Helsingin Vihreät ry Toimintasuunnitelma vuodelle 2013
|
|
- Joonas Heikkinen
- 10 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 Helsingin Vihreät ry Toimintasuunnitelma vuodelle 2013 I Yleistä Helsingin Vihreät haluavat tehdä Helsingistä puhtaamman, kestävämmän ja paremmin palvelevan pääkaupungin. Helsingin Vihreiden tärkeimpiä tavoitteita ovat ilmastonmuutoksen hillitseminen, joukkoliikenteen, pyöräilyn ja kävelyn edistäminen, kaupunkirakenteen tiivistäminen, viheralueiden turvaaminen, kunnan palveluiden kattavuus ja laadukkuus, oikeudenmukaisuuden ja tasa-arvon toteutuminen ja pääkaupunkiseudun kehittäminen kokonaisuutena. Helsingin Vihreät ry on piirijärjestö, jonka jäseninä on 14 jäsenjärjestöä. Henkilöjäsenet kuuluvat piirijärjestöön jäsenjärjestöjen kautta. Vuonna 2013 on edessä vaaliton vuosi. Vuosina käytiin kolmet valtakunnalliset vaalit ja Helsingin Vihreiden toiminta rakentui pitkälti vaalien ympärille. Vuonna 2013 on syytä keskittyä järjestötyön ja vapaaehtoistoiminnan kehittämiseen, työryhmien tukemiseen ja taloudellisen tilanteen tasapainottamiseen. Lisäksi valmistaudutaan vuoden 2014 europarlamenttivaaleihin. Puoluekokous järjestetään vuonna 2013 Espoon Dipolissa ja Helsingin Vihreät vastaavat yhdessä Espoon Vihreiden kanssa kokousjärjestelyistä ja oheisohjelmasta. Puolue on asettanut Vihreiden yhteiseksi tavoitteeksi jäsentä vuoteen 2015 mennessä. Helsingin Vihreiden jäsenmäärä on kasvanut runsaasti eduskuntavaalien ja presidentinvaalien aikoihin. Vuoden 2012 lopulla Helsingin Vihreiden jäsenmäärä on noin Helsingin Vihreiden jäsenmäärä pyritään pitämään jatkossakin kasvuuralla. Vihreän toiminnan on oltava avointa ja jäsenille on tarjottava mahdollisuuksia osallistua sekä yhdistystoimintaan että päätöksentekoon. Vuonna 2013 jatketaan Helsingin Vihreiden työryhmien toiminnan tukemista ja vahvistetaan niiden edellytyksiä tehdä aktiivista ja valtuustoryhmää tukevaa työtä. Jäsenyhdistyksille tarjotaan aktiivisesti tukea toiminnan kehittämiseen, mikä on yksi vuoden 2013 toiminnan prioriteeteista. Toiminnan järjestäminen perustuu vuonna 2008 hyväksyttyyn Helsingin Vihreiden toimintatavat asiakirjaan. Asiakirjaa on päivitetty viimeksi vuonna Asiakirjaa päivitetään vuonna Helsingin Vihreiden toiminta ja päätöksenteko perustuu avoimuuteen. Hallituksen kokoukset ovat avoimia jäsenille. Vuonna 2013 kehitetään ja kokeillaan myös uusia keinoja toteuttaa jäsendemokratiaa yhteistyössä jäsenistön kanssa. Tärkeimmät tavoitteet vuodelle 2013 ovat: 1) Tehdä sellaista kunnallispolitiikkaa, joka edistää ympäristönsuojelua, 1
2 vastuuta kunnallisista palveluista, työelämän inhimillisyyttä ja oikeudenmukaisuutta sekä Helsingin rakentamista viihtyisämmäksi ja kestävämmäksi. Helsingin Vihreät ry tukee valtuustoryhmän oman, kunnallisvaaliohjelmaan perustuvan toimintasuunnitelman toteuttamista. 2) Kehittää ja tukea jäsenyhdistysten sekä työryhmien toimintaa 3) Tasapainottaa taloustilanne 4) Helsingin Vihreiden työntekijöiden työnkuvien tarkastelu ja mahdollisten uusien työntekijöiden rekrytointi 5) Vuoden 2014 europarlamenttivaaleihin valmistautuminen 6) Jäsenmäärän kasvattaminen aktiivisen jäsenhankinnan avulla Käytettävissä olevat taloudelliset ja henkilöstöresurssit suunnataan näiden tavoitteiden toteuttamiseen. Hallitus seuraa toimintasuunnitelman toteutumista. II Yleinen järjestötoiminta Helsingin Vihreiden toimintaa määrittelee toimintatavat -asiakirja, jota voidaan päivittää yhdistyksen kokouksissa. Asiakirjassa on määritelty henkilövalintojen tekemiset, lyhyet työnkuvat sekä toiminnan pelisäännöt. Helsingin Vihreiden työntekijäjärjestelyt muuttuvat vuonna Helsingin valtuustoryhmät saavat käyttöönsä edellisiin vuosiin verrattuna kolminkertaisen määrän rahaa ja vihreän ryhmän on mahdollista palkata esimerkiksi kokopäiväinen ryhmäsihteeri. Vihreä valtuustoryhmä päättää rahojen käytöstä ja mahdollisista palkkauksista vuoden 2013 alussa. Toiminnanjohtaja toimii Helsingin Vihreiden ainoana työntekijänä kunnes uudet työntekijäjärjestelyt ja valtuustoryhmän päätökset ovat selvillä. Toiminnanjohtaja vastaa toistaiseksi myös järjestötoiminnan tukemisesta. Helsingin Vihreiden organisaatiossa piiriyhdistys vastaa toimistosta, koulutuksesta, tukitoiminnoista, yhteisestä taloudesta ja vaalityöstä. Tilaisuuksien ja tapahtumien järjestämisvastuu on pääasiallisesti jäsenjärjestöillä. Helsingin Vihreät ry tukee kuitenkin aktiivisesti järjestöjen toimintaa ja järjestää mm. puheenjohtajatapaamisia, uusien jäsenten tutustumisiltoja sekä muita kaikille jäsenille avoimia tilaisuuksia. Helsingin Vihreiden työryhmät toimivat sekä piirihallituksen että vihreän valtuustoryhmän työn tukena. Vuonna 2012 aktiivisesti toimivat asuntotyöryhmä, ilmastotyöryhmä, pyöräilytyöryhmä, viheraluetyöryhmä sekä sosiaali- ja terveysasioiden työryhmä. Kulttuuripoliittinen työryhmä on viettänyt hiljaiseloa. Vuonna 2012 toimintansa aloitti lisäksi pääkaupunkiseudun vihreiden yhteinen kaupunkisuunnittelufoorumi, jossa on käsitelty seudullisia asunto-, kaavoitus- ja liikennepoliittisia kysymyksiä. Työryhmien toiminnan kehittämiseen ja tukemiseen on syytä keskittyä entistä enemmän vuonna Työryhmiä ja paikallisyhdistyksiä pyydetään tuottamaan valtuustoryhmän työn tueksi tavoitepapereita eri aihealueista. Vuoden 2012 lopussa Helsingin Vihreät ry:ssä oli jäsenenä neljätoista vihreää jäsenyhdistystä: Arabian Vihreät ry, Etelä-Helsingin Vihreät ry, Helsingin seudun Ikivihreät ry, Helsingin Vihreä Seura ry, Helsingin Vihreät Naiset ry, Helsingin Vihreät Nuoret ry, Itä-Helsingin Vihreät ry, Kallion Seudun Vihreät ry, Koillis-Helsingin Vihreät 2
