Better power for a changing world

Transkriptio

1 Better power for a changing world Ennakoiva turvallisuuskulttuuri Matti Seppälä 2015 Rolls-Royce plc and/or its subsidiaries The information in this document is the property of Rolls-Royce plc and/or its subsidiaries and may not be copied or communicated to a third party, or used for any purpose other than that for which it is supplied without the express written consent of Rolls-Royce plc and/or its subsidiaries. This information is given in good faith based upon the latest information available to Rolls-Royce plc and/or its subsidiaries, no warranty or representation is given concerning such information, which must not be taken as establishing any contractual or other commitment binding upon Rolls-Royce plc and/or its subsidiaries. Trusted to deliver excellence 2016

2

3

4 Rolls-Royce Meritekniikka Offshore Kauppa-alukset Laivasto Toimitaan 34 maassa Yli alukseen toimitettu laivasuunnittelua ja laitteita 2011

5 Title Rolls-Royce in Finland Rolls-Royce Oy Ab Kokkola Rauma A member of the Rolls-Royce Marine division Established in 1988 through the merger of Rauma-Repola Shipyard s Deck Machine Works (1940) and Hollming Shipyard s Engineering Works (1965). Acquired by Vickers in 1995 and Rolls-Royce in Production sites in Rauma and Kokkola Employees in Rauma 550 and in Kokkola 78 Turnover 468 MEUR (374 MGBP) in 2015 Trusted to deliver excellence 2016 Map from Wikimedia Commons

6 Rolls-Royce in Finland Products Azimuth thrusters 500 hp up to 10,000 hp Anchoring, mooring and towing systems A typical arrangement on the fore deck of a passenger vessel Water jets up to 4200 hp Trusted to deliver excellence 2016

7 Rolls-Royce Suomessa Tyypillisiä sovellutusaluksia Hinaaja Akhill 1 Porauslautta Moss C550 MKII 2011

8 HSE-järjestelmä HSE Johtoryhmä HSE-Päällikkö HSE Työryhmät Työsuojelu Työsuojelutoimikunta HSE MS.01 Turvallisuuspäällikkö Poikkeusolot Työterveys Työsuojelupäällikkö Työsuojeluvaltuutetut Pelastusryhmät HR + Työterveyskeskus

9 HSE-järjestelmä Työkalu turvallisempaan ja terveellisempään sekä ympäristöystävällisempään työpaikkaan vaatimuksiin vastaamiseksi järjestelmällisen toiminnan kehittämiseen toiminnan tason osoittamiseen

10 HSE-järjestelmä Esimerkkejä tavoitteista H: S: E: Ammattitautien ja sairauksien määrän alentaminen (0) Tapaturmien vähentäminen (0) Raportointikäytäntöjen parantaminen Energiankulutuksen alentaminen Jätemäärän alentaminen, kierrätyskertoimen parantaminen

11 Turvallisen työskentelyn periaatteet Osaava henkilökunta HSE-perehdytys Työturvallisuus- ja Tulityökortit Ensiapukurssit Trukki-, nosturi- ja henkilönostokoulutukset Sitoutunut henkilökunta Halu jatkuvaan paratamiseen Infotilaisuudet melusta, tärinästä, kemikaaleista ja sähkötöistä...

12 Työturvallisuusriskien hallinta Vaarojen tunnistaminen ja riskien arviointi Läheltä piti ilmoitukset Työpisteiden riskikartoitukset 5S työpisteiden järjestys ja siisteys Alentamistoimenpiteet ja seuranta

13 Turvallisen työskentelyn periaatteet Ongelmista ilmoittaminen Palaute Läheltä piti ilmoitukset Kehitysehdotukset Tapaturmailmoitukset Laatupoikkeamat Työsuojelukierrokset Keskustelut ihmisten kanssa Intranet, HSE-taulut ja ilmoitustaulut Sanamaster Osastopalaverit, YT-toimikunta, HSE-ryhmät

14 Tapaturmat ja vakavat läheltä piti Kaikki tapaturmat ja vakavat läheltä piti tapaukset tutkitaan järjestelmällisesti Laaditaan toimenpidesuunnitelma Ehkäistään toistuminen Opitaan muiden yksiköiden kokemuksesta

15 Työterveys Työterveyspalvelut Terveystarkastukset ja seurannat Raportoinnit Työterveyden toimintasuunnitelma Työpaikkaselvitykset Osallistuminen riskinarviointeihin

16 Intranet Käsikirja Suunnitelmat ja tavoitteet Paikalliset toimintatavat ja ohjeet Rekisterit ja arvioinnit Kokouspöytäkirjat Tiedonlähde Kemikaalitiedot Tiedotuskanava Parhaiden käytäntöjen jakaminen Otetaan opiksi

17 Johdon haaste Focu us on safety Incident Incident Incident Time 17

18 Winning Hearts & Minds 18

19 Toimintatavat Huolehdimme ympäristöstämme ja turvallisuudesta Toimimme asiakaslähtöisesti ja laadukkaasti Olemme avoimia ja rohkaisemme uusiin ideoihin Toteutamme tarvittavat muutokset nopeasti Olemme luottamuksen arvoisia Olemme ylpeitä hyvin tehdystä työstä Valtuutamme ja jaamme vastuuta Palkitsemme hyvästä suorituksesta Viestimme selkeästi, avoimesti ja riittävästi Jaamme ja hyödynnämme hyviä käytäntöjä Kehitämme ja pidämme huolta ihmisistä Photo or graphical illustration

20 Kiitos mielenkiinnosta!