Asia Työllisyys, sosiaalipolitiikka, terveys ja kuluttaja-asiat (työ- ja sosiaaliministerit) neuvoston kokous

Samankaltaiset tiedostot
Muiden kuin lainsäädäntöasioiden luettelo 14798/18

EHDOTUS PÖYTÄKIRJAKSI

7231/1/18 REV 1 1 DG B

10121/17 team/sj/si 1 GIP 1B

1. Esityslistan hyväksyminen

TORSTAI 7. JOULUKUUTA 2017 (klo 10.00) 1. Esityslistan hyväksyminen

EHDOTUS PÖYTÄKIRJAKSI

PUBLIC. Bryssel, 9. joulukuuta 1999 (10.01) (OR. f) EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO 13516/99 LIMITE PV/CONS 75 SOC 429

TORSTAI 16. KESÄKUUTA 2016 (klo 9.30)

9951/16 ADD 1 1 GIP 1B

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 29. kesäkuuta 2017 (OR. en)

15485/10 ADD 1 mn/mn/tia 1 DQPG

Komissio toimitti 13. toukokuuta 2015 eurooppalaisen ohjausjakson puitteissa neuvostolle

3. Ehdotus Euroopan parlamentin ja neuvoston direktiiviksi palvelujen tarjoamisen yhteydessä tapahtuvasta työntekijöiden lähettämisestä työhön

a) Muiden kuin lainsäädäntöasioiden luettelo 14738/18

15261/2/18 REV 2 1 LIFE.1.C

13060/17 ADD 1 1 DPG

Sosiaali- ja terveysministeriö PERUSMUISTIO STM TSO Vänskä Anne(STM) JULKINEN. Käsittelyvaihe ja jatkokäsittelyn aikataulu

Romanian ensimmäinen EU-puheenjohtajakausi on

9643/17 1 DG G LIMITE FI

7051/17 paf/mmy/pt 1 DG B

TORSTAI 1. JOULUKUUTA 2016 (klo 10.00)

Valtioneuvoston kanslia PERUSMUISTIO VNK VNEUS Korhonen Ville(VNK) Käsittelyvaihe ja jatkokäsittelyn aikataulu

EHDOTUS PÖYTÄKIRJAKSI

Eurooppalainen ohjausjakso: yhdennetyt maakohtaiset suositukset Hyväksyminen ja toimittaminen Eurooppa-neuvostolle

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 30. lokakuuta 2015 (OR. en)

PUBLIC LIMITE FI EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO. Bryssel, 18. heinäkuuta 2011 (05.08) (OR. en) 10548/11 LIMITE PV/CONS 31 EDUC 102 JEUN 32 CULT 34 SPORT 20

ESITYSLISTAEHDOTUS PYSYVIEN EDUSTAJIEN KOMITEA (Coreper II) Europa-rakennus, Bryssel 3. ja 4. heinäkuuta 2019 (klo 10.00, klo 9.

EUROOPAN PARLAMENTTI

PUBLIC 8974/16 1 DG C LIMITE FI. Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 26. toukokuuta 2016 (OR. en) 8974/16 LIMITE PV/CONS 23 RELEX 402

Muissa asioissa käytiin lyhyt keskustelu työntekijöiden lähettämistä koskevan uudistusdirektiivin tilanteesta.

10431/17 1 DG G LIMITE FI

Asiat, joista käydään keskustelu (II)

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 16. helmikuuta 2016 (OR. en)

PUBLIC 14620/17 1 DPG LIMITE FI. Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 11. joulukuuta 2017 (OR. en) 14620/17 LIMITE PV/CONS 67

1. Esityslistan hyväksyminen Liitteessä olevien I-kohtien hyväksyminen

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 22. heinäkuuta 2015 (OR. en)

9878/19 sas/rir/he 1 LIFE 1.C

17033/1/09 REV 1 eho,krl/ess,ajr/tia 1 DQPG

8688/19 ADD 1 1 LIFE LIMITE FI

EHDOTUS PÖYTÄKIRJAKSI

9498/17 eho/mmy/akv DG B 1C

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 6. maaliskuuta 2015 (OR. en)

12513/17 ADD 1 1 DPG

EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO. Bryssel, 30. marraskuuta 2007 (03.12) (OR. en) 15757/07 OJ CONS 64 SOC 499 SAN 235 CONSOM 143

1. Esityslistan hyväksyminen Liitteessä olevan I-kohdan hyväksyminen

KOMISSION DELEGOITU ASETUS (EU) N:o /, annettu ,

EHDOTUS PÖYTÄKIRJAKSI EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO (Kilpailukyky (sisämarkkinat, teollisuus, tutkimus ja avaruus)) 27. ja 28.

