Espoon kaupungin työntekijät Jhl 197 ry. Jäsenkirje, kevät 2015

Transkriptio

1 Espoon kaupungin työntekijät Jhl 197 ry Jäsenkirje, kevät 2015

2 Arvoisat jäsenet, Vuosi 2015 tulee olemaan haasteellinen koko edunvalvontaorganisaatiolle. Hallituksella ja luottamusmiehillä tulee olemaan työtä marraskuussa 2014 esille tulleesta tiedosta, että kiinteistöpalveluissa, kaupunkitekniikassa ja catering liikelaitoksissa aloitetaan selvittämään mahdollisia uudelleenorganisointeja. Kaupungin hallitus päätti perustettavaksi selvitystyöryhmät selvittämään asiaa, työryhmissä mukana henkilöstönedustus. Jäsenistöä varten on avattu sähköposti osoite; Mihin olisi erittäin tärkeää, että jäsenistö lähettäisi ideoita oman työn ja tilaaja-tuottajamallin kehittämiseksi. Pidäthän yhteyttä luottamusmiehiin ja työsuojeluun jos asia askarruttaa sinua. Espoon valtuusto tekee asiasta päätöksen kevään aikana. Tänä vuonna yhdistys panostaa jäsenistön hyvinvointiin järjestämällä edullisia matkoja niin kotimaassa kuin ulkomaille. Uusia jäseniä huomioimme tänä vuonna kahdella elokuvalipulla, samoin huomioimme tänä vuonna myös jäsenhankkijat. Yhdistys tukee mahdollisuuksien mukaan jäsenistön osallistumista liiton ja TSL koulutuksiin. Lisätietoa saa luottamusmiehiltä ja opintosihteeriltä. Yhdistyksen hallitus toimii tällä hetkellä pienellä ryhmällä. Toivoisimme, että kevätkokouksessa löytyisi uusia aktiivisia tekijöitä mukaan toimintaan. Hyvää kevättä, Terveisin Anu Harsia

3 Tarina kevät 2015 Hyvää alkanutta kevättä. Taas kerran ollaan Espoossa isojen asioiden edessä, kun kaupungin päättäjät ovat miettimässä kuinka omat tukipalvelut jatkossa järjestetään mm., Espoon kiinteistöpalveluissa, Espoon -kaupunkitekniikassa. Ns. Tiltu eli omistaja-tilaaja-tuottaja malli ja sen uudelleen järjestelyt saattaa pahimmillaan siirtää omana työnä tehtyä työtä pois kaupungilta yksityisten markkinoiden hoidettavaksi. Tiltussa on viisi vaihtoehtoa jotka kaupungin hallitus määräsi selvitettäväksi: Tilaaja-tuottaja -menettely edelleen kehitettynä Kilpailutus ja ulkoistaminen vaiheittain Kilpailutus ja ulkoistaminen liikkeen luovutuksena Yhtiöittäminen Linjaorganisaatio (virastomalli) Mielestäni virastomalli tai tilaaja-tuottaja menettelyjen edelleen kehittämine on oikea tapa edetä tässä työssä niin, että kehitetään edelleen hallinnointia ja vähennetään päällekkäistoimintoja. Molemmat mallit, turvaisivat työtekijöille jatkossakin työn kaupungin palveluksessa. Saamaan aikaan ja osana Tiltua selvitetään kuinka Cateringissa tapahtuva ulkoinen myynti hoidetaan pois kilpailluilta markkinoilta. Tähän ulkoiseen myyntiin on puuttunut kilpailuvirasto. Virasto on ohjeistanut Kunnan hoitaessa tehtävää kilpailutilanteessa markkinoilla sen on annettava tehtävä osakeyhtiön, osuuskunnan, yhdistyksen tai säätiön hoidettavaksi. Mielestäni Cateringin tulisi jatkossakin tuottaa palvelut peruskaupungille ja sen ulos myynti lopetetaan tai annetaan se jonkun muun tehtäväksi niin, että työtekijät jäävät kaupungin palvelukseen. Molempien selvitysten tavoitteena on saada päätöksiä aikaiseksi maalis-huhtikuun aikana. Lisäksi viime syksynä henkilöstöjärjestöt ja työnantaja sopivat henkilöstösopimuksen vuosille Henkilöstösopimuksessa työnantaja sitoutuu siihen mm. että irtisanomisia tai lomautuksia ei tehdä taloudellis-tuotannollisin perustein. Johtamista, työntekijöiden työhyvinvointia ja osaamista seurataan sekä kehitetään. Vastapainoksi henkilöstö sitoutuu siihen, että työtä tehdään arvostavassa vuorovaikutuksessa suhteessa asiakkaaseen, kollegoihin ja omaan esimieheen. Jokainen kehittää omaa työtään ja osaamistaan tuottavampaan ja sujuvampaan suuntaan sekä huolehtii omasta ja osaltaan koko työyhteisön hyvinvoinnista. Jokainen työskentelee valtuuston hyväksymien talouden tasapainotusja tuottavuusohjelman (TATU) hyötytavoitteiden toteuttamiseksi. Lisäksi sitouduttiin siihen, että henkilöstön kokonaismäärä ei kasva vuoden 2015 aikana. Haastavaksi henkilöstösopimukseen sitoutumisen tekee edellä mainitut suunnitelmat ulkoistuksista, joten siksipä toivon ja sen eteen töitä teen, etteivät virkamiehet ja poliitikot tekisi huonoja päätöksiä Espoolaisen työntekijän kannalta. Muistutuksena vielä hyvä jäsen, käy päivittämässä omat yhteystietosi kuntoon jhl.fi verkkosivuilla. Kun yhteystietosi ovat kunnossa, saamme sinulle varmemmin viestitettyä ajankohtaisista asioista. Hyvää kevättä Terveisin pääluottamusmies JHL Kai Liistokki

