VUOSIKERTOMUS Kauppamiehenkatu 4, 2 krs Kouvola

Transkriptio

1 UOIKERTOMU 0 isältö: uosikertomus 0..sivut -4 Koulutus- ja tapahtumaluettelo (KoTa).sivut 5-6 Kauppamiehenkatu 4, krs 4500 Kouvola

2 UOIKERTOMU 0 (6) Kouvolan Mielenterveysseura (KMry) on perustettu Kuusankoskella. euran perustehtäviin kuuluvat palvelujen tuottaminen eli asumisen tukitoiminta, henkinen tuki, kriisipuhelinpäivystys, vaikuttaminen yhteistyöverkostojen kautta ja kehittämistoiminta. Kolmivuotisessa UOROETO kehittämishankkeessa toteutui toinen vuosi. Yhdistys onnistui tehtävien toteutuksessa pääosin hyvin, osin kiitettävästi ja osin tyydyttävästi. altakunnallinen apaaehtoistoiminnan vuosi tuotiin esille monin tavoin. Kouvolan kaupunki ohjasi tunnustuksena hyvin toteutetusta vapaaehtoistyöstä joulutervehdyksiin varaamansa varat KMry:lle. Jäsenmäärän nousu jatkui, vuoden lopussa jäseniä oli 7, joista oli kannatusjäseniä ja kunniajäsen. Maksaneita jäseniä oli 44. uoden 009 alussa kuusi Pohjois-Kymenlaakson kuntaa yhdistyi uudeksi asukkaan Kouvolan kaupungiksi. Kaupungin sosiaali- ja terveyspalveluissa on tapahtunut ja tapahtuu suuria rakenteellisia muutoksia. Mm. Kuusankosken aluesairaalasta tuli vuoden alussa kaupungin oma Pohjois-Kymen sairaala. Toimintaympäristöön vaikuttivat myös alueen taloudelle hyvin tärkeän paperiteollisuuden suuret supistukset, jotka ovat jatkuneet jo vuosia. I. EURAN PERUTEHTÄÄT. äestön mielenterveyden edistäminen > Kansalaistoiminta : oimarinki, UOROETO. Monimuotoinen henkinen tuki > Palvelujen tuottaminen : apepan henkinen tuki, asumisen tuki, palveluohjaus, kriisipuhelin, UOROETO 3. Yhteistyö, valistus ja koulutus > Asiantuntijuus : viranomaiset, PR, apepa/pr, sovittelijat, potilasyhdistykset, maahanmuuttajat, UOROETO 4. Kannanotot ja aloitteet > Äänettömän hädän puolesta : oimarinki, UOROETO II. UODEN 0 TAOITTEET JA TULOKET. Jäsenistön osallistumisedellytysten ja vaikutusmahdollisuuksien edistäminen. Tulos: Jäsenillat toteutuivat hyvin kevätkauden ajan ja eturi tuli jäsenistölle tutummaksi. yyskaudella jäseniltoja ei ollut. iestintä jäsenistölle kehittyi, mutta sitä tulee edelleen kehittää vuorovaikutukselliseen suuntaan.. UOROETO projektin tehokas verkostoituminen ja kattava näkyvyys. Julkisen ja kolmannen sektorin toteuttamaa kriisitukea ja ennaltaehkäisyä koskevan työnjaon selkiyttäminen. Toiminnan pilotoinnin aloitus. Tulos: Kehittämishanke etenee kriisituen osalta lähes suunnitellusti ja tulevat haasteet ovat tiedossa. Ennaltaehkäisyn osalta toteumat jäävät tavoitteista 3. Uusien vapaaehtoisten toimijoiden aktivointi asumisen tukitoimintaan (0 henkilöä) ja kriisipuhelinpäivystykseen (vähintään 4 henkilöä). Tulos: Asumisen tukitoiminnan tukihenkilöiden kokonaismäärä lisääntyi 6 henkilöllä, joka on hyvä tulos. Kriisipuhelinpäivystäjien kokonaismäärä lisääntyi 5 henkilöllä, joka ylitti tavoitteen. 