VALTIONAVUSTUS VIENTITEOLLISUUSALOJEN AMMATILLISEN KOULUTUKSEN KEHITTÄMISEEN

Transkriptio

1 VALTIONAVUSTUS VIENTITEOLLISUUSALOJEN AMMATILLISEN KOULUTUKSEN KEHITTÄMISEEN Opetushallitus klo Seppo Valio

2 ALOITUSTILAISUUDEN TAVOITTEET Tukea käynnistyvien kehittämishankkeiden toteuttamista. Selkiinnyttää hankkeiden tavoitteita. Vahvistaa hankkeissa toimivien välistä yhteistyötä, verkostoitumista ja tiedonvaihtoa. Tiedottaa hankkeiden ohjauskäytännöistä ja ohjauskäynneistä sekä keskustella niihin liittyvistä yhteisistä periaatteista. Käsitellä hankkeen tulosten mallintamista. Tiedottaa hankkeiden raportoinnista.

3 VALTIONAVUSTUSTOIMINNAN TAVOITTEET Valtionavustuksiin osoitetut määrärahat osoitetaan vuosittain valtion talousarvioissa jaettavaksi kokeilu- ja kehittämistoimintaan, ei organisaation oman perustoiminnan rahoittamiseen. Tavoitteena on toteuttaa rakenteellisia uudistuksia ja pysyviä muutoksia. Hankkeet toteutetaan laajempina kokonaisuuksina (yl. verkostohankkeet) ja niissä tulee hyödyntää aiempien hankkeiden tuotoksia ja tuloksia. Hankkeiden välinen verkostoituminen on tärkeä varmistaa samoin kuin hankkeen elinkaaren aikainen toiminnan itsearviointi ja sen pohjalta tapahtuva parantaminen.

4 VIENTITEOLLISUUSALOJEN KOULUTUKSEN KEHITTÄMISEN TAVOITTEET UUSIEN TYÖELÄMÄLÄHTÖISTEN TOIMINTAMALLIEN KEHITTÄMINEN AMMATILLISEEN PERUSKOULUTUKSEEN VIENTITEOLLISUUDEN OSAAJIEN SAATAVUUDEN VARMISTAMISEKSI SYSTEMAATTISTEN TOIMINTATAPOJEN KEHITTÄMINEN KOULUTUKSEN JÄRJESTÄJIEN JA VIENTITEOLLISUUSYRITYSTEN KOULUTUSYHTEISTYÖLLE KOULUTUKSEN TOTEUTTAMINEN HYÖDYNTÄMÄLLÄ TUTKINTOJEN PERUSTEIDEN JOUSTAVUUTTA JA LIIKKUMAVARAA MONIPUOLISESTI VIENTITEOLLISUUSYRITYSTEN TARPEITA VASTAAVASTI JOUSTAVIEN OPINTOPOLKUJEN KEHITTÄMINEN OPPILAITOKSISSA TOTEUTETTAVAN KOULUTUKSEN JA TYÖPAIKOILLA TAPAHTUVAN KOULUTUKSEN VUOROTTELUUN (TYÖSSÄOPPIMINEN JA MYÖS OPPIS) TYÖSSÄOPPIMISEN TAVOITTEELLISUUDEN JA LAADUN SEKÄ OSAAMISEN ARVIOINNIN JA OPISKELIJOIDEN OHJAUKSEN PARANTAMINEN OPETTAJIEN JA TYÖELÄMÄN ASIANTUNTIJOIDEN VUOROVAIKUTUKSEN JA YHTEISTYÖN LISÄÄMINEN TUKI JA KANAVA OPETTAJIEN OSAAMISEN KEHITTYMISEEN UUSIMPIEN AMMATTITAITOVAATIMUSTEN MUKAISESTI.