EHDOTUS PÖYTÄKIRJAKSI

MAANANTAI 22. TOUKOKUUTA 2017 (klo 10.00)

EHDOTUS PÖYTÄKIRJAKSI

Ehdotus neuvoston päätökseksi alueiden komitean kokoonpanon vahvistamisesta

EHDOTUS PÖYTÄKIRJAKSI

PUBLIC /17 vpy/vp/mls 1 DPG LIMITE FI. Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 22. joulukuuta 2017 (OR. en) 15701/17 LIMITE PV/CONS 77

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 15. kesäkuuta 2016 (OR. en)

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 13. marraskuuta 2017 (OR. en)

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 17. marraskuuta 2016 (OR. en)

6492/17 ADD 1 ai/paf/pt 1 GIP 1B

13677/15 sas/ess/kkr 1 DPG

1(8) Suomen Pysyvä Edustusto Bryssel EUE NEUVOSTORAPORTTI EUE

Valtioneuvoston kanslia PERUSMUISTIO VNK VNEUS Korhonen Ville(VNK) Käsittelyvaihe ja jatkokäsittelyn aikataulu

Osastopäällikön sijainen, apulaisosastopäällikkö

Asia EU; TSTK-neuvosto ; asiakohta 8c; Jäsenmaiden työllisyyspolitiikan suuntaviivat

8795/2/16 REV 2 ADD 1 team/rir/ts 1 DRI

PUBLIC 5711/17 1 DG G LIMITE FI. Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 6. helmikuuta 2017 (OR. en) 5711/17 LIMITE PV/CONS 3 ECOFIN 47

PUBLIC /17 mn/pmm/akv 1 GIP 1B LIMITE FI. Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 5. heinäkuuta 2017 (OR. en) 10501/17 LIMITE PV/CONS 39

Työ- ja elinkeinoministeriö PERUSMUISTIO TEM TTM Jalkanen Seija(TEM) Käsittelyvaihe ja jatkokäsittelyn aikataulu

PUBLIC 6903/16 1 DG G LIMITE FI. Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 16. maaliskuuta 2016 (OR. en) 6903/16 LIMITE PV/CONS 13 ECOFIN 209

EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO. Bryssel, 20. kesäkuuta 2011 (24.06) (OR. en) 11844/11 SOC 586 EDUC 207

EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO. Bryssel, 3. joulukuuta 2010 (03.12) (OR. fr) 17142/10 OJ CONS 68 SOC 810 SAN 281 CONSOM 114

7501/19 team/pmm/mh 1 GIP.1

Sosiaali- ja terveysministeriö MINVA STM

LIITE. Euroopan parlamentin vaaleja koskevien komission suositusten täytäntöönpanoon liittyvät jäsenvaltioiden vastaukset.

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 28. huhtikuuta 2016 (OR. en)

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 7. marraskuuta 2016 (OR. en)

1(6) Suomen Pysyvä Edustusto Bryssel EUE NEUVOSTORAPORTTI EUE

MAANANTAI 28. MARRASKUUTA 2016 (klo 9.30)

Komission ehdotus 13 päivänä joulukuuta 2016 ehdotuksen (KOM (2016) 815 lopullinen)

10431/17 ADD 1 1 GIP 1B

Valtuuskunnille toimitetaan ohessa edellä mainittu sosiaalisen suojelun komitean lausunto kokoontuvaa EPSCO-neuvostoa varten.

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 9. lokakuuta 2016 (OR. en)

Ehdotus NEUVOSTON PÄÄTÖS. alueiden komitean kokoonpanon vahvistamisesta

14950/14 elv/vk/jk 1 DG G 2B

Kokouksen puheenjohtajan toimi Alankomaiden varapääministeri, sosiaali- ja työministeri Lodewijk Asscher.

