Kaupunginviraston johtosääntö



Samankaltaiset tiedostot
Kaupunginviraston johtosääntö

ULVILAN KAUPUNGINVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ

Kaupunginviraston johtosääntö

VALKEAKOSKEN KAUPUNGIN SÄÄNTÖKOKOELMA

KERAVAN KAUPUNKITEKNIIKKA LIIKELAITOS JOHTOSÄÄNTÖ KERAVAN KAUPUNKI SÄÄDÖSKOKOELMA. Hyväksytty: / Kv 146. Voimaantulo: 1.1.

Kotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA Nro 6

SIVISTYSPALVELUJEN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ

5 Kokouksen koollekutsuminen. 5 Kokouksen koollekutsuminen

Kangasniemen kunta Sivistystoimen johtosääntö Hyväksytty sivistyslautakunnassa Päivitetty sivistyslautakunta 19.8.

Listaus hallintosäännön tarkistuksista lukien

Hyväksytty Petultk KH Valt

VALKEAKOSKEN KAUPUNGIN SÄÄNTÖKOKOELMA

KESKUSVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ 1 YLIVIESKAN KAUPUNKI KESKUSVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ. Voimaantulo Kaupunginvaltuusto on hyväksynyt

ESPOON KAUPUNGIN RAKENNUSVALVONTAKESKUKSEN TOIMINTAOHJE

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen.

Hollolan kunta 1/5 Tehtävä

SIVISTYSPALVELUJEN JOHTOSÄÄNTÖ

KAINUUN PELASTUSLAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen.

TAMMELAN KUNNAN HALLINTOSÄÄNTÖ

Muutokset punaisella LAPPEENRANNAN KAUPUNGIN KASVATUS- JA OPETUSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ. 1 Toiminta-ajatus

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen

1 Toimiala. 2 Lautakunta. 3 Esittely

Kotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA Nro 26

(Kaupunginvaltuusto hyväksynyt tulevaksi voimaan Myöhemmin tehdyt muutokset ja lisäykset on mainittu tekstin yhteydessä.

KAJAANIN MAMSELLI -LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ

HAMINAN VESI LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ

HELSINGIN KAUPUNGIN SUOMENKIELISEN TYÖVÄENOPISTON JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä kesäkuun 17 p:nä 2009

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen.

3 Lautakunnan kokouksissa viraston päällikkö esittelee virastoa kokonaisuudessaan. 4 Lautakunnan tehtävänä on, ellei toisin ole määrätty,

Hyväksytty: Muutettu: , , , , ,

Asiakirjahallinta Oulun kaupungissa

1043/ /12 LOHJAN TEKNISEN TOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ

HELSINGIN KAUPUNGIN KIINTEISTÖTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä lokakuun 20 p:nä 2010

ESPOON KAUPUNGIN SIVISTYSTOIMEN TOIMIALAN ESIKUNNAN TOIMINTAOHJE

SUONENJOEN KAUPUNKI KOULUTUSLAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ. Hyväksytty: Kaupunginvaltuusto Voimaantulo:

Tässä johtosäännössä säädetään hallintokeskuksen organisaatiosta ja tehtävistä.

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen.

Lautakunnan esittelijänä toimii vapaa-aikatoimenjohtaja.

KAJAANIN KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ

- KESKISEN UUDENMAAN MUSIIKKIOPISTON JOHTOSÄÄNTÖ -

ESPOON KAUPUNGIN KESKUSVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ

Kulttuuri- ja kansalaistoimi

Hallintosääntö. Ylöjärven kaupunki. Kaupunginvaltuusto hyväksynyt x.x.2014 Voimaantulo I LUKU YLEISET MÄÄRÄYKSET

KERAVAN KAUPUNKI SÄÄDÖSKOKOELMA SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 17/ (13) Kaupunginvaltuusto Sj/

Konsernihallinnon ja hallintokeskuksen toimintasääntö

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen

SIVISTYSLAUTAKUNNAN JA SIVISTYSOSASTON JOHTOSÄÄNTÖ

TUUSULAN KUNNAN SÄÄDÖSKOKOELMA KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ

RAUMAN SATAMALIIKELAITOKSEN TOIMINTASÄÄNTÖ

SÄÄDÖSKOKOELMA Nro 9. Kotkan kaupungin. YMPÄRISTÖLAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ (Hyväksytty kaupunginvaltuustossa )

Sosiaali- ja terveyspalveluiden toimintaa koordinoi johtoryhmä, jonka nimeää apulaiskaupunginjohtaja.

SIVISTYSKESKUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ

(Kaupunginvaltuusto hyväksynyt Myöhemmin tehdyt muutokset ja lisäykset on mainittu tekstin yhteydessä.)

UUDENKAUPUNGIN KAUPUNKI VAKKA-SUOMEN VEDEN JOHTOSÄÄNTÖ

Kurikan kaupunginhallituksen johtosääntö

VALKEAKOSKEN KAUPUNGIN SÄÄNTÖKOKOELMA

SÄÄDÖSKOKOELMA Nro 4. Kotkan kaupungin. KOTKAN KAUPUNGIN TALOUSSÄÄNTÖ (Hyväksytty valtuustossa ) l LUKU YLEISET MÄÄRÄYKSET

POHJOIS-SAVON LIITON JOHTOSÄÄNTÖ 35/ /2010 Maakuntavaltuuston 13. päivänä marraskuuta 2006 hyväksymä, mkv päivittänyt

Kotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA Nro 14

VALKEAKOSKEN KAUPUNGIN SÄÄNTÖKOKOELMA

Teknisen lautakunnan muutosesitykset hallintosääntöön

KEURUUN KAUPUNKI 1. Tekninen lautakunta Hämeenlinnan hallinto-oikeus Raatihuoneenkatu HÄMEENLINNA. Dnro 03118/14/2299

ULVILAN KAUPUNGIN TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ

Sivistyslautakunnan johtosääntö

KV Liite 6D 1(5)

141 Valtuuston asettamien toiminnallisten ja taloudellisten tavoitteiden toteutuminen

Alajärven kaupunki. Alajärven kaupungin hallintosääntö. Hallintosääntö. 1. luku. Yleiset määräykset

14 JOHTAVASSA JA ITSENÄISESSÄ ASEMASSA OLEVIEN MÄÄRITTÄMINEN

KEURUUN KAUPUNGIN JOHTAMINEN

Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 25 / Hangon kaupungin sivistystoimen johtosääntö. 1 Toiminta-ajatus ja toimiala

VALKEAKOSKEN KAUPUNGIN SÄÄNTÖKOKOELMA

LAPPEENRANNAN KAUPUNGIN NUORISO- JA LIIKUNTATOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ

Keskusviraston johtosääntö 1 (7) KEMIN KAUPUNGIN KESKUSVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ. Kaupunginvaltuusto hyväksynyt ja tulee voimaan

I luku YLEISET MÄÄRÄYKSET 3 1 Johtosäännön soveltaminen Toiminta-ajatus... 3

LOHJA (958/01/003/01) 828/01/003/05 HALLINTOSÄÄNTÖ

TERVOLA Myönteisiä mahdollisuuksia TEKNISEN TOIMEN PÄÄVASTUUALUEEN JOHTOSÄÄNTÖ

PERUSTURVALAUTAKUNNAN JA PERUSTURVAOSASTON JOHTOSÄÄNTÖ

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 11/ (7) Ympäristökeskus Ympäristöjohtaja Ympäristöjohtaja

TOHMAJÄRVEN KUNNAN YMPÄRISTÖLAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ

SUONENJOEN KAUPUNGIN TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ

Hallintosääntö. 1. luku Yleiset määräykset. 1. luku Yleiset määräykset. 1 Soveltamisala. 1 Soveltamisala

ESPOON KAUPUNGIN SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN TOIMIALAN ESIKUNNAN TOIMINTAOHJE

NAANTALIN SEURAKUNTAYHTYMÄN YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ

VALKEAKOSKEN KAUPUNGIN SÄÄNTÖKOKOELMA

LAPPEENRANNAN KAUPUNGIN TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ. Puheenjohtaja ja varapuheenjohtaja ovat valtuutettuja.

5 Kokoukset Lautakunnan kokouksista, pöytäkirjoista ja muista asiakirjoista määrätään kunnan hallintosäännössä.

Kaupunginhallituksen toimintaohje

Kotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA Nro 16

Ylöjärven kaupungin henkilöstösääntö

(KV hyväksynyt tulevaksi voimaan , jolloin ympäristöhallinnon hyväksytyn johtosäännön voimassaolo lakkaa.

