TOIMISTOSISSIT. Asiakkaat kertovat: Millainen uutiskirje luetaan? ToimistoSissit Taija Uusikumpu
|
|
- Jyrki Jääskeläinen
- 5 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 TOIMISTOSISSIT Asiakkaat kertovat: Millainen uutiskirje luetaan? ToimistoSissit Taija Uusikumpu
2 Sivu 1 / 9 SISÄLLYSLUETTELO 1. Tutkimuskysymykset, taustat ja kohderyhmä 2 2. Uutiskirjeiden määrä ja seurannan aktiivisuus 3 3. Millaisia uutiskirjeitä luetaan ja miksi? 4 4. Miten saada oma viesti luettujen uutiskirjeiden joukkoon? Otsikko on tärkein! Sisältö ytimekkääksi Ulkoasu selkeäksi 7 5. Caset: Konkreettisia esimerkkejä hyvistä uutiskirjeistä 8
3 Sivu 2 / 9 B to B UUTISKIRJEET Asiakkaat kertovat: Millainen uutiskirje luetaan? 1. Tutkimuskysymykset, taustat ja kohderyhmä Keväällä 2018 voimaan tulleen uuden GDPR säädöksen innoittamana ToimistoSissit lähti selvittämään jäsenistönsä kokemuksia uutiskirjeistä: millaiset kirjeet luetaan, mitä tietoa niistä haetaan sekä millainen uutiskirje palvelee vastaanottajaa. Tämän kyselyn tarkoituksena on tarjota tietoa uutiskirjeitä lähettäville palveluntarjoajille vastaanottajan näkökulmasta uutiskirjeisiin, jotta palveluntarjoajat voisivat kohdentaa viestinsä sisällöt paremmin, parantaa viestien luettavuutta ja kiinnostavuutta sekä tehostaa näin uutiskirjeviestintäänsä ja palvella asiakkaita paremmin. ToimistoSissien jäsenistö (n hlöä) työskentelee sihteerin, assistentin tai vastaavissa tehtävissä erilaisissa yrityksissä ja organisaatioissa ympäri Suomen. Heidän tehtäviinsä kuuluu mm. sopivien yhteistyökumppanien etsintä B to B palveluiden hankinnassa. Työnsä puolesta he seuraavat ja vastaanottavat paljon uutiskirjeitä. Vastauksia kerättiin 100 jäseneltä kvantitatiivisella kyselylomakkeella ja syvennettiin ryhmäkeskustelulla Tutkimuksen otanta on suhteellisen pieni, joten tulokset eivät ole yleistettävissä laajemmin uutiskirjeiden lukijoihin. Tämä raportti kertoo, miten kyselyyn vastannut ja ryhmäkeskusteluun osallistunut joukko ToimistoSissejä suhtautuu uutiskirjeisiin. Raporttiin on koottu kyselyn ja keskustelun pohjalta nousseita ajatuksia ja vinkkejä, mitä uutiskirjeitä lähettävä voisi huomioida viestien otsikoinnissa, sisällössä ja ulkoasussa.
4 Sivu 3 / 9 2. Uutiskirjeiden määrä ja seurannan aktiivisuus Kyselyyn vastanneet ToimistoSissit vastaanottavat keskimäärin 6 10 uutiskirjettä viikossa ja 64 % lukee uutiskirjeistä n. puolet tai vähemmän. Vain 7 vastaajaa 100:sta ilmoitti lukevansa kaikki saamansa uutiskirjeet. Viidennes vastaajista vastaanottaa jopa yli 20 uutiskirjettä sähköpostiinsa viikossa. He kuitenkin lukevat uutiskirjeitä suhteessa vähemmän kuin uutiskirjeitä harvemmin saavat: 53 % ilmoitti lukevansa vain pienen osan vastaanottamistaan uutiskirjeistä, 30 % lukee n. puolet. Vain yksi henkilö näistä ilmoitti lukevansa kaikki. Vastaavasti vähemmän uutiskirjeitä, 1 5 viikossa, saavista, 70 % ilmoitti lukevansa suurimman osan vastaanottamistaan uutiskirjeistä. 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% 34% 22% 23% 21% 0% 0 kpl 1 5 kpl 6 10 kpl kpl yli 20 kpl Kuva: Määrä, jonka vastaajat vastaanottavat uutiskirjeitä sähköpostiinsa viikoittain
5 Sivu 4 / 9 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% 7% Luen kaikki sähköpostiini tulevat uutiskirjeet 29% 29% Luen suurimman osan uutiskirjeistä 35% Luen noin puolet Luen vain pienen osan 0% Minulle ei tule tai en lue uutiskirjeitä Kuva: Miten suuri osa sähköpostiin tulevista uutiskirjeistä luetaan? 3. Millaisia uutiskirjeitä luetaan ja miksi? Esimerkkinä uutiskirjeistä, joiden saapumista odotetaan tai jotka erityisen mielellään avataan, mainittiin mm. Viking Linen kirjeet. Niiden tiedetään sisältävät kiinnostavaa ja ajankohtaista asiaa laivamatkailusta sekä hyviä tarjouksia, joita voi hyödyntää myös yksityiseen matkailuun yritysmatkojen lisäksi. Viking Line on esimerkki yrityksestä, joilla uutiskirjeiden otsikointi ei välttämättä ole niin ratkaiseva kuin useilla muilla (ks. kohta 3.1. Otsikko on tärkein!), koska yrityksen nimi ja aiempi kokemus heidän uutiskirjeittensä sisällöstä kertoo jo lukijalle, mitä kirjeeltä voi odottaa. Sihteerit ja assistentit kokevat saavansa vastaanottamistaan uutiskirjeistä työlleen hyödyllistä tietoa ja uutiskirjeitä pyritään lukemaan kiireestä huolimatta, jotta pysyttäisiin ajan tasalla omaa työtä koskevissa asioissa ja mitä missäkin on tarjolla, kun tarve tulee. On sitten muistissa, kun järjestän tilaisuuksia, perustelee yksi vastaajista uutiskirjeitten seuraamista. Ajan tasalla pysyminen toistui vastauksissa uutiskirjeiden lukemisen merkittävimpänä motiivina ja uutiskirjeet miellettiin hyväksi kanavaksi seurata tarjontaa ja palveluiden kehitystä. Sihteerien ja assistenttien odotetaan seuraavan viestintä ja tietävän mistä palvelut voi hankkia. Ammattiin kuuluu tietää vähän kaikesta, yksi vastaajista tiivistää.