PUBLIC 7519/17 1 DG G LIMITE FI. Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 6. huhtikuuta 2017 (OR. en) 7519/17 LIMITE PV/CONS 15 ECOFIN 224

Asiat, joista käydään keskustelu (II)

EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO. Bryssel, 13. marraskuuta 2000 (06.12) (OR. en,fr) 13287/00 LIMITE CATS 66

7235/19 ADD 1 1 JAI LIMITE FI

9523/17 team/tih/ts 1 GIP 1B

Ehdotus EUROOPAN PARLAMENTIN JA NEUVOSTON ASETUS

1. Esityslistan hyväksyminen Liitteessä olevien I-kohtien hyväksyminen

Ehdotus NEUVOSTON PÄÄTÖS. talous- ja sosiaalikomitean kokoonpanon vahvistamisesta

Ehdotus NEUVOSTON PÄÄTÖS. jäsenvaltioiden työllisyyspolitiikan suuntaviivoista

Liikenne- ja viestintäministeriö E-KIRJE LVM LHA Nyman Sirkka-Heleena LVM Eduskunta Suuri valiokunta

Valtioneuvoston kanslia PERUSMUISTIO VNEUS VNEUS Hulkko Johanna(VNK) JULKINEN

KOMISSION DELEGOITU ASETUS (EU) N:o /, annettu ,

PUBLIC 15693/17 1 DG C LIMITE FI. Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 22. joulukuuta 2017 (OR. en) 15693/17 LIMITE PV/CONS 76 RELEX 1114

10725/17 1 DG E. Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 7. heinäkuuta 2017 (OR. en) 10725/17 PV/CONS 44 TRANS 301 TELECOM 177 ENER 312

Työ- ja elinkeinoministeriö PERUSMUISTIO TEM TTM Jalkanen Seija(TEM) Käsittelyvaihe ja jatkokäsittelyn aikataulu

PUBLIC LIMITE FI EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO. Bryssel, 28. lokakuuta 2011 (10.11) (OR. en) 13120/11 LIMITE PV/CONS 50

Transkriptio:

Suomen Pysyvä Edustusto Bryssel EUE NEUVOSTORAPORTTI 1(9) EUE2018-01885 EUE Turkia Riikka-Maria(UM), Kiviniemi Antero(UM) 25.06.2018 Asia Työllisyys, sosiaalipolitiikka, terveys ja kuluttaja-asiat (työ- ja sosiaaliministerit) neuvoston kokous Kokous Työllisyys-, sosiaalipolitiikka-, terveys- ja kuluttaja-asioiden neuvosto 21.06.2018 Työ- ja sosiaaliministerit hyväksyivät neuvoston kokouksessa yleisnäkemykset kolmesta lainsäädäntöaloitteesta: asetus sosiaaliturvan koordinointijärjestelmän päivittämisestä, direktiivi avoimista ja ennakoitavista työehdoista sekä direktiivi lastaan tai omaistaan hoitavien työntekijöiden työelämän tasapainosta. Neuvosto kävi myös keskustelun Eurooppalaisesta ohjausjaksosta ja vuoden 2018 maakohtaisista suosituksista. Lisäksi neuvosto sai tilannekatsaukset Euroopan työviranomaisen perustavan asetusehdotuksen käsittelystä sekä yhdenvertaisuusdirektiivistä. Neuvosto hyväksyi päätelmät varhaislapsuuspolitiikasta, työn tulevaisuudesta elinkaarinäkökulmasta sekä tilintarkastustuomioistuimen työvoimanliikkuvuutta koskevasta erityisraportista. Neuvosto otti myös vastaan raportin eläkkeiden riittävyydestä ja komission tiedotuksen Euroopan sosiaalirahastoa ja globalisaatiorahastoa koskevista asetuksista. Ministerit keskustelivat lounaalla näistä kahdesta rahastota. Kokouksen puheenjohtajana toimi Bulgarian työ- ja sosiaaliministeri Bisser Petkov. Kokous oli pysyvien edustajien sijaisten kokouksessa tehdyn päätöksen mukaisesti kokonaisuudessaan julkinen. 1. Esityslistan hyväksyminen Esityslista hyväksyttiin esitetyssä muodossa. 2. A-kohtien hyväksyminen a. Muiden kuin lainsäädäntöasioiden luettelo 10005/18 A-kohtien luettelon sisällyttämät asiat hyväksyttiin.