HUITTISTEN KAUPUNGIN JOHTOSÄÄNNÖT 2. KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 3. PERUSTURVAN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ 4. SIVISTYSTOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ

Sivistyslautakunnan johtosääntö

VIRTAIN KAUPUNKI PERUSTURVALAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ

TEKNINEN OSASTO TALOUSARVIO KÄYTTÖSUUNNITELMA 2014 TOHOLAMMIN KUNTA

Sosiaali- ja terveyslautakunnan ja jaoston sekä sosiaali- ja terveyspalvelukeskuksen johtosääntö 1(8)

RAUMAN KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ

Päätös siirretyn päätösvallan peruuttamisesta kumoaa alemmalla tasolla tehdyt samaa päätösvaltaa koskevat siirtopäätökset.

KONSERNIPALVELUIDEN TOIMIVALTA JA ORGANISAATIO, HALLINTOSÄÄNNÖN MUKAINEN DELEGOINTIPÄÄTÖS

Transkriptio:

1 (8) Kaupunginviraston johtosääntö Kaupunginvaltuuston 31.1.2011 hyväksymä 1 Luku Soveltamisala 1 Soveltamisala Kaupungin toimintaan sovelletaan tämän säännön määräyksiä. 2 Luku Toiminta-ajatus ja johtaminen 2 Toiminta-ajatus Kaupunginvirasto valmistelee, suunnittelee, toimeenpanee ja seuraa kunnallista palvelutuotantoa valtuuston ja muiden luottamushenkilötoimielinten hyväksymien tavoitteiden mukaisesti. Kaupunginviraston toiminta järjestetään siten, että viraston voimavarojen tehokas käyttö ja siellä työskentelevien yhteistoiminta mahdollistaa kaupungin päämäärien ja tavoitteiden saavuttamisen. 3 Johtaminen Kaupunginvirastoa johtaa viraston päällikkönä kaupunginjohtaja, siten että virasto saavuttaa kaupunginhallituksen siltä edellyttämät tulokset. Kaupunginhallitus valvoo kaupunginviraston toimintaa ja antaa tarvittaessa tätä sääntöä täydentäviä määräyksiä.

2 (8) 3 Luku Organisaatio 4 Osastot ja vastuualueet Kaupunginvirasto jaetaan osastoihin. Osastot ovat: Hallinto- ja talousosasto Perusturvaosasto Sivistysosasto Tekninen osasto Osastoa johtaa osastopäällikkö. Osastopäällikön määrää kaupunginjohtaja. Yhteensopivista tehtäväkokonaisuuksista voidaan muodostaa osastojaon puitteissa vastuualueita. Kaupunginhallitus päättää 1. osastojen työtehtävistä Kaupunginjohtaja päättää 1. osastojen välisestä työvoiman käytöstä; 2. osastopäällikön ehdotuksesta osastojen jakamisesta vastuualueisiin Osastopäällikkö päättää 1. vastuualueen esimiehen määräämisestä 2. osaston sisäisestä työvoiman käytöstä 5 Henkilöstö Viranhaltijoiden sijoittumisesta viraston organisaatioon määrätään toimenkuvauksissa.

3 (8) 4 Luku Yhteistoimintamuodot 6 Kaupunginviraston johtoryhmä 7 Virasto- ja osastokokoukset Viraston päällikkö, osastopäälliköt, talousjohtaja, hallintojohtaja, kehittämispäällikkö ja henkilöstöpäällikkö muodostavat kaupunginviraston johtoryhmän. Johtoryhmä työskentelee kaupungin toiminta-ajatuksen ja päämäärien mukaisten tavoitteiden saavuttamiseksi yhteistyössä kaupunginviraston henkilöstön kanssa. Johtoryhmä kokoontuu viraston päällikön kutsusta ja hänen puheenjohdollaan. Tarvittaessa viraston päällikkö kutsuu johtoryhmän kokoukseen asiantuntijoita. Viraston päällikkö kutsuu koolle virastokokouksen, kun tavoitteiden saavuttaminen tai tiedottaminen sitä edellyttää. Osastopäällikkö kutsuu koolle osastokokouksen, kun työn yhteinen kehittäminen tai tiedottaminen sitä edellyttää. 5 Luku Osastojen ja henkilöstön tulosalueet 8 Osastojen yleinen vastuu Vaadittujen tulosten saavuttaminen edellyttää, että kunkin osaston on: 1. raportoitava tarvittavasta tulosten saavuttamisesta, 2. kehitettävä ja pidettävä ajan tasalla säännöt, taksat ja yleisohjeet, 3. haettava valtionosuudet, -avustukset ja -lainat, perittävä muut tulot ja suoritettava menot 4. huolehdittava hallinnassaan olevan omaisuuden vakuuttamisesta sekä kunnan velvollisuudeksi säädetystä ja muusta vakuuttamisesta

