Yleistä 3. 1. Varsinainen yhdistystoiminta 3 1.1 Asukastoiminta 3 1.2 Verkostotoiminta 4



Samankaltaiset tiedostot
Toimintansa rahoittamiseksi yhdistys julkaisee Petosen Lehteä ja ylläpitää Pinarin kahviota Petosen vapaa-ajantiloissa.

Toimintansa rahoittamiseksi yhdistys julkaisee Petosen Lehteä ja ylläpitää Pinarin kahviota Petosen vapaa-ajantiloissa.

Toimintansa rahoittamiseksi yhdistys julkaisee Petosen Lehteä ja ylläpitää Pinarin kahviota Petosen vapaa-ajantiloissa.

Yleistä Varsinainen yhdistystoiminta Asukastoiminta Verkostotoiminta 4

Järjestöavustushakemus 1 (5)

2 Tapahtumat ja tilaisuudet

MANNERHEIMIN LASTENSUOELULIITON LEMIN PAIKALLISYHDISTYS RY

. Asukastoiminnan tavoitteena on alueen asukkaiden hyvinvoinnin edistäminen

Pitkälahti-petosen asukasyhdistys ry TOIMINTAKERTOMUS 2015

Pitkälahti-Petosen asukasyhdistys ry TOIMINTAKERTOMUS 2016

Yhdistyksen jäsenet Yhdistyksen varsinaiseksi jäseneksi voi hallitus hyväksyä jokaisen, joka on suorittanut tutkinnon Lahden ammattikorkeakoulussa.

Pohjanmaan Sulkapalloilijat ry. Toimintasuunnitelma 2016

TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ. Tutkinnon osa: Yrityksessä toimiminen 15 osp Tavoitteet:

Helsingin seurakuntayhtymän työllistämisen tuki -hanke Diakonian päällikkö Kirsi Rantala

Toimintasuunnitelma 2013

Hyvinvoinnin tilannekatsaus

Salon Reumayhdistys TOIMINTASUUNNITELMA 2015

Onnistunut liikkumissuunnitelma - ohjeet liikkumissuunnitelman tekemiseen

2 Yleistä. Hallinto. Johtokunta

Koulutusasiainvaliokunta

Mietteitä vanhusneuvoston jäsenyyden päättyessä. Vanhusneuvosto Seurakuntien talo, III linja Yrjö Mattila

Satakunnan taidetoimikunta -asiantuntija ja vaikuttaja. Päivi Setälä Satakunnan taidetoimikunta

Pitkälahti-petosen asukasyhdistys ry

Opiskelijavastaavan ja lähiohjaajan tehtävät. Etelä-Pohjanmaan sairaanhoitopiiri 2015

Luovissa saat olla oma itsesi. Opintoja omien tavoitteiden mukaan. Luovuus

Pitkälahti-Petosen asukasyhdistys ry TOIMINTAKERTOMUS

OPISKELIJAKUNTA HUMAKO

Terveyskeskuksen innovaatiorahastosta rahoitettujen hankkeiden loppuraportti

ULVILAN KAUPUNGINVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ

Syrjäytymisen ehkäiseminen ammattikorkeakouluopinnoissa

Toimintasuunnitelma TOIMINTAVUOSI Malliyhdistys Ry. Hallituksen ehdotus hyväksyttäväksi yhdistyksen vuosikokoukselle

Kaija Blom suunnittelija Itä-Suomen aluehallintovirasto Mikkeli. Itä-Suomen aluehallintovirasto, Kaija Blom

Johtokunta piti yhteensä yhdeksän kokousta; 27.1., 17.2., 17.3., 21.4., 19.5., 18.8., 22.9., ja

Nuorisokuntatakuun toteutumisesta Satakunnassa alkuvuonna Juhani Sundell Satakunnan ELY-keskus

HONKALAHDEN PUUTYÖNTEKIJÄIN AO 005 RY:N TOIMINTASUUNNITELMA 2009

Peruskoulujen tasa-arvo hanke

Kehitysvammaisten asumisen ohjelma

Valtuustoaloitteen johdosta voidaan mainita seuraavaa:

TIKKAKOSKEN ALUEEN VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA

Toimintasuunnitelma vuodelle 2016

Toiminta- ja taloussuunnitelma vuosi 2016

VES (3) 1 Sopimuksen peruste ja tarkoitus

Tampereen nuorisovaltuuston johtosääntö Suurkokouksessa 19. toukokuuta 2015

Liitteessä 3 on esitetty henkilökohtaisen palkanosan taulukko.

