Nastolan kunnan SWOT. Visio: Hyvän Olon Nastola - asumisen ja yrittämisen helmi

Transkriptio

1 Valtuusto

2 Vahvuudet - Hyvä sijainti ja hyvät liikenneyhteydet - Monimuotoinen ja puhdas luonto - Erinomaiset liikuntamahdollisuudet - Laaja ja monipuolinen yritystoiminta - Hyvät kunnalliset palvelut - Ikärakenne - Hyvän Olon Nastola - Yhteistyökykyisyys - Liikuntakeskus Pajulahti Heikkoudet - Heikko kotiseutuidentiteetti - Väestön alhainen koulutus- ja tulotaso - Taajaman epätasainen kehittyminen - Sosiaali- ja terveyspalveluiden kustannusten hallinta ja ohjaus - Välinpitämättömyys ja vastuuntunnottomuus - Hajanainen palveluidentuottamisjärjestelmä Mahdollisuudet - Rautatieyhteydet - Paikallisen identiteetin vahvistaminen - Tunnettavuuden lisääminen - Kuntarakenneselvitys/uusi kunta - Maankäyttö - Vapaaehtoistyö - Yritystoiminnan laajentuminen - Liikuntakeskus Pajulahti - Lapset ja nuoret Nastolan kunnan SWOT Uhat - Sosiaali- ja terveysmenojen hallitsematon kasvu - Syrjäytyminen - Työttömyysasteen säilyminen korkeana - Ympäristövahingot - Osaavan työvoiman saatavuus - Teollisuuden globaalit trendit - Jatkuvuus järjestötyössä - Taloustilanteen edelleen heikkeneminen Visio: Hyvän Olon Nastola - asumisen ja yrittämisen helmi Toiminta-ajatus: Meillä on toimivat peruspalvelut ja hyvät liikuntamahdollisuudet, elämme viihtyisässä ja turvallisessa ympäristössä sekä vahvistamme yritysten toimintaedellytyksiä.

3 Toimivat peruspalvelut Asiakaslähtöisyys Kunnan talous Palveluiden asiakaskyselyt ja asukaskysely, tarvittaessa asiakasraadit Kumulatiivinen yli-/alijäämä Investointien tulorahoitus% Verotulojen muutos (esim. kolmen vuoden vertailu) Henkilöstön ammattitaitoisuus ja motivoituneisuus Kelpoisuusehtojen täyttyminen rekrytoinnissa Henkilöstön pysyvyys

4 Elinvoimaisuus ja väestön kasvu Väestön muutos Väestömäärä, muutos edelliseen vuoteen Syntyvyyden ja kuolleisuuden ero Työllisten määrä Työpaikkakehitys työssäkäyntialueella Asumismahdollisuuksien monipuolisuus Työpaikat oman kunnan alueella ja työssäkäyntialueella (seuranta esim. kolmen vuoden ajalta) Tarjolla olevat omakotitalotontit Uudet rivitaloasunnot Uudet kerrostaloasunnot Vuokra-asuntojen määrä Alueen ja paikkakunnan vetovoimaisuus Veroperusteiden ero muihin Päijät- Hämeen kuntiin Muuttoliikkeen kehitys (esim. kolmen vuoden ajalta) Asukaskysely, kunnan imago Lapsiperheiden palvelut Lapsitalouksien lukumäärä/muutos Lasten päivähoitopaikkojen määrä Lasten neuvolatoiminnan ja kouluterveydenhuollon toimivuus Koulutusmahdollisuudet/-tarjonta perusopetuksen lisäksi Päijät- Hämeessä Asukaskyselyn tulokset (mm. tyytyväisyys palveluihin)

5 Yhdyskuntarakenteen toimivuus Asemakaavakadut km/1000 as, Vesihuoltolinja km/1000 as Koulujen lkm/kuljetusoppilaiden lkm Joukkoliikenteen käyttäjämäärät Strateginen päämäärä Kriittinen menestystekijä Mittari/seurattavat asiat Viihtyisä ja turvallinen toimintaympäristö Harrastusmahdollisuudet Kunnallisten harrastusmahdollisuuksien valikoima Liikunta- ja kulttuuriyhdistysten määrä Liikkumisen turvallisuus Pohja ja pintavesien laatu Kevyen liikenteen väylät ja verkosto (esim. katkeamaton yhteys koululle asuinalueilta) Turvallisuussyistä kuljetettavat oppilaat ja yhteysvälien määrä (Talvi)kunnossapito, kunnossapidosta johtuvien korvaushakemusten määrä ja muutos Valaistuksen rakentamisaste: liikuntareitistöt, kevyenliikenteen väylät, katuverkosto Liikenneonnettomuuksien määrä ja kehitys Vesistöjen uimakelpoisuus Pintavesien laatu ja laadun muutos (seuranta valtuustokausittain) Pohjaveden laatu ja laadun muutos Yleisten alueiden siisteys Asukaskysely, aloitteet/palautteet, kunnostettujen alueiden lkm ja pintaala

6 Nastola-henki Viestinnän myönteisyys Yhteisöllisyyden vahvistuminen Kuntalaisten vaikuttamismahdollisuudet Nastolan asiat esillä tiedotusvälineissä (ESS) Asukaskyselyn tulokset tiedottamisen ja viestinnän osalta Aktiivisten kyläyhdistysten määrä (Etpähä) Vapaahtoistyö/-järjestöt (määrättyjen vapaaehtoisjärjestöjen toiminnan aktiivisuuden seuranta vuosittain) Kuntalaisille järjestettävät tapahtumat, tapahtumien määrä ja tapahtumiin osallistuneiden määrä Ideoiden määrä, toimenpiteisiin johtaneet Aloitteiden määrä, toimenpiteisiin johtaneet Kuntalaisten kyselytunnit, kuulemistilaisuudet yms. Sosiaalisen median käyttö kunnan toimesta

7 Yritystoiminnan kehittymisedellytykset Yrityspalveuiden tehokkuus Yrityskäynnit lkm, yritysten palautteet Perustetut yritykset/lopettaneet/netto lkm Sijoittuneet uudet yritykset lkm Työpaikat/muutos lkm Ammattitaitoisen työvoiman saanti ja viihtyvyys Liikenneyhteyksien toimivuus Koulutustaso Salpauksesta ja Lahden AMK:sta valmistuneet nastolalaiset Avoimet työpaikat, joihin ei ole saatu osaavaa henkilöstöä Matka-ajat: Hki-Vantaa lentokenttä, Vuosaaren satama, itäraja Joukkoliikenteen vuorotiheys ja matkustajamäärät Viranomaispalveluiden toimivuus Lupa-asioiden käsittelyajat Yhteydenotto tulleisiin kyselyihin Yritysvaikutusten arviointi Palvelusetelin käyttö Tonttitarjonnan monipuolisuus Luovutus- ja rakentamisvalmiit yritystontit Kaavoitetut yritysalueet/-tontit