Kilpa- ja huippu-urheilun tutkimuskeskus KIHU Jyväskylä. Valmentajien seurantakysely 2013 Minna Blomqvist



Samankaltaiset tiedostot
Valmentajien seurantakysely 2013

VALMENTAJIEN SEURANTAKYSELY

VALMENTAJAKYSELY 2009

VALMENTAJAKYSELY. - kuvaus urheilijan polun eri vaiheissa toimivista suomalaisista valmentajista

Suomen Valmentajat ry. Kotka

Nuori urheilija - tutkimus

Kansallinen LIIKUNTATUTKIMUS

SINETTISEURATOIMINNAN POHDINTAA

Sanna Laine

277. Pelisääntökysely

URHEILUAKATEMIAVERKOSTON OSAAMINEN

LAJILIITTOJEN HUIPPU- URHEILUN PERUSTIEDOT. Timo Manninen Kilpa- ja huippu-urheilun tutkimuskeskus Valotalo

SINETTISEURAKRITEERIT. versio 3.0

Valmentajakysely. Kilpa- ja huippu-urheilun tutkimuskeskus KIHU. HAAGA-HELIA ammattikorkeakoulu. Copyright 2012 KIHU

ÄLÄ VASTAA TÄHÄN VERSIOON

(N) Prosenttitaulukon sarakesumma ylittää 100 prosenttia, koska liikunnanharrastusta voi toteuttaa useamman tahon kautta

psyykkinen valmennus valmentajien täydennyskoulutus Liikunta- ja terveystieteiden tiedekunta, Viveca

Pääkaupunkiseudun urheiluakatemia Simo Tarvonen

TURUSTA TOKIOON! TURUN SEUDUN URHEILUAKATEMIAN HUIPPUVALMENNUSTOIMINTA

Kansallinen LIIKUNTATUTKIMUS

Olympiakomitea Urheiluakatemiaohjelma - Yläkoululeiritys

Erityisliikunnan ammattikoulutuksen näkymiä Karjalan tasavallassa

Suomen Olympiakomitean Huippu- urheiluyksikkö (HUY) Kesälajien kategoriat, kriteerit ja huippu- urheilun tehostamistukipäätökset 2016

Huippu-urheiluyksikön tukiurheilijakysely Jari Lämsä & Kaisu Mononen KIHU Kilpa- ja huippu-urheilun tutkimuskeskus

ENNAKKOMATERIAALI 2015

Kainuun liikuntakysely

JÄRJESTÖKYSELYJEN TULOKSET

Olympiakomitea. Urheiluakatemiaohjelma - Yläkoululeiritys. Yläkouluseminaari Jyväskylä

Lasten- ja nuorten seuratoiminnan kehittäminen Konkreettisia ehdotuksia, mistä liikkeelle:

SUOMALAISET LIIKUNTA- JA URHEILUSEURAT MUUTOKSESSA

Syksyllä 2017 toteutetun kyselyn vastaukset

Lastenkulttuurin ja taiteen perusopetuksen kärkihanke Taiteen ja kulttuurin saatavuuden parantaminen lapsille ja nuorille

SEURAN SINETTIKRITEERIEN ARVIOINTI TYÖSTÖPOHJA SEURAN KÄYTTÖÖN

URHEILULINJA TAVASTIAN LUKIO. Tavoitteellista kilpaurheilua päämäärätietoista opiskelua

Valmentajille maksutonta. koulutusta Yhteistyössä kuntien liikunta palvelut ja LiikU

NURMIJÄRVEN LIIKUNTASEURAKYSELY Tulokset

Suomen Suunnistusliitto

Kuormituksen ja palautumisen seuranta osana urheiluakatemian arkivalmennusta

Liikunta- ja terveystieteiden tiedekunta, Viveca. TAITOVALMENNUS valmentajien täydennyskoulutus

URHEILULINJA TAVASTIAN LUKIO. Tavoitteellista kilpaurheilua päämäärätietoista opiskelua

Lajien huippu-urheilujärjestelmät yhteisten haasteiden ja miinakenttien keskellä Ratsastajainliiton Urheilufoorumi

