Toimintalinja. Sivu 1



Samankaltaiset tiedostot
JOHDANTO. Suvi Nieminen / suvin.kuvat.fi

Alkupiiri (5 min) Lämmittely (10 min) Liikkuvuus/Venyttely (5-10min) Kts. Kuntotekijät, liikkuvuus

Ala-Keiteleen Ratsastajat ry. Toimintalinja Tukeminen tekemiseen

TEAM FINCHEVAL RY TOIMINTALINJA 2015

Toimintalinja. Perämettän Puskaratsastajat ry pj. Anne Harju

TOIMINTALINJA Lakeudenportin Ratsastajat ry

Työvoima Palvelussuhdelajeittain %-jakautumat

TOIMINTALINJA RATSUTEAM

TOIMINTALINJA 2015 Rusko Riding Team ry.

KYRÖ SJÄ RVEN RÄTSÄSTÄJÄT RY TÖIMINTÄLINJÄ

Ratsastusseura Kopse Ry Toimintalinja Ratsastusseura Kopse Ry Toimintalinja

KLAUKKALAN RATSASTAJAT ry KLR TOIMINTALINJA

Pyhäjokilaakson Ratsastajat Ry TOIMINTALINJA

Kiuruveden JHL ry toimintasuunnitelma 2016

puheenjohtaja /sihteeri Kevätkokous Päätösten vahvistaminen hallitus maalis-huhtikuu 300 yhdistyksen jäsenet

puheenjohtaja /sihteeri Syyskokous Päätösten vahvistaminen hallitus marraskuu 300 yhdistyksen jäsenet Anneli Nikulainen, Oxana Tarasyuk ja Sanna Husu

JHL 495 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarviossa varattu summa

Laukaan Kalevalaiset Naiset ry Toimintasuunnitelma 2019

Seuratoiminnan yleiset edellytykset ja tavoitteet. Toimintaamme ohjaavat arvot

ALAVUDEN RATSASTAJAT RY:N TOIMINTALINJA

Suomen Ratsastajainliitto ry Hämeen ratsastusjaosto Syyskokousmateriaali 2011 Kokouskutsu/esityslista Toimintasuunnitelma vuodelle 2012 Talousarvio

TOIMINTALINJA. Oulujärven Ratsastajat ry Tapulitie VAALA

Toimintasuunnitelma Rajamäen Kehitys Ry Toimintasuunnitelma 2016

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

TOIMINTASUUNNITELMA 2017

TAMMIKUU 2017 VIIKKO 1

KUOPIO, TAMMIKUU 2013 PÄIVÄ AIKA TAPAHTUMA VAST.HLÖ PUHELIN Keskiviikko Klo

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103. Toimintasuunnitelma 2019

TOIMINTASUUNNITELMA 2012

Seuratoiminnan yleiset edellytykset ja tavoitteet. Toimintaamme ohjaavat arvot

JHL-yhdistyksen toimintasuunnitelma 2016 Toimintasuunnitelmasta yleisesti Toimintasuunnitelman pääkohdat Järjestötoiminta Edunvalvonta Koulutus

Helsingin sosiaali- ja terveysviraston henkilöstö JHL 015 ry:n toimintasuunnitelma vuodelle Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

KOULUMATKATUKI TAMMIKUUSSA 2003

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2015

Syyskokousmateriaali 2010

Hangon - Hangö JHL ry Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Ennen työn aloittamista miettikää seuraavia kohtia:

TAMMIKUU 2016 VIIKKO 1

TOIMINTALINJA

Joukkueenjohtajien opas

pääluottamusmies alakohtaiset luottamusmiehet koulutiedottajat pääluottamusmies puheenjohtaja kaikki toimijat jäsenasiainhoitaja nuorisovastaava

Toimintalinja 2014 Sivu 1 / 12

VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE

TURUN JYRYN TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA 2015

Sosiaalialan korkeakoulutetut Talentia Pohjois-Savo ry TOIMINTASUUNNITELMA Edunvalvonta

Vaasan ekonomit Toi T mintaker oi tomus

Ratsastusseuran toimintalinja

!!!!!! SUOMEN ANESTESIASAIRAANHOITAJAT RY:N TOIMINTAKERTOMUS 2014

JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi

Hei, korjaukset tehty vuoden 2010 toimintasuunnitelmaan. Ainoastaan maaliskuun ylimääräinen hallituksen kokouspöytäkirjaa ei ole (silloin oli