5 VIENTITEOLLISUUSALOJEN KOULUTUKSEN KEHITTÄMISEN PAINOPISTEET ALUEEN VIENTITEOLLISUUDEN TARPEITA VASTAAVAN KOULUTUKSEN STRATEGIAN JA TOIMINTAMALLIEN KEHITTÄMINEN KOULUTUKSEN SISÄLLÖN JA LAADUN KEHITTÄMINEN SEKÄ SUUNTAAMINEN VIENTITEOLLISUUDEN TARPEISIIN KOULUTUKSEN AJANTASAISUUDEN JA OPETTAJIEN OSAAMISEN VARMISTAMINEN SEKÄ YRITYKSISSÄ OLEVAN OSAMISEN HYÖDYNTÄMINEN JOUSTAVIEN OPINTOPOLKUJEN LUOMINEN JA TYÖSSÄOPPISEN LAADUN PARANTAMINEN ALUEEN KOULUTUKSEN JÄRJESTÄJIEN YHTEISTYÖ JA ALUEEN AMMATTIKORKEAKOULUN OMISTA LÄHTÖKOHDISTA MUKAANTULO KEHITTÄMISYHTEISTYÖHÖN KOULUTUKSEN JÄRJESTÄJIEN JA VIENTITEOLLISUUSYRITYSTEN TOIMINNALLINEN YHTEISTYÖ KOULUTUKSEN LAADUN JA VETOVOIMAISUUDEN PARANTAMISEKSI.

6 KEHITTÄMISHANKKEESSA MUKANA OLEVAT KOULUTUKSEN JÄRJESTÄJÄT / OPPILAITOKSET 1. POHJOIS-KARJALAN KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ Pohjois-Karjalan ammattiopisto, suunnittelujohtaja Veli Mäkinen, veli.makinen@pkky.fi, puh YRITYSYHTEISTYÖ: Abloy Oy, John Deere Forestry Oy, Kesla Oyj, Mantsinen Group Ltd Oy, Outotec Oy, Stora Enso Wood Products Oy Kitee ja Uimaharju, Stora Enso Enocell Oy; Pankaboard Oy Medisize Oy, Okun koneistuspalvelu Oy, Outokummun Metalli Oy. 2. OULUN SEUDUN KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ Oulun seudun ammattiopisto, yksikönjohtaja Vesa Pirilä, vesa.pirila@osao.fi, puh YRITYSYHTEISTYÖ: Normek Oy, Renewa Oy, Betamet Oy, Transtech Oy, Efora Oy, Stora Enso Oyj, Arizona Chemical Oy 3. TAMPEREEN KAUPUNKI Tampereen seudun ammattiopisto Tredu, projektipäällikkö Terhi Puntila, terhi.puntila@tampere.fi, puh YRITYSYHTEISTYÖ: Nokian Renkaat Oyj, Ashland Industries Finland Oy, DS Smith Packaging Finland Oy, UPM Oyj, Metsä Board Tako, Bronto Skylift Oy, Insta Automation Oy, Metso Minerals, ATA Gears Oy, Finn-Elox Oy, UPM Tervasaari, Katsa Oy, Dynaset Oy, Teknikum Oy, Fastems Oy, Avant Tecno Oy, JTA-Connection Oy, Asoma Oy, Valutuoteteollisuusyhdistys 4. ETELÄ-KARJALAN KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ Saimaan ammattiopisto Sampo, tutkimusjohtaja Marja-Liisa Vesterinen, marja-liisa.vesterinen@edusampo.fi, puh YRITYSYHTEISTYÖ: Stora Enso Oyj Imatran tehtaat, UPM Oyj Kaukaan tehtaat, Metsä Wood, Nordkalk Oy, ABB Oyj, Empower Oy, PLOTME Oy, Premekon Oy, ViaFin Terästorni Oy, Outotec Oyj (filters), Flowrox Oy, M. Korhonen Oy, Forssa Engineering

