SUOMEN GOLFLIITON TOIMINTASUUNNITELMA Suomen Golfliitto, Radiokatu 20, Helsinki, ESITYKSEN OTSIKKO sivu 1

Samankaltaiset tiedostot
SUOMEN GOLFLIITON TOIMINTASUUNNITELMA 2019

Suomen golfin strategia käytäntöön vienti

Suomen golfin strategia

Suomen golfin strategia

H a n n a H a r t i k a i n e n j a J u h a K o r h o n e n

Tarinan strategia 2020

ALUEKIERROS 2017 SUOMI GOLFIN STRATEGIA

Suomen golfin strategia


Sari Lönn Ladygolf Itse peli ei nouse naisilla niin voimakkaasti aloittamisen motiiviksi

ALUEKIERROS JUNIORIGOLF JA KILPAGOLF

Seurakirje. Golfliitto muuttaa ! Hyvää uutta vuotta Golfliitosta!

Suomalaisen liikunnan ja urheilun yhteinen MENESTYSSUUNNITELMA

Suomalaisen jääkiekon strategia U18 MM-SEMINAARI

Heinolan Kiekko Ry. Strategia

Suomalaisen jääkiekon strategia

Suomalaisen liikunnan ja urheilun yhteinen MENESTYSSUUNNITELMA. Luonnos

Me yhdessä Ehdotus syyskokoukselle Toimintasuunnitelma ja talousarvio 2017

TENNISLIITON STRATEGIA

M-Teamin strategia

Suomalaisen jääkiekon strategia

Suomalaisen liikunnan ja urheilun yhteinen MENESTYSSUUNNITELMA

Seuran strategia on rakennettu toimintakausiksi , ja Strategian peruspilarit ovat seuran visio, perusarvot ja

Suunnistajaa suoritusta. Tausta 1/2. Suunnistuksen toimintaympäristö muuttuu suunnistajaa suoritusta

Jari Lämsä. Kommentit: Hannu Tolonen

Toimintatapa lajin urheilutoiminnan kehittämisen etenemiseen

HYVÄÄ NAISTENPÄIVÄÄ!

Suomen Suunnistusliitto

LAATUOHJELMA. yhteiset kriteerit. luonnos

Suomalaisen jääkiekon strategia

LOKAKUUN 2014 SEURATIEDOTTEESSA: GOLFLIITON JÄSENSEUROISSA GOLFARIA OHJAAJA- JA VALMENTAJAKOULUTUKSET

Suomen Sulkapalloliitto. Strategia

Maailman paras cheerperhe

TPV 2017 Strategia - Päivitys

Huippu-urheiluverkoston rakentuminen

Suomalaisen yhteiskunnan aikakaudet ja urheilu

Tähtiseura-ohjelma Suunnistusseminaari

Lajien ja alueiden seurakehittäjät Huippu-urheiluseuratoiminta

LOKAKUUN 2014 SEURATIEDOTTEESSA: GOLFLIITON JÄSENSEUROISSA GOLFARIA OHJAAJA- JA VALMENTAJAKOULUTUKSET

KILPA- JA HUIPPUTENNIS SEUROISSA SEURAFOORUMI

Seurafoorumi Tampere

Muuta. - Aluekierros - Tyttö Golf - Sähköinen jäsenkortti - Materiaalipankki - Andiata 14.2.

Aluekierros kevät 2018

Mielenkiintoiset kilpailut tuovat yleisöä ja tukevat pelaajien kehittymistä.

Seuran arvio oman toimintansa nykytilasta

Foot PASS Finland Auditoini 1

TPV Strategia - Päivitys

Uudistuneet Sinettiseurakriteerit. versio 5

Työryhmän ensimmäinen tapaaminen klo

HPK-Juniorijääkiekon strategia

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 11v11 joukkueet (14-18v)

