SIVISTYSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ

Transkriptio

1 1 MERIKARVIAN KUNTA Hyväksytty: kv Voimaantulo: SIVISTYSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ 1 TOIMINTA-AJATUS Sivistystoimi vastaa opetukseen, koulutukseen, päivähoitoon ja esiopetukseen, virkistykseen sekä sivistystoimintaan liittyvien palveluiden järjestämisestä. 2 LAUTAKUNNAT, TEHTÄVÄT JA ESITTELY A. Sivistyslautakunta Sivistyslautakunnan, johon kuuluu 9 jäsentä, tehtäväalueita ovat perusopetus, lukiokoulutus ja ammatillinen opetus, päivähoito, esiopetus, aamu- ja iltapäivätoiminta. Esittelijänä on sivistysjohtaja. Sivistysjohtajan ollessa esteellinen tai estynyt hänen tehtävänsä hoitaa hallintopäällikkö. B. Opisto-kulttuurilautakunta Opisto-kulttuurilautakunnan tehtäväalueita ovat vapaaseen sivistystyöhön kuuluva kansalaisopistotoiminta, taiteen perusopetus sekä kulttuuri- ja kirjastopalvelut. Merikarvian kunta nimeää lautakuntaan viisi (5) jäsentä ja lisäksi Siikaisten kunta nimeää siihen kaksi (2) jäsentä, jotka osallistuvat kansalaisopistotoimintaa koskevien asioiden käsittelyyn. Esittelijänä toimii sivistysjohtaja. Esittelijän ollessa esteellinen tai estynyt hänen tehtävänsä hoitaa hallintopäällikkö. C. Vapaa-aikalautakunta Vapaa-aikalautakuntaan kuuluu 9 jäsentä, ja sen tehtävänä on nuorisotyön ja liikuntapalvelujen järjestäminen ja kuntalaisten liikuntaharrastuksen edistäminen. Esittelijänä toimii liikuntasihteeri. Esittelijän ollessa esteellinen tai estynyt hänen tehtävänsä hoitaa sivistysjohtaja. 3 LAUTAKUNTIEN RATKAISUVALTA A. Sivistyslautakunnan ratkaisuvalta Lautakunta käyttää ratkaisuvaltaa asioissa, jotka laissa ja asetuksissa on säädetty kuuluvaksi monijäseniselle toimielimelle.

2 2 1.1 Peruskoulun johtajan valinta ja määräyksen peruuttaminen 1.2 Yläkoulun ja lukion vararehtorin valinta ja määräyksen peruuttaminen 1.3 Opettajien ja viranhaltijoiden muiden työntekijöiden valitseminen, kun työ kestää yli 6 kk 2.1 Opetus-, kerho- ja tukituntien antaminen kaikille kouluille 2.2 Opetussuunnitelmien hyväksyminen; 2.3 Koulujen työ- ja vapaapäivistä päättäminen 2.4 Koulukuljetuspalvelujen hankinnasta päättäminen ja kuljetussopimuksien hyväksyminen 2.5 Lukio-opetuksen opetustarjonnasta päättäminen 2.6 Oppilaan vapauttaminen jostakin opiskeluaineesta 2.7 Koululykkäysanomusten hyväksyminen 2.8 Kirjallisen varoituksen antaminen oppilaalle koulun sääntöjen rikkomisesta 2.9 Oppilaan sijoittaminen erityiskouluun tai erityisluokalle ja oppilaan siirtäminen erityiskoulusta tai erityisryhmästä yleisopetuksen ryhmään 2.10 Ulkopaikkakuntalaisen ottaminen Merikarvian kunnan järjestämän perusopetuksen opetusryhmään 2.11 Päivähoidon maksuperusteiden vahvistaminen B. Opisto-kulttuurilautakunnan ratkaisuvalta 1.1 Opiston ja kulttuuritoimen vakinaisten viranhaltijoiden valitseminen ja muun vakinaisen henkilöstön ottaminen 2.1 Opiston työvuodesta päättäminen 2.2 Opiston työsuunnitelman hyväksyminen 2.3 Kunnan kulttuuritilaisuuksien järjestämistä koskevan suunnitelman hyväksyminen 2.4 Museoiden hoito C. Vapaa-aikalautakunnan ratkaisuvalta 1.1 Työsopimussuhteisen henkilöstön ottaminen yli kuuden kuukauden ajaksi 4 VIRANHALTIJOIDEN RATKAISUVALTA A. Sivistysjohtajan ratkaisuvalta

