pysyvä toimintamalli Ready Study Go Turku - brändin

Transkriptio

1

2 Lähtökohtia Turun kuudessa korkeakoulussa opiskelee noin opiskelijaa, joka 4. turkulainen on korkeakouluopiskelija tai korkeakoulun asiantuntija. Tämä on valtava ja osin hyödyntämätön potentiaali koko kaupunkikehitykselle ja toiminnan uudistamiselle korkeakoululähtöinen yrittäjyys ja yritystoiminta toimivien yritysten liiketoiminta, tuotteet ja palvelut sekä kansainvälistyminen julkisen ja järjestösektorin toiminta ja palvelut alueen elinvoimaisuus ja vetovoimaisuus sekä kaupunkikuva virikkeellisyys ja draivi uusiutumiselle Uuden toimintamallin tavoitteena on koota erillisistä toiminnoista, hankkeista ja palveluista korkeakoulujen, elinkeinoelämän ja kaupungin välinen pysyvä toimintamalli Ready Study Go Turku - brändin alle. Tämä edellyttää pitkäjänteistä rahoitusta, koordinaatiota, määriteltyjä vastuutahoja ja työnjakoa. Toimijoina ovat Turun kaupunki, Turun yliopisto, Åbo Akademi, Turun ammattikorkeakoulu, muut alueen ammattikorkeakoulut, ylioppilaskunnat ja elinkeinoelämä. Toiveena on, että myös seutukunnan muut kaupungit ja kunnat lähtevät mukaan yhteisen toimintamallin rakentamiseen. TAVOITTEENA Pysyvä toimintamalli kaupungin, korkeakoulujen ja elinkeinoelämän verkostomaiseen kumppanuustoimintaan. RSGT- Student City Turku

3 Ready Study Go Turku RSGT-polku OPISKELIJAKSI TURKUUN? OPISKELU TURUSSA? TYÖLLISTY TURKUUN? Inspiroidu ja tule vahvistamaan ylivoimaista opiskelukaupunkia! Tulevaisuuden osaaja, yrittäjä ja kansainvälinen sekä monipuolinen asiantuntija! Turun seudun elinvoimaisuuden ja tulevaisuuden rakentaja! Markkinointi Opiskelija- ja osaajarekrytointi Asettautuminen Vahva substanssiosaaminen Yrittäjyys & työelämävalmiudet Kansainvälisyys & monikulttuurisuus Jalka työelämän oven väliin Kaveriporukalla yrittäjiksi Mentorit, alumnit ja asiantuntijat oppaina

4 OPISKELIJAKSI TURKUUN? Markkinointi, opiskelija- ja osaajarekrytointi ja asettautuminen

5 Markkinointi & rekrytointi NÄKYVYYS KAUPUNGILLA JA KATUKUVASSA - Opiskelijakaupunki-näkökulma koko kaupungin ja kampusten suunnittelussa - Tervetuloa opiskelijan kaupunkiin -julisteet ja banderollit tms. rautatieasemille, satamaan ja lentokentälle - Korkeakoulujen ja kampusten näkyvyys opastauluissa, katukuvassa ja kartoissa TAPAHTUMAT OPISKELIJOILLE, OPISKELIJAT TAPAHTUMISSA - RSGT-messujen lisäksi RSGT- tapahtumat myös opintojen ja valmistumisen aikana eri teemoilla - Paremmin tietoa opiskelijatapahtumista ja perinteistä sekä tapahtumista ja kaupungin eri tekijöiden toimenpiteistä ja tapahtumista nuorille/opiskelijoille OPISKELUKAUPUNKI MEDIASSA, NETISSÄ JA SOMESSA - Turun kaupungin nettisivuille kunnollinen opiskelu-sivusto ja oppilaitosten sivuille oma opiskelijan Turku osuus ja/tai linkitykset em. sivuille - Opiskelijatapahtumille ja -elämälle enemmän näkyvyyttä mediassa, uudenlaisia juttuaiheita/ konsepteja: opiskelijatempaukset, vararehtori opiskelijana jne. - Kuva-, video-, tekstipankki Turusta yhteiseen käyttöön, opiskelijaprojektein tai kampanjoin kerättynä - Campus Merkkaa kampuksesi / Markera dina campus KOHDISTETUT OPISKELIJAREKRYTOINNIN TOIMENPITEET: KOULUT, OPOT, POTENTIAALISET OPISKELIJAT - Studia-messuille yhteinen Turku opiskelukaupunkina -standi, opiskelijat suurlähettiläiksi