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE

Vuosikertomus Kaarinan Urheiluratsastajat ry

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2017

Työttömyysaste, työttömät työnhakijat ja avoimet työpaikat - Arbetslöshetstalet, arbetslösa arbetssökande och lediga arbetsplatser UUSIMAA - NYLAND

Sanna Rassa- Salakka, hallituksen jäsen ja kouluratsastusvastaava

SEURATOIMINTAOPAS NIBACOS KOKKOLA

6. KOKUKSEN LAILLISUUDEN JA PÄÄTÖSVALTAISUUDEN TOTEAMINEN

jäsenasiainhoitaja, pääluottamusmies hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet aluetoimisto hallituksen jäsenet, luottamusmiehet

hallitus, vaalitoimikunta hallitus, vaalitoimikunta toimistonhoitaja järjestämisvastaava hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet

Linnolahti Jarno, puheenjohtaja Asikainen Lauri Lahti Anneli Loisa Kirsi Mikkonen Pasi 11 - Piipponen Mitja Sarola Riitta

Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

Suomenpienhevosyhdistyksen toimintakertomus 2016

KANKAANPÄÄN UIMARIT TOIMINTASUUNNITELMA. vuodelle 2010

toimistonhoitaja luottamusmiehet järjestämisvastaavat hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet koulutiedottaja

IMATRAN RATSASTAJAT RY

SAIRILAN RATSASTAJAT ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017

TOIMINTASUUNNITELMA 2017

TOIMINTASUUNNITELMA 2014

Lasten ja vapaaehtoistoimijoiden tapaturma- ja vastuuvakuutuksen voimassaolon varmistaminen ks. Yhdistysnetti

Toukokuu 5.5. Vertaistyöryhmä, Turku 6.5. Hallituksen kokous, Turku Parikurssi, Ruissalon kylpylä, Turku (haku 28.4.

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

TYÖTTÖMIEN YLEINEN PERUSTURVA TAMMIKUUSSA 2001

Tammikuu. Sinun apteekkisi. Maanantai Tiistai Keskiviikko Torstai Perjantai Lauantai Sunnuntai

Kangasalan Ratsastajat ry TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2014

Joensuun seudun JHL ry osasto 310 toimintasuunnitelma 2018

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2018

JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi syyskokous Liite 1

TOIMINTASUUNNITELMA 2013

Liite 1 HAMINAN JHL RY TOIMINTASUUNNITELMA 2017

JHL 240 TOIMINTASUUNNITELMA 2010

Pohjois-Karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen JHL 212 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

Suunnitelmasta ei kannata tehdä liian raskasta ja hankalaa. Toimiva toimintasuunnitelma on yhdistyksen työskentelyä helpottava työkalu.

Pohjois-Karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen kuntayhtymän toimintasuunnitelma vuodelle 2017 Hyväksytty JHL 212:n syyskokouksessa

TOIVALAN URHEILIJAT RY 1

Työttömyysaste, työttömät työnhakijat ja avoimet työpaikat - Arbetslöshetstalet, arbetslösa arbetssökande och lediga arbetsplatser LOHJA - LOJO

YHDISTYKSEN SÄÄNTÖMÄÄRÄINEN SYYSKOKOUS

Toimintasuunnitelma Vaasan Ekonomit Vasa Ekonomer ry

1009/2017. Huonelämpötilan hallinnan suunnittelussa käytettävät säätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA

Työttömyysaste, työttömät työnhakijat ja avoimet työpaikat - Arbetslöshetstalet, arbetslösa arbetssökande och lediga arbetsplatser LOHJA - LOJO

TOIMINTASUUNNITELMA

Suomen Menopaussitutkimusseura Finnish Menopause Society. nimisen yhdistyksen säännöt

Syyskokous Vivecan sauna

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2010

1. Yhdistyksen toiminnan tarkoitus ja visio tulevasta toiminnasta. 2. Tulevan toimikauden haasteet ja mahdollisuudet

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2014

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2014

Työttömyysaste, työttömät työnhakijat ja avoimet työpaikat - Arbetslöshetstalet, arbetslösa arbetssökande och lediga arbetsplatser LOHJA - LOJO

Etelä-Vantaan ratsastajat ry:n toimintalinja

TiVoLin viestintä. Seuran www-sivujen päivitysvastaavat. rahastonhoitaja, toimialavastaavat. Kiva-, Aili-, ja Lanu työryhmät

Transkriptio:

Toimintalinja Sivu 1

Tämä toimintalinja on tehty palvelemaan Mäntän Ratsastajien seuratoimintaa, tukemaan seuratoiminnan raameja, antamaan seuratoiminnalle suuntaa sekä laatua. Toimintalinjaa päivitetään vuosittain, jolloin sen runkoa voidaan tarkastella, toimintalinjan päivitys kuuluu hallitukselle, mutta seuran jäsenten mielipiteet, toiveet ja ideat ovat erittäin tervetulleita ja tärkeitä. Seuran tausta ja nykyhetki Mäntän ratsastajat ry. on vuonna 1973 perustettu ratsastusseura, jolla on elokuuhun 2013 asti ollut ratsastuskoulutoimintaa. Toiminta siirtyi 1.9.2013 Mäntän Ratsastajat Ry:n omistamalle osakeyhtiölle Ratsutila Seppälä Oy:lle. Ratsastusseura jäi tekemään tallille seuratoimintaa, jota on ratsastuskoulutoimintaa tukevaa vapaaehtoistyö, harjoitus- ja seuratason kilpailujen järjestäminen, erilaisten tapahtumien järjestäminen, kuten jo klassikoksi muodostunut Vappuhirnahdus sekä Talvirieha ja varainkeruu erilaisin vaihtoehdoin, kuten myyjäisillä ja tuotemyynnillä. Sivu 2

Visio ja arvot Seuramme visiona on tarjota elämyksellisiä ja turvallisia hetkiä hevosharrastuksen ja seuratoiminnan parissa koko perheelle. Kaikki seuran toiminta perustuu seuran arvoihin, jotka ovat: Eläinten kunnioitus Tämä toteutuu järjestämällä aloitteleville hoitajille ja ratsastajille hevosenhoitokursseja, joissa opetetaan hevosmiestaitoja, sekä auttamalla toista tarvittaessa. Hevosille suodaan oma rauha antamalla niiden syödä rauhassa ja karsinoissa ei oleskella turhaan. Tallilla ei myöskään juosta eikä huudeta. Yhteisöllisyys Seuramme on kiusaamisesta vapaa Kiva-talli, joka tarkoittaa sitä, että tallilla ollaan kaikille ystävällisiä, avuliaita ja helposti lähestyttäviä, niin että myös ensimmäistä kertaa paikalla olevakin uskaltaa pyytää neuvoa ja opastusta. Jokainen saa olla oma yksilö yhteisössämme Sivu 3

Yhteisöllisyys näkyy myös yhteisen tekemisen kautta, joita ovat muun muassa pikkujoulut ja jäsenillat. Elämyksellisyys Kilpailutoiminta: Vuoden aikana on useita kouluratsastus- ja esteratsastuskilpailuja harjoitusja seuratasolla. Järjestämme kilpailut yhteistyössä Ratsutila Seppälän kanssa, jotta jokainen voi halutessaan osallistua kilpailuihin ratsastuskoulun hevosella. Valmennustoiminta: Tavoitteena on järjestää valmennuksia tavoitteellisille ratsastajille sekä koulupuolelle että estepuolelle. Kurssitoiminta ja tapahtumat: Järjestämme vuoden aikana erilaisia hevosmiestaitokursseja jäsenten toiveita kuunnellen. Vuosittaiset ja vakiintuneet tapahtumat Vappuhirnahdus ja Talvirieha aktivoivat jäsenistöä iloisiin tapahtumiin, jotka ovat myös tuttuja Mänttä-Vilppulaisille. Sivu 4

Turvallisuus Turvallisuus toteutuu seurassamme niin, että jokaiselle saatetaan tiedoksi tallin pelisäännöt, lisäksi tallin turvallisuussuunnitelma on kaikille näkyvillä. Ratsastajat käyttävät turvavarusteita. Lisäksi tallimme on päihteetön talli. Seuran tavoitteet Päätavoitteenamme on kilpailu- ja valmennustoiminnan kehittäminen sekä junioritoimintaan panostaminen. Tavoitteenamme on myös kehittää yhteistyötä muiden eri seurojen kanssa. Seuralla on jo yksi ystävyysseura olemassa (Juupajoen hevosystävät), toisen seuran kanssa yhteistyötä aloitettu. Jäsenmäärän vakiinnuttaminen ja pitkällä tavoitteella lisääminenkin on yhtenä tavoitteena. Kilpailutoiminta Tavoitteena olisi kehittää kilpailutoimintaa aktiivisemmaksi järjestämällä enemmän kilpailuja sekä toimihenkilökoulutuksia. Tavoitteena on mahdollisesti myös aluekilpailujen järjestäminen. Tämä vaatisi muun muassa uuden estekaluston hankkimisen yhteistyössä ratsastuskoulun kanssa. Ulkopuolisten valmentajien hankkiminen tallille ja tavoitteellisten ratsastajien tukeminen lähiseudulla oleviin valmennuksiin on yhtenä tähtäimenä. Sivu 5