4 Jäsenasioidenhoitaja tiedottaa: Jotta jäsenyytesi pysyy ajan tasalla otathan yhteyttä, jos: Nimesi tai osoitteesi muuttuu Vaihdat työpaikkaa tai ammattinimikettä Jäät eläkkeelle tai osa-aikaeläkkeelle Jäädessäsi työttömäksi etkä ole oikeutettu ansiosidonnaiseen päivärahaan Jos ansiosidonnainen päiväraha loppuu ja jäät KELA:n päivärahalle Jäädessäsi äitiys-/isyyslomalle tai hoitovapaalle Mennessäsi siviili/asepalvelukseen Aloitat opiskelun Kun jäät pitkälle sairauslomalle, etkä saa sairausajan palkkaa Kun otat palkatonta työlomaa, virkavapautta yms. Muistathan pitää jäsenkorttisi aina mukana, sillä se sisältää myös vakuutusturvan. Jäsenen velvollisuus on itse huolehtia, että jäsenyys on kunnossa! Yhdistyksemme kotisivut: http//espoo197.jhlyhdistys.fi MUISTATTEHAN MYÖS käydä rekisteröitymässä JHL 24h palveluun osoitteessa sivuilla on ohjeet rekisteröitymiseen. Palvelussa jäsen voi itse tehdä muutoksia, jos elämäntilanteessa tapahtuu muutoksia. Jäsenmaksuvapautukset voi myös itse hoitaa sitä kautta. Jäsenen kannattaa päivittää tietonsa aina, kun on aihetta, näin saamme rekisteriin ajantasaista tietoa esim. eri ammattiryhmien/nuorten ja eläkeläisten määrästä ja näin ollen voimme käyttää tietoja hyväksemme erilaisten tapahtumien suunnittelussa sekä tietenkin liittotasolla isompiinkin asioihin. Otathan minuun yhteyttä, jos on kysyttävää, selvitellään asioita yhdessä. ja puh Voit myös jättää ääni tai tekstiviestin, niin otan yhteyttä. Mukavaa vuotta 2015 ja antoisaa kevättä, Kari Sivonen

5 Jhl 197 hallitus ja luottamusmiehet Hallitus Puheenjohtaja Anu Harsia p Varapuheenjohtaja Bjarne Bäckman p Sihteeri Maiju Veikkolainen p Jatta Leach P sihteeri asti Vara- ja tiedotussihteeri/opintosihteeri Jatta Leach p Taloudenhoitaja Tuulikki Pitkänen p Jäsenasioidenhoitaja/Merkkipäivienhoi Kari Sivonen p taja Kiinteistövastaava Leena Tiihonen p Muut toimihenkilöt Eläkeläisjaoksen puheenjohtaja Ralf Norrman p , Vapaa-aikajaos Liisa Vuoriranta p Maiju Veikkolainen p

6 Ammattialakohtaiset luottamusmiehet Catering Etsimme uutta luottamusmiestä! Laitoshuoltajat Liisa Vuoriranta p Laitoshuoltajat Katja Hietanen Kiinteistönhoitajat/tekninen Kari Sivonen p Koulunkäyntiavustajat Sinna Koivusalo p Koulunkäyntiavustajat, varaluottamusmies Paula Vikman Pääluottamusmiehet Kai Liistokki p Vara plm Bjarne Bäckman p Kristiina Salo p Vara plm Inka Serpola p Espoon kunta-alan yhteisjärjestön puheenjohtaja Anna-Maija Kukkonen p

