tilastomatematiikan perusteet 3 3 LT0405 Företagskommunikation 1 1 LT0406 Marketing and Communications in English 1 1 TRLTN14ALT Liiketalousosaaminen 16 LT0501 Ammatilliset valinnat 2 2 LT0502 Asiakkuudet ja myynti 5 5 LT0503 Liiketalousviestintä 2 2 LT0504 Affärssvenska 0 LT0505 Kustannuslaskenta, hinnoittelu ja budjetointi 5 5 Sivu 1 / 21

2 TRLTN14APROFILOIVA-1001 Human Resource Management 15 IB00BE89 Human Resource Management 5 5 IB00BE90 Leadership and Organizational Development 5 5 LT00BG07 Työlainsäädäntö ja palkanlaskenta 5 5 TRLTN14ALT Harjoittelu 30 LT2201 Yleinen työelämäosaaminen LT2202 Profiloivien opintojen mukaiset käytännön tehtävät 0 LT2203 Raportointi 0 TRLTN14APROFILOIVA-1000 PROFILOIVA 165 TRLTN14ALT Asiakkuudet palveluliiketoiminnassa 15 LT0701 Asiakkuuksien kehittäminen ja johtaminen 5 5 LT0702 Palveluliiketoiminnan kehittäminen ja kaupallistaminen 5 5 LT0703 Markkinoinnin suunnittelu ja johtaminen 5 5 TRLTN14ALT Digitaalinen markkinointiviestintä 15 LT0801 Organisaation markkinointiviestintästrategian suunnittelu- ja toteutustavat 5 5 LT0802 Sisällöntuotannon strategiat ja työkalut 5 5 LT0803 Markkinointi digitaalisessa ympäristössä 5 5 TRLTN14APROFILOIVA-1002 Marketing Dynamics 15 LT00BG12 Marketing Trends 5 5 LT00BG13 Creating Value for Customer 5 5 LT00BG14 Intercultural Business Competence 5 5 TRLTN14ALT Tuloslaskenta 15 LT1002 Eri yritys- ja yhteisömuotojen kirjanpito ja tilinpäätös 6 6 LT1003 Arvonlisäverotuksen erityiskysymykset 4 4 LT1004 Sähköinen taloushallinto 5 5 TRLTN14APROFILOIVA-1003 Tulossuunnittelu ja yritysverotus 15 LT1101 Henkilöverotus 3 3 LT1102 Tilinpäätössuunnittelu ja yritysverotus 6 6 LT1103 Konsernitilinpäätöksen ja kansainvälisen laskentatoimen perusteet Opetussuunnitelma 6 6 TRLTN14APROFILOIVA-1007 Yrityksen analysointi ja talouden ohjaus 15 LT00BJ06 Yrityksen talouden suunnittelu ja seuranta 7 7 LT00BJ07 Yritysanalyysi 8 8 TRLTN14APROFILOIVA-1006 Strategic Management 15 LT00BH86 Concepts and Models of Strategic Thinking 5 5 LT00BH87 Process of Strategy Work 5 5 LT00BL06 Organic and External Growth Strategies 5 5 TRLTN14APROFILOIVA-1005 Finanssiliiketoiminta 15 Sivu 2 / 21

3 LT00BH79 Sijoittaminen ja varainhoito 5 5 LT00BH80 Investointipäätöksenteko ja sitä avustava laskenta 5 5 LT00BH81 Riskienhallinta ja vakuuttaminen 5 5 TRLTN14ALT Liiketoiminnan kehittäminen 15 LT1601 Liiketoiminnan toimintaympäristö 0 LT1602 Asiakastarpeen tunnistaminen ja luominen 0 LT1603 Liiketoimintamahdollisuuden kaupallistaminen 0 TRLTN14ALT Tutkimus- ja kehittämistoiminnan menetelmät 15 LT1901 Ammatillinen kehittyminen 1 1 LT1902 Tutkimus- ja projektityöskentelyn viestintä 3 3 LT1903 Tutkimusmenetelmät 6 6 LT1904 Kehittämis- tai tutkimusprojekti 5 5 TRLTN14ALT Liiketoimintaosaaminen 15 LT2105 Liiketalouden soveltava osaaminen 0 LT2104 Osa-aluekohtainen liiketoimintaosaaminen 0 LT2103 Liiketalouden menetelmäosaaminen 0 LT2102 Liiketalouden syventävä osaaminen 0 LT2101 Laaja-alainen liiketoimintaosaaminen 0 TRLTN14A Kehittyvä osaaja 0 TRLTN14A-1004 Start Up Business School 0 TRLTN14A Opinnäytetyö Opinnäytetyö 0 TRLTN14AYDIN-1000 Ydinosaaminen: 121 op TRLTN14ALT Työyhteisöosaaminen: 15 op Moduulissa tutustutaan HAMKiin opiskeluympäristönä. Opiskelija saa valmiudet dokumentoida, arvioida ja kehittää omaa osaamistaan. Moduulissa annetaan valmiudet kieli-, viestintä- ja tietoteknistentaitojen kehittämiseen. : sopeutua opiskeluympäristöön tunnistaa oppimistyylinsä, tiedostaa jäsenyytensä sekä opiskelu- että työyhteisöissä ja rakentaa ammatillista identiteettiään viestiä ja kommunikoida eri kielillä erilaisissa tilanteissa verkostoitua ja toimia aloitteellisesti ja perustellusti vaihtuvissa työtilanteissa toimia eettisesti ja tehokkaasti sekä omien että työyhteisön tavoitteiden ja pelisääntöjen mukaisesti käyttää alalla käytettäviä ohjelmistoja ja laitteistoja LT0101 Opiskeluympäristö: 3 op Sivu 3 / 21