3 3 Sivistystoimenjohtaja ratkaisee seuraavat asiat: 1.1 Viransijaisten ja väliaikaisten viran- ja toimenhaltijoiden ottaminen enintään kuudeksi (6) kuukaudeksi 1.2 Virkavapausanomusten hyväksyminen muiden kuin henkilöstökoulutusta koskevien virkavapauksien osalta 2.1 Oppilaskuljetuksen järjestäminen lääkärintodistuksen perusteella B. Rehtorin ja peruskoulun johtajan ratkaisuvalta Rehtori ja peruskoulun johtaja ratkaisee seuraavat asiat: 1.1 Virkasopimussuhteisten työntekijöiden ottaminen enintään yhdeksi (1) kuukaudeksi ja työsopimussuhteisten työntekijöiden ottaminen enintään kuudeksi (6) kuukaudeksi 1.1 Opetusharjoittelijan ottaminen kouluun 1.2 Tutkivan opettajan määrääminen 1.1 Valinnaisaineen määrääminen, jos huoltaja ei suorita valintaa määräajassa 2.2 Valitun aineen vaihtaminen 2.3 Oppilaan vapauttaminen uskonnonvapauslain nojalla yleisestä uskonnonopetuksesta 2.4 Vapautuksen myöntäminen oppilaalle koulunkäynnistä kolmea (3) päivää pitemmäksi ajaksi, kuitenkin enintään yhdeksi (1) kuukaudeksi 2.5 Oppilaan työharjoittelu; 3. Muut tehtävät 3.1 Oman koulun talousarvion laadinta yhteistyössä sivistysjohtajan kanssa ja seuranta sekä raportointi sivistyslautakunnalle. C. Opettajan ratkaisuvalta Opettaja antaa luvan oppilaan poissaoloon koulusta enintään kolmen (3) päivän ajaksi. D. Kansalaisopiston rehtorin ratkaisuvalta Kansalaisopiston rehtori ratkaisee seuraavat asiat: 1.1 Opiston tuntiopettajien ottaminen enintään työvuodeksi 1.2 Työsopimussuhteisen henkilöstön ottaminen enintään kuudeksi (6) kuukaudeksi E. V Liikuntasihteerin ratkaisuvalta Liikuntasihteeri ratkaisee seuraavat asiat:

