Laatua laivalla 30.8.2011. Riitta Paasivuori

Samankaltaiset tiedostot
Savonia-ammattikorkeakoulun rakenne, organisaatio ja johtamisjärjestelmä Rehtori Veli-Matti Tolppi

Harjoittelu, opinnäytetyöt ja projektityöt

numeroina TAMK Koulutusvastuu 7 koulutusalalla lähes 50 tutkinto-ohjelmaa meneillään/haussa

numeroina TAMK Koulutusvastuu 7 koulutusalalla lähes 50 tutkinto-ohjelmaa meneillään/haussa

TURVALLISUUSKOULUTUKSEN ja TUTKIMUKSEN KEHITTÄMINEN

Maailman parasta terveydenhoidon koulutuksen kampusta rakentamassa. Päivi Karttunen TtT Vararehtori

Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu

Ammattikorkeakoulujen kevään yhteishaku 2014/Gemensam ansökan till yrkeshögskolor våren

ISAT-kumppanuus R EHTORI VELI-MATTI TOLPPI SAVONIA-AMMATTIKORKEAKOULU

Savoniaammattikorkeakoulu. alueellisena luonnonvara-alan kehittäjänä

Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu. Vahvaa osaamista

AMMATILLISEN JA AMK-KOULUTUKSEN TILASTOJA PÄIJÄT-HÄMEESTÄ

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN PALAUTE LAHDEN AMMATTIKORKEAKOULULLE SYKSYLLÄ 2011

OPETUSMINISTERIÖN, SAVONIA-AMMATTIKORKEAKOULUN KUNTAYHTYMÄN JA SAVONIA-AMMATTIKORKEAKOULUN VÄLINEN SOPIMUS KAUDELLE

1( 13) Yhteishakuun kuuluva koulutus

Metropolia Ammattikorkeakoulu. Satakuntavaltuuskunta Jorma Uusitalo

Tervetuloa Kareliaan!

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN PALAUTE HÄMEEN AMMATTIKORKEAKOULULLE SYKSYLLÄ 2011

Opiskelijamäärätiedot

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN PALAUTE SAVONIA-AMMATTIKORKEAKOULULLE SYKSYLLÄ 2011

OPETUSMINISTERIÖ OPETUSMINISTERIÖN, JOENSUUN KAUPUNGIN JA POHJOIS-KARJALAN AMMATTIKORKEAKOULUN VÄLINEN SOPIMUS KAUDELLE

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖ OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN PALAUTE SEINÄJOEN AMMATTIKORKEAKOULULLE SYKSYLLÄ 2011

Tiedoston välilehdet. sekä Mitenna-toimialaluokitus.

OPETUSMINISTERIÖN, TURUN KAUPUNGIN JA TURUN AMMATTIKORKEAKOULUN VÄLINEN SOPIMUS KAUDELLE

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN PALAUTE TURUN AMMATTIKORKEAKOULULLE SYKSYLLÄ 2011

Opetus- ja kulttuuriministeriö 1 Asemointitilastot 2016

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖ OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN PALAUTE TAMPEREEN AMMATTIKORKEAKOULULLE SYKSYLLÄ 2011

Avautuvat työpaikat (ammattirakenteen muutos + poistumat )

3 Esimiessuhteet ja vastuut 3

HAJAUTETUT ENERGIARATKAISUT

Opetus- ja kulttuuriministeriö 1 Asemointitilastot 2016

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖ OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN PALAUTE ROVANIEMEN AMMATTIKORKEAKOULULLE SYKSYLLÄ 2011

Ylemmät ammattikorkeakoulututkinnot % 99 % 3 % 8 %

Ammattikorkeakoulu ei ole raportoinut merkittävistä strategisista muutoksista.

Ammattikorkeakoulujen tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiotoiminta

Laurea on kansainvälisesti tunnustettu tulevaisuuden osaamisen ja metropolikehityksen ammattikorkeakoulu.

Ylemmät ammattikorkeakoulututkinnot % 99 % -2 % 8 %

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN PALAUTE VAASAN AMMATTIKORKEAKOULULLE SYKSYLLÄ 2011

Ammattikorkeakoulukoulutus 2013

OPISKELIJAT, tutkintoon johtava koulutus

Opetus- ja kulttuuriministeriö 1 Asemointitilastot 2016

Myönteistä on, että ammattikorkeakoulu on vahvistanut opiskelijoiden tukemiseen tähtäävää toimintaa.