4. Henkisen tuen toimintaedellytysten vahvistaminen täydentämällä ryhmää ( henkilöä) sekä ryhmän varusteita. Tulos: Ryhmän jäsenmäärä kasvoi yhdellä ollen nyt 4. Edelleen on yhden henkilön vajaus. arustehankinnan tulos oli hyvä. III. JÄRJETÖTOIMINTA KANALAITOIMINTA JA MUU AIKUTTAMINEN: Laatija Ilkka Haapamäki Projektityöskentelyyn osallistuminen vei suuren osan yhdistyksen voimavaroista. euran toiminnan ja projektin yhteisiä kehittämispäiviä oli yksi. Yhdistyksen eri toimintoja varten oli edelleen nimettynä useita vapaaehtoisia vastuuhenkilöitä ja työryhmiä, joiden toimintaa hallitus tuki mm. vastuuhenkilöille järjestetyn säännöllisen työnohjauksen avulla. Loppupuolen vuodesta seuralla oli palkkatuen avulla palkattuna puolipäiväinen sihteeri. Hallitus kokoontui 4 kertaa. astuuhenkilöistä on luettelo kohdassa I. Osana kansalaistoimintaa, vaikuttamista ja asiantuntijuutta olimme edelleen mukana verkostoissa, joista osassa perustajajäsenenä: mm. Kouvolan tukiasumisen neuvottelukunta ja Kouvolan vammaisjärjestöjen yhdistys. Kontakti oli myös eiskan ovittelijoihin ja maahanmuuttajiin. KMry:n aloitteesta mielenterveysalan toimijoiden muodostama oimarinki ja Kouvolan sosiaali- ja terveysalan järjestöt yhdistivät voimansa ja muodostivat Kouvolan sote-järjestöjen yhteistyöverkosto oimaringin.

3 (6) Toiminta: Yhdistyksen toimijoille ja yhteistyökumppaneille järjestettiin itse tai yhdessä muiden kanssa tai ulkopuolisen tahon toimesta yhteensä 50 monipuolista kansalais- ja tukitoiminnan koulutus- ja virkistystilaisuutta, joihin osallistui yhteensä 030 henkilöä. Järjestöpäivillä saatiin yli 00 kontaktia terveysalan ammattikorkeakoulun opiskelijoihin. apaaehtoistoiminnan vuotta juhlistettiin Kouvolan Juhlaparaati -tapahtumalla, jossa oli 80 osallistujaa. iranomaiset Manskilla yleisötapahtumassa saatiin 80 henkilökontaktia. Esittelimme yhden aukeaman verran yhdistyksen toimintaa Kouvolan ammaisjärjestöjen yhdistyksen julkaisemassa Järjestösanomissa, jonka jakelu oli useita kymmeniä tuhansia kappaletta. astasimme M:n, RAY:n ja muiden tahojen kyselyihin, kartoituksiin ja arvioihin. uomen Mielenterveysseuran kanssa pidettiin tiivistä yhteyttä (osallistuminen aluefoorumeihin, järjestöpäiville ja koulutuksiin, aluetyöntekijän vierailut). Edellisenä vuonna aloitettuja jäseniltoja oli kevätkaudella 3 eli hyvin, mutta ne olivat syyskauden ajan tauolla. Kesällä oli jäsenistön ja tuettavien yhteinen virkistys- ja kuntoutusretki Merikeskus Wellamoon. ärikkäitä KMry-iestejä lähetettiin kaksi, joiden lisäksi jäsenistölle lähetettiin lukuisia sähköposteja ja jäseniä ohjattiin käyttämään kotisivuja. Yhdistyksen eri tehtävissä oli yhteensä aktiivista toimijaa, joista useat toimivat useissa eri tehtävissä. Luettelo koulutuksista ja tapahtumista on esitetty eri toimialueiden yhteisessä liitteessä. Arvio: Yhdistys pystyi resurssiensa puitteissa vaikuttamaan monimuotoisesti alueen mielenterveystyöhön ja jatkamaan onnistuneesti uoroveto -kehittämishanketta. oimarinki sai uutta kantavuutta, kun toiminta ja nimi yhdistettiin Kouvolan sote-järjestöjen kanssa. iestintä jäsenistölle kehittyi, mutta sitä tulee edelleen kehittää vuorovaikutukselliseen suuntaan. Lisäresurssi sihteeripalveluihin vahvisti järjestötoimintaa. M:n yhdistystoiminnan arviossa yhdistys sai edelleen korkean pistemäärän. Kouvolan kaupunki ohjasi tunnustuksena hyvin toteutetusta vapaaehtoistyöstä joulutervehdyksiin varaamansa varat KMry:lle. I. TUKITOIMINTA A. AUMIEN TUKITOIMINTA: Laatijat Marja Tykkälä ja Kaarina uorinen Asumisen tukitoiminta alkoi Kuusankoskella ensimmäisten paikkakuntien joukossa vuonna 995 ja vanhassa Kouvolassa vuonna 