3 ry, Länsi-Helsingin Vihreät ry, Pohjois-Helsingin Vihreät ry, Käpylän seudun Vihreät ry, Viikin-Pihlajamäen seudun Vihreät ry sekä Vuosaaren Vihreät ry. Vuonna 2013 järjestetään useampi puheenjohtajien ja varapuheenjohtajien tapaaminen (ns. pj- & vpj-tapaamiset), ja kevään aikana tehdään perusteellinen suunnitelma järjestötoiminnan kehittämiseksi. Tapaamisissa käydään läpi ajankohtaisia kuulumisia, suunnitellaan toimintaa sekä pohditaan, miten Helsingin Vihreät voisi kehittää järjestöpalveluitaan. Osana järjestötoiminnan kehittämissuunnitelmaa selvitetään piirihallituksen kokoonpanoa, varajäseniä ja kausien pituutta koskevan sääntömuutoksen tarve, ja tarvittaessa valmistellaan muutos yhdistyksen kokouksen päätettäväksi. Jäsenyhdistysten toimintaa tuetaan sekä jäsenmäärään että harkinnanvaraisuuteen perustuvin avustuksin. Jäsenjärjestöille järjestetään mahdollisuus keskitettyyn kirjanpitoon. Jäsenyhdistyksiä autetaan sähköpostilistojen ylläpidossa ja verkkosivujen tuottamisessa. Vuonna 2013 julkaistaan 2-3 numeroa Heviisi-lehteä. Henkilöjäsenten toiveita ja odotuksia kartoitetaan muun muassa hyödyntämällä puolueen jäsenkyselyjä ja tarvittaessa myös järjestämällä oma kysely. 1) Suunnitelma järjestötyön ja vapaaehtoistoiminnan kehittämiseksi 2) Jäsenmäärän kasvattaminen 3) Työryhmien toiminnan tukeminen ja aseman vahvistaminen 4) Vuoden aikana julkaistaan 2-3 Heviisi-järjestölehteä III Helsingin vihreä valtuustoryhmä Toimikaudeksi valittu uusi 19-jäseninen valtuustoryhmä on aloittanut työskentelynsä 2012 marraskuussa. Helsingin Vihreä valtuustoryhmä käyttää päätösvaltaa kunnallispoliittisissa asioissa. Valtuustoryhmä toteuttaa Helsingin Vihreiden kunnallisvaaliohjelmaa. Valtuustoryhmä saa vuonna 2013 kaupungilta tukea 3000 euroa/valtuutettu. Ryhmä päättää alkuvuodesta rahojen käytöstä. Valtuustoryhmän on mahdollista palkata työntekijä, joka keskittyisi täyspäiväisesti kunnallispoliittisiin sisältöihin ja vihreiden kunnallispoliitikkojen työn tukemiseen. Käytännössä valtuustoryhmä tilaisi edelleen erillisellä sopimuksella sihteeri- ja tiedotustyöt piiriyhdistykseltä. Ennen mahdollisten uusien työntekijöiden palkkaamista Helsingin Vihreiden toiminnanjohtaja tekee puolet työtunneistaan valtuustoryhmälle. Valtuustoryhmän tiedotus hoidetaan Helsingin Vihreiden verkkosivujen, sosiaalisten median ja tiedotuslistojen kautta. Kasvanut kaupungin tuki mahdollistaa myös lisäpanostuksia valtuustoryhmän tiedottamiseen sekä seminaarien ja muiden avointen tilaisuuksien järjestämiseen. 3
4 Vihreiden mandaatilla kaupungin, sen alaisten organisaatioiden sekä ylikunnallisten luottamustehtäviin valitut luottamushenkilöt toimivat yhteistyössä valtuustoryhmän kanssa ja raportoivat työstään vihreiden luottamushenkilöiden helvi-sähköpostilistalla. Helsingin Vihreiden piirihallituksen ja valtuustoryhmän välinen yhteistyö pidetään aktiivisena vuonna 2013 ja yhteistyötä työryhmien kanssa tiivistetään. Valtuustoryhmän kokoukset ovat avoimia jäsenistölle. Jäsenyhdistysten toivotaan järjestävän valtuustovierailuja ja valtuutettuja kannustetaan toimimaan yhteistyössä yhdistysten ja HeVin työryhmien kanssa. 1) Vihreiden luottamushenkilöiden ja valtuustoryhmän työtä tuetaan entistä täyspainoisemmin kasvaneen kaupungin tuen avulla 2) Valtuustoryhmän tiedotusta ja viestintää kehitetään 3) Seminaareja ja avoimia tilaisuuksia järjestetään säännöllisesti 4) Työryhmien ja valtuustoryhmän välistä yhteistyötä tiivistetään IV Poliittiset kannanotot ja ulkoinen viestintä Valtuustoryhmä, Helsingin Vihreiden hallitus ja työryhmät julkistavat kannanottoja ja tiedotteita nettisivuilla, HeVin Facebook-sivulla, Twitterissä sekä tiedotussähköpostilistalla. Päävastuu valmistelussa on piirin hallituksella, valtuustoryhmän puheenjohtajistolla ja ryhmäsihteerillä. Kunnallispoliittiset kannanotot annetaan joko valtuustoryhmän, valtuustoryhmän puheenjohtajiston, Helsingin Vihreiden hallituksen tai hallituksen puheenjohtajan nimissä. Valtuustoryhmän tiedotukseen on mahdollista panostaa entistä enemmän kasvaneen ryhmätuen avulla. Tiedotuksen selkärankana ovat verkkosivut, sähköpostilistat ja sosiaalisen median palvelut. Kannanotot, ryhmäpuheet ja tiedotteet julkaistaan välittömästi niiden valmistuttua, mikäli julkaisun viivytykseen ei ole erillistä syytä. Valtuutetuille jaetaan kolumnivuorot ja verkkosivuilla julkaistaan joka viikko tai joka toinen viikko uusi kolumni. Vuonna 2013 työnsä aloittava valtuustoryhmä käynnistää Helsingin vihreiden valtuutettujen blogin, jossa valtuutetut ja muut luottamushenkilöt raportoivat päätöksistä ja avaavat kaupungin politiikkaa kokous kerrallaan. Jäsenjärjestöjä kannustetaan kutsumaan valtuutettuja omiin tilaisuuksiinsa vastailemaan kaupunkilaisten kysymyksiin ja esittelemään ajankohtaisia aiheita. 1) Helsingin Vihreiden verkkosivua päivitetään aktiivisesti ajankohtaisin tiedottein, kannanotoin ja bloggauksin 2) Ennen vuoden 2014 europarlamenttivaaleja toteutetaan nettisivuuudistus 4
5 V Yleisötilaisuudet Päävastuu yleisötilaisuuksien järjestämisestä on jäsenjärjestöillä ja työryhmillä. Tilaisuuksia järjestetään mielellään yhteistyössä myös kaupunginosayhdistysten ja kansalaisjärjestöjen kanssa. Tilaisuuksista tiedotetaan ensisijaisesti verkossa, alueellisissa paikallislehdissä ja ilmaisjakelulehdissä. Vuonna 2013 Helsingin Vihreät näkyvät aktiivisesti eri kaupunginosissa. Vihreiden on oltava helposti lähestyttävissä myös vaalien välillä. Järjestötoiminnan kehittämisen yhteydessä tehdään suunnitelma avoimille tempauksille tai tilaisuuksille, joita on syytä järjestää säännöllisesti matalan kynnyksen paikoissa ympäri Helsinkiä. Puoluekokous järjestetään keväällä 2013 Espoon Dipolissa ja Helsingin Vihreät vastaavat yhdessä Espoon Vihreiden kanssa kokousjärjestelyistä ja oheisohjelmasta. 