omistajavaihdos 24 h Yrityksen suunnitteilla? Nyt on nurmikon teko aika 6 ja 7

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "omistajavaihdos 24 h Yrityksen suunnitteilla? Nyt on nurmikon teko aika 6 ja 7"

Transkriptio

1 nro TIISTAINA 9. KESÄKUUTA 2015 Löysin kirppikseltä kasan liikennekylttejä ja mietin, mitä niistä voisi tehdä. onen Lautaileva yrittäjä Sami Korh Yrittäjä harrastaa -sarjassa kurkistetaan yrittäjien vapaa-ajan tekemisiin, s. 4 sivu 3 sivut 6 ja 7 sivu 9 Yrittäjien verotus: Hallituksen tulee yhteiskuntasopimusneuvottelujen tuloksesta riippumatta uudistaa pikaisesti työlainsäädäntöä paikallisen sopimisen lisäämiseksi, sanoo Suomen Yrittäjien ekonomisti Petri Malinen. Hämeenlinnan Yrittäjien Eloristeily: Eloristeily lipui jälleen Vanajan aalloilla ja nauru raikui rannoille saakka. Katso kuvakooste yrittäjien risteilytunnelmista. Starttirahaa saa taas: Starttirahat ja nuorten palkkatuki olivat jäissä, mutta nyt niitä voi taas hakea ainakin syyskuun loppuun saakka. Taloyhtiöt, rakentajat, yksityiset Nyt on nurmikon teko aika Talojen salaojat ja ympärikuivatukset, viemärit ja vesijohdot. Kaikki kiviainekset ja laadukas seulottu multa toimitettuna. Kone- ja viimeistelytyöt vankalla ammattitaidolla ja laatutakuutyönä yli 30 vuoden kokemuksella. Pyydä ilmainen arviointikäynti, se ei velvoita mihinkään Jarmo Jussi Vanajanlinnantie Hämeenlinna Tänään on mainio päivä laittaa toimeksi. Yrityksen omistajavaihdos suunnitteilla? Yrityksen omistajavaihdokseen kannattaa valmistautua hyvissä ajoin, sillä jatkajan löytyminen saattaa pitkittyä. Sukupolvenvaihdoksen toteuttaminen taas vaatii usein pitkäjänteistä verosuunnittelua. Realistinen tilannearvio yrityksen taloudellisesta tilanteesta ja markkina-asemasta parantaa aina kaupan onnistumista sen molemmille osapuolille. ViiHtyisää ja turvallista asumista PÄIVYSTYS Näitä tietoja tarvitaan neuvotteluja käynnistettäessä sekä ostajan hakiessa rahoitusta yrityskaupalleen. Ennakointivaiheessa yrittäjän kannattaa myös varmistaa eläkkeensä riittyvyys esimerkiksi OP-yrityseläkevakuutuksen avulla. Aloita valmistautuminen yhdessä Osuuspankin kanssa. Me olemme oikea kumppani yrityskauppaa suunnittelevalle myyjälle ja ostajalle sekä osaamme neuvoa omistajavaihdokseen liittyvissä asioissa. Varaa aika tapaamiseen p Seuraa meitä facebookissa. Asiakkuusjohtajat Leevi Saraneva, Riihimäki ja Tom Lindberg, Hämeenlinna 24 h Hämeenlinnalainen jo vuodesta 1976 Huoltosopimus räätälöidään aina taloyhtiön tarpeita vastaavaksi ja paikallisena toimijana pystymme reagoimaan nopeasti. Tiedustelut ja tarjouspyynnöt Kai Tervapuro Hattelmalantie 9 KANTA-HÄMEEN KIINTEISTÖALA

2 Suosin paikallista saadakseni parasta Yhteistyössä Yrityksenne tyyliin ja tunnelmaan puh Kirkkorinne 4 Hämeenlinna Myydään sähköalan osakeyhtiö hämeenlinnassa Nyt myynnissä pitkään alalla toiminut ja menestyvä -luokiteltu sähköverkoston rakennusalan yritys. Yrityksen palveluihin kuuluu kaikki sähköalan erikoisosaamista vaativat sähköverkon rakennustyöt. Konekapasiteettiä yli 20 kpl. Annemari Kuvaja Hämeenlinnan Yrittäjien puheenjohtaja Liikevaihto tällä hetkellä noin mikä on helposti nostettavissa 3 miljoonan vuositasoon. Töitä tiedossa täydellä teholla noin 20 vuoden ajalle. Hp Myyjä ottaa yhteyttä sinuun kun jätät yhteystietosi mennessä Hämeen Sanomien konttoriin Nim. sähköalan yritys myynnissä. Hämeenlinnassa vuoden sisällä on tapahtunut paljon suuria ja mullistavia asioita. Kauppakeskus Goodman pysäyttää moottoritien ajovirran kaartamaan Hämeenlinnaan shoppailemaan. Kantolan Tapahtumapuisto valmistui nopealla aikataululla Suomen mahtavimmaksi tapahtumapuistoksi. Valtakunnan media nosti hetkessä maailmankartalle kaupungin, joka on keskeisellä paikalla, helppojen liikenneyhteyksien varrella. Positiivisella asenteella ja tekemisen meiningillä luodaan elämyksiä Hämeenlinnaan. Voimme toivottaa tulijat tervetulleeksi niin Elomessuille, Renko-viikoille, Pellavamarkkinoille, Hauhon Herkkujen Yöhön, Iittalan Lasimäelle kuin Tuuloseenkin. Nämä kaikki edellä mainitut ovat esimerkkejä hyvästä, saumattomasta yhteistyöstä paikallisyhdistysten ja yrittäjien kesken.??? JULKAISIJA Hämeenlinnan Yrittäjät ry Sibeliuksenkatu 2 B Hämeenlinna Ilmestymisaikataulu Lehdet ja mediakortti luettavissa hameenlinna Lehden levikki Hallitus 2015 Me yrittäjät tarjoamme palveluita ja tuotteitamme hyvällä ammattitaidolla sekä suurella sydämellä. Meitä suomalaisia suositellaan ostamaan kotimaisia tuotteita ja luomaan näin edellytyksiä uusille työpaikoille, joten olisiko aika tuoda tämä ajatus lähemmäksi meitä