3. Asumismuotonne Ympyröikää oikea vaihtoehto 1. Omakotitalo 2. Rivitalo/paritalo 3. Kesäasunto 4. Muu, mikä?

Nuorten työpajatoiminnan ja etsivän nuorisotyön ajankohtaiset asiat ELY-keskuksessa

Maahanmuuton haasteet ja kolmas sektori

UUDENMAAN MUNUAIS-JA MAKSAYHDISTYS UUMU RY NJUR- OCH LEVERFÖRENINGEN I NYLAND RF

Varhainen tuki järjestön näkökulma perhekeskusmallin kehittämiseen. Milla Kalliomaa

AVOIMEN AMK:N VALTAKUNNALLINEN KEHITTÄMISVERKOSTO TOIMINTASUUNNNITELMA Johdanto

Kuntalaisten kuuleminen ja tiedon hyödyntäminen Siun Sote valmistelussa Hyvinvointifoorumi Lahti. Toiminnanjohtaja Elina Pajula

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE

Kuopion kaupungin poikkihallinnollinen toimivuus

Kokous Uudenmaan työllisyyspoliittista avustusta saaville hankkeille. Petri Puroaho

Seppo Soine-Rajanummi, Suomen Syöpäyhdistys

Toimintasuunnitelma

Työtä - Sosiaalisuutta - Terveyttä. Jäsenistön suurennuslasin alla Turun Seudun TST ry Harri Laaksonen

MEILLÄ TEHDÄÄN VAPAA AIKAPALVELUJEN SUUNNITELMA

Kolmannen ja julkisen sektorin kumppanuustoiminta Oulussa yhteistyöllä voimaa, työtä ja palveluita

Tuutori verkossa: Yksin vai yhdessä?

FORSSAN OHJAAMO. Satakunnan toimijoiden vierailu Jukka Lidman Projektipäällikkö Ohjaamo Forssa

PAAVO kaupunkikohtainen lomake.

YHDESSÄOLOA, TUKEA JA VIRKISTYSTÄ AVOIMIA JA MAKSUTTOMIA

Turun Musiikkijuhlasäätiön säännöt. Turun Musiikkijuhlasäätiön säännöt

Ajankohtaista valtion talous- ja henkilöstöhallinnosta Maileena Tervaportti ja Mari Näätsaari

Puutarhaliiton hallitus. Tehtävät, vastuut ja rooli

Hyvän johtamisen kriteerit julkiselle sektorille

PIÄLLYSMIES. Toimintasuunnitelma PIÄLLYSMIES RY Paikallinen Leader-toimintaryhmä

TURVIS verkosto. VALTAKUNNALLINEN TOISEN ASTEEN OPPILAITOSTEN TURVALLISUUSVERKOSTO Perustettu

KEURUUN KAUPUNGIN JOHTAMINEN

Lieksan Somaliperheyhdistys

Tulevaisuuden Kaukovainio

Nuorten tieto- ja neuvontatyön sekä verkkonuorisotyön avustukset. Emma Kuusi

KUNTIEN ROOLI MUUTOKSESSA Vaikuttamisiltapäivä ja EK-foorumi 3.2.

ARENEn strategia Helsinki ARENEn hallitus

Toimintasuunnitelma vuodelle 2017

Pitkälahti-Petosen asukasyhdistys ry Pyörönkaari 19, 2. krs Kuopio

Kevätkokous pidettiin ja syyskokous Vuosikokouksissa käsiteltiin sääntöjen mukaiset asiat.

Korkeakoulu- ja tiedepolitiikan sektoritutkimuksen linjaukset vuodelle 2009

KOKKOTYÖ-SÄÄTIÖ. Kaustinen

Yhdistyksen nimi on Reserviläisliitto - Reservistförbundet ry ja sen kotipaikka on Helsingin kaupunki.