b. Lainsäädäntöasioiden luettelo (Euroopan unionista tehdyn sopimuksen 16 artiklan 8 kohdan mukainen julkinen käsittely) 10006/18 A-kohtien luettelon sisällyttämät asiat hyväksyttiin. Direktiiviin palvelujen tarjoamisen yhteydessä tapahtuvasta työntekijöiden lähettämisestä työhön toiseen jäsenvaltioon annetun direktiivin 96/71/EY muuttamisesta liittyen Kahdeksan valtuuskuntaa käytti puheenvuoron. Direktiiviä vastaan äänestäneet Puola ja Unkari toivat vielä esille perustelujaan vastustukselleen mm. yritysten kilpailukyvyn heikentymisen uhkaan liittyen. Äänestyksestä pidättäytyneet Latvia, Liettua ja Kroatia korostivat erityisesti tarvetta kuljetusalan ratkaisuille. Direktiivin hyväksyneet Tsekki, Slovakia ja Portugali vetosivat myös kuljetusalan oman erityissäädöksen hyväksymisen puolesta. 2(9) Lainsäädäntökäsittelyt 3. Sosiaaliturvajärjestelmien yhteensovittamisasetusten (883/04 ja 987/09) tarkistaminen Yleisnäkemys 10052/18, 15642/16 + ADD 1, + ADD 1 REV 1 Puheenjohtaja toi hyväksyttäväksi ehdotuksen sosiaaliturvan koordinointiasetusten päivittämistä koskevaksi yleisnäkemykseksi. Komission antoi asetusten muutosehdotuksen joulukuussa 2016, ja puheenjohtaja pitää ehdotustaan tiiviin neuvotteluprosessin tuottamana tasapainoisena kompromissina. Puheenjohtaja korosti, että uudistuksella pyritään koordinointisääntöjen yksinkertaistamiseen ja liikkuvuuden edistämiseen. Komissio korosti koordinointisääntöjen uudistamisen olevan osa nk. liikkuvuuspakettia. Sosiaaliturvan koordinointisäännöt ovat komission mukaan välttämättömiä liikkuvuuden turvaamiseksi. Komission tavoitteena on oikeudenmukaiset ja helposti toimeenpantavat säännöt. Lisäksi komissio korostaa, että säännöillä tulee kyetä torjumaan mahdollisia väärinkäytöksiä. Bulgarian puheenjohtajuuskaudella neuvoteltujen työttömyysturvaa koskevien sääntöjen osalta komissio tavoittelee tiivistä yhteyttä maksujen ja etuuksien välillä. Komissio piti nyt valitettavana sitä, että sen ehdottamia määräaikoja työttömyysturvan piirin pääsemisen, etuuden eksportoinnin sekä rajatyöntekijöiden toimivaltaisen maan määrittämisen suhteen lyhennettiin neuvotteluissa. Komission tavoitteena on kuitenkin trilogien nopea aloittaminen ja neuvottelujen loppuunsaattaminen pikaisesti. Jäsenvaltioiden määräenemmistö oli valmis hyväksymään ehdotetun yleisnäkemyksen. Suomi lukeutui tähän joukkoon. 8 jäsenvaltiota totesi, etteivät voi hyväksyä yleisnäkemystä työttömyysturvasääntöjen osalta. Niiden näkemyksen mukaan 1 kk:n odotusaika sekä rajatyöntekijöiden työttömyysturvaetuuden maksamisvastuun siirtäminen työskentelymaan vastuulle eivät ole hyväksyttävissä. 7 maata jätti asiaa koskevan yhteisen lausuman. Viisi jäsenvaltiota peräänkuulutti myös indeksointia maasta toiseen

