Vesuri-ryhmän. toimintakertomus 2015

Transkriptio

1 Vesuri-ryhmän toimintakertomus 2015

2 Sisällysluettelo JOHDANTO... 3 LEADER-TOIMINTA... 3 MOTO-OHJELMAN TOTEUTTAMINEN LOPPUUN ALKUVUONNA VIISIKKO-OHJELMAN TOTEUTTAMINEN; tavoitteet ja tulokset... 4 VIISIKKO-OHJELMAN TOTEUTTAMINEN; tilaisuudet ja tapahtumat... 7 VIISIKKO-OHJELMAN TOTEUTTAMINEN; koulutukset... 8 VIISIKKO-OHJELMAN TOTEUTTAMINEN; omat hankkeet... 9 VIISIKKO-OHJELMAN TOTEUTTAMINEN; leaderin rinnalla Sisä-Suomen kalatalousryhmä... 9 VESURI-RYHMÄN TOIMINTA ALUEKEHITTÄJIEN VERKOSTOSSA... 9 VESURI-RYHMÄN OMA YHDISTYSTOIMINTA TOIMINTAA TUKEVA VIESTINTÄ TOIMINNAN RAHOITUS; toimintaraha... 12

3 JOHDANTO Vesuri-ryhmä on yksi Suomen 54 Leader-ryhmästä. Yhdistyksen tarkoituksena on kannustaa toimintaalueen asukkaita yhteistyöhön alueensa kehittämiseksi ja maaseudun elinvoimaisuuden säilyttämiseksi sekä lisätä maaseudun kehittämiseen liittyvää osaamista ja kokemusten vaihtoa eri maaseutualueiden välillä kansainvälinen yhteistyö mukaan lukien. Yhdistyksellä on kaksi työntekijää. Toiminnanjohtaja Raisa Saarilahti-Kulju on aloittanut tehtävässään Työsuhde on toistaiseksi voimassaoleva. Hankesihteeri Niina Aspinmaa valittiin määräaikaiseksi hankesihteeriksi tammikuussa Työsopimus oli solmittu väliselle ajalle. Vesuri-ryhmä käynnisti hankesihteerin haun helmikuussa Paikka oli julkisesti avoinna mol.fi-sivuilla ja Keski-Suomen Leader-ryhmien ja Vesuri-ryhmän kotisivuilla sekä facebookissa. Paikkaan saatiin 26 hakemusta. Hallitus valitsi Niina Aspinmaan hankesihteeriksi, työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva. Yhdistyksen jäsenmäärä oli vuoden 2015 lopussa 309 jäsentä, joista henkilöjäseniä oli 257 kpl ja yhteisöjäseniä 52 kpl. Vesuri-ryhmän toimistotilat sijaitsevat entisessä virastotalossa osoitteessa Virkatie 1, Jämsä, samassa kerroksessa toimii Jämsän 4H-yhdistys. Vesuri-ryhmä toteuttaa paikallista kehittämisstrategiaa Leader-ryhmänä ja toimii aluekehittäjänä verkostossa. Yhdistyksellä on myös omaa toimintaa. LEADER-TOIMINTA MOTO-OHJELMAN TOTEUTTAMINEN LOPPUUN ALKUVUONNA 2015 Alkuvuonna 2015 toteutettiin viimeisiä ohjelmakauden toimia. Vesuri-ryhmä ry oli hyväksytty Leader-ryhmäksi ohjelmakaudelle MMM päätöksen ( ) mukaan koko ohjelmakauden indikatiivinen kokonaisrahoituskehys oli euroa (sis, EU-, valtio- ja kuntarahoituksen). Vesuri-ryhmän alue koostui Jämsän, Keuruun, Kuhmoisten, Multian, Petäjäveden ja Korpilahden kunnista. Korpilahti oli nyt viimeistä vuotta mukana, se siirtyy ohjelmakauden käynnistyessä JyväsRiihen alueeseen. Ohjelmakauden viimeiset rahoituspäätökset oli tehty Tammikuun alussa 2015 oli kesken vielä 13 yrityshanketta ja 14 yleishyödyllistä hanketta. Näiden maksatusneuvonta, päättäminen ja raportointi hoidettiin mennessä. Toteutetut arviointitoimet Vuoden 2015 lopulla valmistui Vesuri-ryhmän v rahoittamien hankkeiden tulokset lehti, johon koottiin rahoitusta saaneet hankkeet sekä niiden vaikuttavuus. Lehdessä on kerrottu rahoituksen jakautuminen myös kunnittain. Elinkeinojen ja työllisyyden edistäminen oli strategian yksi tärkeimmistä painopisteistä. Toteutettujen yrityshankkeiden määrän osalta tulostavoitteet ylitettiin: toteuma oli tavoitteeseen verrattuna yli kaksinkertainen. Uusia yrityksiä syntyi tavoiteltu määrä, joskin työpaikkojen ja työllistyneiden määrän osalta jäätiin vähän alle tavoitteiden.

