Ajankohtaista omaishoidossa ja kuulumisia Omaishoitajaliitosta. Pori, Omaishoidon maakuntapäivä Järjestöpäällikkö Merja Purhonen

Transkriptio

1 Ajankohtaista omaishoidossa ja kuulumisia Omaishoitajaliitosta Pori, Omaishoidon maakuntapäivä Järjestöpäällikkö Merja Purhonen

2 Esityksen teemoja: Ajankohtaista omaishoidossa näkökulmia, omaishoidon moninaisuus nostoja muutoksista, pohdintoja tulevaisuudesta, miten käy omaishoidon sote- ja maakuntauudistuksessa? Kuulumisia Omaishoitajaliiton toiminnasta

3 Kuka on omaishoitaja?

4 Väheksymättä ikäihmisten omaishoitajuutta niin olen 20 vuotta oman lapsen omaishoitajana olleena samaa mieltä että lasten omaishoitajat on unohdettu

5 Omaishoidon monimuotoisuus; omaishoidon kehittämishaasteita Omaishoidon tärkein motiivi on suhde, joka ei ole syntynyt hoidon tarpeen perusteella, vaan on olemassa siitä riippumatta (VTT Tuula Mikkola) Suurin osa hoitaa omaisiaan ilman omaishoidon tukea, vaikka hoidettavan avun tarve saattaisi sitä edellyttää Keskustelu painottuu ikäihmisiin ja omaishoidon tuen saajiin Omaishoitotilanteet monimuotoisia - asettavat vaatimuksia yksilölliselle tuelle Hoidettavat läheiset vauvasta vaariin, omaishoitajat nuorista hyvin iäkkäisiin Tilanteet monimuotoisia ja monitahoisia uudet tunnistamattomat, ei huomioidut ryhmät esim. pienet vammaryhmät, maahanmuuttajat, nuoret, mielenterveysomaiset, riippuvuuksiin liittyvät omaishoitotilanteet jne. Työelämän muutos työuran pidentyminen, joustot, Etä-omaishoito yms. Tunnistamiseen, tunnistautumiseen, tuen saamiseen vaikuttavat ympäristö, kulttuuri, asenteet, kokemukset jne. Omaishoitoperheen näkemyksiä omaishoidon järjestämisessä ja omaishoitotilanteen tukemisessa yksilöllisesti tulee kuulla ja kuunnella käyttäjälähtöisesti, asiakasmyönteisesti Miten pidämme muutoksessa huolta kaikista tukea tarvitsevista omaishoitoperheistä ja muistamme omaishoidon kokonaiskuvan?

6 Omaishoidon tuesta 2018 Omaishoidon tuen kokonaisuus Hoitopalkkio omaishoitajalle hoidon sitovuuden ja vaativuuden mukaan väh. 392,57 /kk väh. 785,14 /kk (raskas siirtymävaihe) muut palkkioluokat kuntakohtaisia ennakonpidätyksen alaista tuloa Palvelut hoidettavalle Vapaapäivät omaishoitajalle (11,40 /2018) Omaishoitajan hoitotehtävää tukevat palvelut Eläkkeen karttuminen ja tapaturmavakuutus Lain tarkoituksena on edistää hoidettavan edun mukaisen omaishoidon toteuttamista turvaamalla riittävät sosiaali- ja terveydenhuollon palvelut sekä hoidon jatkuvuus ja omaishoitajan työn tukeminen. Omaishoitolain muutos : Tavoitteena tukea hoitajien jaksamista ja hyvinvointia sekä kehittää hoitotehtävää tukevia palveluja.

