TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2015

Samankaltaiset tiedostot
TALENTIA UUSIMAA RY:N TOIMINTAKERTOMUS 2017

TALENTIA UUSIMAA RY:N TOIMINTAKERTOMUS 2018

Hei, korjaukset tehty vuoden 2010 toimintasuunnitelmaan. Ainoastaan maaliskuun ylimääräinen hallituksen kokouspöytäkirjaa ei ole (silloin oli

Sosiaalialan korkeakoulutetut Talentia Pohjois-Savo ry TOIMINTASUUNNITELMA Edunvalvonta

JHL 240 TOIMINTASUUNNITELMA 2010

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 JHL ry 240. Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2011

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2012

Helsingin terveyskeskuksen henkilökunta JHL 015 ry

SOSIAALIALAN KORKEAKOULUTETUT Talentia Uusimaa ry Jäsenkirje 1 / 2015

Helsingin sosiaali- ja terveysviraston henkilöstö JHL 015 ry:n toimintasuunnitelma vuodelle Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

JHL-yhdistyksen toimintasuunnitelma 2016 Toimintasuunnitelmasta yleisesti Toimintasuunnitelman pääkohdat Järjestötoiminta Edunvalvonta Koulutus

Lupsakkaa talven aikaa ja hyviä hiihtokelejä!

puheenjohtaja /sihteeri Syyskokous Päätösten vahvistaminen hallitus marraskuu 300 yhdistyksen jäsenet Anneli Nikulainen, Oxana Tarasyuk ja Sanna Husu

jäsenasiainhoitaja, pääluottamusmies hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet aluetoimisto hallituksen jäsenet, luottamusmiehet

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Hangon - Hangö JHL ry Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Kiuruveden JHL ry toimintasuunnitelma 2016

pääluottamusmies alakohtaiset luottamusmiehet koulutiedottajat pääluottamusmies puheenjohtaja kaikki toimijat jäsenasiainhoitaja nuorisovastaava

Alkupiiri (5 min) Lämmittely (10 min) Liikkuvuus/Venyttely (5-10min) Kts. Kuntotekijät, liikkuvuus

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103. Toimintasuunnitelma 2019

TOIMINTASUUNNITELMA 2017

JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi

Vuosi oli yhdistyksemme 53. toimintavuosi. Hallituksen tavoitteena oli tehostaa edunvalvontaa ja seurantaa eri virastoissa.

Vammaisala Talentia ry. Säännöt

Toimintasuunnitelma 2014

Talentian Sosiaalialan Opiskelijat TaSO ry SÄÄNNÖT NIMI JA TOIMIALUE

toimistonhoitaja luottamusmiehet järjestämisvastaavat hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet koulutiedottaja

JHL 495 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarviossa varattu summa

Vaasan Ekonomit Vasa Ekonomer ry. Toimintakertomus 2013

Joensuun seudun JHL ry osasto 310 toimintasuunnitelma 2018

Toimintasuunnitelma 2018

Toimintasuunnitelma 2013

Toimintakertomus Vaasan Ekonomit - Vasa Ekonomer ry.

Uudenmaan yhdistys ry TOIMINTASUUNNITELMA 2011

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Työvoima Palvelussuhdelajeittain %-jakautumat

Kuopion kaupungin JHL ry 862 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

Sisällys YLEISTÄ... 2 HALLITUS, KOKOUKSET JA JÄSENISTÖ... 2 Hallinto Kokoukset... 2 Jäsenistö... 2 TALOUS... 3 TOIMINTA...

Liite 1 HAMINAN JHL RY TOIMINTASUUNNITELMA 2017

T O I M I N T A K E R T O M U S

SOSIAALITOIMEN SOSIAALITYÖNTEKIJÄT RY

1. Yhdistyksen toiminnan tarkoitus ja visio tulevasta toiminnasta. 2. Tulevan toimikauden haasteet ja mahdollisuudet

Suunnitelmasta ei kannata tehdä liian raskasta ja hankalaa. Toimiva toimintasuunnitelma on yhdistyksen työskentelyä helpottava työkalu.

TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Järvenpään Yhteiskoulun ja Lukion Seniorit ry. Yhdistyksen vuosikokous. Läsnä 14 yhdistyksen jäsentä, joiden nimiluettelo on pöytäkirjan liitteenä 1.

Toimintakertomus Vaasan Ekonomit Vasa Ekonomer ry

puheenjohtaja /sihteeri Kevätkokous Päätösten vahvistaminen hallitus maalis-huhtikuu 300 yhdistyksen jäsenet

VUODEN 2016 TOIMINTAKERTOMUS 1 YLEISTÄ 2 HALLINTO. OAJ:n Kemijärven paikallisyhdistys ry

JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi syyskokous Liite 1

Pohjois-Karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen kuntayhtymän toimintasuunnitelma vuodelle 2017 Hyväksytty JHL 212:n syyskokouksessa

TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIOEHDOTUS VUODELLE Lahden nuorisovaltuusto

T O I M I N T A K E R T O M U S

JHL 674 yhdistyksen toimintasuunnitelma 2017

JHL 105 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarvios sa varattu summa

jsa

Toimintakertomus 2015

2. Valitaan kokoukselle puheenjohtaja, sihteeri ja kaksi pöytäkirjan tarkastajaa

TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Toimintasuunnitelma. Joensuun seudun JHL 310

Vaasan ekonomit Toi T mintaker oi tomus

Toimintakertomus 2012

Terveiset Tallinnasta! Tervetuloa pikkujouluihin! Puheenjohtajan palsta: tuleeko työtaistelu? Kuvareportaasi kollegaristeilyltä. Jäsenkirje 2 / 2015

P o s t i - j a l o g i s t i i k k a - a l a n u n i o n i n P A U P ä ä k a u p u n k i s e u d u n T o i m i h e n k i l ö t r y

Toimintansa tukemiseksi yhdistys on oikeutettu

hallituksen jäsenet koulutiedottaja luottamusmiehet Pääluottamusmies hallituksen jäsenet, luottamusmiehet puheenjohtaja sihteeri ja pääluottamusmies

TALENTIA KANTA-HÄME RY YHDISTYKSEN SÄÄNNÖT

HALLITUS, KOKOUKSET JA JÄSENISTÖ

TOIMINTAKERTOMUS 1 TOIMINTAKERTOMUS Siilinjärvi

Kuopion kaupungin JHL yhdistys 862 TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Sosiaalialan korkeakoulutetut Talentia Pohjois-Savo ry TOIMINTAKERTOMUS 2012

Toimintasuunnitelma Vaasan Ekonomit Vasa Ekonomer ry

THHL HÄMEEN PIIRI R.Y. TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2014 YLEISTÄ

Esitys: Valitaan kokoukselle puheenjohtaja ja sihteeri. Esitys: Kirjataan kokouksen läsnäolijat. Myönnetään puhe- ja läsnäolo-oikeus ei-jäsenille.

PUIJON LATU RY:N SÄÄNNÖT Hyväksytty Puijon Latu ry:n ylimääräisessä kokouksessa ja syyskokouksessa

Yhdistyksen tarkoituksena on puoluepoliittisesti sitoutumattomana

6. KOKUKSEN LAILLISUUDEN JA PÄÄTÖSVALTAISUUDEN TOTEAMINEN

KUTSU. Jyty Iisalmi ry:n sääntömääräinen. syyskokous. pidetään maanantaina klo alkaen Meijän Vintillä os.