4 Toteutettujen kehittämishankkeiden määrä jäi vähän alle tavoitteen. Tulokset olivat silti vaikuttavia. Näillä hankkeilla kunnostettiin kylien yhteisiä kokoontumis- ja tapahtumapaikkoja, ulkoilualueita ja reitistöjä, järjestettiin tapahtumia ja aktivoitiin kylätoimintaa. Tuettujen toimien myötä kylien asukkaat aktivoituivat asuinympäristönsä kehittämisessä, heidän toimintaedellytyksensä paranivat ja yhteistyö lisääntyi eri toimijoiden välillä. Maaseudun asukkaiden yhteisöllisyys vahvistui, harrastusmahdollisuudet monipuolistuivat ja turvallisuus parani. Hanketuilla myötä vaikutettiin 23 htv syntymiseen hankkeiden toteutuksen ajaksi. Uusia rakennuksia rakennettiin 996,5 m², rakennuksia perusparannettiin m². Kylien kehittämissuunnitelmia tehtiin 17 kpl. Hankkeissa hyväksyttyjä talkootunteja tehtiin h ( ). Talkootyö lisää sosiaalista pääomaa ja ihmisten hyvinvointia. Mittari Tavoitetaso Toteuma Toteutettuja kehittämishankkeita 100 kpl 73 kpl Toteutettuja yrityshankkeita 40 kpl 91 kpl Uusia yrityksiä 30 kpl, joista naisyrityksiä 15 ja nuoria 5 30, joista naisyrityksiä 12 ja nuoria 2 Uusia työpaikkoja 80 kpl, joista alle 25-vuotiaille 10 50,1 htv / 5,5 htv Uudistettuja / säilytettyjä 150 kpl (25 htv) 94,15 htv työpaikkoja Hankkeen aikana työllistyvät 90 kpl (45 htv) 14,45 htv Kehittämistoimintaan osallistuvat 10 % väestöstä = henkilöä toteuma ei tiedossa MOTO strategian merkitys alueen maaseudun kehittämisessä on ollut suuri ja ohjelma on koettu onnistuneeksi ja yrityksille suunnatut yritysklinikat ovat saavuttaneet kohderyhmänsä. Yhteistyö alueen muiden kehittäjätahojen kanssa on ollut tiivistä ja sujuvaa. Vesuri-ryhmä löysi paikkansa aluekehittäjien joukossa. Saatujen kokemusten ja arvioiden pohjalta ohjelmakaudella strategian pääpaino on yrittäjyyden ja elinkeinojen kehittämisessä. Ryhmä tulee panostamaan entistä voimallisemmin tiedottamiseen sekä tiivistämään yhteistyötä hanke- ja yritystukien toteuttajien kanssa. Vesuri-ryhmän tavoitteena on kehittää kansainvälistä toimintaa VIISIKKO-OHJELMAN TOTEUTTAMINEN; tavoitteet ja tulokset Maa- ja metsätalousministeriö hyväksyi valintakomitean esityksen Leader-ryhmien valinnasta ja suuntaa antavan kehyksen. Vesuri-ryhmän rahoituskehys on (EU-, valtio ja kuntarahoitus), yksityinen rahoitusosuus mukaan lukien kehys on Vesuri-ryhmä toteuttaa ohjelmakaudella paikallista strategiaa Viisikko. Kehittämisstrategian painopisteet ovat Elinkeinot ja yrittäjyys, Asuminen ja ympäristö sekä Yhteisöllisyys ja paikallisuus. Strategian painopisteiden toteutumista esitellään seuraavissa taulukoissa.