4 (8) 9 Viranhaltijan tulosalueet ja tehtävät Viran- ja toimenhaltijan tehtävät määritellään toimenkuvauksissa. 6 Luku Toimenkuvaukset 10 Toimenkuvauksen laadinta 11 Toimenkuvauksen hyväksyminen Toimenkuvauksen valmistelee lähin esimies yhteistyössä toimenhaltijan kanssa. Toimenkuvaukset tarkistetaan myös henkilöstömuutosten tai tehtävämuutosten yhteydessä. Toimenkuvauksen hyväksyy 1. kaupunginhallitus kaupunginjohtajan osalta, 2. kaupunginjohtaja osastopäälliköiden, kehittämispäällikön ja henkilöstöpäällikön osalta, 3. osastopäällikkö alaistensa osalta. 7 Luku Henkilöstöasiat 12 Henkilöstövalinnat Kaupunginvirastoon kuuluvan henkilöstön valinnasta päättää Kaupunginvaltuusto - kaupunginjohtajan, kaupunginsihteerin, ympäristöjohtajan, teknisen johtajan, talousjohtajan, hallintojohtajan, kehittämispäällikön, perusturvajohtajan, sivistysjohtajan ja henkilöstöpäällikön valinnasta

5 (8) Lautakunta ja sen puuttuessa kaupunginhallitus - hallintosihteerin, kirjastotoimen johtajan, koulukuraattorin, koulupsykologin, kulttuuripäällikön, lukion rehtorin, lukion viranhaltijoiden, maanrakennuspäällikön, maaseutupäällikön, palvelupäällikön, peruskoulun viranhaltijoiden, perusopetuksen rehtorien, varhaiskasvatuspäällikön, päiväkotien johtajat, yhteyspäällikön, rakennustarkastajan, johtavan sosiaalityöntekijän, talouspäällikön, tilapalvelupäällikön, toimintakeskuksen johtajan, toimistoarkkitehdin, toimistopäällikön, vapaa-aikatoimen päällikön, vesihuoltopäällikön ja ympäristösihteerin valinnasta Osastopäällikkö - osaston sen henkilökunnan valinnasta, joka ei kuulu lautakunnalle, kaupunginhallitukselle tai kaupunginvaltuustolle vastuualueen esimiestä kuultuaan. 13 Viranhaltijoiden ratkaisuvalta muissa henkilöstöasioissa Kaupunginjohtaja osastopäällikön, kehittämispäällikön ja henkilöstöpäällikön osalta 1. myöntää vuosilomat, vahvistaa lomajärjestyksen ja päättää tehtävien hoitamisesta vuosiloman aikana, 2. myöntää virkavapaan, 3. ottaa sijaisen 4. päättää sijaisen tai oman viran tai toimen ohella hoidettavista toisen viran tai toimen tehtävistä maksettavasta palkasta, 5. päättää koulutusohjelmasta sekä virkamatkamääräyksistä, Osastopäällikkö vastuualueiden esimiehen/alaisensa henkilöstön osalta tai vastuualueen esimies/osastopäällikön määräämä muu esimies alaisensa henkilöstön osalta 1. myöntää virkavapaan ja työvapaan, 2. päättää sijaisen määräämisestä ja avoimen viranhoitajan ottamisesta sekä enintään 3 kuukauden määräaikaisen henkilöstön ottamisesta, 3. päättää sijaisen tai oman viran tai toimen ohella hoidettavis-

