Kelan ammatillisen kuntoutuksen mahdollisuudet ja yrittäjän elinkeinotuki

Samankaltaiset tiedostot
Kelan ammatillisen kuntoutuksen mahdollisuudet

Quid novi - mitä uutta Kelan ammatillisessa kuntoutuksessa

Kuntoutus. Mira Viitanen TYP-työkykyneuvoja ratkaisuasiantuntija Kela, Keskinen vakuutuspiiri

Ammatillinen kuntoutusselvitys

Kelan rooli ammatillisessa kuntoutuksessa. Hanna-Mari Raittinen työkykyneuvoja Kela Keskinen vakuutuspiiri

Kelan työhönvalmennus. Päivi Väntönen Projektipäällikkö,

Kelan järjestämisvelvollisuuden piiriin kuuluva kuntoutus

Kelan kuntoutusmahdollisuudet työikäisille

Yritysinfo Haaga-Helia. Yritysneuvoja Hannele Kostiainen YritysHelsinki

Kelan työhönvalmennus ja mielenterveyskuntoutujien työhönvalmennus

Työkokeilu, työhönvalmennus ja mielenterveyskuntoutujien työhönvalmennus vuosina

Talous- ja palkkahallintopäivä

Asiakkaan ohjaaminen ammatillisen kuntoutuksen palveluihin typo-hankkeessa

Yritystoimintaan lähdetään monin tavoin...

Käsitteitä yrittäjyydestä

Kelan ammatillisen kuntoutuksen lainmuutos , kriteerit ja muutoksen vaikutukset käytäntöön

Miten tuetaan osatyökykyisen työllistymistä?

Kelan TYP-toiminta KELA

Kela kuntouttaja 2009

Käsitteitä yrittäjyydestä

YEL-vakuutus 2013 Vakuuta vaivatta Eterassa

Kelan ammatillisen kuntoutuksen mahdollisuudet. Minna Nilsson Etuuskäsittelyn päällikkö Läntinen vakuutuspiiri

KELAn tukema kuntoutus

Mitä kuuluu, Nuorisotakuu? Päivi Väntönen Tiedottaja Lappeenranta

Kelan mahdollisuudet tukea työikäisiä osatyökykyisiä

Rahoitusta yritystoiminnan

MINUSTAKO YRITTÄJÄ -INFO

YRITYKSEN PERUSTAMINEN INFO. Kaj Heiniö ja Tapani Kaskela

YRITYKSEN PERUSTAMINEN INFO

Kelan ammatillinen kuntoutus. Terveysosasto Kuntoutusryhmä Ohjaustiimi 2014

Kelan kuntoutuspalvelut monialaisessa yhteispalvelussa. Suunnittelija Marjaana Pajunen TYP aluekierros tilaisuudet

Nuorten tukeminen on Kelan strateginen painopiste. Liisa Hyssälä Pääjohtaja Kela

Kelan ammatillinen kuntoutus

Nuoren kuntoutusraha. Nuoret ja mielenterveys Tampereen ammattiopisto Irma Leppänen, Kela

Prizztech Oy Yhteispalvelupiste Enter

Miten Kela tukee nuoria kuntoutuspalvelujen avulla? Kuntoutuspäivät Suunnittelija Marjaana Pajunen Kela/Terveysosasto

kuva Yrittäjät.fi Maarit Koskinen 2015

Ammatin harjoittamisen vaihtoehdot taiteellisilla aloilla

Kelan palvelut neuropsykiatrisesta. häiriöstä kärsivän. työhön kuntoutumisentukena. Iiris Pelkonen. Projektipäällikkö, suunnittelija.

Maria Husu sosiaalityöntekijä Elina Lindgren kuntoutussuunnittelija SATSHP. Ammatillisen kuntoutuksen kenttä ja toimijatahot

Osatyökykyisten TE-palvelut

Kelan kuntoutuspalvelut. Vakuutuslääketiede, perusopetuksen L4-kurssi Asiantuntijalääkäri Riitta Aropuu, KELA

Tietoa yritystoiminnasta Yritys-Suomi on kattavin verkkopalvelu yrittäjäksi aikoville ja toimiville yrittäjille.

YRITYKSEN PERUSTAMINEN INFO

Kuntoutusjärjestelmien roolit, vastuut ja tehtävänjako. Kuka kuntouttaa ja ketä? Työnjaon solmukohtia Keskustelussa olleita muutostarpeita

TYÖLLISTYMISTÄ EDISTÄVÄ AMMATILLINEN KUNTOUTUS

Kelan ammatillinen kuntoutus uudistuu Milla Rajamäki, suunnittelija Kela, Terveysosasto, Kuntoutusryhmä, ohjaus- ja prosessitiimi 4.12.

YRITYKSEN PERUSTAMINEN INFO

Työeläkekuntoutuksen pelisäännöt. Työhönkuntoutumisen palveluverkoston koulutusiltapäivä Paasitorni Kuntoutusasiantuntija Suvi Tella

Kelan kuntoutuspalvelut nuorille

Keski-Suomen TE-palvelut

Te-toimisto. työllistymisen tukimuodot

AMMATILLINEN KUNTOUTUS HENKILÖASIAKKAAN NÄKÖKULMASTA. Kuntoutuspäivät Ylilääkäri Maija Haanpää

Kelan etuudet aikuisopiskelijalle. Nina Similä

Yrittäjäkoulutus. Yritysmuodon merkitys ja yrityksen perustaminen

YRITYKSEN PERUSTAMINEN INFO

Selkoesite. Kiinni työelämään. te-palvelut.fi

Mikä muuttui projektin tuloksena?