5 Leader Vesuri-ryhmän paikallisen kehittämisstrategian tavoitteiden toteumatilanne kokonaisuudessaan Myönnetyn rahoituksen jakautuminen paikallisen kehittämisstrategian painopisteittäin (vuosi kumulatiivinen) Toteutunut (%) rahoituskehyksestä Tavoite (%) rahoituskehyksestä Julkinen Yksityinen Koko budjetti Elinkeinot ja yrittäjyys 33 % 50 % Asuminen ja ympäristö Yhteisöllisyys ja paikallisuus 24 % 25 % % 25 % rahoituksen jakautuminen, tavoite 65 % 35 % 100 % rahoituksen jakautuminen, toteuma 55 % 45 % 100 % Strategian toteutuminen painopisteittäin; Elinkeinot ja yrittäjyys, v (toteuma, laskettu puolletuista hankesuunnitelmista) Indikaattori tavoite, koko ohjelmakausi yhteensä toteuma rahoitetut yritystuet 90 kpl 9 kpl muille rahoittajille siirretyt hankkeet 20 kpl 1 kpl työpaikkojen määrä, uudet 50 kpl (miehet 20, naiset 20, nuoret 10) työpaikkojen määrä, säilytetyt 75 kpl (miehet 30, naiset 30, nuoret 10) 20 kpl 6 kpl uudet yritykset uudet yritykset 60 kpl (miehet 35, naiset 20, nuoret 5) 3 kpl, joista miehet 2 kpl, naiset 1 kpl, nuoret 0 kpl uudet tuotteet ja palvelut 25 kpl 6/9 yritystä ilmoittaa ottavansa tuotantoon uusia tuotteita yritysneuvontaan osallistuneiden määrä 150 hlö 68 hlö

6 Strategian toteutuminen painopisteittäin; Asuminen ja ympäristö v (toteuma, laskettu puolletuista hankesuunnitelmista) Indikaattori tavoite, koko ohjelmakausi yhteensä toteuma rahoitetut hankkeet 40 kpl 7 kpl, joista uusia toteuttajia 4 kunnostetut ja uudet lähiliikuntakohteet tai reitistöt kunnostetut maisemakohteet kunnostetut tai uudet rakennukset 10 kpl 10 kpl 30 kpl 9 kpl talkootyöhön osallistuvien määrä 500 kpl (miehet 250, naiset 200, nuoret 50 ) osallistuvien henkilöiden määrä 700 kpl (miehet 300, naiset 300, nuoret 100) 110 kpl osallistuvien kylien ja yhteisöjen määrä valmistuneet suunnitelmat tai selvitykset 30 kpl 15 kpl 10 kpl 3 kpl Strategian toteutuminen painopisteittäin; Yhteisöllisyys ja paikallisuus, v (toteuma, laskettu puolletuista hankesuunnitelmista) Indikaattori tavoite, koko ohjelmakausi yhteensä toteuma rahoitetut hankkeet 40 kpl, uusia toimijoita 40 % 8 kpl, uusia toimijoita 3/7, 43 %, yhdellä vanhalla toimijalla 2 hanketta vireillä uudet harrastusmahdollisuudet ja toimintamuodot valmistuneet selvitykset ja suunnitelmat paikallista kulttuuria ja perinnettä vahvistavat hankkeet 10 kpl 4 kpl 10 kpl 18 kpl 10 kpl 2 kpl uudet yhteistyöverkostot 20 kpl 6 kpl

7 Saapuneiden hanke- ja yritystukihakemusten määrä paikallisen kehittämisstrategian painopisteittäin (vuosi 2015 ja samalla kumulatiivinen ) Elinkeinot ja yrittäjyys Asuminen ja ympäristö Yhteisöllisyys ja paikallisuus yhteensä Jämsä Keuruu Kuhmoinen Multia Petäjävesi yhteensä VIISIKKO-OHJELMAN TOTEUTTAMINEN; tilaisuudet ja tapahtumat Maa- ja metsätalousministeriö tiedotti , että se on hyväksynyt virallisesti valintakomitean esityksen Leader-ryhmien valinnasta ja suuntaa-antavasta