Pohjois-Savon Kylät ry

Asiakaspalvelun uusi toimintamalli autetaan asiakasta digitaalisten palveluiden käytössä (AUTA)

Valtakunnallisen työpajayhdistyksen alueellinen toiminta Palautekyselyn tuloksia.

SÄHKÖISEN LIIKETOIMINNAN AMMATILLISET ERIKOISTUMIS- OPINNOT (30 op)

Toimintasuunnitelma ja talousarvio vuodelle 2015

Suunnitelmasta ei kannata tehdä liian raskasta ja hankalaa. Toimiva toimintasuunnitelma on yhdistyksen työskentelyä helpottava työkalu.

ROVAPOLUT - monikulttuuriset mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen ja työllistymiseen Rovaseudulla

SKYPE-RYHMÄN LUOMINEN

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 7/ (6) Kaupunginhallitus Stj/

Yleishyödyllisyys y yy ja yhteiskunnallisuus

Alkupiiri (5 min) Lämmittely (10 min) Liikkuvuus/Venyttely (5-10min) Kts. Kuntotekijät, liikkuvuus

Kehittämisrakenteet uudessa SOTE:ssa. Raili Haaki Keski-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus

Kuntien sote-menot ,6 miljardia

Toimintasuunnitelma vuodelle 2016

TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Sosiaali- ja terveydenhuollon kehittämistoiminnan ajankohtaiset kysymykset

Hallinto ja päätösvalta Hallituksen vastuut ja velvollisuudet. Merja Kaija kyläasiamies

OpKu I Vaikuttajana alakoulussa

MATALAN KYNNYKSEN TOIMINTAA NUORILLE YHTEISTYÖNÄ

Transkriptio:

2 SISÄLTÖ Yleistä 3 1. Varsinainen yhdistystoiminta 3 1.1 Asukastoiminta 3 1.2 Verkostotoiminta 4 2. Hallinto 4 2.1. Sosiaalinen työllistäminen ja henkilöstöhallinto 4 2.2. Taloushallinto 5 3. Toiminnan vaikuttavuuden arviointi 5 3.1. Yhdistystoiminnan tavoitteet 5 Mittarit/indikaattorit 3.2 Työllistämistoiminnan tavoitteet 5 Mittarit/indikaattorit 5 4. Varainhankinta 6 4.1. Petosen lehti 6 4.2. Ompelupalvelut 6 4.3. Pinarin kahvio 6 5. Petosen osallisuushanke 6 6. Yhteenvetoa 6