6 Sivu 5 / 9 Uutiskirjeistä haetaan ideoita ja vinkkejä tämän hetken ja tulevaisuuden tarpeisiin. Viesteiltä odotetaan tietoa uutuuksista, mutta myös tutuista palveluntarjoajista muistuttelu on vastaanottajien mielestä tärkeää sekä tietojen päivitys käytössä olevien yhteistyökumppaneitten palveluista. Myös odotukset hyvistä tarjouksista saavat monet avaamaan uutiskirjeitä. Haluan pysyä ajan tasalla uusista kokouspaikoista, ravintoloista ja hotellitarjonnasta. Tiedän mitä kokousrintamalla tapahtuu ja mitä uutta meille sopivaa on tarjolla. Etujen ja tarjousten takia. Uusien tuotteiden ja palvelujen löytämiseksi. Pysyn ajan tasalla ja saan hyviä vinkkejä jo unohtamistani paikoista yms. Niistä voi joskus saada juuri tilanteeseen sopivia ideoita tai tarjouksia ja vinkkejä tulevaisuuden varalle. Satunnaisemmin uutiskirjeitä lukevat saattavat aktivoitua, kun ovat etsimässä jotain palvelua tai vaikkapa kokoustilaa, jolloin uutiskirjeistä toivotaan löytyvän ideoita. Välillä luen, jos on esim. sillä hetkellä tarvetta löytää kokoustiloja. Uutiskirjeiden suhteen ollaan kriittisiä. Uutiskirjeiden joukosta pyritään seulomaan hyödylliset, joita seurataan. Osalla on käytössään omia arkistointimenetelmiä, joilla tärkeäksi katsottua tietoa sisältävät kirjeet tallennetaan myöhempää käyttöä varten. Uutiskirjeistä tallennetaan ne, joissa kerrotaan palveluista, jotka vastaavat juuri ajankohtaiseen tai tiedossa olevaan tarpeeseen tai jos kirjeessä on mielenkiintoiselta vaikuttava, hyvä tarjous. Esimerkkinä yhden ToimistoSissin tapa: Arkistoin uutiskirjeet teemoittain eri väreillä. Laitan tietyllä värillä tärkeimmät ja saatan otsikoida viestit uudelleen. On vakiot, jotka tuhoan saman tien: yleisviestit, ilmoitukset, koulutukset, joita en voi hyödyntää. Palaan uutiskirjeisiin, kun tulee tarve vaikka kokoustilalle Helsingissä. 4. Miten saada oma viesti luettujen uutiskirjeiden joukkoon? 4.1. Otsikko on tärkein! Otsikko on erittäin tärkeä. Jos on kovin kiire ja joudun jo satoja viestejä deletoimaan, otsikko varmistaa että avaan viestin kaikesta huolimatta. Kun valmistelet uutiskirjettä, keskity otsikkoon. Otsikon merkitys on suuri, se joko ohjaa lukemaan kirjeen tai siirtämään lukematta roskakoriin. Otsikon merkitys korostuu uusien uutiskirjetilaajien ja sitoutumattomien lukijoiden kohdalla. Jos uutiskirjeen lähettäjä on lukijalle ennalta tuttu ja mielenkiintoinen, otsikon merkitys ei ole yhtä iso. Hyvä otsikko on tiivis, iskevä ja informatiivinen. Otsikon tulee kertoa, mitä uutiskirje sisältä, pääpointti esiin. Vältä ympäripyöreitä otsikoita. Ole kekseliäs. Erotu massasta, mutta älä kikkaile.
7 Sivu 6 / 9 En pidä niistä, joissa yritetään vain koukuttaa lukemaan uutiskirje ja sisältö ei vastaa otsikkoa. muistuttaa yksi vastaajista. Taikasanat! Näillä pääset pitkälle: Uutuus ja tarjous tepsivät. Samoin Kutsu. Lukijan työtä helpottaa, kun mainitset millä alueella tarjoamanne palvelu sijaitsee. Parhaat tarjoukset kesän kokouksiin Tampereella", "Katso uudet X:n villit ideat pikkujouluihin pääkaupunkiseudulla". Ehdoton ei "Upea tila merinäköalalla edullisesti", mistä ei käy lainkaan ilmi mitä ja missä päin Suomea jotakin tarjotaan. Esimerkkejä ja vinkkejä hyviin otsikoihin vastaajilta: Informaatiota antava, esimerkiksi: Nyt kevään kokoukset puoleen hintaan. Jos otsikko on: X:n uutiskirje tai Varaa kokous X:stä... niin on aika tylsä. Lyhyt, mutta ytimekäs. Kerro suoraan mistä on kyse, esim. Pikkujoulutila 90 hengelle 10 % varaa kuun loppuun mennessä. Otsikosta pitää ymmärtää kirjeen tärkein sisältö. Otsikon pitää mielellään jotenkin kuvata uutiskirjeen sisältöä. Otsikossa pelkkä info tai uutiskirje voi helposti johtaa siihen, että kirje menee saman tien roskiin, postia kun tulee niin paljon. Sellainen, joka kertoo viestin pääsisällön. Ei mallia: Uutisia tai terveisiä X:stä. Siinä kannattaa lyhyesti mainita, mitä asiaa uutiskirjeessä halutaan tällä kertaa eniten painottaa. Esim. avataan joku uusi kohde tai sitten on joku tutustumistilaisuus tai tarjous pikkujouluajalle tms. Tietoa pikkujoulujen järjestämisestä, Uusimmat kokousjärjestelyvinkit, Helsingin saunomistilat tms. Mainitaan uusi ravintola, uusi tapahtumapaikka tai esim. tervetuloa tutustumaan Otsikossa pitäisi olla heti asiasta tieto niin, ettei tarvitse välttämättä lukea koko kirjettä. Esim. tarjoukset ovat usein vasta kirjeen lopussa, se on huono asia Sisältö ytimekkääksi Kun kirjoitat uutiskirjettä, lähde liikkeelle vastaanottajan näkökulmasta: mitä lukijan olisi hyödyllistä kuulla palveluistanne ja millaista tietoa hän työssään tarvitsee.
8 Sivu 7 / 9 Uutiskirje ei saa olla liian pitkä. Kiireen keskellä lyhyet ja ytimekkäät viestit puhuttelevat lukijoita. Lisätiedot voi hyvin laittaa linkkien taakse. Kirjeen pääuutisen pitäisi olla selkeästi esillä. Lukija ei jaksa käydä viittä asiaa läpi löytääkseen kiinnostavimman asian viestin lopusta. Tehokkaimmin viestinsä saa perille, jos malttaa laittaa uutiskirjeeseen vain yhden asian. Lukijaa palvelee uutiskirje, josta ilmenee selkeästi mikä paikka tai palvelu on kyseessä ja missä. Myös yhteystiedot on hyvä olla mukana. Useimmat ToimistoSissit järjestävät yritystapahtumia, joten uutiskirjeiden sisällöissäkin kiinnostaa tapahtuma alan tarjonta ja kuulumiset. ToimistoSissit kertoivat etsivänsä uutiskirjeistä tietoa uusista ravintoloista, kokoustiloista, hotelleista ja niihin liittyvistä palveluista, ohjelmista ja kampanjoista sekä yleistietoa, mitä palveluita ylipäänsä on tarjolla. Tutkimukseen vastanneita kiinnostavat ennen kaikkea tarjoukset ja kutsut, joissa voi päästä tutustumaan palveluihin paikan päällä. Arvonnat ja kilpailut ovat myös hyvä tapa houkutella ja sitouttaa lukijaa. Esimerkkejä, millainen uutiskirjesisältö on sihteerejä ja assistentteja kiinnostavaa Hyödyllinen tieto: uutuuksia, trendejä, tapahtumia, tarjouksia, vinkkejä. Yleensäkin kuulumiset ja palveluntarjoajan uudet asiat ja palvelut kiinnostavat. Lyhyt ja ytimekäs. Pääasiat voin hakea tarkemman tiedon itse palveluntarjoajan sivulta. Haluan tietää, mitä on tarjolla. Tarjoukset kiinnostavat myös. Toivon, että yhteystiedot näkyvät selkeästi, kehen ottaa yhteyttä lisätiedusteluissa ja varauksissa. Selkeää tietoa, mitä, missä, milloin ja mitä