1) Vihreän liiton ajankohtaisista asioista, kuten ohjelmatyöstä ja valtuuskunnassa käsittelyssä olevista aiheista järjestetään jäsenistölle suunnattuja yleisötilaisuuksia 2) Helsingin Vihreät, jäsenyhdistykset ja valtuustoryhmä järjestävät säännöllisesti kaikille avoimia yleisötilaisuuksia matalan kynnyksen paikoissa 3) Onnistuneet puoluekokousjärjestelyt, kiinnostavaa oheisohjelmaa ja legendaariset jatkot VI Yhteistyötahot Helsingin Vihreät ry:n tärkeimmät yhteistyökumppanit ovat Vihreä liitto sekä muut pääkaupunkiseudun vihreät yhdistykset. Valtuustoryhmän puheenjohtaja on tiiviisti yhteydessä muihin metropolialueen vihreiden valtuustoryhmien puheenjohtajiin. Valtuustoryhmien yhteisiä seminaareja ja pääkaupunkiseudun vihreiden yhteisiä tapahtumia järjestetään tarvittaessa. Yhteistyötä valtakunnallisten vihreiden yhdistysten kanssa pyritään kehittämään (kuten Vihreiden nuorten ja opiskelijoiden liitto ViNO ry, Vihreät Naiset, Vihreät Vaivaiset, Vihreä Sivistys- ja Opintokeskus ViSiO, Vihreät yrittäjät, Grifi ja Viite). Nuorisojärjestön osalta yhteistyö kanavoidaan piirin jäsenjärjestö Helsingin Vihreät Nuoret ry:n kautta ja naisjärjestöjen osalta Helsingin Vihreät Naiset ry:n kautta. Vuonna 2012 alkanutta pohjoismaiden vihreiden välistä yhteistyötä jatketaan ja keväällä 2013 pidetään mahdollisesti yhteinen seminaari Tukholmassa. Vuoden 2014 europarlamenttivaalien kampanjaa pyritään valmistelemaan yhteistyössä pohjoismaiden, Tallinnan ja muiden Euroopan vihreiden kanssa. Vihreän liiton politiikkaan vaikutetaan puoluehallituksessa ja valtuuskunnassa. Helsingin Vihreiden hallituksen ja helsinkiläisten puoluevaltuuskuntaedustajien välistä yhteistyötä tiivistetään. Vihreiden kansanedustajien ja eduskuntaryhmän kanslian 5
6 kanssa pidetään yhteyttä. HeVi edistää omilla toimillaan helsinkiläisten kansanedustajien näkyvyyttä. VII Taloudellinen toimintasuunnitelma Helsingin Vihreiden talous on vakaalla pohjalla, vaikka vuoden 2012 talousarvio ylitettiin. Helsingin Vihreät ylitti vuoden 2012 vaalibudjettinsa mainosmyynnissä otettujen tietoisten riskien, vaalilehden täytejakelun ostamisen sekä mm. tapahtumiin budjetoitujen ylittyneiden kulujen vuoksi. Helsingin Vihreät hankkivat marraskuussa 2012 vaalimenojen kattamiseksi yhteensä euroa lainaa. Takaisinmaksusuunnitelman perusteella laina on maksettu pois 2013 maaliskuuhun mennessä. Alijäämä katetaan vuoden 2012 lopulla ja vuoden 2013 alussa kertyvillä luottamushenkilömaksuilla, vaalilautakuntapalkkiomaksuilla, valtuutettujen läpimenomaksuilla ja puoluetuella. Uusia työntekijöitä palkataan, kun taloudellinen tilanne on saatu tasapainoon. 3 Luottamushenkilöiden palkkiot kasvavat keskimäärin 20 prosenttia vuonna Helsingin Vihreiden luottamushenkilöveroista kertyvät tulot pysyvät näin ollen vuonna 2013 suunnilleen samansuuruisina kuin vuosina luottamushenkilöpaikkojen vähenemisestä huolimatta. Valtuustoryhmä saa vuonna 2013 kaupungilta tukea euroa ( euroa enemmän kuin vuonna 2012). Valtuustoryhmä päättää vuoden 2013 alussa rahan käytöstä. Vuonna 2013 Helsingin Vihreiden talous tulee olemaan noin euroa ylijäämäinen. Ylijäämällä katetaan osa vuoden 2014 europarlamenttivaalien kampanjasta. Vuoden aikana kehitetään Helsingin Vihreiden varainhankintaa yhdessä jäsenistön ja jäsenyhdistysten kanssa. Tulot Helsingin Vihreiden talous perustuu luottamushenkilöveroihin, puolueen maksamaan piiritukeen, Helsingin kaupungin myöntämään valtuustoryhmän avustukseen ja jäsenmaksuihin. Vihreältä liitolta saadaan tukea piirin työntekijän palkkaukseen. Lisäksi Helsingin Vihreät hakevat ViSiO:lta tukea erilaisiin koulutuksiin ja kerhotoimintaan. Menot Alkuvuonna maksetaan pois yhteensä euron laina. Lainan takaisinmaksun lisäksi suurin yksittäinen menoerä on henkilöstön palkat (toiminnanjohtaja sekä mahdollisesti rekrytoitavat valtuustoryhmän työntekijä ja järjestötyöntekijä). Helsingin Vihreiden hallituksen puheenjohtaja ja varapuheenjohtaja saavat valmistelutyöstään korvauksen. 6
7 Jäsenjärjestöjä tuetaan jäsenmaksutuella, joka vuonna 2013 on 5 euroa per jäsenmaksun maksanut jäsen. 7
Toimintasuunnitelma vuodelle 2014
Helsingin Vihreät ry Toimintasuunnitelma vuodelle 2014 I Yleistä Helsingin Vihreät toimii puhtaamman, ekologisemman, avoimemman ja paremmin palvelevan Helsingin puolesta. Helsingin Vihreiden tärkeimpiä
Keski-Uudenmaan Kokoomusnaiset ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017
Keski-Uudenmaan Kokoomusnaiset ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017 Hyväksytty hallituksen kokouksessa 10.10.2016 Hyväksytty syyskokouksessa 01.11.2016 SISÄLLYSLUETTELO SISÄLLYSLUETTELO... 2 1. KESKI-UUDENMAAN
Helsingin Vihreät. Toimintasuunnitelma 2015
Helsingin Vihreät Toimintasuunnitelma 2015 Olemme Helsingin suurin puolue vuonna 2017. Helsingin Vihreät tekee tavoi
EHDOTUS. Oulun läänin Vihreä piirijärjestö ry. 1 Nimi ja kotipaikka. 2 Tarkoitus ja toimintamuodot. 3 Jäsenet
EHDOTUS Oulun läänin Vihreä piirijärjestö ry 1 Nimi ja kotipaikka Yhdistyksen nimi on Oulun läänin Vihreä piirijärjestö ry. Sen kotipaikka on Oulun kaupunki ja toimialue Oulun lääni. Näissä säännöissä
Muutokset pelisääntöihin ISOILLA KIRJAIMILLA
Muutokset pelisääntöihin ISOILLA KIRJAIMILLA 2.2 Jäsenet JÄSENELLÄ TARKOITETAAN TÄSSÄ PELISÄÄNTÖPAPERISSA ESPOON VIHREIDEN HENKILÖJÄSENTÄ SEKÄ JÄSENJÄRJESTÖÄ ELLEI TOISIN ILMAISTA. JÄSENISTÖLLÄ TAAS TARKOITETAAN
Helsingin Vihreiden toimintatavat: Osallistuminen ja päätöksenteko
Helsingin Vihreiden toimintatavat: Osallistuminen ja päätöksenteko Hyväksytty piiriyhdistyksen kokouksessa 9.6.2008 1. KÄYTÄNNÖT JA OHJEET HELSINGIN VIHREISSÄ VAIKUTTAMISESSA...2 2. HELSINKILÄINEN VIHREÄ
Helsingin Vihreiden toimintatavat: Osallistuminen ja päätöksenteko
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 Helsingin Vihreiden toimintatavat: Osallistuminen ja päätöksenteko Hyväksytty piiriyhdistyksen
2. Helsinkiläinen vihreä järjestötoiminta... 2 2.1 Liity Vihreiden jäseneksi!... 2 2.2 Helsingin alueella toimivat vihreiden jäsenyhdistykset...