rahoituskehyksestä ohjelmakaudelle Ensimmäisinä työnä oli tarkentaa jo strategiassa olleet valintakriteerit. Työntekijät osallistuvat videokoulutukseen ELY-keskuksessa ja Avaintaito Oy:n yhteenvedon perusteella hallitus muokkasi valintakriteereitä. Kriteerit lähetettiin ministeriöön Valintakriteerien käyttö on hallitukselle uusi tapa jäsentää hakemusta ja päätöksentekoa. Vesuri-ryhmän valintakriteerit ovat luettavissa ryhmän kotisivuilla Helmikuun aikana saatiin valmiiksi Keski-Suomen ELY-keskuksen ja Leader-ryhmien yhteistyösopimus, se allekirjoitettiin Vesuri-ryhmän osalta Neuvotteluprosessi oli ollut pitkä. Kirjallinen sopimus on välttämätön. Ensimmäisen vuoden kokemukset yhteistyöstä ovat hyviä, asiakasta on helppo ohjata hakemaan rahoitusta oikeasta paikasta (ELY/Vesuri-ryhmä) sopimuksen hengen mukaisesti, esim. perustamistuet ELY-keskukseen. Yhteistyösopimuksen ohuimmaksi osaksi jäi sopimus yhteisistä asiakasprosesseista, sähköisestä asioinnista oli vasta haalea aavistus. Vesuri-ryhmän vuoden 2015 toiminnan tavoitteena oli aktivoida monipuolisesti ja viestiä maaseudun kehittämisen mahdollisuuksista. Vesuri-ryhmä järjesti erilaisia hankeneuvonta tapaamisia, hyväksi käytännöksi muodostuneet yritysklinikat jatkuivat myös v Vesuri-ryhmän järjestämät tapahtumat ja tilaisuudet v hankesuunnitteluiltapäivä ja klinikka rakennushankkeita suunnitteleville, tilaisuuteen osallistui 21 henkilöä. Tilaisuuden jälkeen järjestetylle klinikalle osallistui 5 tahoa, heistä kolme jätti hankkeen vireille julkistamis- ja aktivointitilaisuus Keuruulla, osallistujia julkistamis- ja aktivointitilaisuus Multialla, osallistujia julkistamis- ja aktivointitilaisuus Petäjävedellä, osallistujia julkistamis- ja aktivointitilaisuus Kuhmoisissa, osallistujia julkistamis- ja aktivointitilaisuus Jämsässä, osallistujia 24

8 hallitusjäsenten hankeiltamat Koskenpäällä Struven ketju - Verkostoitumispäivä Korpilahdella, (Länsi-Vironmaan Leaderryhmän LAG Paikin (MTÜ PAIK Pandivere Arendus-ja Inkubatsioonikeskus) ja alueen kylien edustajia ja JyväsRiihi) Maailmanperinnöstä vauhtia paikallisiin palveluihin seminaari Petäjävedellä ja Korpilahdella kylätapaaminen Kuhmoisissa, osallistujia kylätapaaminen Petäjävedellä, osallistujia toiminnan ja yritysten aktivoinnin suunnittelu, osallistujia kylätapaaminen Multialla Vesuri-ryhmän osallistuminen muiden järjestämiin tilaisuuksiin v Keski-Suomen ELY-keskuksen Info- ja verkostoitumistilaisuus, mukana myös yksi hallituksen jäsen Etelä-Keuruun maatalousnaisten vuosikokous JyväsRiihen aktivointitilaisuus, Vesuri-ryhmällä puheenvuoro Korpilahdella rahoitetuista hankkeista kaudella rahoitusinfo ELY-keskuksessa, mukana myös kolme hallituksen jäsentä Keski-Suomen maakunnallinen museo- ja kotiseutupäivä 2015, Vesuri-ryhmällä puheenvuoro Keulinkin avoimet ovet Hupia ja Hyötyä kiertue Jämsässä Hupia ja Hyötyä kiertue Keuruulla Vesuri-ryhmä