LAUKAAN SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA N:o 2/2016 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 17

Transkriptio

1 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 17 Kokousaika Torstai kello Kokouspaikka Laukaan seurakuntatalo Päätöksen tekijät Hytönen Pauliina Kallio Marja Kovanen Eeva-Liisa, poissa, varajäsen Hanna-Kaisa Mäki-Kulmala Kuokkanen Margit Lehto Ari Nukarinen Pilvi Peura Reijo Pylväläinen Aimo Romar Harri Talka Eeva Tammela Arvo Muut osallistujat Naukkarinen Eila, kirkkovaltuuston puheenjohtaja Hintikka Raimo, kirkkovaltuuston varapuheenjohtaja Anttonen Päivi, talousjohtaja, sihteeri Käsitellyt asiat sivut Allekirjoitukset Harri Romar Päivi Anttonen puheenjohtaja sihteeri Pöytäkirjan tarkastus Laukaa 1 / Allekirjoitukset Ari Lehto Pilvi Nukarinen Pöytäkirja on yleisesti nähtävänä kirkkoherranvirastossa aukioloaikana kello

2 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 18 Käsiteltävät asiat KOKOUKSEN AVAUS k.neuvosto Kokouksen avaus 14 Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus 15 Pöytäkirjantarkastajien valinta 16 Työjärjestyksen hyväksyminen 17 Kolehtikohteiden muutokset 18 Kolehtikohteet ajalle Kirkkoneuvoston ohjesäännön päivittäminen 20 Laukaan seurakunnan organisaatiomalli Laukaan seurakunnan strategian päivittäminen 22 Lapsivaikutusten arviointi 23 Virkavapausanomus 24 Hinnantarkistus 25 Talousarviomäärärahojen ylitykset 26 Vuoden 2015 rakennusinvestointien toteumat 27 Talvisodan päättymisen muistojuhla 28 Ilmoitusasiat 29 Kokouksen päättäminen, oikaisuvaatimusohje Kirkkoneuvoston puheenjohtaja Harri Romar avaa kokouksen, jonka jälkeen Arvo Tammela pitää alkuhartauden. Puheenjohtaja avasi kokouksen, jonka jälkeen Arvo Tammela piti alkuhartauden. KOKOUKSEN LAILLISUUS JA PÄÄTÖSVALTAISUUS k.neuvosto 14 Kutsu kirkkoneuvoston kokoukseen on toimitettava 3 päivää ennen kokousta ja siihen on liitettävä esityslista. Kokouskutsu postitetaan Kirkkoneuvosto on päätösvaltainen, kun paikalla on enemmän kuin puolet kirkkoneuvoston jäsenistä. Kokous todetaan laillisesti koolle kutsutuksi ja päätösvaltaiseksi. Kirkkoneuvosto hyväksyy esitetyn pöytäkirjan nähtävänoloajan kirkkoherranvirastossa aukioloaikana kello

3 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 19 Hanna-Kaisa Mäki-Kulmala saapui klo PÖYTÄKIRJANTARKASTAJIEN VALINTA k.neuvosto 15 Pöytäkirjantarkastajiksi valitaan: Ari Lehto ja Pilvi Nukarinen. TYÖJÄRJESTYKSEN HYVÄKSYMINEN k.neuvosto 16 Esityslistassa on pykälät Kirkkoneuvosto hyväksyy esityslistan kokouksen työjärjestykseksi ja päättää samalla muiden kiireelliseksi katsottavien asioiden ottamisesta käsiteltäväksi tässä kokouksessa. KOLEHTIKOHTEIDEN MUUTOKSET (esittelijä kirkkoherra Harri Romar puh ) k.neuvosto 17 Laukaan seurakunnan nimikkolähetit Anu ja Juha Väliaho vierailevat Laukaassa su He osallistuvat Laukaan kirkossa messuun ja messun jälkeen pidettävään lähetystapahtumaan. Siksi olisi luontevaa kerätä kolehti heidän työnsä tukemiseksi Suomen Lähetysseuran kautta pidetään partiolaisten kirkkopyhä. Siksi olisi luonteva kerätä tuolloin kolehti laukaalaisten partiolippukuntien toiminnan tukemiseksi. Alkuperäiset kohteet siirretään touko- ja kesäkuulle 2016.