003. alkealassa toiminta jäi kokeilujaksoon talvella Asumisen tukitoiminnan kantavina ajatuksina olivat edelleen tukea tarvitsevien oman näkemyksen kunnioittaminen ja yksilöllisten tarpeiden huomiointi sekä kirjallisen tukipalvelusopimuksen laadinta yhteistyössä tuettavan, hoitavan yksikön ja sosiaalitoimen kanssa. Toiminta: Tukihenkilöt tukivat kuntoutujia kodin ulkopuoliseen asiointiin ja harrastamiseen kuten potilasyhdistys Pohjatuulen ja ire talojen toimintaan, KMry:n retkille ja ryhmätoimintoihin. Tukihenkilöille järjestettiin työnohjaus kerran kuukaudessa. Edellisenä vuonna aloitettua mentorointia jatkettiin parin kanssa. Tukitoiminnan koulutukset ja tapahtumat on esitetty vuosikertomuksen liitteessä. Tuettavia oli vuoden aikana yksilö- ja ryhmätuen piirissä yhteensä 33 henkilöä ja tukihenkilöitä 6. Toteutuneita tapaamisia oli 685, yhteensä 0 tuntia. Tukipuheluita oli 69. Kahden vastaavan tukihenkilöiden työpanos oli satoja tunteja. Kaikissa näissä toimintaluvuissa oli merkittävää lisäystä ja ne osoittavat sen merkittävän työpanoksen, jota vapaaehtoiset tukihenkilöt tekevät. Arvio: Toiminta laajeni jo toista vuotta peräkkäin merkittävästi. Kehityskeskusteluja ei resurssipulan vuoksi pystytty toteuttamaan. Tukihenkilövastaavia tarvitaan ainakin yksi lisää, koska tukitoiminnan laajenemisen lisäksi myös tukihenkilöiden määrä on huomattavasti lisääntynyt. M:n tukitoiminnan arviossa saimme korkean pistemäärän. B. HENKINEN TUKI: Laatija Ulla-Maija Tukiainen KMry on pioneeri apaaehtoisen pelastuspalvelun (apepa) henkisen tuen ryhmän perustajana uomessa. KMry:n Henkisen tuen ryhmä toimii apepan hälytysryhmänä. apepa on 50 eri järjestön yhteenliittymä, jonka yleistä pelastustoimintaa koordinoi uomen Punainen Risti (PR). apepan toiminta toteutuu viranomaisen (poliisi, pelastuslaitos, terveys- ja sosiaaliviranomainen) pyynnöstä ja on viranomaisen toimintaa tukevaa, pyyteetöntä, organisoitua ja koulutettua kansalaistoimintaa. Toiminnan motto on: Lähimmäisen avuksi - viranomaisen tueksi. KMry:n henkisen tuen ryhmän vahvuudeksi on määritelty 5 henkilöä sekä heille kaikille asiaankuuluvat varusteet. Ryhmä on apepan hälytyskortilla sitoutunut järjestämään hälytystehtävään -3 tunnin sisällä vähintään henkilöä. Ryhmään liittyi vuoden aikana yksi henkilö, joten jäseniä oli yhteensä 4. Ryhmän vastuuhenkilöinä toimivat Ulla-Maija Tukiainen ja Kaisa Tylli. Tarvittaessa hälytyksien jälkeisinä purkuohjaajina toimivat Tytti Dadu ja Anne Liikanen. Luottamustehtävät apepassa: apepan Kaakkois-uomen maakuntatoimikunnan puheenjohtajana toimi Tarja Tuovinen (M:n nimeämä edustaja). apepan Kouvola-alkelan paikallistoimikunnan varapuheenjohtajana toimi Katriina Tuviala ja Kuusankosken paikallistoimikunnan varapuheenjohtajana Ulla-Maija Tukiainen. Lisäksi Kaisa Tylli toimi molempien varajäsenenä. Toiminta: uonna 0 apepan hälytyksiä oli vähän edellisvuoteen verrattuna Kouvolan seudulla. Tähän liittyen myös henkisen tuen ryhmä hälytettiin vain kertaa vuoden aikana. Toinen oli Pohjois-Kymen sairaalasta tullut kriisituen pyyntö ja toinen Kouvolan kaupungin sosiaalipäivystyksen pyyntö kriisituesta oppilaitosta varten. Hälytystehtäviin osallistui 7 henkisen tuen ryhmäläistä. Käytetty aika oli 37 tuntia ja autettuja 46 henkilöä.