maksaa. Ajankohtaiset asiat ja uutuudet kiinnostaa, varsinkin tapahtumasuunnittelun/tilojen osalta. Uutiskirje ei saa olla liian pitkä ja niitä ei saa tulla liian usein. Jos uutiskirjeitä tulee usein (esim. kerran viikossa), tulee helposti painettua unsubscibe. Vinkkejä hyvistä ravintoloista, kokoustiloista tai tapahtumista. Asiakkaita voi herätellä sisällyttämällä kaupallisen tiedon lisäksi viestiin myös muuta, heidän työssään tarpeellista tietoa ja vinkkiä, jotka tarjoavat mahdollisuuden oman ammattiosaamisen kehittämiseen. Alan tutkimukset, suositukset, käyttäjäkokemukset ja case esimerkit palveluiden käytöstä kiinnostavat myös. Uutuudet, ja osaamista lisäävät sisällöt. Tietoa uusista tuotteista ja palveluista. Itseäni kiinnostavia artikkeleita, tutkimuksia. Mahdollisimman paljon vinkkejä, kiinnostavia uutisia, käyttökelpoisia ideoita. Yritysten tarjonta ja uutuudet. Lisäksi käytännön vinkit ovat hyödyllistä luettavaa Ulkoasu selkeäksi Ulkoasu on tärkeä osa kirjeen luettavuutta. Hyvä uutiskirje on selkeä: yhdellä vilkaisulla näkee asian, jota promotaan. Tekstiä ei saa olla liikaa. Voit elävöittää ja pätkiä tekstiä lisäämällä väliin kuvia ja laittaa
9 Sivu 8 / 9 lisätiedot linkin taakse aiheesta enemmän kiinnostuville. Huomioi, että kuvista tulee kuitenkin lisäpituutta viestille. Lukija ei välttämättä jaksa skrollata kuvien yli viestin loppuun saakka. Uutiskirjeen täytyy olla selkeä, mieluummin aihetta avaava kuva, vähän tekstiä ja linkki pidempään tekstiin, kuin kaikki laitettu samaan kirjeeseen. Näin voi lukea itseä kiinnostavat kohdat ja lukea lisää kiinnostavista. Kirje ei saa olla sekava, ei liian pitkä. Jos asiaa on paljon, kirjeessä mieluummin koottu asiat otsikoilla, kuvilla ja ingressitekstillä ja näistä sitten linkit tarkempiin tietoihin. Jos uutiskirjeessä näyttää olevan hirveästi tekstiä, se jää helposti lukematta. Osa uutiskirjeiden vastaanottajista arvostaa kuvien tuomaa visuaalisuutta. Näitä lukijoita varten kannattaa panostaa uutiskirjeen kuviin. Hyvät kuvat lisäävät luettavuutta ja kirjeen puhuttelevuutta. Kuvilla kaappaat lukijan huomion ja luot tunnelmaa. Älä käytä liian raskaita kuvia, jottet tuki vastaanottajan sähköpostia. Kookkaat kuvat voivat myös hidastaa kirjeen avautumista. Uutiskirjeen pitää olla visuaalinen. Jos uutiskirje sisältää pelkkää tekstiä, laitan sen suoraan roskiin. Kaunis ulkoasu on aina plussaa mutta monesti kuvat vievät kovasti tilaa. Deletoin suoraan (lukematta) mainokset, jotka ovat yli 500 kt:n kokoisia, koska ne tukkivat sähköpostin. Ota huomioon myös ne lukijat, jotka lukevat uutiskirjeet vain tekstiversiona lataamatta kuvia, tarkista, että uutiskirjeenne näyttää hyvältä myös niin. Jos asettelu näyttää sekavalta ilman kuvia, kirje menee todennäköisesti saman tien roskiin. Muista tarkistaa myös kirjeenne luettavuus mobiillissa. Selkeys ja riittävän lyhyt pituus ovat tärkeitä. Sekavannäköiset tulee nopeasti napsaistua kiinni. 5. Caset: Konkreettisia esimerkkejä hyvistä uutiskirjeistä ToimistoSissien sivustolla on uutistaulu, johon kerätään ja arkistoidaan ToimistoSissien yhteistyökumppaneitten uutiskirjeet. Nämä aiheittain jaotellut uutistaulut toimivat kätevänä ajankohtaiskanavana ToimistoSissien jäsenistölle. Uutiset löytyvät arkistoituina ja ovat helposti katsottavissa juuri silloin kuin tiedolle on tarve, kun etsitään ideoita ja uusia kumppaneita. Tutkimuksen ryhmäkeskusteluosuudessa raati ToimistoSissien jäseniä kävi läpi verkoston yhteistyökumppaneiden uutistauluille lähettämiä uutiskirjeitä ja valitsi joukosta muutaman uutiskirjeen, jotka erottuivat uutisvirrasta edukseen. 1) Toimistojen viisi tärkeintä trendiä ja parhaat vinkit tilamuutokseen/ Technopolis
10 Sivu 9 / 9 Tämän uutiskirjeen otsikko on iskevä ja informatiivinen ja herättää lukijan kiinnostuksen lukea mitä kirje sisältää, mitkä ovat nuo tärkeimmät trendit. Kyseisen kirjeen vahvuus on, että sen sisältö ei ole vain mainos. Kirje tarjoaa yleisesti kiinnostavaa asiaa ja erottuu siten sisällöllään monista muista. Lue lisää on hyvä tapa pitää viesti lyhyenä. Visuaalinen ilme on rauhallinen ja miellyttävä, mutta kuitenkin samalla raikas. Ainoa asia, johon raati kiinnitti huomiota kritiikkinä, oli otsikossa Podcast: (Tila)muutos on mahdollisuus! Uutiskirjeet luetaan nopeasti ja silmäillen. Otsikossa olevat sulkeet vaikeuttivat tekstin hahmottamista ja hämmensivät hieman ennen kuin tekstiin ehti syventyä ja huomata aasinsillan. 2) Virallisen ABBA fan clubin suosittelema huikea ABBA show Hartwall Arenalla Visuaalisesti kiva kuva, vetoaa tunteeseen. Hinta hyvin esillä sekä aika ja paikka, jotka ovat kaikki tärkeitä tietoja. 3) Kaikki mukaan skiglaamaan skönelle ja saaristoon! Otsikko tuo tunnelmaa, erottuu muusta uutiskirjemassasta. Ulkoasu selkeä, nopeasti silmäiltävissä, ei liian pitkä. *** PIKKUJOULUT 2017 Näin ToimistoSissien työpaikoilla juhlittiin ToimistoSissit on tutkinut myös, miten jäsenistön työpaikoilla vietettiin pikkujouluja vuonna 2017? Mitä tehtiin ja mistä tykättiin? Oliko jokin muuttunut edellisten vuosien pikkujouluihin nähden? Mitkä olivat budjetit ja miten sihteerit ja assistentit olivat pikkujoulujen järjestelyissä mukana? Kyselyllä haettiin myös kokemuksia ja jaettiin vinkkejä vastaajien kesken hyvistä yhteistyökumppaneista pikkujouluihin. Löydät raportin osoitteesta
SissiSuosikit Äänestys toteutettiin Tulokset näet tästä raportista.
SissiSuosikit 2016 ToimistoSissit ovat sihteereitä ja assistentteja, joista valtaosa vastaa työssään yritystapahtumien järjestelyistä. ToimistoSissit tietävät, missä palvelu pelaa! ToimistoSissit on kollegaverkosto,
LisätiedotTIEDOTTEEN JA VIESTINTÄSUUNNITELMAN TEKO
TIEDOTTEEN JA VIESTINTÄSUUNNITELMAN TEKO Katja Reinikainen Kansalaisareena 2016 Taustaa Tiedotteen kirjoittaminen lähtee tarpeesta tiedottaa yhteisöä/organisaatiota koskevasta asiasta. Tiedotteen tarkoitus
LisätiedotTalent Partners Group / Forma & Furniture lukijatutkimus 2007 LUKIJATUTKIMUS 2007
LUKIJATUTKIMUS 2007 Lukijoiden ammattiryhmät Ammati Otos (kpl) %-koko otannasta Vähittäiskauppias 141 kpl. 70,5 % Sisäänostaja 7 kpl. 3,4 % Sisustussuunnittelija 11 kpl. 5,7 % Muu 41 kpl. 20,5 % Yhteensä
LisätiedotSissiSuosikit Äänestys toteutettiin Tulokset näet tästä raportista.
