Lapin seniori- ja vanhustyön kehittämisyksikkö hanke Projektipäällikkö / tutkija Maarit Kairala maarit.kairala@poskelappi.fi 1
HANKETYÖNTEKIJÄT ALUEILLA: perehtyminen, verkostoituminen, tutustumien alueeseen Projektipäällikkö/ tutkija Maarit Kairala 1.10.2007 SEVAKE Länsi-Pohja 3.12.2007 aluekoordinaattori Maria Ylitalo ja 7.1.2008 suunnittelija Martti Ainonen ROVAKE Rovaniemi ½ kehittäjä- sosiaalityöntekijä Sauli Juupaluoma SODEKE Sodankylä, Pelkosenniemi ja Savukoski 3.12.2007 kehittäjä-sosiaalityöntekijä Pirkko Maranen ja Sodankylä ½ suunnittelija Johanna Orajärvi LUOVAKE Tunturi - Lappi 7.1.2008 aluekoordinaattori Katja Hietanen maarit.kairala@poskelappi.fi 2
Läänin laajuisen verkostomaisen kehittämis- ja oppimisrakenteen luominen ikäihmisten palveluissa työskentelevien tueksi Ikäihminen Kehittämistiimi Ikäihminen Kehittämistiimi Ikäihminen Kehittämistiimi KEHITTÄMISPÄIVÄT HANKKEEN TYÖNTEKIJÄ ALUETIIMI KONSULTAATIO Ikäihminen Kehittämistiimi Ikäihminen Kehittämistiimi IKÄIH- MIS- TEN PALVE -LUI- DEN KEHIT- TÄMI- NEN ARVIOINTI JA TUTKIMUS Läänintason työseminaarit Seudulliset tavoitteet PYSYVÄ KEHITTÄ MISRA- KENNE maarit.kairala@poskelappi.fi 3
LUOVAKE: 1)Suunnitelmallinen, voimavaroista lähtevä, moniammatillisia työskentelytapoja hyödyntävä vanhustyö 2)Seudullisista yhteisistä toimintatavoista sopiminen ja palvelujen yhteinen toteuttaminen. Muonio: Vanhuksen kotiutuminen sairaalasta Enontekiö: Kotihoidon asiakasprosessi Kolari: Kotihoidon asiakasprosessi Kittilä: Asumispalveluiden asiakasprosessi maarit.kairala@poskelappi.fi 4
SEVAKE: 1) Asiakaslähtöisten ja kokonaisvaltaisten asiakasprosessien kehittäminen Kemi, Tornio, Keminmaa: kotihoidon asiakasprosessi Tervola: palvelutalo toiminnan kehittäminen Simo: vanhuksen kotiutuminen sairaalasta Ylitornio: päivätoiminnan aloittaminen 2) Seniori- ja vanhuspalveluiden seudullinen kehittäminen 3) Oppilaitoksen ja kuntien vanhustyöntekijöiden yhteistyön kehittäminen. maarit.kairala@poskelappi.fi 5
ROVAKE: ROVANIEMI 1)Gerontologisen sosiaalityön sisällön, asiakkaiden ja menetelmien selkiinnyttäminen Rovaniemellä 2)Kotihoidon asiakasprosessin mallinnus ja välineiden tarkastelu siten, että siinä näkyy sekä ikäihmisten sosiaaliset tarpeet että gerontologisen sosiaalityön osuus maarit.kairala@poskelappi.fi 6
SODEKE: 1) Gerontologisen sosiaalityön kehittäminen osana moniammatillista asiakasprosessia 2) Muistisairaiden elämänlaatuun liittyvän asiantuntijuuden kehittäminen moniammatillisesti Sodankylä: Muistineuvolan asiakasprosessi Savukoski: Kotihoidon asiakasprosessi Pelkosenniemi: Kotihoidon asiakasprosessi maarit.kairala@poskelappi.fi 7
Eteneminen: Kuntien kehittämistiimit ovat organisoituneet moniammatillisesti Työskentelevät kehittämispäivillä ja niiden välillä omaa työtään kehittänen ja kokeillen Haaste: työntekijät oman työnsä kehittäjinä ja aika oman työn kehittämiseen maarit.kairala@poskelappi.fi 8
Seudullisten palvelurakenteiden ja yhteistyömallien suunnittelu ja totuttaminen Avajaisseminaari 24.1.2008 Pitkäjänteinen ja suunnitelmallinen seniori- ja vanhustyön kehittäminen Lapissa, 2.4.2008 Rovaniemi Lääninhallitus 5/2008 Seudullinen seniori- ja vanhustyön kehittäminen, Kemi 9/2008 Eri toimijoiden yhteistyö seniori- ja vanhustyön kehittämisessä lopus10/2008, moniammatilliusuus Ehkäisevä työ seniori- ja vanhustyössä, /2008 / Sosiaalinen seniori- ja vanhustyössä 1/2009 Loppuseminaari 3/2009 maarit.kairala@poskelappi.fi 9
Konsultaatiopalvelujen tuottaminen uudella teknologialla erityisesti dementiatietouden ja sosiaalityön osaamisen alueilta 1)Verkkokonsultaatio Seniori- ja vanhustyön verkkokonsultaatio alkaa syksyllä 2) Geriatrin konsultaatio reaaliajassa teknologiaa käyttäen aloitetaan Sodankylä, Savukoski, Pelkosenniemi alueella syksyllä, myöhemmin Salla ja Kemijärvi maarit.kairala@poskelappi.fi 10
Työkäytäntöjen kehittäminen arviointiin ja tutkimustietoon perustuen Oppilaitos yhteistyö 2 gradua LY 2 amk:n opinnäytetyötä KTAMK Opiskelijat suorittaneet opintojakson hankkeeseen liittyen, raportti, KTAMK RAMK mukana Rovaniemen kehittämistiimissä Arviointi: Valmisteilla suunnitelma joka käsitellään suunnitteluryhmän 2, kokouksessa Tutkimus Kairala: tavoitteena tutkimuksen avulla tukea kehittämistiimeissä olevia työntekijöitä kehittämään omaa työtään, toimintatutkimus maarit.kairala@poskelappi.fi 11