4 3 (6) Henkisen tuen ryhmän omia kokous- ja ryhmäiltoja oli 0 kertaa, mukana keskimäärin 0 jäsentä. apepan paikallistoimikuntien ja maakuntatoimikunnan sääntömääräisiin kokouksiin osallistuttiin 5 kertaa. apepan, KMry:n, PR:n ja Carean järjestämiä koulutuksia ja seminaareja oli 0, joihin osallistui 5 jäsentä. apepan ensihuollon yhteisharjoitukseen Kuusankoskella elokuussa osallistui koko Imatra-uoksenniskan henkisen tuen ryhmä ja PR:n Kuusankosken ja Kouvolan ea-ryhmien jäseniä sekä Hetun ryhmästä 8 jäsentä. Yhteensä 33 henkilöä harjoitteli yhdessä henkisen tuen antamista bussionnettomuudesta evakuoiduille. Yhteenveto eri koulutuksista on liitteessä. Arvio: Henkisen tuen ryhmäläiset ovat hyvin ryhmäytyneitä ja aktiivisia osallistujia. Osallistuminen apepan koulutuksiin ja paikallistoimikuntien tilaisuuksiin on syventänyt tunnettavuutta ja luottamusta ryhmään henkisen tuen antajana ja kriisiavun järjestäjänä. Yhteistyötä paikallisten PR:n ensiapuryhmien ja Kouvolan kaupungin sosiaalipäivystäjien kanssa syvennetään. erkostoitumista jatketaan PR:n Kaakkois-uomen piirin alueella henkisen tuen -ryhmien kesken, seuraavana on vuorossa Lappeenrannan apepan henkisen tuen ryhmä. Lisäksi on mainittava Tarja Tuovisen suuri panos työryhmässä, joka on työstänyt M:lle ohjeistuksen siitä, miten paikallinen mielenterveysseura tulee mukaan apepan toimintaan henkisen tuen ryhmällä. Ohjeistus toimii oivallisesti myös perehdytysaineistona ryhmään tulevalle jäsenelle. Tämä valtakunnallinen ohjeistus vahvistetaan kevään 0 aikana. C. ALTAKUNNALLINEN KRIIIPUHELINPÄIYTY: Laatijat Riitta Myllylahti ja Riitta-isko ainikainen M:n organisoima altakunnallinen kriisipuhelinpäivystys toimii jo eri paikkakunnalla. Toimintaperiaatteina ovat nimettömyys, luottamuksellisuus ja asiakkaan kunnioittaminen. Puheluja tuli enemmän kuin vuonna 00 eli ain pieneen osaan tarpeesta pystyttiin vastaamaan: puhelinkeskusteluja käytiin Toiminta: KMry osallistui puhelinrinkiin kolmatta vuotta tiistaisin klo 0-3. Lisäksi syksyllä 0 aloitettiin kokeiluluontoisesti päivystys joka toinen perjantai klo 0-3. Päivystäjät ovat käyneet tukihenkilön peruskurssin ja syventävän koulutuksen puhelinpäivystykseen. Päivystäjät toimivat parina pystyen siten tukemaan toisiaan. Lisäksi heillä oli tukena kokenut taustapäivystäjä ja säännöllinen työnohjaus sekä mahdollisuus osallistua seuran koulutuksiin ja virkistykseen. Tiedot koulutuksista on esitetty liitteessä. yksyn 0 tukihenkilökurssilta tuli 7 uutta päivystäjää ja joukko kokeneita päivystäjiä jatkoi