Helsingin Vihreiden toimintatavat: Osallistuminen ja päätöksenteko Päivitetty piirin kevätkokouksessa 26.4.2013. 2. Helsinkiläinen vihreä järjestötoiminta... 2 2.1 Liity Vihreiden jäseneksi!... 2 2.2 Helsingin
Uudenmaan yhdistys ry TOIMINTASUUNNITELMA 2011
Uudenmaan yhdistys ry TOIMINTASUUNNITELMA 2011 1 SISÄLLYS 1. YHDISTYKSEN TOIMINNAN TAVOITTEET 2 2. HALLITUS JA SEN KOKOONTUMINEN 2 3. JÄSENTOIMINTA 2 4. JÄRJESTÖ- JA PAIKALLISOSASTOTOIMINTA 3 5. OPISKELIJATOIMINTA
Toimintasuunnitelma PIÄLLYSMIES RY Paikallinen Leader-toimintaryhmä
Toimintasuunnitelma 2014 PIÄLLYSMIES RY Paikallinen Leader-toimintaryhmä Hyväksytty syyskokouksessa 28.11.2013 1 Sisältö Yleistä... 2 Tehtävä ja painopistealueet... 2 Hanketoiminta... 3 Hallinto... 3 Henkilökunta
Katsaus esityksiin puolueen sääntömuutoksista. Puoluekokoukselle
Katsaus esityksiin puolueen sääntömuutoksista Puoluekokoukselle 22.-23.5.2010 Esitykset 1) Puoluekokousedustuksen uudistus (esittely erikseen) 2) Puoluekokouksen ja valtuuskunnan työnjaon tarkistaminen
PUOLUEEN SÄÄNNÖT. 5 Puolueen nimen kirjoittaminen. 11 Piirijärjestön tehtävät. 11 Piirijärjestön ja kunnallisjärjestön tehtävät
PUOLUEEN SÄÄNNÖT Esitys kahden puheenjohtajan mallin edellyttämistä sääntömuutoksista Nykyiset säännöt Työryhmän esitys 5 Puolueen nimen kirjoittaminen Puolueen nimen kirjoittavat puolueen puheenjohtaja
1 VIHREIDEN NUORTEN JA OPISKELIJOIDEN LIITTO ViNO RY
1 VIHREIDEN NUORTEN JA OPISKELIJOIDEN LIITTO ViNO RY 2 Talousarvio 2013 / Hallituksen esitys liittokokoukselle 3 4 5 6 7 VARSINAINEN TOIMINTA TA2013 TA2013 TA2013 TA2012 TP2011 8 Nykyinen Optimistinen
KESKUSTAN VALTUUSTORYHMÄN OHJESÄÄNTÖ
KESKUSTAN VALTUUSTORYHMÄN OHJESÄÄNTÖ (malli) Hyväksytty Keskustan kunnallisasiain neuvottelukunnassa 18.4.2012 ja vahvistettu puoluehallituksessa 27.4.2012 Valtuustoryhmän tarkoitus 1 kunnan / kaupungin
Pohjois-Karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen kuntayhtymän toimintasuunnitelma vuodelle 2017 Hyväksytty JHL 212:n syyskokouksessa
Pohjois-Karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen kuntayhtymän toimintasuunnitelma vuodelle 2017 Hyväksytty :n syyskokouksessa 25.11.2016 Sivu 2 / 10 Sisällysluettelo Järjestötoiminta... 3 Edunvalvonta...
ORIMATTILAN KOKOOMUS TOIMINTASUUNNITELMA 2016
ORIMATTILAN KOKOOMUS TOIMINTASUUNNITELMA 2016 Tavoite Orimattilan Kokoomus on mukana kehittämässä Orimattilan kaupunkia ja Päijät- Hämeen maakuntaa jäsenistönsä ja luottamushenkilöidensä välityksellä Kansallisen
TOIMINTASUUNNITELMA 2016
Maakunnallinen kyläyhdistys TOIMINTASUUNNITELMA 2016 Lappilaiset Kylät ry toimii Lapin kylien kattojärjestönä. Yhdistys toimii kylien asukkaiden, kylätoimikuntien, kylä- ja asukasyhdistysten sekä Lapin
puheenjohtaja /sihteeri Syyskokous Päätösten vahvistaminen hallitus marraskuu 300 yhdistyksen jäsenet Anneli Nikulainen, Oxana Tarasyuk ja Sanna Husu
Järjestötoiminta Hallituksen kokoukset kuukausittain Edunvalvonnan varmistaminen ja yhdistyksen toiminnan suunnittelu, tiedon jakaminen. puheenjohtaja /sihteeri kerran kuukaudessa Kevätkokous Päätösten
puheenjohtaja /sihteeri Kevätkokous Päätösten vahvistaminen hallitus maalis-huhtikuu 300 yhdistyksen jäsenet
Järjestötoiminta Edustajistovaalit - sähköinen tiedotus jäsenille vaaleista - mahd. yhdistyksen ehdokkaan oma alasivu yhdistyksen sivuilla Avustetaan yhdistyksen jäsentä vaalityössä tiedottamalla asiasta/mainostamalla
Kirkon akateemiset Kyrkans akademiker AKI r.y:n säännöt
Kirkon akateemiset Kyrkans akademiker Nimi ja kotipaikka 1 Yhdistyksen nimi on Kirkon akateemiset Kyrkans akademiker AKI r.y. ja siitä käytetään näissä säännöissä nimitystä AKI. AKIn kotipaikka on Helsingin
Jatkuvan toiminnan kuvaus 2019
Tampereen vihreät nuoret - Virnu ry Jatkuvan toiminnan kuvaus 2019 1. Tehtävä ja tavoitteet Tampereen vihreät nuoret Virnu ry on poliittinen nuorisojärjestö, joka vaikuttaa yhteiskuntaan niin perinteisen
Kuopion kaupungin JHL ry 862 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015
Kuopion kaupungin JHL ry 862 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015 Tämä on Kuopion kaupungin JHL ry:n (yhdistys 862) 4. toimintavuosi ja haasteet tehokkaalle ja tulokselliselle edunvalvonnalle ovat mittavat.
