Elinkeino- ja kuntakehityskeskuksen lausunto toimintaorganisaation muuttamiseen tähtäävästä mallista

Samankaltaiset tiedostot
Uusi organisoituminen

Uusi organisoituminen

Organisaatiomuutoksen ydinryhmä: esitykset uudeksi organisaatiomalliksi Organisaatiomuutosvalmistelun ydinryhmä

euroa 2019 Tulosalue/ Keskus/ Liikelaitos/ Tulosalue/ Yksikkö 11 ELINKEINO- JA KUNTAKEHITYSKESKUS euroa 2018 v/t/ m euroa 2017 alk.

Asukasilta Hausjärven tulevaisuudesta? tilaisuus Ryttylä klo Kunnanjohtaja Pekka Määttänen

Lausunto luottamushenkilö- ja toimintaorganisaation uudistamisesta

10 TARKASTUSLAUTAKUNTA YHTEENSÄ

Kaupunginhallitus Liite Tulevaisuuden kunta - Mikkelin ratkaisut

Nurmijärven kunnan elinkeino- ja kuntakehityskeskuksen johtosääntö

I. Perehdytys: II. Talousarvioesitys 2018 ja suunnitelmavuosien 2019 ja 2020 talousarvio

KU-SELVITYS/LOPPURAPORTTI LIITE 3

Luottamushenkilöiden perehdytys 2013

Vihdin kunnan johtamisjärjestelmän periaatteet sekä valtuuston koko

Keskusvaalilautakunta TA 2018 TALOUSARVIOMUUTOS MTA Tarkastuslautakunta TA 2018 TALOUSARVIOMUUTOS MTA 2018

Kunnanhallitus Valtuusto Osavuosikatsaus II tammi - elokuulta 2017

VALTUUSTO KUNNANHALLITUS PORMESTARI. KANSLIAPÄÄLLIKKÖ Jaakko Joensuu

Kv 16/ Kunnanvaltuuston hyväksymä 622/ /2012. Kunnanhallituksen johtosääntö

TEHTÄVÄKUVA

ULVILAN KAUPUNKI TALOUSARVION TOTEUTUMINEN

VALTUUSTO KUNNANHALLITUS PORMESTARI. KANSLIAPÄÄLLIKKÖ Jaakko Joensuu KONSERNIHALLINTO

ULVILAN KAUPUNKI TALOUSARVION TOTEUTUMINEN

Valiokuntamalli. Antti Ollikainen Hallituksen puheenjohtaja

Konsernipalvelut toimialan toimintasääntö

1 Alue ja ympäristö Tuusulan kunnan suunnittelualuejako Tuusulan kunnan alue Tuusulan ystävyyskunnat 9.

Nurmijärven kunnan sosiaali- ja terveystoimen toimialan johtosääntö

Valtuustoseminaari Kaupunginjohtaja Esko Lotvonen

NURMIJÄRVEN KUNTA OTE PÖYTÄKIRJASTA 1 VUOSIEN TALOUSARVIO JA TALOUSSUUNNITELMA SEKÄ SIIHEN SISÄLTYVÄT INVESTOINTIHANKKEET

Rautavaara-Savotta: Hallintosäännön uudistaminen alkaen

Espoon kaupunki Pöytäkirja 13. Kaupunginhallitus Sivu 1 / 1

Esityksen sisältö; 1. Sotesoppa ja kunnat 2. Kunnallisen nuorisotyön toimiala 3.Yhdyspinnat ja uudet rakenteet

ULVILAN KAUPUNKI TALOUSARVION TOTEUTUMINEN

ULVILAN KAUPUNKI TALOUSARVION TOTEUTUMINEN

NURMIJÄRVEN KUNTA OTE PÖYTÄKIRJASTA 1. Kunnanhallitus Kunnanhallitus

Hämeenlinnan kaupungin organisaatio

Talousarvion rakenne, toiminnan ja talouden sitovuus sekä seuranta (5-9) (Nämä ovat talousarviokirjaa täydentäviä asioita)

ULVILAN KAUPUNKI TALOUSARVION TOTEUTUMINEN

Niiltä osin kuin tehtävät hoitaa kuntayhtymä tai muu ulkopuolinen toimija, sosiaali- ja terveyslautakunta toimii ko. palveluiden tilaajan roolissa.