Ammattikorkeakoulu talousalueen elinvoimaisuuden edistäjänä

Lapin korkeakoulukonserni

Laurea-ammattikorkeakoulu vuonna 2020

Soja Ukkola 1

Ylemmät ammattikorkeakoulututkinnot % 99 % 53 % 8 %

Toimintasääntö. Hyväksytty Savonia-ammattikorkeakoulun hallituksessa (6 )

Ylemmät ammattikorkeakoulututkinnot % 99 % -10 % 8 %

Käyttöohjeet: Eteen- ja taaksepäin pääset nuolinäppäimillä. Poistuminen esc-näppäimellä.

Hämeen ammattikorkeakoulu HAMK. w w w. h a m k. f i

Ylemmät ammattikorkeakoulututkinnot % 99 % 4 % 8 % Ammatillinen opettajankoulutus % 116 % 5 % -1 %

Opetus- ja kulttuuriministeriö 1 Asemointitilastot 2016

Lahden ammattikorkeakoulun strategia 2020

Tietoa Laureasta. Finnsecurity ry:n turvallisuusalan kouluttajien ajankohtaispäivä Reijo Lähde 3/11/2014

Ulkomaisten tutkinto-opiskelijoiden tavoite on saavutettu. Myös opiskelija- ja henkilökunnan kansainvälinen liikkuvuus kehittyi myönteisesti.

Kirjastojen kansallinen asiakaskysely 2008

Ikäosaaminen Karelia-ammattikorkeakoulussa. Aluetta palveleva, laadukas ja työelämäläheinen

Mikkelin ammattikorkeakoulun määrälliset tavoitteet ja tunnusluvut kaudelle

Ylemmät ammattikorkeakoulututkinnot % 80 % 36 % 13 % Ammatillinen opettajankoulutus % -3 %

Ylemmät ammattikorkeakoulututkinnot % 99 % -11 % 8 %

1( 12) Yhteishakuun kuuluva koulutus

Hämeen ammattikorkeakoulu HAMK. Pääväri - sininen. HAMK pähkinänkuoressa

JYVÄSKYLÄN AMMATTIKORKEAKOULU

VUOSI VALMISTUMISESTA -SIJOITTUMISSEURANTA JAMKISSA VUONNA 2009 AMK-TUTKINNON SUORITTANEILLE

Ylemmät ammattikorkeakoulututkinnot % 99 % -14 % 8 %

Yhtymävaltuuston hyväksymä (6 ) Savonia-ammattikorkeakoulu STRATEGIA TOIMINTAVUOSILLE

Opetus- ja kulttuuriministeriö 1 Asemointitilastot 2016

1( 12) Yhteishakuun kuuluva koulutus

OULUN YLIOPISTON JA OULUN SEUDUN AMMATTIKORKEAKOULUN

Lapin ammattikorkeakoulu Oy

Jatkuva oppiminen, johtaminen, maaseutuelinkeinot, ýrittäjyys, kestävä kehitys kansainvälisyys, uudistuvat luonnonvarat w w w. h a m k.

Opiskelijapalautteen perusteella ammattikorkeakoulun neuvonta- ja ohjauspalvelut tukevat opiskelua hyvin. Myös työelämäyhteyksien tuki toimii hyvin.

Työnjaon kehittäminen Vaasan ja Seinäjoen ammattikorkeakoulujen kanssa on edennyt heikosti.

AKYH Ammattikorkeakoulujen aikuisten yhteishaku HAKIJA- JA ALOITUSPAIKKATILASTO ( 21) Koko maa

AMMATILLINEN ERITYISOPETUS PIRKANMAALLA LUKUJEN VALOSSA. Kevät 2018 Pirkanmaan ammatillisen erityisopetuksen koordinaatiokeskus (PAEK) Sanna Annala

Satakunnan vanhusneuvosto

Savilahden kampus. Rehtori Veli-Matti Tolppi.

