Hoitokoti Vilppulan Soilu Oy:n kehitystarina

Transkriptio

1 Hoitokoti Vilppulan Soilu Oy:n kehitystarina Vuonna 1989 alun perin perustettu Vanhusten, kehitysvammaisten ja mielenterveysasukkaiden perhehoitoa yritys Vuodesta 1997 Vanhusten, kehitysvammaisten ja mielenterveysasukkaiden tehostettua palveluasumista 2016 alkoi uusien yhteistyöyritysten etsiminen johti vuonna 2018 seuraavaan muutokseen ja toiminnan kasvuun sekä uuden yrityksen syntyyn.

2 Missio Yhdessä luomme luonnon keskelle turvallisen kuntouttavan polun omaan kotiin. Tavoitteet Nykytila Askel 1: Turva- ja hyvinvointiteknologiapilotti Askel 4: Teknologiapalvelutarjonta Kansainvälistyminen Askel 3: Hyvinvointimatkailu Palvelukonseptin monistus Askel 2: Luonto- ja teknologia avusteinen kuntoutusmalli Uudet kuntoutusyksiköt ja kotipalvelut STRATEGISET LINJAUKSET è Turvallinen asuin- ja työyhteisö è Luontokeskeinen kuntoutus- ja toimintamalli (GreenCare) è Teknologiavusteinen hoitotyö è Teknologia avusteinen tukiasuminen omassa kodissa Visio Tuottaa kuntoutus- ja asumispalveluja mielenterveys- ja päihdekuntoutujille, joissa on mukana Luontokeskeinen kuntouttava elementti Strategiset tavoitteet Kotiin annettavat palvelut Kuntoutuskotiverkosto Kansainvälistyminen

3 Strategiset askeleet VERKOSTOT Neljän yrityksen yhteistyöverkosto Yhteishankinnat ja Kilpailutukset Yhteiset toiminnan kehitysprojektit sekä profiloituminen TEKNOLOGIA: Hyvinvointiteknologia ja älykäs kulunvalvonta asukkaille Yhdistettynä Sähköinen asiakashallintajärjestelmään TueTar-vaikuttavuusmittari KASVU Vilppulan Soilu Oy ja Metsomäen Palvelukoti Oy liiketoimintojen yhdistäminen à yrityksen nimi muuttui Metsomäen Kodit Oy:ksi Vehkoonranta Oy (Vehkoon Asunnot) yhteistyöyritykseksi

4 Sydämellä Metsomäen Kodit Oy Suomalainen sosiaali- ja terveyspalveluita tuottava yritys

5 5 Kotimainen sosiaalialan yritys ja sertifioitu laatujärjestelmä Metsomäen Kodit Oy on 100 % suomalainen sosiaalipalveluja tuottava yritys Vehkoonranta Oy:n laatukäsikirja on sertifioitu Qualification ISO 9001:2008 sertifikaatti, ja sitä sovelletaan kaikkiin yksiköihin, kunnes niihin saadaan sertifiointi

6 6 Organisaatio ja toimialat Omistus ja hallitus: 6 suomalaista henkilöomistajaa, työskentelevät yhtiössä Vilppulan Soilu Oy, Toimitusjohtaja Liiketoiminta Erityisryhmien asumispalvelut Kotiin tuotavat palvelut Koulutus- ja konsultaatiopalvelut Kansainvälinen toiminta, FinCareHousing Group Ltd., toimitusjohtaja Asumispalveluyksiköt Villa Soilu Vilppula Asumispalvelujohtaja Metsomäen palvelukoti Mänttä Asumispalvelujohtaja Vehkoon Asunnot yhteistyöyritys Multia Asumispalvelujohtaja

7 7 Kolme asumispalveluyksikköä KOLME eri tavalla profiloitunutta asumispalveluyksikköä: Villa Soilu (24 h) tehostettua asumispalvelua mielenterveysasukkaille Metsomäen palvelukoti (12 h) asumispalvelu mielenterveysasukkaille Vehkoon Asunnot (24 h/12h) ympärivuorokautinen asumispalvelu päihde- ja mielenterveysasukkaille Kaikilla yksiköillä on tukiasuntoja asukkaiden itsenäisempää asumista varten ß Verkostoitumisen avulla voidaan luoda asukkaalle hänen tarpeisiinsa vastaava palvelu kohti itsenäistä asumista à Strategisen tahotilanamme on löytää lisää pieniä yrityksiä verkostoitumista varten, jotta voisimme paremmin vastata eri-ikäisten ja laisten asiakkaiden tarpeisiin.