hämeenlinnalaisia. Suosin paikallista saadakseni parasta. Olemme loppupeleissä ne, jotka voivat luoda mahdollisuuden menestyä kotikaupungissamme suosimalla paikallista hämäläistä. Näin luomme mahdollisuuden menestyvälle seutukunnalle; viihtyisän ja virikkeellisen, asuin- ja työympäristön. Puheenjohtaja Varapuheenjohtaja Annemari Kuvaja HML Kaisan Kukka Oy Kirkkorinne 4, HML puh Jere Putkisaari Benefico Oy Linnankatu 4, HML puh Marjaana Jokinen Hämeen Tukikoti Oy Marssitie 40, HML puh Ollipekka Laine Kellokeskus Laine Oy Raatihuoneenkatu 10, HML puh Susanna Lohjelm Hämeen Kopiotalo Oy Palokunnankatu 6, HML puh Mika Selinko Hämeen Lasitoimi Oy Uhrikivenkatu 6, HML puh Katri Selin-Nurmi Valiomies Oy Hallituskatu 24, HML puh Varpu Talvirinne Tilitoimisto Varpu Talvirinne Raatihuoneenkatu 2, HML puh Samuli Veijalainen Metallisorvaamo Veijalainen Oy Terminaalitie 3, HML puh toiminnanjohtaja PÄÄTOIMITTAJA toimitus Kalevi Lauronen Yrityskumppani Kalevi Lauronen Ky Haperotie 8, HML puh Jarmo Eskelinen puh Jenni Manninen Viestintä Manninen puh Ari Räsänen johtaja, sijoittumispalvelut Linnan Kehitys Oy Visamäentie 33, HML puh tiistaina 25. elokuuta 2015

3 Yrittäjän veroaste on edelleen palkansaajaa korkeampi Yrittäjän tulot ja verot -selvityksen mukaan yrittäjän veroaste on viisi prosenttiyksikköä korkeampi kuin palkansaajan. Yrittäjien tulot jakautuvat hyvin epätasaisesti. Teksti Jenni Manninen Kuva Sini Pennanen KOKONAISUUS HUOMIOON. Suomen Yrittäjien laatima Yrittäjien tulot ja verot -selvitys perustuu verohallinnon keräämiin tietoihin YEL-vakuutettujen yrittäjien ja palkansaajien tuloista ja veroista viimeksi valmistuneessa verotuksessa. Yrittäjän veroaste on tasan viisi prosenttiyksikköä korkeampi kuin palkansaajan, jolla on sama tulotaso. Tähän tulokseen päädytään, kun otetaan huomioon ansio- ja pääomatuloista maksettavat verot sekä lakisääteiset vakuutusmaksut. Tulotasona on käytetty yrittäjien keskimääräisiä veronalaisia tuloja, jotka olivat euroa vuonna Tällä tulotasolla yrittäjän veroaste oli 33,8 prosenttia ja palkansaajan 28,8 prosenttia. Lopputulokseen vaikuttavat muun muassa tulojen rakenne ja erot sosiaaliturvamaksuissa, ekonomisti Petri Malinen Suomen Yrittäjistä sanoo. Yrittäjät maksavat tunnetusti YELiä vähemmän kuin pitäisi. Jos sitä maksettaisiin oikean tarpeen mukaan, veroasteessa olisi vielä isompi ero verrattuna palkansaajaan. Tämä havainto pitää paikkansa ja on totta, että ero kasvaisi nykyistä suuremmaksi YEL-maksun noustessa. Tästä huolimatta jokaisen yrittäjän tulisi varmistaa riittävä eläketaso, Malinen muistuttaa. Verokeskustelussa unohdetaan usein yrittäjän tulojen verotuksen kokonaisuus ja keskustelu rajataan vain tiettyyn osaan tuloja, hän huomauttaa. OIKEAAN SUUNTAAN. Yrittäjien tulot eivät jakaudu tasaisesti. Vuonna 2013 keskipalkka Suomessa oli euroa kuukaudessa. Lähes kaksi kolmasosaa yrittäjistä ansaitsi alle keskipalkan. Hieman yli viidenneksellä yrittäjistä tulot jäivät alle euroon, mikä kertoo siitä, että osa yritystoiminnasta lienee osapäiväistä tai sivutoimista. Vain noin viidennes yrittäjistä ansaitsi yli euroa, heistä osa huomattavasti enemmän. Yrittäjät siis venyttävät tuloerohaitaria, mutta aivan eri suuntaan kuin usein kuvitellaan, Malinen viittaa keskusteluun tuloerojen kasvusta. Hallituksen toimet yrittäjän aseman parantamiseksi ovat Malisen mielestä oikeansuuntaisia askelia. Hallitusohjelmassa luvattu viiden prosentin yrittäjävähennys elinkeinonharjoittajille ja henkilöyhtiöille on muutos oikeaan suuntaan. Yrittäjäjärjestö jätettiin yllättäen pois syksyn yhteiskuntasopimusneuvotteluista, vaikka vielä keväällä yrittäjät olivat mukana. Ottaen huomioon sen, että lähes kaikki uudet työpaikat ovat tällä vuosituhannella syntyneet pieniin ja keskisuuriin yrityksiin ja yli 60 prosenttia yritysten työpaikoista on pk-yrityksissä, näitä yrityksiä laajimmin edustavan yrittäjäjärjestön mukaan kutsuminen olisi ollut neuvottelujen sisällön kannalta tärkeää, Malinen sanoo. Talouden kasvun ja suomalaisen työn turvaamisen kannalta olisi äärimmäisen tärkeää, että hallitus yhteiskuntasopimusneuvotteluista ja niiden tuloksesta riippumatta pikaisesti uudistaisi työlainsäädäntöä paikallisen sopimisen lisäämiseksi. Tämä muutos madaltaisi työllistämiskynnystä, jolloin sillä olisi suora ja merkittävä myönteinen vaikutus pk-yritysten työllistämishalukkuuteen, hän korostaa. VINOUMIA. Vaikka suurin osa yrittäjien tuloista on ansiotuloa, on myös pääomatuloilla oleellinen merkitys. Yrittäjälle ansio- ja pääomatulot muodostavat kiinteän kokonaisuuden. Osinkotulot ovat tulos