Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta katsoi, ettei syrjintäolettamaa ole syntynyt ja hylkäsi hakijan hakemuksen.

Samankaltaiset tiedostot
Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta katsoi, ettei syrjintäolettamaa ollut syntynyt ja hylkäsi hakijan hakemuksen.

Kieli, isännöitsijän menettely, syrjintäolettama, oikeuttamisperuste

Syrjintäolettama, huoltajuus, rekisteröinti, kansainvälinen syntymätodistus, Bryssel II a asetus, YHDENVERTAISUUS- JA TASA-ARVOLAUTAKUNTA/Jaosto

Työttömyys, alennus messujen pääsylipusta, lautakunnan toimivalta antaa lausuntoja

Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta katsoi näin ollen, ettei kyse ole ollut hyväksyttävään syyhyn perustuneesta tilajärjestelystä.

Tulkkauspalvelu, kuulonäkövamma, syrjintäolettama, välillinen syrjintä

Tutustuminen kouluun, vammaisuus, positiivinen erityiskohtelu, syrjintäolettama

Lautakunta katsoi Maahanmuuttoviraston antaneen A Oy:lle syrjivän ohjeen, ja kielsi Maahanmuuttovirastoa jatkamasta tai uusimasta syrjintää.

Lapsilisän yksinhuoltajakorotus, perhesuhde, erilainen kohtelu, syrjintäolettama

Syrjintäolettama, koulutukseen pääsy, oletettu mielipide, yhdistys YHDENVERTAISUUS- JA TASA-ARVOLAUTAKUNTA/Täysistunto

Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta katsoi, ettei syrjintäolettamaa syntynyt ja hylkäsi hakemuksen.

Vammaisuus, tulkkauspalvelu, toimivalta. YHDENVERTAISUUS- ja TASA-ARVOLAUTAKUNTA/Jaosto. Diaarinumero: 408/2018 Antopäivä: 19.9.

Urheilumenestys, vammaisurheilu, palkitseminen, syrjintäolettama

Syrjintäolettama, välillinen syrjintä, palvelun saavutettavuus, internet sivusto, näkövamma, viranomaisen velvollisuus edistää yhdenvertaisuutta

Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta katsoi näin ollen, ettei kyse ollut poikkeuksellisesta hyväksyttävään syyhyn perustuneesta tilajärjestelystä.

YHDENVERTAISUUS- JA TASA-ARVOLAUTAKUNTA/Jaosto. Diaarinumero: 269/2017 Antopäivä:

Syrjintäolettama, esteetön pääsy, yleisötilaisuus, pyörätuoli, hyväksyttävä syy YHDENVERTAISUUS- JA TASA-ARVOLAUTAKUNTA/Täysistunto

Syrjintäolettama, kohtuulliset mukautukset, postipalvelu, pakettiautomaatti

Hakija vaatii yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakuntaa päättämään, onko lautakunnan puheenjohtaja esteellinen käsiteltävänä olevassa asiassa.

Syrjintäolettama, välillinen syrjintä, tulkkauspalvelu, kuulonäkövamma YHDENVERTAISUUS- JA TASA-ARVOLAUTAKUNTA/Jaosto

Syrjintäolettama, välillinen syrjintä, esteettömyys, markkinointitempaus YHDENVERTAISUUS- JA TASA-ARVOLAUTAKUNTA/Jaosto

Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvo Yksi kaikkien ja kaikki yhden puolesta

Yksityinen päivähoito, vakaumus, vegaaninen ruokavalio, välitön syrjintä

YHDENVERTAISUUS- JA TASA-ARVOLAUTAKUNTA/Jaosto. Diaarinumero: 249/2017 (26/2015) Antopäivä:

Tulkkauspalvelu, kuulonäkövamma, syrjintäolettama, välillinen syrjintä, uhkasakko

Tulkkauspalvelu, kuulonäkövamma, asuinpaikka, syrjintäolettama, välitön syrjintä, positiivinen erityiskohtelu, yhdenvertaisuuden edistäminen

Hakija vaatii, että yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta kieltää eduskunnan kansliaa jatkamasta häneen kohdistunutta syrjintää.