7 Omaishoitolain muutos 2016 Sosiaalihuoltolain muutos 2016 Kuntainfo 6 /2016 Kaikilla sopimusomaishoitajilla on oikeus vähintään 2 vrk vapaaseen /kk Edelleenkin oikeus 3 vrk vapaaseen/kk sitovissa ja vaativissa tilanteissa Tarvittaessa mahdollisuus hyvinvointi- ja terveystarkastuksiin, koulutukseen Tarvittaessa oikeus valmennukseen alkaen Omaishoitajan hoitotehtävää tukevien palvelujen määrä ja sisältö kirjataan lain 7 :n mukaiseen hoito- ja palvelusuunnitelmaan Tarkoituksenmukaisia sijaishoidon vaihtoehtoja, lähtökohtaisesti avohuollon palveluna Lakisääteiset vapaat myös useampana alle vuorokauden pituisena jaksona, jotka lasketaan yhteen ja kertynyt 24h = 1vrk. Vapaasta yksi maksu (11,40 /2018) Sitovaa ja vaativaa hoitoa ja huolenpitoa antavalla omaishoitajalla on oikeus vapaaseen kuten sopimusomaishoitajalla. Myös virkistysvapaita. (SHL muutos 2016) Säädöstä omaishoidon vapaan maksusta (6b ) sovelletaan myös sosiaalihuoltolain omaistaan tai läheistään hoitavan henkilön vapaan ajaksi järjestettävistä palveluista perittävään maksuun

8 Lain muutosten seurauksena Vaikutuksista omaishoidon tukeen kyselty paikallisyhdistyksistä, kerätty liiton neuvonnasta ja tilaisuuksista jne: uusia sopimuksia on tehty mm. työssäkäyville valmennuksia ja hyvinvointitarkistuksia on käynnistetty ei kokemuksia tai tietoa SHL:n mukaisten vapaiden toteuttamisesta Samaan aikaan lakimuutosten täytäntöönpanon kanssa on käynnistetty omaishoidon tuen kriteerien yhdenmukaistaminen eri alueilla sote- ja maakuntauudistuksen ennakoimiseksi yhdenvertainen kohtelu paranee, tavoitteena ja periaatteena tulisi olla mahdollisimman hyvä tuen taso tähän on pyydetty kommentteja mm. liitosta, aluevastaavilta, paikallisyhdistyksiltä ja toteutettu tilaisuuksia, perustettu työryhmiä jne. näyttää siltä että: o osa tukea saaneista putoaa tuen ulkopuolelle o osalla tuki paranee, osalla heikkenee o sopimusten tekemisessä epävarmuutta, sopimukset katkolla o kriteerit näyttävät tiukentuneen useilla alueilla o tukipalveluiden saatavuus ei ole yhdenvertaista maakuntien sisällä

9 Omaishoidosta Sote-muutoksessa omaishoitoa käsitellään Soten eri työryhmissä liiton aluevastaavat, paikallisyhdistykset jne. ovat aluetasolla työryhmissä mukana ja liitto valtakunnallisella tasolla valtakunnallisen I&O Kärkihankkeen ohjausryhmässä Liiton paikallisyhdistyksiä myös hankeyhteistyössä maakunnallisissa kärkihankkeissa STM:n I&O kärkihanke järjestää seminaarin Helsingissä, jonka yhtenä teemana on kaikenikäisten omaishoidon tukeminen. Miten omaishoidon tuki järjestetään tulevaisuudessa? Paljon kysymyksiä, toistaiseksi melko vähän konkreettisia vastauksia Maakuntataso > kaukana omaishoitajista Lähipalvelut? Mikä on omaisjärjestöjen asema Sote-muutoksissa Omaishoitajaliitolla huoli palvelujen saumattomasta jatkuvuudesta, kun sote- ja maakuntauudistusta toteutetaan Esimerkiksi henkilökohtaisen budjetin ja omaishoidon tuen suhde täsmennettävä

10 Omaishoidon monimuotoisuus huomioitava myös Sote-muutoksessa Selkeä omaishoidon tuen järjestelmä ja palveluohjausprosessi huomioon omaishoidon monimuotoisuus, eri tilanteet myös sopimukseton omaishoito, omaishoitaja! Päätöksenteko: riittävästi asiantuntijuutta, moniammatilliset tiimit, tarkoituksenmukainen asiakasmäärät per omaishoidon työntekijä Palkkio: Kriteerit ja tukiluokat eri tilanteet huomioiden Vapaan eri järjestämistavat: eri tilanteisiin vaihtoehtoja esim. perhehoito, kenelle sopivaa, tarkoituksenmukaista, vaatii myös kehittämistä ja tukea Muu tuki omaishoitajille: valmennus, koulutus, ohjaus ja neuvonta, kuntoutus, virkistys ja sosiaalinen tuki, erityistilanteet jne.