3 YLEISTÄ Pitkälahti-Petosen asukasyhdistys ry:n sääntöjen mukaisen toiminnan tavoitteena on aktivoida asukkaita toimimaan viihtyisän asumisen, monipuolisten palvelujen sekä terveellisen ympäristön puolesta ja edistää alueellista asukastoimintaa. Yhdistys pyrkii mm. seuraamaan alueen asumiseen ja ympäristöön liittyviä asioita, vaikuttamaan päätöksentekoon asukkaiden etujen mukaisesti tekemällä esityksiä ja antamalla lausuntoja sekä toimimalla alueen asukkaiden etujärjestönä erityisesti suhteessa kaupungin toimintoihin. Asukkaiden ja samalla asuinympäristön hyvinvointia kehittämään aloitettiin vuonna 2015 Petosen Osallisuushanke Pömpeli. Hanketyö jatkuu vuonna 2016. Toimintansa rahoittamiseksi yhdistys julkaisee Petosen lehteä ja ylläpitää Pinarin kahviota Petosen vapaa-aikatiloissa. 1. Varsinainen yhdistystoiminta 1.1 Asukastoiminta Kaikenikäisille suunnatun asukastoiminnan tavoitteena on alueen asukkaiden hyvinvoinnin ja osallisuuden monipuolinen edistäminen. Asukasyhdistyksen tapahtumat, tilaisuudet ja ryhmät ovat maksuttomia ja kaikille alueen asukkaille avoimia. Yhdistyksen toiminta edistää asukkaiden osallisuutta, monikulttuurisuutta sekä vapaaehtoista kansalaistoimintaa. Osallisuushanke Pömpelin pyrkimyksenä on edesauttaa alueen asukkaita elämänhallinnan ongelmissa sen eri alueilla ja tukea syrjäytyneiden paluuta julkisen sektorin palveluiden piiriin. Yhdistys osallistuu jälleen Kuopion kaupungin järjestämään Pakkaspäivätapahtumaan tammikuussa 2016. Perinteinen kevään toritapahtuma järjestetään toukokuussa yhdessä Pitkälahden puutarhakerhon taimikirppiksen ja muiden yhteistyökumppaneiden kanssa. Vuoden 2016 Joulutapahtuma toteutetaan lauantaina 10.12. totuttuun tapaan yhdessä Petosen muiden järjestöjen ja toimijoiden kanssa. Vakiintuneita yhteistyökumppaneita ovat Pinarin nuorisotyö, Petosen asukastupa ja Kotikulma, Avoin päiväkoti, Pinarin IP-kerho, Ikinuoret, Kuopion Eläkkeensaajat, Pitkälahden puutarhakerho, Kallaveden srk, Tukikohta-seurakunta, Niiralan Kulman alueellinen asukastoimikunta, Saaristokaupungin asukasyhdistys sekä lähiyritykset. Lisäksi osallisuushankkeessa tehdään kattavaa yhteistyötä Sirkkulanpuiston toimintayhdistys ry:n ja Kuopion kaupungin kanssa. PPAY:n tapahtumiin osallistuu vuosittain yhteensä n. 2000 kävijää. Kesällä 2014 aloitettu ja 2015 jatkettu Petosen koirapuiston kunnostus viedään loppuun kesällä 2016. Kunnostus toteutetaan yhdessä koirapuiston käyttäjien kanssa. Tavoitteena on saada koirapuistoon kestävärakenteiset sadekatokset. Kuopion kaupungin lähidemokratiahankkeen suunnitelman on tarkoitus valmistua vuoden 2016 huhtikuun loppuun mennessä. Kaupunki käynnistänee lähidemokratian ja osallisuuden parantamiseksi suunnattuja toimenpiteitä jo vuoden 2016 aikana. PPAY valmistautuu osallistumaan toimenpiteiden toteutukseen kykyjensä ja resurssiensa puitteissa. Asukasyhdistys mahdollistaa asukkaiden omatoimisille ryhmille ilmaiset kokoontumis- ja toimintatilat Petosen vapaa-aikatiloissa. Vapaaehtoistoimijoiden ohjaamissa ryhmissä käy viikoittain noin 120-150 henkilöä lapsista eläkeläisiin. maanantaisin rivitanssi biljardivuorot maanantaisin, tiistaisin ja torstaisin askartelukerho torstaisin perjantaisin Open crafts -kerho sunnuntaisin avoin salibandyvuoro sekä jumppa/boccia-ryhmä