3(9) maksettaville perhe-etuuksille tai vähintään asiaan liittyvää tarkastelulausekkeen sisällyttämistä asetukseen. 11 maata ja komissio totesivat, että tällainen indeksointisääntö olisi voimakkaasti vastoin yhdenvertaisen kohtelun periaatetta. Slovakia jätti perhe-etuuksia koskevan lausuman. Erityiskysymyksenä nostettiin esiin rajatyöntekijöiden työttömyysturvaetuuden maksamista koskevien vastuiden muuttumisen vaikutukset Luxemburgin kannalta. Maan työntekijöistä yli 40 %:a on maan ministerin kertoman mukaan rajatyöntekijöitä, joten muutoksen mahdolliset seuraukset voivat olla merkittäviä sen kannalta. Ministeri kertoi, että maan työvoima- ja sosiaaliturvahallinnolla ei ole riittävästi resursseja muuttuvasta tilanteesta suoriutuakseen. Maa vaati itselleen 7 vuoden siirtymäkautta turvatakseen työvoimapalveluidensa korkean laadun sääntöjen muuttuessa. Usea maa ilmaisi ymmärtävänsä Luxemburgin erityistä tilannetta. Neljä maata vaati 7 vuoden siirtymäkautta kaikille jäsenvaltioille. Kokoushuoneen ulkopuolella käytyjen vaikeiden ja monisäikeisten poliittisten neuvottelujen kompromissituloksena puheenjohtaja ehdotti, että kaikkia mailta koskevan 2 vuoden siirtymäkauden lisäksi Luxemburg saisi 3 vuoden oman lisäsiirtymäkauden sekä tarpeen vaatiessa sen jälkeen vielä 2 lisävuoden siirtymäkauden muuttuvasta tilanteesta selviytyäkseen. Tämä ratkaisu hyväksyttiin määräenemmistöllä; 5 maata äänesti vastaan ja 3 pidättäytyi äänestämästä. Suomi ja Ruotsi muistuttivat myös Latvian kanssa joulukuussa 2017 tekemästään julistuksesta, jossa korostetaan, että asetuksiin tehtävät muutokset eivät voi laajentaa koordinoinnin materiaalista soveltamisalaa pitkäaikaishoidon etuuksien osalta. Yhdistynyt kuningaskunta kiinnitti huomiota, että on sitoutunut sosiaaliturvan koordinointisääntöihin myös brexitin jälkeen. 4. Direktiivi avoimista ja ennakoitavista työoloista Yleisnäkemys 10054/18, 16018/17 Neuvosto pääsi yleisnäkemyksiin työehtodirektiivistä kompromissilla, jossa tärkeimmät työsuhteeseen liittyvät asia on ilmoitettava työntekijälle viimeistään työn aloittamispäivänä. Muut direktiivin sisältämät työsuhteen ehdot on ilmoitettava viimeistään viikon kuluttua työn aloittamisesta. Sopuun päästiin jättämällä tekstistä pois työntekijän, työnantajan ja työsuhteen määritelmät. Lisäksi soveltamisalassa viitataan kansalliseen lainsäädäntöön ja käytäntöihin määritelmien käytössä. EU:n tuomioistuimen ratkaisut ovat kuitenkin asettaneet tiettyjä kriteerejä määritelmille. Viisi valtuuskuntaa olisi halunnut pitää direktiivissä yhteiset määritelmät. Lisäksi kaksi valtuuskuntaa korosti määritelmien selkeyttä. Ruotsi korosti työmarkkinaosapuolten roolin kunnioittamista ja niiden autonomian näkymistä paremmin artiklassa 12. Ruotsi vetosi ratkaisun etsimistä vielä jatkoneuvotteluissa. Kolmetoista valtuuskuntaa, Suomi mukaan lukien, osoittivat ymmärrystä näkemykselle.

Yleisnäkemys saatiin aikaan laajalla tuella; vain kolme valtuuskuntaa (Belgia, Itävalta ja Saksa) ilmoittivat pidättäytyvänsä kannan otosta. Komissio oli tyytyväinen yleisnäkemykseen ja korosti direktiivin merkitystä sosiaalisten oikeuksien pilarin toimeenpanossa. 4(9) Muut kuin lainsäädäntöasiat 5. Eurooppalainen ohjausjakso 2018 Periaatekeskustelu 10015/18 + COR 1 a. Suositukset kullekin jäsenvaltiolle vuoden 2018 kansallisista uudistusohjelmista Hyväksyminen 10015/18 + COR 1, 9454/18, 9512/18 + COR 1 b. Vuoden 2018 maakohtaisia suosituksia ja vuoden 2017 maakohtaisten suositusten täytäntöönpanoa koskeva arviointi: Työllisyyskomitean ja sosiaalisen suojelun komitean lausunnot Hyväksyminen 9931/18 c. Neuvoston päätös jäsenvaltioiden työllisyyspolitiikan suuntaviivoista (Komission ehdottama oikeusperusta: SEUT 148 artiklan 2 kohta) Poliittinen yhteisymmärrys 10088/18, 14805/17 + ADD 1 Puheenjohtaja johdatteli aiheeseen muistuttamalla, että talouden tilanne on kohentumassa hyvää vauhtia EU:ssa. Hyvästä tilanteesta huolimatta köyhyys ja eriarvoisuus kuitenkin ovat pysyviä haasteita. TSTK-neuvoston toimialaan kuuluvat maakohtaiset suositukset saatiin viimeistellyiksi komiteatasolla. Nekin on tarkoitus hyväksyä Eurooppa-neuvoston kokouksessa 28.-29.6. Komissiokin korosti EU:n talouden olevan paremmassa tilassa kuin 10 vuoteen, ja myös talousennusteet näyttävät hyviltä. Komissio kiinnitti huomiota siihen, että sosiaalisten oikeuksien pilari on nyt integroitu osa ohjausjaksoa, mikä näkyy TSTK-sektoria koskevien maakohtaisten suositusten osuuden lisääntymisenä. Jaksoa valmistellaan nyt aikaisempaa tiiviimmin eri sidosryhmien kanssa, kansalaisjärjestöt mukaan lukien. Komissio kiinnitti huomiota ylivelkaantumisen haasteeseen ja korosti, että tämän suhteen tarvitaan puskureita. Komissio myös huomautti, että rakenteellisten uudistusten tekeminen ja tavoiteltujen vaikutusten aikaansaanti vievät väistämättä aikansa. Komissio kiinnitti huomiota aktiivisen työvoimapolitiikan merkitykseen työllisyyden parantamiseksi kuten myös sosiaaliturvan epätasapainojen hoitamiseen. Työllisyyskomitea (EMCO) ja sosiaalisen suojelun komitea (SPC) korostivat puheenvuoroissaan ohjausjaksovalmisteluissa mukana olevien komiteoiden yhteistyön sujuneen hyvin. Esiin nostettiin muun muassa se, että ohjausjaksoseurantaa voitaisiin parantaa ja järkiperäistää siirtymällä esimerkiksi pidemmän aikavälin tarkasteluihin. Muun muassa nykyinen vuosittainen tarkastelumalli on johtamassa maakohtaisen suositusten toimeenpanon vähenemiseen. Sosiaalisina huolina puheenvuoroissa korostettiin erityisesti velkatason lisääntymistä, köyhyyden ja

