ALKUSANAT... 3. Etätyö ja muu kodissa tehtävä työ... 26 Kodissa tehtävän työn eri tilanteet... 27 Työnantajan velvollisuudet... 27



Samankaltaiset tiedostot
Harri Hietala Mikko Hurmalainen Keijo Kaivanto TYÖSUOJELUVASTUUOPAS

Harri Hietala Mikko Hurmalainen Keijo Kaivanto TYÖSUOJELUVASTUUOPAS

III Valtakunnalliset käsityönopetuksen. koulutuspäivät Tampere

YHTEINEN TYÖPAIKKA, aliurakointi ja ketjutus Kansainvälinen työturvallisuuspäivä

Työturvallisuussäännösten tuki hyvälle käsityönopetukselle

TYÖSUOJELU- VASTUUOPAS

Työturvallisuuslaki. Lakimies Jouni Kallioluoma

Teollisuuden työturvallisuuden iltapäivä Kajaani Lakimies Keijo Putkonen EK Oulu

Työturvallisuuden perusta Työturvallisuuslain soveltaminen henkilökohtaisen avun työnantajille ja heidän avustajilleen

Työmaakohtainen perehdyttäminen rakennustyömaalla

voimaan Turun ja Porin työsuojelupiiri puhelin: (02) sähköposti:

Sosiaali- ja terveysalan oppimisympäristöjen turvallisuusopas. Oppaat ja käsikirjat 2014:1. Opetushallitus.

Ylitarkastaja Tuula Uurala. Missä on ergonomia? Ergonomia ja työsuojeluvalvonta

Kuka on vastuussa sisäilmaongelmista?

JUANKOSKEN KAUPUNGIN TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA VUOSILLE

Yhteinen työpaikka -uhka vai mahdollisuus? Jarmo Osmo Länsi- ja Sisä-Suomen aluehallintovirasto Työsuojelun vastuualue

Vanhustyön vastuunkantajat kongressi Finlandia-talo

Työsuojeluviranomaisen rooli sisäilmaongelmien valvonnassa. Pohjois-Suomen aluehallintovirasto, työsuojelun vastuualue

Lounais-Suomen alueellinen turvallisuusfoorumi

Työturvallisuutta perehdyttämällä

Kuka on vastuussa sisäilmaongelmista? Kankaanpää

Tarkastuskertomus 2016/ (3) Työsuojelutarkastus. Tarkastuspäivä ja -aika klo

Kokonaisvaltainen turvallisuuden hallinta työpaikoilla

Työsuojeluviranomaisen rooli sisäilmaongelmien valvonnassa

Perehdyttämisen uudet haasteet - Parempi työ

Harri Hietala Mikko Hurmalainen Keijo Kaivanto TYÖSUOJELUVASTUUOPAS

Eini Hyttinen, ylitarkastaja Itä-Suomen aluehallintovirasto, työsuojelun vastuualue

URAKOITSIJOIDEN TYÖTURVALLISUUSINFO VAASA & SEINÄJOKI ANTTI JOKELA, YIT SUOMI OY

Työturvallisuus ja työsuojelu. Sari Anetjärvi lakimiesasessori

Työturvallisuuslaki /738

Tarkastaja Eini Hyttinen Itä-Suomen aluehallintovirasto työsuojeluvastuualue

Henkisen työsuojelun kehittäminen pelastustoimessa. Helsinki Erityisasiantuntija Jouni Pousi

KYSELY TYÖSUOJELUTOIMINNASTA 2008

Työpaikan työsuojeluyhteistoiminta

Yrityksille tietoa TTT-asioista

SÄÄDÖSKOKOELMA Julkaistu Helsingissä 30 päivänä elokuuta 2002 N:o Työturvallisuuslaki. N:o 738

Päivän teemat viranomaisnäkökulmasta

Tämä laki velvoittaa 1 momentissa tarkoitetun oikeussuhteen osapuolina olevia työnantajaa ja työntekijää siten kuin jäljempänä säädetään.

