PAIKALLISTA KASVUA KYLIIN JA YRITYKSIIN



Samankaltaiset tiedostot
Toimintasuunnitelma ja talousarvio vuodelle 2016

Toimintasuunnitelma ja talousarvio vuodelle 2015

TOIMINTASUUNNITELMA Toiminnan tarkoitus

Mitä vesienhoidon välittäjäorganisaatiolta vaaditaan?

Leader-rahoituksella kannustusta kuntien kansainvälisyyteen SK/2015

TOIMINTASUUNNITELMA 2012

RAJUPUSU KEHITTÄJÄ- KOORDINAATIOHANKE. on suunnattu toiminta-alueen kustannuksiltaan pienille yleishyödyllisille kehittämishankkeille

Kehittämishanke. Hankenumero:13911 Hakemuksen tila:avattu täydennettäväksi (TR) Vireilletulopvm:

MAASEUDUN ARJEN PALVELUVERKOSTO. hankesuunnitelma

Suurkäyttäjien hoito- ja palveluketjujen rakentaminen Oulunkaarella HUCCO

Toimintasuunnitelma PIÄLLYSMIES RY Paikallinen Leader-toimintaryhmä

1.TOIMINTASUUNNITELMA... 2

on rahoitusta, neuvontaa & toimintaa paikkakunnan parhaaksi

PIÄLLYSMIES. Toimintasuunnitelma PIÄLLYSMIES RY Paikallinen Leader-toimintaryhmä

Maaseudun kehittämisohjelman mahdollisuudet maahanmuuttajien kotouttamiseen

TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Toimintasuunnitelma PIÄLLYSMIES RY Paikallinen Leader-toimintaryhmä

VIVA viestintää ja vaikuttavuutta

Leader-info. Yhteisökeskus , Pori. karhuseutu.fi

TEEMAHANKE Yhdistysten investoinnit

POHJOIS-KYMEN KASVU RY TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Ajankohtaista maaseutuohjelmasta. Kukka Kukkonen, asiantuntija Pohjois-Pohjanmaan ELY-keskus Maaseudun kehittämisen rahoitusinfo 25.2.

TOIMINTASUUNNITELMA 2015

Tiedotussuunnitelma. Keski-Suomen Työpajayhdistys ry. Keski-Suomen Työpajayhdistys ry.

HANKESUUNNITELMA HANKKEEN NIMI: Sisävesien elinvoimaa. 1. HAKIJA: Päijänne-Leader ry (Hallinnoiva Leader-ryhmä)

Biokaasua liikenteeseen. Hankesuunnitelma tiedonvälityshankkeelle

RAJUPUSU KOORDINAATIOHANKE

MOMENTTI - Maahanmuuttajaresurssit käyttöön

Yhteisölähtöinen paikallinen kehittäminen

Aktiivinen Pohjois-Satakunta ry

Paikallisen kehittämisen mahdollisuudet

Julkinen rahoitus osana hankkeiden suunnittelua ja toteuttamista ohjelmakaudella Jukka Penttilä Kaakkois-Suomen ELY-keskus

Laihia Matti Jaskari

Manner Suomen maaseudun kehittämisohjelma

Leader-tuet yhdistysten investointi- ja kehittämishankkeisiin Taina Sainio Varsinais-Suomen jokivarsikumppanit ry

PERHE LAPSEN KUNTOUTUKSEN VOIMAVARANA perhetyön ja palveluiden kehittäminen Keski-Pohjanmaan erityishuoltopiirin alueella

Toivakan kunta Toivakantie Toivakka

Leader-ryhmien hallitukset alueellisina ohjelmajohtajina. Marianne Selkäinaho Maa- ja metsätalousministeriö

Maaseuturahaston mahdollisuudet

Leader-rahoitus. Yritysten ja yhdistysten info 2015

KYLÄTOIMIJAKOULUTUS Ruovesi Kaisa Vihinen/PoKo ry

JYVÄSKYLÄN KAUPUNKI NUORISOVALTUUSTO TOIMINTASUUNNITELMA Yleistä

Toimintasuunitelma ja talousarvio vuodelle 2019

Saap.nuT^. /.-^O^-. /on

Kymenlaakson ilmasto- ja energiayhteistyö

Maaseudun yritystuet. Lainsäädäntö, valintaperusteet Investointituki. Perustamistuki. Hyrrä toteutettavuustutkimus.

