First Round Center kumppanina yritysten kasvuedellytyksissä Timo Liukko, First Round Oy Yrityksen uudet haasteet - miten menestyä tänään -seminaari Riihimäki 18.4.2013 1
First Round Center (FRC) Toimimme verkottuneesti kumppaneiden kanssa, mm.: First Round Oy, HAMK, Hyria ja Laurea ja Aalto-yliopisto Paikalliset ja kansalliset rahoittajakumppanit Autamme yrityksiä kehdosta kasvuun Hankevirta noin 100 yritystä vuodessa Toimialat mm. tuotanto ja teknologiateollisuus, rakentaminen, palvelut, IT, design, elintarvike ym. Uusien teknologioiden ja toimintamallien tuominen todelliseen tekemiseen Lanseeraamassa uusia toimintamalleja Konseptia on kehitetty osana FRC+ kehittämisprojektia, johon Hämeen ELYkeskus on myöntänyt EU-rahoitteista toimintaympäristötukea 2
Mitä haetaan aluksi, mitä tarvitaan? Yritykset haluavat ensikeskustelussa? Paljon rahaa Prototyyppejä Tuotekehitystä Eivät tiedä Mitä tarvitaan liiketoimintaan ja rahoitukseen? Uskottava tiimi Kaupallinen idea Hyviä suunnitelmia Myyntiä ja kassavirtaa Yhteinen miettiminen, millä yrityshankkeita saadaan eteenpäin
Kasvuvaihtoehtoja Omin voimin kasvumahdollisuudet ovat rajalliset Yksi ratkaisu on yrittää hakea pääomarahoitusta saanti on kuitenkin vaikeaa, työlästä ja toteutuessaankin riskit ovat suuret vain harva hanke onnistuu odotusten mukaan 4
First Round Centerin toimintamalli Haetaan realistisella rahoituksella kasvua ja tuottoa Tehdään kohtuulliset alkuinvestoinnit Kootaan tiimi osaamissijoituksilla Keskitytään, että myynti käynnistyy mahdollisimman nopeasti 5
Osaamissijoittaminen (Sweat Equity) Osaamissijoitus tarkoittaa hikipääoman sijoittamista asiantuntijat auttavat esimerkiksi aloittavia yrittäjiä kaupallistumaan ja kasvamaan nopeasti erikseen sovittavaa yrityksen osuutta vastaan Osaajat haluavat antaa kokemuksensa ja verkostonsa yritysten käyttöön Paljon kiinnostusta kokemuksen mukaan valtaosa yrityksistä voi hyötyä palveluntarjoajista yli puolet on ollut kiinnostuneita (Laurean tutkimus) 6
First Roundin osaajat ja palveluntarjoajat Sweat-palvelussa Myynti Talous Liike- Sopimukset markkinointi ja toiminnan ja ja viestintä rahoitus kehitys juridiikka Liiketoiminnan kasvun ja kansainvälistymisen arkkitehdit Osaamissijoittajina on sekä yksityishenkilöitä että lähes 20 palveluyritystä 7
Mitä osaamista tarvitaan kasvuun Liiketoiminnan suunnitteluosaamista Yleensä erityisesti myynti- ja markkinointiosaamista Lisäksi talous- ja rahoitus- sekä sopimusasioiden hallinta on tärkeää Kun yritys kasvaa, tarvitaan lisäksi kansainvälisiä osaajia Liiketoiminnan arkkitehti voi joka vaiheessa auttaa määrittämään mitä tarvitaan sekä auttaa tarvittavan osaamisen hankinnassa 8
Miten edetään Sovimme yhteistyöstä yrityksen kanssa nimeämme hankkeelle etenemisen arkkitehdin suunnittelemme yhdessä yrityksen kanssa toimenpiteet Lähtökohtana yrityksen tavoitteet sekä johdon ja omistajien tahtotila näiden perusteella määritetään käytännön toteutus selkeät askeleet liiketoiminnan kasvulle mitä osaamista ja rahoitusta tarvitaan Voimme hankkia kasvun tarvitsemia osaajia ja osaamissijoittajia palvelustamme Autamme myös määrittämään rahoituskokonaisuutta 9
Esimerkki aloitusworkshopin agendasta 1. First Round Centerin kasvukonseptin sisältö ja vaiheet 2. Yrittäjän liikeidean esittely ja perustiedot yrityksestä 3. Visio, tavoitteet ja kasvupolku 4. Keskeiset asiat kasvun käynnistämiseksi ja toteuttamiseksi 5. Tarvittava lisäosaaminen 6. Jatkotoimenpiteet 7. Muut asiat 10