4 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 20 Kirkkoneuvosto vaihtaa kaksi kolehtikohdetta keväällä Su 28.2.kerätään kolehti Suomen lähetysseuran työn tukemiseksi Virossa. Su kerätään kolehti Laukaan partiolippukuntien toiminnan tukemiseen KOLEHTIKOHTEET AJALLE (esittelijä kirkkoherra Harri Romar puh ) k.neuvosto 18 Ohessa ehdotus kolehtisuunnitelmaksi ajalle Kirkkoneuvosto hyväksyy ehdotuksen kolehtisuunnitelmaksi ajalle KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNNÖN PÄIVITTÄMINEN (esittelijä kirkkoherra Harri Romar puh ) k.neuvosto 19 Kirkkohallituksen yleiskirjeessä 11/2013 annettiin ohje päivittää kirkkoneuvoston ohjesääntö mennessä. Ohjesääntö on alistettava kirkkolain 24 luvun 1 :n 2 momentin mukaisesti tuomiokapitulin vahvistettavaksi. Samaisessa yleiskirjeessä annettiin seurakuntien käyttöön malliohjesääntö. Laukaan seurakunnassa päätettiin tuolloin siirtää ohjesäännön päivitystä, koska tiedossa oli organisaatiomallin muuttaminen lähitulevaisuudessa. Organisaatiouudistustyöryhmä on laatinut ehdotuksen Laukaan seurakunnan uudeksi hallinto- ja johtamismalliksi. Sitä esitetään hyväksyttäväksi tässä kokouksessa pykälässä 20. Ohessa on ehdotus uudeksi kirkkoneuvoston ohjesäännöksi.

5 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 21 Kirkkoneuvosto käsittelee ehdotuksen uudeksi kirkkoneuvoston ohjesäännöksi ja lähettää sen edelleen kirkkovaltuustolle hyväksyttäväksi ja sen jälkeen Lapuan hiippakunnan tuomiokapituliin vahvistettavaksi LAUKAAN SEURAKUNNAN ORGANISAATIOMALLI 2017 (esittelijä kirkkoherra Harri Romar puh ) k.neuvosto 20 Laukaan seurakunnan kirkkovaltuusto päätti kokouksessaan , että Laukaan seurakunnassa sitoudutaan uuteen työalajohtoisen mallin käyttöönottoon. Tuolloin päätettiin, että uusi hallinto- ja johtamisrakenne astuu voimaan ja että valmistelutyötä varten tulee asettaa työryhmä. Työryhmälle annettiin valtuuston kokouksessa pohjaksi aiemmin työntekijöiden ja valtuutettujen yhteisessä iltakoulussa ( ) annettu viesti: - siirrytään työalajohtoiseen malliin - piirien on kuitenkin saatava säilyttää omaleimaisuutensa. Se on mahdollista mm. virkapaikkojen säilymisillä nykyisissä piireissä Työryhmä (Harri Romar pj, Hanna Laakso, Timo Pakka, Leena Lehto, Päivi Anttonen, Antti Mäkelä, Tuija Lamberg, Riikka Jussila, Jouni Vaaja, Sauli Mäkelä sekä Raimo Hintikka, Anne Peura, Ari Lehto ja Pilvi Nukarinen) on valmistellut organisaatiouudistusta. Työryhmä on laatinut ehdotuksen uudeksi organisaatiokaavioksi ja siihen liittyen uudet johtosäännöt niin ns hengellisen puolen työaloille kuin ns tukisektorin puolelle. Ks. Ehdotukset 1 ja 2. Sekä organisaatiokaaviosta, että johtosäännöistä on pyydetty palautetta työntekijöiltä syksyllä 2015 ja organisaatiokaavio esiteltiin työntekijöiden ja valtuutettujen yhteisessä iltakoulussa Yhtenä perusajatuksena työryhmällä oli, että työaloja ei saa olla liikaa. Työalojen on oltava riittävän suuria niin henkilöstömäärän kuin taloudellisten resurssien osalta. Tämä takaa myös sen, että jokaisessa työalassa on ainakin kahden eri työntekijäryhmän edustajia (esim. Rakkauden työalassa on papiston, diakoniatyön ja lähetystyön edustus). Näin moniammatillisuus säilyy edelleen ja jatkossakin teemme työtä yhdessä niin ammattinimikkeistä kuin työaloista riippumatta. Uuden organisaatiokaavion (=työalamallin) etuna nykyiseen piirimalliin verrattuna on se, että esimerkiksi toiminnan suunnittelu ja resurssien käyttäminen vaikkapa johonkin yhteiseen tapahtumaan helpottuu. Lisäksi työalojen johtokunnat saavat jatkossa keskittyä enemmän omaan alaansa, jolloin asioiden käsittely voi olla syvällisempää. Uusi malli helpottaa myös taloushallinnon työtä. Kustannuspaikat vähenevät ja näin ollen työmäärä vähenee. Kirkkojärjestyksen 23 luvussa seurakuntia velvoitetaan arvioimaan, mitä vaikutuksia päätöksillä tulee olemaan lapsiin (alle 18-vuotiaisiin). Uudessa