6 Tervetuloa Turkuun! Opiskelijan peruspalvelut ja edut paketissa Asuminen Terveydenhuolto Liikkuminen Kulttuuri ja harrastukset Opiskelijana Turussa Kansainvälinen opiskelijakulttuuri Monipuolinen tapahtumatarjonta Miten pääsen alkuun Opiskelijan Selviydy Turussa -pakkaus Varaa Turun omamummo/-pappa päiväksi Aboriginaali perehdyttää turkulaisuuteen

7 OPISKELU TURUSSA Asiantuntijuus, yrittäjyys ja kansainvälisyys

8 Turkulainen yritystehdas Yrittäjyys ja yrittäjämäinen asenne opintojen sisään osana yleisten työelämätaitojen kehittämistä Tukipalveluiden räätälöinti eri alojen opiskelijoille turkulainen humanistiyrittäjä Selkeä yrittäjyyden polku opintojen alusta hautomopalveluihin Työkalut opettajille tunnistaa yrittäjä-potentiaali sekä kannustaa ja inspiroida eteenpäin Mentorit, seniori- ja kummi-yrittäjät sparraajina Osuuskuntatoiminta yliopistoissa Eurooppalaiset Yrittäjyyden Päivät ja Challenge-kisat yhteisinä toimina Riskirahoitus

9 Kansainvälinen pelaaja Kansainvälisyys, monikulttuurisuus ja monipuolinen kielitaito nykypäivän työelämän perusedellytyksiä Kansainvälisten opiskelijoiden integrointi ja hyödyntäminen esimerkiksi yritysten kansainvälistymisessä Kansainvälinen kesälukukausi

10 Opiskelijapalautetta TY:n FYE Survey I like to summarize in this way that university have to do something so that Finnish students like to communicate with foreign students much more. This is good also for future development toward internationalization, or we loose the match with countries like Germany, France USA and UK. All my points that I mentioned are because in general, I like Finland very mush and Globally Finnish people are really really nice and I will have a better feeling if I could contact with them more. I like to appreciate indeed for all opportunities that Finnish society and Turku university provided for me and international students. I feel privileged to study in this university. All the staff and lecturers are doing an impeccable job. I have never experienced such a quality educational system. The teaching and assessment methods, even if new to me, are very much student centred. It s a pleasure and an honour to be part of this wonderful Faculty.

11 mutta myös If I am honest, I do regret choosing a Finnish university and Turku University as my place of study. I should have seen past the lure of free education and should have chosen a country with tuition fee as they are quicker to deal with problems of teaching there.

12 TYÖLLISTY TURKUUN Yrittäjäksi, asiantuntijaksi ja/tai tutkijaksi

13 Tulevat Turun rakentajat Vuosittaiset Turun leiritulet kokoavat alueen opiskelijat, asiantuntijat, kehittäjät ja visionäärit yhteen ja antavat sytykettä uusiin ideoihin Yhteiset asiakaspalvelijat avaavat työnantajien suuntaan monipuolisia mahdollisuuksia hyödyntää opiskelijoita ja toimivat välittäjinä yhdessä yrityspalveluiden kanssa Kohdennettu harjoittelu- ja projektityöpaikkahaku kv-opiskelijoita varten Yhteiset kilpailut ja valmennukset rakentavat monialaisuutta, työelämävalmiuksia, yrittäjyyttä ja kansainvälisyyttä ja tarjoavat samalla toimeksiantajille mahdollisuuden hyödyntää opiskelijoiden osaamista: Projektiässät-valmennus, Challenge-kisa, 24-tuntia leirit, ad hoc -tiimit Vahva panostus syntyvien ideoiden jatkojalostukseen osaksi päätöksentekoa ja uutta yritystoimintaa.