onnistuneesta yritysriskin kantamisesta ja yritystoiminnan laajentamisesta. Siksi listaamattomista yhtiöistä saatujen osinkotulojen verotus on pidettävä kannustavana, Malinen sanoo. Listaamattomista osakeyhtiöistä yrittäjät saivat vuonna 2013 yhteensä 1,4 miljardin euron osingot. Keskimääräinen osinko oli vajaat euroa. Valtaosalla yrittäjistä osingot olivat kuitenkin melko pieniä: 80 prosentilla yrittäjistä osinkotulot jäivät alle euron. Koko selvitys löytyy Suomen Yrittäjien kotisivuilta: Elä ihmisiksi ellet parempaan pysty... Meidän kesken -palstalle kutsutaan kirjoittajia nimettöminä, jotta huomio kiinnittyy persoonan sijasta itse asiaan. Egyptissä faarao näki unta seitsemästä lihavasta ja laihasta lehmästä. Mekin uneksimme seitsemän laihan vuoden jälkeen paremmasta, mutta Jooseppi puuttuu. Sailas jäi eläkkeelle ja Vartiainen rupesi kansanedustajaksi. Faktojen ja poliittisen evankeliumin yhdistäminen on vaikeata. Saavutuksiamme ovat kilpailukyvyn menetys, velkaantuminen, varallisuuden ja etuoikeuksien polarisoituminen, työttömyys. Hallituksen viiden prosentin tuottavuusloikka on oikeansuuntainen, mutta pieni olosuhteisiin nähden. Velka on sadan miljardin luokkaa ja kasvaa. Palkkojen määrä on noin puolet BKT:sta. Vain takaisinmaksu ja tuleva korkojen nousu tekee sokeatkin näkeviksi? Mehän kuulumme länteen. Itsenäisyys meni huomaamatta. Veronkorotusten välttämiseksi EK esitti työajan pidentämistä sadalla tunnilla vuodessa vaikkapa poistamalla pekkasia tai arkipyhiä. AY-liike protestoi ja AKT totesi, että emme edes neuvottele. Kun on köyhän asialla, niin köyhiä tarvitaan tulevaisuudessakin ja voihan sitä tehdä 10 miljoonan euron menetykset päivässä muutenkin kuin muutaman jäänmurtajan palkkojen vuoksi? En tiedä voidaanko työajan muutos sitoa eläköitymiseen tai väestöpyramidiin, mutta en myöskään ymmärrä kuinka voi tehostaa suorittavaa työtä kymmenellä prosentilla vaikkapa ahtaajien tai liikenteen piirissä. Nopeampien kuormausten lisäksi nasta lautaan ja vauhtia masiinaan? Myös muilla aloilla kuin koulutuksessa tehostamisen edellytys on lopettaa hokeminen siitä, että määrärahoja ei saa vähentää ja miettiä mitä voi tehdä. Kansantalouden sakatessa viittä prosenttia esitetään silti maltillisia korotuksia. Mikä on saajan etu, kun satasen korotuksesta jää käteen reilut puolet mutta kuluttajana hän maksaa myös veron ja palkkasidonnaiset sotu-, eläke ja työttömyysvakuutusmaksut? Stagnaatiossa ja laskusuhdanteessa jokainen palkankorotus laskee elintasoa ja lisää työttömyyttä. Palkoilla leikkiminen on ollut hauskaa niin kauan kun sitä on tehty. Ollaanko nyt tilanteessa, jossa järki loppuu ja leka suurenee? Olisikohan aika tehdä kansalaisaloite lakko-oikeuksien selventämiseksi ja laittomien lakkojen sakotuksen nostamiseksi muiden EU-maiden tasolle? Mitä sinä tekisit? Oletko valmis tinkimään eduistasi työpaikkasi säilyttämiseksi vai haluatko yhä lisää näennäiskorotuksia ja työttömyyttä velkaantumisen uhallakin? tiistaina 25. elokuuta

4 Yrittäjä harrastaa Yhden miehen mainostoimistoa pyörittävä Sami Korhonen viilettää kaupungilla lonkkarilla, pelaa futista ja soittaa bändissä. Rajojen rikkominen on hänelle luontainen ajattelutapa niin työssä kuin vapaa-ajallakin. Ruutua karkuun lonkkarilla Teksti ja kuva Jenni Manninen Sami Korhonen aloitti vastikään jalkapalloharrastuksen joukkuetasolla ensimmäistä kertaa elämässään. Palloa potkitaan pari kertaa viikossa FC Hämeenlinnan kutosdivaritasolla. Aika usein Korhosen Facebook-kaverit näkevät hänen huhuilevan pelaajia Apparalle beach volleyta paiskomaan, toisinaan hän päivittää bändinsä Delay Treen kuulumisia. Bändi on keikkaillut ulkomailla ja tehnyt kolme pitkäsoittoa. Uusin levy on hahmottelun alla. Korhosen illat saattavat kulua myös lautapelien parissa, pelikavereina toimivat joko kaverit tai omat alakouluikäiset lapset. Korhonen aloitti myös lautailun vanhoilla päivillään noin viisi vuotta sitten. Hän liikkuu longboardilla eli lonkkarilla lähinnä siirtyäkseen paikasta A paikkaan B ja siksi, että se on hauskaa. Harrastus on saanut viime aikoina uuden käänteen, kun Korhonen keksi alkaa rakentaa lautoja itse. Löysin kirppikseltä kasan liikennekylttejä ja mietin, mitä niistä voisi tehdä. Kyltit ovat samantyyppistä vaneria, jota skeittilaudoissa käytetään. Olen rakentanut nyt kahdeksan lautaa ja materiaalit riittävä noin viiteenkymmeneen. Rakentelu on terapeuttista hommaa ja teen tätä harrastuspohjalta, mutta tavoite on saada laudat myytyä, hän kertoo. Esimerkiksi persoonallisen Loppi- tai Hyvinkää-lonkkarin saa alleen reilulla parilla sadalla