OPINTO-OPAS (YLEINEN OSA)

Rakenteellinen kehittäminen ja koulutustarjonnan suuntaaminen

1( 12) Yhteishakuun kuuluva koulutus

Avoimen ammattikorkeakoulun sähköiset palvelut

Ammattikorkeakoulukoulutus 2014

Savon koulutuskuntayhtymä, tukitoimet koulutusaloittain, yhteishaku 2016

Opetus- ja kulttuuriministeriö 1 Asemointitilastot 2016

Tohtorit työelämässä. Yliopettaja Pirjo Saaranen Haaga Instituutin ammattikorkeakoulu Malmin liiketalousinstituutti

Löydämme tiet huomiseen

VKYH Ammattikorkeakoulujen vieraskielisten yhteishaku HAKIJA- JA ALOITUSPAIKKATILASTO ( 21) Koko maa

VKYH Ammattikorkeakoulujen vieraskielisten yhteishaku HAKIJA- JA ALOITUSPAIKKATILASTO ( 21) Koko maa

Ammattikorkeakoulu ei ole raportoinut merkittävistä strategisista muutoksista.

LÄPÄISYN TEHOSTAMISOHJELMAN SEURANTA. Laivaseminaari Salla Hurnonen

SAVON KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ

ARENE RY AJANKOHTAISKATSAUS Tutkimuksen tuen ja hallinnon verkosto (TUHA) Koordinaatioryhmän kokous Riitta Rissanen, toiminnanjohtaja

Osaaminen kilpailukyvyksi. Jyväskylän ammattikorkeakoulun strategia

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN PALAUTE LAUREA-AMMATTIKORKEAKOULULLE SYKSYLLÄ 2011

Kainuun osaamistason nostaminen ja koulutusrakenteiden kehittäminen

Verkkovirta Työn opinnollistamista verkostoyhteistyönä

Työvoima- ja koulutustarve 2025 Markku Aholainen maakunta-asiamies Etelä-Savon maakuntaliitto

Ammattikorkeakoulut yhteistyötä tiivistämässä ja enemmänkin

OPETUSMINISTERIÖN, HÄMEEN AMMATILLISEN KORKEAKOULUTUKSEN KUNTAYHTYMÄN JA HÄMEEN AMMATTIKORKEAKOULUN VÄLINEN SOPIMUS KAUDELLE

Transkriptio:

Savonia-ammattikorkeakoulu -Yleisesittely Laatua laivalla 30.8.2011 Riitta Paasivuori Savonia-ammattikorkeakoulu

Savonia-ammattikorkeakoulu toimintaa vuodesta 1992 (väliaikainen ammattikorkeakoulu) vakinainen ammattikorkeakoulu vuodesta 1998 toimii Iisalmessa, Kuopiossa ja Varkaudessa osa eurooppalaista korkeakoulujärjestelmää opinnot johtavat ammattikorkeakoulututkintoihin (210 270 op) ja ylempiin ammattikorkeakoulututkintoihin (60 90 op)

Savonian tehtävä ja visio Ammattikorkeakoulun tehtävä Savonia-ammattikorkeakoulu uudistaa työ-, elinkeino- ja kulttuurielämän osaamista ja edistää vaikutusalueensa kilpailukykyä ja hyvinvointia koulutuksella sekä tutkimus-, kehitys- ja innovaatiotoiminnalla. Ammattikorkeakoulun visio Savonia-ammattikorkeakoulu on rohkea uudistaja ja yhteistyökykyinen tulevaisuuden osaamisen kehittäjä.

Savonian arvot Asiakaskeskeisyys Toimimme vastuullisesti ja luotettavasti opiskelijoiden ja yhteistyökumppanien kanssa. Asiantuntijuus Olemme yhteistyökykyinen asiantuntijaorganisaatio, jonka toiminnassa korostuu edelläkävijyys. Yhteisöllisyys Henkilöstön ja opiskelijoiden yhteisöllinen toiminta perustuu keskinäiseen luottamukseen ja aitoon vuoropuheluun. Ammattikorkeakoulun toimintaa ohjaa perustehtävien, arvojen ja vision ohella ammattikorkeakouluautonomia.

Tehtävä ja profiili strategiakaudelle 2010 2012 Savonia-ammattikorkeakoulu korostaa tehtävässään työ-, elinkeinoja kulttuurielämän osaamisen uudistamista ja vaikutusalueensa (erityisesti Pohjois-Savon ja Itä-Suomen) kilpailukyvyn ja hyvinvoinnin edistämistä koulutuksella ja tutkimus-, kehitys- ja innovaatiotoiminnalla. Savonia-ammattikorkeakoulu profiloituu tutkimus-, kehitys- ja innovaatiotoiminnassa, yrittäjyydessä ja aluevaikuttavuudessa. TKItyö integroituu osaksi opetusta jokaisessa koulutusohjelmassa.