Kansainvälinen menestys. Korkeatasoinen osaaminen. Arvostettu urheilu

Koripallovalmentajan sudenpolku. Valmentaja- ja ohjaajakoulutus & valmentajalisenssijärjestelmä

Nuorten Olympiavalmentajat. Kisakallio

Ajattelu ja oppimaan oppiminen (L1)

VALMENTAJA AKATEMIA Järvenpään Kehäkarhut ry. Koulutusstrategia 2009

VALMENTAJUUS SEURASSA ITSEARVIOINTITYÖKALU Valmentajuus seurassa työpajan ohjeet

Huippu-urheilutyöryhmä: Sanoista teoiksi. Jari Lämsä KIHU

URHEILUAKATEMIAVERKOSTON OSAAMINEN KÄYTTÖRAPORTTI

Lasten ja nuorten urheilu. Vierumäki Jarkko Finni, Valo ry

Uudistuneet Sinettiseurakriteerit. versio 5

Suomalaiset menestystekijät ja kansainvälinen vaatimustaso: Missä asioissa lajisi on kansainvälisessä vertailussa a) Muita edellä? b) Muita jäljessä?

Suomen Suunnistusliitto

SUOMEN MONIPUOLISIN URHEILUSEUROJEN PALVELU

Viesti! Liiku! Sivisty! Tule Sammon keskuslukioon!

URHEILUN JA VALMENNUKSEN ARVOSTUS. Erkka Westerlund lepoaika.fi

Lasten ja nuorten urheilun laatutekijät

KYSELYTUTKIMUS OTO-VALMENTAJAN JAKSAMISESTA JA TYÖVIIHTYVYYDESTÄ

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit

VALMENTAJA- JA OHJAAJAKOULUTUS Taso 1

MENESTYNEIDEN KUOPIOLAISTEN URHEILIJOIDEN PALKITSEMINEN

Suomen Salibandyliitto Valmennuskoulutusjärjestelmä Tason I Salibandyvalmentajakoulutus SBV1

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit

Drop out-ilmiö SPL:n Turun piirin juniorijalkapallossa

PESÄPALLO HARRASTUKSENA KYSELY JUNIOREILLE LAJIN HARRASTAMISESTA

OHJAAJILLE, VALMENTAJILLE SEKÄ LIIKUNNAN- OPETTAJILLE

256 LAATUA KÄYTÄNNÖN VALMENNUKSEEN

SUOMALAISEN KEILAILUN STRATEGIA. Suomen Keilailuliitto ry.

KILPA- JA HUIPPUTENNIS SEUROISSA SEURAFOORUMI

HUIPPU-URHEILUN ARVIOINTI JA SEURANTA. Jari Lämsä HUY / KIHU Kilpa- ja huippu-urheilun tutkimuskeskus

Valmentajalisenssijärjestelmä. Antti Koskelainen Nuorten Olympiavalmentaja Suomen Koripalloliitto

VALMENNUSTOIMINNAN PROFIILI

Toiminnan arviointikysely lasten vanhemmille - Espoon Suunta

VALMENTAMINEN AMMATTINA

Perustiedot - Kaikki -

TAULUKKO 1. Vastaajien taustatiedot Vuosi 2010 Vuosi Taustamuuttujat n % n % Nainen Mies

Liikunnan aluejärjestöt 1-TASON VALMENTAJA- JA OHJAAJAKOULUTUS

Luku 4 Nuoruus päämäärätietoista harjoittelua

KUKA HUOLEHTII LAPSEN LIIKKUMISESTA?

Sisällys. 1. Johdanto... 11

Valmennusosaamisen malli. Suomen Olympiakomitean Huippu-urheiluyksikön Osaamisohjelma/KH

Haukilahden lukion urheiluvalmennus

PIIRIKIRJE 2015 toukokuu

HUIPPU-URHEILUYKSIKKÖ. Urheiluakatemiaohjelma. Markus Kalmari Antti Paananen

Lappeenrannan liikuntayhdistyskysely Päätulokset / Muut yhdistykset

SEURA. Mihin Sinettiseurassa kiinnitetään huomiota? RYHMÄ YKSILÖ YHTEISÖLLISYYS HARJOITTELEMINEN YKSILÖLLISYYS KILPAILEMINEN OHJAAMINEN VIESTINTÄ