Suomen Taekwondoliiton strategia Sisällys

KOVA HIKIPISAROISTA TEHTY TOIMINTA- SUUNNITELMA 2019

Suomen Sulkapalloliitto. Strategia

YLÄKOULULEIRITYS KISAKALLION URHEILUOPISTO SISÄLLÖT JA TOIMINTAMALLIT - KS

Active For Life aktiivinen oppija ja tekijä läpi elämän

Seuravalmennuksen kehittäminen / kriteerit

FC SCJ Strategia 2019

Tähtiseura-ohjelma. Huippu-urheilun osa-alue

Seurakehitys SJAL:ssa. Kokemuksia oman seuran analyysista ja tulevaisuuden suunnitelmat

SPV:n strategia

Uudenmaan alueen Golfseniorit Syyskokous Suomi-golf murroksessa Hans Weckman, Puheenjohtaja, Suomen Golfkentät ry SGK

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit

Toimintasuunnitelma JSK Squash ry

Kaarinan Pojat ry. Miten me viestimme?

JUNIORI! ALOITA GOLF HELPOMMIN KUIN USKOTKAAN.

Palveleva Kaukolämpö FinDHC ry:n

Toimintasuunnitelma 2012

Visio, missio, arvot ja strategia

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit

Laatuseuratyön historia

Lue selaimessa. Vuoden alku tuo jälleen paljon tiedotettavaa ja uutta kerrottavaa. Merkitsethän tulevat tapahtumat kalenteriisi!

PERUSAVUSTUSHAKEMUS Vuosi 1(7) Huom! Yleisseura jättää yhden virallisen hakemuksen, jonka liitteenä voi olla jaostokohtaiset hakemuslomakkeet.

Pääkaupunkiseudun urheiluakatemia Toimintasuunnitelma 2012

AMEO-strategia

Palvelutoimisto. Prosessit ja ihmiset rokkaamaan yhdessä. itsmf Hanna Nyéki-Niemi ja Mika Lindström 3.10.

Kiekko-Espoo seurayhteisö

JUNIORI-JUKURIT. Strategia 2016

KARTANOGOLF RY

Seuraohjelma. oto seuravalmentajatuen hakuinfo ja hakukriteerit, joulukuu Liittohallituspäätös

Kilpailu- ja valmennustoiminnan hyödyt ja hyödyntäminen. EuroSkills2016-koulutuspäivä Eija Alhojärvi

Pääkaupunkiseudun urheiluakatemia Toimintasuunnitelma Hyväksytty vuosikokouksessa

Chaîne des Rôtisseurs Association Mondiale de la Gastronomie Rotisseurs strategia 2019

KIILAT HOCKEY STRATEGIA

SUO U M O EN E N SOT O ILAS LA UR U HE H I E LU L LI U ITO T N O N STRATEGIA

OKM:n seuratuen haku

TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2010

Suomalaisen jääkiekon strategia

Musan Salama. strategia

KILPAURHEILUN JA HARRASTETOIMINAN STRATEGIA Laji: Vammaisratsastus

Keski-Suomen valmennuskeskus / tehtävä ja rooli

Tähtiseura-ohjelma Tähtiseura-päivät. Eija Alaja seuratoiminnan asiantuntija, Suomen Olympiakomitea

Strategia / työpaja 1

KUNTASTRATEGIA

Foot PASS Finland Auditoini 1

Visio. TheWinning Attitude Ski Sport Finland tuottaa voittajia kaikissa ikäluokissa. PODIUM lajitoimintojen organisoijana Suomessa

Toimintasuunnitelma 2019

Lasten ja nuorten urheilun laatutekijät

Seurapäivien ryhmäkeskustelut Seurapäivät Veli-Tapio Kangasluoma

LPG ry junioreiden säännöt

Transkriptio:

SUOMEN GOLFLIITON TOIMINTASUUNNITELMA 2019 Suomen Golfliitto, Radiokatu 20, 00240 Helsinki, www.golf.fi ESITYKSEN OTSIKKO sivu 1

SUOMEN GOLFIN STRATEGIA 2020 Visio Parasta vapaa-aikaa Visio Missio Strateginen tahtotila Missio Golf yhdistää terveysvaikutukset ja yhdessä luonnossa liikkumisen Strateginen tahtotila Golfyhteisöjen toimintatapoja uudistamalla mahdollistetaan taloudellinen jatkuvuus Kilpagolfissa ollaan pysyvästi eurooppalaisella huipputasolla Golfin mielikuva on positiivisesti arkipäiväistynyt Painopiste I Painopiste II Painopiste III Painopiste IV Strategiset painopistealueet Talous- ja toimintaolosuhteet Juniorigolf Naisgolf Kilpagolf 2

SUOMEN GOLFIN STRATEGINEN TAHTOTILA Golfyhteisöjen toimintatapoja uudistamalla mahdollistetaan taloudellinen jatkuvuus. Kilpagolfissa ollaan pysyvästi eurooppalaisella huipputasolla. Golfin mielikuva on positiivisesti arkipäiväistynyt.