6 (8) ta toisen viran tai toimen tehtävistä maksettavasta palkasta, 4. myöntää vuosilomat, vahvistaa lomajärjestyksen ja päättää tehtävien hoitamisesta vuosilomien aikana, 5. päättää koulutusohjelmasta ja virkamatkamääräyksistä 6. määrää henkilöstön tarvittaessa lisä-, yli-, lauantai- ja sunnuntaityöhön sekä varallaoloon 7. päättää oppisopimuskoulutuksesta. 14 Viranhaltijoiden ratkaisuvalta muissa asioissa Osastopäällikkö 1. päättää irtaimiston poistosta 2. päättää saatavien ja tulojäämien poistamisesta 3. päättää osaston toimialaan kuuluvien vakuuksien hyväksymisestä Osastopäällikkö tai osastopäällikön määräämä vastuualueen esimies 1. valitsee suunnittelijat ja tekee suunnittelusopimukset, suorittaa irtaimisto-, kulutus- ym. tarvikkeiden hankinnat sekä tekee konsultointia, osto- ja myyntipalveluja koskevat sopimukset sekä harjoittelusopimukset ellei tässä säännössä ole toisin määrätty 2. päättää vastuualueen hallinnassa olevan irtaimen omaisuuden myynnistä, vuokrauksesta ja muusta käytettäväksi luovuttamisesta Kaupunginjohtaja: 1. osallistuu tai määrää kaupungin edustajan edustustilaisuuksiin, toimituksiin, kokouksiin sekä antaa menettelytapaohjeet näissä asioissa, 2. päättää edustustilaisuuksien järjestämisestä, 3. päättää suostumuksen antamisesta mainoslehtisten ja muiden tiedotteiden levittämiseen ilmasta käsin, 4. päättää tilapäisluoton ottamisesta kaupungin maksuvalmiu-

7 (8) den turvaamiseksi, 5. päättää valtionosuustulojäämien poistamisesta 6. päättää lainan ottamisesta taloussuunnitelman määräämissä rajoissa, Talouspäällikkö päättää: 1. yksittäisten omistusasuntojen korkotukilainoista sekä yksittäisten omakoti-, osake- ja perusparannuslainojen myöntämisestä, siirroista, vakuuksista, koronalennuksista ja lykkäyksistä, 2. asuntolainoitettujen vuokratalojen vuokrien ja asukasvalintojen vahvistamisesta, 3. kaupunginhallituksen hallinnassa olevien asuntojen vuokraamisesta ja vuokrasopimuksista sekä allekirjoittaa vuokrasopimukset 5. muista aravalain ja -asetuksen sekä asuntorahaston erillisten ohjeiden mukaan kunnalle kuuluvista tehtävistä 6. päättää kaupungin hankinta-asiamiehenä, kuultuaan yhteistyöryhmän kannan, yhteishankintatuotteista ja päättää yhteishankintatuotteiden ostopaikoista. Talousjohtaja päättää: 1. työmatkakulujen korvaamisesta valtuuston vahvistaman perusteen mukaisesti. Henkilöstöpäällikkö päättää: 1. henkilökohtaisen lisän vuosisidonnaisesta osasta myöntämisestä 2. ammattialalisien myöntämisestä Maaseutupäällikkö: 1. antaa lausunnot niistä laina-, avustus- ja eläkehakemuksista, jotka maaseutuelinkeinolaissa tai asetuksessa on määrätty annettavaksi 2. päättää maatalouden kansallisten ja EU-tukien myöntämi-

8 (8) sestä 3. päättää hirvieläin-, tulvavahinko- ja satovahinkokorvausten myöntämisestä 4. päättää kunnan talousarviossa varattujen kehittämismäärärahojen ja avustusten myöntämisestä lautakunnan hyväksymien perusteiden mukaan Rakennustarkastaja: 1. myöntää korjausavustukset Ympäristöjohtaja: 1. toimii kaupungin edustajana maa- ja vesialueita koskevissa katselmus- ja arvioimistoimituksissa, 2. toimii kaupungin edustajana maanmittaus- ja lunastustoimituksissa Kehittämispäällikkö: 1. päättää niiden määrärahojen jaosta, jotka kaupungin talousarviossa on varattu elinkeinoelämän tukemiseen ja kehittämiseen 2. päättää elinkeinotoimeen liittyvien konsultointipalveluiden myöntämisestä 3. päättää kuntamarkkinointiin liittyvistä mediavalinnoista 8 Luku Siirtymäsäännökset 15 Tämä johtosääntö tulee voimaan 1.3.2011 Tällä johtosäännöllä kumotaan kaupunginvaltuuston 26.1.2009 hyväksymä kaupunginviraston johtosääntö siihen myöhemmin tehtyine muutoksineen.