Linnolahti Jarno, puheenjohtaja Asikainen Lauri Lahti Anneli Loisa Kirsi Mikkonen Pasi 11 - Piipponen Mitja Sarola Riitta

Jäsentiedote 2/2018. Sääntömääräinen syyskokous TAYS Kokoustila Kauppi/Finn- Medi 2, Biokatu 8, 7. krs Tampere

Toimintakertomus YLEISTÄ

TOIMINTASUUNNITELMA 2015

OAJ:N PIRKKALAN PAIKALLISYHDISTYS ry:n VUOSIKOKOUS

Jäsentiedote 2/2017. Sääntömääräinen syyskokous Tesoman Jäähalli Tuomarinkatu 7, Tampere

2. Kokouksen pöytäkirjantarkastajien ja ääntenlaskijoiden valinta. 3. Kokouksen laillisuuden ja päätösvaltaisuuden toteaminen.

Lasten ja vapaaehtoistoimijoiden tapaturma- ja vastuuvakuutuksen voimassaolon varmistaminen ks. Yhdistysnetti

JYTY JÄMSÄ RY. Aktiivista ja valveutunutta yhdistystoimintaa jo vuodesta 1965 TOIMINTAKERTOMUS

Yhdistys osallistuu terveydenhoitajaliiton toimintaan: edustajisto-, hallitus- ja toimikuntaedustusten kautta.

hallitus, vaalitoimikunta hallitus, vaalitoimikunta toimistonhoitaja järjestämisvastaava hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet

TIILÄÄN SEUDUN KYLÄYHDISTYS ry SÄÄNNÖT

Keski-Suomen. Toimintasuunnitelma 2014

Helsingin sosiaali- ja terveysviraston henkilöstö JHL 015 ry. Vuoden 2016 toimintakertomus

HUITTISTEN SEUDUN INVALIDIT RY VUODEN 2015 VUOSIKERTOMUS

TOIMINTASUUNNITELMA 2015

Sääntömääräinen syyskokous

THHL HÄMEEN PIIRI R.Y. TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2010 YLEISTÄ

2014 TOIMINTAKALENTERI

OULUN INSINÖÖRIOPISKELIJAT OIO ry Kotkantie OULU. Yhdistyksen kotipaikka on Oulun kaupunki. Yhdistyksen tarkoituksena on jäsenistönsä

VAPAAEHTOINEN PELASTUSPALVELU LAPPEENRANNAN PAIKALLISTOIMIKUNTA TOIMINTASUUNNITELMA

TOIMINTAKERTOMUS 1 TOIMINTAKERTOMUS Siilinjärvi

Mälläistentie 137, ALASTARO (puh Mirja Liukas, majoitusmahdollisuus)

Transkriptio:

TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2015 Toimintavuoden 2015 keskeiset toimintasuunnitelman mukaiset tavoitteet olivat: 1. Alueellinen edunvalvonta - toimii sosiaalialan erityiskoulutettujen ja alan opiskelijoiden alueellisena edunvalvojana - vahvistaa jäsenistönsä palkkauksellisia ja ammatillisia etuja omalla alueellaan - toimii aktiivisesti yhteistyössä Uudenmaan alueasiamiehen kanssa - pitää yllä järjestövalmiutta - kampanjoi alueensa luottamusmies ja -henkilötoiminnan lisäämiseksi - tukee jäsenistönsä työelämävalmiuksia omaehtoisen koulutuksen avulla myöntämällä stipendejä sekä järjestämällä koulutustilaisuuksia 2. Vaikuttamistoiminta - tekee alueellista yhteistyötä Uudenmaan alueasiamiehen, Talentia Helsinki ry:n ja Talentia Länsi-Uusimaa ry:n kanssa ja on aktiivinen toimija ammattijärjestö Talentian eri toimielimissä, liittovaltuustossa, hallituksessa ja toimikunnissa - tekee yhteistyötä paikallisten luottamusmiesten ja JUKO:n kanssa - järjestää alueellisia ja ammatillisia jäsentilaisuuksia ja koulutuksia - rekrytoi uusia jäseniä sekä huolehtii jäsenpidosta ja jäsenten aktivoinnista huomioiden eri jäsenryhmät - on aktiivisesti mukana Talentian vaikuttamiskampanjoissa - vaikuttaa jäsenistönsä työhyvinvoinnin parantamiseen 3. Tiedottaminen - pitää yllä kiinnostavia, informatiivisia ja ajantasaisia kotisivuja - toimittaa 1-2 jäsentiedotetta vuodessa - tiedottaa jäsenistölle säännöllisesti ajankohtaisista asioista Postiviidakko-uutiskirjeen avulla sekä tarvittaessa webropolin tai sähköpostin välityksellä - yhdistys arvioi toimintaansa webropolin kautta lähetettävän jäsenkyselyn avulla 4. Virkistys - järjestää alueellisia jäseniltoja, koulutus- ja virkistystilaisuuksia sekä jäsenten tapaamisia ja matkoja 5. Yhdistyksen sisäinen työnjako - kokonaisvastuu toiminnasta on yhdistyksen hallituksella, jonka sisällä jaetaan valmistelu- ja toimeenpanovastuuta sekä alueellisesti että tehtäväkohtaisesti - on innostava ja osaamistaan kehittävä yhteisö - ylläpitää tarvittavia työryhmiä, kuten edunvalvonta-, koulutus-, virkistys- ja tiedotustyöryhmä, jotka sitoutuvat tehtäviinsä toimintavuoden ajaksi - yhdistyksen palkattu toimistosihteeri vastaa kokousten pöytäkirjoista, kokous- ja tapahtumajärjestelyistä, arkistoinnista, jäsenasioista, muista toimistotehtävistä sekä tiedotustyöryhmän lisäksi tiedotuksesta 6. Toiminnan kustannukset - yhdistyksen toiminnan kustannukset katetaan jäsenmaksupalautusten perusteella tehdyn talousarvion mukaisesti 1

1. YLEISTÄ Sosiaalialan korkeakoulutetut Talentia Uusimaa ry on Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry:n jäsenyhdistys. Yhdistys on perustettu vuonna 1964. Kulunut toimintavuosi oli yhdistyksen 51. toimintavuosi. Alueyhdistyksen toiminnan tarkoituksena on sosiaalialan korkeakoulutettujen ja alan opiskelijoiden edunvalvojana toimiminen. Tehtäviä ovat jäsenhankinta, paikallinen tuki palkkaedunvalvonnalle, alueellinen yhdistys- ja virkistystoiminta sekä tiedottaminen, kannanotot ja lausunnot. Vuonna 2015 alueyhdistyksen toiminnan painopisteenä oli yhteistyö Talentian alueasiamiehen ja lähialueyhdistysten, Talentia Helsingin ja Talentia Länsi-Uusimaan kanssa. Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry:n toimintaan osallistuttiin hallitus-, liittovaltuusto- ja toimikuntatyöskentelyllä. Tiedottaminen tapahtui kahden jäsentiedotteen, nettisivujen ja sähköpostin avulla. Alueella järjestettiin jäseniltoja ja virkistystä. Jäsenille myönnettiin stipendejä ja hallituksen jäseniä osallistui Sosiaalialan asiantuntijapäiville. Yhdistyksen jäsenmäärä oli toimintakauden lopussa 2986 henkilöä. Lisäys edelliseen toimintakauteen oli +41 jäsentä. Työssä olevien jäsenten määrä oli 2085, työstä poissa olevien 298, opiskelijajäseniä oli yhteensä 468, joista kassaan kuuluvia 128 ja ei-kassaan kuuluvia 340, eläkeläisjäseniä oli 129, rinnakkaisjäseniä 3 ja yrittäjäjäseniä 3. 2. HALLITUS Talentia Uusimaa ry:n hallituksen kokoonpano vuonna 2015 oli seuraava: Puheenjohtaja Sirpa Hyytiä-Hallenberg, varapuheenjohtaja Anne Rytilahti Varsinaiset jäsenet: Teija Hakulinen Hanna-Leena Iskanius Petra Kalteva Asta Kokkarinen Päivi Lehtinen Kirsimarja Monto-Puusti Aili Routio-Jussila Marika Tirroniemi Varajäsenet: Riitta Arminen Päivi Domnick Eija Kiilunen Tuula Lehtinen Virve Lintula Pirjo Paloniemi Liisa Valtonen-Lindholm Marjo Wredfors 2