Eteläisen maaseudun osaajat EMO ry

Suupohjan kehittämisyhdistys ry

Yhdessä enemmän Maaseudun päivittämisestä yrittäjyyden supervuoteen

ITÄ-SUOMEN KALATALOUSRYHMÄN KEHITTÄMISSTRATEGIAN 2014 HALLINTOHANKE

Yhdistyslaturin kysely 2019

HAKUINFO päättyvä ESR-haku. Hyvä hakemus

RAJUPUSU KOORDINAATIO III -HANKE

On rahoitusta, neuvontaa & toimintaa paikkakunnan parhaaksi

Projektinhallinta. Kielten POP-hankkeiden koordinaattoritapaaminen Koulutus- ja kehittämiskeskus Palmenia, Ulla Pehrsson ja Johanna Heimonen

TOIMINTASUUNNITELMA Yleistä

EkoKymenlaakso-projektin ohjausryhmän 1. kokous

MAASEUTURAHASTOSTA. Etelä-Savon kalastusaluepäivä Kaija Siikavirta. Sivu

TOIMINTASUUNNITELMA 2010

SUVI-ESISELVITYSHANKE

KOHTI UUTTA KUMPPANUUTTA KIIHTELYSVAARAN PITÄJÄSSÄ

Luovan alan yritysten rahoitusmahdollisuudet

Anniina Merikanto-Vuoti Projektipäällikkö

Pohjois-Satakunta Ikaalinen

Voimassaoleva vanha elinkeinostrategia tehty v ja hyväksytty kunnanvaltuustossa Päivityksen tarkoituksena ajantasaistaa strategiaa

VAIKUTTAMINEN. Yleiskokoukset

Maaseutuvirasto pyytää tarvittaessa hakijaa täydentämään hakemustaan, ja tekee maksuhakemusta käsiteltyään päätöksen tuen maksamisesta.

Satakunnan Leader-ryhmät Spurtti-koulutus Ulvila

Viisari. Saarijärven kyläilta

Maaseudun kehittämisen yritysrahoitustoimenpiteet ohjelmakaudella

2016 TOIMINTASUUNNITELMA

Ruoka-Kouvola: Kumppanuuspöytätyöskentelyn

Osallisuus yksilöiden ja yhteiskunnan sidosaineena. Asukaslähtöinen kehittäminen Kotkassa

Kestävän energian kuntatiedotus ja Kestävä kylä selvitystyö

Miten perustamme Naapuruuspiirin?

Kuopion kuvataiteilijat ry, Ars Libera. Aapatie 1, Kuopio /

Satakunnan Leader-ryhmät Noormarkku

MUUTOKSESSA MUKANA - Maahanmuuttajien ja valtaväestön aikuiskoulutus- ja työharjoitteluhanke

TOIMINNAN SUUNNITTELU 2016

KEHITTÄMISYHDISTYS SEPRA RY KOORDINAATIOHANKKEET

Pori Ajankohtaista maaseutuverkostosta. Päivi Kujala, MMM, Maaseutuverkostoyksikkö

Kuntien ennakkomaksuvelka Raportointi Yritys- ja kehittämishankkeiden valmistelu

Maaseutuohjelman mahdollisuuksia Manner-Suomen maaseudun kehittämisohjelma

MINFO - Maahanmuuttajien alkuvaiheen neuvonnan ja ohjauksen kehittäminen

EU-maaseutupolitiikan suuntaviivat ja Suomen ohjelma vuosille

Hämeen ELY-keskuksen rahoituskatsaus 2015


Yhdessä enemmän Maaseudun päivittämisestä yrittäjyyden supervuoteen

Kantri ry Rahoitusta paikallisesti. Kari Kylkilahti

Vesistöt ja Ympäristö Yhdessä Hyvään Tilaan VYYHTI

rakentaminen tai muu työ on tehtävä loppuun päätöksessä määrätyssä toteutusajassa.

Yleishyödylliset investointihankkeet

TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Myynnin ja markkinoinnin kehittäminen, Turku 2016

Rautjärven sotahistoria- hanke

Hankesuunnitelma Utajärven alueen laajakaistaselvitys

Tuen hakemiseksi. Postitoimipaikka. Pankkiyhteys. Yhteyshenkilön puhelin. EI KYLLÄ (Täytä kohta 4.2)

KANTRI RY TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2015

HIIDENVEDEN KUNNOSTUS HANKE TOIMINTASUUNNITELMA 2014

Maaseudun yritystuet (teknologia yritykset) Iisalmi

Transkriptio:

PAIKALLISTA KASVUA KYLIIN JA YRITYKSIIN HANKESUUNNITELMA 21.4.2016

PERUSTIEDOT HANKKEESTA Hakija/hallinnoija: Pohjois-Kymen Kasvu ry Yhteys/vastuuhenkilö: toiminnanjohtaja Evita Reitti; 040 586 1134, evita.reitti@pohjois-kymenkasvu.fi Toteutusaika: 1.5.2016 30.4.2019 Toteutusalue: Kouvolan ja Iitin maaseutualueet Manner-Suomen maaseutuohjelman toimenpide: 7.4 Maaseudun palvelut Kohdennettu toimi: Maaseudun palvelut, kehittäminen Hanke lyhyesti Kouvolan ja Iitin maaseutualueilla toteutettavan Paikallista kasvua kyliin ja yrityksiin -hankkeen tarkoituksena on edistää Pohjois-Kymen Kasvun strategian 2014 2020 toteutumista neljällä tavoitteella: 1.) mikroyrittäjyyden buustaaminen 2.) nuorten aktivointi 3.) potentiaalisten hankehakijoiden preppaus 4.) kansainvälistymisen edistäminen. Hankkeen läpikäyviä tavoitteita ovat tiedon kerääminen ja välittäminen, verkostojen luominen, ylläpitäminen ja laajentaminen sekä seurannan ja arvioinnin tekeminen. Hankkeessa pyritään tavoittamaan ja aktivoimaan erityisesti mikroyrityksiä ja yhdistyksiä, jotka toimivat maaseudulla. Hakija/hallinnoija Pohjois-Kymen Kasvu ry on vuonna 1998 perustettu Kouvolan ja Iitin kunnissa toimiva rekisteröity yhdistys, joka on toiminut toimintaryhmänä vuodesta 2001 saakka. Kasvu toteuttaa laatimaansa strategiaa 2014 2020 Paikallista Kasvua älykkäästi, kestävästi ja osallistavasti pääosin rahoittamalla yleishyödyllisiä hankkeita ja mikroyrityksiä Manner-Suomen maaseutuohjelmasta peräisin olevalla Leader-rahoituksella sekä toteuttamalla omia hankkeita. Ohjelmakaudelle 2014 2020 varattu Kasvun rahoituskehys on n. 4,5 miljoonaa euroa, josta strategian hallinnointiin on varattu n. 20 %. Jäseniä yhdistyksessä on noin 260. Yhdistyksen toiminnasta vastaa sen hallitus, joka koostuu yhdeksästä jäsenestä ja heidän henkilökohtaisista varajäsenistään. Yhdistyksellä on tällä hetkellä kaksi vakinaista työntekijää: toiminnanjohtaja ja talouspäällikkö, jotka on palkattu Leader-ohjelman toimintarahalla. Lisäksi yhdistyksellä on yksi määräaikainen kokoaikainen projektikoordinaattori ESR-rahoitteisessa Asukkaat paikalliskehittäjinä Kouvolassa -hankkeessa. Yhdistys on toteuttanut vuosien varrella useita strategisia hankkeita, joiden avulla on pyritty varmistamaan kulloisenkin ohjelman tai strategian toteutuminen. Paikallista Kasvua kyliin ja yrityksiin -hankkeeseen tarvitaan yhden kokoaikaisen työntekijän henkilöresurssi, joka muodostuu hankkeeseen palkattavan projektinvetäjän työpanoksesta. Projektinvetäjän työpiste sijoitetaan Kasvun toimistoon Mantereentielle Kuusankoskelle, osittain tehtävät hoidetaan etätyönä.

Hankkeelle tarvitaan puhelin, puhelinliittymä, tietokone ja siihen tarvittavat ohjelmistot. Toiminnanjohtaja vastaa hankkeen hallinnoinnista yhdessä talouspäällikön kanssa. Talouspäällikön työaikaa jyvitetään enintään 10 % hankkeen kirjanpitoon ja seurantaan. Pohjois-Kymen Kasvun taloudellinen tilanne on kohtuullisen vakaa ja likviditeetti riittää hankkeen toteuttamiseen. Hankkeen tausta ja tarve Pohjois-Kymenlaakson alueella yrittäjyyttä ei ole perinteisesti pidetty vaihtoehtona itsensä työllistämiselle ja alueella on pitkä palkkatyöläisyyden historia. Seutukunnalla yritysneuvontaa tekeviä tahoja ovat mm. ProAgria ja Kinno, jotka tarjoavat neuvontapalveluita aloittaville yrityksille, nuorille yrityksille ja toimiville yrityksille. Yritysneuvonta ei kuitenkaan välttämättä tavoita kaikkia pieniä yrittäjiä tai yrittäjyyttä suunnittelevia, vaan tähän tarvitaan ruohonjuuritason aktivointia. Katveeseen saattavat jäädä myös ne tahot, jotka voisivat tutustua yrittäjyyteen tai kokeilla yrittäjyyttä pienimuotoisesti esim. osuuskuntatoiminnan kautta. Myös yhdistystoimijoiden kannustaminen elinkeinollisempaan suuntaan voi lisätä kiinnostusta yleisesti yrittäjyyttä kohtaan. Yrittäjyyskasvatus edesauttaa asennemuutosta yrittäjyyttä kohtaan. Kouvolassa YES-verkosto toteuttaa yrittäjyyskasvatusta yläkouluikäisille. Nuorille järjestetystä yrittäjyyskasvatuksesta on saatu hyviä tuloksia, tästä käyvät esimerkkinä 4H-yhdistysten järjestämät pienimuotoiset koulutukset ja erilaiset kouluissa järjestetyt yrittäjyystempaukset. Pienimuotoisen yrittäjyyden, kuten osuuskuntatoiminnan, edistäminen nuorten keskuudessa madaltaa kynnystä ryhtyä yrittäjäksi. Toimivat ja aloittavat yritykset tarvitsevat tietoa mahdollisuuksista kehittää ja laajentaa yritystoimintaa esim. yritystukien ja yritysten yhteistyöhankkeiden avulla. Yksi potentiaalinen kehittämiskohde alueella liittyy yrittäjien yhteistyöhön. Esimerkiksi kiinnostus ekotuotteita kohtaan on kasvava trendi, mutta tietoa niiden tuottajista ja tuottajien yhteistyömahdollisuuksista ei ole selvitetty Kasvun toiminta-alueella. Kasvun kehittämisstrategiassa on vahvasti huomioitu nuoret ja heidän kasvava merkityksensä maaseutualueiden elämänlaadun parantamisessa. Jotta nuoret saadaan toimintaan mukaan, toimintaa pitäisi kehittää nuorten ehdoilla ja nuoria kiinnostaviin aiheisiin liittyen. Kasvun strategiassa yhtenä toimenpideesimerkkinä on esitetty säpinäsataset-tukijärjestelmän luominen nuorten omille pienille hankkeille. Järjestelmän tarkoituksena on tutustuttaa nuoria Leader-toiminnan mahdollisuuksiin heitä kiinnostavien hankkeiden ja pienien projektien kautta ilman raskaan hankebyrokratian vaatimuksia. Nuorten aktivoinnista saatiin hyviä kokemuksia vuonna 2011 järjestetyssä Amaze me Leader - seikkailuseminaarissa, jossa seikkailullisten sisältöjen kautta tehtiin Leader-toimintatapaa tutuksi nuorille sekä paikallisesti että kansainvälisesti. Kasvu on valmistellut Maaseutuverkostopalveluiden, Mikkelin ammattikorkeakoulun, Leader Veejjakaja ry:n, Rajupusu Leader ry:n, Leader Piällysmies ry:n ja Leader Länsi- Saimaan kehittämisyhdistys ry kanssa Amaze me Leader-tapahtuman evoluutioversion toteuttamista alueella. Toimintamalli nähdään alueella uutena ja erilaisena Leader-tietoisuuden kasvattamisen ja aktivoinnin välineenä. Hankemaailma on edelleenkin suurelle yleisölle vieras. Leader-toimintaan jo tutustuneillekin ohjelmakausi 2014 2020 vaatii uudenlaista osaamista, sillä esimerkiksi hankkeiden haku on muuttunut sähköiseksi ja lainsäädäntö on muuttunut joiltain osin. Kansainvälistyminen on vielä lapsenkengissä eivätkä yhdistystoimijat tiedä kansainvälistymisen mahdollisuuksista. Strategisempi kehittämisote myös ruohonjuuritason toimijoiden keskuudessa olisi toivottavaa.