SissiSuosikit 2018 ToimistoSissit ovat sihteereitä ja assistentteja, joista valtaosa vastaa työssään yritystapahtumien järjestelyistä. ToimistoSissit tietävät, missä palvelu pelaa! ToimistoSissit on kollegaverkosto,
LisätiedotSissiSuosikit Äänestys toteutettiin Tulokset näet tästä raportista.
SissiSuosikit 2017 ToimistoSissit ovat sihteereitä ja assistentteja, joista valtaosa vastaa työssään yritystapahtumien järjestelyistä. ToimistoSissit tietävät, missä palvelu pelaa! ToimistoSissit on kollegaverkosto,
LisätiedotTUTKIMUSMATKA-PALVELUMALLIN KIRJALLISET OHJEET: Slogan: Äärettömyydestä maapallon ytimeen
TUTKIMUSMATKA-PALVELUMALLIN KIRJALLISET OHJEET: Slogan: Äärettömyydestä maapallon ytimeen Esittelyteksti (mainostyylinen): Koskaan ihminen ei ole tiennyt niin paljon kuin nyt. Mutta huomenna tiedämme taas
LisätiedotWWW.Janakkala.fi. Uudet www.janakkala.fi- sivut palvelevat sinua entistä. paremmin ja tehokkaammin. Tässä muutamia vinkkejä sivujen tarjonnasta.
WWW.Janakkala.fi Uudet www.janakkala.fi- sivut palvelevat sinua entistä paremmin ja tehokkaammin. Tässä muutamia vinkkejä sivujen tarjonnasta. 5.3.2009 1 Etusivulta löydät: Tekstin suurentaminen Hakutoiminto
LisätiedotE-kirjan kirjoittaminen
1 E-kirjan kirjoittaminen Ohjeet e-kirjan kirjoittamiseen Tämän ohjeistuksen tavoitteena on auttaa sinua luomaan yksinkertainen e-kirja (pdftiedosto) asiakkaallesi. Kirja näyttää hänelle kuinka hyvin ymmärrät
LisätiedotVinkkejä hankeviestintään
Vinkkejä hankeviestintään Viestintä vs. tiedottaminen Tiedon siirto ja vaihdanta kokonaisuutena Kanavina esim. nettisivut, intrat, uutiskirjeet, esitteet ja logot, kokoukset ja tilaisuudet, sosiaalinen
LisätiedotMonikanavaista markkinointiviestintää
Monikanavaista markkinointiviestintää Lorem ipsum Monikanavaista markkinointiviestintää Lorem ipsum Monikanavaista markkinointiviestintää Lorem ipsum Hyvä FB-päivitys? Sisällöltään vaihteleva jokainen
LisätiedotKeski-Uudenmaan Ohjaamot. Suuntaviivat ja vinkit 2017
Keski-Uudenmaan Ohjaamot Suuntaviivat ja vinkit 2017 SISÄLTÖ Mielikuva Mielikuva Millaiseksi ohjaamolaiset kokevat Ohjaamon? Rento Osaava Lämmin Ihmisläheinen Paikallinen/kuntakohtainen Positiivinen Avoin
LisätiedotHankkeen viestintä ja tuloksista kertominen
Hankkeen viestintä ja tuloksista kertominen Koonti Näkyy, kuuluu ja vaikuttaa! -tulosviestinnän koulutuksen (Tampere 8.12.2016) materiaaleista. Kaikki päivän materiaalit löydät: https://1drv.ms/f/s!anjvcgvt_x1ehddqn-tspw6v2x_ffg
LisätiedotHyvä CV ja hakemus. Janne Loikkanen
Hyvä CV ja hakemus Janne Loikkanen 16.1.2018 Oman osaamisen ja omien vahvuuksien tunnistaminen Osaamisesta ja vahvuuksista kertominen Työn hakeminen Työnhaku vaatii valmistautumista ja aikaa Kohdentaminen
LisätiedotCV-OPAS. Ansioluettelon lyhyt oppimäärä
CV-OPAS Ansioluettelon lyhyt oppimäärä Millainen on hyvä CV? Ansioluettelo, Curriculum Vitae eli CV, on työnhaun tärkein ja käytetyin asiakirja ja se kannattaa tehdä ajatuksella. Hyvä CV on looginen ja
LisätiedotUrheiluseuran viestintä 18.2.2015
Urheiluseuran viestintä 18.2.2015 Sisältö Seuraviestintä (sisäinen viestintä) Mediaviestintä Kriisiviestintä Seuraviestintä sisäinen viestintä Seuraviestintä (sisäinen viestintä) Hyvä sisäinen viestintä
LisätiedotSilmänliike kertoo totuuden. Otavamedian asiakastilaisuuden esitys Musiikkitalossa 29.10.2013 Tiivistelmä Mikko Puosi
Silmänliike kertoo totuuden Otavamedian asiakastilaisuuden esitys Musiikkitalossa 29.10.2013 Tiivistelmä Mikko Puosi Silmänliiketutkimus Ruudulla, lukulaitteella tai älypuhelimella näytetään tutkittava
LisätiedotTiedotetta tekemään. Tarja Chydenius Anna Perttilä
Tiedotetta tekemään Tarja Chydenius Anna Perttilä Tiedotetta tekemään 1 Tavoite 2 Kohderyhmä 3 Uutiskriteerejä 4 Sisältö 4.1 Asia 4.2 Sisällönrakenne 4.3 Otsikko 4.4 Sisällön kieli 7 Tiedotteen muoto 7
LisätiedotSuomen Lastenhoitoalan Liiton jäsenlehden lukijatutkimus. Sofia Aiello, Ellinoora Brotkin, Pete Maltamo, Jenni Rantala, Susanna Rathore & Riina Salo
Suomen Lastenhoitoalan Liiton jäsenlehden lukijatutkimus Sofia Aiello, Ellinoora Brotkin, Pete Maltamo, Jenni Rantala, Susanna Rathore & Riina Salo Esityksen sisältö Taustatiedot Tavoite Tutkimuksen toteutus
LisätiedotEväitä hankkeesta tiedottamiselle. Kenelle, mitä, miksi ja miten? Aino Kivelä / CIMO 2015
Eväitä hankkeesta tiedottamiselle Kenelle, mitä, miksi ja miten? Aino Kivelä / CIMO 2015 Miksi tiedottaa (median kautta)? Tulosten levittäminen on osa hanketta Hankkeen tulokset saadaan nopeasti ja tasapuolisesti
LisätiedotKiipulan ammattiopisto. Liiketalous ja tietojenkäsittely. Erja Saarinen
Kiipulan ammattiopisto Liiketalous ja tietojenkäsittely Erja Saarinen 2 Sisällysluettelo 1. Johdanto... 3 2. Hyvät internetsivut... 3 3. Kuvien koko... 4 4. Sivujen lataus... 4 5. Sivukartta... 5 6. Sisältö...
