Arvoja, asenteita, tietoa ja taitoa kansainvälisen toiminnan kautta Kumi-instituutin syysseminaari, Nastopoli Nastola 10.11.2006 Tiina Pärnänen Kansainvälisen henkilövaihdon keskus CIMO
Kansainvälisen henkilövaihdon keskus CIMO perustettiin v. 1991 opetusministeriön alainen itsenäinen organisaatio toiminnan tavoitteena on edistää kansainvälistä vuorovaikutusta ja vaihtoa opetusministeriön hallinnon alalla
Tärkeimmät tehtävät koordinoi ja toteuttaa EU:n koulutus-, kulttuuri- ja nuoriso-ohjelmia, Suomen valtion apurahaohjelmia sekä kansainvälistä harjoittelua ja hallinnoi pohjoismaisia Nordplus-ohjelmia kokoaa, jalostaa ja levittää toimialaansa koskevaa tietoa edistää suomen kielen opetusta ulkomaisissa yliopistoissa tekee ulkomailla tunnetuksi suomalaista koulutusta sekä harjoittelu- ja nuorisovaihtomahdollisuuksia tukee kansainvälistymistä koulutuksen, tiedotuksen, neuvonnan ja julkaisutoiminnan avulla
KOULUTUS Organisaatio JATKO-OPINNOT, KULTTUURI JA SUOMEN KIELI AMMATILLINEN KOULUTUS KANSAINVÄLINEN HARJOITTELU JA NUORISO Kouluopetus Korkeakoulutus Aikuiskoulutus (Sokrates ja mm. Tempus, Nordplus) Jatko-opiskelija-, tutkija- ja asiantuntijavaihto UKAN Kulttuuri 2000 - yhteyspiste Kehittämishankkeet Liikkuvuushankkeet (Leonardo da Vinci) Kansainvälinen harjoittelu Nuoriso TIETO- JA NEUVONTAPALVELUT TUTKIMUS- JA SELVITYSTOIMINTA VIESTINTÄ CIMO / NEUVOTTELKUNTA JOHTORYHMÄ APULAISJOHTAJA JOHTAJA JOHTOKUNTA OPM UKAN / NEUVOTTELUKUNTA HALLINTOPALVELUT Talouspalvelut IT Toimisto- ja kiinteistöpalvelut Henkilöstöpalvelut Asuntolatoimi
Yhteistyökumppanit ja asiakkaat EU:n komissio, opetus-, työ-, ulko- ja valtiovarainministeriöt sekä Pohjoismaiden ministerineuvosto yliopistot, ammattikorkeakoulut, ammatilliset oppilaitokset sekä yleissivistävä ja aikuiskoulutus työ- ja kulttuurihallinto sekä nuorisotoimen viranomaiset Suomen lähetystöt, edustustot ja kulttuuri-instituutit ulkomaiset yhteistyöorganisaatiot (mm. ACA, DAAD, Nuffic, Svenska Institutet) erilaiset järjestöt suomalaiset ja ulkomaiset opiskelijat, opettajat, tutkijat, asiantuntijat, harjoittelijat, nuoret ja nuorten parissa toimivat; korkeakoulujen ja muiden oppilaitosten henkilöstö kulttuurialojen toimijat työnantajat
Budjettikehitys 1993-2005 30 25 20 15 10 5 miljoonaa euroa 1995 1997 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 Valtion budjetti Ulkopuolinen rahoitus (EU, PMN, ministeriöiden hankerahat)
Vuosi 2005 kokonaisbudjetti n. 30 miljoonaa euroa työsuhteita 116 ja henkilötyövuosia 92,8 apurahoina ja avustuksina jaettiin n. 22,2 miljoonaa euroa ohjelmiin osallistui 21 737 henkilöä tilastoitua henkilövaihtoa 99 eri maan kanssa 9 400 tiedustelua tieto- ja neuvontapalveluissa 177 julkaisunimikettä, joiden jakelu 158 073 kpl 1 439 000 www-palvelujen käyttäjää
Joitakin tiedonlähteitä: www.cimo.fi www.maailmalle.net http://finland.cimo.fi/ (Discover Finland) www.leonardodavinci.fi Leokanta: www.leonardodavinci.fi/projektit.html PSD, Partner Search Database (LdV) http://leonardo.cec.eu.int/psd/
Miksi kansainvälisiä kokemuksia tarvitaan? ammattitaito ja tieto ovat kansainvälistä työpaikat ja työnantajat ovat kansainvälisiä työtehtävät, asiakkaat, laatuvaatimukset kansainvälisiä työntekijät, tuotteet, raaka-aineet, suunnittelu, tuotekehitys, tietämys voivat tulla mistä maasta tahansa säädökset, standardit usein kv- tai EUtasoisia
Miksi kansainvälisiä kokemuksia tarvitaan? ammattitaitoamme voidaan arvioida koska tahansa muun maailman kriteerein tai muiden osaamista meidän näkökulmastamme laatu, innovaatiot, tehokkuus tuovat menestystä vain, jos ne pärjäävät kansainvälisesti -> liikkuvuus/tiedonvaihto/yhteistyö molempiin suuntiin on välttämätöntä
Miten yritys voi osallistua CIMOn toimintaan? Tarjoamalla harjoittelupaikkoja Suomeen tuleville harjoittelijoille. Lähtemällä mukaan partneriksi esim. Leonardo-kehittämishankkeisiin. Lähtemällä mukaan esim. Leonardoohjelman liikkuvuushankkeisiin, asiantuntijavaihtohankkeisiin.