Teija Hakulinen eronnut hallituksesta 21.10.2015. Hallitus kokoontui toimintavuoden aikana 10 kertaa Helsingissä: 24.1.2015 Talentian toimistolla, 24.2.2015 Talentian toimistolla, 21.3.2015 Talentian toimistolla, 16.4.2015 Talentian toimistolla, 19.5.2015 Uunisaaressa, 15.8.2015 Suomenlinnassa, 22.9.2015 Talentian toimistolla, 21.10.2015 Talentian toimistolla, 21.11.2015 Scandic Hotel Simonkentällä ja 18.12.2015 Suomen Kansallisteatterissa, minkä yhteydessä myös hallituksen pikkujoulut. 3. TOIMIHENKILÖT Talentia Uusimaa ry:n hallituksen puheenjohtajaksi yhdistyksen syyskokous 2014 valitsi Sirpa Hyytiä-Hallenbergin ja varapuheenjohtajaksi Anne Rytilahden. Jäsenvastaavana toimi yhdistyksen toimistosihteeri Helena Veijalainen. Vuoden 2015 ajan työtaistelupäällikkönä toimi Hanna-Leena Iskanius ja varatyötaistelupäällikkönä Marjo Wredfors (edunvalvontatyöryhmä yhdessä alueyhdyshenkilöiden kanssa), tiedotusvastaavana toimistosihteeri Helena Veijalainen (tiedotustyöryhmä yhdessä puheenjohtajan kanssa), virkistysvastaavina Pirjo Paloniemi ja Aili Routio-Jussila (virkistystyöryhmä), koulutus- ja stipendivastaavana Päivi Lehtinen ja opiskelijavastaavana Asta Kokkarinen (koulutustyöryhmä). Työryhmät suunnittelivat ryhmiensä mukaista toimintaa jäsenille. Palkattu toimistosihteeri Helena Veijalainen työskenteli yhdistyksessä 10 h/viikossa lukuun ottamatta kesäkuukausia. Toimistosihteerin työ on jaettu Talentia Helsinki ry:n kanssa. Yhdistyksen talousasioita on hoitanut Sari Selinmaa, Tilitoimisto Rantalainen Oy Helsinki ja tilintarkastustoimistona on toiminut Tilintarkastustoimisto Selinheimo Oy. Talentia Uusimaa ry:n toimialue on jaettu neljään alueeseen, joissa on toiminut aluevastaavana hallituksen jäsen, jonka tehtävänä on ollut toimia alueensa yhdyshenkilönä. Aluevastaavina vuonna 2015 ovat toimineet Eija Kiilunen ja Aili Routio-Jussila Espoo/Kauniainen, Päivi Domnick Vantaa, Anne Rytilahti Itä-Uusimaa ja Petra Kalteva Keski-Uusimaa. Aluevastaavien tehtävänä on ollut toimia oman alueensa yhdyshenkilönä ja järjestää jäseniltoja tai muita tapahtumia omalla alueellaan. 4. VUOSIKOKOUKSET Talentia Uusimaa ry:n kevätkokous pidettiin 21.3.2015 Talentian toimistolla Helsingissä. Kokouksen yhteydessä oli yhteinen koulutus Vammaisalan Talentian kanssa aiheesta Kysymyksiä ja vastauksia itsemääräämisoikeuden vahvistamisesta - tietopaketti itsemääräämisen tukemisesta ja tulevan lain vaikutuksista käytännön työhön. 3