7 Espoon Kaupungin Työntekijät JHL 197 ry:n Kevätkokous Torstaina Alkaen klo kahvituksella valtuustosalissa. Käsiteltävät asiat: Sääntömääräiset kevätkokous asiat Hallituksen täydentäminen Merkkipäivä muistamiset Arvontaa Sydämellisesti tervetuloa ~ T: Hallitus

8 Tervetuloa koulunkäyntiavustajien ammattialakohtaiseen LM-kokouksen Lintulaakson koululle, os. Linnuntie 13 (sisään pääovesta) Torstaina maaliskuun 19. päivä kello Ilmoittautuminen puhelimitse (iltaisin) tai sähköpostilla yst. terv. Sinna Koivusalo luottamusmies JHL Espoo Liikuntapalveluiden ammattiala kohtainen LM-kokous Luottamusmieskokous kl Tapiolan urheilupuisto; Urheilupuistontie 2. Tervetuloa keskustelemaan ajankohtaisista asioista. Kahvitarjoilu sekä pientä purtavaa. Luottamusmies Bjarne Bäckman

9 Kulttuuri matka Amsterdamiin - Hollantiin Lähtö: Helsinki Vantaa klo.7.00 Paluu: Hollanti klo Majoittautuminen: Best western Apollo Museum hotel Hintaan sisältyy: Kuljetukset hotelli-lentokenttä- hotelli Kaupunkikierros ennen majoittautumista Tervetulo illallinen Buffet aamiainen (mahdollisuus) I am Amsterdam card 2pv Matkan hinta: Jäsen 200 Avec 450 Sitovat ilmoittautumiset klo Maiju Veikkolainen puh Syksyinen Praha Lähtö to Helsinki-vantaan kentältä klo 9.35 Paluu la Prahasta klo (Suomessa klo 22.35) Hintaan sisältyy: Majoittuminen Hotelli Axa:ssa Aamupala Lentokenttä kuljetus + yhdistettynä kaupunki kierros Lounas Matkan hinta: Jäsenelle 200 Avec 450 Sitovat ilmoittautumiset klo Lissu Vuorirannalle puh

10 Virkistys-viikonloppu Kylpylähotelli Päiväkummussa La-Su Bussi lähtee La 28.3 klo 9.30 Espoon keskuksesta kaupungintalon edestä Päiväkummusta Su 29.3 paluulähtö klo Ohjelmassa mm.liikuntaa/ rentoutumista kaikenikäisille. Osallistumismaksu : Aikuinen 20e Lapsi 5-12v 10e Alle 5v ilmaiseksi Sitovat ilmoittautumiset klo Lissu Vuorirannalle puh Tervetuloa mukaan yksin, kaksin tai perheen kanssa! Hotellimatkan Pärnuun Lähtö to 4.6 klo 8.30 Länsisatamasta m/s Finlandialla Paluu Su Tallinnasta m/s Finlandialla klo18.45 (Helsingissä klo21.15) Hintaan sisältyy: Laivamatkat Helsinki-Tallinna-Helsinki Meriaamiainen laivalla Hytit matkatavaroille Bussikuljetukset Virossa Majoitus kylpylähotelli Terviksessä Buffet illalliset hotellissa Matkan hinta: Jäsen 70e Avec 140e Sitovat ilmoittautumiset klo Lissu Vuorirannalle puh

11 Eläkeläisjaosto Sinulle, joka olet jäämässä eläkkeelle tule mukavaan joukkoomme JHL:n eläkeläisjaostoon. Teemme teatteri, tutustumis - ja kylpylämatkoja, joista saat alennusta sekä vielä vakuutus-turvan. Eläkeläisjäsenmaksu on 5 /kk. Lisätietoja voit kysyä: Ralf Norrman Ritva Hansen Eläkeläisjaosto tekee tänä vuonna seuraavat matkat: 1.3 Teatterimatka Vihdin teatteriin sekä pullakahvit. Osallistuja määrä: 20 henkilöä Kylpylämatka Pärnuun Viikinki kylpylään. Osallistuja määrä: 25 henkilöä 8.6 Espoon saaristo kierros vuoroveneellä, grillausta Vasikkasaaressa. Osallistuja määrä: 30 henkilöä 1.8 Kesäteatteriin Tampereelle, jossa kierros, Pyynikin vesitorni käynti sekä ruokailu. Osallistuja määrä: 30 henkilöä 7.12 Pikkujoululounas Lepolammella. Osallistuja määrä: 30 henkilöä