eurolla. Aika riittää hyvin. En ole työnarkomaani, hän vastaa aikapulasta kysyttäessä. Korhonen kertoo hypänneensä uraoravanpyörästä yrittäjäksi. Hän on työskennellyt aikoinaan AD:na muun muassa isossa mainostoimistossa Helsingissä, asiakkainaan valtakunnallisia yrityksiä. Nyt nautin yrittäjyydestä ja siitä, että saan olla suorassa kontaktissa asiakkaideni kanssa. Silloin he saavat kerralla sitä mitä tilaavat, hän sanoo. Yritys Caps Lock Helsinki on nimetty hieman hirtehiskorhoslaiseen tapaan. Nimi johtaa tietoisesti harhaan, eivätkä hämeenlinnalaiset olekaan oikein löytäneet yrityksen asiakkaiksi. Suurin osa Korhosen asiakkaista onkin pääkaupunkiseudulta. Mainosmaailma on todella Helsinki-keskeinen. Huomasin Tampereella töissä ollessani, että helsinkiläisiä asiakkaita hieman jopa hävetti olla tamperelaisen mainostoimiston asiakkaina. Ajattelin, että laitetaan nimeen Helsinki, niin ei tarvitse hävetä, Hämeenlinnassa kotitoimistosta käsin töitä tekevä Korhonen nauraa. Korhoselle erityisen mieluisia töitä ovat logosuunnittelu ja ylipäänsä yritysilmeen luominen sekä levynkannet ja julisteet. Työnkuvaan kuuluu myös kotisivujen visuaalinen suunnittelu, mutta teknisen toteutuksen hän jättää tätä nykyä muille, vaikka osaamista sillekin puolelle riittäisi. Pienet mutta näkyvät työt ovat parhaita. Tykkään näperrellä pikkujuttuja. Pidän mahdollisimman selkeästä tyylistä ja yksinkertaisesta typografiasta, hän kertoo. Hän suosittelee yritystä valitsemaan mainostoimistokumppanikseen samankokoisen yrityksen. Silloin ajatukset ja resurssit kohtaavat parhaiten toisensa. Tasatakseen graafisen alan yrittäjän epävarmaa leipää, Korhonen toimii viikottain huonekalukuljetuksessa Fidalla. Kalustoa löytyy myös itseltä sen verran, että pienet muutot ja yksittäiset tavaroiden kuljetukset onnistuvat Sekatavarakuljetus-nimen alla. Katso ja Hämeenlinnan Yrittäjien uudet jäsenet Etelä-Suomen Vuokra-asunnot Oy, Antti Ahonen HSK Trio Oy, Kimmo Halonen Hämeen Laatukoneet Oy, Lauri Siukola Hämpton Sport, Niko Heikkilä Härkälän Vakuutuspalvelu- ja Myynti, Hannu Pirttilä IM Yrityspalvelut, Inari Markkula Jouni Koivusalo Oy, Jouni Koivusalo Koti Consulting MM, Marleena T Tjurin koulutettu hieroja Tuula Asiala Tmi, Tuula Asiala Nikinet, Kirsi Nieminen Puunkaataja Peggy, Jerko Laitamäki RaamiDaamit Oy, Anu Halmeniemi 4 tiistaina 25. elokuuta 2015

5 Hei, se on tässä ja nyt Vuonna 2014 Slushissa kävi yli osallistujaa eri yrityksestä. Yli 750 rahoittajaa tapasi startupeja lähes tapaamisessa. Nostetta Slushin lavalle Onko sinulla yritysidea, jolla voisi olla globaalit markkinat? Oletko suunnitellut osallistuvasi Slushiin? Paikallisia ideoita autetaan lentoon ja tavoitteena on saada kolme hämeenlinnalaista yritystä Slushin pitchauslavalle. Linnan Kehitys Oy, Hämeen kauppakamari, Nuorkauppakamari ja Hämeen ammattikorkeakoulu tarjoavat konkareiden tukea ja kokemusta tasoittaakseen tietä menestykseen. Ilmoittaudu liikeideallasi mukaan elokuun loppuun mennessä. Parhaat ideat pääsevät lavalle ottamaan ensikontaktia pitchaukseen Visamäki B to B tapahtumassa Raati valitsee kehityskelpoisimman yritysidean, jonka esittelijät voittavat liput Slushiin ja pääsevät hakemaan arvokkaita kontakteja ja rahoitusta. Infotilaisuus järjestetään Jos kiinnostuit, ota yhteyttä Linnan Kehitys Oy, Virpi Messman, puh Slush on startupien ja nousevien teknisen alan toimijoiden ykköstapahtuma, jossa tavataan rahoittajia, johtajia ja tiedotusvälineitä. Marraskuussa järjestettävän tapahtuman tavoitteena on antaa eväitä maailmanvalloituksiin tulevien sukupolvien yrittäjille. Slushin aikana järjestetään Slush 100 -pitchauskilpailu, johon valitaan sata parhaaksi arvioitua ideaa. Joka vuosi kilpailijoita on tullut Euroopasta, Pohjois-Amerikasta, Venäjältä, Aasiasta ja jopa Australiasta asti. Yritysideoista paras palkitaan. Vuonna 2014 voittaja sai euron rahoituksen idealleen. Hakemukset pitchauskilpailuun tulee jättää mennessä. Tänäkin syksynä sadat innokkaat nuoret aloittivat toisen asteen opinnot. Kelatessani aikaa mielessäni taaksepäin, näen itseni juurikin innokkaana ja jopa hieman pelokkaana lukion ykkösluokkalaisena. Tuolloin kaikki oli uutta ja ihmeellistä: uusia opettajia, uusia luokkahuoneita, mutta onneksi myös paljon uusia ystäviä. Aikansa vei opetella ja tottua kaikkeen siihen uuteen ja ihmeelliseen. Tänä syksynä kaikki on toisin. Starttaan toisen lukiovuoteni Lyseon lukiossa. Kaikki on nyt tuttua ja totuttua. Osaan jo suunnistaa luokkaan 16 terveystiedon tunnille ilman pelokasta ilmettä kasvoillani. Osaan jopa jo lukea kurssitarjotinta, vaikka vuosi