6 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 22 organisaatiomallissa lasten ja nuorten asioita tullaan käsittelemään erityisesti Toivon työalassa. Koska työalassa on kasvatustyötä tekeviä ja sitä johtavaan johtokuntaan rekrytoidaan aikanaan erityisesti alasta kiinnostuneita seurakuntalaisia, arvio on, että uusi malli palvelee lapsia ja nuoria erittäin hyvällä tavalla. Kirkkoneuvosto hyväksyy uuden organisaatiokaavion ja siihen liittyvät uudet johtosäännöt ja lähettää ne edelleen kirkkovaltuuston hyväksyttäviksi LAUKAAN SEURAKUNNAN STRATEGIAN PÄIVITTÄMINEN (esittelijä kirkkoherra Harri Romar puh ) k.neuvosto 21 Laukaan seurakunnan kirkkoneuvosto päätti kokouksessaan asettaa Laukaan seurakunnan strategian päivittämistä varten työryhmän. Tätä perusteltiin näin: Laukaan seurakunnan edellisestä strategian laatimisesta / päivityksestä on aikaa jo useampi vuosi. Nyt on otollinen hetki päivittää voimassa oleva strategia Strategia Suomen evankelisluterilainen kirkko, myös Laukaan seurakunta, elää nopeasti muuttuvassa yhteiskunnassa ja maailmassa. Maallistumisen, monimuotoisuuden ja voimistuneen yksilökeskeisyyden kasvu haastavat seurakuntaa toiminnassaan. Ts. kirkon merkitys ei ole enää niin vakaa kuin vielä muutama vuosikymmen sitten. Hyvä strategia ohjaa päivittäisiä valintoja, toimintaa ja rakenteita. Siksi on tärkeätä, että pohdimme yhdessä, työntekijät ja luottamushenkilöt, arvojamme ja tavoitteitamme. Mihin pyrimme ja mitä tavoittelemme? Miten otamme huomioon muuttuvan ympäristön ja sen vaikutukset? Miten talous tulee muuttumaan ja miten sen vaikutukset tulevat vaikuttamaan työhömme? Miten muistutamme itseämme perustehtävästämme ja miten me sitä toteutamme? Strategiapäivitystä varten on syytä nimetä ohjausryhmä. Ryhmän tehtävänä on laatia ja/tai hankkia mm. ympäristö- ja talous- ja sidosryhmäanalyysi, kerätä seurakuntalaisilta näkemyksiä ja odotuksia seurakunnan toiminnasta, toimia linkkinä työntekijöiden ja valtuutettujen välillä ja laatia strategiapäivitys, joka tuodaan aikanaan kirkkoneuvoston ja valtuuston käsiteltäväksi. Tuossa kokouksessa työryhmään nimettiin Harri Romar, Sauli Mäkelä, Eila Naukkarinen sekä Reijo Peura. Ohjausryhmän ensimmäisessä kokouksessa työryhmää täydennettiin Hanna Järvisellä ja Heikki Kuuselalla.