4 Tämä teema on osa LT0102 Osaamisen kehittäminen: 3 op Tämä teema on osa Työyhteisöosaaminen-moduulia@@@@ LT0103 Työyhteisön viestintä ja vuorovaikutus: 3 op Tämä teema on osa Työyhteisöosaaminen-moduulia@@@@ LT0104 Yrkeshögskolestudier på svenska: 3 op Tämä teema on osa Työyhteisöosaaminen-moduulia@@@@ LT0105 Working life English: 3 op Tämä teema on osa Työyhteisöosaaminen-moduulia@@@@ TRLTN14ALT Yrittäjyys- ja innovointiosaaminen: 15 op Yrittäjyys on yksilön kykyä ja halua hyödyntää mahdollisuutensa ja luoda innovaatioita. Innovaatiot ovat liiketaloudellisen kannattavuutensa jo osoittaneita uusia tuotteita, palveluita tai toimintamalleja. Innovatiivisuuden ja yrittäjyyden prosesseissa yhdistyvät erilaiset uuden luomisen tavat ja menetelmät liiketaloudellisiin tavoitteisiin. etsiä, tunnistaa ja arvioida liiketoimintamahdollisuuksia, asettaa liiketoiminnallisia tavoitteita ja perustaa yrityksen liiketoiminnan toteuttamiseksi tunnistaa ja ottaa huomioon yritystoimintaan liittyviä riskejä yrittäjämäisesti suunnitella ja organisoida kannattavaa liiketoimintaa hyödyntäen nykyaikaisia tietojärjestelmiä ennakoida toimintaympäristön muutoksia sekä etsiä niistä uusia liiketoimintamahdollisuuksia sekä arvioida kysyntä- ja kilpailutilannetta myös monikansallisissa liiketoimintaympäristöissä juridiikan peruskäsitteet sekä ymmärtää yritystoimintaan mahdollistavaa ja rajoittavaa lainsäädäntöä arvioida liiketoiminnan tarvitseman rahoituksen, etsiä eri rahoituslähteitä ja vertailla niitä LT0201 Liiketoiminnan perusta: 4 op Sivu 4 / 21

5 Tämä teema on osa Yrittäjyys ja innovointiosaamisen LT0202 Yrityksen perustamistoimet: 4 op Tämä teema on osa Yrittäjyys ja innovointiosaamisen moduulia.@@@@ LT0203 Yrityksen juridiikka: 5 op Tämä teema on osa Yrittäjyys ja innovointiosaamisen moduulia.@@@@ LT0204 Företag och arbetsmiljö: 1 op Tämä teema on osa Yrittäjyys ja innovointiosaaminen moduulia@@@@ LT0205 Basic Business Functions in English: 1 op Tämä teema on osa Yrittäjyys ja innovointiosaaminen moduulia@@@@ TRLTN14ALT Talousosaaminen: 15 op Opiskelija tunnistaa yrityksen talouden perusprosessit ja ymmärtää liiketalouden osa-alueiden vaikutukset toisiinsa. Opiskelija hallitsee laskentatoimen ja rahoituksen sekä kansantalouden perusteet ja hän osaa toimia taloushallinnon käytännön perustehtävissä. Lisäksi hän pystyy ylläpitämään omia työelämävalmiuksiaan muuttuvassa toimintaympäristössä. Opiskelija osaa käyttää katetuottolaskentaa markkinointi- ja palveluyrityksen sisäisessä laskennassa osaa yrityksen kirjanpidon ja tilinpäätöksen periaatteet ja käytännön toteutuksen taloushallinnon ohjelmistolla tuntee makrotalouden ja rahoitusmarkkinoiden rakenteet ja toimintaperiaatteet osaa tehdä perusteluja rahoituspäätöksiä huomioiden erilaiset rahoitusvaihtoehdot, rahoituksen ehdot ja rahoituksen riskit.issä. LT0301 Operatiivisen laskentatoimen perusteet: 3 op Tämä teema on osa Talousosaaminen - moduulia@@@@ LT0302 Kirjanpidon ja tilinpäätöksen perusteet: 3 op Sivu 5 / 21

6 Tämä teema on osa Talousosaaminen - moduulia@@@@ LT0303 Pienen yrityksen tilikauden kirjanpidon ja tilinpäätöksen käytännön toteutus: 3 op Tämä teema on osa Talousosaaminen - moduulia@@@@ LT0304 Rahoituksen perusteet: 2 op Tämä teema on osa Talousosaaminen - moduulia@@@@ LT0305 Mikro- ja makrotalouden perusteet: 3 op Tämä teema on osa Talousosaaminen - moduulia@@@@ LT0306 Basics of Corporate Finance in English: 1 op Tämä teema on osa Talousosaaminen - moduulia@@@@ TRLTN14ALT Asiakkuudet ja sähköinen liiketoimintaosaaminen: 15 op Moduulissa opiskellaan asiakaslähtöistä markkinointia. Painopiste on sähköisissä työkaluissa ja menetelmissä. Moduulissa perehdytään myös yhteisöviestintään ja talousmatematiikkaan. : tunnistaa asiakastarpeen sekä suunnitella ja tarjota ratkaisuvaihtoehtoja asiakaslähtöisesti analysoida asiakkuuksia ja asiakaskäyttäytymistä sekä hyödyntää niitä liiketoiminnan kehittämisessä hankkia uusia asiakkaita ja hoitaa asiakassuhteita viestiä ja myydä asiakaslähtöisesti ja kannattavasti hyödyntäen eri medioita ymmärtää talousmatematiikan ja perustilastotieteen menetelmiä yritystoiminnan analysoinnin työkaluina LT0401 Markkinoinnin peruskäsitteet: 3 op Tämä teema on osa Asiakkuudet ja sähköinen liiketoimintaosaaminen@@moduulia@@@@ Sivu 6 / 21