4 1.1 Työsopimussuhteisten työntekijöiden ottaminen enintään kuudeksi (6) kuukaudeksi F. Päivähoidonjohtajan ratkaisuvalta 1. Lapsen ottaminen esiopetukseen ja päivähoitoon sekä asiakasmaksut 2. Päivähoidon viranhaltijoiden ottaminen enintään 1 kuukaudeksi ja työntekijöiden ottaminen enintään 6 kuukaudeksi 4 5 PÄÄTÄNTÄVALTA ERÄISSÄ ASIAKOKONAISUUKSISSA H: Henkilöstökoulutus 1. Sivistysjohtaja hyväksyy yli kolmen päivän pituiset henkilöstökoulutusta varten myönnettävät virkavapaudet ja työlomat. 2. Tehtävän vastuuhenkilö hyväksyy yhdestä kolmeen päivän pituista henkilöstökoulutusta varten myönnettävät virka- ja työlomat. 3. Henkilöstökoulutusta tulee tarjota ainoastaan tehtäväalueille ja toimipisteille henkilöstökoulutusta varten myönnettyjen määrärahojen puitteissa. 4. Henkilöstökoulutusta varten myönnettävästä virka- tai työlomasta tulee tehdä viranhaltijapäätös, ja henkilöstön osallistumisesta henkilöstökoulutukseen tulee pitää kirjaa. I. Oppilaan tuen järjestäminen Sivistyslautakunta ratkaisee seuraavat asiat: 1. Oppilaan siirtäminen tai ottaminen erityisen tuen piiriin, mikäli huoltajat vastustavat sitä koskevaa esitystä. (Muussa tapauksessa päätöksen tekee sivistysjohtaja viranhaltijapäätöksenä); 2. Henkilökohtaisten avustaja- ja tulkitsemispalvelujen myöntäminen esikoululaiselle ja perusopetuksessa olevalle oppilaalle yli kuukaudeksi; 3. Ryhmäkohtaisen avustajan myöntämisestä päättäminen, mikäli palvelun tarve kestää yli kuukauden ja sen järjestämiseen tarvitaan lisähenkilöstöä. Sivistysjohtaja ratkaisee seuraavat asiat: 1. Oppilaan erityisen tuen piiriin siirron valmisteluun liittyvän pedagogisen selvityksen tekeminen ja sen sisällöstä päättäminen. 2. Oppilaan siirtäminen tai ottaminen erityisen tuen piiriin, mikäli huoltajat puoltavat esitystä (viranhaltijapäätöksellä). Muussa tapauksessa päätöksen tekee sivistyslautakunta. Yksikön johtaja (päivähoidon johtaja, koulunjohtaja, rehtori) päättää seuraavista asioista: 1. Yleisen tuen antaminen oppilaalle, mikäli tuki edellyttää yksikön yhteisten resurssien käyttöä. 2. Tehostetun tuen piiriin siirretylle oppilaalle laadittavan oppimissuunnitelman hyväksyminen käyttöön otet-

5 tavaksi ko. viranhaltijan omalla allekirjoituksella (ei edellytä hallintopäätöstä). 3. Erityisen tuen piiriin siirretylle oppilaalle laadittavan henkilökohtaisen opetuksen järjestämistä koskevan suunnitelman hyväksyminen käyttöön otettavaksi ko. viranhaltijan omalla allekirjoituksella (ei edellytä hallintopäätöstä). 4. Henkilökohtaisten avustaja- ja tulkitsemispalvelujen myöntäminen esikoululaiselle ja perusopetuksessa olevalle oppilaalle alle kuukaudeksi. 5. Ryhmäkohtaisen avustajan myöntäminen, mikäli palvelun tarve kestää alle kuukauden eikä sen järjestämiseen tarvita lisähenkilöstöä. Lastentarhanopettajat ja opettajat päättävät seuraavista asioista: 1. Yleisen tuen antamisesta opettamalleen oppilaalle, mikäli se ei edellytä yksikön yhteisten resurssien käyttöä; 2. Opettamaansa oppilasta koskevan pedagogisen arvion sisältö; 3. Oppilaalle laadittavaan pedagogiseen selvitykseen kuuluvan oppilaan opintojen etenemistä koskevan selvityksen sisältö. 5 6 KIELIOHJELMA; OPETTAJANVIRAT JA TEHTÄVÄT A. Kunnan kieliohjelma A1-kieli (3. lk.) englanti kaikissa kouluissa A2-kielenä (4. lk.) ruotsi B1-kieli (7. lk.) ruotsi B2-kieli (8. lk.) saksa B. Kunnan opettajanvirat Peruskoulun opettajanvirat ovat kuntakohtaisia, ellei tehtävän tai opetettavan aineen luonteen vuoksi ole toisin päätetty. C. Opettajan tehtävät Opettajan tehtävänä on suorittaa hänelle kuuluvat opettajan työhön liittyvät tehtävät sekä kaikki ne tehtävät, jotka on opettajalle säädetty tai määrätty. Tämä sivistyspalveluiden päävastuualueen johtosääntö todistetaan valtuuston ( ) tekemän päätöksen kanssa yhtäpitäväksi. Julkaistu Merikarvian kunnan ilmoitustaululla ja internetsivuilla sekä Merikarvia-lehdessä Todistaa: Olli Rajala vs. hallintopäällikkö