osallistui Päivitä maaseutusi kampanjaan ja markkinoi Avoimia kyliä ja Maailman suurimpia talkoita alueellaan. VIISIKKO-OHJELMAN TOTEUTTAMINEN; koulutukset Vesuri-ryhmän työntekijät osallistuvat ministeriön, mavin, ELY:n ja Sytyn järjestämiin koulutuksiin ja seminaareihin. Tarjoamme aina hallituksen jäsenille mahdollisuuden lähteä mukaan. Hankesihteeri Niina Aspinmaa suoritti Maaseudun kehittäjän erikoisammattitutkinnon Vesuri-ryhmä osallistui Laatutyöseminaareihin syksyllä Seminaarit olivat tällä kertaa oikein hyviä. Siellä saatujen oppien perusteella ryhmä otti käyttöön säännölliset puheenjohtajiston ja työntekijöiden kesken pidettävät kehittämistapaamiset inspiroivassa paikassa. Tavoitteena on kehittää ja ennakoida, tapaamiset järjestettiin 3 kertaa. Laatutyöseminaarien pohjalta kehitettiin myös jatkuvan yhteydenpidon malli hanketoteuttajien kesken sopimukset yhteistyöstä ja yhteisestä viestinnästä. Tavoitteena on tukea toteuttajia niin, että hankkeet saadaan vietyä onnistuneesti loppuun saakka. Vielä tärkeämpää on saada myönteistä julkisuutta ja oikeaa asennetta maaseudun kehittämiseen. Kolmantena tuliaisena oli herätys hankkeiden tulosten mittaamiseen ja seurantaan. Tätä käytiin miettimässä myös Alpakkaleirillä Kuortaneella ja sitä kokeiltiin käytännössä 4H-yhdistysten kanssa. Vesuriryhmässä otettiin käyttöön valkotaululla ylläpidettävä oman toiminnan seuranta, jossa hyödynnetään liikennevaloperiaatetta magneettinastoin. Laatutyö-seminaarit toivat uutta innostusta!

9 VIISIKKO-OHJELMAN TOTEUTTAMINEN; omat hankkeet Vesuri-ryhmä on ollut suunnittelemassa Maailmanperinnöstä voimaa paikallisiin palveluihin hanketta ja on JyväsRiihen kanssa hankkeen osatoteuttaja. Hankkeen tavoitteena on vahvistaa kahden keskisuomalaisen Unescon maailmanperintökohteen, Petäjäveden kirkon ja Struven ketjun Korpilahden Oravivuoren pisteen vetovoimaa. Lisäksi tavoitteena on yhdessä paikallistoimijoiden kanssa luoda pohja ja kehittää toimintamalleja Unescon maailmanperintökohteiden näkyväksi tekemiseen ja hyödyntämiseen seutukunnalla. Yrittäjien, oppilaitosten ja kolmannen sektorin toimijoiden yhteistyön tiivistäminen ja verkostojen vahvistaminen on keskeinen osa toimintaa. Mukaan kutsutaan asukkaita, yhdistyksiä ja yrityksiä pohtimaan miten tätä maailmalla tunnettua brändiä voitaisiin hyödyntää paikallisten palveluiden kehittämisessä ja markkinoinnissa Petäjävedellä, Korpilahdella sekä koko Keski-Suomessa. Hankkeen hakijana on Humanistinen ammattikorkeakoulu. VIISIKKO-OHJELMAN TOTEUTTAMINEN; leaderin rinnalla Sisä-Suomen kalatalousryhmä Sisä-Suomen kalatalousryhmä tuo uusia rahoitusmahdollisuuksia kalatalouteen. Sisä-Suomen kalatalousryhmä aloitti toimintansa Sen toiminnan tarkoituksena on kehittää ja vahvistaa toiminta-alueensa elinkeinokalataloutta ja matkailukalastusta. Käytännön toimenpiteitä tässä työssä ovat mm. alueen toimijoiden aktivointi, elinkeinokalataloutta