Seurakehitys SJAL:ssa. Kokemuksia oman seuran analyysista ja tulevaisuuden suunnitelmat

Suomen Suunnistusliitto

TUKKULIIKE RUSI KY VUOTTA PALKINTOKAUPPAA JA PELI JATKUU

TENNIKSEN I-III-TASOJEN VALMENTAJAKOULUTUKSEN SISÄLLÖT 2013

TIEDOTE PUOLANKAJÄRVEN KOULUN LUKUVUODEN LUOKAN VALINNAISAINEISTA. 6. luokkalaisille ja heidän huoltajilleen

Valmentajakoulutus-, valmennusja kilpailujärjestelmät. Jari Lämsä KIHU

Valmentajan osaamisen kehittäminen urheiluseurassa. Sinettiseuraseminaari Kirsi Hämäläinen Olympiakomitea

Osaamisohjelma lajissa Valmennusosaamisen työpaja

Seuran strategia on rakennettu toimintakausiksi , ja Strategian peruspilarit ovat seuran visio, perusarvot ja

Opiskelijan ohjaaminen ja oppimisen arviointi

Kaikille avoin liikunta - ohjelma

Genuine Hockey Spirit Since Vanhempainillat

Työelämä. Lisensiaatin ja tohtorin tutkinnot. Ylemmät korkeakoulututkinnot, yliopistot ja amk:t. Master s Degree in Sport Development and Management

Vapaaehtoiset ja ammattilaiset yhdessä: Suomalaiset valmentajayhdistykset

Transkriptio:

Kilpa- ja huippu-urheilun tutkimuskeskus KIHU Jyväskylä Valmentajien seurantakysely 2013 Minna Blomqvist

Valmentajien seurantakysely 2013 Valmentajakysely 2009 (N=2331) Seurantakysely 2013 (N=712) Webropol kysely kesäkuu ja elokuu 2013 Vastausprosentti 31 % Kyselyyn 2009 vastanneiden valmentajien nykyhetken tilanne Syventää tietämystä valmentajien merkitykselliseksi kokemista oppimistilanteista Kokemuksia valmentajakoulutuksesta ja muista valmentajan toiminnan tukitoimista

Laji N % Jalkapallo 150 21,1 Jääkiekko 98 13,8 Yleisurheilu 67 9,4 Salibandy 37 5,2 Taitoluistelu 35 4,9 Judo 32 4,5 Voimistelu 29 4,1 Koripallo 28 3,9 Suunnistus 26 3,7 Lentopallo 24 3,4 Uinti 20 2,8 Tennis 15 2,1 Hiihto 13 1,8 Tanssi 13 1,8 Pesäpallo 11 1,5 Ringette 11 1,5 Alppihiihto 9 1,3 Ammunta 8 1,1 Telinevoimistelu 8 1,1 Golf 7 1,0 Sulkapallo 7 1,0 Muu 7 1,0

Sukupuoli (N=712) 0% 20% 40% 60% 80% Nainen Mies

Ikä (N=712) 0% 5% 10% 15% 20% 25% Alle 20 vuotta 20-24 vuotta 25-29 vuotta 30-34 vuotta 35-39 vuotta 40-44 vuotta 45-49 vuotta 50-54 vuotta 55-59 vuotta 60-64 vuotta Yli 64 vuotta

Kilpaurheilutausta (N=712) 0% 20% 40% 60% 80% 100% Ei Kyllä

Korkein valmentajakoulutus (N=712) Ei valmentajakoulutusta 0-tason koulutus (esim. starttikoulutus, I-tason koulutus (vähintään 50 h, entinen II-tason koulutus (suoritettu I-taso ja III-tason koulutus (suoritettu II-taso ja Liikuntaneuvoja (valmennus) Entinen AmVT, KVT ja AVT VAT VEAT Liikunnan ohjaaja (valmennus) (opisto ja Yliopistotason valmentajakoulutus *Muu; mikä? 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35%