1 Tarkastuslautakunta PÖYTÄKIRJA 4/2018

Tilastotietoja Sipoosta

Talousarvion rakenne, toiminnan ja talouden sitovuus sekä seuranta (1 8) (Nämä ovat talousarviokirjaa täydentäviä asioita)

Elinkeino- ja kuntakehityskeskus

Elinvoiman palvelualue 2017 Toiminnan strategiset painopisteet Johtaja Teppo Rantanen

Mäntsälän jalankulku-, pyöräily- ja ulkoilureittien verkoston kehittämissuunnitelma (KÄPY)

TALOUS- JA TOIMINTAORGANISAATIOTOIMIKUNNAN VÄLIRAPORTTI. Toimintaorganisaatiolinjaukset

Hallintosäännön mukaan kokouskutsun antaa puheenjohtaja tai hänen estyneenä ollessaan varapuheenjohtaja.

Mäntsälän kunta. Hallintopalvelut toimialan toimintasääntö

Monialainen hyvinvoinnin edistäminen tulevaisuuden kunnan menestystekijänä

KOKOUSAJAT JA PÖYTÄKIRJOJEN NÄHTÄVILLÄ PITÄMINEN VUONNA 2017

Salon kaupunki Organisaation uudistaminen johtava konsultti Jaakko Joensuu

ULVILAN KAUPUNKI TALOUSARVION TOTEUTUMINEN

Hailuodon kunta PÖYTÄKIRJA 9/2014 1

TEHTÄVÄKUVA tuottamisesta sekä kunnan hallinnon kehittämistehtävistä.

Lahden kaupungin henkilöstöluvut

Pihtiputaan kunnan ja Viitasaaren kaupungin nykyisen yhteistyösopimuksen irtisanominen / Pihtipudas

KOKOUSAJAT JA PÖYTÄKIRJOJEN NÄHTÄVILLÄ PITÄMINEN VUONNA 2017

Rakenne- ja johtamisjärjestelmätyö Valmisteluvaihe

TUUSULAN KUNNAN SÄÄDÖSKOKOELMA TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ

Nurmijärven kunnan sivistystoimen toimialan johtosääntö

MITEN MAAKUNTAUUDISTUS EDISTÄÄ ELINVOIMAA?

1 Tarkastuslautakunta PÖYTÄKIRJA 3/2018

TARKASTUSLAUTAKUNNAN KOKOUS

TEHTÄVÄKUVA. Tehtävänimike: Kunnanjohtaja (vs 5.3. alkaen ja virassa alkaen) Kelpoisuusehdot:

TAmuutokset. Muutettu TA 2016 Tot Tot. %

Kaupunginhallitus Dynaaminen malli

Hämeenlinnan kaupungin organisaatio

VESILAHDEN KUNTA PÖYTÄKIRJA 8/ Otsikko Sivu 137 KOKOUKSEN LAILLISUUDEN JA PÄÄTÖSVALTAISUUDEN TOTEAMINEN PÖYTÄKIRJAN TARKASTUS 240

Kaupunkiympäristön palvelualue Toiminnan strategiset painopisteet 2017 Johtaja Mikko Nurminen

Johtamisjärjestelmätoimikunnan esitys

ISONKYRÖN KUNTA PÖYTÄKIRJA No 7/2018 Tarkastuslautakunta Sivu 32. Isonkyrön kunnanvirasto, kunnanhallituksen kokoushuone

klo kunnanvirastossa

Hollolan kunta Kunnanhallituksen johtosääntö

PELKOSENNIEMEN KUNTA ESITYSLISTA 4/2017 1


4 SIVISTYSLAUTAKUNNAN TALOUSARVIO 2018 JA TALOUSSUUNNITELMA JA INVESTOINNIT

1 Tarkastuslautakunta PÖYTÄKIRJA 2/2018

ISONKYRÖN KUNTA PÖYTÄKIRJA No 5/2018 Tarkastuslautakunta Sivu 20

- Jäsenet ovat varsinaisia valtuutettuja tai varavaltuutettuja. Varajäsenet voivat olla varsinaisia valtuutettuja tai varavaltuutettuja.

