v. 20.11.2013 PIF Salibandy



Samankaltaiset tiedostot
TIETOPAKETTI UUSILLE JA VANHOILLE PELAAJILLE, VALMENTAJILLE SEKÄ LASTEN VANHEMMILLE

TOIMINNAN KÄSIKIRJA 1940

Riihimäen Palloseura Toimintamalli

SEURATOIMINTAOPAS NIBACOS KOKKOLA

TOIMINTASUUNNITELMA 2007

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE

OLS Jalkapallo. OLS Kaupunkisarja

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa 8v8 joukkueet (10-13v)

Viestintäsuunnitelma

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 5v5 joukkueet (6-9v)

TOIMINTASUUNNITELMA 2009

Lentopallojaoston sinettiseurakriteerit ja yleiset toimintalinjat

1990-luvulla jääkiekon pelaaminen ulkojäillä tuli mahdottomaksi ja jääkiekkotoiminta seurassa loppui.

MuurY P07 Futis. Vanhempainkokous

SBS MASKU Seurakäsikirja versio 1.2 Hyväksytty

KANKAANPÄÄN UIMARIT TOIMINTASUUNNITELMA. vuodelle 2010

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma

Toimintasuunnitelma Rajamäen Kehitys Ry Toimintasuunnitelma 2016

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA

Juniorityö petankkiseuroissa

Toimintasuunnitelma

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 8v8 joukkueet (10-13v)

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 5v5 joukkueet (6-9v)

Jääkiekkojaosto Joukkueiden toimihenkilöt ja näiden tehtävät

Mitä tehdään tehdään kunnolla.

KONTU OPAS Ohjeita jalkapalloilua aloittavien perheille

TOIMINTASUUNNITELMA 2008

VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 8v8 joukkueet (10-13v)

Genuine Hockey Spirit Since Haukat G 2010 Kausi

JOUKKUEENJOHTAJA-OPAS

M-Teamin strategia

Hallitus huolehtii valmentajien valinnasta ja palkkaamisesta puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan johdolla.

VASTUUVALMENTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET

Ysikaks Nivala. Toimintasuunnitelma Laatineet: Virve Närhi ja Iida Pelkonen

VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT

TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2010

Kaudenaloitusinfo

Jokelan Kisa ry P1213 ja T1011 ikäryhmien infotilaisuus.

SB-Pro Nurmijärvi ry:n toimintasuunnitelma kaudelle

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 5v5 joukkueet (6-9v)

HPK-Juniorijääkiekko ry. Joukkueenjohtajan tehtävät Mika Kannisto

Jokelan Kisa jalkapallo

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa P09 vanhempainilta

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa

LIIKUNTATOIMEN PERUSAVUSTUSHAKEMUS

TOIMINTASUUNNITELMA 2014

FC SAARIJÄRVI RY:N TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2014

JÄRVENPÄÄN VOIMISTELIJAT RY VALMENNUSRYHMIEN INFO TILAISUUS JÄRVENPÄÄ-TALO

ToU Tytöt TOIMINTASUUNNITELMA VUOSI 2016

Salon Palloilijat ry Visio 2022

Toimintasuunnitelma vuodelle 2012 Yleistä

Toimintalinja Imatran liikuntaseura ILse ry Imatran liikuntaseura Ilse ry 2015

ILVES RINGETTE - TEHTÄVÄKUVAUKSET

Alppilan Salamat on aloittanut toimintansa v Sen kotipaikkana ja toimintaalueena on Helsingin kaupunki.

Uudistuneet Sinettiseurakriteerit. versio 5

Joukkueenjohtajien opas

Ohjaajien startti-ilta 2013

SÄÄNNÖT (epävirallinen suomennos )

FC SCJ Strategia 2019

Joukkueenjohtajana PEPissä

2. Toiminnan perustana ovat liikunnan eettiset arvot ja urheilun reilun pelin periaatteet sekä dopingaineiden käytön vastustaminen.