Tämä laki velvoittaa 1 momentissa tarkoitetun oikeussuhteen osapuolina olevia työnantajaa ja työntekijää siten kuin jäljempänä säädetään.

Työturvallisuus kotimaanliikenteen matkustaja-aluksilla

Työsuojelun toimintaohjelma

Työnantajan ja työntekijöiden yhteistoiminta sisäilmaongelmien käsittelyssä

Työturvallisuuslaki (738/2002)

Miten elementtirakentaminen toteutetaan turvallisesti viranomaisen näkökulmasta

SISÄLLYS. Esipuhe 11. Lyhenteet 13. Johdanto. Soveltamisala

Organisaation turvallisuusvelvoitteet - Mitä lainsäädäntö ja sopimukset edellyttävät?

Seinäjoen ammattikorkeakoulun työsuojelu- ja turvallisuusorganisaatio. SeAMKin johtoryhmän hyväksymä

Työsuojeluviranomaisen rooli sisäilmaongelmien valvonnassa

ESIPUHE... JOHDANTO... 1

Kansainvälinen työturvallisuuspäivä Perehdyttäminen työturvallisuuteen Yhteinen työpaikka, aliurakointi ja ketjutus

Työturvallisuuslainsäädäntö

TYÖSUOJELU JA YHTEISTOIMINTA. Sari Anetjärvi

Työvälineet ja -menetelmät E 16. Työkalut, koneet ja laitteet E 17. Käsiteltävät kappaleet E 18. Työpisteen tuet ja apuvälineet

Hyvinvointia työstä. Esimerkki 1

LAINSÄÄDÄNTÖ Pekka v. Hertzen 1

Länsi- ja Sisä-Suomen aluehallintovirasto, Työsuojelun vastuualue

Lakisääteiset vaatimukset työpaikan työturvallisuudessa. Original Sokos Hotel Lakeus, Torikatu 2, Seinäjoki Torstai

Työturvallisuutta perehdyttämällä

Pelastusalan työturvallisuuskoulutus

Markus Äimälä Mika Kärkkäinen Yhteistoimintalaki Talentum Helsinki 2015

Tarkastuskertomus 2019/ (3) Työsuojelutarkastus

SUONENJOEN KAUPUNKI, TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA

Työturvallisuus ja riskien arviointi työssäoppimisessa ja ammattiosaamisen näytöissä

TYÖNTEKOA TUKEVA JOHTAMINEN YHTEINEN TAVOITE. Työsuojelun yhteistoiminta osana kehittämistä - Ammattijärjestön puheenvuoro

Lakia ei sovelleta tavanomaiseen harrastustoimintaan eikä ammattiurheilemiseen.

Varhaiskasvatuksen opintopäivä Kaija Ojanperä Työympäristöasiantuntija

MAATILAN RAKENNUSTYÖMAAN TURVALLISUUSJOHTAMISEN TEKIJÄT. Hankkeeseen ryhtyvät

Työturvallisuusvastuun jakautuminen

Vesihuoltolaitosten työturvallisuusopas

Työsuojelun toimintaohjelma Saarijärven kaupunki

Seksuaalinen häirintä - lainsäädäntö työelämän osalta. Katja Leppänen Asiantuntija Elinkeinoelämän keskusliitto EK

Uusi työturvallisuuslaki (738/2002)

Turvallisuus lainlaatijan näkökulmasta. Ylijohtaja Leo Suomaa Sosiaali- ja terveysministeriön työsuojeluosasto

Kuka on vastuussa sisäilmaongelmista?