sitten olisin voinut lyödä vaikka vetoa, etten koskaan tule ymmärtämään kursseista ja koodeista yhtikäs mitään. Tänä syksynä toisen vuosikurssin opiskelijoilla on kiilto silmissä helmikuisista wanhojentansseista. Vihdoin koittaa se päivä, jota olemme monen vuoden ajan odottaneet. Siinä samassa alkaa konkreettisesti ymmärtää lukion kolmea vuotta; ensimmäinen vuosi takana, toinen ja viimeinen kokonainen vuosi käynnissä, sekä tietysti kirsikkana kakussa kolmannen vuoden ylioppilaskirjoitukset. Yhdessä hujauksessa kaikki tämä on siis ohi. Tänä syksynä otin itselleni yhden tavoitteen lukuvuotta ajatellen. Lupasin itselleni, että nautin ja iloitsen jokaisesta päivästä elämässäni. Teen joka päivä, tavallisen arjen keskellä, ainakin yhden asian, josta todella pidän. En odota jatkuvasti viikonloppua tai lomaa. Opettelen löytämään onnen arkisista asioista, sillä aika kuluu älytöntä vauhtia, enkä halua löytää itseäni 60 vuoden päästä kiikkustuolista surkuttelemasta, kuinka lukioaikani oli ankea ja raskas. Tahdon myös haastaa Sinut löytämään onnen arjesta ja opetella tekemään päivittäin asioita joista pidät. Asioiden ei tarvitse olla edes isoja: Syö aamiainen ulkona, kulje töihin sitä mukavampaa reittiä tai käy vaikka pitkän päivän jälkeen metsälenkillä. Onnellisuus lähtee rullaamaan pienillä askelilla ja oikealla asenteella. Eveliina Haavisto Hämeenlinnan lyseon lukio Luovan yrittäjyyden linja Linnan Kehitys auttaa kasvuun Linnan.fi tapahtumakalenterista Omistajanvaihdosklinikka Yrityksen myynti- tai sukupolvenvaihdostilanteissa oleville yrittäjille. Varaa aika maksuttomaan konsultointiin. Tiesitkö, että Linnan Kehitys järjestää vuosittain useita yritystoiminnan kehittämiseen tähtääviä tilaisuuksia? Seuraa verkkosivujamme ja ota hyöty irti maksuttomista tapahtumista! aloitus PRE SLUSH kohti globaaleja markkinoita Onko sinulla mahtava yritysidea, jolla voisi olla globaalit markkinat? Oletko suunnitellut osallistuvasi Slushiin? Haluamme varmistaa, että hämeenlinnalaiset ideat saavat arvoisensa näkyvyyden ja olemme valmiita auttamaan ne lentoon. Osallistu maksuttomaan sparraukseen Bisnestä Korkeakoulukeskuksessa Tule tutustumaan Korkeakoulukeskuksen yrityksiin, kuuntelemaan asiantuntijaluentoja ja tapaamaan opiskelijoita Palvelukohteiden opastussuunnitelma, yrittäjätilaisuus Vielä ehtii mukaan vaikuttamaan palvelukohteiden opastussuunnitelmaan. Yrittäjätilaisuudessa esitellään suunnitelman luonnosta Yrityskehityksen ajankohtaiset Raatihuoneella Teemana uudet rahoitusmahdollisuudet kehittämiseen ja investointeihin. Tykkää meistä ja saat ajankohtaista tietoa! Kuka? Mitä? Häh? Linnan Kehityksen tehtävä on lisätä Hämeenlinnan tunnettuutta ja taloudellista kasvua. Yhtiö kantaa aidosti vastuuta elinkeinotoiminnan kehittymisestä Hämeenlinnassa saaden aikaan näkyviä, mitattavissa olevia tuloksia. Taloudellista kasvua saadaan aikaan verotuloina sijoittuvien yritysten, tapahtumien ja uusien asukkaiden kautta. Tavoitteena on, että Hämeenlinna on kehittyvä, kasvava ja elinvoimainen kaupunki. tiistaina 25. elokuuta

6 Sairaanhoitaja Sirpa Ruusunen (vas.) ja Erikoishammashoitolan hammaslääkäri Markku Ruusunen totesivat, että sää on suosinut Eloristeilyä aina. Fonda Yrityskauppojen Arto Kaukonen ja vaimo Paula ovat olleet Eloristeilyllä mukana lukuisia kertoja. Tällä kertaa he kertoivat iloisesti vaan twiittailevansa rannalle jääneille kavereille. Eloristeily on tuhannen taalan paikka verkostoitumiseen Hämeenlinnan Yrittäjien Eloristeily kokosi yrittäjät helteiseen kesäiltaan nauttimaan hyvästä seurasta, ruuasta ja yllätysohjelmasta. Suomen Hopealinjan vieläkin uutuuttaan hohtavalla m/s Silver Skylla tunnelma oli lämmin ja rento. Pulinasta päätellen uusia kontakteja syntyi ja verkostot laajenivat.tapahtuman yhteistyökumppanina toimi LähiTapiola ja upeat palkinnot arvontaan lahjoitti Kultakeskus. 6 Energiatietäjä Juhani Vättö on tuttu Enegiasta eli entisestä Skapatista, joka työllistää 200 ihmistä. Yrittäjävaimo Leena (vas.) iloitsi vieläkin toukokuussa saamastaan tunnustuksesta kasvattajana eli tasavallan presidentin myöntämästä Valkoisen Ruusun Ritarikunnan I luokan mitalista kultaristein. Jutta Äijälä toimii kouluttajana Omnian aikuisopistossa Espoossa ja toimii neljättä kautta valtuu- Samu Haapanen on toiminut vuodesta 2012 Bio Rexin teatterivastaavana. Bio Rexiin on tulossa ennätysvuosi, jota vauhditti viileä kesä. Amanda Tyvi pyörittää Verkatehtaan kupeessa Marin Grilliä. Nykyisin pikkujoulukausi on kesäänkin verrattuna grillin vilkkainta aikaa, Tyvi kertoo. Tomi Virtanen (vas.) on toiminut kolmisen