Toimitko tällä hetkellä valmentajana? (N=712) 0% 20% 40% 60% 80% En Kyllä Valmentajakokemus 15,5 vuotta (N=712) Valmennuksen lopettaneet 13,2 vuotta (N=250) Valmentavat 16,7 vuotta (N=462)

Minkä ikäryhmän urheilijoita olet viimeksi valmentanut? (N=250) 0% 10% 20% 30% 40% 50% Alle 7 vuotta 7-11 vuotta 12-16 vuotta 17-19 vuotta Yli 19 vuotta

Minkä tasoisia urheilijoita olet viimeksi valmentanut? (N=250) 0% 10% 20% 30% 40% 50% Harraste Paikallinen/Piiri/Alue Kansallinen Kansainvälinen

Valmennustoiminnan peruste viimeisessä valmennustoimessa (N=250) 0% 20% 40% 60% 80% Vapaaehtoinen Osa-aik. alle 20h/vko Osa-aik. yli 20h/vko Täyspäiväinen

Valmennustoiminnan lopettamisen tärkeimmät syyt (N=250) Tuen puute valmennustoiminnassa (vanhemmat, seura, järjestelmä) Ristiriidat valmennusyhteisössä (valmennustiimi, vanhemmat, seuran muut toimihenkilöt) Ei ollut tarjolla sopivaa valmennettavaa/joukkuetta 0% 20% 40% 60% 80% Muutto toiselle paikkakunnalle Henkilökohtaiset syyt (terveys, perhesyyt, ajankäyttö) Riittämän korvaus valmennustoiminnasta Valmennustyöstä annettavan tunnustuksen ja arvostuksen puute Siirtyminen opiskelusta työelämään/muutokset siviilityössä Oman lapsen harrastuksen lopettaminen/vaihtaminen Muu; mikä

Oletko ajatellut jatkaa valmentamista seuraavan 12 kuukauden aikana? (N=250) 0% 20% 40% 60% 80% En Kyllä

Oletko tällä hetkellä mukana urheilutoiminnassa jollakin muulla tavoin kuin valmentajana? (N=250) 0% 20% 40% 60% 80% En Kyllä; miten?

Minkä ikäryhmän urheilijoita valmennat? (N=462) 0% 10% 20% 30% 40% Alle 7 vuotta 7-11 vuotta 12-16 vuotta 17-19 vuotta Yli 19 vuotta

Minkä tasoisia urheilijoita valmennat? (N=462) 0% 10% 20% 30% 40% 50% Harraste Paikallinen/Piiri/Alue Kansallinen Kansainvälinen

Valmennustoiminnan peruste nykyisessä valmennustehtävässä (N=462) 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% Vapaaehtoinen Osa-aik. alle 20h/vko Osa-aik. yli 20h/vko Täyspäiväinen

Tärkeimmät syyt valmennustoiminnan jatkamiselle (N=462) Valmentaminen antaa minulle madollisuuden jatkaa toimintaani oman lajin parissa Valmentaminen on hyvä uravalinta Nautin valmentamisesta, koska pidän vuorovaikutuksesta urheilijoiden kanssa Nautin valmentamisesta, koska voin seurata urheilijoiden kehittymistä Nautin siitä, kun urheilija menestyy ja tiedän, että olen ollut osana vaikuttamassa siihen Valmennan, koska haluan auttaa entistä seuraani/joukkuettani Valmennan, koska haluan auttaa lastani hänen urheiluharrastuksessaan Valmennan, koska nautin kilpailun tuomasta jännityksestä Saan tunnustusta ja arvostusta valmentajana 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% Muu; mikä

Kuinka tärkeinä pidät seuraavia asioita valmennuksessasi? (N=462) 1 2 3 4 5 KA Fyysisten ominaisuuksien kehittäminen Ilon ja nautinnon tuottaminen Sosiaalisten taitojen kehittäminen Urheilullisen elämäntavan edistäminen 1,5 3,0 14,7 42,4 38,3 4,1 0,4 1,7 11,5 32,7 53,7 4,4 1,1 5,2 25,8 44,2 23,8 3,8 0,4 2,0 13,0 43,9 40,7 4,2 Vastustajan voittaminen 9,3 22,3 36,8 22,3 9,3 3,0 Ongelmanratkaisutaitojen kehittäminen Teknisten ja taktisten taitojen kehittäminen 0,7 5,6 25,5 46,8 21,4 3,8 0,9 3,9 10,6 41,1 43,5 4,2 Urheilijan kasvattaminen 1,3 2,6 11,7 39,0 45,5 4,3 Lajirakkauden synnyttäminen/vaaliminen/vahvistami nen 1,3 3,9 20,4 39,4 35,1 4,0 Muu; mikä? 28,1 3,3 20,4 21,0 27,3 3,2