11 Kuulumisia Omaishoitajaliiton toiminnasta

12 Ajankohtaista liitosta Keskeiset toimintakokonaisuudet 1. Edunvalvonta ja vaikuttaminen 2. Paikallisyhdistystoiminnan tukeminen 3. Omaishoitajien jaksamisen tukeminen Vuonna 2018 liiton nimi muuttui vuoden alusta, logo pysyy samana: uusi nimi: Omaishoitajaliitto ry Vuoden 2018 teemana Näe, huomaa, kuule Ammattilaisille, työssään omaishoitajia kohtaaville, sähköinen Omaishoitotiedote ja maksuton Lähellä lehti sähköisenä 4/v. Palveluopas sähköisenä ja tulostettavana nettisivuilla Puhelinneuvonta neljänä päivänä viikossa (ma-to) klo 9-15 p

13 Omaishoidon maakuntapäivät - alueellinen verkostotyö Liitto aloittaa v Omaishoidon maakuntapäivät eri puolilla Suomea Toteutetaan yhteistyössä Sote-toimijoiden ja alueellisten järjestöjen ja sidosryhmien kanssa Mukana Suomen omaishoidon verkoston paikallistoimijat, liiton paikallisyhdistykset ja omaishoitajat mukana omaishoidon maakuntapäivillä Omaishoidon maakuntapäivät tarjoavat mahdollisuuden toimijoiden vuoropuheluun ja monisuuntaiseen viestin viemiseen sekä omaishoitajien tukimuotojen yhteiskehittämiseen Maakuntapäivien ajankohtia 2018 Keski-Pohjanmaa, Kokkola, Kanta-Häme, Hämeenlinna Satakunta, Pori 21.3 Pohjois-Pohjanmaa, Ylivieska Pirkanmaa, Tampere 4.10 Pohjois-Karjala, Joensuu viikko 48 Uusimaa, Helsinki, syksyllä

14 Liiton tarkoituksena on toimia omaishoitajien ja omaishoitoperheiden aseman parantamiseksi ja tukemiseksi, tukea paikallisyhdistysten toimintaa sekä osallistua kansainväliseen yhteistyöhön Perustettu 1991 Paikallisyhdistyksiä 70 Henkilöjäseniä yli Keskustoimisto Helsingissä Aluetoimistot: Kuopio, Raahe, Salo ja Tampere Henkilökuntaa 21 Vaikuttaminen ja edunvalvonta Ohjaus, neuvonta, koulutus Aluetyö Tuetut lomat omaishoitajille lomajärjestöjen kanssa OmaisOiva-toiminta (Ovet-valmennus ) Kehittämishankkeet Suomen omaishoidon verkosto Jangsterit Kuppi nurin Viestintä, tiedotus, julkaisut Kansainvälinen toiminta Omaishoitajaliitto ry Hämeentie 105 A, Hki Neuvontapuhelin: (ma -to klo 9-15)

15 Aluetyö paikallisyhdistystä, joista 34 perus- ja 36 hankeyhdistystä, yhteensä 46 hanketta + 2 Ay-avustusta (31 OmaisOivaa) Keskustoimisto Helsingissä Ilman hankerahoitust toimiville yhdistyksille myönnetään toimintarahaa liitolta hakemusten perustee Järjestöpäällikkö Merja Purhonen Alueelliset toimistot, aluevastaavat: 7 hankeyhdistystä Pohjois-Suomi, Raahe, Sari Havela 2. Itä-Suomi, Kuopio, Sirpa-Sari Borg 18 9 hankeyhdistystä 3. Länsi-Suomi, Tampere, Pia Järnstedt 4. Etelä-Suomi, Salo, Matti Mäkelä Lisäksi vuodesta 2018 alkaen Liiton vapaaehtoistoiminnan vastaava Marjo Lehtinen, Tampereen toimisto 7 hankeyhdistystä hankeyhdistystä valtakunnallista yhdistystä, toisella hanke