4 Asukkaiden aktiivisia ryhmiä ja muuta asukastoimintaa tuetaan esim. materiaalihankinnoilla, ohjaajien kuluihin osallistumalla yms. resurssien mukaan. Toiminnoista tiedottamista jatketaan ja tehostetaan Petosen lehden, tiedotteiden, nettisivujen (www.ppay.fi) ja sosiaalisen median (Facebook-ryhmä) kautta. 1.2 Verkostotoiminta Asukasyhdistyksen koordinoiman alueellisen verkostotyön tavoitteena on asukaslähtöisyyden, hyvinvoinnin, asuinalueen turvallisuuden ja viihtyvyyden edistäminen sekä toimijoiden tiedonvaihdon ja monialaisen yhteistyön kehittäminen. Toimintavuonna jatketaan verkostoyhteistyötä Petosen alueella sekä kuntatoimijoiden että muiden järjestöjen, seurakuntien ja yritysten kanssa. Yhteistyötä jatketaan myös kaupungin kansalaistoiminnan aktivoinnin yksikön, Setlementti Puijolan asukastupatoiminnan, Niiralan Kulman alueellisen asukastoimikunnan sekä muiden asukas- ja kyläyhdistysten kanssa. Uusia kumppaneita etsitään myös aktiivisesti. 2. Hallinto Asukasyhdistyksen hallintoa hoidetaan ammattitaitoisesti ja pitkäjänteisesti. Yhdistyksen ylintä päätösvaltaa käyttää yhdistyksen vuosikokous, kevätkokous pidetään maaliskuun ja syyskokous marraskuun loppuun mennessä, niissä käsitellään sääntöjen mukaiset asiat. Yhdistyksen toimintaa johtaa hallitus, jossa on 5-8 jäsentä ja kaksi varajäsentä. Jäsenillä ja varajäsenillä on kahden vuoden toimikausi, hallituksen puheenjohtaja valitaan vuodeksi kerrallaan. Hallitus kokoontuu kerran kuussa tai tarpeen mukaan. Toimintavuonna uusitaan johtosääntö, jossa määritellään hallituksen jäsenten tehtäväkuvaukset. Tarkistetaan myös Petosen lehden työryhmän koostumus ja tehtävät, lehden suunnittelu ja toimitus jatkuu yhteisöllisenä toimintana. Lehtityöryhmä kokoontuu 1-2 kertaa kuukaudessa. 2.1 Sosiaalinen työllistäminen ja henkilöstöhallinto Työllistämistoiminnalla pyritään ennaltaehkäisemään erityisesti Petosen alueen nuorten syrjäytymistä ja edistämään heidän ammatillisia suunnitelmiaan ja valmiuksiaan. Yhdistyksen operatiivisen päivittäistoiminnasta ja henkilöstön ohjaamisesta vastaamaan pyritään palkkaamaan toiminnanohjaaja palkkatuella. Palkkatuella palkataan ja/tai otetaan työkokeiluun myös toimistotyöntekijöitä toiminnanohjaajan tueksi. Pyritään työllistämään palkkatuella 4-6 henkilöä kahviotyöntekijöiksi, lehteen toimittajiksi ja yhdistyksen muihin mahdollisiin toimintoihin sekä otetaan työkokeiluun, opiskelijaharjoitteluun ja kuntouttavan työtoiminnan kautta harjoittelijoita 10-15 henkilöä. Osallisuushanke työllistää yhden henkilön kokopäiväisesti ja toimistohenkilön osapäiväisesti. Vuositasolla työntekijöitä olisi kaikkiaan noin 30 henkilöä. Työllistettävien henkilöiden työelämävalmiuksien edistämiseksi ja jatkopolkujen rakentamiseksi kehitetään toiminnanohjaajan johdolla perehdyttämistä, työtehtävien sisältöjä sekä kokonaisvaltaisia jaksamista ja osaamista tukevia arviointikeskusteluja. Yhteistyötä ja vuorovaikutusta jatketaan ja kehitetään TE-toimiston, Kuntouttavan työtoiminnan, TYP:n, oppilaitosten sekä työllistämistä ja elämänhallintaa edistävien projektien kanssa. Työllistämistoiminnan perustana on ollut palkkatuettu työllistäminen, mutta vuonna 2015 muuttuneet palkkatukityöllistämisen säännökset ELY-keskuksen ja TE-toimiston toimesta ovat vaikuttaneet tähän merkittävästi. Vuoden 2016 näkymät eivät anna uskoa tilanteen paranemisesta ja työllistämistoimintaa on lähestyttävä lyhytkestoisempien jaksojen ja harjoittelu- /kokeilupainotteisemmalta pohjalta kuin aiempina vuosina. PPAY:n osalta tämä tarkoittaa oman rahoituksen lisäämistä palkkakustannuksiin varainhankintamuotojen ylläpitämiseksi.