LisätiedotInspiraatiota hankeviestintään! Helsinki Viestinnän suunnittelija Aino Kivelä / CIMO
Inspiraatiota hankeviestintään! Helsinki 15.9.2016 Viestinnän suunnittelija Aino Kivelä / CIMO Miksi tiedottaa? Tulosten levittäminen on osa hanketta Hankkeen tulokset saadaan nopeasti ja tasapuolisesti
LisätiedotMillainen on hyvä työhakemus?
TYÖHAKEMUS- OPAS Millainen on hyvä työhakemus? Hyvä hakemus erottuu joukosta ja vastaa kysymykseen, miksi sinä olisit hyvä valinta tehtävään. Hakemuksessa voit tuoda omaa persoonaasi esiin, jopa ehkä enemmän
LisätiedotPodcast, podcast. Tutkimus podcastien kuuntelusta
Podcast, podcast Tutkimus podcastien kuuntelusta Podcast, podcast RadioMedia selvitti syksyllä 2018 podcastien kuuntelua. Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää, kuinka paljon podcasteja kuunnellaan, ketkä
LisätiedotLukijatutkimus 2017 KOTITALON LUKIJAT
Lukijatutkimus 2017 KOTITALON LUKIJAT Toteutus Tiedonkeruu 15.12.2017 9.1.2017 Vastaajia 405 (2015: 196) Uutiskirjerekisteri + tilaajarekisteri Suosittelu Kotitalo-lehden jokaisessa numerossa on paljon
LisätiedotHaloo - Kuuleeko kukaan? Innostu viestinnästä!
Haloo - Kuuleeko kukaan? Innostu viestinnästä! Innostu ja innosta viestintä on kivaa! Viestintä ei ole pakollinen paha, vaan huikea mahdollisuus. Pienillä askelilla eteenpäin, hyvä viestintä sujuvoittaa
LisätiedotHyvin suunniteltu on puoliksi tehty. Tutkimussuunnitelma. Miten se tehdään?
Hyvin suunniteltu on puoliksi tehty Tutkimussuunnitelma Miten se tehdään? 2016 Tutkimussuunnitelma Tutkimussuunnitelma on käsikirjoitus, joka kuvaa tutkimuksen olennaisimmat asiat. Sitä seuraamalla tutkija
LisätiedotKaikkia uutisia ei todellakaan tule luettua, mutta jos otsikko antaa kipinää vaikkapa autopuolen sopimuksista, niin luen silloin koko uutisen...
1) Luetko uutiskirjettä? 1. aina 66,3 % 2. useimmiten 28,2 % 3. joskus 3,9 % 4. harvemmin 1 % 5. en juuri koskaan 0,6% 2) Miten tarkoin luet läpi uutiskirjeen artikkelit? 1. Luen aina kaikki uutiset 19,4
LisätiedotInspiraatiota hankeviestintään! Viestinnän suunnittelija Aino Kivelä / CIMO
Inspiraatiota hankeviestintään! Viestinnän suunnittelija Aino Kivelä / CIMO Sopimukselliset velvoitteet velvoite tiedottaa hankkeesta ja sen saamasta rahoituksesta tarkoituksenmukaisesti, avoimesti ja
LisätiedotTiedotejakelun trendit 2014!
Tiedotejakelun trendit 2014 Riina Vasala Toimitusjohtaja epressi.com epressi.com epressi.com on kotimainen yksityisesti omistettu yritys. Tarjoaa yritysviestinnän ammattilaisille työkalun mediajulkisuuden
LisätiedotTUNNE ITSESI TYÖNHAKIJANA
TUNNE ITSESI TYÖNHAKIJANA Sisällysluettelo: 1. Johdanto 2. Omien taitojen tunnistaminen 3. Omista taidoista kertominen 4. Työnhaun viidakko 5. Miten ylläpitää motivaatiota? 6. Työntekijöiden terveisiä
LisätiedotSähköposti - muistuttaa tavallista kannettavaa postia monin tavoin ekijä ja päivämäärä
1 Sähköposti - muistuttaa tavallista kannettavaa postia monin tavoin 14.2.2012ekijä ja päivämäärä Sähköpostiviestin kirjoitusohjeita 2 Kirjoita lyhyitä ja kieliasultaan moitteettomia viestejä (isot alkukirjaimet
Lisätiedotperusteet! Avainasiakkuuspäällikkö epressi.com Copyright @ Koodiviidakko Oy
Tehokkaan tiedottamisen perusteet Tuukka Manner Avainasiakkuuspäällikkö epressi.com epressi.com epressi.com on kotimainen yksityisesti omistettu yritys. Tarjoaa yritysviestinnän ammattilaisille työkalun
LisätiedotJÄSENTUTKIMUS 2014 VCC Jari Rytkönen PRC Thorleif Johansson
JÄSENTUTKIMUS 214 VCC Jari Rytkönen PRC Thorleif Johansson Jäsenkyselyn lähettäminen Kysely lähetettiin 14.1.214 LION-viestinä 19.863 vastaanottajalle Uudelleen muistutuksena LION-viestin yhteydessä 1.11.214
LisätiedotSELVITYS PRO GRADUJEN KÄYTÖSTÄ TAIDEKIRJASTOSSA
SELVITYS PRO GRADUJEN KÄYTÖSTÄ TAIDEKIRJASTOSSA Tapani Takalo Lapin korkeakoulukirjasto, yliopisto, taide 17.11.2011 1. Johdanto Lapin yliopiston taidekirjastossa on selvitetty taidekirjaston kokoelmiin
LisätiedotKysely Lukkarin ylläpitäjille
Kysely Lukkarin ylläpitäjille 1. Miten tyytyväinen olet Lukkariin? Anna Lukkarille yleisarvosana. Vastaajien määrä: 285 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Yhteensä Huono 4 7 17 17 19 32 78 76 32 3 Erinomaine 285 6,65
LisätiedotAlkukartoitus Opiskeluvalmiudet
Alkukartoitus Opiskeluvalmiudet Päivämäärä.. Oppilaitos.. Nimi.. Tehtävä 1 Millainen kielenoppija sinä olet? Merkitse rastilla (x) lauseet, jotka kertovat sinun tyylistäsi oppia ja käyttää kieltä. 1. Muistan
LisätiedotVakuuta vastapuoli Vinkkejä oman työn esittelemiseen ja markkinointiin
Vakuuta vastapuoli Vinkkejä oman työn esittelemiseen ja markkinointiin Heljä Franssila Kulttuuriyrittäjyysluento: Kuvataiteilijat ja tuottajat kohtaavat. 27.10.2014 Frame vahvistaa suomalaisen nykytaiteen
LisätiedotSosiaalisen median ohje 2018
Sosiaalisen median ohje 2018 Miten teet hyvän ja mielenkiintoisen somejulkaisun? Julkaisun tulee olla mielenkiintoinen ja sen tulee herättää lukijan kiinnostus Lisää julkaisuihin kuvia, videoita tai linkkejä.
LisätiedotNäin teet oman tilin!
Twitter Näin teet oman tilin! Mene osoitteeseen https://twitter.com/, missä uuden tilin luominen alkaa syöttämällä oma nimi, sähköpostiosoite (Tili pitää vahvistaa eli olemassa oleva osoite) sekä salasana.