SUOMEN GOLFIN PAINOPISTEALUEET Talous- ja toimintaolosuhteet Golfalan toiminta on taloudellisesti terveellä pohjalla Aktiivisen pelaaja- ja pelikierrosmäärän kasvattaminen Jokaisella golfyhteisöllä ja -toimijalla on omien vahvuuksiensa mukainen strategia Asiakaspalvelumallin- ja kokemuksen johtaminen Suomi golf -yhteisö SUOMI GOLF Juniorigolf Naisgolf Golfyhteisöjen asennemuutos juniorimyönteisemmäksi Lajista saatava kiinnostavampi lasten- ja nuorten silmissä Junioriharrastajien ja ohjatussa toiminnassa olevien määrän kasvattaminen Naisgolfaajien määrän kasvattaminen Golfin pelaamisen mo nipuoliset vaihtoehdot Mielikuvan muuttaminen tavoitteena luoda mielikuva golfista koko perheen lajina Kilpagolf Olemme täydellä joukkueella mukana olympialaisissa Ee ttisesti kestävä kansainvälinen menestys Pelaajien ja valmentajien urakehityksen tukeminen Viestintä (projekti 2016 => tukitoimi jatkossa) Laadukkaan viestinnän tekeminen mo nipuolisin viestintäkanavin Golfin mielikuvan ja imagon uudistaminen Ulkoisen viestinnän ja golfin näkyvyyden kasvattaminen Sisäisen viestinnän kehittäminen

YDINTAVOITTEET Talous- ja toimintaolosuhteet kokonaispelaajamäärän nettokasvu yhteensä +3 000 jäsentä toteuma 2018: nettolasku 3417 jäsentä toteuma 2017: nettolasku 653 jäsentä Juniorigolf junioripelaajien määrän nettokasvu +270 jäsentä, pojat +200 ja tytöt +70 toteuma 2018: pojat nettolasku -698, tytöt nettolasku -223, yhteensä -921 toteuma 2017: pojat nettolasku -411, tytöt nettolasku -111, yhteensä -522 Naisgolf naispelaajien määrän nettokasvu +750 naista toteuma 2018: nettolasku -1312 toteuma 2017: nettolasku -424 Kilpagolf 5 pelaajaa top100 miesten amatöörien maailmanrankingilla (2018: 3) 3 pelaajaa top200 naisten amatöörien maailmanrankingilla (2018: 1) hyvä menestys amatöörien EM-joukkueja yksilökisoissa 1 pelaaja top100 miesten maailmanrankingilla (2018: --) 10 pelaajaa top1000 (2018: 9) 1 pelaaja top200 naisten maailmanrankingilla (2018: --) 12 pelaajaa top1000 (2018: 10) Olympiarankingilla täysi joukkue (2M + 2N) (2018: 2+2)

TALOUS- JA TOIMINTAOLOSUHTEET: TAVOITTEET Keskeiset tunnusluvut ja niiden seuranta 3 000 jäsentä netto 2018: muutos -3417 jäsentä (lähtötaso 138 955) 2017: muutos -653 jäsentä (lähtötaso 142 372) 3,00 miljoonaa pelikierrosta 2018: 2,917 miljoonaan pelikierrosta 2017: 2,673 miljoonaa pelikierrosta Seurojen kokonaistyytyväisyys liiton toimintaan NPS xx 2018: NPS xx NPS ) 50 pelaajien asiakastyytyväisyyskyselyssä (Pelaaja Ensin jäsenkysely) 2018: NPS 46 2017: NPS 46 Liiketoiminnan, olosuhteiden ja pelaajahankinnan tukeminen Golfyhteisöjen tukitiimi kohtaa, kartoittaa ja koordinoi tukea jokaiselle 130:lle golfyhteisölle 2019 Selvitetään asiakkaiden tyytyväisyys golfyhteisöjen tukitiimin toimintaan (NPS 70) 6