16 Liiton paikallisyhdistykset mm : järjestävät jäsenilleen virkistystä, tapahtumia, retkiä jne. vertaistukea keskustelu- ja toimintaryhmissä Järjestävät Ovet-valmennusta, koulutusta, ohjausta antavat omaishoitajille neuvontaa ja ohjausta ajavat omaishoitajien asiaa paikallistasolla tarjoavat mahdollisuuksia vapaaehtoistoimintaan tarjoavat väylän yhteiskunnalliseen vaikuttamiseen Yhdistykset kehittävät ja toteuttavat omaishoitoperheitä tukevia toimintamuotoja vapaaehtoispohjalta ja STEA:n jakamien avustusten tuella (erilaiset hankkeet ja OmaisOiva-toiminta osassa yhdistyksiä) Toimintaa toteutetaan yhteistyössä esimerkiksi kuntien, seurakuntien, oppilaitosten ja muiden järjestöjen kanssa

17 Lähdetieto: Liirum laarum Seminaari Matti Meikäläinen

18 Omaishoitajien erityisryhmien tukeminen, omaishoitajalomat Omaishoitajille vuosittain noin 25 tuettua teemalomaa yhteistyössä lomajärjestöjen (MTLH) kanssa. Liitto kouluttaa lomaohjaajat ja tuottaa materiaalin lomaohjauksen tueksi Liitto kehittää lomille omaishoitajuuteen liittyviä teemoja ja sisältöjä (lomia erilaisissa omaishoitotilanteissa oleville) Lisätietoa lomista: Seminaarit omaishoitajille eri teemoista vuosittain (Näe, huomaa, kuule)

19 OmaisOiva on Omaishoitajaliiton ja sen paikallisyhdistysten yhteistä, vuonna 2014 aloitettua omaishoitajien voimavaroja tukevaa toimintaa, jossa osallistumisen mahdollisuuksia tuodaan omaishoitoperheiden lähelle. 190 kunnan alueella, yli kävijää Yhteistyötahoja yli 1000 (2017) Vuonna 2018: 31 paikallisyhdistystä + liitto toteuttavat Veikkauksen tuotoilla OmaisOiva-toimintaa OmaisOiva-työntekijöitä n. 60 (+ liitolla 3,5 tt) Vapaaehtoisia yli 600

20 OmaisOiva-toimintaa erilaisiin tarpeisiin Paikallisyhdistysten toimintana Liiton toteuttamana toimintana lisäksi eovet, verkossa tapahtuva valmennus järjestetään omaishoitajille kaksi kertaa vuodessa. Optima-alustalla toimiva valmennus etenee Ovet-valmennuksen ohjelman mukaisesti kestäen yhteensä noin neljä viikkoa.

21 Järjestöt omaishoitajien tukena ja viestinviejinä Perustettu v valtakunnallista sosiaali- ja terveysalan järjestöä, joita omaishoito yhdistää Verkostojärjestöissä jäseniä n Koordinaatio Omaishoitajaliitolla Verkoston tavoitteena on edistää omaishoidon kehittämistä, eri tahojen yhteistyötä sekä vaikuttaa eri tavoin omaishoidon parhaaksi. OMAISHOIDON MONET KASVOT - viestintäkampanja 2017 Aivoliitto ry Aivovammaliitto ry (hakenut jäsenyyttä) Autismi- ja Aspergerliitto ry Folkhälsans Förbund rf Ikäinstituutin säätiö sr Invalidiliitto ry Kehitysvammaisten Palvelusäätiö sr Kehitysvammaisten Tukiliitto ry Lasten omaishoitajat ry (hakenut jäsenyyttä) Mielenterveysomaisten keskusliitto -FinFami ry Muistiliitto ry Munuais- ja maksaliitto ry Neuroliitto ry (2017) Omaisena edelleen ry Omaishoitajat ja läheiset -liitto ry Suomen Parkinson-liitto ry Suomen Punainen Risti Vanhus- ja lähimmäispalvelun liitto ry