toimintaa. astuuhenkilönä jatkoivat Riitta Myllylahti ja Riitta-isko ainikainen. Mentorointia kokeili yksi pari. en rinnalle kehitettiin kevyempi kummitoiminta, johon osallistuivat kaikki puhelinpäivystäjät. Päivystäjiä oli vuoden lopussa. Päivystysiltoja oli peräti 8 aiempaa enemmän eli 66, jolloin työpanos oli x 48 tuntia eli yhteensä 496 tuntia. Puheluja vastaanotettiin Kouvolassa peräti 86 enemmän kuin edellisenä vuonna eli niitä oli 38. Arvio: Haasteena on vakiinnuttaa päivystysillat ja päivystäjäjoukko. Uusien päivystäjien hankinta onnistui syyskaudella hyvin. Kummitoiminta on osoittautunut toimivaksi tukikeinoksi päivystäjille, ja sitä on syytä jatkaa harkiten mahdollisuutta edetä varsinaisen mentoroinnin suuntaan.. UOROETO KEHITTÄMIHANKE 4/00-3/03 Laatija Annikki Arvila uoroveto kehittämishankkeen päätavoitteet:. Luoda usean kolmannen sektorin toimijan yhteisesti ylläpitämä vapaaehtoinen kriisitukiorganisaatio Kouvolaan.. Luoda malli mielenterveysongelmien ennaltaehkäisylle, jota toteuttaa yhteistyössä usea kolmannen sektorin toimija. Tämän Kouvolan Mielenterveysseura ry:n (KMry) hallinnoiman hankkeen toteutusaika on ja sitä rahoittaa RAY. Hankkeessa työskentelee kaksi vakituista työntekijää: projektipäällikkö ja projektityöntekijä. Mielenterveysseurasta on nimetty hankkeelle projektivastaava. Joukosta KMry:n vastuuhenkilöitä on muodostettu Luotsit -ryhmä, joka voi tarvittaessa kokoontua myös projektihenkilöstön kanssa. Tällä yhteistyöllä varmistetaan riittävä koordinaatio KMry:n perustoiminnan ja hankkeen välillä. Hankkeelle on laadittu tiedotussuunnitelma: Hanketta on esitelty laajasti vuoden 0 aikana eri tilaisuuksissa: mm. Kouvolan ensimmäisillä Järjestöpäivillä KyAMKin opiskelijoille, iranomaiset Manskilla tapahtumassa sekä lukuisissa yhteistyöpalavereissa. Hankkeelle on luotu oma graafinen ilme. Hankkeen kotisivuilta löytyvät perustiedot hankkeesta ja ajankohtaisista tapahtumista. Lisäksi hankkeella on oma Facebook -sivusto uorovetoon liittyvät koulutukset ja tapahtumat: tiedot on esitetty yhdistyksen muiden tapahtumien joukossa liitteessä. Yhteensä niitä oli vuoden aikana 30. Yhteistyötahoista on kutsuttu edustajat ohjausryhmään ja tavoitekohtaisiin työryhmiin. Oleellisena yhteistyökumppanina on Kouvolan kaupungin yhteispäivystys- ja kriisikeskushanke (YPK). uorovedon edustajat ovat mukana oman hankkeemme tavoitteisiin soveltuvissa YPK:n työryhmissä. Hankkeiden tiivis yhteistyö edesauttaa vapaaehtoisen ja lakisääteisen kriisiavun yhteisen toimintamallin syntymistä Kouvolaan.