KASAKKAMÄEN KOULUN YHDENVERTAISUUS- JA TASA-ARVOSUUNNITELMA. Vuosille

Yleisötilaisuus, esteellisyys, syrjintäolettama, välillinen syrjintä. YHDENVERTAISUUS- JA TASA-ARVOLAUTAKUNTA/Jaosto. Diaarinumero: 292/2017

Syrjintäolettama, kuntoutuspalvelu, välitön syrjintä, välillinen syrjintä, häirintä, vastatoimien kielto

Syrjintäolettama, välillinen syrjintä, esittelyhuoneisto, palvelun saavutettavuus, esteettömyys

Syrjintäolettama, välitön syrjintä, verkkopankkitunnukset, näkövamma

Lahden Rudolf Steiner -koulun perusopetuksen tasaarvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelmat

Julkinen päivähoito, syrjintäolettama, uskonto, vegaaninen ruokavalio, välitön syrjintä

Kohti yhdenvertaista kuntaa

Sukupuolten tasa-arvon edistäminen

Raahen lukion tasa-arvoja. yhdenvertaisuussuunnitelma

Syrjintäolettama, lipunmyynti, kohtuullinen mukautus, erilliskohtelu, näkövamma

Oppilaitosten yhdenvertaisuussuunnittelu ja opinto-ohjauksen kehittäminen: Mitä muutoksia uusi yhdenvertaisuuslainsäädäntö tuo tullessaan?

Syrjintäolettama, esteetön pääsy, kohtuullinen mukautus, pyörätuoli, irtoluiska, liikuntavamma YHDENVERTAISUUS- JA TASA-ARVOLAUTAKUNTA/Täysistunto

Syrjintäolettama, häirintä, esteettömyys, palvelun saavutettavuus, ravintola, liikuntavamma,

Laki naisten ja miesten välisestä tasa- arvosta ( Tasa- arvolaki ) ja Yhdenvertaisuuslaki

Valvonta ja seuraamukset lain rikkomisesta

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma. Rauman musiikkiopisto

Perusopetuksen opetussuunnitelma Turussa

1. YHDENVERTAISUUSLAIN TARKOITUS JA SOVELTAMISALA (1-2 ) Yhdenvertaisuuslakia sovelletaan julkisessa ja yksityisessä toiminnassa.

LAITILAN LUKION TOIMINNALLINEN TASA- ARVOSUUNNITELMA JA YHDENVERTAISUUDEN EDISTÄMISSUUNNITELMA

Yhdenvertaisuusnäkökulmia maakuntahallintoon

TASA-ARVO- JA YHDENVERTAISUUSSUUNNITTELU EDISTÄMINEN

Etnisen syrjinnän pikakurssi. Ylitarkastaja Yrsa Nyman

Hakija pyytää kieltämään häneen kohdistuvan syrjinnän sekä asettamaan uhkasakon kiellon tehosteeksi.

Helsingin kaupunki Esityslista 6/ (5) Opetuslautakunta POL/

Syrjintä, etninen tausta, syrjintäolettama, asuminen, asunnon vuokraus, sijoitusasunto, taloyhtiö

Julkinen joukkoliikennepalvelu, opiskelija-alennus, ikä, muu henkilöön liittyvä syy, välitön syrjintä, välillinen syrjintä, syrjintäolettama

Kuinka tunnistaa syrjintä?

Keravan Opiston TASA-ARVO- JA YHDENVERTAISUUSSUUNNITELMA

Hakija pyytää kieltämään häneen kohdistuvan syrjinnän ja velvoittamaan pankin maksamaan kohtuullisen korvauksen vaivannäöstä.

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma Tervon yhtenäiskoulu

SUURET POHJALAISET KOTOUTUMISPÄIVÄT

Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvosuunnitelma

Sukupuolen ilmaisu ja sukupuoli-identiteetti

TASA-ARVOLAKI TYÖELÄMÄSSÄ

YHDENVERTAISUUSSUUNNITELMA. Viitasaaren kaupunginhallitus Pihtiputaan kunnanhallitus

Miksi oppilaitoksen tulee edistää tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta?

YHDENVERTAISUUSKYSELY

Kalajoen kaupunki on antanut kantelun perusteella asiasta selvityksen.