LisätiedotRakennettu ympäristö sosiaalisessa mediassa
Rakennettu ympäristö sosiaalisessa mediassa Verkkokyselyn tulosyhteenveto RYM Oy 2013 Sosiaalisen median ammatillinen hyötykäyttö vielä vähäistä Neljä viidestä rakennetun ympäristön kehityksestä kiinnostuneesta
LisätiedotAromi- lehti. Lukijatutkimus 2017
Aromi- lehti Lukijatutkimus 2017 Taustatietoja tutkimuksesta Tutkimuksen tavoitteet ja kohderyhmä Tutkimuksen tavoitteena on selvittää Aromi- lehden lukemista ja lukijoiden suhdetta lehteen sekä kerätä
LisätiedotHankerekisterin käyttäjäkysely 2015
Hankerekisterin käyttäjäkysely 2015 1 Yleensä kyselystä Kyselyssä selvitettiin vastaajien mielipiteitä hankerekisterin käytöstä sekä siihen liitetyistä visualisoinneista Se oli auki 3.12.-18.12.2015 Vastaajia
LisätiedotQ1 Millaiseksi arvioisit Tilkkulehden nykyisen ulkoasun viimeisimmän numeron 3/2017 perusteella?
Q1 Millaiseksi arvioisit Tilkkulehden nykyisen ulkoasun viimeisimmän numeron 3/2017 perusteella? Erinomainen Hyvä Kohtalainen Huono Erinomainen Hyvä Kohtalainen Huono 36,22% 46 56,69% 72 7,09% 9 1 / 16
LisätiedotSuomen Kiinteistölehti Lukijatutkimus 10/2014
Suomen Kiinteistölehti Lukijatutkimus 0/204 TNS 204 Tämän tutkimuksen tulokset on tarkoitettu vain tilaajan omaan käyttöön. Niitä ei saa lainata, luovuttaa, jälleenmyydä tai julkaista ilman tutkimusyrityksen
LisätiedotKIELENOPPIJOITA TIEDONHANKINTA KESKIÖSSÄ KUUNTELEMALLA OPPIJA (AUDITIIVINEN) KIELEN KÄYTTÖ, VUOROVAIKUTUS NÄKEMÄLLÄ
KIELENOPPIJOITA KIELEN KÄYTTÖ, VUOROVAIKUTUS TIEDONHANKINTA KESKIÖSSÄ KUUNTELEMALLA OPPIJA (AUDITIIVINEN) TEKEMÄLLÄ OPPIJA (KINESTEETTINEN) LUOVA KIELENKÄYTTÄJÄ HOLISTINEN OPPIJA (KOKONAISUUDET TÄRKEITÄ)
LisätiedotJärjestöjen viestintävastaavien perehdytys
Järjestöjen viestintävastaavien perehdytys TYY 2017 Frida Pessi 20.12.2017 Viestintä eli kommunikaatio Sanomien siirtämistä Merkitysten tuottamista Mutta myös yhteisen ymmärryksen tuottamista (yhteisöllisyys)
LisätiedotNäy ja kuulu! Pikaopas viestintään teemaviikoille. #OurHeroIsZero
Näy ja kuulu! Pikaopas viestintään teemaviikoille Viikon tavoitteet Kansainvälisellä World Green Building Weekillä haluamme kiinnittää huomion kestävään, tuottoisaan ja viihtyisään rakennettuun ympäristöön
LisätiedotMiksi tiedottaa (median kautta)?
Eväitä hankkeesta tiedottamiselle Kenelle, mitä, miksi ja miten? Aino Kivelä / CIMO 2015 Miksi tiedottaa (median kautta)? Tulosten levittäminen on osa hanketta Hankkeen tulokset saadaan nopeasti ja tasapuolisesti
LisätiedotOpetusmateriaalin visuaalinen suunnittelu. Kirsi Nousiainen 27.5.2005
Opetusmateriaalin visuaalinen suunnittelu Kirsi Nousiainen 27.5.2005 Visuaalinen suunnittelu Ei ole koristelua Visuaalinen ilme vaikuttaa vastaanottokykyyn rauhallista jaksaa katsoa pitempään ja keskittyä
LisätiedotDoodle helppoa aikatauluttamista
Doodle helppoa aikatauluttamista Kuinka käytän Doodlea? -vaiheittainen opas käyttöön ja aikataulukyselyn luomiseen http://www.doodle.com/ Doodle on ohjelma joka auttaa sinua aikatauluttamaan kokouksia
LisätiedotOdotukset ja toiveet yhdistysekstranetille
Odotukset ja toiveet yhdistysekstranetille Alueelliset järjestöpäivät 24. 25.10.2009 Intranet ja Ekstranet Intranet on lähiverkko, joka on eristetty tietyn ryhmän käyttöön. Tavallisesti intranetillä tarkoitetaan
LisätiedotSissiSuosikit 2015. Sihteerit ja assistentit tietävät missä palvelu pelaa!
SissiSuosikit 2015 SissiSuosikit 2015 äänestys on ToimistoSissien jäsenistön keskuudessa 28.10. 31.12.2015 toteutettu äänestys parhaista partnereista ja kiinnostavimmista tapahtumatiloista. Sihteerit ja
LisätiedotIin kuntaviestintäkyselyn tulokset
Iin kuntaviestintäkyselyn tulokset 21.10.-11.11.2014 208 vastausta 66% vastaajista 41-65 v. Vastaajista 69 % kuntalaisia (sis. luottamushenkilöt) Muut: Oulunkaaren työntekijä 3. Kuinka usein käytät seuraavia
LisätiedotNÄYTTEILLEASETTAJAOPAS
NÄYTTEILLEASETTAJAOPAS Opas onnistuneeseen osallistumiseen Suunnittele! Toteuta! Seuraa! Arvioi! = Paras ikinä saatu tulos! easyfairs.com easyfairs työkalupakki Tervetuloa näytteilleasettajaksi easyfairs
LisätiedotUutiskirjetyökalun käyttöohjeet. - Campaign Monitor -
Uutiskirjetyökalun käyttöohjeet - Campaign Monitor - Tervetuloa käyttämään asiakasviestinnän työkalua Campaign Monitoria Käytössäsi on edistyksellinen ja monipuolinen työkalu, jolla toteutat asiakasviestinnän
LisätiedotLukkari-loppukäyttäjäkysely. Tuloksissa huomioitu muut kuin seurakunnan työntekijät yht. 845 vastaajaa, lisäksi erikseen suodatettuna maltilliset
Lukkari-loppukäyttäjäkysely Tuloksissa huomioitu muut kuin seurakunnan työntekijät yht. 845 vastaajaa, lisäksi erikseen suodatettuna maltilliset Sivuston eniten herättämä tunne kaikki 83 % / maltilliset
LisätiedotSähkömaailma-lehden lukijatutkimus Toukokuu 2013 Tutkimuspäällikkö Juho Rahkonen
STUL Ry. Sähkömaailma-lehden lukijatutkimus Toukokuu 2013 Tutkimuspäällikkö Juho Rahkonen Tutkimuksen toteutus Tämän tutkimuksen on tehnyt STUL Ry:n toimeksiannosta Taloustutkimus Oy. Aineisto kerättiin
LisätiedotSuvi Junes Tampereen yliopisto / tietohallinto 2013
Keskustelualue Keskustelualue soveltuu eriaikaisen viestinnän välineeksi. Keskustelualueelle voidaan lähettää viestejä toisten luettavaksi, ja sitä voidaan käyttää alueena myös ryhmätöiden tekemiseen,
LisätiedotRaportti Tapahtumia kaikille! -oppaasta tehdystä kyselystä
Raportti Tapahtumia kaikille! -oppaasta tehdystä kyselystä Kulttuuria kaikille -palvelu 4.1.2017 2 / 6 Johdanto Tapahtumia kaikille! Opas saavutettavan kulttuurifestivaalin järjestämiseen on Kulttuuria
LisätiedotMihin tarkoitukseen henkilötietojani kerätään ja käsitellään?