Kela myöntää nuoren kuntoutusrahaa ammatillisen kuntoutumisen varmistamiseksi ja työllistymisen edistämiseksi

Amma$llinen kuntoutus Jouni Puumalainen Tutkija Mielenterveyden Keskuslii7o/Kuntoutussää:ö

STARTTIRAHA TUKI ALOITTAVALLE YRITTÄJÄLLE. Armi Metsänoja

MINUSTAKO YRITTÄJÄ -INFO

Kelan ammatillinen kuntoutus. Milla Kaitola Suunnittelija Kela, työ- ja toimintakykyetuuksien osaamiskeskus, kuntoutusryhmä

Työkaluja omistusvaihdoksen rahoitukseen

b. Tukiraha, esim starttiraha (työ- ja elinkeinotoimisto) > ei yritystuki, vaan tarkoitettu toimeentulotueksi > harkinnanvaraista n kk

Uudistetut julkiset työvoima- ja yrityspalvelut työnhaun ja työssä pysymisen tukena. Kaapelitehdas Ylitarkastaja Hanna Liski-Wallentowitz

Ammatillisen kuntoutuksen keinot käyttöön

Aloittavan yrityksen vakuutukset , Jani Martikainen

Työ- ja elinkeinohallinnon uudet toimet syrjäytymisen ehkäisyssä ja työurien pidentämisessä.

AMMATILLINEN KUNTOUTUS. Ammatillisella kuntoutuksella takaisin työelämään

YRITYKSEN PERUSTAMINEN INFO

Vakuutuslääkärit ja työkyvyn arviointi. Jyrki Varjonen Ylilääkäri Keskinäinen Työeläkevakuutusyhtiö Elo

Aloittavan yrittäjän palvelut. Varsinais-Suomen työ- ja elinkeinotoimisto John Forsman

Suunnitellusti alkuun Onnistuneen yritystoiminnan käynnistäminen

Selkoesite. Kiinni työelämään. te-palvelut.fi

AMMATILLISEN KUNTOUTUKSEN MAHDOLLISUUDET

Kelan asiantuntijalausunto

Työ- ja elinkeinotoimisto tänään

YRITYKSEN PERUSTAMINEN

Nuorten tilanne haastaa palveluita Seija Sukula Etuuspäällikkö

YRITTÄJÄN TYÖTTÖMYYSKASSAN JÄSENYYS JA TYÖTTÖMYYSTURVA Suomen Yrittäjäin Työttömyyskassa Teemu Ariluoma

STARTTIRAHA TUKI ALOITTAVALLE YRITTÄJÄLLE. Armi Metsänoja

Taustaa. PURA - toiminnasta työkyky

Kuka kuntouttaa, mikä kuntouttaa

Viel kun lanka lampussa hehkuu Nuorisolain uudistaminen

YritysEspoo Maksutonta yritysneuvontaa kaikille

Kela osana monialaisessa verkostossa

YRITTÄJÄN TYÖTTÖMYYSTURVA. OTTY ry

Starttiraha Etelä-Pohjanmaan TE-toimisto

Mallit työllistymiseen ja osallisuuteen. Pähee OTE. Työtoiminnoista töihin OSUUSKUNTA. versio 1 6/18

Eläkevaihtoehdot. Maatalousyrittäjien eläkelaitos 2018

Kuntoutusraha toimeentulo kuntoutuksen aikana. Anne Flak Suunnittelija

Yritysten rahoitusmahdollisuudet, IoT Campus Salo Yksikään hyvä hanke ei saa jäädä toteutumatta rahoituksen puutteen takia.

Nuoren ammatillinen kuntoutus

PSYKIATRINEN TYÖKYVYN ARVIO JA AMMATILLINEN KUNTOUTUS

Yrittäjyys- ja työelämäpäivä

AKVA Palveluntuottajien koulutus Työkyky tuloksellisuuden mittarina. Kirsi Vainiemi Asiantuntijalääkäri, Kela

Oulun Seudun Uusyrityskeskus ry

Yhtiön MYELvakuuttaminen. Seija Karhula

KUNTOUTUS JA VAKUUTUS TYÖTAPATURMAT, LIIKENNEVAHINGOT JA TYÖELÄKE

Transkriptio:

Kelan ammatillisen kuntoutuksen mahdollisuudet ja yrittäjän elinkeinotuki Työ kuuluu kaikille! Vammaisfoorumi ry:n ja Pirkanmaan TE-toimiston koulutuspäivä 9.11.2016 Suunnittelija Marjaana Pajunen/ Kela 1

Kelan kuntoutus (KKRL 566/2005) Lain mukaan järjestettävä Ammatillinen kuntoutus Vaativa lääkinnällinen kuntoutus Kuntoutuspsykoterapia Harkinnanvarainen, määrärahasidonnainen Lääkinnällinen kuntoutus Lisäksi Kela maksaa kuntoutusrahaa/nuoren kuntoutusrahaa kuntoutuksen ajalta 2

Ammatillinen kuntoutus KKRL 6, 7 Tavoite on kuntoutujan työ- ja ansiokyvyn tukeminen tai parantaminen taikka työkyvyttömyyden estäminen. Tämä tarkoittaa, että ammatillisen kuntoutuksen keinoin pyritään turvaamaan työelämässä pysyminen, sinne palaaminen tai mahdollistamaan sinne pääseminen kuntoutuksen avulla pyritään säilyttämään tai saamaan sellainen ammatti tai työ, joka turvaa kuntoutujan toimeentulon tai josta hän saa toimeentulonsa kannalta olennaisia lisäansioita esimerkiksi eläkkeen lisäksi 3