Tiedon jatkuvalle keräämiselle on tarvetta, jotta toimintaa ja resursseja osataan suunnata oikein. Vähintään yhtä tärkeää on tiedon jakaminen ja välittäminen sitä tarvitseville tahoille. Tämä edellyttää toimivia verkostoja. Hankkeen tavoitteet Paikallista kasvua kyliin ja yrityksiin -hankkeen määrälliset tavoitteet ovat: 1 yrittäjien yhteistyöverkosto 1 yritysten yhteistyöhankkeeksi päätyvä hankeaihio 3 kpl oppilaitosten kanssa yhteisiä toimenpiteitä 30 kpl teemallisia ja paikallisia tiedotus- tai aktivointitilaisuuksia. Tilaisuuksien teemat voivat liittyä yrittäjyyteen, nuorten aktivointiin, kylien suunnitelmalliseen kehittämiseen, Leader-rahoitukseen tai kansainvälistymiseen. Osa tilaisuuksista voi olla muiden tahojen järjestämiä, joissa projektinvetäjä on esiintyjänä. 600 osallistujaa paikallisissa tiedotus- ja aktivointitilaisuuksissa 20 paikallista nuorta mukana Amaze me Leader-tapahtuman järjestelyissä 100 osallistujaa Amaze me Leader -tapahtumassa viisi aloittavaa mikroyritystä viisi nuorten ideoimaa säpinäsataset-testihanketta kolme nuoriin kohdistuvaa toimenpidettä kymmenen laadittua tai päivitettyä kyläsuunnitelmaa viisi uutta ekotuotetta tai -palvelua markkinoille 15 lehtijuttua 3 radiojuttua. Hankkeen laadulliset tavoitteet ovat: yhteisöllisyyden lisääntyminen yritysilmapiirin paraneminen hankeosaamisen lisääntyminen verkosto-osaamisen lisääntyminen nuorten tietoisuuden laajeneminen Leader-toiminnasta paikallisesti, kansallisesti ja kansainvälisesti nuorten parempi sitoutuminen mukaan paikalliseen maaseudun kehittämiseen nuorten kansainvälisten kontaktien ja kumppaneiden syntyminen. Hankkeen toteutus Kasvun hallitus, toiminnanjohtaja ja talouspäällikkö seuraavat hankkeen toteutumista. Tarvittaessa perustetaan työryhmä projektinvetäjän tueksi. Hankkeen alussa rekrytoidaan ja palkataan kokopäivätoiminen projektinvetäjä. Projektinvetäjän kuukausipalkka on hankkeen hakuvaiheessa noin 2 900 euroa + sivukulut, hankkeen aikana siihen lisätään mahdolliset neuvonta-alan työehtosopimuksen mukaiset yleiskorotukset. Projektinvetäjän työpiste on Pohjois-Kymen Kasvun toimisto Mantereentiellä Kuusankoskella, mutta työhön kuuluu liikkumista koko Kasvun toiminta-alueella ja tarvittaessa myös yhteistyökumppaneiden luona. Työtä voidaan tarvittaessa tehdä osin etätyönä.