KUK/MALY-selvitys Nykyiset organisaatiot. Merja Vikman-Kanerva IH täyd

Tilinp. Ed.budj Budj. Muutos TS2 tuh. TS3 tuh %

Tiedottajasta viestiväksi kunnaksi

Organisaatiokuvat alkaen

ULVILAN KAUPUNKI TALOUSARVION TOTEUTUMINEN

Tekninen lautakunta Tekninen lautakunta Pohjavesialueiden suojelusuunnitelma

tiistai klo Isonkyrön kunnanvirasto, kokoushuone I toimistosihteeri, pöytäkirjanpitäjä

ORGANISAATIOKUVAT

1 Tarkastuslautakunta PÖYTÄKIRJA 4/2018. Karvian kunnantalo, kunnanhallituksen kokoushuone. tilintarkastaja, JHTT

Muut saapuvilla olleet Annikki Kallioniemi perusturvajohtaja 35. Pöytäkirjan Outi Kurkela Miia Ahlholm allekirjoitus puheenjohtaja sihteeri

Case Kouvola: Sivistystoimen palveluissa tilaaja-tuottajamallista prosessiorganisaatioon

Toivakan kunta Esityslista 3/2017 1/10. Sivistyslautakunta Aika klo 16:30. Toivakan kirjasto. Käsiteltävät asiat

PADASJOEN KUNTA ESITYSLISTA Tekninen lautakunta

RISTIJÄRVEN KUNTA Luottamushenkilöorganisaatio

Valtuusto (51) Tarkastuslautakunta (7) Keskusvaalilautakunta (5) Elinvoimajaosto (5) Kunnanhallitus (11) Henkilöstöjaosto (5) Nuorisovaltuusto

LOHJAN KAUPUNGIN ORGANISAATIO

KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ

Khall 267 Valmistelija hallintojohtaja Liisa Virkkunen, p

Organisaatiokuvat päivitetty

Hallintosäännön mukaan kokouskutsun antaa puheenjohtaja tai hänen estyneenä ollessaan varapuheenjohtaja.

Kaupunginhallituksen tehtävänä on sen lisäksi, mitä on säädetty sen toimialaan kuuluvista tehtävistä:

Konneveden kunta Kokouspäivämäärä Sivu Valtuusto

Kunnan hallinnon ja talouden valvonta järjestetään niin, että ulkoinen ja sisäinen valvonta yhdessä muodostavat kattavan valvontajärjestelmän.

Transkriptio:

18.4.2018 Elinkeino- ja kuntakehityskeskuksen lausunto toimintaorganisaation muuttamiseen tähtäävästä mallista Kunnanhallitus on 26.3.2018 81 päättänyt hyväksyä mallin kunnan uuden toimintaorganisaation pohjaksi ja lähettänyt mallin lausuntokierrokselle YTmenettelyn mukaisesti. Mahdolliset lausunnot on pyydetty 18.4.2018 mennessä. Yleistä Elinkeino- ja kuntakehityskeskus ei pidä tarkoituksenmukaisena muuttaa nykyistä organisaatiota, sillä se on tullut voimaan 1.6.2017 lukien. Organisaation muuttaminen on prosessina henkilöstölle aina raskas. Se syö tarpeettomasti resursseja varsinkin, kun henkilöstön lopullinen asema päätetään vasta prosessin loppupuolella kunnanhallituksen päättäessä tulosalueista ja toimialajohtajien tulosyksiköistä. Lisäksi vaikuttaa siltä, että organisaatiomuutos kohdistuu etupäässä elinkeino- ja kuntakehityskeskuksen lakkauttamiseen syytä perustelematta, vaikutuksia arvioimatta ja vaihtoehtoja esittämättä. Elinkeino- ja kuntakehityskeskus on tärkeässä roolissa kuntastrategian toteuttajana ja tuloksellisen asunto- ja yritystonttien luovutusprosessin vetäjänä. Onnistunut toiminta on osaltaan vaikuttanut kuntatalouden positiiviseen tulokseen. Uuden toimintaorganisaatiomallin myötä kunta on palaamassa vanhaan yhdeksänkymmentäluvulta peräisin olevaan malliin, josta puuttuu yhtenäinen strateginen kuntakehitystä ja -taloutta vahvistava yksikkö. Esitetyn organisaatiomallin ja muutosprosessin arviointi Esitetyssä mallissa elinkeinotoimi ja kuntakehitys koottaisiin yhdeksi tulosalueeksi konsernipalveluihin. Esityksessä on myös lueteltu uuden tulosalueen tehtäviä. Näitä olisi kuitenkin syytä pohtia ja määritellä tarkemmin yhdessä nykyisen elinkeinotoimen ja kuntakehityksen tiimien sekä kunnanjohtajan ja hallintojohtajan kanssa. Kaikkiaan esitetty uusi elinvoima ja kuntakehityksen tulosalue keskittyisi tukemaan laaja-alaista ja kokonaisvaltaista kuntajohtamista sekä tavoitteen asetantaa pitkän aikavälin strategisessa kehittämisessä ja suunnittelussa. Kehitysjohtajan virka muutettaisiin uudessa organisaatiomallissa asiantuntijaviraksi. Tämän viran tehtävänkuva olisi syytä määritellä vasta, kun uuden tulosalueen tehtävät ovat tarkemmin selvillä. Esitetyssä mallissa maankäyttö ja yleiskaavoitus siirrettäisiin ympäristötoimialalle, mutta näiden tiimien tarkemmasta sijoittumisesta uuteen organisaatioon ympäristötoimialalla ei ole esityksessä otettu kantaa samalla tavalla kuin elinkeinotoimen ja kuntakehityksen sekä viestinnän osalta. Tällä epävarmuudella on www.nurmijarvi.fi