ASIA. Yhdenvertaisuuden toteutuminen ammattiopiston lukioaineiden opettajien palkkauksessa KANTELU

YHDENVERTAISUUSLAKI MITÄ KÄYTÄNNÖSSÄ?

Arviointikysely oppilaiden vanhemmille 2016 RTF Report - luotu :27 Nimi Vastaaja Vastaamassa Vastanneet

Yhdenvertaisuussuunnitelma

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma Puumalan yhtenäiskoulu

Ihmisoikeudet haltuun nuorisotyössä: Oikeuksilla syrjintää vastaan. Matti Jutila

ViVa osaamista, laatua ja vaikuttavuutta työllistämiseen Tasa-arvo ja yhdenvertaisuus työllisyyspalveluissa

Kunnanjohtajan lyhyt koonti hyvän hallinnon periaatteista. Helmikuun 2013 luottamushenkilökoulutuksesta

Syrjinnän sääntely ja työelämä

Uusien opiskelijoiden huomioiminen Sosiaalipoliittinen asiantuntija Ville Ritola

KORKEIMMAN HALLINTO-OIKEUDEN PÄÄTÖS

Rauman Lyseon lukion tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma V

Lapsen oikeudet säädösvalmistelusta käytäntöön

VAMMAISTEN HENKILÖIDEN SYRJINTÄ YHDENVERTAISUUSLAKI APUUN

12/10/2017 Aija Salo 2

Lapsen itsemäärämisoikeus sukupuoleen Pyöreä pöytä

KOTOUTTAMISTYÖN PERIAATTEET

PÄÄTÖS. Valitus syrjintälautakunnan päätöksestä

1. Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelman tarkoitus

Nurmijärven kunnan perusopetuksen tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma alkaen

TASA-ARVO- JA YHDENVERTAISUUSSUUNNITELMA

Julkinen joukkoliikennepalvelu, vammaisuus, kohtuulliset mukautukset, syrjintäolettama, uhkasakko

LEMPÄÄLÄN KUNNAN ESI- JA PERUSOPETUKSEN TASA-ARVO- JA YHDENVERTAISUUSSUUNNITELMA

Yhdenvertaisuus ja syrjintäkielto vammaisten henkilöiden matkanteossa

HE 67/2008 vp. Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi yhdenvertaisuuslain

Tasa-arvolain syrjintäkiellot työelämässä

UUSI YHDENVERTAISUUSLAKI SOSIAALI- JA TERVEYDENHUOLLON ASIAKKAAN NÄKÖKULMASTA

Syrjintäolettama, kohtuulliset mukautukset, verkkopankkitunnukset, näkövamma YHDENVERTAISUUS- JA TASA-ARVOLAUTAKUNTA/Täysistunto

Anita Ruokamon valitus Kemijärven kaupunginvaltuuston päätöksestä , dnro 00431/16/2206

TASA-ARVO- JA YHDENVERTAISUUSSUUNNITELMA VIEREMÄN KUNNAN PERUSOPETUS JA VIEREMÄN LUKIO

KORKEIMMAN HALLINTO-OIKEUDEN PÄÄTÖS

HENKILÖSTÖN TASA-ARVO- JA YHDENVERTAISUUSSUUNNITELMA

Lausuntopyyntö , Satakunnan käräjäoikeus, Dnro. L 16/17203.

Oikaisuvaatimus, tutkimatta jättämisen peruste, päätöksen tiedoksianto, kieli, välitön syrjintä, syrjintäolettama

Transkriptio:

Syrjintäolettama, tietojärjestelmän ominaisuudet YHDENVERTAISUUS- JA TASA-ARVOLAUTAKUNTA/Jaosto Diaarinumero: 94/2016 Antopäivä: 15.11.2016 Hakija on lapsen vanhempi, jolla ei ole lapsensa huoltajuutta, mutta hänellä on käräjäoikeuden päätöksellä vahvistettu huoltajalle kuuluva oikeus saada lastaan koskevia tietoja sosiaali-, terveydenhuolto- ja kouluviranomaisilta. Hakija katsoi kouluissa käytössä olevaa tietojärjestelmää toimittavan A Oy:n syrjineen häntä, kun hänelle lapsen tiedonsaantiin oikeutettuna vanhempana myönnetyt rajoitetut käyttöoikeudet eivät järjestelmäteknisistä syistä mahdollista lapsen huoltajalle myönnettyjen käyttöoikeuksien kanssa yhdenmukaisia mahdollisuuksia saada lapsen koulunkäyntiin liittyviä tietoja ja kommunikoida koulun ja opettajien kanssa. Vastaaja kiisti syrjineensä hakijaa ja vaati, että hakijan hakemus hylätään. Vastaaja totesi olevansa ohjelmistotoimittaja, joka suunnittelee, valmistaa ja myy ohjelmistoja. Oppilaitokset päättävät, mitä ohjelmistoja ne hankkivat ja käyttävät ja millaisia tiedonsaanti- ja muita oikeuksia se ohjelmistoon henkilöstölleen, huoltajille ja muille tahoille antaa. A Oy ei ohjelmistotoimittajana ole millään tavalla vastuussa siitä, mitä oppilaitokset sen ohjelmistotuotteilla tekevät tai jättävät tekemättä. Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta totesi vastaajan yksityisenä palveluntuottajana vastaavan ainoastaan siitä palvelusta, joka siltä on tilattu. Oppilaitoksen tehtävänä on vastata tosiasiallisesta tiedon välittämisestä ja vanhempien tiedonsaantioikeuden toteuttamisesta. Hakija ei ole esittänyt seikkoja, jotka antaisivat yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunnalle aiheen olettaa hakija asetetun vastaajan toimesta eriarvoiseen asemaan suhteessa muihin vertailukelpoisessa tilanteessa oleviin henkilöihin, eli tässä tapauksessa muihin samankaltaisessa tilanteessa oleviin vanhempiin, nähden. Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta katsoi, ettei syrjintäolettamaa ole syntynyt ja hylkäsi hakijan hakemuksen. Ei lainvoimainen. Hakijan vaatimukset: Hakija katsoo kouluissa käytössä olevaa tietojärjestelmää toimittavan A Oy:n syrjineen häntä, kun hänelle lapsen tiedonsaantiin oikeutettuna vanhempana myönnetyt rajoitetut käyttöoikeudet eivät järjestelmäteknisistä syistä mahdollista lapsen huoltajalle myönnettyjen käyttöoikeuksien kanssa yhdenmukaisia mahdollisuuksia saada lapsen koulunkäyntiin liittyviä tietoja ja kommunikoida koulun ja opettajien kanssa.

Hakija katsoo, että tietojärjestelmä asettaa vanhemmat eriarvoiseen asemaan ja se tulisi muuttaa syrjimättömäksi. Hakija hakee uhkasakon asettamista päätöksen tehosteeksi. Hakijan vaatimusten perusteet: Hakija on lapsen vanhempi, jolla ei ole lapsensa huoltajuutta, mutta hänellä on käräjäoikeuden päätöksellä vahvistettu huoltajalle kuuluva oikeus saada lastaan koskevia tietoja sosiaali-, terveydenhuolto- ja kouluviranomaisilta. Hakijalla on lapsen koululla käytössä olevaan järjestelmään rajoitetut käyttöoikeudet. Koska hakijalla ei ole järjestelmään huoltajalle kuuluvia kuittausoikeuksia, hän ei huoltajan tavoin näe kaikkia järjestelmään kirjattuja lapsen koulunkäyntiin liittyviä tietoja, tai pysty kommunikoimaan opetushenkilökunnan kanssa. Hakija katsoo järjestelmää toimittavan yrityksen asettavan lapsen huoltajan ja tiedonsaantiin oikeutetun vanhemman keskenään eriarvoiseen asemaan, kun järjestelmä ei mahdollista koulunkäyntiä koskevien tietojen näkemistä ja kommunikointia ilman kuittausoikeuksia, jotka kuuluvat vain lapsen huoltajalle. Hakija katsoo, että järjestelmällä on huomattava merkitys koulun ja vanhempien välisen vuorovaikutuksen hoitamisessa. Hakijan mukaan vastaajan menettely on syrjivää, koska tiedonsaantiin oikeutettu vanhempi ei voi toteuttaa velvollisuuksiaan lapsen vanhempana ja osallistua aktiivisesti lapsen kannalta merkittäviin koulunkäyntiin liittyviin asioihin. Hakijan mukaan kysymys on siitä, että eri sukupuolta olevilla vanhemmilla on erilaiset oikeudet. Hakijan näkemyksen mukaan vastaaja haluaa tietoisesti syrjiä muualla asuvaa vanhempaa ja syrjivä menettely on lopetettava tietojärjestelmää uudistamalla. Hakijan mukaan tietojärjestelmä tulisi muuttaa sellaiseksi, että se mahdollistaisi tiedonsaantiin oikeutetun vanhemman käyttää huoltajan kanssa samaa kanavaa kommunikointiin koulun kanssa. Hakijan näkemyksen mukaan tietojärjestelmän muuttamisessa tältä osin on kysymys pienistä muutostoimenpiteistä. Vastaajan vastaus: Vastaaja kiistää syrjineensä hakijaa ja vaatii, että hakijan hakemus hylätään. Vastauksen perustelut: Vastaaja toteaa, että se on ohjelmistotoimittaja, joka suunnittelee, valmistaa ja myy ohjelmistoja ja sen ohjelmistotuotteet ovat kaikilta osin sovellettavien lakien ja muiden säännösten mukaisia. Oppilaitokset päättävät täysin itsenäisesti, mitä ohjelmistoja ne hankkivat ja käyttävät ja millä tapaa niitä yksin tai yhdessä muiden tiedonvälityskeinojen kanssa sovelletaan oppilaitoksen arjessa ja yhteydenpidossa muun muassa oppilaiden