Arvioi omaa valmennusosaamistasi seuraavilla osaalueilla (N=712) Suunnittelu ja organisointi Harjoitusten suunnittelu (rakenne, muoto, sisältö) 7,6 Harjoittelun ohjelmointi (kilpailukausi, vuosi, jakso) 7,2 KA Harjoitusten organisointi (olosuhteet, välineet, terveys, turvallisuus) 8,0 Harjoitusten ja harjoittelun arviointi 7,4

Arvioi omaa valmennusosaamistasi seuraavilla osaalueilla (N=712) Valmennustiedot ja -taidot KA Tekniset/taktiset tiedot 7,8 Päätöksen teko 8,3 Urheilijan/pelaajan kehittymisen ymmärtäminen 7,9 ja arviointi Havainnointi ja analysointi 7,9 Itsearviointi ja kriittinen ajattelu 7,7 Tietämys valmennusmenetelmiin liittyen 7,4 Valmennusympäristön hallinta 7,6

Arvioi omaa valmennusosaamistasi seuraavilla osaalueilla (N=712) Vuorovaikutus ja kommunikointi KA Kuunteleminen 8,2 Ohjeiden antaminen 8,3 Palautteen antaminen 8,0 Tilanneherkkyys, mukautuminen/sopeutuminen 8,2 tilanteen/henkilön mukaan Motivointi ja innostaminen 8,2 Kysymysten asettaminen 7,7

Oletko osallistunut valmentajakoulutukseen viimeisen 4 vuoden aikana? (N=712) 0% 20% 40% 60% 80% En Kyllä; kuinka moneen?

Valmentajakoulutuksen koetut hyödyt (N=624) 0% 10% 20% 30% 40% 50% Lisännyt itseluottamustani valmentajana Antanut perustiedot ja -taidot Antanut mahdollisuuden päivittää Nostanut valmennusosaamiseni Laajentanut mahdollisuuksiani toimia Kehittänyt tietojani valmennusprosessista Kehittänyt toimintaani valmentajana Kehittänyt lajitietojani (tekniikka ja Kehittänyt omia lajitaitojani Innostanut valmennusosaamiseni Antanut mahdollisuuden verkottua, jakaa Antanut toiminnalleni uskottavuutta Muu; mikä

Arvioi kuinka saamaa mieltä olet seuraavista koulutukseen osallistumisen ongelmiin liittyvistä väittämistä. (N=712) Väittämä 1 2 3 4 5 KA Koulutukselle ei ole ollut tarvetta, kaiken oleellisen oppii 52,8 29,9 12,6 3,8 0,8 1,7 käytännön valmennuksessa Koulutuksen saavutettavuus on ollut huono (ajankohta/paikka) 19,2 27,3 27,8 20,1 5,6 2,7 Koulutukset ovat liian kalliita 19,0 27,8 30,1 17,6 5,6 2,6 Sopivan tasoista koulutusta ei ole ollut tarjolla Koulutukset ovat liian teoreettisia Koulutus on oleellisempaa valmentajapolun alkuvaiheessa 33,4 27,8 21,6 12,1 5,1 2,3 25,8 36,8 24,5 11,1 1,8 2,3 22,8 22,5 22,3 19,7 12,8 2,8