Kelan ammatillisen kuntoutuksen kohderyhmä Työikäiset nuoret Joiden on vaikea sairauden takia työllistyä, saada ammatillisia opintojaan päätökseen, löytää sopivaa koulutusalaa tai keskeyttävät koulunsa Syrjäytymisvaarassa olevat nuoret Työikäiset vajaakuntoiset aikuiset Koulutetut henkilöt, jotka eivät kykene sairauden takia tekemään työtään tai työn tekemisessä on merkittäviä rajoitteita, suunnittelevat mahdollisesti ammattialan vaihtoa ja yhteys työelämään on katkennut Kouluttamattomat henkilöt, joilla sairaus haittaa työllistymistä tai sopivan ammattialan löytymistä, ja voivat olla syrjäytymisvaarassa 4

Millaisia haasteita Kelan ammatillisilla kuntoutujilla on? Taustalla työkyvyn, toimintakyvyn, opiskelukyvyn heikentymistä ja sen lisäksi esim. seuraavanlainen elämäntilanne Asiakas ei ole hankkinut ammatillista koulutusta on keskeyttänyt opintonsa sairauden tai sosiaalisen tuen puutteen tai elämänhallinnan heikentymisen takia on valmistunut ammattiin, mutta hänen on vaikea työllistyä vaihtaa ammattia sairaudesta aiheutuvien rajoitusten takia on jäänyt työttömäksi tai hänellä työttömyys on jatkunut jo pidempään on sairauspäivärahalla, kuntoutustuella tai työkyvyttömyyseläkkeellä ja hän on motivoitunut palaamaan työelämään, mutta tarvitsee siihen moniammatillista tukea on työ- ja elinkeinotoimiston (TE-toimiston) ja monialaisen yhteispalvelun tarpeessa oleva (TYP:n) asiakas. 5

Ammatillisen kuntoutuksen myöntöedellytykset mitä asiakkaan kohdalla arvioidaan? Arvioidaan Työ- tai opiskelukyvyn ja ansiomahdollisuuksien olennaista heikentymistä suhteessa nykyhetkeen ja lähivuosiin ottaen huomioon; henkilön diagnosoitu sairaus, vika tai vamma henkilön kokonaistilanne; fyysinen, psyykkinen ja sosiaalinen toimintakyky, elämäntilanne, taloudelliset ja sosiaaliset seikat, asumisolosuhteet, koulutus, ammatti, aikaisempi toiminta ja ikä sekä muut vastaavat tekijät. Kuntoutuksen tarkoituksenmukaisuutta suhteessa kokonaistilanteeseen tekijöihin ottaen huomioon mm.: onko haettu kuntoutus sellainen, joka johtaa todennäköisesti hakijan terveydentilaan sopivassa työssä jatkamiseen, työhön palaamiseen tai työelämään siirtymiseen HUOM! Asiakkaalla todetulla sairaudella tulee olla yhteys työ ja opiskelukyvyn olennaiseen heikentymiseen sairauden ei tarvitse yksin aiheuttaa heikentymistä 6

Koko ammatillisen kuntoutuksen ja nuorten (16 29- vuotiaiden) ammatillisen kuntoutuksen myönteisten ratkaisujen yleisimmät päädiagnoosit vuosina 2014 ja 2015 Koko ammatillinen kuntoutus Myöntöjen Sairausdiagnoosi lukumäärä Vuosi 2014 Vuosi 2015 F32 Masennustila 1 183 1 222 F33 Toistuva masennus 1 051 1 033 M54 Selkäsärky 409 614 M51 Muut nikamavälilevyjen saira 437 499 F41 Muut ahdistuneisuushäiriöt 459 458 F31 Kaksisuuntainen mielialahäir 499 435 F84 Laaja-alaiset kehityshäiriöt 388 410 F90 Hyperkineettiset häiriöt 347 405 F81 Oppimiskyvyn häiriöt 363 373 F70 Lievä älyll.kehitysvammaisuu 336 368 F20 Skitsofrenia 316 326 M75 Hartianseudun pehmytkudossai 211 289 Muut sairausdiagnoosit 6 576 7 533 Yhteensä 12 575 13 965 Nuorten ammatillinen kuntoutus Myöntöjen Sairausdiagnoosi lukumäärä Vuosi 2014 Vuosi 2015 F32 Masennustila 635 629 F84 Laaja-alaiset kehityshäiriöt 357 372 F90 Hyperkineettiset häiriöt 309 356 F70 Lievä älyll.kehitysvammaisuu 314 353 F81 Oppimiskyvyn häiriöt 331 343 F33 Toistuva masennus 392 339 F41 Muut ahdistuneisuushäiriöt 290 259 F83 Monimuotoiset kehityshäiriöt 216 240 F80 Puheen ja kielen kehit.häiri 174 211 F40 Foobiset.ahdistuneis.häiriöt 176 194 F31 Kaksisuuntainen mielialahäir 207 159 F29 Ei-elimell.psykoott.häiriö N 146 146 Muut sairausdiagnoosit 2 395 2 513 Yhteensä 5 942 6 114 7