TIETOSUOJASELOSTE Yleistä Jotta voimme palvella sinua parhaamme mukaan, edellyttää se että keräämme ja käsittelemme joitakin sinua koskevia tietoja. Arvostamme kuitenkin yksityisyyttäsi ja olemme sitoutuneet
LisätiedotTyönhaku 2.0. #viestikoulu. 11.2.2016 Sanna Saarikangas
Työnhaku 2.0 A s i a n t u n t i j a b r ä n d i v e r k o s s a, t y ö n h a k u s o m e s s a j a v i s u a a l i n e n C V 11.2.2016 Sanna Saarikangas Mitä? Ohjelmassa Miten ja miksi työnhaku on muuttunut
LisätiedotTervetuloa selkoryhmään!
Tervetuloa selkoryhmään! SELKOESITE 1 Jutteletko mielelläsi erilaisista asioista? Haluatko saada tietoa maailman tapahtumista selkokielellä? Haluatko sanoa mielipiteesi, mutta et aina uskalla? Tuntuuko
LisätiedotMARTAT VERKOSSA. Jouko Marttila
MARTAT VERKOSSA Jouko Marttila 1.10.2016 Mobiili-internet on ykkönen Lähes puolet asiakkaista hakee tietoa sosiaalisesta mediasta ostopäätösten tueksi Facebook Yritykset käyttävät markkinointiin ja asiakaspalveluun.
LisätiedotSuoritusraportointi: Loppuraportti
1 (5) Suoritusraportointi: Loppuraportti Tiimitehtävä, 20 % kurssin arvosanasta Ryhmän vetäjä toimittaa raportit keskitetysti projektiyrityksille Raportti sisältää kaksi osiota: Johdon tiivistelmän (Executive
LisätiedotFacebook koulutus. Kalle Rapi Etelä-Karjalan kylät ry http://kylat.ekarjala.fi
Facebook koulutus Kalle Rapi Etelä-Karjalan kylät ry http://kylat.ekarjala.fi Facebook, mikä se on? Facebook on Internetissä toimiva mainosrahoitteinen yhteisöpalvelu Sivusto tarjoaa käyttäjille mahdollisuuden
LisätiedotTyöhakemus ja CV. Koulutussuunnittelija Niina Pitkänen Työelämäpalvelut HTKY002 Osaaminen ja työelämätietous 21.11.2014
Työhakemus ja CV Koulutussuunnittelija Niina Pitkänen Työelämäpalvelut HTKY002 Osaaminen ja työelämätietous 21.11.2014 Työhakemus Osaaminen Luettavuus Lisäarvo Työkokemus Koulutus Erottuminen Motivaatio
LisätiedotFacebook-sivu tehokäyttöön. Osa 2 Facebook-sivun julkaisut
Facebook-sivu tehokäyttöön Osa 2 Facebook-sivun julkaisut 2013-3-8 1 Mitä opit tänään Mitä laaja tutkimus kertoo erilaisten julkaisujen saamasta palautteesta Miten luot sisältöstrategian Facebook-sivullesi
LisätiedotWorkshop: Verkostot ja niiden merkitys sihteerin/assistentin työssä. 8.2.2010 Paasitorni
Workshop: Verkostot ja niiden merkitys sihteerin/assistentin työssä 8.2.2010 Paasitorni Verkostot sihteerin ja assistentin työssä ammatilliset yhdistykset kollegat muissa yrityksissä henkilökohtaiset kontaktit
LisätiedotNurmeksen kaupungin www-sivujen käyttäjäkysely 2015
1 (8) Nurmeksen kaupungin www-sivujen käyttäjäkysely 2015 1. Kuinka usein käyt kaupunkimme www-sivuilla? 2. Mitä kautta päädyit verkkosivuillemme? 2 (8) Avoimet vastaukset: Toisella sivulla sijaitsevan
LisätiedotMiksi mukaan? Kuvaus. Mitä? Sisältö ja ajankohta
Järjestäjän opas Kuvaus Mitä? Tervetuloa meille -viikko on osa Suomalaisen Työn Liiton Suomi 100 -juhlavuoden Made by Finland -kampanjaa. Tavoitteena on innostaa mukaan suomalaiset yritykset ja yhteisöt
LisätiedotEväitä hankkeesta tiedottamiselle. Kenelle, mitä, miksi ja miten? Aino Kivelä / CIMO 2015
Eväitä hankkeesta tiedottamiselle Kenelle, mitä, miksi ja miten? Aino Kivelä / CIMO 2015 Kenelle, mitä, missä? Kenelle? Kenelle suuntaatte viestinne? Mitä? Määritelkää kolme tärkeintä asiaa, jotka haluatte
LisätiedotSuvi Junes/Pauliina Munter Tampereen yliopisto / tietohallinto 2014
Keskustelualue Keskustelualue soveltuu eriaikaisen viestinnän välineeksi. Keskustelualueelle voidaan lähettää viestejä toisten luettavaksi, ja sitä voidaan käyttää alueena myös ryhmätöiden tekemiseen,
LisätiedotKatsaus suomalaisiin kotimaan- ja kulttuurimatkailijoina
Katsaus suomalaisiin kotimaan- ja kulttuurimatkailijoina 26.2.2019 MATKAILUN TULEVAISUUDEN TRENDIT JAANA JAMALAINEN TNS MONITOR 2018 Kasvussa ja vallalla olevia trendejä Ilmastonmuutos ja ympäristöasiat
LisätiedotNeuvontapalvelut pilottityöpaja 4 / muistio
Neuvontapalvelut pilottityöpaja 4 / 24.4. muistio Parasta ja hyödyllistä hankkeessa on ollut Tapaamiset. On tutustuttu toisiimme ja eri kaupunkien matkailutiloihin. Muiden tekemisen peilaaminen omaan toimintaan
LisätiedotOle kärsivällinen Hae työtä laajalta alueelta Tunne vahvuutesi ja hae työtä usealta alalta monella tavalla
Pieni Työnhakuopas Tervetuloa Pienen Työnhakuoppaan pariin! Opas on tuotettu osana Työllistyvä Keski- Karjala hanketta. Voit hyötyä oppaan vinkeistä oletpa sitten kokenut työnhakija tai vasta-alkaja urapolkusi
LisätiedotOhje huoltajille Helmen käytöstä
Ohje huoltajille Helmen käytöstä Tervetuloa Seinäjoen Helmen käyttäjäksi! Helmi on oppilaiden, opettajien ja huoltajien väliseen viestintään tarkoitettu ohjelma. Sieltä näet helposti mm. oppilaan arvosanat
LisätiedotVerkkokirjoittaminen. Verkkolukeminen
0 Nopeaa silmäilyä: Pääotsikot, kuvat, kuvatekstit, väliotsikot, linkit, luettelot, korostukset. 0 Hitaampaa kuin paperilla olevan tekstin lukeminen 0 F-tyyppinen lukeminen Verkkolukeminen Verkkokirjoittaminen
LisätiedotTyöhakemuksen tekeminen
Työhakemuksen tekeminen Annamari Rovamo Työelämäpalvelut kevätlukukausi 2015 annamari.rovamo@jyu.fi CV-työpaja 20.2. Lähetä CV osoitteeseen annamari.rovamo@jyu.fi Deadline ke 18.2. Työskentely pienryhmissä
LisätiedotKävijäkysely 6.-7.9.2007. Helsingin Messukeskus
Kävijäkysely 6.-7.9.007 S&A päivät ät Helsingin Messukeskus Business to Business Mediat Oy Kävijäkysely S & A päivät 6.-7.9.007, Helsingin Messukeskus Vastaajia 5 Tutkimus toteutettiin internet-kyselynä,
LisätiedotMEDIATIEDOT YRITYSPÄÄTTÄJIEN YKKÖSMEDIA. Pohjalaisen talouselämän ja yrittäjyyden erikoislehti
Pohjalaisen talouselämän ja yrittäjyyden erikoislehti YRITYSPÄÄTTÄJIEN YKKÖSMEDIA Pohjalainen Yrittäjä -lehti tavoittaa Etelä- ja Rannikko-Pohjanmaalla yli 20 000 yrittäjää, yritystä ja päättäjää. Lehti
LisätiedotVIESTINTÄSUUNNITELMA CITIZEN MINDSCAPES TUTKIMUSRYHMÄLLE
VIESTINTÄSUUNNITELMA CITIZEN MINDSCAPES TUTKIMUSRYHMÄLLE Joulukuu 2015 Mira Matilainen LÄHTÖKOHDAT Kohderyhmät: Rahoittajat, tutkijakollegat, muut sosiaalisen median tutkimuksesta ja hankkeesta kiinnostuneet
LisätiedotMa Tänään tutustumme sanomalehteen ja sen eri osastoihin.