FC WILD Tyytyväisyyskysely

Tietopaketti ja ohjeistus joukkueelle sekä vanhemmille ( syntyneiden lajiryhmä)

ELANNON ISKU - Vantaa ry TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2008 TAPAHTUMIA VUODEN 2008 AIKANA

FC Reipas P08 vanhempainilta

Janakkalan Janan D-tytöt

BJR F2 (05) Vanhempainkokous

Foot PASS Finland Auditoini 1

Foot PASS Finland Auditoini 1

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 11v11 joukkueet (14-18v)

JOUKKUEENJOHTAJAN ohjeistus

SINETTISEURAKRITEERIT. versio 3.0

EKS 07 perustamiskokous Läsnä: 13 vanhempaa Toni Jokela, seuran valmennuspäällikkö Harri Lammi, seuran toimisto

KAUSIJULKAISU

Vanhempainilta

Laajasalon palloseura Tarina pienen kyläseuran kasvusta kehityskelpoiseksi keskisuureksi jalkapalloseuraksi

HPK-Juniorijääkiekon strategia

LAUTP P12 Sininen & valkoinen joukkueiden kausisuunnitelma

JOUKKUEENJOHTAJAN TEHTÄVÄT

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit

TEAM FINCHEVAL RY TOIMINTALINJA 2015

RAISION NUORISOKIEKKO RY:N TOIMINTALINJA

Vantaan Jalkapalloseura

LePa P01 vanhempien palaveri

Vanhempainilta Turun Urheiluliitto, joukkuevoimistelu

Toimihenkilöiden tehtävät. Liedon Pallo

Suomalaisen jääkiekon strategia

Imatran Ketterä Juniorit ry IMATRAN KETTERÄ D-96 TOIMINTASUUNNITELMA KAUDELLE Kausi

PELI-KARHUT RY JALKAPALLO POJAT 2007 INFOTILAISUUS

1. Seuran nuorisotoiminta. 2. Seuratoiminnan visio

ELANNON ISKU - Vantaa ry TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2007 TAPAHTUMIA VUODEN 2007 AIKANA

RAUDANMAAN MAA- JA KOTITALOUSNAISTEN SÄÄNNÖT

KEMIJÄRVEN KIEKON TOIMINTAKÄSIKIRJA

JOUKKUEJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET

Seurakehitys SJAL:ssa. Kokemuksia oman seuran analyysista ja tulevaisuuden suunnitelmat

Seuran strategia on rakennettu toimintakausiksi , ja Strategian peruspilarit ovat seuran visio, perusarvot ja

JOUKKUEIDEN ORGANISAATIO- JA TOIMINTAOHJE

TOIMINTALINJA Pöytyän Urheilijat, hiihtojaosto

Transkriptio:

PIF Salibandy Toimintalinja 2013

Sisällysluettelo 1. Johdanto 2. PIF Salibandy toiminta-ajatus, visio, strategia ja arvot 3. Organisaatio ja hallitus 3.1 Jaoston hallituksen muodostaminen 3.2 Joukkueiden toimihenkilöiden tehtävät 3.3 Jaoston toimihenkilöiden tehtävät 3.4 Jaoston vastuualueiden vetäjien tehtävät 3.5 Pelaajan vanhemman tai huoltajan tehtävät 4. Uuden joukkueen perustaminen 4.1 Näin perustat joukkueen, keskeiset tehtävät 4.2 Joukkuekohtaiset pelisäännöt 5. Koulutus ja valmennus 6. Seuran talous 7. Harjoitus ja jäsenmaksut 8. Viestintä 9. Toimintamuodot 9.1 Joukkueiden kokosuositus 9.2 Salivuorojen jakaminen 9.3 Lapsijoukkueet 9.4 Juniorijoukkueet 9.5 Aikuisjoukkueet 9.6 Harjoituspaikat 10. Palkitseminen ja kannustaminen 11. Hallituksen yhteystiedot