palvelevan infrastruktuurin kehittäminen sekä osaamisen ja yhteistyön lisääminen. Kalatalousryhmä rahoittaa pieniä elinkeinokalatalouteen ja kalastusmatkailuun liittyviä hankkeita ja avustaa suurempienkin hankkeiden rahoituksen hakemisessa. Rahoitettavia hankkeita voivat olla voivat olla esimerkiksi kalastuksen tai kalastusmatkailun kehittäminen tai vaikkapa investointi tuotantotiloihin. Rahoitus tulee pääosin Euroopan meri- ja kalatalousrahastosta (EMKR). Kalatalousryhmän toiminta-alue kattaa Keski-Suomen ja Päijät-Hämeen maakunnat sekä Kouvolan ja Iitin kunnat Kymenlaaksosta. Kalatalousryhmän kanssa yhteistyötä tekevät alueen LEADER-ryhmät, Viisari ry, Maaseutukehitys ry, Vesuri-ryhmä ry, Jyväsriihi ry, Päijänne-Leader ry, Etpähä ry ja Pohjois-Kymen kasvu ry. Kaikissa kalatalouden hankeasioissa kannattaa olla yhteydessä kalatalousryhmän aktivaattoriin Janne Ruokolaiseen. Hän pitää toimistoaan Päijänne-talolla Vääksyssä, mutta liikkuu tarvittaessa kaikkialla toiminta-alueella. Sisä-Suomen kalatalousryhmän toimintaa voi seurata Facebook sivuilla: Lisätietoja saat internet-sivuilta: VESURI-RYHMÄN TOIMINTA ALUEKEHITTÄJIEN VERKOSTOSSA Aktivointi on ollut entistä tärkeämmässä roolissa uuden ohjelmakauden alkaessa, yhdistys on panostanut yrittäjien aktivointiin. Hyväksi käytännöksi osoittautuneita klinikoita on järjestetty Keuruulla, Petäjävedellä ja Jämsässä yhdessä kehittämisyhtiöiden ja Keski-Suomen ELY-keskuksen kanssa. Yritysklinikalle varataan tunnin aika, paikalla ovat yritysneuvoja kehittämisyhtiöstä, yritysasiantuntija ELYstä ja Vesuri-ryhmän toiminnanjohtaja. Klinikalla keskustellaan pääasiassa yritysrahoituksesta, investoinneista, kehittämisestä (kehittämispalvelut), työvoiman palkkaamisesta (oppisopimus, TE-toimiston palvelut),

10 TEMin energiatuista. Klinikalle pyydetään myös asiantuntijoita tarvittaessa myös Finnverasta tai ProAgriasta. Yritysklinikat järjestettiin Keuruulla 20.2, 24.2, 24.4, Petäjävedellä 25.2, 7.5, Multialla 10.4, Jämsässä Petäjävedellä 7.5, Kuhmoisissa 4.6. Klinikoille osallistui yhteensä 54 yritystä. Klinikoiden lisäksi Vesuri-ryhmä järjestää Keulinkin kanssa yhteistyössä yrittäjien aamukahvitilaisuuksia joka toinen kuukausi. Jämsekin kanssa on toteutettu yritysrahoitusilta, osallistujia noin 50. Keuruulla on kuukausittain vastaanottopäivä. Tilaisuuksista ja yritysrahoituksen mahdollisuuksista tiedotettiin lehti-ilmoituksilla, Keulinkin uutiskirjeessä, Leader-ryhmän ja kehittämisyhtiön kotisivuilla ja yrittäjille suunnatuilla sähköposteilla. Sähköpostilistalla on noin 1200 yrittäjää Keuruun, Multian ja Petäjäveden alueella. Toisto tuottaa tulosta. Vesuri-ryhmä ry tekee yhteistyötä mm. Keski-Suomen ELY-keskuksen, alueen kehittämisyhtiöiden (Keulink Oy, Jämsek Oy ja Jyväskylän seudun kehittämisyhtiö Jykes Oy), Uusyrityskeskuksen, Finnveran, ProAgrian, Jyväskylän yliopiston Kauppakorkeakoulun, Jyväskylän