TALOUS- JA TOIMINTAOLOSUHTEET: TAVOITTEET Golfalan ja kuntien yhteistyön kehittämishanke 50 Tutustu Golfiin! kurssia kansalaisopistoissa, joilla 800 uutta kokeilijaa (55+-hankkeen puitteissa) 2018: 8 kurssia, joilla 100 uutta kokeilijaa 2017: 2 kurssia, joilla 28 uutta kokeilijaa Ympäristötietoisuuden edistäminen GEO ympäristösertifikaattia tavoittelee 50 golfyhteisöä 2018: 35 golfyhteisöä 2017: 35 golfyhteisöä Digitalisaation ja tiedolla johtamisen edistäminen 95 golfkenttää käyttää Pelaaja Ensin palvelua 2018: palvelu käytössä 92 golfkentällä 2017: palvelu käytössä 79 golfkentällä 80 000 ebirdie latausta 2018: 76 400 2017: 60 000 7

TALOUS- JA TOIMINTAOLOSUHTEET: TOIMENPITEET Kohtaamme ja koordinoimme tukea jokaiselle golfyhteisölle Tuemme golfyhteisöjen liiketoiminnan, pelaajahankinnan ja olosuhteiden kehittämistä Jatkamme Suomi Golfin digitalisointia Kehitämme tiedolla johtamisen palveluita ja tuemme niiden käyttöönottoa Edistämme hyvää hallintoa tuomalla työkaluja ja malleja golfyhteisöille Nimeämme vastuuhenkilön naisgolfiin ja seniorigolfiin strategian toteuttamiseksi Kasvatamme golftoimialan luottamuspääomaa Vapaaehtoistoiminnan edistäminen golfyhteisöissä GEO käännetään suomeksi ja golfyhteisöjä tuetaan ympäristösertifikaatin saavuttamisessa 8

JUNIORIGOLF: TAVOITTEET Junioreiden jäsenrekrytoinnissa onnistuminen Juniorimäärän nettokasvu 270 jäsentä 2018: -921 2017: -522 Koulugolfohjelma: Draivia kouluun ohjelma juurtuu koulumaailmaan 1 500 koulutettua Draivia Kouluun! hankkeessa 2018: 1350 2017: 1200 9

JUNIORIGOLF: TAVOITTEET Yhteistyö muiden urheilulajien kanssa seura- ja lajiliittotasolla 3 hanketta muiden urheilulajien kanssa seuraja lajiliittotasolla 2018: tavoite oli 3 hanketta = toteutui 1 lajiliittotasolla, yli 10 seuroissa 2017: 1 toteutettu hanke Seurojen junioritoiminnan laadun parantaminen ja vahvistaminen laatuseura-sertifioinnin avulla 35 laatuseuraa 2018: 30 Laatuseuraa, tavoite oli 30 2017: 24 laatuseuraa 5 uutta tähtiseuraa 2018: 2 tähtiseuraa, tavoite oli 5 10

JUNIORIGOLF: TOIMENPITEET Kasvatamme junioriharrastajien ja ohjatussa toiminnassa olevien määrää Julkaistaan selvitys vuoden 2018 junioritoiminnasta (KiHu) Tuotetaan tukitoimia seurojen jäsenhankintaan Jalkautetaan Draivia Kouluun! ohjelma koulumaailmaan Opettajakoulutusten järjestäminen valtakunnallisesti Verkostoidutaan edelleen Liikkuva koulu - ohjelman ja muiden sidosryhmien kautta koulumaailmaan Jalkautetaan Draivia kouluun! ohjelma golfin laatuseuroihin Toimintamallien ja työpajojen tarjoaminen seuroille Draivia kouluun! ohjelman pelimuodot tulevat laajasti käyttöön Puistogolf ja viitepelit liikuttavat koululaisia ja perheitä