5 2.2 Taloushallinto Yhdistyksen kirjanpito hoidetaan ulkopuolisen tekijän toimesta vuonna 2016, mutta palkanlaskenta hoidetaan omana työnä. Toimistotehtäviä hoitavat toiminnanohjaajan lisäksi toimistotyöntekijä sekä harjoittelijat. Taloudenhoitajan tehtävät kuuluvat toimiston vastaavan henkilön työnkuvaan. Yhdistyksen vuoden 2016 talousarvion tuotot koostuvat toiminta-avustuksista 1 200, varsinaisen toiminnan tuotoista 1 500 sekä varainhankinnan tuotoista 7 191. Varsinaisen toiminnan kustannukset ovat yhteensä 10 096,67. Rahoitus- ja sijoitustoiminnan tuotoiksi on arvioitu 5. Varsinaisen toiminnan lisäksi vuonna 2016 talouteen vaikuttaa suurelta osin syyskuussa 2015 startannut Petosen osallisuushanke, jonka kulujäämäksi vuoden 2016 osalta on arvioitu -7 902,57. Näin suuri alijäämäinen talousarvio on asukasyhdistyksen historiassa poikkeuksellinen. Petosen osallisuushanke on PPAY:n sääntöjen ja tavoitteiden mukaista toimintaa, mutta sen omakustannusosuus ja sitä kautta myöskään koko hanke ei olisi mahdollista toteuttaa ilman aiempien vuosien ylijäämäisiä tuloksia ja varainhankinnan onnistumisia yli odotusten. Yhdistyksen hallitus tiedostaa hankkeen taloudellisen riskin, mutta näkee hankkeen positiiviset puolet ja uskoo sen tulevaisuudessa poikivan lisää mahdollisuuksia samankaltaiseen asukkaiden hyvinvointia edistävään toimintaan. Talousarvioon sisältyy Kuopion kaupungin Hyvinvoinnin edistämisen palvelualueen kansalaistoiminnan yksikön avustuksista haettava 1200. Yhdistyksen toiminnan kehittämiseen pyritään löytämään myös muita avustus- ja hankerahoituslähteitä. 3. Toiminnan vaikuttavuuden arviointi 3.1 Yhdistystoiminnan tavoitteet: asukkaiden aktivointi toimimaan viihtyisän asumisen, monipuolisten palvelujen sekä terveellisen ympäristön puolesta ja alueellisen asukastoiminnan aktivointi sekä hyvinvoinnin ja osallisuuden monipuolinen edistäminen ja sosiaalisia ongelmia ennaltaehkäisevä toiminta Mittarit/indikaattorit: toimintojen määrä ja laatu, tapahtumien ja tilaisuuksien määrä ja laatu, avoimeen ja maksuttomaan virkistys-, liikunta- ja harrastustoimintaan osallistuvien määrä ja mielipiteet (tehdään tyytyväisyyskysely osallistujille), yhteistyökumppaneiden palaute, vapaaehtoistoimijoiden palaute, hallituksen pöytäkirjat; seurataan toimintasuunnitelman ja talousarvion toteutumista kuukausittain. Lisäksi osallisuushankkeen osalta saadaan tarkkoja tilastoja hankkeen avulla avustettujen ja tuettujen henkilöiden määrästä ja heidän tyytyväisyydestään. 3.2 Työllistämistoiminnan tavoitteet: pyritään ennaltaehkäisemään pitkäaikaistyöttömien ja erityisesti Petosen alueen nuorten syrjäytymistä ja edistämään heidän ammatillisia suunnitelmiaan ja valmiuksiaan Mittarit/indikaattorit työllistettyjen määrä, edelleen työllistyneiden tai koulutukseen päässeiden määrä, työllistettyjen omat kokemukset, joita arvioidaan kahdenkeskisissä keskusteluissa, yhteistyökumppaneiden palaute mm. TYP, Kuntouttava työtoiminta ja TE-toimisto sekä oppilaitokset, ohjaajien ja hallinnon sisäinen arviointi.