PIÄLLYSMIES. Toimintasuunnitelma 2015. PIÄLLYSMIES RY Paikallinen Leader-toimintaryhmä
PIÄLLYSMIES Toimintasuunnitelma 2015 PIÄLLYSMIES RY Paikallinen Leader-toimintaryhmä Hyväksytty syyskokouksessa xx.xx.2014 1 Sisältö Yleistä... 2 Tehtävä ja painopistealueet... 2 Hanketoiminta... 3 Hallinto...
KOTELIN TOIMINTASUUNNITELMA VUOSINA 2014 JA 2015
KOTEL 14-002 26.2.2014 1 (4) KOTELIN TOIMINTASUUNNITELMA VUOSINA 2014 JA 2015 1 TOIMINTA-AJATUS Yhdistyksen tarkoituksena on edistää laatua, luotettavuutta ja taloudellisuutta elektroniikan komponenttien,
Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL
Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma 2016 Toimintasuunnitelman pääkohdat Järjestötoiminta JHL 103 edustaa Jyväskylän kaupungilla ja osakeyhtiöissä työskenteleviä,
Vapaaehtois- ja järjestötoiminnan kehittäminen ja tuki
Vapaaehtois- ja järjestötoiminnan kehittäminen ja tuki Aluefoorumi Tornio 3.10.2015 EHYT ry:n strategiasta 2014-2020 Yhdistämme vapaaehtoistoiminnan voiman ja asiantuntijoidemme osaamisen Vapaaehtoistoiminta
Helsingin sosiaali- ja terveysviraston henkilöstö JHL 015 ry:n toimintasuunnitelma vuodelle 2016. Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL
Helsingin sosiaali- ja terveysviraston henkilöstö :n toimintasuunnitelma vuodelle 2016 :n toimintasuunnitelma 2016 Yhdistyksemme Yhdistyksemme on aktiivinen jäsenistönsä edunvalvonnassa, seuraamalla tarkoin
TOIMINTALINJA RATSUTEAM
TOIMINTALINJA RATSUTEAM 3. joulukuuta 2014 SISÄLLYSLUETTELO RATSASTUSSEURAN VISIO... 1 Ratsastusseuran arvot ja eettiset linjaukset... 1 Ratsastusseuratoiminnan tavoitteet... 2 Käytännön toiminta ja periaatteet...
TOIMINTASUUNNITELMA 2018
TOIMINTASUUNNITELMA 2018 EKL:n Pohjois-Karjalan piiri ry 2 YLEISTÄ: Piirin 46. toimintavuotena keskitymme jäsenyhdistysten toimintamahdollisuuksiin. Piirin tarkoituksena on tukea ja ohjata liiton hallituksen
Esitys: Hallituksen puheenjohtaja avaa kokouksen klo 17.45.
Vihreiden nuorten ja opiskelijoiden liitto ViNO Esityslista Liittokokous 2015 PERJANTAI 01 Kokouksen avaus Esitys: Hallituksen puheenjohtaja avaa kokouksen klo 17.45. 02 Laillisuus ja päätösvaltaisuus
Sosialidemokraattiset Opiskelijat - SONK ry Toimintasuunnitelma 2016
Järjestö Sosialidemokraattiset Opiskelijat - SONK ry Toimintasuunnitelma 2016 Liiton toimisto SONKin toimisto koostuu puheenjohtajasta ja pääsihteeristä. Puheenjohtajalle maksetaan luottamustoimesta palkkio,
Toimintasuunnitelma vuodelle 2010
Toimintasuunnitelma vuodelle 2010 1. Toiminnan tarkoitus Kuopion Yrittäjät ry toimii valtakunnallisen yrittäjäjärjestön paikallisena edunvalvojana Kuopiossa. Kuopion Yrittäjät tekee työtä pienten ja keskisuurten
TOIMINTASUUNNITELMA 2015
Maakunnallinen kyläyhdistys TOIMINTASUUNNITELMA 2015 Lappilaiset Kylät ry toimii Lapin kylien kattojärjestönä. Yhdistys toimii kylien asukkaiden, kylätoimikuntien, kylä- ja asukasyhdistysten sekä Lapin
Toimintasuunnitelma 2018
Toimintasuunnitelma 2018 Sisällys 1. Yhdistyksen toiminnan tarkoitus ja visio tulevasta toiminnasta... 2 2. Tulevan toimikauden haasteet ja mahdollisuudet... 2 3. Yhdistyksen toiminnan painopisteet vuonna
Toimintasuunnitelma 2011
Toimintasuunnitelma 2011 YLEISTÄ Saimaan ammattikorkeakoulun opiskelijakunnan toiminnasta vastaavat hallitus, edustajisto ja opiskelijakunnan palkkaamat työntekijät. Opiskelijakunnan aatteellinen toiminta
Helsingin Vihreiden toimintatavat: Osallistuminen ja päätöksenteko
Helsingin Vihreiden toimintatavat: Osallistuminen ja päätöksenteko 1 Käytännöt ja ohjeet Helsingin Vihreissä vaikuttamisessa Helsingin Vihreiden toimintatavat on kirjattu ylös helpottamaan uusien toimijoiden
TOIMINTASUUNNITELMA 2018
TOIMINTASUUNNITELMA 2018 PYÖRÄLIITTO RY Pyöräliitto edistää pyöräilyä liikennemuotona sekä toimii pyöräilijöiden valtakunnallisena edunvalvojana ja paikallisten pyöräily-yhdistysten yhteistyöelimenä. Pyöräliitto
1. Yhdistyksen toiminnan tarkoitus ja visio tulevasta toiminnasta. 2. Tulevan toimikauden haasteet ja mahdollisuudet
TOIMINTASUUNNITELMA 2019 Sisällys 1. Yhdistyksen toiminnan tarkoitus ja visio tulevasta toiminnasta... 2 2. Tulevan toimikauden haasteet ja mahdollisuudet... 2 3. Yhdistyksen toiminnan painopisteet vuonna
Avustukset jäsenyhdistyksille v Invalidiliiton hankeavustukset jäsenyhdistyksille - STEAn jäsenjärjestöavustukset, eli ns.
Avustukset jäsenyhdistyksille v.2017 - Invalidiliiton hankeavustukset jäsenyhdistyksille - STEAn jäsenjärjestöavustukset, eli ns. toimintatonnit Järjestöpäivät 5.2.2017 1 Invalidiliiton hankeavustukset
TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIOEHDOTUS VUODELLE 2014. Lahden nuorisovaltuusto
TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIOEHDOTUS VUODELLE 2014 sivu 2 / 8 Toimintasuunnitelma ja talousarvioehdotus vuodelle 2014 SISÄLLYSLUETTELO 3. VUODEN 2014 TOIMINNAN PAINOPISTEET 1. PARANNETAAN NUORISOVALTUUSTON
HALLITUKSEN ESITYS LIITON KIELISTRATEGIAKSI 2014-2016
HALLITUKSEN ESITYS LIITON KIELISTRATEGIAKSI 2014-2016 1. Johdanto Suomen ammattikorkeakouluopiskelijakuntien liitto - SAMOK ry edustaa lähes 140 000 ammattikorkeakouluopiskelijaa. Vuonna 2013 SAMOKilla
TOIMINTASUUNNITELMA 2014
TOIMINTASUUNNITELMA 2014 Pohjois-Savon Kylät ry on maakunnallinen kyläyhdistys, joka on perustettu v. 1993 toimimaan pohjoissavolaisten kylien yhteenliittymänä, kylätoiminnan edistäjänä ja edunvalvojana.