7 LT0402 Asiakassuhteenhallinta ja sähköiset työkalut: 5 op Tämä teema on osa Asiakkuudet ja sähköinen liiketoimintaosaaminen@@moduulia@@@@ LT0403 Organisaatioviestintä ja digitaalisen viestinnän muodot: 2 op Tämä teema on osa Asiakkuudet ja sähköinen liiketoimintaosaaminen moduulia@@@@ LT0404 Talous- ja tilastomatematiikan perusteet: 3 op Tämä teema on osa Asiakkuudet ja sähköinen liiketoimintaosaaminen moduulia@@@@@@@@ LT0405 Företagskommunikation: 1 op Tämä teema on osa Asiakkuudet ja sähköinen liiketoimintaosaaminen moduulia@@@@ LT0406 Marketing and Communications in English: 1 op Tämä teema on osa Asiakkuudet ja sähköinen liiketoimintaosaaminen moduulia@@@@ TRLTN14ALT Liiketalousosaaminen: 16 op Opiskelija ymmärtää asiakaslähtöisyyden merkityksen markkinoinnissa sekä osaa hahmottaa asiakkaan kulutus- ja ostokäyttäytymiseen vaikuttavat tekijät. Opiskelija hallitsee markkinoinnin suunnitteluprosessin vaiheet ja osaa laatia markkinointisuunnitelman. Tavoitteena on kannattava liiketoiminta, josta osataan viestiä ammattimaisesti eri sidosryhmille. Opiskelija ymmärtää yrityksen toimintaa ja sen suunnittelua kokonaisuutena. käyttää kannattavan liiketoiminnan suunnittelun ja seurannan perusmenetelmiä. tarkentaa ammatillista kehityspolkuaan ja suunnata henkilökohtaisia valintojaan hyödyntää kulutus- ja ostokäyttäytymisen malleja yritystoiminnassa suunnitella ja toteuttaa myyntikampanjoita ja myydä käyttää eri asiakassuhteiden hallinnan menetelmiä viestiä ja kommunikoida eri kielillä erilaisissa työelämän tilanteissa suunnitella kannattavaa liiketoimintaa (budjetointi) käyttää kustannuslaskentaa ja toimintolaskentaa sekä hinnoitella tuotteet ja palvelut kannattavasti eri hinnoittelumenetelmiä hyödyntäen Sivu 7 / 21

8 LT0501 Ammatilliset valinnat: 2 op Opiskelija ymmärtää asiakaslähtöisyyden merkityksen markkinoinnissa sekä osaa hahmottaa asiakkaan kulutus- ja ostokäyttäytymiseen vaikuttavat tekijät. Opiskelija hallitsee markkinoinnin suunnitteluprosessin vaiheet ja osaa laatia markkinointisuunnitelman. Tavoitteena on kannattava liiketoiminta, josta osataan viestiä ammattimaisesti eri sidosryhmille. Opiskelija ymmärtää yrityksen toimintaa ja sen suunnittelua kokonaisuutena. käyttää kannattavan liiketoiminnan suunnittelun ja seurannan perusmenetelmiä. tarkentaa ammatillista kehityspolkuaan ja suunnata henkilökohtaisia valintojaan hyödyntää kulutus- ja ostokäyttäytymisen malleja yritystoiminnassa suunnitella ja toteuttaa myyntikampanjoita ja myydä käyttää eri asiakassuhteiden hallinnan menetelmiä viestiä ja kommunikoida eri kielillä erilaisissa työelämän tilanteissa suunnitella kannattavaa liiketoimintaa (budjetointi) käyttää kustannuslaskentaa ja toimintolaskentaa sekä hinnoitella tuotteet ja palvelut kannattavasti eri hinnoittelumenetelmiä hyödyntäen Tämä teema on osa Liiketoimintaosaaminen-moduulia@@@@ LT0502 Asiakkuudet ja myynti: 5 op Tämä teema on osa Liiketoimintaosaaminen-moduulia@@@@ LT0503 Liiketalousviestintä: 3 op Tämä teema on osa Liiketoimintaosaaminen-moduulia@@@@ LT0504 Affärssvenska: 1 op Tämä teema on osa Liiketoimintaosaaminen-moduulia@@@@ LT0505 Kustannuslaskenta, hinnoittelu ja budjetointi: 5 op Tämä teema on osa Liiketoimintaosaaminen-moduulia@@@@ TRLTN14APROFILOIVA-1001 Human Resource Management: 15 op The student understands the role and importance of HRM, leadership and organizational Sivu 8 / 21