viikkoa Linnan Kehitys Oy:n uutena johtajana yritys- ja kaupunkikehityksessä. Turun kauppakamarilla aiemmin työskennellyt Virtanen on muuttanut perheineen Hämeenlinnaan. Salla Helminen toimii Aina Comilla myyntipäällikkönä. Tommi Rauma on ollut puoli vuotta K-Rauta Tiiriön kauppiaana. Hän on aiemmin toiminut pienemmissä K-Rauta-liikkeissä Mäntsälässä ja Orivedellä. Tästäkään pöydästä ei naurua puuttunut! Etualalla istuvat vastakkain Renkimies Harri Virtanen ja Kauneuspiste Linnan Neidon Birgit Virtanen vieressään Kummityttö Pirkko Ratinen. Takana oikealla pitkän mainostoimistouran jatkoksi graafisen alan yrittäjäksi ryhtynyt Nina Virtanen. Ninaa vastapäätä Koti Consulting -yrittäjä Marleena Tjurin ja Matti Naapuri. tiistaina 25. elokuuta 2015

7 Hämeenlinnan Mieskuoro nosti tulkinnoillaan kylmät väreet iholle helteestä huolimatta. Kuoronjohtajana toimii Anneli Julén. Viime aikoina kuoroa on työllistänyt Sibelius-juhlavuosi. Keikkoja kertyy peräti kappaletta vuodessa. Uudet jäsenet ovat kuoroon tervetulleita koelaulun kautta. Taikuri Tuovinen hämmästytti Habitankin väkeä tempuillaan. Tavastilassa sijaitsevassa kiinteistövälitystoimisto Habita HSK Trio Oy:ssä toimii johtajana Kimmo Halonen, trioon kuuluvat myös Satu Kylmälä ja Heikki Salokero. Eloristeilyn yllärinumero oli LähiTapiolan järjestämä. Pysähdys Lepaalla kauniissa kesäillassa oli yrittäjien mieleen. Tauolla kuunneltiin Hämeenlinnan Mieskuoroa ja nautittiin lasilliset paikallista kuohuvaa. Kaikki hyvä loppuu aikanaan. Onnistunut risteily päättyi upeaan auringonlaskuun. VERKATEHDAS PIKKUJOULUPAKETTI VERKATEHTAAN KOKOUSPAKETIT SHOW & DINNER Verkatehdas on erinomainen kokouspaikka, josta löytyy viihtyisät ja muuntautuvat tilat niin pienille kuin suurillekin kokouksille, toimiva kokoustekniikka sekä ammattitaitoinen palvelu. Syksyn kokouspaketit tarjoavat kolme vaihtoehtoa helpolle ja sujuvalle kokoukselle. Vietä työporukalla tai ystävien kesken rento ja helppo pikkujoulu. Paketin voi yhdistää mihin SYKSY 2015 tahansa Vanaja-salin esitykseen Pikkujoulubuffet on katettuna kaksi tuntia ennen esityksen alkua. Ryhmän minimikoko kuusi henkilöä. PIKKUJOULUAIKAAN SArKAmeStArIN HyvINvOINtIPäIvä 53 KeHrUUmeStArIN PäIvä 47 KeHrääJäN PäIvä 42 Aamupala ravitseva ja runsas. Aamiaisella perinteisen puuron Aamukahvin kanssa päivän Muun muassa puolukkaisten Sahtimarinoitu metsäsienisalaattisnapsi maalaissämpylöiden ja suppilovahvero- ja leipävalikoiman lisäksi chilia3 297 x 420 mmsuolainen, hedelmiä sekä kahvia ja teevalikoima. juustomunakokkelia, savulohi- Lusikallinen sinappisilakkaa ja friteerattu muikku nokkosmunakkaan avulla päivä lähtee rieskarulla, hedelmiä ja tuoremehua. Päivän lounaana kaksi Savusiika-juustokakkua, mätikreemiä takuulla hyvin käyntiin. Päivän lounaana kaksi ruokaisaa ruokaisaa salaattia, talon leipää Palvattua possua ja herukkahilettä Lounas on monipuolinen salaattia, leipää ja levitettä, lämmin ja levitettä, lämmin ruoka, Marinoitua punajuuri-spelttisalaattia alkukeittoineen ja salaatteineen. ruoka, kahvi ja tee sekä jälkiruoka. kahvi ja tee sekä jälkiruoka. Lämpimin ruoka valintanne mukaan Iltapäivällä kahvi ja tee sekä pieni Iltapäivällä kahvi ja tee sekä joko paistetusta siiasta fenkolin, makea ja marjasmoothie. päivän makea. Lisätiedot Pitojuustosalaattia on the rocks ja tilaukset: Vihreää ja kananmunalohkoja Kanresta Oy Puolukka-mallasleipää ja voita Maatiaispossun noisetit pariloituna myyntipalvelu , ma pe Piparkakkukastiketta - Tuuvinkikuorrutetut perunablinit kanresta.fi Jälkiruokapöytä: Kermariisiä ja luumumarmeladia Vaniljaposset ja karpalosilmäke Omena-kanelikiisseliä ja talkkunamurua Pikkujoulubuffen hinta 36 (sis. arvonlisäveron) tiistaina 25. elokuuta 2015 juuresten ja pähkinäjugurtin kera TAI karitsan paahtopaistista valkosipulimaustettujen paahtoperunoiden ja mokkakastikkeen kera. Jälkiruokana piimäpannacotta ja omenakanelikompottia. Iltapäiväkahvilla tehtaan Hintoihin lisätään arvonlisävero. Kokouspaketit ovat voimassa saakka. Minimi 10 hlöä. Lounaalla tarjoamme aina kasvisvaihtoehdon. Huomioimme ruoka-aineallergiat ennakkoilmoituksenne mukaan. vadelmarahkakakkua ja tyrnimarjashotti sekä paloitellut hedelmät. Lisätiedot ja tilausehdot: rita Kujanpää / myyntipäällikkö Puh. (03) Kulttuuri- ja kongressikeskus verkatehdas Oy Paasikiventie 2, Hämeenlinna Kokoustilassa pähkinöitä & juureslastuja sekä sitruuna- ja kurkkuvettä. 7