5 4 (6) Hanke on mukana seuraavissa verkostoissa: Kouvolan mielenterveys- ja päihdetyön järjestöt sekä Kouvolan sote - järjestöjen yhteistyöverkosto oimarinki. Lisäksi olemme osallisena Kouvolan ammaisjärjestöjen yhdistyksen (KYry) koulutustyöryhmässä ja iranomaiset Manskilla tapahtuman Hymy työryhmässä. Olimme mukana järjestämässä alkuvuonna 0 ensimmäistä Kouvolan Järjestöpäivää KyAMKin kampuksella airaalanmäellä. Alueen oppilaitosten kanssa on laajaa yhteistyötä: KvlAKK, KAO, KyAMK sosiaalisala sekä KyAMK yhteisöviestintä. Hankkeelle valmistui yksi lopputyö KyAMKin sosiaalialan ja viestinnän yhteistyönä - Kriisityön keskeiset käsitteet - opas tukijoille sekä toinen lopputyö KAO:n lähihoitajaopiskelijoiden toimesta - Nuorten itsemurhat. Kriisitukiorganisaation kehittäminen: apaaehtoisille uoroveto kriisitukihenkilöille laadittiin kirjallinen toimenkuva ja koulutusohjelma. Ensimmäinen pilottiryhmä kriisitukihenkilöitä valmistui keväällä 0 (9 henkilöä). yksyllä valmistui 3 uutta kriisitukihenkilöä KMry:n tukihenkilökoulutuksen yhteydessä. Alkuperäinen tavoite oli kouluttaa 60 uoroveto kriisitukihenkilöä hankkeen aikana, mutta tätä tavoitetta on realistisesti tarkennettu 30 toiminnassa mukana olevaan kriisitukihenkilöön. Kriisiavun toimintamallia kehitettiin Pilotti:n avulla. Tämä pilotti toteutettiin yhteistyössä Kouvolan yleissairaalapsykiatrian työryhmän kanssa 8/0 - /0. Pilotin aikana kriisitukihenkilöille järjestettiin harjoitusta käytännön toiminnasta. Pilottipaikan henkilöstön kanssa rakennettiin malli tukitehtävän toimeksiantoa varten. Mielenterveysongelmia ennaltaehkäisevä toiminta: Toimintaa suunnataan yhdessä yhteistyötahojen kanssa eri ikäsegmenteille - lapset, nuoret, työikäiset ja ikäihmiset. Keväällä 0 järjestettiin ensimmäinen Mielenterveyden ensiapu -koulutus (MtEA). Kaikkiaan MtEA -koulutuksiin osallistui vuoden aikana 68 henkilöä ja MtEA - ohjaajia koulutettiin 4. osiaalitoimen kanssa toteutettiin kaksi hyvinvointitapahtumaa; toinen Ikäasemalla ja toinen Anjalankosken ikäihmisten päiväkeskuksessa. oimaringin kanssa alettiin suunnitella eri järjestöjen yhteistä vapaaehtoistoimijoiden koulutusta Kouvolan kansalaisopistossa. Hankkeen arviointi: RAY:n Net Effect Oy:llä teettämä Kaste-hankkeiden arviointi valmistui keväällä 0. uoroveto kehittämishanke oli arvioinnissa vähintään keskitasoa ja osin hieman sen yläpuolella. Hankkeen ensimmäinen sisäinen riskiarvio toteutettiin keväällä 0. Arvion pohjalta hankkeelle laadittiin riskienhallintasuunnitelma. Toimintavuoden lopussa projektityöntekijät tekivät WOT-analyysin hankkeesta. Arvio: Kehittämishanke etenee. tavoitteen osalta lähes suunnitellusti, tulevat haasteet ovat tiedossa ja kriisitukiorganisaation toimintamalli valmistuu. Toiminnassa mukana olevia kriisitukihenkilöitä tulee olemaan vähintään 30 hankkeen lopussa.. tavoitteen osalta toteumat jäävät tavoitteista. Mielenterveyden ensiapu -koulutuksen jalkauttaminen Kouvolaan etenee hyvin. I. EURAN ATUUHENKILÖT