Helsingin Vihreät Toimintasuunnitelma 2016
Helsingin Vihreät Toimintasuunnitelma 2016 Olemme Helsingin suurin puolue vuonna 2017. Helsingin Vihreät tekee tavoitteellista ja vaikuttavaa vihreää politiikkaa, johon kaikkien jäsenten on mahdollista
JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi syyskokous Liite 1
Järjestötoiminta Edustajistovaalit Ehdokasasettelu 1.10.2016-31.1.2017 Äänestysaika 13.3. 28.3. palautuskuori viimeistään postiin 22.3. palautuskuori viimeistään keskustoimistossa 29.3. klo 12.00 Kuntavaalit
Toimintasuunnitelma 2013. PIÄLLYSMIES RY Paikallinen Leader-toimintaryhmä
Toimintasuunnitelma 2013 PIÄLLYSMIES RY Paikallinen Leader-toimintaryhmä 1 Sisällys 1. Yleistä... 2 2. Tehtävät ja painopistealueet... 3. Hanketoiminta... 3 4. Hallinto... 5. Henkilökunta ja toimisto...
pääluottamusmies alakohtaiset luottamusmiehet koulutiedottajat pääluottamusmies puheenjohtaja kaikki toimijat jäsenasiainhoitaja nuorisovastaava
Järjestötoiminta Jatketaan jäsen- ja työpaikkakartoitusta ammattinimikkeistä ja työpaikoista nykyiset/potentiaaliset jäsenmäärät/työpaikka Jäsenhankinta, jäsenkiinnittyminen ja järjestämistyö Vuoden painopiste!
TOIMINTASUUNNITELMA 2017
Suomen CFS yhdistys ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017 Vuonna 2017 yhdistys jatkaa pitkälti edellisen vuoden toiminnan kärjillä eli vahvistaa ja laajentaa edelleen vertaistukitoimintaa Invalidiliitolta saadun
VANVARYN TOIMINTASUUNNITELMA 2017
VANVARYN TOIMINTASUUNNITELMA 2017 Katsaus vuoteen 2017 Toimintakauden 2017-2018 aikana VANVARYn toimintaan ei suunnitella merkittäviä suunnanmuutoksia, mutta näkyvyyttä ja vaikuttavuutta pyritään lisäämään
Vihreiden nuorten ja opiskelijoiden liitto ry. Ohjesääntö
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 Vihreiden nuorten ja opiskelijoiden liitto ry Ohjesääntö Tällä ohjesäännöllä
JHL:n toiminnan painopisteet Toimintasuunnitelma 2019
JHL:n toiminnan painopisteet Toimintasuunnitelma 2019 JHL, Varsinais-Suomi Toiminnan painopisteet yhdistyksen toimintasuunnitelmassa Liitto määrittelee toiminnan painopisteet vuosittain koko liitto-organisaatiolle.
Sovitut toimintatavat
Green Building Council Finland Sovitut toimintatavat 4.4.2013 Toimielimet Vuosikokous Valitsee hallituksen ja sen puheenjohtajan sekä vaalitoimikunnan, sääntömuutokset Hyväksyy vuosittain toimintasuunnitelman
AKAAN KAUPUNGIN SÄÄNTÖKOKOELMA AKAAN NUORISOVALTUUSTON TOIMINTASÄÄNTÖ
AKAAN KAUPUNGIN SÄÄNTÖKOKOELMA AKAAN NUORISOVALTUUSTON TOIMINTASÄÄNTÖ Kaupunginhallitus/valtuusto hyväksynyt 13.09.2006 Akaan kaupunki Sääntökokoelma NUORISOVALTUUSTON TOIMINTASÄÄNTÖ SISÄLLYSLUETTELO 1
Toimintasuunnitelma. Joensuun seudun JHL 310
Toimintasuunnitelma 2012 Joensuun seudun JHL 310 TOIMIHENKILÖT 2012 2013 2 (10) (: etunimi.sukunimi@jns.fi tai poikkeavat mainittu erikseen) Puheenjohtaja Helena Timoskainen.............. 050 452 0013
Näin luet toimintasuunnitelmaa
Näin luet toimintasuunnitelmaa HELVARYn toimintasuunnitelman tavoitteet on merkitty tähän esitykseen tummennetulla ja merkattu nuolella vuosikokouksessa käsittelyn helpottamiseksi. Toimenpiteitä kuvataan
RANTASALMEN KOKOOMUKSEN TOIMINTASUUNNITELMA 2013-2016 2013 2014 2015 2016
RANTASALMEN KOKOOMUKSEN TOIMINTASUUNNITELMA 2013 2014 2015 2016 STRATEGINEN TYÖSKENTELY Toimintajärjestelmä n selkiyttäminen (Olli) Strategisen työskentelyn menettely vuoden 2013 kevätkokoukseen mennessä
TA2015 TA2015 LISÄTA2014 TP2013 Nykyinen Haetaan
Talousarvio 2015 / Hallituksen esitys liittokokoukselle VARSINAINEN TOIMINTA Yleinen järjestötoiminta TA2015 TA2015 LISÄTA2014 TP2013 Nykyinen Haetaan Osallistumismaksut 0 0 0 3359,2 Vuokratuotot 3720
JHL 495 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarviossa varattu summa
Järjestötoiminta Hallituksen kokoukset kuukausittain Kevätkokous Syyskokous Kulttuuri- tai muu vapaa-ajan tapahtuma jäsenille Uusien jäsenten rekrytointitilaisuus yhdistettynä hyvinvointitapahtumaan Kontaktoidaan
TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2014
TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2014 1. Yleistä seurasta Hallinnon Tutkimuksen Seura ry. on tieteellinen yhdistys, jonka tarkoitus on edistää hallinnon tutkimusta Suomessa ja osallistua alan kansainväliseen
TOIMINTASUUNNITELMA 2017
TOIMINTASUUNNITELMA 2017 SISÄLLYS 1. YHDISTYKSEN TOIMINNAN TARKOITUS JA TOIMINTAMUODOT 2 2. HALLITUS JA SEN TOIMINTA 3 3. JÄSENTOIMINTA 3 4. JÄRJESTÖ- JA PAIKALLISOSASTOTOIMINTA 4 5. OPISKELIJATOIMINTA
Vanhusneuvostot Keski-Suomessa Askeleen edellä
Vanhusneuvostot Keski-Suomessa Askeleen edellä Oma tupa, oma lupa hanke/ Ulla Halonen 5.3.2014 Vanhuspalvelulain toimeenpanoa Keski-Suomessa tukee Oma tupa, oma lupa -hanke Hankkeen tavoitteita ovat: 1.
KOTELIN TOIMINTASUUNNITELMA VUOSINA 2015 JA 2016
KOTEL 15-002 13.3.2015 1 (4) KOTELIN TOIMINTASUUNNITELMA VUOSINA 2015 JA 2016 1 TOIMINTA-AJATUS Yhdistyksen tarkoituksena on edistää laatua, luotettavuutta ja taloudellisuutta elektroniikan komponenttien,
VIHREIDEN NUORTEN JA OPISKELIJOIDEN LIITTO ViNO RY Talousarvio 2012 / Hyväksytty liittokokouksessa
VIHREIDEN NUORTEN JA OPISKELIJOIDEN LIITTO ViNO RY Talousarvio 2012 / Hyväksytty liittokokouksessa 4.12.2011 VARSINAINEN TOIMINTA TA2012 TA2012 TA2012 TA2011 TP2010 Nykyinen Optimistinen Haetaan Yleinen
ORIVESI-JUUPAJOKI KUNTALIITOSSELVITYS. Viestintäsuunnitelmassa selkeytetään Juupajoki-Orivesi kuntaliitosselvitykseen liittyvää viestintää.