8 Kuntoutustilastot

Kelan ammatillisen kuntoutuksen palvelut Ammatillinen kuntoutusselvitys (12vrk ja seuranta) Koulutuskokeilu (1-14 vrk) Työkokeilu (42 vrk) Henkilölle, joka tarvitsee moniammatillista kuntoutustarpeen arviointia ja ammatillisen kuntoutuksen suunnitelmaa Henkilöllä voi olla terveydellisiä, sosiaalisia ja/tai elämänhallinnan ongelmia sekä vaikeus valita ammattialaa tai työpaikkaa, EI KÄYTETÄ lääketieteelliseen työkyvyn arviointiin tai muuhun terveydentilan selvitykseen Koulutuskokeilussa erityistä tukea tarvitsevalla on mahdollisuus tutustua oppilaitokseen ja tulevan ammattialan vaatimuksiin Työkokeilussa henkilö hakee sopivaa koulutus- tai työpaikkaa kokeillen Ammatillinen koulutus (koulutuksen kesto) Työhönvalmennus (120 vrk) MT-työhönvalmennus (240 vrk) Henkilö, joka on hyväksytty ammatilliseen koulutukseen (valmentava, perus-,jatko, uudelleen-,täydennys) ja koulutusala soveltuu terveydentilaan. Henkilö voi hakea ammatillisen koulutuksen päätöstä koulutuksen ajaksi, toimeentulona kuntoutusraha Henkilö, joka soveltuu tietylle alalle, mutta tarvitsee yksilöllistä tukea ja ohjausta työn etsintään ja työelämään siirtymiseen Henkilö, jolla on mt-häiriöitä ja joka tietää itselleen soveltuvan alan, mutta tarvitsee mt- häiriöiden erityistarpeet huomioivaa pitkäkestoista yksilöllistä tukea ja ohjausta työn etsintään ja työelämään siirtymiseen Ammatilliset kuntoutuskurssit (110 vrk) Apuvälineet, elinkeinotuki Henkilölle, joka on 18-60-v., ja joka tarvitsee tukea elämänhallintaan, vahvistusta opiskelu ja työelämävalmiuksiin sekä vertaistukea sekä joka sopeutuu 10 hengen ryhmään Ryhmämuotoinen Vajaakuntoinen henkilö, 10 kuntoutujan joka ei selviydy/suoriudu kurssi, kesto opiskelusta n. 8-12 kktai työstä ilman apuvälineitä Avustus yrityksen työvälineiden ja koneiden hankkimiseen tai muuten oman yrityksen perustamiseen 9

Työllistymistä edistävä ammatillinen kuntoutus 1.1.2017 alkaen Kela valitsee kuntoutujan kanssa yhden palvelulinjan, joka soveltuu parhaiten kuntoutujan ajankohtaiseen tilanteeseen ja kuntoutustarpeeseen Jatkohakemus Työkokeilu 60 pv Tuetaan urasuunnitelman teossa alavaihtoehtojen valinnassa (työ/ opiskelu) ammattialan työn soveltuvuuden varmistamisessa Työhönvalmennus 60pv+60pv+60pv Tuetaan etsimään laaja-alaisesti palkkatyöpaikkaa kuntoutujan tavoittelemalta ammattialalta siirtymään ulkopuoliseen työpaikkaan palkkatyöhön Työkokeilu ja työhönvalmennus 240pv Tuetaan runsaasti uratavoitteiden, työkykyä vastaavia ammattialojen, soveltuvien työnkuvien ja työpaikkojen täsmentämisessä ennen ulkopuoliseen työpaikkaan siirtymistä 10

Elinkeinotuki 1/3 Sisältö: Elinkeinotuki on elinkeinon tai ammatin harjoittamiseksi myönnettävä tarpeellinen ja kohtuullinen avustus työvälineiden ja koneiden hankkimista sekä oman yrityksen perustamista tai muuttamista varten. Elinkeinotukena myönnetään määrä, joka arvioidaan kuntoutujan tilanteessa kohtuulliseksi ja tarpeelliseksi. Elinkeinotuen enimmäismäärä on 80 % avustuksella rahoitettavan hankinnan hyväksyttävistä kokonaiskustannuksista eli kuntoutujalle jää aina vähintään 20 %:n omavastuuosuus. Elinkeinotuen ehdoton enimmäismäärä on 17 000 euroa Elinkeinotukena myönnetään avustusta yritystoimintaan tai itsenäiselle ammatinharjoittajalle, ei sen sijaan toisen työssä olevalle. Kenelle: Asiakkaalle, jonka työkyky - ja ansiomahdollisuudet ovat olennaisesti heikentyneet sairauden, vian tai vamman takia

Avustus yrityksen perustamiseen ja muuttamiseen 2/3 Elinkeinotukeen oikeuttavia yrityksen perustamis- tai muuttamiskustannuksia ovat mm. tarpeellisten työvälineiden, koneiden, laitteiden, kalusteiden, tarvikkeiden ja perusraaka-aineiden (= pienehkö alkuvarasto) hankkimisesta aiheutuvat kustannukset toimitilojen kohtuullisesta kunnostuksesta (materiaalit) ja muista mahdollisista tarkoituksenmukaisiksi katsottavista hankinnoista aiheutuvat kustannukset Avustusta ei myönnetä yrityksen toistuviin käyttömenoihin, kuten vuokrista, markkinoinnista, vakuutuksista, sähköstä ja puhelimesta aiheutuviin kustannuksiin toimitilojen hankintaan, matkoihin 12

Avustus toimivaan yritykseen 3/3 elinkeinotukea myönnetään sellaisten työvälineiden tai -koneiden hankintaan, jotka katsotaan sairauden tai vamman takia tarpeellisiksi päivittäisessä tai säännöllisesti ja usein toistuvassa työssä esim. hydrauliset nostolaitteet (esim. selkäsairaus) maatiloilla maatalousyritykselle ei pääsääntöisesti myönnetä avustusta maatalouden perushankintoihin esim. normaalistikin tarvittavat maatalouskoneet ja -laitteet kuten putkilypsylaitteet, koneellinen lannanpoisto ym. avustus työvälineiden ja laitteiden asennus- ja kuljetuskustannuksiin 13

Mistä saa tietoa Kelan kuntoutuksesta? Yhteistyökumppani www.kela.fi> Yhteistyökumppanit Valtakunnallinen viranomaislinja puh. 020 692 235> vastataan yleisesti etuuteen liittyviin kysymyksiin Kuntoutuja www.kela.fi> Henkilöasiakkaat Valtakunnallinen kuntoutuksen palvelunro 020 692 205 Kelan toimistot Ajanvaraus Kelan toimistoon tai puhelinaika - > Automaattinen puhelinpalvelu 020 634 0210 14