JUNIORIGOLF: TOIMENPITEET Lapset ja nuoret tutustuvat golfiin Järjestetään Puistogolftapahtumia seurojen kanssa ympäri Suomea, joissa innostetaan lapsia ja perheitä kokeilemaan golfia sekä tutustumaan golfkenttään Ollaan mukana lajiliittojen lajileireillä yhdessä golfseurojen kanssa Draivia kouluun!- ja Puistogolf teemoilla Pilotoidaan Puistogolf osaksi rippileirien toimintaa Pilotoidaan Draivia kouluun ohjelma varhaiskasvatukseen Junioritoiminnan laatu paranee golfseuroissa Kehitetään liiton laatuseurajärjestelmää tukemaan seurojen toimintaa, jossa pääpainona jäsenhankinta Järjestetään seurailtoja niille seuroille, jotka eivät ole järjestelmässä mukana Järjestetään laadukasta ohjaajakoulutusta junioreita ohjaaville 12

NAISGOLF: TAVOITTEET Hyödynnetään Ladykapteeniverkostoa Yli 80 ladykapteenia järjestää naisille suunnattuja tapahtumia omassa yhteisössään kansallisella golfviikolla 2018: ei mitattu Tuotteistetaan naisgolfin konseptit golfyhteisöjen käyttöön Naisille suunnatut konseptit ovat käytössä yli 80:ssä golfyhteisössä (Tuotteistetaan 2-3 laadukasta konseptia, joita jalkautetaan golfyhteisöihin) 2018: ei mitattu 13

NAISGOLF: TAVOITTEET Suunnitellaan ja toteutetaan tapahtumia naisgolfin tavoitteiden saavuttamiseksi 2019: Jokainen alueellinen naisgolfstrategiaryhmä järjestää/osallistuu yhdessä alueen seurojen kanssa alueelliseen tai valtakunnalliseen tapahtumaan. Tavoite: 10 tapahtumaa. 2018: Nais- ja tyttöpelaajien tapahtumat jatkuivat ja laajenivat 2017: Naiset ensin -teemavuoden tapahtumat 14

NAISGOLF: TAVOITTEET Naisgolfin asiakaskokemuksen ja toimenpiteissä onnistumisen jatkuva mittaaminen 820 nais- ja tyttöpelaajien nettolisäys 2018: nettomuutos - 1312 2017: nettomuutos - 424 70 uutta tyttögolfaajaa 2018 muutos - 223 2017: muutos -111 NPS 55 asiakastyytyväisyys naisgolfissa 2018: NPS 51 2017: NPS 52 3 500 naispuolista Green Card suorittajaa 2018: 3 271 2017: 3 494 15

NAISGOLF: TOIMENPITEET Nais- ja tyttögolf golfyhteisöissä Naisgolfin edistäminen golfyhteisöissä Kansallinen golfviikko isossa osassa naisten jäsenhankintaa vuonna 2019 Jäsenhankintakonseptien jalkauttaminen golfyhteisöihin Ladykapteeniverkosto Ladykapteenipäivä Alueelliset strategiaryhmät Naisia kannustetaan pyrkimään luottamustehtäviin golfyhteisössä, alueella ja Golfliitossa Uudet yhteistyömuodot Haetaan yhteistyömuotoja sopivien lajiliittojen kanssa 16

NAISGOLF: TOIMENPITEET Resursseja naisgolfin tavoitteiden saavuttamiseen Seurojen ja kenttäyhtiöiden hallitukset ja toiminnan-/toimitusjohtajien sitouttaminen (Kehittäjätiimi / SGL naistmk / strategiatyöryhmät) Naisgolfin asiakaskokemuksen ja toimenpiteissä onnistumisen jatkuva mittaaminen Naisten ja tyttöjen Green Card suoritusten määrä ja seuroihin liittyminen Pelaaja Ensin tutkimus, johon yhdistetään naisystävällisin golfyhteisökysely Jäsenmäärän kehitys Golfin lopettaneiden naisten ja tyttöjen lopettamissyiden analysointi 17