6 4. Varainhankinta 4.1 Petosen lehti Yhdistys jatkaa alueella kymmenen kertaa vuodessa ilmestyvän ilmaisjakelulehden toimittamista. Lehden toimittaminen ja taitto hoidetaan omana työnä, painosta vastaa Lehtisepät Oy ja jakelusta Suora Lähetys Oy. Pyritään lisäämään ilmoitusmyyntiä, säilyttämään lehden toimituksellinen sisältö asukkaita kiinnostavana ja laatu korkeana. Lehti työllistää palkkatuella/työkokeilulla 1-2 toimittajaa sekä palkkatuella/työkokeiluun toimistotyöntekijän lehden tehtäviin. 4.2 Ompelupalvelut Tehdään pienimuotoisia ompelu- ja korjausompelutöitä työkokeilijan tai vapaaehtoisen henkilön toimesta. Ompelupalvelu huolehtii myös kahvion työntekijöiden työasujen ompelusta ja korjauksista sekä kahvion ja muiden tilojen tekstiilien valmistamisesta ja huollosta. Varainhankinnallisesti palvelu on vähämerkityksinen, mutta sisällöllisesti tehtävät ovat mielekkäitä ja tarpeellisia työllistettävien ja kokonaistoiminnan näkökulmasta. 4.1 Pinarin kahvio Yhdistys jatkaa Petosen vapaa-ajantilojen kahvion ylläpitoa. Kahviossa tarjotaan lounasta, kahvia, leivonnaisia ja valmistetaan iltapäiväkerhon välipalat sekä järjestetään Pinarin tapahtumiin kuuluvia ruoka- ja kahvitarjoiluja. Kahvio palvelee ennen kaikkea talon toimijoita; avoin päiväkoti, iltapäiväkerho, eri järjestöt, asukastuvan ja Pinarin työntekijät sekä muita asiakkaita Petosella. Erityisesti ikäihmiset ovat löytäneet kahviomme. Sopimusta kahvion käytöstä jatketaan Kuopion kaupungin kanssa. Kahvion tuotteiden laatu pidetään hyvänä ja markkinointia tehostetaan. Pyritään myös kehittämään uusia tuotteita ja palveluja kysynnän mukaan. Kahvio työllistää yhden henkilön osapäiväisesti ja tarjoaa työllistymismahdollisuuksia työkokeiluna ja palkkatuella 2-4 pitkäaikaistyöttömälle kerrallaan sekä työharjoittelupaikkoja alan opiskelijoille. 5. Petosen osallisuushanke Pitkälahti-Petosen asukasyhdistys käynnisti syyskuussa 2015 vuoden kestävän Petosen osallisuushankkeen, joka kantaa tutummin nimeä Petosen Pömpeli. Euroopan sosiaalirahasto (ESR) ja Kuopion kaupunki rahoittavat hankkeen pääosin, mutta asukasyhdistyksen omakustannusosuudeksi on arvioitu 5 200 euroa. Hankkeen tavoitteena on tukea elämänhallinnan eriasteisista ongelmista kärsiviä henkilöitä. Petosen osallisuushankkeen toimintaa varten on vuokrattu toimitila Niiralan kulmalta Pyörönkaaren varrelta yhdessä Sirkkulanpuiston toimintayhdistys ry:n kanssa. Sirkkulanpuisto pyörittää tilassa Miten Selvitä Seuraavaan Päivään hanketta. PPAY:n Pömpelissä saavat omatoimisesti paikalle saapuneet tai kenttätyön avulla avustettavaksi löydetyt henkilöt luottamuksellista ja yksilöllistä tukea elämänsä ongelmien selvittämiseksi. 6. Yhteenvetoa Pitkälahti-Petosen asukasyhdistys ry on kaupunkialueen suurin ja toiminnaltaan laajin asukasyhdistys. Toimintamme on ainutkertaista myös siinä, että sijoittumalla Petosen vapaa-ajan tiloihin meillä on hyvät mahdollisuudet toteuttaa sosiaalista työllistämistoimintaa mm. kahviota ylläpitämällä.

Petosen osallisuushanke Pömpeli on osoitus asukasyhdistyksen toiminnan kehittymisestä ja potentiaalista toimia todellisena toiminta-alueensa ja sen ihmisten hyvinvoinnin edistäjänä. Taloudellisten ja henkilöstöresurssiensa puitteissa PPAY kehittää toimintaansa edelleen ja sen myötä valmistautuu osallistumaan myös Kuopion kaupungin uuteen lähidemokratiahankkeeseen. Vuonna 2016 yhdistys jatkaa maksuttomien, kaikille avoimien harrastustoimintojen ja yhteisöllisten tapahtumien järjestämistä yhdessä alueen asukkaiden ja muiden toimijoiden kanssa. Yhdistyksen roolia alueen toimijoita kokoavana koordinoijana vahvistetaan entisestään ja pyritään yhdessä jatkamaan alueen imagon parantamista sillä Petonen on hyvä paikka elää, asua ja toimia. 7