Kuntoutusasiat ja yhteistyö mietityttävät mistä haen tietoa? Ohje Kelan kuntoutuspalveluiden ja TE-palveluiden osatyökykyisten työttömien asiakasohjaukseen Ohjeen löydät>www.kela.fi>yhteistyökumppanit>kuntoutuspalvelut> Ammatilliset kuntoutuspalvelut 15

Ohjeen nimi: Ohje Kelan kuntoutuspalveluiden ja TE-palveluiden osatyökykyisten työttömien asiakasohjaukseen Ohje on laadittu yhteistyössä Kelan ja TEM:n asiantuntijoiden toimesta, testattu molempien työntekijöiden yhteisessä työpajassa ja koulutettu yhteisessä tilaisuudessa 1.12.2015 (esimiehet mukana!) Ohje on tarkoitettu työvälineeksi Kelan ja TE-toimiston asiakastyötä tekeville työntekijöille sekä uusien työntekijöiden perehdytykseen Menettelyohjeen tavoitteena on selkeyttää Kelan ja TE-toimistojen työnjakoa, ja samalla poistaa samantyyppisten palvelujen päällekkäistä järjestämistä kehittää yhteistyötä työttömien kuntoutusasiakkaiden ohjaamisessa. Tärkeää on, että jokainen asiakas saa tarpeensa mukaista palvelua oikea-aikaisesti oppia tunnistamaan asiakkaan tarpeet ja ottamaan yhteyttä kumppaniin matalalla kynnyksellä Mahdollistaa myös samanaikaisten palvelujen järjestäminen 16

Ohjeen sisältö Ohjeen sisältö: 1. Asiakkuuksien määrittely 2. Yhteistyön määrittely käytännössä 3. Yhteistyömenettelyn kirjalliset ja visuaaliset prosessikuvaukset 4. Palvelujen kuvaukset 5. Toimeentulo kuntoutuksen aikana 6. Muut keskeiset korvaukset ja viittaukset 7. Suostumuslomake (Ohje on saatavilla>www.kela.fi>yhteistyökumppanit>kuntoutuspalvelut>ammatilliset kuntoutuspalvelut) 17

TE-palveluiden ja Kelan ammatillisen kuntoutuksen eroavaisuuksia Asiakas TEpalveluissa Asiakas Kelassa Ajallisesti lähempänä työtä Ajallisesti kauempana työstä Palveluketju lyhyempi ja kevyempi Ensisijaisesti tavoitteena työllistyminen ja toissijaisesti työllistymisedellytysten parantaminen Palveluketju pidempikestoinen ja monivaiheinen Ensisijaisesti tavoitteena parantaa työllistymisedellytyksiä, kuten työssä selviytymistä, työelämävalmiuksien vahvistamista ja toissijaisesti työllistyminen 18

Yhteistyöprosessin vaiheita Selvittelyvaihe: Apukysymys: Onko asiakkaan tilanteessa kysymys työn saamisen tai osaamisen ongelmasta ja kuntoutuksellisen tuen tarpeesta? Otetaan TE-palveluiden / Kelan yhteyshenkilöön (työkykyneuvoja/kuntoutuksen etuuskäsittelijä) yhteyttä asiakkaan tilanteen ja palvelutarpeen selvittämiseksi Yhteystyö Kelan ja TE-palveluiden välillä tapahtuu asiakkaan suostumuksen perusteella Jos palvelut eivät käynnisty suunnitelman mukaisesti, keskustellaan asiakkaan, Kelan ja TE-toimiston kanssa jatkosta Loppuvaiheen ohjaus: Yhteyshenkilöt ilmoittavat tarvittaessa toisilleen asiakkaalle järjestetyistä kuntoutus- ja TE-palveluista 19

Esimerkki ohjeen soveltamisesta käytännössä: Miten TE-toimiston asiantuntijana aloitan selvittämään asiakkaan tilannetta? Apukysymys: Mieti, onko asiakkaan tilanteessa kysymys työn saamisen tai osaamisen ongelmasta, johon terveydellinen tilanne vaikuttaa merkittävästi. Vaihtoehdot: 1. Jos päädyt vastaamaan EI eli arvioit, että asiakkaan tilanteessa kyse on työn saamisen tai osaamisen ongelmasta, mutta terveydellinen tilanne ja kokonaistilanne eivät rajoita työllistymistä tai opiskelua, tällöin työnhakijan asiakkuus jatkuu vain TE-toimistossa. TAI terveydellinen tilanne ja kokonaistilanne rajoittavat työllistymistä tai opiskelua, mutta asiakas ei tarvitse ammatillista kuntoutusta, työnhakijan asiakkuus jatkuu tällöinkin vain TE-toimistossa. 2. Jos päädyt vastaamaan EHKÄ tai EN TIEDÄ, eli arvioit, että asiakkaan terveydellinen tilanne ja kokonaistilanne mahdollisesti rajoittavat työllistymistä tai opiskelua, ota yhteyttä Kelan työkykyneuvojaan. 3. Jos päädyt vastaamaan KYLLÄ eli arvioit, että kysymys on SEKÄ työn saamisen tai osaamisen ongelmasta ETTÄ kuntoutuksellisen tuen tarpeesta, ota yhteyttä Kelan työkykyneuvojaan. 20