1. Johdanto Tervetuloa Salibandyn pariin! Salibandy sopii harrastuksena kaikille, peli on helppo omaksua eikä sen harrastaminen edellytä kalliita varustehankintoja. Haluamme juuri sinut mukaan toimintaamme. Voit osallistua pelaajana harraste- tai kilpajoukkueisiin, toimia joukkueiden valmentajana tai huoltotiimeissä tai osallistua muuten vain seura-aktiivina. Toimintamme perustuu vapaa-ehtoiseen talkootyöhön ja kaikki apu on arvokasta. Tämä toimintalinja on tarkoitettu jokaiselle PIF Salibandyn jäsenelle tai jäsenen huoltajalle. Tästä oppaasta löydät tietoa seuran toiminnasta, organisaatiosta ja käytännön asioista. Hallituksen jäseniltä saat aina lisätietoa. Rohkeasti mukaan! 2. PIF Salibandy toiminta-ajatus, visio, strategia ja arvot PIF salibandyn missio Mitä me olemme, mitä me teemme? o PIF Salibandyn tehtävänä on mahdollistaa ja edistää salibandyurheilua Paraisilla sekä harrastus- että kilpatasolla suomeksi ja ruotsiksi o Tarjoamme lajin edellyttämät toimintaympäristöt ja valmennusta tai ohjattua toimintaa mahdollisimman monelle ikäryhmälle. Panostamme erityisesti lapsi- ja junioritoimintaan o Edistämme jäseniemme kehittymistä salibandyssa niin pelaajina, valmentajina kuin toimitsijoina o Haluamme omalta osaltamme antaa positiivisen kuvan urheilusta ja terveellisistä elämäntavoista sekä antaa kaikille positiivista liikunnan ja onnistumisen iloa taitotasoon katsomatta. PIF Salibandyn visio Mitkä ovat tavoitteemme? o Tarjoamme kaikille ikäryhmille laadukasta valmennusta omalla tasollaan ja mahdollisuuden harjoitella, kehittyä ja pelata salibandya turvallisessa ja kannustavassa ympäristössä. o Jokaiselle lapsi- ja junioripelaajalle löytyy peliseuraa. Strategiamme miten saavutamme tavoitteemme? o Suunnittelemme, organisoimme ja parannamme jatkuvasti jaoston toimintaa yhteisen tavoitteen saavuttamiseksi o Tarjoamme aktiivisesti kaikille halukkaille mahdollisuuden osallistua salibandyurheiluun niin pelaajina, valmentajina kuin seura-aktiiveina o Tarjoamme jäsenillemme ikäryhmän mukaiset tarpeet huomioon ottaen parhaat edellytykset harjoitteluun o Luomme seuramme uusille ja vanhoille valmentajille mahdollisuuden kouluttautua valmennustehtävänsä vaatimalla tavalla o Ohjatussa harrastustoiminnassa jäsenemme nauttivat kehityksestä ja onnistumisesta turvallisessa ympäristössä o Teemme yhteistyötä vanhempien, urheiluseurojen ja eri alojen asiantuntijoiden kanssa o Kuuntelemme junioreja, aikuisia ja yhteyshenkilöitä: kaikki ovat yhtä tärkeitä o Muistamme jäsenistöä hyvästä toiminnasta. o Tiedotamme aktiivisesti toiminnastamme niin sisäisesti kuin ulkoisesti. Arvomme Mitkä arvot ohjaavat toimintaamme? o Positiivisuus o Yksilön ja yhteistyön arvostus

o o Avoimuus ja vuorovaikutus Esimerkillinen toiminta

1. Seuran organisaatio ja vastuuhenkilöiden tehtävät Jalkapallo Salibandy Yleisurheilu Käsipallo Suunnistus Voimistelu Hiihto Hallitus Puheenjohtaja/ Varapuheenjohtaja. Sihteeri, Rahastonhoitaja, Jäsenet Varajäsenet Nettivastaava Mediavastaava Junioritoiminta Harrastetoiminta Kim Lindell Laura Johansson Toni Luoto Tom Törnqvist Valmennus- ja koulutustoiminta Toni Luoto