8 Hämeenlinnan Yrittäjät toimii vuonna 2015 Ajankohtaisia menoja yrittäjille Erikseen kutsutuille uusille jäsenillemme järjestetään minigolf-ilta yhdessä Fennian kanssa klo 17. Uudet yrittäjäjäsenet kutsutaan myös aamukahveille ja klo 8.30 Fennian konttoriin. Vuotuinen yrittäjäjuhla pidetään tänä vuonna Raatihuoneella perjantaina klo 19. Kumppaneinamme juhlassa ovat OP Etelä-Häme, Hämeen uusyrityskeskus ry, Lammin Säästöpankki, Nordea ja Suomen Yrittäjäopisto. Sääntömääräinen syyskokous pidetään klo 18 Lammin Säästöpankissa. Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset ilmestyy tänäkin vuonna kuusi kertaa. Vuoden viimeinen numero ilmestyy tiistaina Ilmoitusmyynnistä vastaa Hämeen Sanomat, puhelin Lehdet ovat luettavissa paitsi kotisivuiltamme myös näköislehtenä Hämeen Sanomien verkkosivuilla. Ne ovat myös ladattavissa ilmaisena sovelluksena puhelimeen tai tablettiin. Hyvä jäsenemme! Huolehdithan, että sähköpostisoitteesi on käytettävissämme ja se on ajan tasalla. Lähetämme jäsentiedotteet vain sähköpostitse. Seuraa myös kotisivujamme Jos haluat liittyä jäseneksemme, se hoituu helpoiten kotisivuillamme klikkaamalla Liity jäseneksi. Bisnestä Korkeakoulukeskuksessa Hämeenlinnan Korkeakoulukeskuksen yrityksiin ja alueen opiskelijoihin pääsee tutustumaan kello Linnan Kehitys kutsuu yrittäjät hakemaan uusia ideoita, vahvistamaan asiakassuhteita ja solmimaan uusia. Tapahtuma toimii myös opiskelijoiden rekrytointimahdollisuutena. Lisätietoja Pia Sipilä puh Yrittäjän kasvuohjelma käynnistyy Suomen Yrittäjäopistolla starttaa Yrittäjän kasvuohjelma Koulutus kestää 1,5 vuotta. Kasvuohjelma on tarkoitettu kokeneelle yrittäjälle, jolla on tahto kasvattaa yritystoimintaa suunnitelmallisesti. Osallistuja voi olla yksinyrittäjä tai johtaa isompaa yritystä, tärkeintä on tahtotila yrityksesi kasvattamiseen. Kasvuohjelmassa keskitytään yrityksen kasvupotentiaalin tunnistamiseen ja kilpailukyvyn vahvistamiseen kunkin omista lähtökohdista. Tarjolla on konkreettisia työkaluja ja yrityskohtaista asiantuntijaohjausta yrityksesi suunnitelmalliseen kasvattamiseen sekä innostavia pienryhmätapaamisia, tehokasta asiantuntijaohjausta sekä mahdollisuuden verkostoitua muiden kasvuhakuisten yrittäjien kanssa.. Tutkinto suoritetaan suunnittelemalla ja dokumentoimalla yrityksen kehittämistä käytännössä. Tutkinto rakentuu kahdesta osasta, yrityksen nykytilaanalyysistä sekä kehittämisosasta, joka valitaan aina yrityksen ja yrittäjän tarpeiden mukaisesti. Koulutus on myös mahdollista suorittaa yrittäjän oppisopimuskoulutuksena, jolloin se on osallistujalle maksuton. Kysy lisää Sanna Möller-Aaltonen puh , Ammatillinen koulutus tähtää yrittäjyyden edistämiseen Ammatillisen koulutuksen keskeisenä tavoitteena jatkossa on edistää yrittäjyyttä ja antaa valmiuksia yrittäjyyteen opiskelijaa on aloittanut ammatillisen peruskoulutuksen uudistunein tavoittein ja säädöksin. Heistä noin on uusia opiskelijoita. Koulutuksen osaamislähtöisyyttä, työelämäyhteyksiä ja yrittäjyysosaamistavoitteita on vahvistettu. Suomen Yrittäjät ja muut työelämätahot ovat olleet vahvasti mukana uudistuksessa. Ammatillisen koulutuksen uusi lainsäädäntö ja uudet sisällöt tulivat voimaan elokuun alusta. Ammatillisen koulutuksen tarkoitukseksi lisättiin yrittäjyyden edistäminen, ja sen keskeisenä tavoitteena on antaa valmiuksia yrittäjyyteen, kertoo Suomen Yrittäjien johtaja Veli-Matti Lamppu. Kaikille opiskelijoille pakollisena uutena opintokokonaisuutena on Yhteiskunta- ja työelämäosaaminen. Se sisältää mm. yrittäjyys- ja yritystoimintaan perehdyttäviä opintoja sekä työkyvyn ylläpitämisen, liikunnan ja terveystiedon opintoja. Lampun mukaan opiskelijalta odotetaan myös aiempaa enemmän osaamisensa näyttämistä oikeissa työelämän tilanteissa. Työelämäosaamiseen ja yrittäjyyteen liittyvät opinnot ovat voimakkaasti toiminnallisuuteen perustuvia. Jo useat tuhannet opiskelijat ovat mukana Nuori yrittäjyys ry:n Vuosi yrittäjänä -ohjelmassa. Koulut ja opettajat saavat alueellisilta YES-keskuksilta tukea yrittäjyysopintojen toteuttamiseen, Lamppu selvittää. Lisäksi Suomen Yrittäjät on käynnistänyt laajan opettajien yrittäjyysosaamista kehittävän täydennyskoulutushankkeen lääkintöneuvos Sakari Alhopuron miljoonalahjoituksen turvin, hän jatkaa. Ammatillinen koulutus on Veli-Matti Lampun mukaan jatkuvassa muutoksessa. Esimerkiksi syksyllä alkaa ammatillisen koulutuksen rahoituslainsäädännön uudistaminen. Yrittäjien tavoitteena on tutkintojen tai niiden osien suorittamista ja työllistymistä palkitseva rahoitusmalli, toteaa johtaja Lamppu. Keskustan liiketilojen tyhjenemisessä ja tonttien varaamisten vähäisyydestä voi antaa nuuskaa kaupunkimme poliitikoille. Kehitys pysähtyi heti, kun ote lipsui. On tullut liian monta väärää poliittista