UONNA 0 Hallituksen jäsenet (ja henkilökohtaiset varajäsenet): Puheenjohtaja Ilkka Haapamäki, varapuheenjohtaja Pekka Turunen (Leo Puljava 4.0. asti, Anja Liimatta 4.0. alkaen), Haron Dadu (Ulla-Maija Tukiainen), Anita ipilä (Marjut Palmu), Marja-Leena Turunen (Katriina Tuviala), Kaarina uorinen (Tarja Ulmanen), Riitta Myllylahti (Aimo Helenius), Kaisa Tylli (ari Laine), Marjatta imola 4.0. asti, Marja Tykkälä 4.0. alkaen (talousvastaava Kirsti aurula). Hallituksen ulkopuolelta sihteeri Lea Helminen.8.0 alkaen, jota ennen sihteerinä oli Marjatta imola. astuualueet: Asumisen tukitoiminta: Marja Tykkälä ja Kaarina uorinen, apepan henkinen tuki: Ulla-Maija Tukiainen (Kaisa Tylli), Kriisipuhelinpäivystys: Riitta Myllylahti (Riitta-isko ainikainen), Koulutuskoordinaattori Anja Liimatta, apaaehtoistoimikunta Marja Tykkälä, Mentorointi Anne Liikanen, Maahanmuuttajat Haron Dadu, Ikäihmiset Tarja Ulmanen, Työnohjaajat: Tytti Dadu, Leena Inkilä, Anne Liikanen, Marjut Palmu, Aila Parikka, Eeva Toivikko, Eira Turkki ja Pirjo iklund. M:n aluefoorumi Anita ipilä. uoroveto: KMry:n edustajina ja esimiehinä pj Ilkka Haapamäki ja projektivastaava Anita ipilä, työntekijät projektipäällikkö Annikki Arvila ja projektityöntekijä Anne Heltola. Kotisivut: II. TALOU Kouvolan Mielenterveysseura ry on yleishyödyllinen yhteisö. Tilintarkastajana toimi Kari Hakkarainen (KHT) ja varatilintarkastajana Jarmo Kuntonen (HTM). III. KIITO apaaehtoistyöstä saatu hyvä mieli riitti hallitukselle ja muille seuran aktiiveille toimijoille korvaukseksi ja auttaa jatkamaan pyyteetöntä työtämme edelleen. Kiitos kaikille toimintaan osallistuneille!

6 KOUOLAN MIELENTEREYEURA RY:N TAPAHTUMAT JA KOULUTUKET UODELTA 0 Liite () 5 (6) TAPAHTUMA / KOULUTU AIKA PAIKKA JÄRJETÄJÄ OALL. =KMry =uoroveto TAMMI-MAALIKUU Maahanmuuttajalapsen kehityksen tukeminen ennen kouluikää 3.. Kotka Carea Alueell. Koulutus Tarja Huopainen apepa-johtajat- koulutuspäivät 5.. Ristiina PR/Kaakkois-uomen piiri hetu Järjestöpäivä Kouvolan sote-järjestöt KyAMK yhteislty 0.. Kuusankoski Tero Muuri KyAMk Annikki Arvila 6 00 Tuotteistaminen ja kustannuslaskentakoulutus Kelpaaks s eura -jäsenilta Naurujooga PR Ensihuollon peruskurssi Tarja Tuovinen 7.. Kouvola Kouvola Innovaatio Oy KINNO.. Kouvola Annikki Arvila Anja Liimatta kontakteja Kouvola PR K- piiri /hetu Tu-he peruskurssi Kouvola Anne Heltola Anja Liimatta Ystävänpäivä Kriisipuhelinpäivystäjät Ryhmänohjaajien syventävä osio (osa II) airaus osana elämää luennoitsija: Ilkka Haapamäki Kelpaaks s eura -jäsenilta Zumba 0.. Kouvola Riitta Myllylahti Helsinki M 9.. Kouvola KMry/Ilkka Haapamäki.3. Kouvola Anja Liimatta Anne Heltola 7 urukonferenssi Jyväskylä Käpy ry ym. /hetu Mielenterveyden ensiapu Kouvola Anne Heltola Tarja Tuovinen Depressiopotilaan kokonaisvalt hoito Marja aarenheimo Kouvolan sosiaalipäivystys apepa/hetu Ensihuoltosopimus Onnistunut polku kotouttamiseen - koulutus ja työelämä Kuusankoski Carea Poliisilaitos Kouvola PR Kaakkois-uomen piiri