3.1 Jaoston hallituksen muodostaminen Salibandyjaoston hallitus valitaan vuodeksi kerrallaan puheenjohtajan kutsumassa vuosikokouksessa syyskuussa. Vuosikokouksessa valitaan puheenjohtaja, varapuheenjohtaja, sihteeri ja rahastonhoitaja. Äänestystilanteissa yksinkertaisen enemmistön saanut ehdokas valitaan. Hallituksen muut jäsenet pyritään valitsemaan samassa kokouksessa sekä nimetään vastuualueiden vetäjät. Uusi hallitusjäsen hyväksytään hallituksen enemmistön päätöksellä. Hallituksen jäsenen erotessa kesken kauden voidaan hänen tilalleen nimittää uusi jäsen. 3.2 Joukkueiden toimihenkilöiden tehtävät Joukkueen organisaatio Jokaisessa joukkueessa tulee olla valmentajan lisäksi nimetty joukkueenjohtaja ja rahastonhoitaja sekä tarpeen mukaan muita toimihenkilöitä kuten nettivastaava, huoltaja, apuohjaaja jne. Valmentajat Joukkueella on valmentaja ja tavallisesti 0-2 apuvalmentajaa tai ohjaajaa. Valmentaja ottaa vastuun joukkueen pelillisistä asioista, tekee valmennussuunnitelman, suunnittelee harjoitusaikataulun ja kauden kilpailutoiminnan sekä laatii kauden harjoitusohjelman sisällön ja periaatteet. Valmentaja on velvollinen toimimaan seuran sääntöjen mukaisesti ja hänen tulee toimessaan olla johdonmukainen ja esimerkillinen etenkin junioritoiminnassa. Joukkueenjohtaja Jojo Jojo koordinoi joukkueen toiminnan seuran toimintamallien mukaisesti. Hän toimii linkkinä ja tiedottajana vanhempien ja valmentajien välillä, jaoston ja vanhempien välillä sekä joukkueen ja yhteistyökumppanien välillä. Jojo vastaa kilpajoukkueiden ottelujärjestelyistä, ottelupöytäkirjoista, tulospalvelusta ja peliolosuhteista sekä toimii vierasotteluiden ja turnausmatkojen matkanjohtajana. Joukkueen rahastonhoitaja Rahastonhoitaja hoitaa ja ottaa vastuun joukkueen maksuliikenteestä sekä vastaa joukkueen budjetista. Hänellä on tilinkäyttöoikeus joukkueen tiliin. Hän valvoo, että kirjanpitoon tarvittavat tositteet kerätään ja arkistoidaan jaoston ohjeiden mukaisesti ja toimitetaan tilitoimistoon tilinpäätöksen tekemistä varten jaoston rahastonhoitajan antamien ohjeiden ja aikataulujen mukaan. Nettivastaava Joukkue nimeää halutessaan nettivastaavan, jonka vastuulla on joukkueen nettisivujen ylläpito. Sivujen ylläpitoon saat ohjeita seuran nettivastaavalta. Joukkueen huoltaja Vastaa joukkueen huollosta ja ensiavusta joukkueen harjoituksissa ja peleissä. Vastaa seuran peliasujen ja varusteiden kunnosta ja kierrättämisestä.

3.3 Jaoston toimihenkilöiden tehtävät Jaoston puheenjohtajan tehtävät: Johtaa jaoston ja hallituksen toimintaa Vastaa sisäisestä tiedottamisesta Pitää aktiivisesti yhteyttä hallituksen jäsenien ja vastuualueiden vetäjien kanssa. Allekirjoittaa jaostosta ulospäin lähtevän postin. Kehittää jaoston toimintaa yhdessä hallituksen kanssa. Jakaa vastuualueet jäsenille yhdessä hallituksen kanssa. Huolehtii jaoston toimintalinjan vuosittaisesta päivityksestä ja toiminnan pysymisestä ajan tasalla muulloin vuoden aikana Kutsuu koolle hallituksen sääntömääräiset kokoukset ja valmistelee niissä esitettävät asiat Äänestystilanteissa jossa lopputuloksena on tasatilanne puheenjohtajan kanta ratkaisee. KSH edustaja Tukee jaoston puheenjohtajaa päätösasioissa Edustaa PIF salibandyjaostoa KSH- kokouksissa Hoitaa tiedottamisen ja raportoinnin KSH:n ja jaoston välillä Valvoo PIF salibandyjaoston toimintaa KSH:n edellyttämällä tavalla. Seuran varapuheenjohtajan tehtävät: Hoitaa kaikki puheenjohtajan tehtävät tämän ollessa estynyt Seuran sihteerin tehtävät: Kirjoittaa hallituksen kokouksien pöytäkirjat ja muut tarvittavat dokumenti suomeksi ja ruotsiksi Laatii jaoston toimintakertomuksen. Seuran rahastonhoitajan tehtävät: Vastaa seuran käytännön asioiden hoidosta kuten esimerkiksi salivuorojen ja avustusten anomisesta laatii ehdotuksen jaoston talousarvioksi ja tilinpäätökseksi ja esittelee ne hallitukselle valmistelee ja esittää muita talousasioita hallitukselle hoitaa laki- ja sääntömääräisten tai hallituksen hyväksymien laskujen maksamisen seuraa yhdistyksen taloudellista asemaa ja tarvittaessa antaa selvityksiä hallitukselle Seuraa jaoston nauttimien tukien jakokriteereitä ja tiedottaa niiden muutoksista hallitusta valvoo jäsenmaksujen kertymää ja hoitaa liiton jäsenmaksun maksamisen ajallaan Vastaa, että tehtävän saanut tilitoimisto hoitaa ajallaan yhdistyksen kirjanpidon lakien ja asetusten mukaan.