KILPAGOLF: TAVOITTEET Olympia- ja kansainväliseen menestykseen tähtäävä valmennus- ja tukijärjestelmä 5 pelaajaa top100 miesten amatöörien maailman rankingilla (2018: 3) 3 pelaajaa top200 naisten amatöörien maailman rankingilla (2018: 1) hyvä menestys amatöörien EM-joukkueja yksilökisoissa 1 pelaaja top100 miesten maailman rankingilla (2018: --) 10 pelaajaa top1000 (2018: 9) 1 pelaaja top200 naisten maailman rankingilla (2018: --) 12 pelaajaa top1000 (2018: 10) Olympiarankingilla täysi joukkue (2M + 2N) (2018: 2+2) 18

KILPAGOLF: TAVOITTEET Lisätään valmennuksen tukipalvelujen vaikuttavuutta urheilijoiden päivittäistoimintaan Kehitetään valmennusakatemiatoimintaa valtakunnallisesti ja alueellisesti Yksi valtakunnallinen Huippuakatemia ja 4 alueellista valmennusakatemiaa (2018: --/2) Kohdistetaan liittovalmennuksen resursseja henkilökohtaisten valmennusprosessien tukemiseen Tuki henk.koht. valmentajien osallistumiseen kv leireille ja kilpailumatkoille, 2 leiriä, 2 kilpailua (2018:--) 19

KILPAGOLF: TAVOITTEET Kilpagolfiin panostavien yhteisöiden tukeminen ja toimijoiden kouluttaminen Liittovalmentajien toimenkuvaan liitetään seuravalmennuskonsultin tehtävä Ensimmäisessä vaiheessa toiminnallinen tuki ja valmennuksen asiantuntijapalveluita Laatuseurajärjestelmässä oleville (n. 40 seuraa) Tuetaan kilpaurheilutoimintaan panostavia golfyhteisöjä Mahdollistetaan vähintään 100h lisää tehovalmennusta 10-15 vuotiaille Valmennuspäälliköille valmistellaan koulutusohjelma

KILPAGOLF: TOIMENPITEET HUIPPUVALMENNUS Perustetaan Tokio 2020 Olympiavalmennusryhmä (6-8 urheilijaa) Järjestetään säännöllisiä harjoituksia ja valmennusleirejä nimetyille olympiaehdokkaille Valitaan Team Finland liittovalmennusryhmä (n. 30 urheilijaa) Aiempaa pienempi ryhmä, johon valitut saavat tehostettua valmennustukea, erityisesti henkilökohtaisen valmennusprosessin kehittämiseen Säännölliset urheilija-/valmentajatapaamiset Laaditaan urheilijoiden käyttöön asiantuntijapooli kattamaan tarvittavat erityistarpeet Esim: Psyykkinen ja fyysinen valmennus, ravinto ja terveydenhuolto Dokumentoidaan Menestyjän polku pohjautuen huippupelaajiemme kokemuksiin 21

KILPAGOLF: TOIMENPITEET VALMENNUSAKATEMIAT JA TALENTTITOIMINTA Huippuakatemia Ammattilaiset ja huippuamatöörit harjoittelevat säännöllisesti parhaissa mahdollisissa olosuhteissa ja parhaiden asiantuntijoiden avulla. Valmennuskeskus pääkaupunkiseudulla Alueelliset valmennusakatemiat Käynnistetään neljä alueellista valmennusakatemiaa yhteistyössä keskeisten urheiluakatemioiden kanssa Yhteinen toimintalinja Talenttitoiminta Jatketaan yhteistyötä Suomen Urheiluopiston kanssa, uutena toimintamallina yläkoululeiritys Tiivistetään yhteistyötä henkilökohtaisten valmentajien kanssa Laajennetaan talenttitoimintaa alueellisten valmennusakatemioiden kautta 22

KILPAGOLF: TOIMENPITEET SEURAVALMENNUKSEN KEHITTÄMINEN Asiantuntijaverkosto Liittovalmentajat toimivat seuravalmennuksen kehittäjinä Rakennetaan asiantuntijaverkosto seurojen käyttöön Tuki nuorten kilpavalmennukseen panostaville seuroille Taloudellista tukea lisävalmennuksen mahdollistamiseksi Tuki ja koulutus kilpailujen järjestäjille Valmennuspäällikkökoulutus Valmistellaan koulutusohjelma seurojen kilpavalmennuksesta vastaaville 23

