1 Mitä kaikkea tulisi tehdä työvoiman tarjonnan lisäämiseksi? (%) 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % Velvoitettava työttömät ottamaan vastaan muuta kuin koulutusta/ammattia vastaavaa työtä nykyistä laajemmin 6 Pidennettävä työuria eläkejärjestelmän kehittämisellä uran pituutta kannustavaan suuntaan Nopeutettava opiskeluja mm. kannustavan opintotukijärjestelmän avulla, säätämällä opiskelulle maksimiaikoja ja asettamalla lukukausimaksuja Ylityötä koskevia säännöksiä purettava, helpotettava ylitöiden tekemistä 3 Ns. työttömyysputkeen (58vuotiaat työttömiksi jääneet saavat ansiosidonnaista päivärahaa eläkkeeseen asti) pääsyn alaikärajan nostaminen vuodella (58 vuodesta 59 vuoteen) Lisättävä työperäistä maahanmuuttoa Velvoitettava työttömät nykyistä suurempaan alueelliseen liikkuvuuteen/matkustamaan /muuttamaan työn perässä Nostettava liukuvan eläkkeellejäämisiän alarajaa portaittain 63 vuodesta 65 vuoteen Alennettava portaittain työttömyysturvan tasoa Muutettava ensimmäinen sairauslomapäivä palkattomaksi Kiristettävä sosiaalietuuksien verotusta mm. lasten kotihoidon tuki, äitiys ja isyyspäiväraha työvoiman tarjonnan lisäämiseksi 6 Aikaistettava koulun aloittamisikää vuodella 81%
2 Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Lisättävä työperäistä maahanmuuttoa (%) 56% 2 4% 7 43% 73% 64% 6 23% 50% 1 3 43% Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Nopeutettava opiskeluja mm. kannustavan opintotukijärjestelmän avulla, säätämällä opiskelulle maksimiaikoja ja asettamalla lukukausimaksuja (%) 6 24% 5 57% 2 3 50% 33%
3 Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Velvoitettava työttömät nykyistä suurempaan alueelliseen liikkuvuuteen/matkustamaan /muuttamaan työn perässä (%) 44% 7 70% 76% 2 1 33% 4 Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Alennettava portaittain työttömyysturvan tasoa (%) 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % 6 6% 57% 1% 80% 2 1 1 72% 2 43%
4 Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Nostettava liukuvan eläkkeellejäämisiän alarajaa portaittain 63 vuodesta 65 vuoteen (%) 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % 2 6% 6 3 67% 4 66% 73% 2 Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Ns. työttömyysputkeen (58vuotiaat työttömiksi jääneet saavat ansiosidonnaista päivärahaa eläkkeeseen asti) pääsyn alaikäraja nostettava vuodella (58 vuodesta 59 vuoteen) (%) 50% 1 2 24% 76% 22% 2
5 Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Muutettava ensimmäinen sairauslomapäivä palkattomaksi (%) 3 22% 67% 1% 72% 82% 6 3 3 7% 90% 22% 70% 23% Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Kiristettävä sosiaalietuuksien verotusta (mm. lasten kotihoidon tuki, äitiys ja isyyspäiväraha) (%) 6 23% 22% 6 1 72% 66% 6% 84% 6 1 7 86% 80% 67% 7%
6 Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Nopeutettava opiskeluja mm. kannustavan opintotukijärjestelmän avulla, säätämällä opiskelulle maksimiaikoja ja asettamalla lukukausimaksuja (%) Alle 25 v 6 25 34 v 50% 35 49 v 50 60 v 60+ 6 Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Alennettava portaittain työttömyysturvan tasoa(%) 2 Alle 25 v 25 34 v 35 49 v 50 60 v 24% 66% 60+
7 Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Nostettava liukuvan eläkkeellejäämisiän alarajaa portaittain 63 vuodesta 65 vuoteen (%) Alle 25 v 25 34 v 64% 35 49 v 5 50 60 v 60+ Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Nostettava liukuvan eläkkeellejäämisiän alarajaa portaittain 63 vuodesta 65 vuoteen (%) SAK 74% Akava STTK 66% Joku muu Ei mikään
8 Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Ns. työttömyysputkeen (58vuotiaat työttömiksi jääneet saavat ansiosidonnaista päivärahaa eläkkeeseen asti) pääsyn alaikäraja nostettava vuodella (58 vuodesta 59 vuoteen) (%) 42% 3 Alle 25 v 3 25 34 v 35 49 v 50 60 v 42% 60+ Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Ns. työttömyysputkeen (58vuotiaat työttömiksi jääneet saavat ansiosidonnaista päivärahaa eläkkeeseen asti) pääsyn alaikäraja nostettava vuodella (58 vuodesta 59 vuoteen) (%) SAK 3 Akava STTK 1 Joku muu Ei mikään 44% 42%
9 Työvoiman tarjonnan lisäämiseksi: Muutettava ensimmäinen sairauslomapäivä palkattomaksi (%) 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % 24% 64% 2 Johtaja Ylemp toimih. 6 Alempi toimih. 6% 73% Työntekijä 74% Yrittäjä Opiskelija 1 6 Eläkeläinen Työtön 7