Arvioi kuinka saamaa mieltä olet seuraavista koulutukseen osallistumisen ongelmiin liittyvistä väittämistä. (N=712) Väittämä 1 2 3 4 5 KA Koulutuksen suorittaminen vaatii liian paljon aikaa 22,8 33,4 24,6 16,0 3,2 2,4 Kouluttajat eivät ole tarpeeksi osaavia/korkeatasoisia 36,4 37,1 17,3 6,9 2,4 2,0 Painotus koulutuksissa on enemmän teoriassa kuin sen soveltamisessa käytäntöön Minulla ei ole ollut riittävästi tietoa tarjolla olevista koulutusmahdollisuuksista tai koulutuksen rahoitusmahdollisuuksista 22,1 33,4 30,3 11,8 2,4 2,4 43,1 29,2 16,9 8,0 2,8 2,0 Oma kehityspolkuni koulutuksen suhteen on vielä epäselvä/jäsentymätön 39,5 19,9 23,6 12,4 4,6 2,2

Kuinka pitkälle olet ajatellut kouluttautua valmentajana? (N=712) 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% I-taso II-taso III-taso IV-taso V-taso Muu taso; mikä? En osaa sanoa

Oletko ajatellut osallistua valmentajakoulutukseen seuraavan 12 kuukauden aikana? (N=712) 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% En Kyllä

Oletko saanut valmentajana muuta tukea kuin koulutusta viimeisen 12 kuukauden aikana? (N=712) 0% 20% 40% 60% 80% En Kyllä; mitä

Valitse seuraavista 5, joissa haluaisit kehittyä ja aseta ne tärkeysjärjestykseen (N=694) Suunnittelu ja organisointi Tärkein Yhteensä KA Harjoitusten suunnittelu (rakenne, muoto, sisältö) 25,5 220 2,9 Harjoittelun ohjelmointi (kilpailukausi, vuosi, jakso) 27,2 206 2,7 Harjoitusten organisointi (olosuhteet, välineet, terveys, turvallisuus) 14,5 69 3,3 Harjoitusten ja harjoittelun arviointi 14,6 144 3,3 Muu; mikä 11,8 17 3,1

Valitse seuraavista 5, joissa haluaisit kehittyä ja aseta ne tärkeysjärjestykseen (N=694) Valmennustiedot ja -taidot Tärkein Yhteensä KA Tekniset/taktiset tiedot 29,5 241 2,8 Päätöksen teko 18,4 38 3,2 Urheilijan/pelaajan kehittymisen ymmärtäminen ja arviointi Havainnointi ja analysointi 22,4 246 2,8 8,6 151 3,1 Itsearviointi ja kriittinen ajattelu 17,2 122 3,0 Tieto eri valmennusmenetelmiin liittyen 17,7 221 3,0 Valmennusympäristön hallinta 14,6 48 3,3 Muu; mikä 30,0 10 3,1

Valitse seuraavista 5, joissa haluaisit kehittyä ja aseta ne tärkeysjärjestykseen (N=694) Vuorovaikutus ja kommunikointi Tärkein Yhteensä KA Kuuntelemisen taito 22,3 215 2,8 Ohjeiden antaminen 13,0 193 3,1 Palautteen antaminen 17,1 281 3,1 Tilanneherkkyys, mukautuminen/sopeutuminen tilanteen/ henkilön mukaan 18,8 292 3,1 Motivointi ja innostaminen 20,9 363 3,0 Kysymysten asettaminen 14,8 182 3,5 Muu; mikä 45,0 20 2,5

Vallitseva oppimistyyli (aistikanavat) (N=712) 0% 10% 20% 30% 40% 50% Visuaalinen (näköaisti) Auditiivinen (kuuloaisti) Lukeminen ja kirjoittaminen (tekstin käsittely) Kinesteettinen (tekeminen) En osaa sanoa

Vallitseva oppimistyyli (toimintatapa) (N=712) Aktiivinen osallistuja (aktivisti); oppii parhaiten tekemällä myös yrityksen ja erehdyksen kautta Käytännön toteuttaja (pragmaatikko); oppii parhaiten saadessaan välittömästi mahdollisuuden soveltaa oppimaansa Looginen ajattelija (teoreetikko); oppii parhaiten silloin kun oppimistilanteessa on mahdollista kysellä ja kokeilla Harkitseva tarkkailija (pohdiskelija); oppii parhaiten ajattelemalla ennen toimintaa ja huomioimalla sekä 0% 10% 20% 30% 40% En osaa sanoa