9 development. He/she learns to apply the tools and methods related in the real business environment. The module consists of a common part (10 cr for both BA and IB) and a separate part (5 cr independently for BA and IB). The separate part for BA is Työlainsäädäntö ja palkanlaskenta and for IB Change Management. Common for BA and IB 10 cr The student knows the role and importance of HRM the principles and processes of human resource management leadership theories and how to develop his/her leadership competencies IB s separate part of the module 5 cr The student knows how to recognize and plan different change processes in organizations the principles and process of change management and psychological reaction to change the tools, methods and variables of organizational development Eriytetty /Liiketalous Hämeenlinna 5 op tunnistaa ja käyttää työsuhteessa ja työyhteisöissä noudatettavia lakeja osaa käyttää henkilöstöhallinnon ja palkanlaskennan tietojärjestelmiä Opetussuunnitelma IB00BE89 Human Resource Management: 5 op Human Resource Management, 15 CR The student understands the role and importance of HRM, leadership and organizational development. He/she learns to apply the tools and methods related in the real business environment. The module consists of a common part (10 cr for both BA and IB) and a separate part (5 cr independently for BA and IB). The separate part for BA is Työlainsäädäntö ja palkanlaskenta and for IB Change Management. Common for BA and IB 10 cr The student knows the role and importance of HRM the principles and processes of human resource management leadership theories and how to develop his/her leadership competencies IB s separate part of the module 5 cr The student knows how to recognize and plan different change processes in organizations the principles and process of change management and psychological reaction to change the tools, methods and variables of organizational development Eriytetty /Liiketalous Hämeenlinna 5 op tunnistaa ja käyttää työsuhteessa ja työyhteisöissä noudatettavia lakeja Sivu 9 / 21

10 osaa käyttää henkilöstöhallinnon ja palkanlaskennan tietojärjestelmiä This is a part of the Module Human Resource Management. Lisätiedot ONKO NIMI OIKEIN - MANAGEMENT? IB00BE90 Leadership and Organizational Development: 5 op This s a part of the Module Human Resource Management. LT00BG07 Työlainsäädäntö ja palkanlaskenta: 5 op Tämä on osa moduulia: Human Resource Management. TRLTN14ALT Harjoittelu: 30 op Harjoittelu on ohjattua osaamisen syventämistä liiketalouden alan työtehtävissä. Tavoitteena on hyödyntää opiskelijan valitsemaa profiloivaa osaamista ja kasvattaa käytännön ammattitaitoa tällä osaamisalueella. työnhakuprosessin työskennellä erilaisissa työympäristöissä ja -kulttuureissa toimia omien profiloivien opintojensa mukaisissa käytännön tehtävissä LT2201 Yleinen työelämäosaaminen: 12 op Tämä teema on osa Harjoittelu moduulia@@@@ LT2202 Profiloivien opintojen mukaiset käytännön tehtävät: 16 op Tämä teema on osa Harjoittelu moduulia@@@@ LT2203 Raportointi: 2 op Tämä teema on osa Harjoittelu moduulia@@@@ TRLTN14APROFILOIVA-1000 PROFILOIVA: 165 op Sivu 10 / 21

11 TRLTN14ALT Asiakkuudet palveluliiketoiminnassa: 15 op Moduulissa opiskellaan asiakkuuksien ja asiakaskokemuksen kehittämistä ja johtamista. Opiskelija oppii rakentamaan palvelupolkuja ja -kokonaisuuksia ja kaupallistamaan niitä suunnitelmallisesti markkinoinnin keinoin ja tarjoamalla ratkaisuvaihtoehtoja konsultoivan myynnin avulla.. lisätä asiakkaan kokemaa arvoa asiakaskeskeisin menetelmin tarjota ratkaisuvaihtoehtoja konsultoivan myynnin avulla johtaa myyntityötä ymmärtää, mitata ja kehittää palveluliiketoimintaa tunnistaa erilaiset palveluinnovaatioiden muodot ymmärtää tuotteistamisen ja kaupallistamisen malleja tehdä markkinointisuunnitelman osaa soveltaa markkinoinnin malleja ja työkaluja tunnistaa ja ottaa käyttöön markkinoinnin edistämisen keinoja LT0701 Asiakkuuksien kehittäminen ja johtaminen: 5 op Moduulissa opiskellaan asiakkuuksien ja asiakaskokemuksen kehittämistä ja johtamista. Opiskelija oppii rakentamaan palvelupolkuja ja -kokonaisuuksia ja kaupallistamaan niitä suunnitelmallisesti markkinoinnin keinoin ja tarjoamalla ratkaisuvaihtoehtoja konsultoivan myynnin avulla.. lisätä asiakkaan kokemaa arvoa asiakaskeskeisin menetelmin tarjota ratkaisuvaihtoehtoja konsultoivan myynnin avulla johtaa myyntityötä ymmärtää, mitata ja kehittää palveluliiketoimintaa tunnistaa erilaiset palveluinnovaatioiden muodot ymmärtää tuotteistamisen ja kaupallistamisen malleja tehdä markkinointisuunnitelman osaa soveltaa markkinoinnin malleja ja työkaluja tunnistaa ja ottaa käyttöön markkinoinnin edistämisen keinoja Tämä teema on osa Asiakkuudet palveluliiketoiminnassa moduulia@@@@ LT0702 Palveluliiketoiminnan kehittäminen ja kaupallistaminen: 5 op Tämä teema on osa Asiakkuudet palveluliiketoiminnassa moduulia@@@@ LT0703 Markkinoinnin suunnittelu ja johtaminen: 5 op Sivu 11 / 21