Autoalan kysely 2014

Sanoista tekoihin turvallisuutta yhteiselle työpaikalle

1 Työsuojelun yhteistoiminnan tarkoitus

Työnantajan ja työntekijän vastuut ja velvollisuudet

Tarkastuskertomus 2016/ (5) Työsuojelutarkastus. Tarkastuspäivä ja -aika klo

Työpaikan vaarojen selvittäminen ja arviointi

Nolla tapaturmaa -ajattelu

Työturvallisuusopashankkeen tavoitteet

1 (6) KUNNALLISEN ALAN TYÖSUOJELUN YHTEISTOIMINTASOPIMUS. 1 Sopimuksen soveltamisala

Yritysturvallisuuden perusteet. 12. Luento - Tuotannon ja toiminnan turvallisuus

Sisällys. Lukijalle Yhteistoimintalain ja konserniyhteistyön keskeinen sisältö Johdanto... 13

Työnantajan vastuut ja muutokset kemikaalilainsäädännössä

UUSI TYÖTURVALLISUUSLAKI (738 / 2002) REHTORIN / MUUN ESIMIEHEN SEKÄ OPETTAJAN KANNALTA

JUUAN KUNTA Poikolantie Juuka HYVÄKSYTTY KUNNANHALLITUKSESSA X XXX

Sisäilmaongelmien valvonta työsuojelun vastuualueella

YKSOTE-kuormitus haitallinen kuormitus hallintaan yksityisillä sote-työpaikoilla

Valtion työsuojelun yhteistoimintasopimus. Työsuojelun ajankohtaispäivä Yhteinen koulutuskiertue, kevät 2008

Käyttöasetus potilassiirtojen

Perusasiat kuntoon Parempi työ

Työsuojelun yhteistoiminta työpaikalla

Työympäristöön kuuluvat työyhteisön johtaminen, työtilat ja alueet, työvälineet ja menetelmät sekä psykososiaaliset kuormitustekijät.

Arvioinnin kohde: TARKISTETTAVAT ASIAT Vaara Ei Ei Tarkennuksia. Melu. Lämpötila ja ilmanvaihto. Valaistus. Tärinä. Säteilyt

TYÖTURVALLISUUS. Huono työturvallisuus maksaa. Onnettomuudet, loukkaantumiset ja sairauspoissaolot aiheuttavat suuria kustannuksia.

Onnella vai osaamisella? Työturvallisuus on kaikkien yhteinen asia.

Psykososiaalinen työkuormitus ja sen valvonta. Tarkastaja Irina Suominen

Pienteurastamojen työsuojelu

Transkriptio:

Sisällysluettelo ALKUSANAT... 3 1. LUKU LAIN TARKOITUS JA SOVELTAMISALA... 13 Lain tavoite ja tarkoitus... 13 Tarkoitussäännös ohjaa soveltamista... 13 Lain soveltamisalaa koskevat pääsäännöt... 14 Lain keskeisin soveltamisalue: työ- ja virkasuhde... 14 Työsuhde... 15 Työsuhteeseen liittyviä erityistilanteita... 16 Virkasuhteessa tehtävä työ... 18 Velvollisuuksien jakautuminen vuokratyössä... 19 Vuokratyön käsite... 19 Käyttäjäyrityksen ja vuokralle luovuttajayrityksen velvollisuudet... 20 Vuokratyön suhde alihankintaan... 22 Soveltamisalan laajennukset erityisiin työtilanteisiin... 23 Soveltaminen muihin työntekotilanteisiin... 23 Opiskelijan ja oppilaan työ koulutuksen yhteydessä... 24 Työvoimapoliittiseen toimenpiteeseen osallistuvan henkilön työ.. 25 Kuntoutukseen liittyvä työ ja kuntouttava työtoiminta... 25 Rangaistuksen täytäntöönpanoa suorittavan henkilön työ... 25 Laitoksessa hoidettavana olevan henkilön työ... 25 Asevelvollisen työ... 25 Siviilipalvelusmiehen työ... 26 Sopimuspalokunnan pelastustoimintaan osallistuvan vapaaehtoisen työ... 26 Etätyö ja muu kodissa tehtävä työ... 26 Kodissa tehtävän työn eri tilanteet... 27 Työnantajan velvollisuudet... 27 Soveltamisen rajoitus... 29 Sotilaallinen harjoitus ja koulutus... 29 Muut erityiset soveltamistilanteet... 30 2. LUKU TYÖNANTAJAN YLEISET VELVOLLISUUDET... 31 Velvollisuuksien pääsisältö ja tavoite... 31 Työnantajan huolehtimisvelvoite... 33 Työnantajan huolehtimisvelvoitteen sisältö ja laajuus... 34 Yleiset työsuojeluperiaatteet... 36 Työolosuhteiden tarkkailu ja seuranta... 36 Työsuojelun toimintaohjelman laatiminen... 37 5