Yhdistyksen syyskokous pidettiin 21.11.2015 Scandic Hotel Simonkentällä Helsingissä. Kokouksen yhteydessä oli Tero Ristimäen puheenvuoro ajankohtaisista asioista ja Päivi Domnickin pitämä koulutus aiheesta Näkökulmia psykososiaaliseen kuormitukseen. Kokouksissa käsiteltiin sääntömääräiset asiat. Kaikille osallistujille jaettiin elokuvaliput. 5. JÄSENTOIMINTA Tammikuu 13.1.2015 Espoon kollegatapaaminen yhteistyössä Kasvatus- ja perheneuvonnan sosiaalityöntekijöiden kanssa Leppävaarassa. Osallistujia 12. 27.1.2015 Yhdistystoiminnan ABC yhdessä Talentia Helsingin kanssa. 2 osallistujaa hallituksesta. Helmikuu 5.-6.2.2015 Talentian puheenjohtajapäivät Hotelli Rantapuistossa Helsingissä. Sirpa ja Anne osallistuivat. Maaliskuu 12.3.2015 Vantaan jäsentapaaminen Tikkurilassa. Puhujina Talentian varapuheenjohtaja Anne Rytilahti, alueasiamies Eeva-Liisa Lindholm ja JUKOn pääluottamusmies Rainer Åhlgren. Osallistujia 16. 21.3.2014 sääntömääräinen kevätkokous Talentian toimistolla. Osallistujia 13. 15.3.2015 Kansainvälinen Sosiaalityön päivä, jolloin osalla työpaikoista tarjottiin Talentian kakkukahvit. Huhtikuu 22.4.2015 Keski-Uudenmaan jäsenilta Järvenpäässä Ravintola Huilissa. Osallistujia noin 20. 25.-26.4.2015 Liittovaltuuston kevätkokous. 27.4.2015 Porvoon jäsenilta Porvoon Campuksella. Puhujina Marjo Varsa ja Eeva-Liisa Lindholm Osallistujia noin 20. Toukokuu 23.5.2015 Talentia Länsi-Uusimaa järjesti Tammisaareen kevätretken, johon Talentia Uusimaan ja Talentia Helsingin jäsenet pääsivät osallistumaan. Retkellä tehtiin kävelykierros Helene Schjerfbeckin jalanjäljissä ja nautittiin lounasta. Osallistujia noin 20. Kesäkuu 10.6.2015 Nice Run Espoossa. Osallistujia 27. 10.-12.6.2015 Nordic Conference Helsingissä. 4