7 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 23 Syksyn 2015 aikana työryhmä pyysi eri asiantuntijoilta analyysit ja arviot a) seurakunnan taloudesta (Päivi Anttonen), b) Laukaan ympäristöstä, erityisesti mitä kuntapuolella tapahtuu (Hanna Laakso) ja c) sidosryhmistä (Sauli Mäkelä). Lisäksi järjestimme 5.11 strategiaillan, jossa pohdimme strategisia linjauksia Jäsen 360 työkalun avulla. Tiivistettynä voisi sanoa, että Laukaan väkimäärä jatkaa edelleen kasvua. Laukaassa tulee tulevaisuudessa olemaan paljon lapsia ja ikäihmisiä. Sidosryhmistä kunta eri toimijoineen on tärkeä kumppani monessa. Taloustilanne on tällä hetkellä hyvä, mutta tulevaisuus on talouden puolelta haasteellinen. Mm. siksi, että kirkon jäsenyys ei enää ole itsestäänselvyys. Eri uskontoihin kuuluvien ja uskonnottomien määrä tullee kasvamaan koko Suomessa, myös Laukaassa. Jäsen 360 työkalu taasen osoittaa, että Laukaassa on runsaasti perinteisesti ajattelevia, erityisesti kylillä, mutta myös ns irrallisia, erityisesti Leppävedellä ja Vihtavuoressa. Toiminnassa ja strategiassa tulee ottaa huomioon kasvava irrallisten joukko, mutta siten, että emme unohda perinteisiä ja perinteitä. Viestinnän puolella uusi informaatioteknologia haastaa meidät toimimaan entistä vankemmin sosiaalisessa mediassa. Strategiapäivitystä laadittaessa on apuna käytetty erityisesti kokonaiskirkon laatimaa Kohtaamisen kirkko Suomen evankelis-luterilaisen kirkon toiminnan suunta vuoteen opasta. Sieltä on otettu käyttöön strategian painopisteet. Tavoitteena on, että strategiassa on riittävästi konkretiaa. Työryhmä on pyrkinyt myös siihen, että strategiassa ei puhuta niinkään yksittäisistä työaloista, vaan että strategiassa annetaan jokaiselle työmuodolle suuntaviivoja. Esimerkiksi ajatus seurakuntalaisten vahvemmasta mukaan ottamisesta jo työn suunnitteluvaiheissa. Kirkkojärjestyksen 23 luvussa seurakuntia velvoitetaan arvioimaan, mitä vaikutuksia päätöksillä tulee olemaan lapsiin (alle 18-vuotiaisiin). Kuten aiemmin on todettu, strategiassa ei puhuta niinkään yksittäisistä työaloista, vaan työn suuntaviivoista. Ajatus ottaa seurakuntalaiset mukaan jo työn suunnittelussa, tulee näkymään myös lasten ja nuorten parissa tapahtuvassa työssä. Samoin se, että työmuodot tulevat ottamaan huomioon ympäristössä tapahtuvat muutokset. Kunnalta saatujen ennusteiden mukaan lasten määrä tulee kasvamaan Laukaassa ja näin ollen tämä otetaan huomioon jokavuotisessa suunnittelussa. Kirkkoneuvosto käsittelee strategiapäivitystyöryhmän laatiman Laukaan seurakunnan strategia ja lähettää sen edelleen kirkkovaltuuston hyväksyttäväksi. Arvo Tammela poistui kokouksesta klo