12 Tämä teema on osa Asiakkuudet palveluliiketoiminnassa TRLTN14ALT Digitaalinen markkinointiviestintä: 15 op Opiskelija ymmärtää digitaalisen markkinoinnin teoriapohjan, menetelmät ja niiden hyödyntämisen markkinoinnin suunnittelussa. digitaalisen markkinoinnin perusstrategiat. Opiskelija oppii markkinointiviestintästrategian suunnittelu- ja toteutustapoja, sisällöntuotannon tapoja ja graafisen suunnittelun perusteita. Tavoitteena on, että opiskelija osaa valita organisaation tavoitteisiin ja tilanteisiin sopivat viestinnän tavat, mallit ja kanavat sekä käyttää niitä tehokkaasti liiketoiminnan tukena. : toteuttaa organisaation markkinointiviestintästrategiaa toimia tiimin jäsenenä yritysviestinnän suunnittelussa ja toteutuksessa viestiä tilanteen mukaisesti ja hyödyntää tilanteeseen sopivia kanavia, malleja ja työkaluja suunnitella, toteuttaa ja kehittää viestintäkampanjoita ja niiden sisältöä tehdä perustason graafista suunnittelua suunnitella, analysoida ja kehittää digitaalista markkinointia eri kanavissa ja keinoin (esim. sosiaalinen media) osaa mitata ja analysoida digitaalisen markkinoinnin tavoitteita ja tuloksia LT0801 Organisaation markkinointiviestintästrategian suunnittelu- ja toteutustavat: 5 op Opiskelija ymmärtää digitaalisen markkinoinnin teoriapohjan, menetelmät ja niiden hyödyntämisen markkinoinnin suunnittelussa. digitaalisen markkinoinnin perusstrategiat. Opiskelija oppii markkinointiviestintästrategian suunnittelu- ja toteutustapoja, sisällöntuotannon tapoja ja graafisen suunnittelun perusteita. Tavoitteena on, että opiskelija osaa valita organisaation tavoitteisiin ja tilanteisiin sopivat viestinnän tavat, mallit ja kanavat sekä käyttää niitä tehokkaasti liiketoiminnan tukena. : toteuttaa organisaation markkinointiviestintästrategiaa toimia tiimin jäsenenä yritysviestinnän suunnittelussa ja toteutuksessa viestiä tilanteen mukaisesti ja hyödyntää tilanteeseen sopivia kanavia, malleja ja työkaluja suunnitella, toteuttaa ja kehittää viestintäkampanjoita ja niiden sisältöä tehdä perustason graafista suunnittelua suunnitella, analysoida ja kehittää digitaalista markkinointia eri kanavissa ja keinoin (esim. sosiaalinen media) osaa mitata ja analysoida digitaalisen markkinoinnin tavoitteita ja tuloksia Tämä teema on osa Digitaalinen markkinointi moduulia@@@@ Sivu 12 / 21

13 LT0802 Sisällöntuotannon strategiat ja työkalut: 5 op Tämä teema on osa Digitaalinen markkinointi moduulia@@@@ LT0803 Markkinointi digitaalisessa ympäristössä: 5 op Tämä teema on osa Digitaalinen markkinointi moduulia@@@@ TRLTN14APROFILOIVA-1002 Marketing Dynamics: 15 op The module is available for both Liiketalous and IB students. It consists of multichannel implementation part (10 ECTS) and contact class part (5 ECTS): Marketing Trends and Creating Value for Customer courses are implemented in contact classes and online learning environments. Intercultural Business Competence course is implemented in contact classes in HAMK Valkeakoski campus. Requirement for Intercultural Business Competence course is knowledge obtained in Cross-Cultural Communication and HR courses. : will acquire in-depth knowledge and understanding of international marketing and be able to outline the current trends in international marketing. will understand and assess the dynamics of modern marketing. will be able to evaluate and design marketing strategies, utilize analytical skills and apply digital marketing tools. will understand how to create and deliver value to the customers. will be able to interpret the special characteristics of value chains and their role in marketing. will enhance cultural sensitivity and recognize the influence of culture in business will review cross-cultural concepts, intercultural incidents and cultural relativity will develop a global, market-oriented mindset Moduulin teemat/sisällöt Marketing Trends (5 ECTS) Creating Value for Customer (5 ECTS) Intercultural Business Competence (5 ECTS) LT00BG12 Marketing Trends: 5 op Marketing Dynamics, 15 CR The module is available for both Liiketalous and IB students. It consists of multichannel implementation part (10 ECTS) and contact class part (5 ECTS): Marketing Trends and Creating Value for Customer courses are implemented in contact classes and online learning environments. Sivu 13 / 21