Työsuojelun toimintaohjelman tavoitteet... 37 Työsuojelun toimintaohjelman sisältö... 38 Työsuojelun toimintaohjelman muoto... 39 Työn vaarojen tunnistaminen ja arviointi (riskien arviointi)... 40 Riskien arvioinnin yleiset periaatteet työturvallisuuslaissa... 40 Riskien arvioinnissa huomioon otettavia seikkoja... 42 Asiantuntijoiden käyttö... 43 Arvioinnin muoto ja ajan tasalla pito... 44 Työturvallisuus erityistä vaaraa aiheuttavassa työssä... 45 Työtekijän pätevyys erityistä vaaraa aiheuttavassa työssä... 45 Raskaana olevan työntekijän suojelu erityiseltä vaaralta... 46 Työympäristön suunnittelua koskevat säännökset... 47 Suunnittelun merkitys ja tavoitteet... 47 Työnantajan suunnitteluvelvollisuudet... 48 Suunnitelman tilaaminen ulkopuoliselta suunnittelijalta... 49 Työn suunnittelu ja mitoitus työntekijän edellytysten mukaan... 50 Osaaminen keskeisenä turvallisuustekijänä... 51 Työntekijän perehdyttäminen työhön, opetus ja ohjeet... 51 Työnantajan velvollisuudet... 52 Tutkinto- ja muut erityisvaatimukset... 53 Henkilönsuojainten antaminen käyttöön... 53 Henkilönsuojaimet ja niiden käyttö... 53 Työnantajan velvollisuudet... 54 Henkilönsuojainten kustannukset... 55 Muut apuvälineet ja varusteet... 56 Työnantajan sijaisen (työnjohdon ja esimiehen) asema... 56 Toimintojen organisointi, työnantajan sijaisen asettaminen... 56 Työnantajan sijaisen pätevyys, perehdytys ja toimivaltuudet... 57 Rikosoikeudellinen vastuu... 58 3. LUKU YHTEISTOIMINTA... 59 Työpaikan yhteistoimintaa koskeva sääntely... 59 Työpaikan työsuojeluyhteistoiminta... 60 Työpaikan yhteistoiminta työturvallisuuslain mukaan... 60 Molemminpuolinen yhteistoimintavelvoite... 60 Yhteistoimintavelvoitteen sisältö ja menettelytavat... 61 Työntekijöiden aloiteoikeus... 61 Työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojeluyhteistoiminnasta annetun lain mukainen yhteistoiminta... 62 Yhteistoiminnassa käsiteltävät asiat... 62 Yhteistoiminta-asioiden käsittely työpaikalla... 63 Käsittely esimiehen ja työntekijän/työsuojeluvaltuutetun kesken.. 63 Käsittely työsuojelutoimikunnassa... 63 6