7 KEHITTÄMISHANKKEESSA MUKANA OLEVAT KOULUTUKSEN JÄRJESTÄJÄT / OPPILAITOKSET 5. ITÄ-UUDENMAAN KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ Porvoon ammattiopisto AMISTO, rehtori Pentti Suursalmi, pentti.suursalmi@amisto.fi, puh YRITYSYHTEISTYÖ: Neste Oil Oyj, Ensto Enervent Oy, Hollming Works Oy, StyroChem Finland Oy, Norpe Oy, PTH-Metalli Oy, Weldmec Oy, Teklab Oy K Hartwall Oy, Fimet Oy 6. SASTAMALAN KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ Mäntän seudun koulutuskeskus, Ammatti-instituutti Iisakki, Vammalan ammattikoulu kuntayhtymäjohtaja Antti Lahti, antti.lahti@sasky.fi, puh YRITYSYHTEISTYÖ: Teknikum Oy, Vexve Oy, Lojer Works Oy, Niemen Tehtaat Oy, Javasko Oy, Fortaco Oy, Takoma Gears Oy, Kopar Oy, FennoSteel Oy, 7. SAVON KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ Savon ammatti- ja aikuisopisto, projektipäällikkö Sami Pekonen, sami.pekonen@sakky.fi, puh YRITYSYHTEISTYÖ: Powerflute Oy, Normet Oy, Hydroline Oy, Junttan Oy, Kuopion Woodi Oy, Jeld-Wen Oy, Fenestra Oy 8. LÄNSIRANNIKON KOULUTUS OY WinNova, koulutuspäällikkö Eija Martikainen, eija.martikainen@winnova.fi, puh YRITYSYHTEISTYÖ: Norlisk Nickel Oy, Sachtleben Pigments Oy, Boliden Harjavalta Oy, UPM Oyj, Hollming Works Oy 9. VAASAN KAUPUNKI Vaasan ammattiopisto, projektipäällikkö Hannele Hiippala, hannele.hiippala@vaasa.fi, puh YRITYSYHTEISTYÖ: ABB Oyj, Wärtsilä Oyj

8 KEHITTÄMISHANKKEESSA MUKANA OLEVAT KOULUTUKSEN JÄRJESTÄJÄT / OPPILAITOKSET 10. KOTKA-HAMINAN SEUDUN KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ Etelä-Kymenlaakson ammattiopisto Ekami, koulutuspäällikkö Kimmo Kallioniemi, kimmo.kallioniemi@ekami.fi, puh YRITYSYHTEISTYÖ: Sulzer Pumps Finland Oy, Kotka Power Tech Oy, Juhani Haavisto Oy, Dynea Chemicals Oy, Kotkamills, DuPont Suomi Oy, Finex Oy, BASF Oy, J.M Huber Finland Oy 11. KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ TAVASTIA Koulutuskeskus Tavastia; projektipäällikkö Anu Konkarikoski, anu.konkarikoski@kktavastia.fi, puh YRITYSYHTEISTYÖ: Rautaruukki Oyj, Skapat Energia Oy, M-Components Oy 12. LOUNAIS-SUOMEN KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ Uudenkaupungin ammatti- ja aikuisopisto Novida, rehtori Merja Koski, merja.koski@novida.fi, puh YRITYSYHTEISTYÖ: Yara Oy, Sybimar Oy, Finnprotein Oy, Laitilan Virvoitusjuomatehdas, Forchem Oy 13. SVENSKA ÖSTERBOTTENS FÖRBUND FÖR UTBILDNING OCH KULTUR Yrkesakademin i Österbotten, utvecklingschef Kenneth Heimdahl, kenneth.heimdahl@yrkesakademin.fi, puh Oy Merinova Ab, INNOVIND, Energihuset i Närpes, Finnmet Partners 14. OPTIMA SAMKOMMUN Optima, projektansvarig Patrik Lindgren patrik.lindgren@optimaedu.fi, puh Baltic Yachts Ab Oy, BS-Metall Ab Oy, Oy El-Ho Ab, Ab LKI Käldman Oy, Andelslaget Viexpo,

9 Hankkeesta tiedottaminen Hankkeesta tulee tiedottaa oman organisaation sisällä sen eri vaiheissa. Hankkeesta tiedotetaan ulkoisille sidosryhmille esim. hankkeen omilla www-sivuilla ja muuten hankeryhmäkohtaisesti sovituilla tavoilla. Hankkeesta tiedotettaessa sekä kaikissa sähköisissä ja painetuissa julkaisuissa/esitteissä tulee aina käyttää seuraavaa OPH-logoa Saatavissa

10 Hankkeiden esittely Kukin hanke esittelee annetun ohjeistuksen pohjalta. Hankkeen esittelyyn on käytettävissä xx minuuttia. Hankkeen esittelyn pohjalta esiinnousseet kysymykset ja keskustelu.

11 Kiitoksia! Seppo Valio Puh