8 8 Kuntoutuksen tukena GREEN CARE Yhteisöllinen kuntoutusmalli, jossa luonto on tärkeä osa asumista ja kuntoutumista. Yksiköille luodaan yhteinen Green Care toimintamalli Jyväskylän ammattikorkeakoulun toimintaterapeutti- ja sosionomiopiskelijan päättötyönä kevään 2019 aikana. Viherympäristön kuntouttava toiminta Piha- puutarha- sekä metsätoiminta Marja- ja sieniretket luontoon Elämyspedagogiikka/seikkailukasvatus Koulutetun oppaan avustuksella tapahtuva luonto-, kalastus ja retkeily järvellä Eläinavusteinen toiminta asumispalveluyksiköiden ja asiakkaiden omat eläimet

9 9 Kuntoutuksen tukena TURVATEKNOLOGIA Yksilöllinen esteetön kulunvalvonta joka yhdistetty sähköiseen lukitusjärjestelmään Asukkaat, joiden liikkumista ei tarvitse rajoittaa, pystyvät kulkemaan vapaasti Yöaikaan ovet lukittuna, jolloin poistuminen ohjaajan luvalla Omatoimista ja ohjattua ulkoilua valvotusti (GPS kello), jolloin ohjaaja tietää missä asukas liikkuu ja hälytys jos turva-alueelta poistutaan

10 10 Kuntoutuksen tukena TUETAR-VAIKUTTAVUUDEN ARVIOINTIMITTARISTON - Tuetar-vaikuttavuuden mittariston täyttää työntekijä ja asiakas yhtä aikaa, arviointi voidaan uusia sovituin väliajoin Optimoidaan kuntoutusjakson pituus, jonka jälkeen asiakas siirtyy kevyempään palvelutasoon Resurssien käytön optimointi PÄIHDY ELÄMÄSTÄ päihdeohjelma (12 vkoa) Teemoitettu 12 kertaa kokoontuva avoin päihdehoitoryhmä yksikköjemme asukkaille

11 11 Kuntoutuksen tukena SÄHKÖINEN ASIAKASHALLINTAJÄRJESTELMÄ (ERP) Hyvinvointiteknologista raportit ERP:iin Vaikuttavuuden arviointi ja seurantatulokset ERP:iin Kuntoutujan kuntoutumisen läpinäkyvä seuranta ja raportointi tilaajalle

12 12 Kuntoutuksen tukena KOTIIN ANNETTAVA PALVELUT Mielenterveys- ja päihdetyöhön kohdentunutta kotihoitoa lähikuntiin asukaskohtaisilla palvelusuunnitelmilla ja maksusitoumuksilla Mielenterveys- ja päihdepainotteista kotihoitoa voidaan tuottaa myös asiakkaalle myös suoraan, jolloin hän voi hakea sen maksuihin kotitalousvähennystä verottajalta. Toimintakyvyn arviointi ja raportointi kuten kuntoutusjakson aikana Kaksisuuntainen puhe/kuvayhteys asukkaan kotiin Vältetään turhat käynnit asiakkaan kotona Vältetään kotikäynnit jolloin asiakas ei ole kotona Ennaltaehkäisy ja nopea reagointi terveydentilanteen muutoksiin

13 13 Koulutuspalvelut Avekki koulutus keskittyy väkivallan ehkäisyyn ja sen hallintaan. Kohderyhmänä on ensisijaisesti sosiaali- ja terveysaloilla työskentelevät, mutta se on sovellettavissa myös palvelu-, koulutus- ja turvallisuusaloille. SosTer turvakorttikoulutus on Suomen Pelastusalan Keskusjärjestön (SPEK) hallinnoima koulutusjärjestelmä, joka on suunniteltu sosiaali- ja terveysalalla työskenteleville. Päihteisiin ja niiden käyttöön liittyvät erityiskysymykset Motivoivan haastattelun räätälöidyt koulutukset

14 14 Ohjauspalvelut Työnohjaus Tukiasumiseen liittyvät erityiskysymykset Konsultaatiopalvelut

15 15 Kansainvälinen yhteistyö Yhteistyö kiinalaisen Happy Senior Apartment Ltd:n kanssa on aloitettu tammikuussa Kiinalaisen yrityksen hallituksen puheenjohtaja ja hoitotyön johtaja oli tutustumassa palveluihimme kesäkuussa 2018 Yhteistyökaupunkina Changzhou.

16 16 KIITOS