KIITOS kuulijoille! 21

YEL-vakuutus - sinun turvanasi Milla Vailaranta

YEL-vakuutus

Yrittäjän eläkevakuutus eli YEL-vakuutus Työeläkevakuutus, jonka järjestät itsellesi työskennellessäsi yrittäjäasemassa yrittäjän eläkelain eli YEL:n mukaan. Antaa sinulle yrittäjänä oikeuden samoihin sosiaalietuuksiin kuin työntekijälle Vakuutus on henkilökohtainen, eikä liity yritykseen Yksi vakuutus kattaa kaiken YEL:n alaisen yritystoimintasi Koskee myös sinua, jos toimit sivutoimisesti yrittäjänä

Yrittäjän eläkevakuutus Vakuuttamisvelvolliset

YEL on pakollinen sinulle, jos Työskentelet Toiminimellä Puoliso Samassa taloudessa asuva perheenjäsen Avoimen yhtiön yhtiömiehenä Kommandiittiyhtiön vastuunalainen yhtiömiehenä Osakeyhtiön osakkaana johtavassa asemassa ja omistat itse yli 30% tai yhdessä perheenjäsenten kanssa yli 50% osakkeista/äänistä Asut Suomessa Olet 18-67-vuotias Harjoitat yrittäjätoimintaa vähintään 4 kk:tta

Yrittäjän eläkevakuutus YEL-työtulo ja vakuutusmaksu

YEL-vakuutusmaksu vuonna 2016 Maksua ei lasketa palkastasi, vaan YEL-työtulosta Min. 7557,19 /vuosi* Huom. Vapaaehtoinen vakuutus Maks. 171625 /vuosi* Vakuutusmaksusi 23,6% / 25,1% Aloittavana yrittäjänä saat alennusta 48kk ajalta 22% 18,408%/19,578% 1-4, tai 6 tai 12 erässä vakuutusmaksukorko *v. 2016

Kokeile laskuria etera.fi/yellaskuri

Verovähennysoikeuden vaikutus YEL-maksuun Saat vähentää YELmaksun 100% verotuksessa Yrityksen tuloksesta/ henkilökohtaisessa / puolison verotuksessa Esimerkissä verotettava tulo ja YEL-työtulo on oletettu samansuuruisiksi.

Yrittäjän eläkevakuutus YEL-työtulo sosiaaliturvan perustana

YEL - Yrittäjän tärkein vakuutus Mahdollisuus säilyttää ansaittu elintaso Loistava keino huomioida samalla koko sosiaaliturva Antaa mahdollisuuden vaikuttaa moniin etuuksiin Yksi maksu tuo turvaa sekä nykyhetkeen että tulevaan - myös perheelle. YEL 112 yrittäjän työpanosta vastaavan vuotuinen työtulo, palkka, joka kohtuudella olisi maksettava, jos hänen tässä laissa tarkoitettua yrittäjätoimintaansa suorittamaan olisi palkattava vastaavan ammattitaidon omaava henkilö, tai se korvaus, jonka muutoin voidaan katsoa keskimäärin vastaavan sanottua työtä.

Yrittäjän eläkevakuutus - Yrittäjän tärkein vakuutus Turvaa toimeentulon jos yrittäjätoiminta keskeytyy/loppuu sairauden vuoksi. Sairauspäiväraha Ammatillinen kuntoutus Työkyvyttömyyseläke TyTal:n mukaisen tapaturmavakuutuksen korvaukset (ansionmenetyskorvaus ja perhe-eläke) jos yrittäjä saa perheenlisäystä Äitiys- isyys- tai vanhempainpäiväraha jos yrittäjätoiminta päättyy ja yrittäjä joutuu työttömäksi Työttömyysturvan peruspäiväraha* Ansiosidonnainen päiväraha* * työssäoloehdon täyttävä minimi työtulo v.2016 on 12 420

Yrittäjän eläkevakuutus - Yrittäjän tärkein vakuutus Antaa mahdollisuuden keventää työntekoa Osa-aikaeläke * (mahdollinen 2016 loppuun) Osittainen varhennettu vanhuuseläke (mahdollinen 2017 alkaen) Takaa Yrittäjän toimeentulon vanhuusiässä Vanhuuseläke Yrittäjän omaisten toimeentulon yrittäjän kuoleman varalta Perhe-eläke * 15 114,37 / v. 2016

YEL- vakuutus ja sosiaaliturva

Yrittäjän eläkevakuutus Vakuutuksen hakeminen

Vakuutushakemus - etera.fi/yelhakemus Täytä vakuutushakemus heti, jos tiedät toimivasi yli 4kk. Hae vakuutusta viimeistään 6 kk:n sisällä työskentelyn aloittamisesta Vakuutuksen voi siirtää

Vakuutushakemus - etera.fi/yelhakemus Alkamispäiväksi päivä, jolloin työt ovat alkaneet Maksut alkavat ko. päivästä Työtuloksi summa josta voit maksaa vakuutusmaksun ja josta laskettuna sosiaaliturvasi on mielestäsi riittävä. Työkyvyttömyys- ja osaaikaeläkkeen rinnalla työtulossa rajoituksia Maksu yhdessä tai useammassa erässä ja missä kuussa erääntyy Vakuutusmaksukorko laskuri Laskut itselle tai yritykselle verovähennys