14 ChallengeTurku 2014

15 RSGT vuosikello olemassa tai suunnitteilla olevia tapahtumia Rekkaroadshow eri tapahtumissa: tieteen päivät Ruisrock, DBTL, Hansatori, Turun päivät, Pop upmarkkinat Lukukauden avaus RSGT-messut, Kampuskaupungiosaoviik ko Challenge innovaatiokisat Working in Finland Tutkijoiden yö Tieteiden- ja yrittäjyyden päivät Campus-messut pestuumarkkinat kesä- ja työpaikka, harjoittelu- ja projektitöille Studia-messut

16 INTERNATIONAL WELCOME SERVICES CORE Started operation in January 2012 COLLABORATION UTU HR Graduate School Faculties University communications Guest House Local Police Register office Tax office Accommodation brokers Educational institutions Non-profit / Voluntary organisations

17 Tulevaisuusdialogi Tehtäväksianto itsenäinen työskentely On kevät 2018 ja osallistut kv. kevätpäivien työpajaan, jossa teemana on luoda katsaus siihen, miten vuodesta 2014 lähtien tehty työ on poikinut suorastaan erinomaisia tuloksia kansainvälisten osaajien houkuttelemisen ja alueella pitämisen osalta. Kaikki indikaattorit hakijamääristä valmistuneiden työllistymiseen osoittavat huippuarvoja. Kuvaa mitä on tapahtunut. Kirjoita tulevaisuuskuvan keskeiset huomiot PostItlapulle. Mieti, miten tähän on tultu. Kirjoita seuraavista kysymyksistä 1 lappu per kohta. mitä teimme toisin verrattuna tilanteeseen toukokuussa 2014 ja ennen? Nosta ainakin yksi kehityskohde, uusi tapa toimia, tms. mistä saimme tukea, joka kantoi meitä valmistelu- ja toteutusvaiheessa? mitkä ongelmat ja sudenkuopat onnistuimme välttämään ja miten? Pohdi myös sitä, mitä teemme seuraavaksi, jotta hyvä kehitys jatkuu?

18 Tulevaisuusdialogi Tehtäväksianto - ryhmätyövaihe Jakaudutaan ryhmiin / pareiksi. Ryhmässä jokainen esittelee oman tulevaisuuskuvansa ja muut ryhmän jäsenet esittävät tarkentavia kysymyksiä ja antavat palautetta. Ryhmät tekevät käsitekartan. Mikä tai mitkä tekijät ovat oleellisia, jotta tulevaisuuskuvan mukainen kehitys toteutuu käytännössä omalla alueella? Yhdistäkää itsenäisen työskentelyvaiheen ja ryhmäkeskustelun tulevaisuuskuvat yhteen ja kirjoittakaa näiden yhteyteen toteutumista tukevia tekijöitä ja toimintatapoja.

19 Suunnitelmista Tehtäväksianto - ryhmätyövaihe Käydään läpi ryhmien tuotokset ja rakennetaan yhteistä tulevaisuutta analyyttisen keskustelun avulla. Yhteisten huomioiden jälkeen palataan hetkeksi vielä itsenäiseen työskentelyyn. Mitkä ovat ensimmäiset muutosaskeleesi? Mitä olet tehnyt käytännössä seuraavan 12 kk kuluessa tavoitetilaa kohti kulkemiseksi?

20 Kiitos! Osastopäällikkö Erkki Härkönen Ohjauksen ja koulutuksen tukipalvelut TURUN YLIOPISTO puh. (02) gsm