14 Student will acquire in-depth knowledge and understanding of international marketing and be able to outline the current trends in international marketing. will understand and assess the dynamics of modern marketing. will be able to evaluate and design marketing strategies, utilize analytical skills and apply digital marketing tools. will understand how to create and deliver value to the customers. will be able to interpret the special characteristics of value chains and their role in marketing. will enhance cultural sensitivity and recognize the influence of culture in business will review cross-cultural concepts, intercultural incidents and cultural relativity will develop a global, market-oriented mindset This is a part of the Module Marketing Dynamics. Opetussuunnitelma LT00BG13 Creating Value for Customer: 5 op This is a part of the Module Marketing Dynamics. LT00BG14 Intercultural Business Competence: 5 op This is a part of the Module Marketing Dynamics. Esitietovaatimukset Requirement for Intercultural Business Competence course is knowledge obtained in Cross-Cultural Communication and HR courses. TRLTN14ALT Tuloslaskenta: 15 op Tuloslaskenta -moduulissa opiskelija oppii hoitamaan eri yritysmuotojen kirjanpidon ja tilinpäätöksen kirjanpitonormiston ja eri yhteisölainsäännösten mukaisesti. Lisäksi opiskelija syventää kirjanpitoon ja tilinpäätökseen liittyvien jaksotus- ja arvonlisäverosäännösten soveltamista perehtymällä alan normistoon ja oikeuskäytäntöön sekä kirjanpitolautakunnan (KILAn) ohjeisiin ja lausuntoihin. hoitaa yrityksen osakirjanpidot ja pääkirjanpidon vertailulukuineen. hakea ja hyödyntää alan uusimpia ohjeita ja normistoa hoitaa eri yritys- ja yhteisömuotojen kirjanpidon ja tilinpäätösratkaisut hoitaa vaativampiakin arvonlisäverotuksen tehtäviä hoitaa yrityksen taloushallinnon eri osa-alueiden tehtäviä taloushallinnon tietojärjestelmiä käyttäen LT1002 Eri yritys- ja yhteisömuotojen kirjanpito ja tilinpäätös: 6 op Tämä teema on osa Tuloslaskenta moduulia@@@@ Sivu 14 / 21

15 LT1003 Arvonlisäverotuksen erityiskysymykset: 4 op Tämä teema on osa Tuloslaskenta moduulia@@@@ LT1004 Sähköinen taloushallinto: 5 op Tämä teema on osa Tuloslaskenta moduulia@@@@ TRLTN14APROFILOIVA-1003 Tulossuunnittelu ja yritysverotus: 15 op Tulossuunnittelu ja yritysverotus -moduulissa opiskelija syventää tietojaan ja taitojaan kirjanpitonormiston mukaisesta hyvästä kirjanpidosta sekä oppii soveltamaan yhteisölainsäädännön ja etenkin yritysverotuksen normistoa tilinpäätössuunnittelussa. Lisäksi opiskelija oppii hoitamaan henkilö- ja yritysverotukseen sekä konsernitilinpäätökseen liittyviä perustoimenpiteitä. Hakea taloushallinnon ajantasaista tietoa eri lähteistä Henkilöverotuksen perusteet ja verotusmenettelyn periaatteet Yritysten ja omistajien verotuksen eri yritysmuodoissa Tilinpäätössuunnittelun ja kuluvaraston käytön eri yritysmuodoissa Konsernitilinpäätöksen perusteet LT1101 Henkilöverotus: 3 op Tämä teema on osa Tulossuunnittelu ja yritysverotus moduulia@@@@ LT1102 Tilinpäätössuunnittelu ja yritysverotus: 6 op Tämä teema on osa Tulossuunnittelu ja yritysverotus moduulia@@@@ LT1103 Konsernitilinpäätöksen ja kansainvälisen laskentatoimen perusteet: 6 op Tämä teema on osa Tulossuunnittelu ja yritysverotus moduulia@@@@ TRLTN14APROFILOIVA-1007 Yrityksen analysointi ja talouden ohjaus: 15 op Yrityksen analysointi ja talouden ohjaus -moduulissa opiskelija oppii etsimään, käyttämään ja Sivu 15 / 21

16 soveltamaan organisaatiosta saatavaa tietoa yrityksen operatiivisessa toiminnassa, päätöksenteossa sekä toiminnan- ja tilintarkastuksen toteutuksessa. Opiskelija oppii tunnistamaan yritystoimintaan liittyviä sekä merkittäviä yksityiskohtia että toiminnallisia kokonaisuuksia kuin myös mahdollisuuksia kehittää yritystoiminnassa menestymistä. Lisäksi opiskelija ymmärtää kansallisen (FAS) ja kansainvälisen (IAS/IFRS) normiston erot yrityksen toimintaa ja menestystä arvioidessaan. yrityksen liiketoiminnan analysoinnin mittaristoineen suunnitella ja tarkkailla toimintaa talouden ohjauksen välineillä tulkita tilinpäätösinformaatiota laatia tunnusluku-, tilinpäätös- ja yritysanalyysin Teemat: Yrityksen talouden suunnittelu ja seuranta, 7 op Yritysanalyysi, 8 op Opetussuunnitelma LT00BJ06 Yrityksen talouden suunnittelu ja seuranta: 7 op Yrityksen analysointi ja talouden ohjaus -moduulissa opiskelija oppii etsimään, käyttämään ja soveltamaan organisaatiosta saatavaa tietoa yrityksen operatiivisessa toiminnassa, päätöksenteossa sekä toiminnan- ja tilintarkastuksen toteutuksessa. Opiskelija oppii tunnistamaan yritystoimintaan liittyviä sekä merkittäviä yksityiskohtia että toiminnallisia kokonaisuuksia kuin myös mahdollisuuksia kehittää yritystoiminnassa menestymistä. Lisäksi opiskelija ymmärtää kansallisen (FAS) ja kansainvälisen (IAS/IFRS) normiston erot yrityksen toimintaa ja menestystä arvioidessaan. yrityksen liiketoiminnan analysoinnin mittaristoineen suunnitella ja tarkkailla toimintaa talouden ohjauksen välineillä tulkita tilinpäätösinformaatiota laatia tunnusluku-, tilinpäätös- ja yritysanalyysin LT00BJ07 Yritysanalyysi: 8 op TRLTN14APROFILOIVA-1006 Strategic Management: 15 op The student learns strategic thinking and is able to apply the tools and methods of strategy work in real-life business cases. The module consists of a common part (10 cr) and a separate part (5 cr independently for BA and IB). The student knows concepts and perspectives of strategic thinking how to think and act proactively how to apply the tools and models of strategy work in practice how to formulate strategies for organic and external growth through innovations, networking and marketing. (BA only) how to analyse the connection between company strategy and financial management (IB only) how to apply tools and models of strategic management accounting (IB only). Sivu 16 / 21