Yhteistyökumppaneista muodostetaan työryhmä/työryhmiä, jotka kokoontuvat tarvittaessa ja suunnittelevat yhteisiä toimenpiteitä. Työryhmien kokoukset ja yhteydenpito pyritään järjestämään mahdollisimman pitkälti sähköisesti esim. Skypeä ja sähköpostia hyödyntäen. Jotta hankkeessa saadaan tehokkaasti tavoitettua eri kohderyhmät, hankkeessa päivitetään aluksi yhteystiedot alueella toimivista yhdistyksistä, järjestöistä ja mikroyrityksistä. Tämä tehdään internetin ja puhelimen avulla, tarvittaessa voidaan käyttää apuna yhteistyökumppaneiden ja verkostojen tietoja. Hankkeen toimenpiteet Hankkeen toimenpiteet ovat hankkeen tavoitteittain tiivistettynä seuraavat: 1.) Mikroyrittäjyyden buustaaminen ekotuoteselvityksen tekeminen + yrittäjä/tuottajaverkoston kokoaminen elinkeinotoimintaa tukevien pienimuotoisten koulutusten järjestäminen Leader-yritysrahoituksesta tiedottaminen ruohonjuuritasolla 2.) Nuorten aktivointi yrittäjyyteen tutustuttavien pienimuotoisten koulutusten tai tempausten järjestäminen säpinäsataset-järjestelmän rakentaminen ja käytäntöjen kehittäminen yhdessä nuorten kanssa Amaze me Leader -tapahtuman paikallinen suunnittelu ja toteutus 3.) Potentiaalisten hankehakijoiden preppaus Leader-rahoituksesta tiedottaminen ruohonjuuritasolla paikallisille yhdistyksille yms. kyläsuunnitelmien tekemisessä avustaminen kylien tarpeiden kartoittaminen ja tiedon eteenpäin viestittäminen 4.) Kansainvälistymisen edistäminen kansainvälisen Leader-toiminnan markkinointi ruohonjuuritasolla Käytännön toimenpiteitä ovat mm. 1.) Ekotuoteselvitys ja yrittäjä/tuottajaverkoston kokoaminen Ekotuote on tässä hankkeessa määritelty non-food-tuotteeksi, joka kuormittaa koko elinkaarensa ja tuotantoprosessinsa aikana ympäristöä mahdollisimman vähän. Se voi olla kokonaan uusi paikallinen tuote tai olemassa olevan tuotteen itsenäinen lisuke, joka perustellusti vaikuttaa ympäristökuormitusta vähentävästi. Se voi olla olemassa olevaa tuotetta korvaava tuote, joka toteuttaa ekologisuutta seuraavin kriteerein: - paikallinen lähituote - vähäisempi energiankulutus koko tuotteen elinkaaren aikana - vähäisempi uusiutumattomien luonnonvarojen kulutus - vähäisempi kuljetuksen tarve - pakkausjätteen väheneminen - tuotannon aikana syntyvän jätteen väheneminen - tuotteen korjattavuus ja pitkäikäisyys - materiaalin kierrätettävyys