lapsiköyhyyden pysyvyyttä, tuloeroja sekä palveluiden saatavuuden haastetta. Komiteat korostivat 2020 strategian merkitystä ja jatkoa ohjausjakson viitekehyksenä. 5(9) Käydyssä keskustelussa jäsenvaltiot ilmaisivat tyytyväisyytensä taloustilanteen paranemiseen heijastelleen sitä omaan tilanteeseensa ja uudistushankkeisiinsa. Monet maat korostivat ohjausjakson keskeisyyttä kansallisen politikan suuntimisen välineenä. Toiset puolestaan katsoivat, että prosessi on ajan myötä tullut liian rutiininomaiseksi. Tämän myötä ohjausjakson vaikuttavuus sekä reformirytmi on niiden mukaan kadonnut. Kyseiset maat peräänkuuluttivat ohjausjakson jatkokehittämistä. Kehittämiskohteina mainittiin muun muassa prosessin puitteissa käytävien keskustelujen tiivistäminen ja syventäminen, jäsenvaltioiden omistajuuden voimistaminen, voimakkaampi kytkös EU:n budjetin käyttöön, ohjausjakson vieminen kansallisiin keskusteluihin sekä siirtyminen monivuotisempaan seurantaan. Moni korosti sosiaalisten oikeuksien pilaria sekä ohjausjakson että kansallisten uudistusten viitekehyksenä. Joku maa myös vastusti pilarin ja ohjausjakson yhteen saattamista. Myös EU2020-strategiaa ja sen jatkoa korostettiin ohjausjakson peruskehikkona. Suomi korosti puheenvuorossaan ohjausjakson merkitystä sosiaalisten oikeuksien pilarin toimeenpanossa. Ohjausjakson toivottiin ensisijaisesti keskittyvän rakenteellisiin kysymyksiin. Suomi myös korosti työllisyys- ja sosiaalisen tilanteen suoraa kytköstä makrotaloudelliseen koordinaatioon sekä asioiden tarkastelua kokonaisuutena. Suomen mukaan talouskasvu, työllisyys, terveys ja sosiaalinen kehitys tukevat parhaassa tapauksessa toisiaan. Suomi kutsuu myönteistä interaktiota talouskasvun ja hyvinvoinnin välillä hyvinvointitaloudeksi. Lainsäädäntökäsittelyt 6. Asetus Euroopan työvoimaviranomaisen perustamisesta Tilanneselvitys 9659/18, 7203/18 Neuvosto sai tiedoksi puheenjohtajan tilannekatsauksen Euroopan työviranomaisen perustamista koskevan asetuksen käsittelystä. Ehdotusta oli esitelty käsitellä kaksi kertaa neuvoston työryhmässä. Kaksitoista valtuuskuntaa piti aiheesta puheenvuoron. Ehdotuksessa pidettiin myönteisenä jäsenmaiden välisen tiedonvaihdon ja yhteistyön parantamista. Aloitteen tuottamaa lisäarvoa pitää kuitenkin tarkastella vielä edelleen ja välttää päällekkäisyyksiä. Monet korostivat kansallisten viranomaisten toimivallan pysymistä ennallaan. Latvia ilmoitti pääkaupunkinsa ehdokkaaksi viraston sijaintipaikaksi. 7. Direktiivi työ- ja yksityiselämän tasapainosta Yleisnäkemys 10055/18, 8633/17 + ADD 1 Neuvosto sai aikaan yleisnäkemyksen vanhempien ja omaistaan hoitavien työelämän tasapainoa edistävästä direktiivistä. Kompromissiin oli päästy jättämällä isyysvapaan ja vanhempainvapaan ei-siirrettävään osuuteen liittyvien korvausten tason määrittely kansalliselle tasolle. Kaikki