Osaamislähtöinen strategia 2008 2012 Savonia-amk on rohkea uudistaja ja yhteistyökykyinen tulevaisuuden osaamisen kehittäjä Pohjois-Savon työ-, elinkeino- ja kulttuurielämän Kehittyminen päämääränä Innovatiivinen alue- ja verkostoyhteistyö toimintatapana Teknologia- ja ympäristöosaaminen Liiketoiminta- ja kulttuuriosaaminen Hyvinvointiosaaminen Monialainen osaaminen voimavarana Kulttuuri Liiketalous Luonnontieteet Luonnonvara-ala Matkailu- ja ravitsemisala Sosiaali- ja terveysala Tekniikka

Savonian painoalat strategiakaudella 2010 2012 Yrittäjyys ja innovaatiot Turvallinen elämä työympäristössä ja väljästi asutulla alueella Teollinen muotoilu Hajautetut energiaratkaisut (yhteinen Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulun kanssa) Väljästi asutun alueen hyvinvointipalvelut (yhteinen Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulun kanssa) Venäjä-osaaminen, matkailuliiketoiminta (yhteinen Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulun kanssa)

Savonian osaamisalueet Hyvinvointialan osaamisalue Liiketoiminta- ja kulttuurialan osaamisalue -Sosiaali- ja terveysala - Maaseutuala Teknologia- ja ympäristöalan osaamisalue - Tekniikka - Liiketalous - Matkailu- ja ravitsemisala - Kulttuuriala

Osaamiskeskittymät Koulutus ja tutkimus-, kehitys- ja innovaatiotoiminta fokusoituvat ja profiloituvat osaamiskeskittymiksi, joihin erityisesti kohdennetaan voimavaroja sekä valtakunnallisten korkeakoulupoliittisten ratkaisujen että ennakointitiedon pohjalta. Integroitu tuotekehitys Energia, ympäristö ja turvallisuus Hyvinvointituotteet ja palvelut

Organisaatio Amk-hallitus Rehtori Ylläpitäjähallinto Yhtymävaltuusto Tarkastuslautakunta Yhtymähallitus KY:n johtaja Kehittämis- ja palvelukeskus Hyvinvointialan osaamisalue Liiketoimintaja kulttuurialan osaamisalue Teknologiaja ympäristöalan osaamisalue (hyv.29.8.2008)

Savonia-amk:n johtamisjärjestelmä Amk-hallitus Rehtori Ylläpitäjähallinto Tarkastuslautakunta Yhtymävaltuusto Yhtymähallitus KY:n johtaja Opetuksesta vastaava vararehtori (Opetusprosessin johtamis- ja kehittämisvastuu) T&k-työstä vastaava vararehtori (T&k-prosessin ja maksullisen palvelutoiminnan johtamis- ja kehittämisvastuu) Talousjohtaja Osaamisaluejohtaja Osaamisaluejohtaja Osaamisaluejohtaja Koulutus- ja kehittämispäälliköt Koulutus- ja kehittämispäälliköt Koulutus- ja kehittämispäälliköt Kv-palvelujen päällikkö Hallinto- ja henkilöstöpäällikkö Opiskelijapalvelujen päällikkö Laatu- Päällikkö. Kiinteistöpäällikkö Viestintä- Päällikkö 1.5.2011 alk Tietopalvelupäällikkö Hyvinvointialan osaamisalueen henkilöstö Liiketoimintaja kulttuurialan osaamisalueen henkilöstö Teknologiaja ympäristöalan osaamisalueen henkilöstö Kv-palvelujen henkilöstö Tietohallintopäällikkö Opiskelijapalvelujen henkilöstö Henkilöstöhallinnon henkilöstö Viestintäpalvelujen henkilöstö Tietohallinnon henkilöstö Kirjasto- ja tietopalvelujen henkilöstö Taloushallinnon henkilöstö Tilapalvelujen henkilöstö (hyv.29.8.2008, päivitetty 12.4.2011)

Koulutus

Koulutusalat 2011 Yhteiskuntatieteiden, liiketalouden ja hallinnon ala sekä luonnontieteiden ala Kuopio, Varkaus Tekniikka ja liikenne Kuopio, Varkaus Luonnonvara- ja ympäristöala Iisalmi Sosiaali-, terveys- ja liikunta-ala Iisalmi, Kuopio Matkailu-, ravitsemis- ja talousala Kuopio Kulttuuriala Kuopio