- uhanalaisten eläin- tai kasvilajien käytön väheneminen. Käytännön toimenpiteinä hankkeessa kerätään tiedot Kouvolan ja Iitin maaseutualueilla valmistettavista ekotuotteista ja niiden valmistajista ja markkinoijista, suunnitteluasteella olevista ekotuoteinnovaatioista ja -prototyypeistä sekä ekopalvelutuotteista pääasiassa puhelimen, Internetin ja sähköpostin avulla. Tarvittaessa voidaan etsiä tuottajia esim. kylätapahtumissa ym. tilaisuuksissa. Tietojen keräämisessä hyödynnetään eri organisaatioitten tietoja ja kontakteja (esim. Kinno, ELY-keskus, maaseutupalvelut, MTK, ProAgria, maatilatorit, käsityökaupat, kesäkahvilat, yms., maaseudulla toimivat yhdistykset, koulutusorganisaatiot, ekotuotteita valmistavat paikalliset yritykset yms.). Tietojen keräämiseksi käynnistetään myös tiedotus- ja markkinointikampanja, jonka avulla pyritään löytämään piilossa oleva potentiaali ja samalla innostamaan asukkaita. Kootuista tiedoista muodostetaan tietokanta, jonka pohjalta muodostetaan ekotuoteyrittäjien yhteistyöverkosto, joka on yksinkertaisimmillaan sähköpostilista yrittäjistä ja/tai tuottajista. Jatkotoimenpiteitä suunnitellaan Kinnon ja ProAgrian sekä muiden mahdollisten yhteistyökumppaneiden kanssa. Mahdollisia jatkotoimenpiteitä voisivat olla esim. yritysten yhteistyöhankkeen toteuttaminen, osuuskunnan perustaminen tai tuote/palveluluettelon kokoaminen ekotuotteista ja -palveluista. 2.) Elinkeinotoimintaa tukevien pienimuotoisten koulutusten järjestäminen Hankkeessa järjestetään asiasta kiinnostuneissa kylissä elinkeinotoimintaa tukevaa pienimuotoista koulutusta, kuten hygieniapassikoulutusta ja järjestyksenvalvojakoulutusta. Oppilaitoksen kanssa sovitaan mökkitalkkarikoulutuksen järjestämisestä ja suunnitellaan asiakkaiden ja yrittäjien toiveiden pohjalta koulutuksen sisältö. 3.) Leader-yritysrahoituksesta tiedottaminen ruohonjuuritasolla Hankkeessa järjestetään yhteistyössä paikallisten elinkeino-, neuvonta- ja yrittäjäjärjestöjen kanssa tiedotustilaisuuksia, tempauksia yms. Leader-yritysrahoituksesta ja yrittäjien yhteistyömahdollisuuksista. Hankkeessa selvitetään yritysten kiinnostusta yhteistyöhankkeiden toteuttamiseen esim. puhelin- tai sähköpostihaastattelujen avulla. 4.) Yrittäjyyteen tutustuttavien pienimuotoisten koulutusten tai tempausten järjestäminen Nuorille järjestetään pienimuotoista yrittäjyyskoulutusta yhteistyössä YES-verkoston, alueen oppilaitosten ja/tai nuorisojärjestöjen kanssa nuorten toiveiden mukaan. Hankkeessa voidaan kokeilla myös osuuskuntamuotoista toimintaa esim. perustamalla nuorten narikkapalvelu- tai kahvinkaatajapörssi (vrt. Vuolenkosken Ari & Mari-malli). 5.) Säpinäsataset-käytännön rakentaminen yhdessä nuorten kanssa Hankkeessa kehitetään ja testataan nuorten säpinäsataset-käytäntö yhdessä nuorten kanssa. Yhteistyötä tehdään paikallisten nuorisovaltuustojen ja nuorisojärjestöjen kanssa. 6.) Amaze me Leader -tapahtuman (AML) paikallinen suunnittelu ja toteutus Käytännön toimenpiteinä hankkeessa suunnitellaan ja toteutetaan Pohjois-Kymen Kasvun alueella järjestettävien seikkailuseminaaripäivän/päivien sisältö, aikataulu ja logistiikka yhteistyössä muiden tapahtumaan osallistuvien Leader-ryhmien ja kansainvälisen hankkeen kanssa. Seikkailuseminaari on tarkoitettu 18-28-vuotiaille EU-jäsenmaiden nuorille ja se pidetään elokuussa 2017. Käytännössä seikkailuseminaari toteutetaan siten, että osallistujat jaetaan viiden hengen joukkueisiin, joihin nimetään eri kansallisuuksia olevia nuoria. Joukkueiden käyttöön luovutetaan auto ja medialaite, jolla ryhmät raportoivat etenemisestään ja ovat yhteydessä johto- ja huoltoryhmään mahdollisissa

ongelmatilanteissa. Ryhmille jaetaan autokohtaiset kartat, joihin on merkitty toimintapisteiden sijainti, autoille suunnitellaan toisistaan poikkeavat kulkureitit. Toimintapisteitä/rasteja on Kasvun alueella 2-8. Hankkeessa suunnitellaan rastitehtävät ja reitit, etsitään nuoria tapahtuman vapaaehtoistyöntekijöiksi, etsitään tapahtumalle paikallisia sponsoreita, laaditaan tarvittavat turvallisuus- ym. suunnitelmat ja ilmoitukset, hankitaan tarvittavat vakuutukset, toimitaan tapahtuman aikaan tilaisuuden isäntänä, kootaan, jaetaan ja raportoidaan kokemukset sekä huolehditaan muista tapahtuman paikalliseen järjestelyyn liittyvistä käytännön asioista, kuten majoituksen ja ruokailujen järjestämisestä. AML viitteellinen viikko-ohjelma: 1.päivä: osallistujat saapuvat Helsinki-Vantaan lentoasemalle. Siirtyminen 1. toimintaryhmän alueelle, jossa iltaohjelmaa (tutustumista ja paikallista Leader-infoa). 2.päivä: joukkueiden nimeäminen, välineiden luovutus ja päivän toimintapisteiden suorittaminen, majoittuminen ja iltaohjelmaa. 3.päivä: toimintapisteet 2. Leader-ryhmän alueella, majoittuminen ja iltaohjelmaa. 4.päivä: toimintapisteet 3. Leader-ryhmän alueella, majoittuminen ja iltaohjelmaa. 5.päivä: toimintapisteet 4. Leader-ryhmän alueella, majoittuminen ja iltaohjelmaa. 6.päivä: toimintapisteet 5. Leader-ryhmän alueella, majoittuminen ja päättäjäisillanvietto. 7.päivä: välineiden luovutus, osallistujien siirtyminen Helsinki-Vantaan lentoasemalle. AML viitteellinen päiväohjelma: 7:00 Herätys 8:30 Aamupala päättyy 9:00 Lähtö toimintapisteille 12:30-13:30 Lounas (toisen toimintapisteen jälkeen) 16:30-17:30 Välipala (neljännen toimintapisteen jälkeen) 18:00-19:00 Saapuminen majoituskohteeseen ja majoittuminen 19:30 Iltaohjelma 23:00 Hiljaisuus Hankekokonaisuutta toteuttaa omilla paikallisilla toimenpiteillään viisi Leader-ryhmää: Veejjakaja ry, Rajupusu Leader ry, Piällysmies ry, Länsi-Saimaan kehittämisyhdistys ry ja Pohjois-Kymen Kasvu ry. Yhteistyötä tehdään Maaseutuviraston Maaseutuverkostopalveluiden ja Mikkelin ammattikorkeakoulun kanssa. Maaseutuverkostopalvelut tarjoaa käyttöön kansainväliset verkostoyhteydet ja tukipalvelut, Mikkelin ammattikorkeakoulu puolestaan hoitaa tapahtuman kokonaisuuden koordinoinnin ja kansainvälisen yhteistyön kehittämisen. Kasvu vastaa alueellaan osallistujien majoituksesta, ruokailusta, toimintarasteista ja muusta ohjatusta toiminnasta. 7.) Potentiaalisten hankehakijoiden preppaus