8 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 24 LAPSIVAIKUTUSTEN ARVIOINTI (esittelijä kirkkoherra Harri Romar puh ) k.neuvosto 22 Suomen evankelis-luterilaisen kirkon kirkolliskokous teki toukokuussa 2014 päätöksen lisätä kirkkojärjestykseen säännöksen lapsivaikutusten (myöhemmin LaVA) arvioinnista. Kirkkojärjestyksen kohta kuuluu: Lapsen edun edistämiseksi kirkollisen viranomaisen on päätöksen valmistelussa arvioitava ja otettava huomioon sen vaikutukset lapsiin. Vaikutusten arvioinnin tekee se viranomainen, joka käsittelee asiaa ensimmäisenä. Lapsella tarkoitetaan alle 18-vuotiasta. Tämä päätös tulee voimaan 1. päivänä tammikuuta 2015 Tavoitteena on tarkastella päätöksentekoa lapsen ja nuoren näkökulmasta ja pyrkiä löytämään heidän hyvinvointinsa kannalta parhaita ratkaisuja. Lapsivaikutusten arviointi edistää ja vahvistaa lasten ja nuorten oikeuksia, osallisuutta ja vaikutusmahdollisuuksia. Se toimii myös suunnittelun ja päätöksenteon apuvälineenä. Jokainen seurakunta ja kirkollinen viranomainen voi päättää itse, millä tavalla lapsivaikutusten arviointi organisoidaan ja millaisilla menetelmillä se toteutetaan käytännön päätöksenteossa. Laukaan seurakunnan kasvatustyön johtokunta on käsitellyt LaVa -asiaa kokouksessaan Kokouksessa kasvatusneuvosto päätti: Laukaan seurakunnan kasvatustyön johtokunta esittää edelleen Laukaan seurakunnan kirkkoneuvostolle, että se valitsisi uudelleen Laukaan seurakuntaan lapsiasiainhenkilön niin työntekijöiden kuin luottamushenkilöiden keskuudesta. Lisäksi johtokunta toivoo, että Laukaan seurakunnan päätöksenteossa lapsivaikutusten arviointi tehtäisiin pöytäkirjoissa näkyväksi sekä lasten osallisuutta päätöksissä lisättäisiin (ts. asioita kysyttäisiin heiltä). Edelleen johtokunta esittää, että lapsivaikutusten arvioinnista kerätään kokemuksia niin työntekijöiltä kuin luottamushenkilöiltäkin ja että edellä mainituille ryhmille järjestetään koulutusta asiasta. Kirkkojärjestyksen pykälän 23 mukaan on selvää, että kirkollisen viranomaisen on päätöksen valmistelussa arvioitava ja otettava huomioon sen vaikutukset lapsiin. Mutta niin kuin LaVa ohjeistuksessa todetaan, jokainen seurakunta ja kirkollinen viranomainen voi päättää itse, millä tavalla lapsivaikutusten arviointi organisoidaan ja millaisilla menetelmillä se toteutetaan käytännön päätöksenteossa. Esittelijänä totean, että LaVa arviointia ei kannata tehdä liian raskaaksi. Oleellista on, että erilaisten päätösten vaikutuksia lapsiin ja nuoriin arvioidaan. Tarpeen mukaan näkemyksiä kysytään lapsilta ja nuorilta. Kyselemisestä päätöksen voi tehdä kirkkoherra tai seurakunnan lapsiasianhenkilöksi nimetty viranhaltija.

9 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 25 1) Kirkkoneuvosto nimeää Laukaan seurakunnan lapsiasiainhenkilöksi lapsityönohjaaja Sari Sainian sekä yhden henkilön luottamushenkilöiden keskuudesta 2) Jokainen esimiesasemassa oleva velvoitetaan tarkastelemaan päätöksen vaikutuksia lasten ja nuorten asemaan päätöksen käsittelyvaiheessa. Arvio tulee kirjoittaa päätöksentekoperusteisiin. Ei kuitenkaan päätöksissä, joiden vaikutukset eivät ulotu lapsiin tai nuoriin. Mikäli esimies arvioi, että asiassa on syytä kuulla myös lasten tai nuorten näkemyksiä, hänen tulee olla yhteydessä viranhaltijoihin, jotka voivat teettää mahdollisen kyselyn 3) Lapsilta ja nuorilta suoritettavasta kyselystä päätöksen tekee joko lapsiasiainhenkilöksi nimetty viranhaltija tai kirkkoherra 4) Lapsiasiainhenkilöille ja luottamushenkilöille tullaan järjestämään asiasta koulutusta ja aiheesta kerätään palautetta 1) Kirkkoneuvosto nimesi Laukaan seurakunnan lapsiasiainhenkilöksi lapsityönohjaaja Sari Sainian sekä Pauliina Hytönen. 2) 3) 4) VIRKAVAPAUSANOMUS (esittelijä talousjohtaja Päivi Anttonen puh ) k.neuvosto 23 Seurakuntatalon emäntä Pirkko Hämäläinen on anonut jatkoa palkattomalle virkavapaalle ajalle toimiakseen omaishoitajana. Pirkko Hämäläisen anoman virkavapaan myöntämiselle ei ole esteitä. Hänen viransijaisenaan on toiminut Anja Vuorio, ja hän on ilmoittanut halukkuutensa jatkaa viransijaisena. Kirkkoneuvosto myöntää Pirkko Hämäläiselle palkattoman virkavapaan ajalle , ja hänen viransijaisenaan jatkaa Anja Vuorio. Ehdotus hyväksyttiin