Hallituksen jäsenien tehtävät: Toteuttavat hallituksen kokouksissa sovitut tehtävät Osallistuvat seuran toiminnan kehittämiseen. Toteuttavat tiedottamista jaoston hallituksen ja joukkueiden välillä. Osallistuvat seuran yhteisten tilaisuuksien ja seurajulkaisun valmisteluun. Osallistuvat seuran asioiden päätösten tekemiseen. Hallitus: Edustaa jaostoa ja toimii edustamiensa jäsenien parhaaksi Tekee jaoston puolesta sitoumuksia Valvoo jaoston kokouksissa tehtyjen päätösten noudattamista Hoitaa taloutta Laatii ja päivittää jaoston toimintasuunnitelman ja budjetin Toteuttaa muut yhdistyksen asioiden hoitamiseksi tarvittavat tehtävät. Toimii lakien, asetusten PIF Ry:n ja PIF Salibandy jaoston toimintalinjan mukaisesti. 3.4 Seuran vastuualueiden vetäjien tehtävät Valmennus- ja koulutustoimintavastaava Tekee vuosittaisen koulutustarvekyselyn joukkueille sekä organisoi tarvittavat koulutukset joukkueiden toimihenkilöille. Hankkii tarpeelliset valmennusmateriaalit ja vastaa niiden jakelusta ja säilyttämisestä Toimii valmennustutorina ja auttaa kaikin tavoin etenkin aloittavia valmentajia Ylläpitää valmennus- ja koulutusrekisteriä kaikista lajiin liittyvistä koulutuksista mm. tuomari, toimitsija, valmennus, EA jne. Junioritoiminnasta vastaava Suunnittelee nuorisotoiminnan periaatteet ja linjauksen Seuraa jaoston lasten ja nuorten toiminnan toteutumista yhdessä joukkueiden toimihenkilöiden kanssa. Toimii joukkueiden tukena pelisääntökeskusteluiden järjestämisessä sekä aiheeseen liittyvien materiaalien hankinnassa. Pitää aktiivisesti yhteyttä SSBL:n aluevastaavaan sekä liiton nuorisopäällikköön. Seuraa junioritoiminnan yleistä kehitystä ja esittelee uudet ideat jaoston hallitukselle Harrastetoiminnasta vastaava Edustaa aikuisten harrastetoimintaa harjoittavia joukkueita hallituksessa Informoi harrastejoukkueita hallituksen päätöksistä ja hallitusta joukkueiden tarpeista. Kannustaa, mainostaa ja tukee uusien harrastejoukkueiden aloittamista