erittäin suuri merkitys henkilöstön motivoinnin ja työhyvinvoinnin kannalta. Asian käsittely henkilöstön kannalta ei ole myöskään tasa-arvoista, koska maapolitiikka ja yleiskaavoitus eivät tiedä sijaintiaan ja asemaansa. Nykyisen elinkeinotoimen ja kuntakehityksen osalta on uuden tulosalueen toiminnasta ja tehtävänkuvien sisällöstä jo käyty keskusteluja. Maankäytön ja yleiskaavoituksen osalta ei vastaavia keskusteluja ole käyty. Muutosprosessissa tuleekin parantaa henkilöstön näkökulmien huomioonottamista sekä prosessin avoimuutta. Osaltaan nykyisen kaltainen menettely vaikeuttaa lausunnon antamista muutosesityksestä. Elinkeino- ja kuntakehityskeskuksen lakkauttamista ja toimintojen hajottamista parempi ratkaisu olisi siirtää myös maapolitiikka ja yleiskaavoitus konsernipalvelujen alle. Tämä tukisi kunnan strategista, pitkän aikavälin kehittämistä ja suunnittelua sen sijaan, että maapolitiikka ja yleiskaavoitus siirrettäisiin ympäristötoimialalle mahdollisesti moniportaisen esimiesrakenteen alle. Tämä tukee myös kunnanhallituksen 26.3.2018 81 tekstissä esillä ollutta tavoitetta organisaatiopäivityksen pienistä muutoksista. Elinkeino- ja kuntakehityskeskuksen tehtävien jakaminen kahdelle eri toimialalle ei tule sujuvoittamaan tehtävien hoitamista esimerkiksi yritystonttien luovutusprosessia. Elinkeino- ja kuntakehityskeskuksen näkemys organisaatiomallista Elinkeino- ja kuntakehityskeskus on pohtinut keskuksen nykyisten toimintojen sijoittamista organisaatioon kunnan talouden, elinvoiman, strategisen kehittämisen ja suunnittelun näkökulmasta. Edellä olevan arvioinnin perusteena elinkeino- ja kuntakehityskeskus pitää parhaana ratkaisuna, että elinkeino- ja kuntakehityskeskus siirretään kokonaisuudessaan konsernipalveluihin alla esitetyn mallin A mukaiseksi toisin, kuin kunnanhallituksen päätöksessä on esitetty. Nykyisen elinkeino- ja kuntakehityskeskuksen kaikki toiminnot ovat strategisia, eivät teknisiä/toteuttavia. Huonoimpina pidetään alla esiteltyjä malleja B1 ja B2, joissa elinkeino- ja kuntakehityskeskuksen strategiset toiminnot hajautetaan kahdelle eri toimialalle. Yleiskaavoitus ja maapolitiikka sijoitetaan vaihtoehdoissa B1 ja B2 ympäristötoimialalle, jonka toiminta on luonteeltaan teknistä ja toteuttavaa. Mikäli kuitenkin päädytään hajauttamaan elinkeino- ja kuntakehityskeskus kahdelle toimialalle, tulee huolehtia siitä, että samalle tulosalueelle ei yhdistetä strategisia ja toteuttavia/teknisiä yksiköitä. www.nurmijarvi.fi