Junioritoiminta Seura pyrkii aktiivisemmin järjestämään juniorimanagerin johdolla hevosenhoitokursseja, yhteisiä retkiä, pelipäiviä jne. ja lisäksi kouluttamaan heppakerhoon vetäjiä mikäli innokkaita löytyy, jotta pienemmilläkin olisi tallilla ohjattua toimintaa. Etsimme myös keinoja saada aktivoitua lasten vanhemmat mukaan toimintaan. Jäsenmäärän vakiinnuttaminen / lisääminen Tällä hetkellä ratsastuskoulun kausikortit ja irtotuntimaksut ovat edullisempia Mäntän Ratsastusseuran jäsenille. Lisäksi kilpailujen lähtömaksut ovat halvempia jäsenille. Pyrimme kehittämään jäsenetuja esimerkiksi paikallisten liikkeiden kanssa. Jäseniä halutaan myös palkita ja muistaa tukemalla innostuneita ja ansioituneita jäseniä mm. ulkopuolisiin valmennuksiin. Sivu 6

Tavoitteena on myös lisätä seuran näkyvyyttä järjestämällä lisää yleisötapahtumia kahden jo vakiintuneen lisäksi. Mahdollinen ajankohta olisi syksyllä, jolloin monet miettivät uuden harrastuksen aloittamista. Seuran organisaatio ja vastuunjako Seuran hallitukseen kuuluu kahdeksan henkilöä, joista aina neljä vuorollaan ovat erovuorossa. Seuran organisaatioon kuuluu myös kilpailutoimikunta ja juniorijaosto. Hallitus vastaa seuran organisoimisesta. Tavoitteena on hallituksen jäsenten aktivoiminen ja tehtävien uudelleen organisoiminen. Työn alla on hallitustyöskentelyyn tarkoitettu käsikirja, josta käy ilmi hallituksen tehtävät ja vastuunjaot. Tämän käsikirjan avulla perehdytys hallitustoimiin helpottuu ja kynnys hallitukseen tulemiseen madaltuu. Vaikka hallitus vastaa seuran organisoimisesta, ovat talkoo- ja aktiivijäsenet hyvin tervetulleita, koska heidän avullaan saadaan tapahtumia ja kilpailuja järjestettyä onnistuneesti. Sivu 7

Mäntän Ratsastajien hallitus v. 2014 Puheenjohtaja Riina Syrjä Varapuheenjohtaja Katja Sartovuo Sihteeri Taru Nieminen Rahastonhoitaja Riina Syrjä Juniorimanageri Mia Aaltonen Nettisivujen ylläpitäjä Riina Syrjä sekä avustavana Katja Sartovuo Jäsensihteeri Anita Ruuhinen Kisatoimikunnan vastaava Anita Ruuhinen Jäsen : Outi Makkonen, Annika Alander ja Sanna Ritonen Tiedottaminen Seura tiedottaa ajankohtaisista tapahtumista pääsääntöisesti nettisivuillaan www.uusi.mantanratsastajat.com, tallin ilmoitustaululla sekä facebookissa yhdistyksen profiilissa. Suuremmista tapahtumista ja yhdistyksen kokouksista on kutsu myös paikallisessa lehdessä. Sivu 8

Mäntän Ratsastajien vuositapahtumarunko Tammikuu Uuden hallituksen järjestäytyminen Toimintakauden suunnittelu Maaliskuu Yhdistyksen kevätkokous Harjoituskilpailuja Este ja koulu maalis-/ huhtikuussa Toukokuu Vappuhirnahdus Seurakilpailut este ja koulu Helmikuu Jäsenistön peli-ilta Talvirieha helmi/ maaliskuun taitteessa Huhtikuu Jäsenistön peli-ilta Vappuhirnahduksen suunnittelua Kesäkuu Lomailua Heinäkuu Lomailua Syyskuu Harjoituskilpailuja koulu ja este syys/lokakuussa Marraskuu Seurakilpailut Este ja koulu Yhdistyksen syyskokous Sivu 9 Elokuu Peli-ilta jäsenistölle Lokakuu Jäsenistön peli-ilta Joulukuu Joulumyyjäiset Pikkujoulut