Nettivastaava Ylläpitää ja päivittää jaoston kotisivuja ja muita mahdollisia netin tiedotuskanavia kuten Facebook -ryhmää. Antaa admin oikeudet sitä tarvitseville Opastaa joukkueita omien joukkuekohtaisten nettisivujen käytöstä Suunnittelee nettisivujen sisältöä ja vastaa siitä, että ne toimivat toimintalinjassa esitettyjen tarpeiden mukaan. Mediavastaava Vastaa jaoston vuosijulkaisusta ja satunnaisesta varainkeruusta Organisoi vuosijulkaisuun tarvittavan materiaalin yhdessä joukkueiden kanssa Toimii yhteistyössä paikallisten sidosryhmien kanssa ja markkinoi mainostilaa julkaisusta Vastaa vuosijulkaisun visuaalisesta ilmeestä ja valvoo että se on linjassa seuran periaatteiden ja jaoston toimintalinjan mukaan. Vastaa tapauskohtaisesti sellaisen satunnaisen informaation sisällöstä, jota hallitus haluaa esittää jaoston ulkopuolelle. 3.5 Pelaajan vanhemman tai huoltajan tehtävät Tuo juniori ajoissa harjoituksiin ja huolehdi varusteista: etenkin suojavarusteista Harjoituksissa ja peleissä on paljon puuhaa - annetaan valmentajille ja pelaajille työrauha Halutessasi keskustele ennen ja jälkeen harjoituksen ja anna palautetta valmennuksesta: - kerro mikä on ollut kivaa ja mikä kurjaa. Kannustaminen ja kehuminen ovat aina sallittuja myös valmentajien Kerro selkeästi mikäli haluat osallistua toimintaan kaikkien apu on tärkeää. Salibandy on hauska, sosiaalinen ja monipuolinen harrastus pidetään se sellaisena Vanhemmat hoitavat kuljetukset tai huolehtivat yhteiskyydeistä 4 Uuden joukkueen perustaminen PIF Salibandy perustaa säännöllisesti ja tarvittaessa uusia joukkueita. Halutessaan jokainen voi itse tehdä aloitteen uudesta joukkueesta. Uusi joukkue hyväksytään hallituksen päätöksellä. Joukkueen perustaja vastaa sen organisaatiosta. PIF Salibandyn juniori- tai harrastetoiminnan vetäjä auttaa uuden joukkueen toiminnan alkuun. 4.1 Näin perustat joukkueen, keskeiset tehtävät: Ota yhteys salibandy jaostoon Varataan harjoitusvuorot jaostolta: harjoitusvuoroja on rajatusti. Tilataan harjoitusvälineet mm. pallot, kartiot yms. sekä ensiapupakkaus jaostolta.

Kerätään pelaajien (joukkueen jäsenten) ja junioripelaajien vanhempien yhteystiedot (osoite, puhelin, sähköpostiosoitteet, syntymäaika). Joukkueen vastuuvalmentaja päättää ryhmän koosta ottaen huomioon jaoston suositukset: katso kohta 9. Toimintamuodot. Joukkue valitsee rahastonhoitajan ja joukkueenjohtajan. Toimitetaan yhteystiedot jaoston rahastonhoitajalle. Katso tehtävien sisältö kohdasta 3.2 Joukkueiden toimihenkilöiden tehtävät. Varataan tarvittaessa valmennus- ja toimitsijakoulutus Mikäli joukkue osallistuu kilpatoimintaan hallituksen jäsenet auttavat alkuun. Jokainen joukkue vastaa omasta toiminnastaan ja huolehtii siitä että toiminta on jaoston toimintalinjan mukaista. 4.2 Joukkuekohtaiset pelisäännöt Lapsi- ja juniorijoukkueiden valmentajat laativat joka kaudelle yhdessä pelaajien ja vanhempien kanssa joukkuekohtaiset pelisäännöt. Joukkue ja vanhemmat sitoutuvat yhteisesti laadittujen ohjeiden noudattamiseen. Juniorivastaava antaa ohjeita ja apua pelisääntökeskustelun suorittamisesta seuran toimintalinjan mukaisesti. 5 Koulutus ja valmennus Piffenissä Etsimme jatkuvasti uusia valmentajia ja ohjaajia osallistumaan jaoston toimintaan. Valmentajana mahdollistat monen lapsen ja nuoren urheiluharrastuksen, toimit esimerkkinä muille ja saat itsellesi haastetta ja hyvää mieltä. Tätä tukeaksemme PIF Salibandy kouluttaa kaikki sitoutuneet valmentajat ja ohjaajat jaoston kustannuksella. Valmennus on vapaaehtoista eikä siitä makseta korvausta. Koulutusta pyritään järjestämään paikallisesti vähintään kerran vuodessa tai tarpeen mukaan. Uudet valmentajat saavat tukea valmennusvastaavalta sekä kokeneemmilta valmentajilta. Kaikki valmentajat saavat hyödyntää jaoston valmennusmateriaalia. Lisäksi joukkueen vastuuvalmentajalle lahjoitetaan jaoston valmentajan urheilupuku. Pyrimme valmennuksessa ottamaan huomioon kunkin ryhmän tarpeet ja löytämään sopivan tasoisen valmentajan jokaiselle pelaajalle. Valmennuksessa kiinnitämme huomiota pelaamisen kehittämisen ohella myös henkisten ja sosiaalisten taitojen kehittämiseen. Opetamme nuoria joukkuepelaamisen arvoihin ja toimimaan ryhmässä. Toimitsijakoulutusta ja muita tarvittavia koulutuksia järjestetään samoin tarpeen mukaan.