Heinäkuu Ei tapahtumia. Elokuu Ei tapahtumia. Syyskuu 26.9. 27.9.2015 Talentia Uusimaan ja Talentia Helsingin yhteinen kollegaristeily Tallinnaan. Laivalla tarjottiin aamiainen, Tallinnassa oli yhteinen illallinen Peppersackissa ja yöpyminen hotellissa. Osallistujia noin 100. Lokakuu 14.10.2015 Espoon jäsenilta taidemuseo EMMAssa, jossa kokouksen jälkeen opastettu kierros. Osallistujia noin 12. 29.10.2015 Vantaan toinen jäsenilta Tikkurilassa. Osallistujia 17. Marraskuu 21.11.2015 sääntömäärinen syyskokous. Osallistujia 20. Joulukuu 11.12.2015 Talentia Uusimaa ry:n pikkujoulut Kiasmassa, jossa pieni cocktail-tilaisuus ja sen jälkeen opastettu kierros Ihastu ja vihastu -näyttelyssä. 6. OSALLISTUMINEN TALENTIAN (JA JUKO:N) TOIMINTAAN Sosiaalialan Korkeakoulutetut Talentia ry:n liittovaltuustossa (kausi 2013 2016) toimivat varsinaisina jäseninä Sirpa Hyytiä-Hallenberg, Päivi Domnick, Anne Rytilahti, Iiris Ahtola ja Laura Raittola, varajäseninä Eija Kiilunen, Anna-Liisa Kolmonen, Aili Routio-Jussila, Kaisu Hyytiä ja Arja Heikkinen. Liittovaltuusto kokoontui kevätkokoukseen huhtikuussa 2015 ja syyskokoukseen marraskuussa 2015. Anne Rytilahti toimi Talentian hallituksessa varapuheenjohtajana ja oli lisäksi mukana Opetushallituksen Varhaiskasvatuksen perustetyön ohjausryhmässä, jonka työ käynnistyi viime vuoden lokakuussa. Sirpa Hyytiä-Hallenberg osallistui Talentian järjestämille puheenjohtajapäiville helmi- ja lokakuussa sekä 10. 12.6.2015 pohjoismaiseen sosiaalialan konferenssiin (Nordic Conference) Helsingissä. Hallituksen jäsenistä Liisa Valtonen-Lindholm toimi luottamusmiehenä Vantaalla, Petra Kalteva luottamusmiehenä Hyvinkäällä ja Päivi Domnick työsuojeluvaltuutettuna Vantaalla. Kirsi-Marja Monto-Puusti ja Maija Uramo toimivat ammattieettisessä lautakunnassa. Talentia Uusimaa osallistui palkansaajien mielenilmaukseen Helsingissä 18.9.2015. Alueasiamiestoiminta: Alueseminaari yhdessä Talentia Helsingin ja Talentia Länsi-Uusimaan kanssa järjestettiin 13.11.-14.11.2015 Kaisankodissa Espoossa. Talentia Uudenmaan 5

edustajina seminaariin osallistuivat Sirpa Hyytiä-Hallenberg, Anne Rytilahti, Päivi Domnick, Liisa Valtonen-Lindholm ja Päivi Lehtinen. Talentian edustajana ja tilaisuuden vetäjänä olivat Talentian puheenjohtaja Tero Ristimäki Uudenmaan alueasiamies Eeva-Liisa Lindholm. 7. TIEDOTTAMINEN Ajankohtaisista asioista tiedottaminen jäsenistölle tapahtui kahdella jäsentiedotteella. Lisäksi yhdistyksestä on ollut tietoa ammattijärjestö Talentian kotisivuilta löytyvillä yhdistyksen omilla kotisivuilla. Tietoa yhdistyksen toiminnasta jaettiin jäsenille myös sähköpostitse Postiviidakko- ja Webropol -ohjelmien kautta. Yhdistyksen toimistosihteeri Helena Veijalainen on tarkastanut jäsenrekisteriä tiedottamisen tehostamiseksi. Siirryttiin kokonaan sähköiseen tiedottamiseen, ja vuoden 2015 jäsentiedotteet ovat ilmestyneet ainoastaan sähköisinä. 8. STIPENDIT Yhdistys myönsi stipendin kuudelle yhdistyksen jäsenelle vuonna 2015 (enintään 200 euroa jäsentä kohti). Stipendejä myönnettiin jäsenmaksunsa maksaneille yhdistyksen jäsenille ammatilliseen koulutukseen ja opintokäynteihin. Stipendi maksetaan hakijalle raportin jättämisen jälkeen. Määrärahaa stipendeihin oli vuodelle 2015 varattu 1000 euroa. Stipendejä maksettiin jäsenille yhteensä 1060 euroa. Yhtään stipendihakemusta ei jouduttu hylkäämään. Tiedusteluja stipendeistä on ollut useita. Aktiivisen jäsenen palkkio 200 euroa myönnettiin Petra Kaltevalle. Lisäksi yhdistys maksoi osallistumisen Sosiaalialan asiantuntijapäiville niille hallituksen jäsenille, joiden työnantaja ei kustantanut osallistumista. 6