ammattikorkeakoulun ja toiminta-alueen kuntien kanssa. Muita tärkeitä yhteistyökumppaneita ovat maakunnassa toimivat yhdistykset, Keski-Suomen Leader-ryhmät, Keski-Suomen kylät ja Keski-Suomen yhteisöjen tuki, 4H ja Keski-Suomen nuorisoseurat. Vuonna 2015 yhteistyö on aloitettu Humak:in, yrittäjäjärjestöjen ja MTK:n kanssa. Luonnollisia yhteistyökumppaneita ovat myös Vesuri-ryhmän kunnat, joiden kanssa vuoden 2015 aikana neuvoteltiin strategian linjauksista, painopisteistä ja kuntarahoituksesta. Vesuri-ryhmä ry on jäsenenä seuraavissa yhteisöissä - ELARD European LEADER Association for Rural Development (Suomen kylätoiminta ry:n kautta kaikki toimintaryhmät jäseniä) - SYTY, Suomen Kylätoiminta ry - Keski-Suomen kylät ry VESURI-RYHMÄN OMA YHDISTYSTOIMINTA Jäsenet Yhdistyksen jäsenmäärä oli vuoden 2015 lopussa 309 jäsentä, joista henkilöjäseniä oli 257 kpl ja yhteisöjäseniä 52 kpl. Jäsenmaksu on 10 /henkilöjäsen ja 18 /yhteisöjäsen. Kyseessä on liittymismaksu, vuosittaista jäsenmaksua ei kerätä. Jäsenet kutsutaan yhdistyksen järjestämiin tapahtumiin. Vuosikokous Vesuri-ryhmän vuosikokous pidettiin Kulttuuritalo Kimarassa Keuruulla. Hallituksen puheenjohtajaksi valittiin jämsäläinen maaseudun asukas Jenni Tiainen. Tilintarkastajiksi valittiin Martti Mäkinen Tili-Visio Oy:stä ja varalle Markus Koro Kirjanpitotoimisto Koro Oy:stä. Vesuri-ryhmän sääntöihin ei ole tehty muutoksia vuoden 2015 aikana. Hallitus Vesuri-ryhmän hallitus vaihtui melkoisesti vuosikokouksen päätösten johdosta. Vesuri-ryhmä sai uuden puheenjohtajan ja hallitukseen valittiin seitsemän kokonaan uutta jäsentä.

11 Hallitus kokoontui vuonna 2015 kymmenen kertaa. Edellisellä ohjelmakaudella käytössä olleesta hankeryhmästä luovuttiin. Hallitus on kolmikantainen. Valinnassa pyritään huomioimaan alueellinen tasapaino. Hallitukseen voi kuulua yhtäjaksoisesti 6 vuotta. Hallituksen muodostavat: (Suluissa oleva vuosimäärä kertoo hallitusvuodet; kuinka mones vuosi hallituksessa ko. jäsenellä alkoi Vesuri-ryhmän hallituksessa). Varsinaiset jäsenet Varajäsenet Paikallinen julkinen taho Paikallinen julkinen taho Kinnunen Raisa 1 v. Petäjävesi Lehtonen Ritva 1 v. Petäjävesi Koskinen Pentti 3 v. Jämsä Koppinen Pasi 6 v. Multia Lehtomäki Päivi 3 v. Keuruu Oksanen Harri 1 v. Keuruu Pitkäniemi Mira 1 v. Kuhmoinen Sahala Eila 1 v. Jämsä Yhdistysedustajat Yhdistysedustajat Koponen Markku 1 v. Jämsä Häyrinen Paula 1 v. Kuhmoinen Lampinen Hilkka 3 v. Multia Kivinen Tuomo 1 v. Keuruu Neuvonen Anitta 5 v. Petäjävesi Riihimäki Matti, pj. 3 v. Keuruu Maaseudun asukkaiden edustajat Maaseudun asukkaiden edustajat Tiainen Jenni 5 v. Jämsä Niinimäki Pirjo 1 v. Jämsä Moisio Kari 1 v. Jämsä Ohra-aho Jukka 5 v. Petäjävesi Nikkinen Hannele 1 v. Kuhmoinen Ojala Aake 1 v. Petäjävesi TOIMINTAA TUKEVA VIESTINTÄ Viestintä Vesuri-ryhmä on kiinnittänyt entistä enemmän huomiota viestintään ja on ottanut käyttöön