Hankkeessa järjestetään tiedotustilaisuuksia, tapahtumia, tempauksia yms., joissa kerrotaan paikallisille yhdistyksille ja muille toimijoille Leader-toimintatavan mahdollisuuksista ja vaatimuksista ohjelmakaudella 2014-2020 sekä osallistutaan muiden järjestämiin tilaisuuksiin, tempauksiin ja tapahtumiin. Hankkeessa voidaan auttaa myös kyläyhdistyksiä ja muita vastaavia yhdistyksiä tekemään kyläsuunnitelmia, jos kyläsuunnitelman tekeminen on esim. rahoituksen myöntämisen ehtona. Hankevetäjä voi esim. koordinoida kyläiltojen järjestelyjä, vetää työpajoja, auttaa osallistavien suunnittelumenetelmien käytössä sekä puhtaaksikirjoittaa ja/tai taittaa kyläiltojen tuloksia valmiiksi kyläsuunnitelmiksi. 8.) Kansainvälistymisen edistäminen Hankkeen järjestämissä tilaisuuksissa yms. kerrotaan kansainvälistymisen mahdollisuuksista yhdistyksille ja muille toimijoille. Hankkeessa voidaan auttaa ideoiden työstämisessä kv-hankkeiksi. Hankkeen yhteistyökumppanit Hankkeen toteuttaa ja sitä hallinnoi Pohjois-Kymen Kasvu ry. Hankkeen keskeisiä yhteistyökumppaneita ovat Kaakkois-Suomen ELY-keskus, Kouvolan kaupunki ja Iitin kunta, Kaakkois-Suomen TE-toimisto, Kinno, ProAgria, alueella toimivat yläkoulut ja muut oppilaitokset, Kouvolan YES-verkosto, Mikkelin ammattikorkeakoulu, Leader Veejjakaja ry, Rajupusu Leader ry, Leader Piällysmies ry, Leader Länsi-Saimaan kehittämisyhdistys ry, Leader Sepra ry, Etelä-Karjalan Kärki-Leader ry sekä Kymenlaakson Kylät ry. Muita yhteistyökumppaneita etsitään hankkeen aikana kulloisenkin toimen-piteen tarpeen mukaisesti esim. alueella toimivista yrittäjä- ja elinkeinojärjestöistä, yhdistyksistä ja muista Leader-ryhmistä. Yhteistyökumppaneiden kanssa tehdään tarvittaessa kirjalliset sopimukset vastuiden jakamisesta (esim. Amaze me Leader -tapahtuman yhteydessä). Riskit Hankkeen toteutuminen riippuu pitkälti hankevetäjästä. Hankevetäjän rekrytoinnin epäonnistuminen, hankevetäjän sairastuminen, tapaturmaan joutuminen tai muu vakava ja yllättävä tapahtuma voi olla riski hankkeen toteutumiselle. Työntekijää palkattaessa sovelletaan tästä syystä neljän kuukauden koeaikaa. Lakisääteisten vakuutusten lisäksi hankevetäjälle otetaan esim. matkavakuutus ja muita tarvittavia vakuutuksia mahdollisten ongelmatilanteiden vaikutusten lieventämiseksi. Kasvun hallitus, toiminnanjohtaja ja talouspäällikkö seuraavat hankkeen toteutumista ja ennakoivat riskejä. Tapahtumien aikana on mahdollista, että sattuu vahinkoja ihmisille tai tavaroille. Tästä syystä tapahtumien järjestämiseen osallistuville talkoolaisille otetaan vakuutus. AML-tapahtuman osallistujilta edellytetään ilmoittautumisen yhteydessä oman matkavakuutuksen ottamista tapahtuman ajalle. Alaikäisiltä edellytetään huoltajan suostumus ja perustelut alaikäisen nuoren osallistumiseen. Reitti testataan ennen varsinaista toteutusta ongelmakohtien havaitsemiseksi ja niiden korjaamiseksi. Kestävän kehityksen periaatteiden toteutuminen Kestävän kehityksen periaatteet toteutuvat hankkeen tavoitteissa erityisesti taloudellisen ja sosiaalisen kestävyyden osalta. Ekologisen kestävyyden periaatteita toteutetaan siten, että asioita pyritään hoitamaan mahdollisimman paljon sähköisiä menetelmiä hyväksi käyttäen ja etätyön tekeminen on hankkeessa mahdollista, mikä vähentää liikkumisen tarvetta yksityisautolla. Hankkeen liittyminen Manner-Suomen maaseutuohjelmaan, Kasvun strategiaan ja muihin hankkeisiin Hanke toteuttaa Manner-Suomen maaseudun kehittämisohjelman toimenpidettä 7.4 Maaseudun palvelut ja Pohjois-Kymen Kasvun strategian tavoitteita 4.2.2.2 Pienyrittäjyyden tukeminen, 4.2.2.3 Paikallisten digitaalisten ja yhteisöllisten palvelujen tuottamisen edistäminen sekä 4.2.2.4 Yhteisöllisyyden ja osallisuuden edistäminen. Hanke toteuttaa myös Kasvun strategian läpäiseviä teemoja kansainvälinen