17 LT00BH86 Concepts and Models of Strategic Thinking: 5 op The student learns strategic thinking and is able to apply the tools and methods of strategy work in real-life business cases. The module consists of a common part (10 cr) and a separate part (5 cr independently for BA and IB). The student knows concepts and perspectives of strategic thinking how to think and act proactively how to apply the tools and models of strategy work in practice how to formulate strategies for organic and external growth through innovations, networking and marketing. (BA only) how to analyse the connection between company strategy and financial management (IB only) how to apply tools and models of strategic management accounting (IB only). Lisätiedot Concepts and Models of Strategic Thinking 5 cr (both BA and IB) strategic perspective visioning, creativity and foresight forms of external and internal analysis LT00BH87 Process of Strategy Work: 5 op Lisätiedot Process of Strategy Work 5cr (both BA and IB) strategic positioning strategic choices implementation of strategy LT00BL06 Organic and External Growth Strategies: 5 op Tämä teema on osa Strategic Management moduulia TRLTN14APROFILOIVA-1005 Finanssiliiketoiminta: 15 op Opiskelija syventää tietojaan finanssialan toimijoista ja erityispiirteistä sekä osaa tehdä sijoituspäätöksiä tuotto- ja riskikriteerien perusteella. soveltaa investointiajattelua taloudellisten laskelmien avulla ja osaa riskienhallinnan ja vakuutustoiminnan perusteet. rahoitusmarkkinoiden rakenteet ja tuntee arvopapereita ja sijoittamista koskevan lainsäädännön perusteet tehdä tuotto- ja riskikriteerien mukaisia sijoituspäätöksiä ja osaa analysoida ja käyttää Sivu 17 / 21

18 monipuolisesti sijoitustuotteita sijoitussuunnitelmien tekemisessä huomioida verotusnäkökohdat sijoituspäätöksissä soveltaa investointiajattelua, laatia investointilaskelmia ja arvioida investointien kannattavuutta riskienhallinnan ja vakuutustoiminnan perusteet LT00BH79 Sijoittaminen ja varainhoito: 5 op Opiskelija syventää tietojaan finanssialan toimijoista ja erityispiirteistä sekä osaa tehdä sijoituspäätöksiä tuotto- ja riskikriteerien perusteella. soveltaa investointiajattelua taloudellisten laskelmien avulla ja osaa riskienhallinnan ja vakuutustoiminnan perusteet. rahoitusmarkkinoiden rakenteet ja tuntee arvopapereita ja sijoittamista koskevan lainsäädännön perusteet tehdä tuotto- ja riskikriteerien mukaisia sijoituspäätöksiä ja osaa analysoida ja käyttää monipuolisesti sijoitustuotteita sijoitussuunnitelmien tekemisessä huomioida verotusnäkökohdat sijoituspäätöksissä soveltaa investointiajattelua, laatia investointilaskelmia ja arvioida investointien kannattavuutta riskienhallinnan ja vakuutustoiminnan perusteet LT00BH80 Investointipäätöksenteko ja sitä avustava laskenta: 5 op LT00BH81 Riskienhallinta ja vakuuttaminen: 5 op TRLTN14ALT Liiketoiminnan kehittäminen: 15 op Liiketoiminnan kehittäminen on menneen, nykyisen ja tulevaisuuden liiketoimintamahdollisuuksien edellytysten tunnistamista, kehittämistä ja toteuttamista yhteistyössä sidosryhmien kanssa. Liiketoiminnan kehittämisessä tutkimuksellisuus, toiminnallisuus ja kokeileminen ovat osa prosessia. tutkimuksellisen kehittämistyön prosessin soveltaa tukimustyön tuloksia käytännön kehittämistoimenpiteissä vuorovaikutteisesti toteuttaa ja arvioida liiketoiminnan kehittämisprojekteja arvioida yrityksen liiketoimintaa ja liiketoimintaympäristöä tarkastella ja arvioida yrityksen liiketoiminnan nykytilaa ja kehittämisen edellytyksiä suunnitella ja toteuttaa yrityksen kehittämistoimenpiteitä LT1601 Liiketoiminnan toimintaympäristö: 5 op Tämä teema on osa Liiketoiminnan kehittäminen moduulia@@@@ LT1602 Asiakastarpeen tunnistaminen ja luominen: 5 op Sivu 18 / 21