10 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 26 HINNAN TARKISTUS (esittelijä talousjohtaja Päivi Anttonen puh ) k.neuvosto 24 Seurakunta on ostanut pesulapalvelut Saarijärven Pesu Oy:tä vuodesta 2014 lähtien. Pesula veloitti v alusta alkaen pöytäliinoista 3,78 /kg (sis. alv 24 %). Toimitus tapahtuu kahden viikon välien. Toimitusmaksu on 17, 69 /kerta (sis. alv 24 %) ja laskutus-tilinhoito 3,99 (sis alv 24 %)/kk. Esimerkiksi syksyn 2015 aikana seurakuntatalolla oli: 8 tilaisuutta hlöä 4-6 kg pyykki (kaikki kasteita) 4 tilaisuutta hlöä 7-10 kg pyykki ( 2 * muistotil. 1 * syntymäpäivä, 1 * kaste) 3 tilaisuutta hlöä kg pyykki (hääjuhlia) Syksyn 2015 jouduttiin pyytämään toimituksia liinojen riittävyyden takaamiseksi keskimäärin 3 kuukaudessa. Liinoista saatavat korvaukset eivät kata ylimääräisistä toimituskerroista syntyviä kuluja. Esim. peräkkäisinä viikonloppuina kaste á 24 hlöä, pyykkiä á 5 kg. Laskutus asiakkailta 50. Pesulakustannukset 37,80 + toimituskerta 17,69 = 55,49. Kirkkoneuvosto päättää, että asiakkailta veloitettavan pöytäliinaveloituksen korottamista nykyisestä 5 /kg (sis. alv 24 %) 7 /kg (sis. alv 24 %). TALOUSARVIOMÄÄRÄRAHOJEN YLITYKSET (esittelijä talousjohtaja Päivi Anttonen puh ) k.neuvosto 25 Vuoden 2015 tilinpäätös on valmistumassa ja alustavien tilinpäätösraporttien mukaan tilikauden tulos on jäämässä ylijäämäiseksi n Talousarvion toteuma on n. 92 %. Suurimmat kustannuspaikka/tilikohtaiset talousarvion ylitykset ovat muun yleishallinnon ja kirkon kustannuspaikoilla. Yleishallinnon kustannuspaikalla IT-alueen tuottamiin palveluihin oli varattu budjetissa , toteuma on Ylitys johtuu osin kirjauskäytännön muutoksista, ja osin kustannusten noususta. Osa määrärahoista on budjetoitu eri kustannuspaikoille, mutta kirjaukset tehty yleishallinnolle. Kustannusten nousua on tapahtunut ohjelmistojen osalta joita taloushallinto joutuu pitämään Kipan rinnalla (esim. hautainhoitorahaston laskutus ja myyntireskontra).