toiminta ja nuoret. Pohjois-Kymen Kasvu ei ole aikaisemmin toteuttanut täysin vastaavaa hanketta. Hanke täydentää ja jatkaa aikaisemmissa hankkeissa aikaansaatuja toimenpiteitä. Hankesuunnitelman luonnos toimitettiin kommentoitavaksi mm. Kinnolle ja ProAgrialle päällekkäisten toimenpiteiden välttämiseksi. Hankkeen toiminta-alue, kohderyhmät, hyödynsaajat ja seuranta Hankkeen toiminta-alueena ovat Kouvolan ja Iitin maaseutualueet. Pääasialliset kohderyhmät ovat tällä alueella toimivat 1-5 htv:tä työllistävät mikroyritykset, yleishyödylliset yhdistykset ja 15 28-vuotiaat nuoret. Hyödynsaajia ovat kohderyhmien lisäksi kaikki Kouvolan ja Iitin maaseudun asukkaat ja yritykset sekä alueella vierailevat matkailijat. Hankkeen alustava aikataulu on esitetty erillisessä liitteessä. Pohjois-Kymen Kasvun hallitus, toiminnanjohtaja ja talouspäällikkö seuraavat ja arvioivat hankkeen toteutumista koko hankkeen ajan. Loppuraporttiin tehdään laajempi arviointi hankkeen toteutumisesta ja vaikutuksista mahdollisesti oppilaitoksia apuna käyttäen. Hankkeessa syntyvä ja jaettu tieto jää hyödyttämään kohderyhmiä hankkeen päättymisen jälkeen. Konkreettisina tuloksina hankkeessa syntyy yritysten yhteistyöverkostoja ja uusia mikroyrityksiä, joiden toiminta jatkuu toivottavasti kauas tulevaisuuteen. Hankkeen seurauksena oletetaan syntyvän myös ruohonjuuritason toimijoiden toteuttamia kehittämishankkeita. Tiedottaminen Hankkeesta, sen toimenpiteistä ja tuloksista tiedotetaan mahdollisimman laajalti sen toteutusalueella. Tiedottamisessa käytetään hyväksi pääosin sähköisiä menetelmiä, kuten sähköpostia, Kasvun verkko- ja Facebook-sivuja sekä Kasvun sähköistä uutiskirjettä. Muita sosiaalisen median tiedotuskanavia käytetään tarpeen mukaan. Hankkeesta tehdään mediatiedote hankkeen alussa ja lopussa sekä merkittävien hankkeen järjestämien tilaisuuksien tai tapahtumien yhteydessä. Hanke tekee tiivistä yhteistyötä Kaakkois- Suomen viestintähankkeen KaakonKantrin kanssa ja myös muiden viestintäverkostojen yhteistyötä pyritään hyödyntämään mahdollisuuksien mukaan. Tiedottamista tehdään myös osallistumalla muiden järjestämiin tapahtumiin, tilaisuuksiin ja tempauksiin. Kustannusarvio ja rahoitussuunnitelma Hankkeen kustannusarvio: Palkat 115 000 Palkkiot 3 000 Vuokrat 4 000 Ostopalvelut 23 000 Matkakulut 8 000 Muut välittömät kulut 4 125 Laskennalliset yleiskustannukset 15 % 17 250 Kokonaiskustannukset 174 375 Rahoitussuunnitelma: EU+valtio 139 500 Kunnat 34 875 Julkinen kokonaisrahoitus 174 375 Yksityinen rahoitus 0 Kokonaisrahoitus 174 375