Nuorten tutkintoon johtavan koulutuksen aloituspaikkajakauma vuonna 2011 kunnittain Iisalmi 145 Kuopio 1003 Varkaus 130 Yhteensä 1278

Nuorten tutkintoon johtavan koulutuksen aloituspaikkajakauma vuonna 2011 koulutusaloittain Kulttuuriala 135 Luonnonvara- ja ympäristöala 45 Matkailu-, ravitsemis- ja talousala 80 Sosiaali-, terveys- ja liikunta-ala 344 Tekniikka ja liikenne 474 Yhteiskuntatieteiden, liiketalouden ja hallinnon ala 200 Yhteensä 1278

Koulutusohjelmat, jotka johtavat ylempään amktutkintoon (1/2) Yhteiskuntatieteiden, liiketalouden ja hallinnon ala yrittäjyyden ja liiketoimintaosaamisen ko. (Kuopio) Matkailu-, ravitsemis- ja talousala palveluliiketoiminnan ko. (Kuopio) Luonnonvara- ja ympäristöala maaseudun kehittämisen ko. (Iisalmi) Sosiaali- ja terveysala hyvinvointiteknologian ko. sosiaali- ja terveysalan kehittämisen ja johtamisen ko. (Kuopio)

Koulutusohjelmat, jotka johtavat ylempään amktutkintoon (2/2) Tekniikan ja liikenteen ala elektroniikan ko. (Varkaus) rakentamisen ko. (Kuopio) Degree Programme in Industrial Management (Varkaus) Koulutusohjelmissa on aloituspaikkoja 15 30/ko. työelämän tarpeiden mukaan. Vuonna 2011 opinnot aloittaa 5 koulutusohjelmassa yhteensä 110 opiskelijaa.

Tutkimus & kehitys

Tutkimus- ja kehitystoiminta T&k tunnuslukuja (Tilastokeskus) 2009 2008 2007 2006 2005 T&k-htv yhteensä 152 117 130 113 113 Tutkimustyön menot (k ) 7275 4295 8467 8059 6889

Tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiotoiminta (TKI) Savonia luo toiminta-alueelleen kansallista ja kansainvälistä osaamista. Soveltavalla tutkimus- ja kehitystyöllä ja innovaatiotoiminnalla on tärkeä rooli aluekehitystehtävässä. Toiminnan lähtökohtana on työelämälähtöinen, aluekehitystä vahvistava, kansainvälinen TKI-toiminta. Opiskelijat ovat keskeisesti mukana TKI-toiminnassa. Innovaatiotoiminnan tavoitteena on käyttäjälähtöisyys ja avoin, verkostoitumiseen perustuva kehittämistoiminta.

Tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiotoiminta Asiantuntijat toimivat monipuolisesti erilaisissa tutkimus- ja kehittämisverkostoissa. Savoniassa kehitetään myös työ- ja elinkeinoelämän kumppanuuksia. Vahva kokemus erilaisten tutkimus- ja kehittämishankkeiden toteutuksesta ja koordinoinnista. Asiantuntijapalveluita toteutetaan joustavasti, ajankohtaisesti ja yksilöllisesti. Palvelu vastaa monialaisesti erilaisten työyhteisöjen - mikroyrityksistä kansainvälisiin suuryrityksiin - ja julkisyhteisöjen kehittämistarpeisiin. Julkaisutoiminta ja tieto- ja kirjastopalvelut vastaavat myös työ- ja elinkeinoelämän tiedontarpeisiin.

Vuoden 2011 tunnuslukuja Opiskelijoita 6500 Henkilökuntaa 600 Koulutusohjelmat 35 o nuorten tutkintoon johtava koulutus 27 o ylempään amk-tutkintoon johtava koulutus 8 Talousarvio 58,7 milj. o josta ulkopuolinen rahoitus 10,8 milj.

ISAT Strateginen kumppanuus

ISAT Strateginen kumppanuus Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu ja Savoniaammattikorkeakoulu allekirjoittivat syyskuussa 2008 sopimuksen strategisesta kumppanuudesta. Helmikuussa 2010 hyväksyttiin yhteinen kumppanuusstrategia, joka tähtää ammattikorkeakoulujen syvenevään yhteistyöhön vuosina 2010 2012. ISAT:ssa on 10 000 opiskelijaa, 1 000 työntekijää ja lähes 100 miljoonan euron budjetti.

ISAT-kumppanuusstrategia ja toimenpideohjelma

ISAT-painoalat