Organisaatiomallit Malli A: Konsernipalvelut Elinkeino- ja kuntakehityskeskus siirretään kokonaisuudessaan konsernipalveluiden elinvoima ja kuntakehityksen tulosalueelle. - maapolitiikan hoitaminen ja yleiskaavoitus ovat kuntatalouden ja -kehityksen kannalta merkittäviä yksiköitä - maapolitiikka ja yleiskaavoitus ovat luonteeltaan strategisia toimintoja eivät toteuttavia tai teknisiä - tonttimarkkinointi osana viestinnän laaja-alaista kehittämistä - kokoaa strategiset toiminnot yhdelle toimialalle Malli B1: Maapolitiikka ja yleiskaavoitus ympäristötoimialalla Maankäyttö ja yleiskaavoitus ovat omina tulosalueinaan ympäristötoimialalla - maapolitiikka ja yleiskaavoitus ovat luonteeltaan strategisia toimintoja eivät toteuttavia toisin kuin muut ympäristötoimialan tulosalueet, jotka ovat toteuttavia - matala organisaatio ilman moniportaista esimiesrakennetta Malli B2: Maapolitiikka ja yleiskaavoitus ympäristötoimialalla Maapolitiikka ja yleiskaavoitus muodostavat yhdessä oman strategisen tulosalueen ympäristötoimialalla - maapolitiikka (maankäyttö) ja yleiskaavoitus ovat luonteeltaan strategisia toimintoja eivät toteuttavia toisin kuin muut ympäristötoimialan tulosalueet, jotka ovat toteuttavia Elinvoimalautakunta Mikäli maapolitiikka ja yleiskaavoitus siirretään ympäristötoimialalle, tulee asioiden valmistelu ja esittely elinvoimalautakunnalle hajautumaan kahdelle eri toimialalle. Samalla tulee myös ratkaista elinvoimalautakunnan esityslistojen kokoaminen ja pöytäkirjojen laatiminen sekä lautakunnan sihteerin tehtävät. www.nurmijarvi.fi

Malli A (Konsernipalvelut) Keskusvaalilautakunta Kunnanvaltuusto Kunnanhallitus Tarkastuslautakunta Konsernijaosto Kunnanjohtaja Elinv. Asra Tekla Sivistyslautakunta Hyvinvointilautakunta Konsernipalvelut Ympäristötoimiala Sivistystoimiala Hyvinvointitoimiala Elinvoima ja kuntakehitys Viestintä Talous Hallinto Henkilöstö palvelut Rakennusvalvonta Tekninen keskus Asemakaavoitusja tekninen suunnittelu Tilakeskus Vesilaitos Oppilashuolto Koulutuspalvelut Liikuntapalvelut Varhaiskasvatus Nuorisopalvelut Kirjasto- ja kulttuuripalvelut Perhe- ja sosiaalipalvelut Terveyspalvelut Aleksia Vesilaitoksen johtokunta Aleksian johtokunta

Malli B1 (ympäristötoimiala) Keskusvaalilautakunta Kunnanvaltuusto Kunnanhallitus Tarkastuslautakunta Konsernijaosto Kunnanjohtaja Asra Hyvinvointilautakunta Elinvoimalautakunta Tekla Sivistyslautakunta Konsernipalvelut Ympäristötoimiala Sivistystoimiala Hyvinvointitoimiala Elinvoima ja kuntakehitys Viestintä Maapolitiikka Yleiskaavoitus Oppilashuolto Koulutuspalvelut Perhe- ja sosiaalipalvelut Terveyspalvelut Talous Rakennusvalvonta Liikuntapalvelut Hallinto Henkilöstö palvelut Tekninen keskus Asemakaavoitusja tekninen suunnittelu Tilakeskus Vesilaitos Varhaiskasvatus Nuorisopalvelut Kirjasto- ja kulttuuripalvelut Aleksia Vesilaitoksen johtokunta Aleksian johtokunta

Malli B2 (ympäristötoimiala) Keskusvaalilautakunta Kunnanvaltuusto Kunnanhallitus Tarkastuslautakunta Konsernijaosto Kunnanjohtaja Asra Hyvinvointilautakunta Elinvoimalautakunta Tekla Sivistyslautakunta Konsernipalvelut Ympäristötoimiala Sivistystoimiala Hyvinvointitoimiala Elinvoima ja kuntakehitys Viestintä Maapolitiikka ja yleiskaavoitus Rakennusvalvonta Oppilashuolto Koulutuspalvelut Perhe- ja sosiaalipalvelut Terveyspalvelut Talous Tekninen keskus Liikuntapalvelut Hallinto Henkilöstö palvelut Asemakaavoitusja tekninen suunnittelu Tilakeskus Vesilaitos Varhaiskasvatus Nuorisopalvelut Kirjasto- ja kulttuuripalvelut Aleksia Vesilaitoksen johtokunta Aleksian johtokunta