omaishoitovapaaseen liittyvät yksityiskohdat oli myös jätetty kansallisesti määriteltäviksi. Yleisnäkemykseen päästiin lopulta pitämällä vanhempainvapaan ei-siirrettävän kiintiön kesto kahdessa kuukaudessa, mutta lyhentämällä korvattavaa osuutta 1,5 kuukauteen. 6(9) Osa valtuuskunnista olisi ollut valmis kunnianhimoisempaan ratkaisuun. Myös komissio oli pettynyt karsittuun versioon alkuperäisestä esityksestään ja toivoi kolmen instituution välisten neuvottelujen nopeaa aloitusta direktiivistä. Enemmistö, Suomi mukaan lukien, kuitenkin halusi riittävää joustavuutta kansalliselle tasolle. Alankomaille ja Tanskalle saatu joustavuus ei riittänyt ja he ilmoittivat, etteivät voi tukea kompromissia. 8. Direktiivi yhdenvertaisesta kohtelusta (19 artikla) Tilanneselvitys 9734/18, 11531/08 Puheenjohtaja antoi neuvostolle edistysraportin 10 vuotta käynnissä olleista direktiivineuvotteluista. Muut kuin lainsäädäntöasiat 9. Päätelmät työn tulevaisuudesta: Elinkaariajattelu Hyväksyminen 10057/18 Neuvosto hyväksyi päätelmät. 10. Päätelmät: "Työntekijöiden vapaa liikkuvuus perusvapaus on varmistettu, mutta EU varojen parempi kohdentaminen helpottaisi työvoiman liikkuvuutta" (CoA SR No 6/2018) Hyväksyminen 9497/18 Neuvosto hyväksyi päätelmät, jotka on tarkoitettu tilintarkastustuomioistuimen erityisraportin vastineeksi. 11. Päätelmät yhdennettyyn varhaiskasvatukseen liittyvistä toimenpiteistä keinona vähentää köyhyyttä ja edistää sosiaalista osallisuutta Hyväksyminen 9724/18 + COR 1, + COR 2 Neuvosto hyväksyi päätelmät. 12. Eläkkeiden riittävyyttä koskeva raportti (2018): Keskeiset päätelmät sosiaalisen suojelun komitean ja komission raportista Hyväksyminen 9523/18 + ADD 1, + ADD 2 Neuvosto hyväksyi raportin. Puheenjohtaja muistutti raportin täydentävän talouspoliittisen komitean (EPC) ikääntymisraporttia. Komissio huomautti, että kyseinen raportti liittyy keskeisesti sosiaalisten oikeuksien pilarin 15 periaatteeseen. Komissio piti lakisääteisten eläkkeiden