KILPAGOLF: TOIMENPITEET KILPAILUTOIMINTA Kansainväliset kilpailut Mahdollistetaan yhteistyösopimuksin ammattilaiskilpailujen järjestäminen Haastajakiertuetasolla miehille ja naisille Liiton rooli vastuullinen järjestäjä tai pääyhteistyökumppani Challenge Tourja LETAS -kilpailuissa Kansalliset kilpailut Nuorten alueellisten kilpailujen järjestelyvastuuta siirretään seuroille Junior Challenge Tourilla Liiton kilpailuhenkilöstö kouluttaa seuratoimijat Sääntökoulutus Uudet säännöt 2019 Toteutetaan kaikille golffareille suunnattu sääntökoulutusohjelma Järjestetään avoimia sääntökoulutustilaisuuksia kilpapelaajille Sisällytetään sääntökoulutusta valmennusakatemioiden harjoitussuunnitelmiin. 24

VIESTINTÄ: TAVOITTEET Yhtenäisen golfin imagon kommunikointi laaja-alaisesti Kyselytutkimus seuroille liiton ulkoisesta viestinnästä: arvosana yli 8 2018: arvosana x Mediaseuranta; omien tiedotteiden mediaosumat 2018: ei mitattu kattavasti (mediaseurantatyökalut testissä) Panostaminen ulkoisen viestinnän toteuttamiseen ja mittaamiseen 3 000 jäsenen nettokasvu merkkinä lajin imagon ja ulkoisen viestinnän parantamisesta 2018: jäsenmäärän muutos -3417 2017: jäsenmäärän muutos -653 Toimintamalli, vastuut ja työkalut sisäisen viestinnän organisoimiseksi Kyselytutkimus seuroille liiton sisäisestä viestinnästä arvosana yli 8 2018: arvosana x Uutiskirjeiden avausprosentit 2018: ei mitattu 25

VIESTINTÄ: TOIMENPITEET Rekrytoimme inhouse-tiedottajan ja viestinnäntekijän Kohdennamme resursseja lajimarkkinointiin Yhteistyö YLE:n kanssa Rakennamme golfyhteisöjen viestijäverkoston Koko House of Golfin henkilökunta on media Uudistamme ja tuoreutamme Golflehden Uudistamme Suomi Golfin markkinointibrändin Tuomme golfyhteisöille valmiita malleja ja konsepteja viestintään Teemme teemaviestintätapahtumia Viestintätoimikunnan aktivointi ja hyödyntäminen toiminnassa ja toiminnan kehittämisessä Uudistamme viestinnän työkalut

YDINTAVOITTEET Talous- ja toimintaolosuhteet kokonaispelaajamäärän nettokasvu yhteensä +3 000 jäsentä Toteuma 2018: nettolasku 3417 jäsentä toteuma 2017: nettolasku 653 jäsentä Juniorigolf junioripelaajien määrän nettokasvu +270 jäsentä, pojat +200 ja tytöt +70 Toteuma 2018: pojat nettolasku -698, tytöt nettolasku -223, yhteensä -921 toteuma 2017: pojat nettolasku -411, tytöt nettolasku -111, yhteensä -522 Naisgolf naispelaajien määrän nettokasvu +750 naista Toteuma 2018: nettolasku -1312 toteuma 2017: nettolasku -424 Kilpagolf 5 pelaajaa top100 miesten amatöörien maailmanrankingilla (2018: 3) 3 pelaajaa top200 naisten amatöörien maailmanrankingilla (2018: 1) Hyvä menestys amatöörien EMjoukkue- ja yksilökisoissa 1 pelaaja top100 miesten maailmanrankingilla (2018: --) 10 pelaajaa top1000 (2018: 9) 1 pelaaja top200 naisten maailmanrankingilla (2018: --) 12 pelaajaa top1000 (2018: 10) Olympiarankingilla täysi joukkue (2M + 2N) (2018: 2+2)