6 Jaoston ja joukkueen talous PIF Salibandyn toiminnan rahoitus perustuu kolmeen pääkohtaan: Jaostolla on pankkitili 660100-03498508 Paraisten Ålandsbankenissa. Jaoston rahastonhoitaja ilmoittaa sähköpostitse keväisin ja syksyisin harjoitusmaksujen keräämisestä. Harjoitusmaksujen suuruus on mainittu kohdassa harjoitus- ja jäsenmaksut. Kaikessa jaoston, joukkueen ja seuran varainhoitoon ja talouteen liittyvissä asioissa voit olla yhteydessä jaoston rahastonhoitajaan. 7 Harjoitus- ja jäsenmaksut Harjoitus ja jäsenmaksuilla rahoitetaan jaoston toimintaa. Maksut käytetään salivuokriin ja materiaalihankintoihin. Vuosittaisista harjoittelumaksuista päättää salibandyjaoston hallitus. PIF Salibandyn harjoitusmaksut kaudella 2013-2014 on 55 aikuispelaajalta ja 35 junioripelaajalta. Harjoitusmaksuilla mahdollistetaan pelaajan osallistuminen harjoituksiin, peleihin ja muihin seuran tapahtumiin. Joukkue kerää harjoitusmaksut annettujen ohjeiden mukaan ja tilittää ne jaoston päätilille. Mahdollisista pelaajalisensseistä ja vakuutuksista jokainen joukkue ja pelaaja vastaa itse. Kaikki PIF Salibandyn pelaajat ovat samalla PIF ry:n jäseniä. PIF Ry kerää jäsenmaksut erikseen. Jäsenmaksu kaudelle 2013-2014 on 10. Lisätietoja ks. http://www.pargasif.fi/pifry/jasenpalvelu/jasenlomake/ 8 Viestintä ja tiedottaminen Salibandy jaoston toiminnasta tiedotetaan www.pargasif.fi internet- sivuilla. Täältä löytyy kaikki virallinen tieto ja sellaiset asiat, joka on tarkoitettu kaikille jaoston jäsenille. Kotisivuilta löytyy seuran ja jaoston perustietojen lisäksi jokaisen joukkueen omat alasivut. Jaoston nettivastaava antaa jokaisen joukkueen joukkueenjohtajalle tai muulle joukkueen nimeämälle toimihenkilölle riittävän perehdytyksen ja oikeudet joukkueen sivujen ylläpitoon. Joukkueen sivujen ylläpitäjä huolehtii joukkueen sivuista, pelaajien pelaajakorttitietojen sisällöstä ja joukkueen sisäisestä sähköisestä tiedottamisesta mikäli näin on joukkueessa sovittu. Kotisivujen lisäksi joukkueet huolehtivat joukkueen riittävästä sisäisestä tiedottamisesta pelaajille ja vanhemmille sähköpostitse ja kiireellisissä tapauksissa puhelimitse. Koko seuran toimintaa koskevasta ulkoisesta viestinnästä vastaa seuran puheenjohtaja tai tapauskohtaisesti nimetty tiedottaja. Joukkuekohtaisia uutisia maakunnallisiin sekä paikallisiin medioihin toimittaa joukkueen sisäisesti nimittämä henkilö.