Eteran asiakasedut

Yrittäjän Etupaketti Etera Valmennus Yrittäjille suunnatut valmennukset luotsaavat eteenpäin ja auttavat eri tilanteissa. Järjestämme koulusta, webinaareja, yms. tilaisuuksia joissa saat samalla mahdollisuuden verkostoitua. Työkykypalvelut Yrittäjän työkyvyn ylläpitämiseen ja henkilöstön hallintaan löytyy työkaluja. Saat vuosittaisen työkykyja hyvinvointikartoituksen ja työkaluja työkyvyn ylläpitoon. Verkkopalvelut Vakuuttamiseen liittyvät asiat hoituvat kätevästi sähköisesti. Verkkopalvelusta löytyvät kaikki YEL- ja TyELvakuuttamiseen liittyvät asiat. Oma eläke palvelusta näet kertyneen eläkkeesi. Asiantuntijaneuvontapalvelut Henkilökohtainen ja asiantunteva palvelu on lähelläsi, kun työelämässä tulee muutoksia. Voit hyödyntää myös kumppanimme palveluja. Työ- ja toimitilat Tarjoamme toimitilaa ja tuotantotilaa eri puolella Suomea. Kysy myös syksyllä 2016 avattavasta Eteran Työhuone Pasilasta. Itsensä johtaminen Esimiestaitojen ABC Stressistä hyvinvointiin Yrittäjä Tässä ajassa. Hyvä Työvire -kysely Hyvä Työvire -palvelu Kompassi Työhyvinvoinnin työkalut Vakuutuksenhoito OmaEläke Palkkalaskuri Työtulolaskuri Tyvi-palvelu Eläkeneuvonta Yrittäjäpalvelu Kuntoutusneuvonta Omistajanvaihdospalvelu Kumppanipalvelut Uutiskirje Toimitilat Työhuone Pasila Ajantasaiset edut etera.fi/yrittajaedut

YEL-verkkopalvelu Tarkista: 1. Yhteystiedot 2. Työtulo 3. Maksutilanne Ilmoita: 1. Työtulon muutoksesta 2. Maksutavan muutoksesta 3. Maksun joustosta 4. Tilinumero Tulosta: 1. Todistukset 2. Yhteenveto

Kiitos! Eteran yrittäjäpalvelu: yel@etera.fi, puh. 010 553 3035 Milla.vailaranta@etera.fi

Työ kuuluu kaikille! Arviot yritysideoista ja tarvittavat lausunnot Kaj Heiniö

Suomen Uusyrityskeskukset ry www.uusyrityskeskus.fi Perustettu v. 1989 31 Uusyrityskeskusta 80 palvelupistettä Yli 1300 asiantuntijan verkosto Sertifioitu laatujärjestelmä neuvonnassa Vuodesta 1989 aloittanut yli 135 000 yritystä

Palvelut yrittäjälle Tampereella Technopolis, Kalevantie 2 Ensimetri, alkavan yrittäjän neuvontapalvelut Finnvera, yrityksen rahoituspalvelut FinnPro, kansainvälistymispalvelut Te-toimisto, yrityspalvelut Yrityskummit, toimivan yrityksen kehittäminen

Uusyrityskeskuksen tavoitteita Henkilökohtainen, luotettava ja maksuton neuvontapalvelu Nostaa tai laskea yrittäjäksi ryhtymisen kynnystä Neuvoa aloittavaa yrittäjää käytännön tasolla Tieto-taidon siirtäminen yrittäjälle jakaa osaamista jo toimivilta yrityksiltä aloitteleville yrityksille asiantuntijaverkoston hyödyntäminen (markkinointi, rahoitus, kirjanpito, lainopillinen neuvonta jne.) Antaa eväitä elinkelpoisen, pysyvän yritystoiminnan syntymiselle Helpottaa yritysten ja viranomaisten välistä yhteistyötä Auttaa verkostojen luomisessa Yleinen uusien yritysten menestymisennuste: >5 v toiminnassa 60% Uusyrityskeskusten tavoite: 80% (Ensimetri 80,4%) Tavoitteenamme on auttaa yrittäjäksi aikovaa saamaan kaiken mahdollisen yrityksen perustamiseen tarvittavan tiedon sekä näkemyksen yritysidean kehittämiseksi toimivaksi liikeideaksi. Ensimetri - yrittäjyydestä kiinnostuneen neuvonta

Uusyrityskeskuksen toimintamalli 1. Yhteydenotto 2. Informaatiotilaisuus Yrittäjyyden perusasioiden läpikäynti Yrityksen perustamisopas 3. Neuvontapalaverit Liikeidean toimivuuden arviointi Yrittäjävalmiuksien selvittäminen Asiantuntijatarpeen selvittäminen Rahoitusvaihtoehtojen pohtiminen Yritysmuodon valinta Ohjaus liiketoimintasuunnitelman laatimiseksi 4. Asiantuntijatapaamiset Asiantuntijamme ovat sitoutuneet antamaan perusneuvontaa veloituksetta yrittäjyydestä kiinnostuneille asiakkaillemme 5. Jatkoneuvontapalaverit Liiketoimintasuunnitelman ja laskelmien arviointi Yrityksen perustamisasioiden ohjeistus 6. Viranomaislausunnot Starttirahalausunto Jatkostarttirahalausunto Finnveran pienlainalausunto Koulutus- yms. lausunnot Ensimetri - yrittäjyydestä kiinnostuneen neuvonta

Tyypillisimmät Finnveran rahoitusratkaisut mikroyrityksille Lainat pk-yrityksille Jos rahoituksen tarve on alle 50 000 Finnvera voi olla yrityksen päärahoittaja. Omarahoitusosuus: Minimi omarahoitusosuus 0% Lainamäärä 10.000 50.000 Laina aika normaalisti 5 v, mutta voi olla pidempikin. Ensimmäinen vuosi voi olla lyhennysvapaa Lainan korko 6 kk euribor + asiakaskohtainen marginaali (keskimäärin 3,5 %) Ei reaalivakuutta, yrittäjä antaa omavelkaisen takauksen 25 %:lle lainan määrästä Sekä aloittaville ja toimiville yrityksille Luonnolliselle henkilölle, Yrittäjälaina* Enintään 100 000 / luotonsaaja. Omarahoitusosuus: vähintään 20 % Laina-aika: Enintään 10 vuotta, joista enintään 3 voi olla lyhennysvapaata Hinnoittelu: EB6 +3,25 % Takaukset pankin luotoille tai muille vastuusitoumuksille Alkutakaus, jos takauksen määrä enintään 80 000 : Alkutakausta hakee pankki asiakkaan puolesta Alkutakausta voi hakea vain vakuudeksi. Takauksen hinta 2,5 % p.a Muu takaus, jos takaustarve ylittää 80 000 Muita takauksia yritys hakee suoraan Finnverasta Hinnoittelu: Käsittelymaksun ja takausprovision maksaa yritysasiakas