omat facebook-sivut ja aloittanut oman uutiskirjeen lähettämisen. Edelleen tärkein viestintäkanava on ajantasaiset kotisivut ( Tiivistä tiedottamista tehdään yhdessä Keski-Suomen Leader-ryhmien kanssa. Yhteinen uutiskirje lähetetään neljä kertaa vuodessa. Keski-Suomen maaseutu - yhteiset nettisivut ja facebook-sivut ovat myös tärkeä viestintäkanava. Keski-Suomen Leader-ryhmien yhteinen viestintä hanke Sykettä Suomen sydämestä sai hanketukipäätöksen Hankkeen tiedottajaksi valittiin Jenni Tiainen Jämsästä, hän toimi Vesuri-ryhmän puheenjohtajana välisenä aikana. Keulinkin uutiskirje lähetetään yrittäjille 10 kertaa vuodessa. Tiedotamme yritystukiin ja maaseuturahastoon liittyvät asiat keskitetysti ko. uutiskirjeissä. Samoin toimitaan Jämsekin kanssa. Teemahankkeita ei ole käynnistetty vuoden 2015 aikana. Yhteys valtakunnallisiin koordinaatiohankkeisiin ja valtakunnallisten hankkeiden teemoihin on vielä ohut, mutta konkreettia löytynee ensimmäiseksi paikallisia palveluita ja matkailua kehittävästä alueiden välisestä kehittämishankkeesta (Humakin hakema Maailmanperinnöstä vauhtia paikallisiin palveluihin -hanke, osatoteuttaja Vesuri-ryhmä ry ja JyväsRiihi ry).

12 TOIMINNAN RAHOITUS; toimintaraha Toimintaraha kattaa yhdistyksen työntekijöiden palkkamenot, matkat, hallituksen palkkiot ja kulukorvaukset, tiedotustoiminnan, toimisto- ja vuokrakulut sekä rajallisen määrän etukäteen perusteltuja ostopalveluita (esim. kirjanpito ja palkanlaskenta). Maaseutuvirastosta saatujen ohjeiden mukaisesti vanha toimintaraha käytettiin ensin loppuun niiltä osin kun se oli mahdollista. Toimintaraha hankkeen piti päättyä huhtikuun loppuun mennessä, siihen haettiin jatkoaikaa asti. Maksuhakemus jätettiin ja päätös siihen saatiin Uusi toimintaraha tuli vireille Seuraavassa taulukossa on esitetty toimintarahan tilanne vuoden 2015 lopussa. 11/2011-6/2015 Toimintaraha 1, hanke nro toteutunut toteutunut palkkauskulut palkkiot 5191 ostopalvelut vuokrat kokouspalkkiot 3301 kokouskulut 1600 viestintäkustannukset kone- ja laitehankinnat toimistokulut erityistaitojen hankinta matkakulut muut kustannukset yht Kustannuslajit ja tilikartta on hieman erilainen tällä ohjelmakaudella, kustannuslajit eivät ole suoraan verrannollisia eri toimintaraha-hankkeiden välillä. Toimintaraha on päättynyt, sen loppumaksu on maksettu. Vuoden 2015 tilinpäätös vahvistetaan vuosikokouksessa Toimintaraha jaetaan kuluvalla ohjelmakaudella toimintaan ja aktivointiin. Aktivoinnin osuus on käytetystä työajasta 45 % ja toiminnan 55 %. Vesuri-ryhmän toimintarahan osuus julkisesta kehyksestä on 22 %. Raha ei tule riittämään tarkallakaan taloudenpidolla. Rahoitukseen sisältyy riskejä, mm. toimintarahan määrä lasketaan maksettujen tukien perusteella. Työajan ja kustannusten jakaminen ryhmän toteuttamien hankkeiden ja toimintarahan kesken lisää epävarmuutta kunnes ohjeiden ja määräysten tulkintoja saadaan.