9 Toimintamuodot PIF Salibandyjaostossa on erilaisia toimintamuotoja eri-ikäisille. Pyrimme toiminnassamme huomioimaan kaikki liikkujat ja tarjoamaan jokaiselle mahdollisuuden osallistua. Vakituinen toimintamme jakaantuu tällä hetkellä lapsi-, juniori ja aikuispelaajiin. Näiden ryhmien sisällä voi olla sekä harraste- että kilpajoukkueita. 9.1 Joukkueiden kokosuositus Joukkueen vastuuvalmentaja päättää joukkueen koosta tämän toimintalinjan suositusten mukaan. Käytössä olevien tilojen, vetäjien määrän ja kokemuksen sekä yleisen viihtyvyyden ja turvallisuuden vuoksi pelaajien määrää voidaan joutua muokkaamaan. Liian suuret tai pienet ryhmät eivät ole kenenkään etu. Ylisuuret ryhmät pyritään jakamaan sopivan kokoisiksi ja vastaavasti alikokoiset yhdistämään suuremmiksi. Tavoite on että kaikki halukkaat pääsevät pelaamaan. Ongelmatilanteissa ota yhteyttä jaoston hallitukseen. 9.2 Salivuorojen jakaminen Salivuorot jaetaan syksyisin jaoston puheenjohtajan kutsumassa joukkuejohtajien kokouksessa. Ryhmille pyritään löytämään parhaat harjoitteluolosuhteet pelaajien määrä ja ikä huomioiden. Vuosittaisissa harjoitteluajoissa ja paikoissa saattaa tapahtua muutoksia. Jokaiselle joukkueelle pyritään löytämään vähintään yksi vuoro viikossa. Salibandyliiton sarjoissa kilpailevat joukkueet ovat etuoikeutettuja Puntin harjoitusvuoroihin. Juniorijoukkueilla on etuoikeus aikaisempiin vuoroihin esim. kello 17-19. 9.3 Lapsijoukkueet Naperosalibandy 2006-2007 pojat ja tytöt Naperosalibandy 2008-2009 pojat ja tytöt 9.4 Juniorijoukkueet Juniorit (7-9 v.) Juniorit (9-10 v.) Juniorit (12-13 v.) Juniorit (14-15 v.) Juniorit (15-16 v.) Nuoret (16-17.) P04-05 pojat P03 pojat P00 pojat P98 pojat P97 pojat P96 pojat

9.5 Aikuisjoukkueet Edustus naiset Edustus Miehet Harrastusryhmä naiset Harrastusryhmä miehet 9.6 harjoituspaikat Harjoittelemme ja pelaamme pääsääntöisesti Paraisten urheilutiloissa: Paraisten urheilu- ja nuorisotalo (PUNT), Koulumestarinkatru 5 Axxell ammattikoulu, Vapparintie 4 Sarlinin koulu, Koulukatu 16 10. Palkitseminen ja kannustaminen PIF Salibandyjaosto järjestää vuosittain seuran toimihenkilöille joulukuussa vuosijuhlan. Juhlaan voivat ottaa osaa kaikki jaoston toimihenkilöt. Se on jaoston toimihenkilöille maksuton, ellei toisin sovita.pif Ry valitsee keskuudestaan vuosittain ansioituneet toimijat ja kiittää heitä seuran järjestyssääntöjen mukaisesti. Salibandyjaoston hallitus voi myöntää erityisesti ansioituneille henkilöille tunnustuksen. Suosittelemme joukkueita huomioimaan erityisesti ansioituneet ja esimerkillisesti toimineet jäsenensä pienimuotoisilla huomionosoituksilla. Juniorijoukkueiden ja juniorijäsenien palkitsemisessa huomioidaan ensisijaisesti ryhmä mutta myös tarvittaessa yksilö. Kannustamme kaikkia jäseniä, pelaajia ja toimihenkilöitä ikään ja tasoon katsomatta. 11. Hallituksen yhteystiedot Puheenjohtaja: Toni Luoto toni.luoto@lm-dental.com 0400 944543 Varapuheenjohtaja: John Aspegren john.aspegren@gmail.com 050-9667796 Sihteeri: Törnqvist Tom tom.tornqvist@gmail.com 040 7319247 Rahastonhoitaja: Lindell Kim kim@abo.fi 040 5177708 Jäsenet: Mikaela Jakobsson mikaelajakobsson@gmail.com Laura Johansson laura.johansson@lvngroom.fi 050 5559292 Kristian Österman krisse_105@hotmail.com 040-5056384 Oletko kiinnostunut vapaaehtoistoiminnasta salibandyjaostossa? Ota yhteyttä niin jutellaan lisää!