Eila iira Kouvola Kympit- hanke Anu Kilpinen/ Palmenia hetu HUHTI-KEÄKUU Kelpaaks s eura - jäsenilta Draama Omille jaloilla -tukihenkilökoulutus Hyvän Mielen viikon tapahtuma ikäihmisille Kelpaaks s eura - jäsenilta Tarinateatteri KMry:n ja uorovedon kehittämispv III Kouvola ari Laine Anita ipilä Helsinki M/Tiina Lumijärvi Takuusäätiö 8.4. Kouvola Tarja Ulmanen uoroveto Kouvola Tuija uikkanen-malin alkeala KMry pj+siht uoroveto proj.työntek yleisöä Kriisitukihenkilökoulutus Palveluohjaus, dialogisuus ja verkostotyö 6.5 ja 5.5 ilta Kouvola Anne Heltola Helsinki Psykoter.työnohjaaja auli uominen Hyvinvointivastaavien koulutus -.5. Espoo M/Tiina Lumijärvi Nuori mieli Koulu mielenterveyden tukena eksuaalisuuden kohtaaminen Pirjo Ojala Missä mennään YPKhankkeessa? 6.5. Kuusankoski Carea to 6.5. Kouvola koulutustiimi Kouvola uoroveto irkistys- ja kuntoutusretki 8.6. Kotka Kmsry

7 HEINÄ-YYKUU Kesäretki Helsinkiin Fazerila +risteily Helsinki KYry 5 iranomaiset Manskilla Kouvola Ydiskeskusta ry 8 80 kontakteja Lasten ja nuorten mielenterveys Hämeenlinna tkl 6 (6) () Ystäväpiirikoulutus Hämeenlinna anhustyön kl Kriisipuhelimen kynttiläilta,myllytupa 4.8. Kuusankoski KMry 5 /Kp apepan Ensihuoltoharjoitus Kuusankoski apepa/pr, Eila iira 9 /hetu Henkisen tuen seminaari Kuusankoski uoroveto PR oimavaravalmennus koulutus Helsinki MTKL, mielenterveyden keskusliitto altakunnallinen kriisipuhelimen alue-ryhmä Etelä ja Itä-uomi Kouvola M Tiina Lumijärvi 3 80 yleisöä apepan johtoryhmäkoulutus Kuusankoski PR K- piiri /hetu Omille jaloille tiedotus-koulutus ja virkistys Kouvola Tukihenkilövastaavat 9 yysmarkkinat Helsinki M Tiina Lumijärvi Tukihenkilön peruskoulutus - Kouluttajakoulutus apepan etsintäkurssi Maastoharjoitus Helsinki M Tiina Lumijärvi 7.9., /kp Kuusankoski apepa /hetu Kotoutuminen ja 3. sektori Helsinki PR LOKA-JOULUKUU MTEA- ohjaajien verkostopv 0.0. Helsinki M Hannele Lehtonen 46 6 M Tukihenkilön peruskoulutus Kouvola KMry/uoroveto MAAILMAN MIELENTEREYP 0.0. Kouvola uoroveto MTEA Kouvola KY/KMry-uoroveto Anne Heltola, TarjaTuovinen 5 Ryhmäohjaajakoulutus Mikkeli Mikkelin kriisikeskus Kouvolan Juhlaparaati 9.0. Kouvola oimarinki 8 Hyvän elämän rakennuspuut Pirkko Lahti 9.0. Kouvola Kouvolan kansalisopisto 4 MTEA- ohjaajakoulutus Helsinki M uoroveto Uusien tukihenkilövastaavien koulutus Tampere M/ Tiina Lumijärvi Itsemurha vaarassa olevan kohtaaminen ja 0.. Kouvola uoroveto ja KMry omien tunteiden käsittely. Jaana Paasu 50 yleisöä oimaringin Pajapäivä 9.. Kuusankoski oimarinki Tutustumiskäynti aimaan kriisikeskukseen Tukihenkilöiden ja tuettavien yht. pikkujoulu.. Lappeenranta KMry, uoroveto aimaan kriisikeskus 5.. Kuusankoski KMry 38 Teatteri Onnenmaa 3.. Kouvola KY 6 apepa-foorumi, alueellinen Pieksamäki apepan keskustoimikunta /hetu KMry:n vastuuhenkiloiden pikkujoulu 30.. Kouvola KMry 0 Hyvinvoinnin yhteistyöfoorumi 30.. Kouvola Kouvolan kaupunki Osallistujia / toteuttajia yhteensä 030 Tilaisuuksien lukumäärät yhteensä 50 30