19 Tämä teema on osa Liiketoiminnan kehittäminen LT1603 Liiketoimintamahdollisuuden kaupallistaminen: 5 op Tämä teema on osa Liiketoiminnan kehittäminen moduulia@@@@ TRLTN14ALT Tutkimus- ja kehittämistoiminnan menetelmät: 15 op tutkimus- ja kehittämistoiminnan keskeiset periaatteet ja lähestymistavat sekä osaa soveltaa kvantitatiivisia ja kvalitatiivisia menetelmiä tutkimus- tai kehittämisprojektissa. Opiskelija osaa viestiä suullisesti ja kirjallisesti asiantuntijan roolissa sekä hankkia, käyttää, soveltaa ja arvioida tietoa. analysoida ja dokumentoida valmiuksiaan suhteessa ammattialan eri työtehtävien vaatimuksiin työskennellä tutkimus- ja ammattieettisten periaatteiden mukaisesti toteuttaa tutkimus- ja kehittämishankkeita soveltamalla olemassa olevaa tietoa ja menetelmiä viestiä suullisesti ja kirjallisesti asiantuntijan roolissa hankkia, käyttää, soveltaa ja arvioida tietoa työskentelemällä projektissa soveltaa aineiston keruumenetelmiä ja analyysitapoja LT1901 Ammatillinen kehittyminen: 1 op tutkimus- ja kehittämistoiminnan keskeiset periaatteet ja lähestymistavat sekä osaa soveltaa kvantitatiivisia ja kvalitatiivisia menetelmiä tutkimus- tai kehittämisprojektissa. Opiskelija osaa viestiä suullisesti ja kirjallisesti asiantuntijan roolissa sekä hankkia, käyttää, soveltaa ja arvioida tietoa. analysoida ja dokumentoida valmiuksiaan suhteessa ammattialan eri työtehtävien vaatimuksiin työskennellä tutkimus- ja ammattieettisten periaatteiden mukaisesti toteuttaa tutkimus- ja kehittämishankkeita soveltamalla olemassa olevaa tietoa ja menetelmiä viestiä suullisesti ja kirjallisesti asiantuntijan roolissa hankkia, käyttää, soveltaa ja arvioida tietoa työskentelemällä projektissa soveltaa aineiston keruumenetelmiä ja analyysitapoja Tämä teema on Tutkimus- ja kehittämistoiminnan menetelmät moduulia@@@@ LT1902 Tutkimus- ja projektityöskentelyn viestintä: 3 op Sivu 19 / 21

20 Tämä teema on Tutkimus- ja kehittämistoiminnan menetelmät LT1903 Tutkimusmenetelmät: 6 op Tämä teema on Tutkimus- ja kehittämistoiminnan menetelmät moduulia@@@@ LT1904 Kehittämis- tai tutkimusprojekti: 5 op Tämä teema on Tutkimus- ja kehittämistoiminnan menetelmät moduulia@@@@ TRLTN14ALT Liiketoimintaosaaminen: 15 op tunnistaa liiketoiminnan keskeiset prosessit ja toiminnot kehittää liiketoiminnan prosesseja ja etsiä tukea ratkaisuihin tietotekniikasta ottaa huomioon sopimusten, tarjousten, lisenssien ja tekijänoikeuksien merkityksen omassa työssään nähdä tietotekniikan merkityksen osana organisaation toimintaa ja ottaa huomioon sen roolin yrityksen toiminnan kehittämisessä luoda, hoitaa ja kehittää asiakassuhteita tarvittavat liiketaloustieteen tutkimus- ja kehittämistoiminnan perusteet riittävät taidot laadullisten ja määrällisten tutkimusmenetelmien soveltamisessa Moduuli toteutetaan AHOT-menettelyllä LT2105 Liiketalouden soveltava osaaminen: 3 op Tämä teema on osa Liiketoimintaosaaminen moduulia@@@@@@@@ LT2104 Osa-aluekohtainen liiketoimintaosaaminen: 3 op Tämä teema on osa Liiketoimintaosaaminen moduulia@@@@ LT2103 Liiketalouden menetelmäosaaminen: 3 op Tämä teema on osa Liiketoimintaosaaminen moduulia@@@@ LT2102 Liiketalouden syventävä osaaminen: 3 op Sivu 20 / 21

21 Tämä teema on osa Liiketoimintaosaaminen LT2101 Laaja-alainen liiketoimintaosaaminen: 3 op Tämä teema on osa Liiketoimintaosaaminen moduulia@@@@ TRLTN14A Kehittyvä osaaja: 0 op TRLTN14A-1004 Start Up Business School: 0 op TRLTN14A Opinnäytetyö: 15 op Opinnäytetyö: 15 op KUVAUS Opinnäytetyö on kokonaisvaltainen opiskelijan itsenäisesti tekemä suunnittelu-, kehittämis- tai tuotekehitystehtävä, jossa hän hyödyntää ammattialan keskeisimpiä osa-alueita. OSAAMISTAVOITTEET Opiskelija osaa esittää perusteltuja työelämää koskevia kehittämisehdotuksia osaa etsiä ja käyttää kriittisesti lähdeaineistoa kunnioittaen immateriaalioikeuksia osaa käsitteellistää työelämän ilmiöitä tutkittuun tietoon perustuen osaa käyttää sopivia tutkimus- ja kehittämismenetelmiä uuden tiedon tuottamiseksi osaa toimia kehittämishankkeissa yhteistoiminnallisesti ja vastuullisesti työelämän ja muiden yhteistyökumppanien kanssa osaa arvioida omaa toimintaansa ja omia ratkaisujaan kriittisesti hallitsee kokonaisuuksia sekä esittää asiansa loogisesti ja perustellen hallitsee tarkoituksenmukaisen kirjallisen, kuvallisen ja suullisen ilmaisun Sivu 21 / 21