Mitä yrittäjyys on Asenne, tapa ajatella ja toimia aloitteellisuutta ja luovuutta motivoitumista ja innostusta päättäväisyyttä ja itseluottamusta stressin sietokykyä ja riskinottokykyä sitoutumista ja luottavaisuutta vastuuntuntoa rohkeutta ja päämäärätietoisuutta halukkuutta työskennellä pitkiäkin päiviä 1. Yrittäjyys

Mieti jo ennen yrittäjäksi ryhtymistäsi Isot asiat: Osaaminen ja toimialatuntemus Yritysidean jäsentäminen Rahan tarve ja rahoitus Yrityksen kannattavuuden arviointi Riskien kartoitus Sosiaaliturvan ja eläkkeen järjestäminen Viralliset asiat: Yritysmuoto Rekisteröinti Verotus Vakuutukset Kirjanpito Muita huomioitavia asioita: Asiallinen liiketoimintasuunnitelma ja realistiset laskelmat Asiantuntijoiden mielipiteiden ja ohjeiden kuunteleminen Selvitä lupa- ja ilmoitusasiat sekä vastuukysymykset Yrittäjäominaisuudet ja osaaminen/yrittäjäkurssi Henkilöstö Markkinatilanne Kilpailijat (omat vahvuudet suhteessa kilpailijoihin) Asiakkaat (ketkä voisivat ostaa ) Myynti, mainonta ja markkinointi Verkostojen luominen ja hyödyntäminen Tarjousten ja sopimusten sitovuus 1. Yrittäjyys

Liiketoimintasuunnitelma Liiketoimintasuunnitelma sisältää kattavan kuvauksen yrityksestäsi ja ideastasi Liikeidean tiivistelmä (Mitä-Kenelle-Miten) Osaaminen (itse + yhtiökumppanit + henkilöstö) Tuotteet/palvelut Asiakkaat Markkinatilanne Kilpailijat Myynti ja markkinointi Oman yrityksesi: yritysmuoto, osakkaat, työntekijät, toimitilat yms. Kirjanpito ja talouden suunnittelu Rahoitus-, kannattavuus- ja myyntilaskelmat Liiketoimintasuunnitelman tekeminen auttaa Sinua käymään läpi yrityksen perustamisen, aloittamisen ja pyörittämisen keskeisimmät kysymykset. Huomioi, että liiketoimintasuunnitelmakin voi elää yrityksen toiminnan aikana. Sitä kannattaa päivittää välillä.

LIIKETOIMINTASUUNNITELMA TYÖKALUJA https://oma.yrityssuomi.fi Kirjautuminen omilla pankkitunnuksilla www.liiketoimintasuunnitelma.com Luo omat tunnukset kun kirjaudut Liiketoimintasuunnitelma on pohjana henkilökohtaiselle neuvonnalle ja valmiina sitä voi käyttää starttirahahakemuksen ja muiden rahoitushakemusten liitteenä

Liiketoimintasuunnitelma 1. Rahoitus - Investointi- ja rahoituslaskelmat Taulukon avulla voidaan kartoittaa aloitustilanteen rahoitustarvetta sekä määrittää rahoituslähteitä. Rahan tarpeen (investoinnit ja käyttöpääoma) yhteissumman tulee olla sama kuin rahan lähteiden (rahoitus). Starttirahaa ei laskelmassa huomioida, koska se on henkilökohtaista tuloa.

Liiketoimintasuunnitelma 2. Kannattavuus - Kannattavuuslaskelma Taulukon avulla voidaan tarkastella toiminnan kannattavuutta ja saada konkreettinen tuntuma liiketoiminnan kustannuksista ja tarvittavasta laskutusmäärästä, jonka avulla voidaan arvioida ovatko tavoitteet realistisia ja saavutettavissa olevia.

Yritysmuodot Toiminimi Avoin yhtiö Kommandiittiyhtiö Osakeyhtiö Osuuskunta Yksi henkilö tai aviopari toisen nimissä Vähintään kaksi yhtiömiestä Vähintään yksi vastuunalainen ja vähintään yksi äänetön yhtiömies Vähintään yksi Vähintään yksi henkilö/yritys/yhteisö

YHTEENVETO Yrityksen perustamisen vaiheet Liikeidea Mitä? Kenelle? Miten? Yrityskuva? Yritystoiminnan luvanvaraisuuden selvittäminen Liiketoimintasuunnitelma + rahoituslaskelmat + kannattavuuslaskelmat Rahoituksen järjestäminen: oma rahoitus / tuet / lainat yms. Yritysmuodon valinta Yksityinen elinkeinonharjoittaja Toiminimi (Tmi) Henkilöyhtiöt Avoin yhtiö Kommandiittiyhtiö (Ky) Osakeyhtiö Yksityinen (Oy) Julkinen (Oyj) Osuuskunta Perustamisilmoitus Y-lomakkeella (www.ytj.fi) Samalla Y-lomakkeella voi ilmoittautua Kaupparekisteriin sekä verottajalle Pankkiasiat, Vakuutukset Kirjanpidon järjestäminen