Työsuojelupäällikkö... 64 Työsuojelupäällikön tehtävät ja asema... 64 Työsuojelupäällikön pätevyys... 64 Työsuojelupäällikön oikeudellinen vastuu... 65 Työsuojeluvaltuutettu... 65 Työsuojeluvaltuutetun ja varavaltuutettujen valinta työpaikalla... 65 Työsuojeluvaltuutetun tehtävät... 66 Työsuojeluvaltuutetun oikeudet... 66 Työsuojeluvaltuutetun ja varavaltuutetun oikeus saada koulutusta 67 Työsuojeluvaltuutetun ajankäyttö... 68 Työsuojeluvaltuutetun ansion menetyksen korvaaminen... 68 Työsuojeluvaltuutetun irtisanomissuoja... 68 Työsuojeluvaltuutetun toimitila... 68 Varavaltuutetun sijaantulo... 69 Työsuojelutoimikunta... 69 Työsuojelutoimikunnan asettaminen... 69 Työsuojelutoimikunnan jäsenen oikeudet... 70 Salassapitovelvollisuus... 70 Lain toissijaisuus ja työsuojelun yhteistoiminnasta sopiminen... 71 Sopimisen rajoitukset... 71 Yhteistoiminta yhteisellä työpaikalla... 72 Yhteistoiminta yhteisten vaarojen torjunnassa... 72 4. LUKU TYÖNTEKIJÄN VELVOLLISUUDET JA oikeus TYÖSTÄ PIDÄTTÄYTYMISEEN... 73 Työntekijöiden oikeudet ja velvollisuudet... 73 Työntekijän velvollisuudet... 74 Työnantajan määräysten ja ohjeiden noudattaminen... 74 Työntekijän huolehtimisvelvoite... 75 Häirinnän ja muun epäasiallisen kohtelun välttäminen... 75 Epäkohdista ilmoittaminen... 76 Työntekijän ilmoitusvelvollisuus... 76 Työnantajan velvollisuudet puutteen korjaamiseksi... 77 Ilmoittaminen kolmannen henkilön kodissa tehtävässä työssä... 78 Henkilönsuojaimet... 78 Henkilönsuojainten käyttö... 78 Soveltuvan työvaatetuksen käyttö... 79 Työvälineiden ja vaarallisten aineiden käyttö... 80 Turvalaitteiden poistamisen kielto... 80 Vaarallisesta työstä kieltäytyminen... 81 Vaarallisen työn keskeytysoikeus... 81 Työsuojeluvaltuutetun oikeus keskeyttää vaarallinen työ... 82 7

5. LUKU TYÖTÄ JA TYÖOLOSUHTEITA KOSKEVAT TARKEMMAT SÄÄNNÖKSET... 83 Ergonomiaa, fyysistä, henkistä ja sosiaalista kuormittavuutta sekä eräitä muita työn vaaroja koskevat säännökset... 85 Tuki- ja liikuntaelinsairauksien torjunta... 85 Ergonomiaa koskeva perussäännös... 85 Työnantajan velvollisuudet... 86 Tarkentavat säännökset... 87 Kuormittavan työn vähentäminen... 88 Työn fyysinen ja psyykkinen kuormittavuus... 88 Työnantajan velvollisuudet... 88 Tietokoneella tehtävä työ... 90 Työpisteen ergonomia tietotyössä... 90 Työnantajan velvollisuudet... 90 Väkivallan uhan torjunta... 92 Työväkivallan uhkatilanteet... 92 Työnantajan velvollisuudet... 93 Menettelytapaohjeet sekä opetus ja ohjaus... 94 Henkinen jälkihoito... 95 Kameravalvonta väkivallan uhan torjunnassa... 95 Tapaturmakorvaus... 96 Teon rangaistavuus... 96 Häirinnän ja epäasiallisen kohtelun estäminen... 96 Häirinnän tai muun epäasiallisen kohtelun määrittelyä... 97 Työnantajan velvollisuudet... 97 Työntekijän velvollisuudet... 99 Yksintyöskentelyn vaarojen torjunta... 99 Yksintyöskentelyn vaarat... 99 Työnantajan velvollisuudet... 100 Yötyön vaarojen torjunta... 102 Yötyön kuormittavuus... 102 Työnantajan velvollisuudet... 102 Työaikamuodon vaihtaminen... 103 Ruokailumahdollisuuden järjestäminen... 103 Yhtäjaksoisen työn tauottaminen... 104 Taukojen tarve... 104 Työnantajan velvollisuudet... 105 Työpaikan rakenteellista ja toiminnallista turvallisuutta ja terveellisyyttä koskevat työnantajan velvollisuudet... 105 Tavoite ja suhde muuhun lainsäädäntöön... 105 Työpaikan rakenteet ja toiminnallinen turvallisuus... 107 Työ- ja toimitilojen turvallisuus... 107 Työnantajan velvollisuudet... 108 8