huoltajien kanssa. Oppilaitoksen päätettäväksi ja toteutettavaksi jää, millaisia tiedonsaantija muita oikeuksia se ohjelmistoon henkilöstölleen, huoltajille ja muille tahoille antaa. Oppilaitos päättää itsenäisesti myös siitä, kuinka viestintä oppilaiden vanhempien, jotka eivät ole huoltajia, kanssa tapahtuu. Vastaaja toteaa, että A Oy ei ohjelmistotoimittajana ole millään tavalla vastuussa siitä, mitä oppilaitokset sen ohjelmistotuotteilla tekevät tai jättävät tekemättä. A Oy on yksityinen yritys, jonka tavoitteena on tarjota laadukkaita ohjelmistoja ja palveluja, jotka parhaalla mahdollisella tavalla täyttävät oppilaitosten, oppilaiden ja muiden ohjelmiston käyttäjien käytännön tarpeet. Vastaaja toteaa, että se ei voi ryhtyä koodaamaan ohjelmistoja uudelleen aina, kun yksittäinen vanhempi, oppilas tai opettaja ehdottaa järjestelmään uusia ominaisuuksia. Vastaaja toteaa, ettei se millään tavalla estä hakijaa ja kysymyksessä olevaa koulua kommunikoimasta keskenään, ja koulun ja hakijan välinen kommunikointi on täysin kyseisten tahojen välinen asia. Vastaaja tuo esiin, että hakijan tarkoittamat lisäominaisuudet puuttuvat järjestelmästä yleisesti, eli hakijan tarkoittamia tiedonsaantioikeuksia ei ole kenenkään saatavilla. Vastaaja toteaa, ettei hakija ole esittänyt mitään päteviä tai ymmärrettäviä syitä syrjintäväitteelleen. Esittelijän esitys: Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta hylkää hakemuksen. Perustelut: Syrjintäolettaman syntyminen Yhdenvertaisuuslain (1325/2014, jälj. YVL) 8 :n mukaan ketään ei saa syrjiä iän, alkuperän, kansalaisuuden, kielen, uskonnon, vakaumuksen, mielipiteen, poliittisen toiminnan, ammattiyhdistystoiminnan, perhesuhteiden, terveydentilan, vammaisuuden, seksuaalisen suuntautumisen tai muun henkilöön liittyvän syyn perusteella. Yhdenvertaisuuslain 10 :ssä säädetään välittömästä syrjinnästä ja 13 :ssä välillisestä syrjinnästä. Yhdenvertaisuuslain 28 :n mukaan vireillepanijan on syrjintää tai vastatoimia koskevaa asiaa tuomioistuimessa tai muussa viranomaisessa käsiteltäessä esitettävä selvitystä seikoista, joihin vaatimus perustuu. Jos asiaa käsiteltäessä esitettyjen selvitysten perusteella voidaan olettaa syrjinnän tai vastatoimien kieltoa rikotun, vastapuolen on kumotakseen oletuksen osoitettava, että kieltoa ei ole rikottu. Yhdenvertaisuuslain esitöiden (HE 19/2014 vp, s. 93) mukaan syrjintäolettama syntyy, jos vireillepanijan esittämien tai muiden asiaa käsiteltäessä esiin tulleiden seikkojen perusteella voidaan olettaa syrjinnän tai vastatoimien kieltoa rikotun. Ensisijaisesti