Ma Tänään tutustumme sanomalehteen ja sen eri osastoihin. 3. 4. Mitä sanomalehteä luet? Etsi lehdestä seuraavat perustiedot: a) lehden nimi b) ilmestymisnumero c) irtonumeron hinta d) päätoimittaja e)
LisätiedotKuinka lähetän lehdistötiedotteen tehokkaasti maailmalle?
Kuinka lähetän lehdistötiedotteen tehokkaasti maailmalle? Riina Vasala Johtaja, PR Cloud Koodiviidakko Oy epressi.com epressi.com on kotimainen palvelu. Tarjoaa yritysviestinnän ammattilaisille työkalun
LisätiedotUUDET NETTISIVUT. 09/03/2015 Copyright 2014 by Oriflame Cosmetics Global SA
UUDET NETTISIVUT 1 Oriflamen uudet nettisivut avataan keskiviikkona 11.3. 2 Miksi uudet sivumme ovat PALJON paremmat? Täysin uusi, tämän päivän web-designin vaatimukset täyttävä sivusto. Selkeämpi ja helpompi
LisätiedotSähköpostimarkkinointi Spämmistä liidikoneeksi
Sähköpostimarkkinointi Spämmistä liidikoneeksi Kuinka teet ÄLYKÄSTÄ sähköpostimarkkinointia ja onnistut? Huomispäivän asiakkaasi ovat tänään verkossa. Tervehdys ystävät, Tiina Räisänen Toimitusjohtaja
LisätiedotTYÖKALUJA YHDISTYSTEN VIESTINTÄÄN Eija Eloranta Turun yliopiston Brahea-keskus
TYÖKALUJA YHDISTYSTEN VIESTINTÄÄN 14.4.2016 Eija Eloranta Turun yliopiston Brahea-keskus Viestintämme vaikuttaa suoraan siihen miten toimintamme nähdään, miten se kiinnostaa, herättää halun tulla mukaan!
LisätiedotAgenda. Sähköpostimarkkinoinnin ongelmat Sähköpostimarkkinoinnin mahdollisuudet Automaattinen sähköpostimarkkinointi. Jari Juslén 2014 2
Jari Juslén 2014 1 Agenda Sähköpostimarkkinoinnin ongelmat Sähköpostimarkkinoinnin mahdollisuudet Automaattinen sähköpostimarkkinointi Jari Juslén 2014 2 Sähköpostimarkkinoijan pahimmat virheet Ajatus,
LisätiedotOsallistuminen YVA-menettelyssä koulutus palvelumuotoiluhankkeen tulosten pohjalta
Osallistuminen YVA-menettelyssä koulutus palvelumuotoiluhankkeen tulosten pohjalta 24.01.2019 Hankkeen esittely Taustaa Projektin tavoitteina: Osallistumisen kehittäminen. YVA-menettelyn osallistumisen
LisätiedotKumula, Asiantuntijan blogiteksti
Kumula, 11.6.2019 Asiantuntijan blogiteksti Hei! Olen Mari. Digiajan kirjoituskoulu Kide on perustettu, jotta tekstit olisivat loistavia eikä niiden kirjoittaminen olisi (aina) tuskallista. www.kidekoulu.fi
LisätiedotVisuaalinen käyttöliittymäanalyysi
Visuaalinen käyttöliittymäanalyysi Johdanto Tehtävänä on analysoida Saariston ekologia-kurssilla käytettävän tietokoneohjelman käyttöliittymän visuaalisia ominaisuuksia. Vastaa ensiksi VisaWi -lomakkeeseen
LisätiedotUusien kanavien haasteet ja mahdollisuudet mediaviestinnässä. Kasper Stenbäck Johtaja, verkko ja teknologiat Cocomms Oy 30.5.2012
Uusien kanavien haasteet ja mahdollisuudet mediaviestinnässä Kasper Stenbäck Johtaja, verkko ja teknologiat Cocomms Oy 30.5.2012 Cocomms lyhyesti Vahvuuksiamme ovat yritys-, talous-, terveys- ja lääke-
LisätiedotYhteisöllisen toimintatavan jalkauttaminen!
Yhteisöllisen toimintatavan jalkauttaminen! Käyttöönoton vaiheet Yrityksen liiketoimintatavoitteet Yhteisöllisen toimintatavan käyttöalueet Työkalut Hyödyt yritykselle Hyödyt ryhmälle Hyödyt itselle Miten
Lisätiedot1. Ammatillisen Profiloitumisen väline: profiili, osaaminen. 2. Verkostoitumisalusta: tuttavat, kollegat, ryhmät
Niin paljon enemmän kuin sähköinen CV 1. Ammatillisen Profiloitumisen väline: profiili, osaaminen 2. Verkostoitumisalusta: tuttavat, kollegat, ryhmät 3. Tiedonhakukanava: muut käyttäjät, artikkelit, ajatusjohtajat,
Lisätiedotividays BLOG Design Elina / Tomi / Timo / Otso / 23.9.2013
ividays BLOG Design Elina / Tomi / Timo / Otso / 23.9.2013 1. Suunnitelma Konsepti 1. Yksinkertainen ja rento tapa välittää konkreettisempaa ja epämuodollisempaa tietoa digiviestinnän opiskelun arjesta
LisätiedotYrityksesi verkossa: Miksi ja miten. Mikael Alatalo, palvelutuotantojohtaja, Fonecta
Yrityksesi verkossa: Miksi ja miten Mikael Alatalo, palvelutuotantojohtaja, Fonecta Asunnonvälitys Autokauppa Matka-ala Vaatekauppa Mitä verkossa ympärillämme Logistiset palvelut Pankki- ja vakuuttaminen
LisätiedotAnna hyvän viestin kiertää!
Anna hyvän viestin kiertää! o pas yr i ttäj älle M i te n h yö dyn tää kau pu n g i n s o m e kan avi a m ar kki n o i n n i s s a Sonja Stenman Uudenkaupungin kaupunki Viestintäkoordinaattori sonja.stenman@uusikaupunki.fi
Lisätiedot4 ensimmäistä sähköpostiasi
4 ensimmäistä sähköpostiasi 1 Ohjeet Nyt rakennetaan neljä viestiä, jotka voit lähettää sähköpostilistallesi. Jos et vielä osaa rakentaa sähköpostilistaa, lue tämä kirjoitus: http://www.valmentaja-akatemia.fi/sahkopostilista/
Lisätiedot