riittävyyttä sekä sukupuolten eläke-eroja todellisena haasteena ja näki erilaiset täydentäviä eläkkeitä tarpeellisina. 7(9) Sosiaalisen suojelun komitea huomautti, että vaikka eläkeläisten köyhyys on EU:ssa vähentynyt, yli 17 miljoona eläkeläistä elää EU:ssa köyhyysriskin alaisina. Eläkeläisten eriarvoisuus, sukupuolten lisääntyvät eläke-erot, yrittäjien ja epätavallisissa työsuhteissa työskentelevien eläketurva ovat todellisia haasteita EU:ssa. Muut asiat 13. Euroopan sosiaalirahasto plussa (ESR+) ja Euroopan globalisaatiorahasto (EGR) Komission tiedotusasia Komissio tiedotti 30.5.2018 antamistaan asetusehdotuksista, joilla säädellään Euroopan sosiaalirahastosta ja Euroopan globalisaatiorahastoista rahoituskaudella 2021-2027. Sosiaalirahastoon esitetään sisällytettäväksi nuorisotyöllisyysinstrumentti (YEI), vähävaraisten avun rahasto (FEAD), työllisyyden ja sosiaalisten innovaatioiden ohjelma (EaSI) sekä terveysohjelma. Sosiaalirahastolla on tärkeä merkitys sosiaalisten oikeuksien pilarin toimeenpanon rahoittamisessa. Globalisaatiorahasto jatkuu budjetin ulkopuolisena instrumenttina, jonka avulla vastataan rakennemuutostilanteisiin. Sen toimialaa esitetään laajennettavaksi sisältämään globalisaatiosta johtuvien irtisanomisten lisäksi myös digitalisaatiosta, automatisaatiosta tai vähähiiliseen talouteen siirtymisestä johtuvat muutokset. Rahastolle esitetään myös nykyistä suurempaa budjettia. 14. Käsiteltävinä olevat asiat a. Lainsäädäntöehdotukset b. Muut kuin lainsäädäntöasiat Puheenjohtajavaltion tilannetiedotus Esteettömyysdirektiivineuvottelujen osalta puheenjohtaja kertoi käyneensä kolme trilogineuvottelua ja useita teknisiä neuvotteluja. Moni poliittinen kysymys on neuvotteluissa yhä auki, direktiivin soveltamisala mukaan lukien. Useista asioista on saavutettu myös alustava sopu. Kolmikantavirastojen (Eurofound, EU-OSHA, Cedefop) perustamisasetusten uudistamisen osalta puheenjohtaja muistutti yleisnäkemyksestä sovitun joulukuussa 2016. Euroopan parlamentti ei ole ollut erityisen aktiivinen neuvotteluissa. Bulgarian puheenjohtajuuskaudella ehdotuksista käytiin neljä trilogia. Karsinogeenidirektiivin päivittämisen II aallon osalta trilogeissa haetaan sopua dieselkaasuja koskien. Sosiaaliturva kaikille -suositusluonnoksesta ja Euroopan työviranomaisen perustavasta asetuksesta jatketaan neuvotteluja Itävallan puheenjohtajuuskaudella.

Korkean tason reflektioryhmän työtä on päätetty jatkaa Itävallan puheenjohtajuuskaudella. 8(9) 15. Kroatialaisten työntekijöiden vapaata liikkuvuutta koskevat siirtymäjärjestelyt Komission tiedotusasia 10043/18 Neuvosto sai tiedoksi lyhyen katsauksen siirtymäkauden järjestelyistä. MT on juuri avannut työmatkoinansa kroatialaisille. Yhdistynyt kuningaskunta on myös pian poistamassa rajoitteet. Alankomaat aikoo tehdä sen 1.7. lähtien. 16. Viimeaikainen kansainvälinen kehitys työllisyys- ja sosiaalipolitiikan alalla Komission tiedotusasia Komissio kertoi edustaneensa EU:ta työn tulevaisuus tilaisuudessa Kanadassa. Komissio piti G7-kokousta menestyksenä. Komissio kertoi myös, että ILO:ssa on hyväksytty uusi konventio häirinnästä työpaikoilla. Vuonna 2019 ILO täyttää 100 vuotta ja pohtii syvällisesti työn tulevaisuutta. 17. Seuraavan puheenjohtajavaltion työohjelma Itävallan valtuuskunnan tiedotusasia Itävalta kertoi työllisyys- ja sosiaalialan teemoina olevan digitalisaatio ja uudet työn muodot. Heinäkuun epävirallisessa ministerineuvostossa keskustellaan uusista työn muodoista ja mm. robotisaation vaikutuksista työelämään. Aiheesta järjestetään 19.9. konferenssi, jossa teemana on työ 4.0. Suomen edustajat Valtiosihteeri Samuli Virtanen Pysyvän edustajan sijainen Minna Kivimäki EUE: Antero Kiviniemi, Riikka-Maria Turkia VNK: Ville Korhonen STM: Pasi Korhonen, Essi Rentola, Noora Saarinen TEM: Liisa Heinonen Asiakirjat Asiakirjojen numerot mainittu asiakohdissa. Liitteet Viite Asiasanat Hoitaa sosiaalipolitiikka, sosiaaliturva, tasa-arvo, työllisyys, työllisyys- sosiaalipolitiikkaterveys- ja kuluttaja-asiat -neuvosto, työoikeus, vanhempainloma, Euroopan työviranomainen OM, STM, TEM

Tiedoksi EUE, OKM, SM, UM, VM, VNK, VTV, YM 9(9)