26.4.2019, Heureka Työhön ja rakennustyömaalle perehdyttäminen Aleksi Auer SRV Rakennus Oy 1
Esittely ja SRV lyhyesti Agenda Työhön perehdytys SRV:llä Uuden työntekijän perehdytys Rakennustyömaalle perehdyttäminen SRV:llä Verkkoperehdytys Työmaan ominaispiirteiden esittely ja työn riskien arviointi Rakentamiseen liittyvä tiedonantovelvollisuus Työhön opastus työpisteellä Työturvallisuuden valvonta ja ylläpito Haasteet ja hyvät käytännöt 2
Esittely SRV:n Turvatiimin jäsen Turvatiimin tehtävänä on johtaa ja koordinoida SRV:n yritysturvallisuustyötä sekä raportoida turvallisuuden tilannekuvaa linjaja yritysjohdolle. Turvatiimi tukee ja seuraa yrityksen tuotannon turvallisuustyötä ja SRV Mallin mukaista toimintaa. Vastuualueet Työterveys- ja turvallisuus (TTT) Harmaan talouden torjunta Sisäinen koulutus Sisäiset auditoinnit OHSAS18001 -> ISO45001 yhteensä 43 kpl vuonna 2018 SRV:n pääluottamusmies Yhteistoiminta ja edunvalvonta Aleksi Auer Turvallisuusasiantuntija Pääluottamusmies SRV Rakennus Oy 3
SRV Lyhyesti 4 SRV Konserni SRV Yhtiöt Oyj - hallinto SRV Rakennus Oy - tuotanto SRV Infra Oy - tuotanto Liikevaihto 950 milj. euroa Tilauskanta 1800 milj. euroa SRV on Suomen johtava projektijohtourakoitsija SRV:ssä työskentelee reilu 1 000 ihmistä, ja lisäksi työllistämme hankkeissamme vuosittain 4810 alihankkijan verkoston kautta yli 32 000 henkilöä. Vuonna 2018 SRV:llä oli käynnissä 85 työmaata SRV on järjestäytynyt Talonrakennusteollisuus ry:n jäsenyritys
Työhön perehdytys SRV:llä Työturvallisuuslakiin perustuva mukainen perehdytysprosessi eri henkilöstöryhmille Työntekijän työnkuva selvillä ja osaaminen on varmistettu Työntekijä antaa palautetta annetusta perehdytyksestä Työturvallisuuslaki 738/2002 14 1) Työntekijälle annettava opetus ja ohjaus
Rakennustyömaalle perehdyttäminen SRV:llä Päätoteuttajan on huolehdittava perehdyttämällä ja opastamalla siitä, että kaikilla yhteisen rakennustyömaan työntekijöillä on riittävät tiedot Vna 205/2009 1 Luku 3 Rakennushankkeen osapuolten yleiset velvollisuudet turvallisesta työskentelystä ja että he tuntevat kyseessä olevan rakennustyömaan vaara- ja haittatekijät sekä niiden poistamiseen tarvittavat toimenpiteet. 6
Prosessin kuvaus 7
Rakennustyömaalle perehdyttäminen SRV:llä Verkkoperehdytys Kirjautuminen järjestelmään tapahtuu veronumerolla ja syntymäajalla SRV:n verkkoperehdytys koostuu kahdesta osiosta: Kerran vuodessa tehtävä yleisperehdytys Työmaakohtainen perehdytys Käyttöönoton jälkeen positiivinen palaute niin perehdytysten tekijöiltä kuin suorittajilta. Ajankäytön tehostaminen Kustannusten säästö perehdytys.srv.fi käyttöönotto 6 / 2017 Yli 14400 suoritusta 8
Rakennustyömaalle perehdyttäminen SRV:llä Työmaan erityispiirteiden esittely Työn riskien arviointi Työmaan erityispiirteiden esittely mm. Korkealla rakentamiseen liittyvät käytännöt Paloturvallisuus, tulityöt ja kaasupullojen säilytys Langaton kulunvalvonta Kosteuden- ja pölynhallinta (P1-kohteet, kuivaketju10) Erikoisnostot Työn riskien arviointi (TRA) Kirjallinen työryhmän työvaiheisiin sisältyvien riskien listaus Suullinen läpikäynti ja sitouttaminen 9
Rakennustyömaalle perehdyttäminen SRV:llä Rakentamiseen liittyvä tiedonantovelvollisuus Kulkuluvan myöntäminen työmaalle Harmaan talouden torjunta eli lain, asetusten ja yhteisten sopimusten mukainen toiminta yhteisellä työpaikalla Alihankintasopimusten ja urakkaketjujen valvonta (SRV:llä urakkaketjutus rajattu kolmeen tasoon) Yritys- ja työntekijätietojen keruu kulunvalvontaa ja verottajaraportointia varten Tilaajavastuu dokumentaation ajantasaisuuden ylläpito Perehdytyslomakkeen allekirjoitus Työturvallisuuslaki 738/2002 sekä Laki tilaajan selvitysvelvollisuudesta ja vastuusta ulkopuolista työvoimaa käytettäessä 1233/2006 Jatkuva harmaan talouden torjunnan kehittäminen yhdessä Verohallinnon kanssa 10
Rakennustyömaalle perehdyttäminen SRV:llä Työhön opastus työpisteellä Työturvallisuuslakiin perustuva työnantajan työnjohdon suorittama tarkempi työhön opastus ja ohjaus työpisteellä Hyvä käytäntö Kierros työmaalla perehdytyksen yhteydessä Työturvallisuuslaki 738/2002 14 1) Työntekijälle annettava opetus ja ohjaus 11
Rakennustyömaalle perehdyttäminen SRV:llä Työturvallisuuden valvonta ja ylläpito Hyvä perehdytys nostaa työilmapiiriä ja työssä viihtymistä Hyvä perehdytys tukena toteutuksen aikaisessa valvontatyössä Kanssakäyminen eri toimijoiden välillä yhteisellä työpaikalla TR-mittari viikoittaisena havainnoivana ja ennaltaehkäisevänä työkaluna yhteisen työpaikan työturvallisuudessa Turvallisuushavainnot mukana arjen tekemisessä 12
Haasteita 1. Miten varmistamme työntekijän saaman perehdytyksen laadun sähköistyvässä maailmassa? 2. Miten rakennusalan kansainvälistymisen tuomat haasteet työturvallisuudelle on ylitettävissä? 13
Hyvät käytännöt SRV:llä myös työntekijöiden edustajat mukana tekemässä perehdytyksiä Sähköinen perehdytysmateriaalin sekä työmaalla tehtävän työmaaperehdytyksen tulee olla saatavilla työntekijän ymmärtämällä kielellä Yleistä ohjeisiin ja sääntöihin viittaavaa työturvallisuusasiaa tulee jo monesta tuutista, joten rakennustyömaalla tehtävän työmaaperehdytyksen tulisi kulkuluvan myönnön lisäksi keskittyä: 1. Ytimekäs katsaus työmaan erityispiirteisiin 2. Työryhmän kanssa yhdessä läpi käytävä Työn riskien arviointi (TRA) 14
Turvallista kevättä! 15 Kuvan käyttö sallittu vain henkilökohtaiseen koulutukselliseen käyttöön