vireillepanijan on esitettävä sellaista näyttöä tapahtumien kulusta tai muusta tosiseikastosta, jonka perusteella asiaa objektiivisesti arvioiden voidaan olettaa syrjinnän tai vastatoimien kieltoa rikotun. Pelkkä väite tai epäily syrjinnän tai vastatoimien kiellon rikkomisesta ei riittäisi olettaman syntymiseen. Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunnalla on tätä päätöstä antaessaan ollut käytössään hakijan aikaisemmin Itä-Suomen aluehallintovirastolle (jälj. AVI) osoittamaan hallintokanteluun annettu päätös (ISAVI/2690/06.06.01/2015). AVI:lle osoittamassaan kantelussa hakija arvosteli sitä, että lapsen koulu ei ollut antanut hänelle rajoittamattomia järjestelmän käyttöoikeuksia. AVI:n ratkaiseman kanteluasian selvitysaineistosta ilmenee, että Wilma-järjestelmän rajoitetuilla tunnuksilla ei voi nähdä kysymyksessä olevalla koululla käytössä olevista järjestelmäominaisuuksista pikaviestejä, tukisivua, kyselyitä, opettajia, henkilökuntaa, huoneita tai lomakkeita, eikä voi merkitä kokeita nähdyiksi. Päätöksensä lopputuloksena AVI on katsonut, että lapsen koulu ei rajoitetut käyttöoikeudet vanhemmalle antamalla ole rajoittanut tämän tiedonsaantioikeutta, koska vanhemman tiedonsaannista on huolehdittu muilla tavoin. Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta toteaa ensinnäkin, että hakijan vastaajaan kohdistamaa syrjintäväitettä arvioidessaan se ei tarkemmin arvioi tietojärjestelmään yleisesti tehtävissä olevia muutoksia tai osapuolten näistä muutosmahdollisuuksista lausumaa. Lautakunta arvioi ainoastaan sitä, onko hakijan selvityksen perusteella syntynyt olettama, että vastaajan menettely on ollut hakijaa yhdenvertaisuuslain tarkoittamalla tavalla syrjivää. Asiassa syrjintäväite on kohdistettu oppilaitoksille järjestelmää toimittavaan yritykseen. Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta toteaa, että oppilaitokset päättävät, mitä ohjelmistoja ne hankkivat ja käyttävät toiminnassaan. Vastaajan voidaan yksityisenä palveluntuottajana katsoa vastaavan ainoastaan siitä palvelusta, joka siltä on tilattu. Oppilaitoksen tehtävänä on vastata tosiasiallisesta tiedon välittämisestä ja vanhempien tiedonsaantioikeuden toteuttamisesta. Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta toteaa, että hakija ei ole esittänyt tapahtumien kulusta tai muusta tosiseikastosta mitään sellaista tavanomaisista käytännöistä poikkeavaa seikkaa, joka antaisi yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunnalle aiheen olettaa hakija asetetun vastaajan toimesta eriarvoiseen asemaan suhteessa muihin vertailukelpoisessa tilanteessa oleviin henkilöihin, eli tässä tapauksessa muihin samankaltaisessa tilanteessa oleviin vanhempiin, nähden. Hakijan tarkoittamien lisäominaisuuksien on kerrottu puuttuvan järjestelmästä yleisesti, eli hakijan tarkoittamia tiedonsaantioikeuksia ei ole kenenkään saatavilla. Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta katsoo, ettei syrjintäolettamaa ole syntynyt ja hylkää hakijan hakemuksen.

Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunnan päätös: Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta päätti hyväksyä esittelijän esityksen. Lainkohdat: Yhdenvertaisuuslaki (1325/2014) 8, 28 Muutoksenhaku: Liitteenä