Viestintäsuunnitelma Viestintäsuunnitelmassa selkeytetään Juupajoki-Orivesi kuntaliitosselvitykseen liittyvää viestintää. Tiedottamisessa noudatetaan hyvän kunnallisen tiedottamisen periaatteita. Kuntalain
1 VIHREIDEN NUORTEN JA OPISKELIJOIDEN LIITTO ViNO RY
1 VIHREIDEN NUORTEN JA OPISKELIJOIDEN LIITTO ViNO RY 2 Talousarvio 2011 / Hallituksen esitys 09.11.2010 3 4 5 6 7 VARSINAINEN TOIMINTA TA2011 TA2011 TA2011 TA2010 TP2009 8 Haetaan Optimistinen Nykyinen
Sateenkaariyhdistys Malkus ry
Toimintasuunnitelma 2015 1 1. Johdanto Sateenkaariyhdistys Malkuksen tarkoituksena on edistää seksuaali- ja sukupuolivähemmistöihin kuuluvien henkistä ja hengellistä hyvinvointia ja tukea tätä tarkoitusta
J Y T R Y Satakunnan järjestöyhteistyöryhmä
J Y T R Y Satakunnan järjestöyhteistyöryhmä TOIMINTAOHJE 2019-2020 HYVÄKSYTTY 15. 1. 2019 02 1. J Y T R Y n t a r k o i t u s j a r a k e n n e Satakunnan järjestöyhteistyöryhmä JYTRY on maakunnan yhdistys-
Toimintasuunnitelma 2014
Toimintasuunnitelma 2014 Liiton toimintamalli 31.12.2014 mennessä Vuoden 2014 aikana puretaan molemmat kilpailutoiminnasta vastaavat lajiliitot, ja siirretään koko toiminta 31.12.2014 mennessä SKRL ry:n
JHL-yhdistyksen toimintasuunnitelma 2016 Toimintasuunnitelmasta yleisesti Toimintasuunnitelman pääkohdat Järjestötoiminta Edunvalvonta Koulutus
JHL-yhdistyksen toimintasuunnitelma Toimintasuunnitelmasta yleisesti Hallitus on vastuussa toimintasuunnitelman ja talousarvion laatimisesta, seurannasta ja arvioinnista Yhdistyksen toimintasuunnitelma
Iin Vihreät ry. 1. Yhdistyksen nimi ja kotipaikka. 2. Tarkoitus ja toimintamuodot
Iin Vihreät ry 1. Yhdistyksen nimi ja kotipaikka Yhdistyksen nimi on Iin Vihreät ry ja sen kotipaikka on Iin kunta. Yhdistys on Vihreä liitto rp:n jäsenyhdistys. Vihreästä liitosta käytetään näissä säännöissä
Loviisan seudun vihreät ry
Loviisan seudun vihreät ry Säännöt 1. Yhdistyksen nimi ja kotipaikka Yhdistyksen nimi on Loviisan seudun vihreät ry, De gröna i Lovisanejden rf ja sen kotipaikka on Loviisan kaupunki.yhdistys on kaksikielinen.
V-S Jyty ry TIEDOTTAA
V-S Jyty ry TIEDOTTAA 24.10.2014 V-S Jyty ry:n tiedote 2/2014 K O K O U S K U T S U V-S Jyty ry:n syyskokous pidetään tiistaina 2.12.2014 klo 17.00 alkaen Linnateatterissa, 4. kerroksen teatterisali, Linnankatu
Palveleva Kaukolämpö FinDHC ry:n
Palveleva Kaukolämpö FinDHC ry toimintasuunnitelma 2019 2019 Palveleva Kaukolämpö FinDHC ry:n toimintasuunnitelma toimintavuodelle 2019 Palveleva Kaukolämpö FinDHC ry on yleishyödyllinen yhdistys, jonka
1. Jäsenhankinta ja järjestämistyö. (Menetelmät ja työkalut, Järjestöyhteistyö, Liiton aseman vahvistaminen järjestämisaloilla)
JHL Satakunnan alueryhmän toimintasuunnitelma 2019 1 JHL Satakunnan alueen toimintasuunnitelma 2019 1. Jäsenhankinta ja järjestämistyö. (Menetelmät ja työkalut, Järjestöyhteistyö, Liiton aseman vahvistaminen
Koonti työpajatyöskentelyistä Edustajiston kokouksessa Lahdessa
Edustajiston kokouksessa Lahdessa 21.03.2015 Suomen Nuorisovaltuustojen Edustajisto kokoontui vuoden 2015 ensimmäiseen kasvokkaintapaamiseen Lahdessa 21.03.2015. Kokouksen lisäksi paikalla olleet edustajat
HELSINGIN VASEMMISTOLIITTO RY
1 HELSINGIN VASEMMISTOLIITTO RY PÄÄTÖS 14.3.2015 HELSINGIN VASEMMISTOLIITTO RY:N SÄÄNNÖT Hyväksytty kevätpiirikokouksessa 14.3.2015. Merkitty yhdistysrekisteriin 14.1.2016. 1 Yhdistyksen nimi on Helsingin
OPISKELIJAKUNTA HUMAKO
Hyväksytty edustajiston syyskokouksessa 5.11.2010 TOIMINTASUUNNITELMA 2011 OPISKELIJAKUNTA HUMAKO 2011 Toimintasuunnitelma HUMAKON TEHTÄVÄ YLEISESTI Humanistisen ammattikorkeakoulun opiskelijakunta HUMAKO
JOHTAMISKORKEAKOULUN YLIOPPILAIDEN VIESTINTÄSUUNNITELMA 2012
JOHTAMISKORKEAKOULUN YLIOPPILAIDEN VIESTINTÄSUUNNITELMA 2012 19.3.2012 SISÄLLYS: 1. Viestinnän tavoitteet ja periaatteet 2. JKY:n hallituksen viestinnälliset vastuualueet 3. JKY:n viestintäkanavat 4. Viestintäsuunnitelman
Vihreiden nuorten ja opiskelijoiden liitto ViNO Esityslista Liittokokous 2016 PERJANTAI. 01 Kokouksen avaus
Vihreiden nuorten ja opiskelijoiden liitto ViNO Esityslista Liittokokous 2016 PERJANTAI 01 Kokouksen avaus Esitys: Hallituksen puheenjohtaja avaa kokouksen klo 17.30. 02 Laillisuus ja päätösvaltaisuus
Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL
n julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma 2017 Pääkohdat 1 / 2 Järjestötoiminta Liitto JHL;n 2017 toimintasuunnitelma ja sen strategiset tavoitteet ohjaavat myös toimintaamme.