Paloturvallisuus... 109 Ilmanvaihto ja tilavuus... 109 Työnantajan velvollisuudet... 109 Tupakoinnin kielto... 110 Valaistus... 110 Työnantajan velvollisuudet... 110 Liikkumisturvallisuus ja tavaroiden siirrot... 111 Sisäisen liikenteen ja liikkumisen turvallisuus... 111 Työnantajan velvollisuudet... 112 Työpaikan liikennesäännöt... 112 Tavaroiden siirrot ja käsittely... 113 Lupa trukin käyttämiseen... 113 Työpaikan järjestys ja siisteys... 113 Työnantajan velvollisuudet... 113 Ilman epäpuhtaudet, kemialliset, fysikaaliset ja biologiset haittatekijät... 114 Ilman epäpuhtauksien poistaminen... 114 Työnantajan velvollisuudet... 114 Kemikaalien käytön turvallisuus... 115 Sääntelyn kohteena työpaikat... 115 Työnantajan velvollisuudet... 116 Työpaikan riskien arviointi... 117 Mittaukset... 117 Tiedottaminen työntekijöille... 118 Haitalliseksi tunnetut pitoisuudet... 118 Fysikaalisten tekijöiden aiheuttamat vaarat... 119 Fysikaalisia tekijöitä koskeva sääntely... 119 Tärinä... 120 Melu... 120 Optinen säteily... 121 Lämpöolosuhteet... 121 Sähkömagneettiset kentät... 122 Sähkön käytön turvallisuus... 122 Biologisille tekijöille altistumisen torjunta... 123 Työnantajan velvollisuudet... 123 Riskien arviointi... 124 Opetus ja ohjaus... 124 Työpaikalla käytettävien koneiden ja työvälineiden turvallisuus... 125 Koneiden turvallinen käyttö... 125 Työnantajan velvollisuudet... 126 Opetus, ohjaus ja käyttöön perehdyttäminen... 127 Työvälineiden kunnossapito... 128 Henkilöiden nostaminen nostolaitteella... 128 Henkilöiden nostamista koskevat periaatteet... 129 9

Tarkastukset ja tarkastajien pätevyys... 130 Käyttöönotto- ja määräaikaistarkastukset... 130 Työnantajan velvollisuudet... 131 Tarkastuksen suorittajan pätevyys ja velvollisuudet... 131 Onnettomuuden vaaran torjunta, pelastautuminen ja ensiapu... 132 Onnettomuuksiin varautuminen... 132 Suuronnettomuuksiin varautuminen... 132 Muihin onnettomuuksiin varautuminen... 133 Työpaikan varustaminen hälytys- ja pelastuslaitteilla... 134 Työnantajan velvollisuudet... 134 Ensiavun järjestäminen työpaikalla... 135 Työnantajan velvollisuudet... 135 Henkilöiden nimeäminen ensiaputehtäviin... 136 Työnantajan velvollisuudet... 136 Työntekijöiden käytössä olevat henkilöstötilat... 137 Työnantajan velvollisuudet... 137 6. LUKU ERITYISET TYÖN TEETTÄMISEN TILANTEET... 139 Yhteiset työpaikat... 139 Yhteisen työpaikan käsite ja sääntelyn tarve... 139 Toimijoiden velvollisuuksien sisältö yhteisellä työpaikalla... 141 Yhteisen työpaikan osapuolten tiedottamisvelvoite... 141 Pääasiallista määräysvaltaa käyttävän työnantajan tiedotusvelvollisuus... 141 Ulkopuolisen työnantajan tiedotusvelvollisuus... 142 Pääasiallista määräysvaltaa käyttävän velvollisuudet... 143 Yhteinen rakennustyömaa... 144 Tunniste yhteisellä rakennustyömaalla... 145 Rakennuttajalle kuuluva velvollisuus... 145 Itsenäinen työnsuorittaja yhteisellä työpaikalla... 146 Itsenäisen työnsuorittajan asema... 146 Yhteisten vaarojen torjunta... 147 Säännöksen soveltamisala... 147 Vapaaehtoistyö... 149 Vapaaehtoistyön kuuluminen lain soveltamisalaan... 149 7. LUKU MUIDEN TYÖN TURVALLISUUTEEN VAIKUTTAVIEN VELVOLLISUUDET... 151 Velvollisuuksien perusteet... 151 Työssä käytettävän tuotteen turvallisuus... 152 Koneen, henkilönsuojaimen tai muun laitteen valmistaja ja luovuttaja... 152 10