11 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 27 Kipa ei pysty toimittamaan näiden osalta seurakunnille palvelua. Työterveyshuollon kustannuksiin oli varattu , toteuma Kasvu johtuu syksyllä 2015 suoritetuista työterveystarkastuksista. Kustannuksista n. puolet palautuu srk:lle Kelan korvaamana. Kirkon kustannuspaikka ylittyi rakennusten sekä koneiden ja laitteiden kunnossapidon osalta. Budjettiin oli varattu Kustannukset ylittyivät Kirkkoon jouduttiin laittamaan oma kaukolämpöliittymä, sekä korjaamaan Jokinimen tieltä tulevaa vesi- ja viemäriverkkoa. Aikaisemmin kirkkoon kaukolämpö kulki seurakuntatalon liittymän kautta. Edellisten lisäksi kustannuksia on tullut ukkosen aiheuttamista vaurioista mm. kameravalvonnassa. Kirkkoneuvosto merkitsee talousarvioylitykset tiedoksi, ja päättää lähettää ne kirkkovaltuuston hyväksyttäväksi. VUODEN 2015 RAKENNUSINVESTOINTIEN TOTEUMAT (esittelijä talousjohtaja Päivi Anttonen puh ) k.neuvosto 26 Laukaan seurakuntatalon ja hautausmaan huoltorakennuksen uudisrakennusten urakoiden toteumat urakoitsijan ja tilaajan välisen taloudellisen loppuselvityksen mukaan (summat ovat alv 0 %) Rakennusurakka: Urakkasumma ,00 Lisä- ja muutostyöt ,00 Sopimussanktio ,00 Urakan toteutuneet kustannukset yht ,00 Lisä- ja muutostyöt sisältävät keittiölaitteiden osuuden Sähköurakka: Urakkasumma ,00 Lisä- ja muutostyöt ,23 Urakan toteutuneet kustannukset yht ,23 Putkiurakka ,00 Lisä- ja muutostyöt ,35 Urakan toteutuneet kustannukset yht ,35

12 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 28 Ilmanvaihtourakka ,00 Lisä- ja muutostyöt 4.230,00 Urakan toteutuneet kustannukset yht ,00 Automaatiourakka ,00 Lisä- ja muutostyöt 2.810,00 Urakan toteutuneet kustannukset yht ,00 Koko urakkasumma lisätöineen ,58 alv 0 % ALV 24 % ,06 Yht ,63 Leppäveden srk-koti: Koulurakennuksen kokonaiskustannukset ,29, joista seurakunnan osuus 7,30 % on ,02 alv 0 %. Arvonlisäveron osuus ,33, srk:n kustannukset yhteensä ,36. Kirjanpitoon seurakuntatalon ja hautausmaan huoltorakennuksen urakasta aktivoitiin huoltorakennuksen osuus n , ja seurakuntatalo aktivoidaan kuluvan vuoden aikana kun viimeiset maksut urakoitsijalle on suoritettu. Aktivoitaviin summiin lisätään kaikki kirjanpitoon kirjatut hankkeeseen liittyvät suunnittelu-, valvonta-, kalustus ym. kustannukset. Lopulliset raportit hautausmaan huoltorakennuksen sekä Leppäveden srk-kodin osalta saadaan Kirkon palvelukeskuksesta tilinpäätöksen valmistumisen jälkeen. Seurakuntatalon osalta hankkeen lopulliset raportit saadaan kirjanpitoon aktivoinnin jälkeen. Kirkkoneuvosto merkitsee tiedoksi rakennusinvestointien toteumat. TALVISODAN PÄÄTTYMISEN MUISTOJUHLA (esittelijä kirkkoherra Harri Romar puh ) k.neuvosto 27 Talvisodan päättymisen muistojuhlaa vietetään su Tilaisuuteen tarvitaan seurakunnan edustaja seppeleen laskuun.

13 KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA Sivu 29 Kirkkoneuvosto nimeää seurakunnan edustajan seppeleen laskuun talvisodan päättymisen muistojuhlaan. ILMOITUSASIAT k.neuvosto 28 Kirkkoneuvosto nimesi seurakunnan edustajaksi Eeva Talkan. Arvo Tammela palasi kokoukseen klo Kirkkohallituksen yleiskirjeet ovat luettavissa kirkon internetosoitteessa: Kirkkoneuvosto merkitsee ilmoitusasiat tiedoksi. KOKOUKSEN PÄÄTTÄMINEN, OIKAISUVAATIMUSOHJE JA VALITUSOSOITUS k.neuvosto 29 Puheenjohtaja päättää kokouksen. Oikaisuvaatimus/valitus on tehtävä Kirkkolain 24 luvun mukaisesti. Puheenjohtaja päätti kokouksen kello