TAMPEREEN INSINÖÖRIT RY:N TOIMINNAN SUUNTALINJAT VUOSILLE
Tampereen Insinöörit ry 3.11.2014 Kolmivuotissuunnitelma 2015-2017 TAMPEREEN INSINÖÖRIT RY:N TOIMINNAN SUUNTALINJAT VUOSILLE 2015-2017 1.TOIMINTA-AJATUS Tampereen Insinöörit ry on ammattikuntaa yhdistävä
TILANNEKATSAUS KUNTALIITOKSEN TOTEUTUMISEEN JA NOORMARKKU- TOIMIKUNNAN TYÖHÖN
TILANNEKATSAUS KUNTALIITOKSEN TOTEUTUMISEEN JA NOORMARKKU- TOIMIKUNNAN TYÖHÖN 2.2.2011 Helvi Walli, Ari Vaitiniemi, Henna Lempiäinen NOORMARKKU-TOIMIKUNTA Peruskirjana kuntaliitossopimus Toimikunnan toiminta-ajatus,
Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103. Toimintasuunnitelma 2019
Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma 2019 1 JHL 2022 LIITTOSTRATEGIA VISIO: JHL on kokoava voima, joka toimii vahvimpana ammattiliittona työpaikoilla ja
Savo-Karjalan vihreät ry Säännöt. 1 Nimi ja kotipaikka
Savo-Karjalan vihreät ry Säännöt 1 Nimi ja kotipaikka Yhdistyksen nimi on Savo-Karjalan vihreät ry. Yhdistyksen kotipaikka on Kuopio ja toimialue Pohjois-Savon ja Pohjois-Karjalan vaalipiirit. Näissä säännöissä
TOIMINTASUUNNITELMA 2015
TOIMINTASUUNNITELMA 2015 Me Itse ry Toimintasuunnitelma 2015 Me Itse ry edistää jäsentensä yhdenvertaisuutta yhteiskunnassa. Teemme toimintaamme tunnetuksi, jotta kehitysvammaiset henkilöt tunnistettaisiin
Lions K piiri toimintasuunnitelma kaudelle 2012 2013
Lions K piiri toimintasuunnitelma kaudelle 2012 2013 Lions teema: Me Palvelemme Kansainvälisen presidentin teema: In a World of Service Palvelun Maailmassa Kotimainen teema: Palvelulla Hyvinvointia Piirin
JHL 105 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarvios sa varattu summa
Järjestötoiminta Jäsenasiain päivystys yhdistyksen toimistolla (Jäsenasiainhoitajien p.0452165225 sekä Päivi Korkeamäki p.0400982999) antaa jäsenille henkilökohtaista apua jäsenasiainhoitaja parillisten
POHJOIS-KARJALAN JÄRJESTÖASIAIN NEUVOTTELUKUNTA JANEn TOIMINTASUUNNITELMA 2019
TOIMINTASUUNNITELMA 2019 Pohjois-Karjalan Järjestöasiain neuvottelukunta JANE Pohjois-Karjalan Järjestöasiain neuvottelukunta JANE on maakunnan järjestöjen yhteistyörakenne ja yhteinen toimintaelin. Neuvottelukunnan
Ilmoitus ehdokkaan vaalirahoituksesta
Ilmoitus ehdokkaan vaalirahoituksesta Eduskuntavaalit Europarlamenttivaalit Presidentinvaalit Kunnallisvaalit Vuosi: Vuosi: 2009 Vuosi: Vuosi: 1. Ehdokkaan tiedot 1.1 Ehdokkaan täydellinen nimi 1.2 Arvo,
Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 JHL ry 240. Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2011
Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 Helsingin kaupungin toimistovirkailijat Toimintasuunnitelma 2011 Carita Bardakci 24.11.2010 Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 1 TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE
Kristillinen Eläkeliitto ry
Kristillinen Eläkeliitto ry Piirin mallisäännöt Mallisäännöt Hyväksytty PRH 1 Sisällys I PERUSSÄÄNNÖKSET... 2 Nimi, kotipaikka... 2 Tarkoitus... 2 Toiminta... 2 II JÄSENYYS... 3 Jäsenet... 3 Jäsenen velvollisuudet...
Ehdotus henkilöjäsenjärjestön (Espoon vihreän seuran) uusiksi säännöiksi
1. Yhdistyksen nimi ja kotipaikka Yhdistyksen nimi on Espoon Vihreät ry, ruotsiksi De Gröna i Esbo rf ja sen kotipaikka on Espoon kaupunki. Yhdistyksen virallisia kieliä ovat suomi ja ruotsi. Yhdistys
Yhdistystoiminnan ilta 3.3.2015
Yhdistystoiminnan ilta 3.3.2015 Yhteisökoordinaattori Soile-Maria Linnemäki / Yhdistysverkosto Pj. Jonna Marttinen / Kinnarin koulun vanhempainkerho Pj. Terttu Kanninen / Luodaan Yhdessä ry OTA KORTTI
Yhdistys osallistuu terveydenhoitajaliiton toimintaan: edustajisto-, hallitus- ja toimikuntaedustusten kautta.
Toimintasuunnitelma vuodelle 2016 1. YLEISTÄ Kymen terveydenhoitajayhdistys ry on perustettu 29.11.1945 Kotkassa nimellä Suomen terveydenhoitajayhdistys ry:n Kymen osasto. Alkanut vuosi on yhdistyksen
Toiminnan kehittäminen 2015-16. RoadTrip-kiertue Syksy 2015
Toiminnan kehittäminen 2015-16 RoadTrip-kiertue Syksy 2015 Tavoite Jäsenmäärän kasvu 6 000 partiolaista J-SP:ssa 2016 Partiolaisten määrällä on vaikutusta piirin saamaan valtionapuun, joka jaetaan suoraan
Fiskarsin kyläseura ry - Fiskars byförening rf TOIMINTASUUNNITELMA 2014. Yleistä. Hallitus. Jäsenistö. Toimikunnat ja työryhmät
Fiskarsin kyläseura ry - Fiskars byförening rf TOIMINTASUUNNITELMA 2014 Yleistä Fiskars kyläseuran toiminta tukeutuu yhdistyksen sääntöihin ja vuosittain vahvistettavaan toimintasuunnitelmaan. Toimintasuunnitelma
Nykytilan määrittely: SWOT
Strategia 2018-2021 Johdanto Humanistisen ammattikorkeakoulun opiskelijakunta HUMAKOn strategia on laadittu vuonna 2017 aiemman strategiakauden päättyessä. Strategia on laadittu vuosille 2018-2021. Lähtökohtana
VIESTINTÄSUUNNITELMA 2015
1 (5) VIESTINTÄSUUNNITELMA 2015 Viestintästrategian tarkoitus on tukea Konsulttinuorten toimintastrategiaa. Viestintästrategia laaditaan kolmeksi (3) vuodeksi kerrallaan. Viestintästrategiassa määritellään
JHL Sisä-Suomen TOIMINTASUUNNITELMA 2018
JHL Sisä-Suomen TOIMINTASUUNNITELMA 2018 JHL Sisä-Suomen aluetoimisto 15.8.2017 Liittostrategiassa määritellyt strategiset päämäärät ovat Järjestäytymisasteen kasvu liiton sopimusaloilla. Jäsenten työolosuhteiden
OULUNKYLÄ-SEURAN TOIMINTASUUNNITELMA 2011
1 OULUNKYLÄ-SEURAN TOIMINTASUUNNITELMA 2011 A. Oulunkylä - asuinalueen toiminnallisuus, viihtyvyys ja yhteisöllisyys Tavoitteet * Oulunkylä säilyy ja kehittyy toiminnallisena, palvelevana, viihtyisänä