Kasvun roadmap workshopista Tavoite: LV: 1 000 000 KV myynti Lanseeraus: Kattavasti Suomessa Käynnistäminen Protojen jälkeen ensimmäinen piensarja(1000kpl tuotetta) Liikevaihto: 200 000 3 henkilöä lisää Kumppaneita Harjoittelijoita Hallittu kasvu Venäjä ja Pohjoismaat 10 000 myytyä tuotetta vuodessa Tunnettu brändi Jälleenmyyntiverkosto Kevät 2013 Vuoden päästä Viiden vuoden päästä
Miten First Round Center voi auttaa Laadimme yhdessä suunnitelman kasvun arkkitehtuurista Oppilaitosverkosto tuo lisäresursseja selvityksiin ym. Tiimien rakentaminen ja osaamissijoitukset Selvitämme rahoitusvaihtoehdot Hautomotuki voi kattaa yrittäjän palkkoja sekä soveltuvin osin ostopalveluita Mahdollinen kiihdyttämöön sijoittuminen, josta kokenut kehittämisen tuki Tuotekehityspalvelut ja selvitykset painopistealueillamme Uusien teknologioiden hyödyntäminen (Aalto-yliopisto -yhteistyö) Protojen tekeminen mahdollista yhteistyöoppilaitoksissamme Kotimaiset ja kansainväliset kontaktit Tilat ja infra 12
Mitä odotetaan yrityksiltä ja yrittäjiltä 1. Hyvä ja riittävän ainutlaatuinen ja potentiaalinen liikeidea 2. Yrittäjän ja tiimin tahtotila ja osaaminen 3. Paljonko yrittäjät ovat laittaneet ja laittamassa likoon 4. Onko meillä hyvä idea auttaa yritystä ja tunnetaanko ala 5. Mahdollisuus ansaintaan 6. Kiinnostaako osaamissijoittajia tai muita sijoittajia 7. Kuinka valmis hanke tai suunnitelma (paljonko työtä) 8. Riskit sekä niiden todennäköisyys ja hallinta Miten teemme yhdessä hankkeen menestykselliseksi? 13
Miten pääsee mukaan Yritykset: Sovimme yhteistyöstä ja yritys saa meiltä arkkitehdin, joka yhdessä yrityksen kanssa kartoittaa yrityksen käytännön kasvumahdollisuudet, mitä tarvitaan ja auttaa yritystä kasvun eri vaiheissa. Osaamissijoittajat ja rahoittajat: Osaamissijoittamisesta ja rahoittamisesta kiinnostuneiden henkilöiden kanssa kartoitamme sopivia hankkeita ja tarjoamme mahdollisuuden päästä yrityshankkeisiin. 14
Miten FRC palvelee ja erottautuu Katsotaan kokonaisuus ja määritetään selkeät toimenpiteet, mitä tarvitaan tavoitteiden saavuttamiseksi Osataan viedä hankkeita pidemmällä (kasvu ja kansainvälistyminen) Fyysiset tuotteet ja todellinen tekeminen Hyvä verkosto ja tiimi Helppo lähestyä 15
Case TakeTime Production Oy Riihimäkeläisellä toisen polven yrittäjällä Mika Poikosella oli Aikavahti - idea uudenlaisesta ajanvarausjärjestelmästä Poikonen perusti yhtiökumppaneidensa kanssa idean ympärille uuden yrityksen TakeTime Production Oy:n. FRC:n osaamissijoituspalvelun avulla yritys sai vahvistettua tiimiä kovan luokan markkinoinnin ja talouden osaajilla Sweat-palvelun avulla yritys sai jo starttivaiheessa ison yrityksen resurssit, joihin sillä ei muuten olisi ollut tässä vaiheessa varaa. Lisäresurssit auttamaan sekä liiketoiminnan lanseerausta että kasvua Lisäksi FRC:n kiihdyttämö on auttanut rahoitusvaihtoehdoissa, liiketoiminnan käytännön käynnistyksessä ja suunnittelussa. 16
Yhteenveto FRC:n toimintamallista Kootaan tiimi osaamissijoituksilla Keskitytään, että myynti käynnistyy mahdollisimman nopeasti Haetaan realistisella rahoituksella kasvua ja tuottoa Katsotaan kauaksi ja edetään selkein vaiheilla Hyvät suunnitelmat ja seuranta 17
Kiitos! 18
Yhteystiedot Timo Liukko Jouko Koskinen GSM +358 40 701 2272 GSM +358 50 533 3434 timo.liukko@firstround.fi jouko.koskinen@firstround.fi Susan Heikkilä Tomi Sankari Annikki Rosberg GSM +358 50 591 1052 GSM + 358 400 473 340 GSM +358 50 574 5275 susan.heikkila@hyria.fi tomi.sankari@hamk.fi annikki.rosberg@hamk.fi Yritykset, osaamissijoittajat ja rahoittamisesta kiinnostuneet voivat ottaa yhteyttä ja ilmoittautua myös www-palvelumme kautta: www.firstround.fi First Round Oy Eteläinen Asemakatu 2a 11130 Riihimäki 19