Velvollisuuksien sisältö... 153 Näytteille asettaminen... 153 Rangaistussäännös... 154 Markkinavalvonta... 154 Työsuojeluviranomaisten suorittama markkinavalvonta... 154 Tuotteen luovuttamiskielto... 155 Markkinoilta ja käytöstä poistaminen... 156 Toimenpiteistä tiedottaminen ja pakkokeinot... 156 Tuotteen tutkiminen... 156 Ulkopuolisen suunnittelijan velvollisuudet... 158 Suunnittelun kohteet ja suunnittelija... 158 Velvollisuuksien sisältö... 158 Koneen asennustyön suorittajan velvollisuudet... 160 Koneen ja työvälineen tarkastajan velvollisuudet... 161 Velvollisuuksien sisältö... 161 Kuormattavan tavaran lähettäjän velvollisuudet... 162 Tavaroiden lähettäjän ja kuormaajan ohjeet... 162 Pakkausten merkitseminen... 162 Työtilan vuokralle antajan velvollisuudet... 163 Sataman haltijan velvollisuudet... 164 8. LUKU RANGAISTUSSÄÄNNÖKSET... 165 Rikosoikeudelliset seuraamukset työturvallisuuden laiminlyönnistä... 165 Työturvallisuusrikos ja -rikkomus... 166 Työturvallisuusrikos... 166 Työturvallisuusmääräysten rikkominen... 167 Työsuojelun edellytysten laiminlyönti... 167 Työturvallisuusrikkomus... 168 Vastuun kohdentuminen työnantajaan ja työnantajan edustajaan... 168 Rikosoikeudellisen vastuun muut edellytykset... 169 Oikeushenkilön rangaistusvastuu (yhteisösakko)... 169 Muun laissa velvoitetun edustaja... 170 Vastuiden rinnakkaisuus... 171 Rikoshyödyn menettäminen... 171 9. LUKU ERINÄISET SÄÄNNÖKSET... 173 Lausuntojen pyytäminen työneuvostolta... 173 Työsuojeluviranomaisten suorittama valvonta... 174 Valvontaorganisaatio... 174 11

Työsuojeluviranomaisen toimivaltuudet ja tehtävät... 175 Työpaikkatarkastukset... 175 Tarkastuksen toteuttaminen työpaikalla... 176 Tarkastukseen osallistuminen... 176 Viranomaisen tiedonsaanti ja tarkastusoikeus... 177 Tarkastuskertomus... 178 Työsuojeluviranomaisten toimivallan käyttö... 178 Toimintaohjeen antaminen... 178 Kehotuksen antaminen... 178 Työsuojeluviranomaisen velvoittava päätös... 180 Koneen tai työmenetelmän käyttökielto... 180 Täytäntöönpanoasetus... 181 Lain pitäminen työntekijöiden nähtävissä... 182 10. LUKU VOIMAANTULOSÄÄNNÖKSET... 183 Kirjallisuutta... 185 Luettelo laeista, joihin kirjassa on viitattu... 186 Luettelo asetuksista ja päätöksistä, joihin kirjassa on Viitattu... 187 Työturvallisuuslaki... 189 12