22 Sami & Mohamed Sami, koulunkäyntiavustaja, isä ja poikansa omaishoitaja Mohamed sai syntyessään kaksi viikkoa elinaikaa. Diagnoosi oli järkytys, lääkärit eivät nähneet tilanteessa toivoa. Pieni poika kuitenkin taisteli ja selviytyi ensimmäisistä kuukausista, ensimmäisistä vuosista. Olimme onnellisia. Elämä Irakissa oli kuitenkin vaikeaa, jopa vaarallista. En tee asioita Mohamedin puolesta, vaan teemme niitä yhdessä. On tärkeää elää tässä hetkessä. Elämä ei mene aina vain ylöspäin, välillä mennään myös alaspäin. Sanon aina kaikille, että onneksi olemme nyt Suomessa. Täällä on hyvä olla.

23 150 cm Jangsterit nuoret hoivaajat meillä ja muualla Tavoitteena on kansainvälisten kokemusten ja yhteistyön pohjalta tunnistaa ja tavoittaa perheessään hoivatilanteessa olevia alle 18-vuotiaita Suomessa, tehdä alustava selvitys heidän tarpeistaan ja aloittaa tukitoiminnan kehittäminen Facebookissa käynnistynyt suljettu Jangsterit - ryhmä nuorille hoivaajille Lisätietoja: Malla Heino, koordinaattori, p malla.heino@omaishoitajat.fi Lue Jangstereista esim. Lähellä-lehti 4/2017 tai liiton nettisivuilta Löydät Jangsterit myös Facebookista, Twitteristä ja Instagramista

24 Omaishoitoon liittyvää päihdeongelmaa ei ole Suomessa riittävästi tutkittu, tiedostettu, eikä huomioitu. Voidaankin kysyä, tunnistetaanko sosiaalipalveluissa omaishoitoperheen päihdeongelma? tunnistetaanko päihdepalveluissa omaishoitajuus? Omaishoitoperhe: päihteiden käyttöön liittyvä häpeä ja syyllisyys Onko oikeutta tukeen ja palveluihin? Uskallanko hakea itselleni apua? Päihdeongelma omaishoidon tunnistamaton kuormitustekijä Matalan kynnyksen toimintamalleja päihdeongelman kanssa elävien omaishoitoperheiden tueksi perustuvat perheiden kokemusasiantuntijuuteen omasta elämäntilanteestaan ja tuen tarpeistaan ovat laajasti järjestöjen hyödynnettävissä

25 Opastava-hanke Kehitti omaishoitoperheiden palveluita ja toi omaishoitajat mukaan omien palveluidensa kehittämiseen. Yhteistyössä mukana: Mielenterveysomaisten keskusliitto FinFami ry, omaishoitajat, omaisyhdistykset ja palveluntarjoajat pilottipaikkakunnilla Hankkeen aikana on mm: omaishoitajien asiakasraateja vaikuttamisen ja kehittämisen kanaviksi sähköinen ereissuvihko, tiedonvaihtoon omaishoitajan ja lyhytaikaishoidon välillä työkaluja omaishoitajien tunnistamiseen ja ohjaamiseen kokemusarvioinnin keinoin viety omaishoitajien ideoita lyhytaikaishoitoon (Pori) Huom! Opastavan materiaaleja osallistujille jaossa mm. muistikirja ja muistitikku, jossa Opas asiakasraadeista Testaa oletko omaishoitaja - itsearviointikortit Tunnista omaishoitaja pieni opas sosiaali- ja terveyshuollon ammattilaisille Opastava-hankkeen loppuraportti sekä painettua materiaalia Lisätietoa hankkeesta liiton nettisivuilla: Yhteistyössä mukana: Mikkelin seudun Omaishoitajat ja Läheiset ry Joensuunseudun Omaishoitajat ja Läheiset ry Lakeuden Omaishoitajat ja Läheiset ry Mielenterveysomaisten keskusliitto FinFami

26 Kiitos!