päätöstä. Minun silmissäni nuoret poliitikot kirmaavat kuin varsat kevätniityllä ilman päämäärää. Pitkäjännitteinen kehittäminen ei heitä rasita. Riittää, kun saa oman peukalonjäljen paperiin. Yksi selkeä linja on perinteen merkityksen aliarvioiminen. Meillä on sitä, mitä muulta puuttuu. Perinteen merkitystä pyritään päätöksillä vesittämään. Kuten nyt tuo lyseon lukion siirtäminen jonnekin arpominen jälkeen. Järkyttävää. Kyllä oppilaillakin pitää olla ylpeyden aihetta opinahjostaan. Tähän voisi tulla kansanliike lyseon lukion puolesta. Poliitikko ei ui vastavirtaan. Kasarmikadun liikennevaloissa saa seisoa yksin valoissa. Kasarmikadun Hallituskadun ja Palokunnankadun valot voisi jo korvata liikennemerkeillä. Ruuhkia ei ole keskustassa edes ruuhka-aikaan aamulla. Vastaavasti taas Viipurintien ja kymppitien risteyksessä on jatkuva ruuhka etenkin työajan päättyessä. Kun eritasoristeys ei ole taloudellisesti mahdollinen, kiertoliittymä olisi kansanmiehen ratkaisu sujuvaan liikenteeseen. Idänpään risteyksen lisäksi myös kymppitien asuntomessualueen eli Harvoilanmäen risteykseen pitää rakentaa kiertoliittymä. Risteys on jopa vaarallinen. Jatkossa kolareilta ei risteyksessä tulla välttymään. Sen verran on Siirin, asuntomessualueen ja kesällä golfliikenne lisääntynyt. Katsotaan, onko virkamiehen ratkaisu liikennevalot. Niitä kun ei kukaan kaipaa. Miksi kunnan ja valtion rakennuskohteet ovat liki aina homepesiä? Kun liikut elinkaarimallin mukaisella rakennustyömaalla, liikut eri maailmassa. Jos kunta on sopinut lunastavansa rakennuskohteen esim. 25 vuoden kuluessa, rakennus on varmuudella silloin kunnossa. Rakennusliike vastaa tällöin ko. ajan kunnossapidosta. Työnteon ohjeistus ja rakennustyömaan suojaus on valovuoden päässä nykymallin mukaisesta rakentamisesta. Olen joskus miettinyt, miten ulkomaalainen osaa lukea liikennemerkkiemme lisätekstejä. Siellä voi varsinaisen merkin alla olla pitkiäkin suomenkielisiä lisätekstejä. Jokainen tietää vastauksen. Nykyään teillämme ajaa paljon ulkomaalaisia. Viitassa voisi esimerkiksi Keskustan sijaan lukea Centre. Niin kuin huomasin opastimessa lukevan Rovaniemellä käydessäni. Yksityisten linja-autoyhtiöiden omistamalla matkahuollolla on valtakunnallisesti toimiva lippujärjestelmä. Valtio otti tavoitteekseen kehittää oman valtakunnallisen Waltti-lippujärjestelmän yksityisen sijaan. Valtio on nyt pienentämässä kehittämishankkeen rahoitusta. Valtion kortti on jäämässä yhdeksi valtion turhista rahareistä. Hassuinta on, että valtio on luvannut tukea kunnille viisi vuotta sitten sälyttämäänsä joukkoliikenteen tukemisvelvollisuutta. Lippujärjestelmän kehittäminen on syönyt ne rahat. Lähdettiin soitellen sotaan. Kunnilla ei ole varaa ostaa kilpailuttamiaan linjoja. Asiakkailta ei saa periä lipun todellista hintaa. Lammilaiset tietävät konkreettisesti mitä he ovat menettämässä. Ja sen tietää koko maaseutu. 8 tiistaina 25. elokuuta 2015

9 Yrittäjyyttä nuoruuden palolla Kauppiaan urasta haaveilevalta Kaarlo Kämäriltä ei yrittäjähenkisyyttä puutu. Teksti ja kuva Jenni Manninen Kankaisten Tilan värikkäästi koristellussa navetanpäädyssä toimi kesän ajan Kaarlo Kämärin Karkkibasaari. Innokas 11-vuotias puursi kesälomallaan yrittäjänä kolmatta kertaa. Kaarlo oli vasta 9 vuotta, kun jo haikaili ajamaan marjatilan mönkijällä pelloille. Kun aie ei toteutunut, hän keksi ehdottaa vanhemmilleen kaupanpitoa. Se alkoi vähän niin kuin vitsistä. Isona olisi kyllä kiva omistaa kauppa, hän sanoo. Kaarlon kaupasta sai karkkien lisäksi kylmiä juomia, erikoisia herkkuja, jäätelöä ja joitain käsitöitäkin. Kesän kylmät säät haittasivat hieman menoa, mutta kauppa kävi silti yllättävän hyvin. Nuorella yrittäjällä on samat murheet kuin kokeneemmillakin. Tavarantoimitusten kanssa saa olla tarkkana. Jouduin vaihtamaan toimittajaa, kun toimitusaika oli monta viikkoa, hän kertoo. Starttirahaa ja nuorten palkkatukea saa taas Hämeen TE-toimisto myöntää jälleen nuorten palkkatukia ja starttirahoja, mutta varmuudella vain syyskuun loppuun saakka. Teksti Jenni Manninen Jos yrittäjällä on ollut mielessä palkata lisäväkeä, kannattaa se tehdä nyt, kun tukimahdollisuus on jälleen auki. Nuorten palkkatuki ja starttirahat ovat olleet jäissä kuukausia, mikä on vaikeuttanut muun muassa nuorten työpajatoimintaa. TE-palvelut ovat koko vuoden olleet hankalassa tilanteessa työllisyysmäärärahojen suhteen valtakunnallisestikin. Kesäkuussa Hämeen työ- ja elinkeinotoimiston tiedotti yhteistyökumppaneitaan huonosta tilanteesta, ja monelta alueelta kaikki työllisyys- ja koulutusmäärärahat ovat loppuneet jo alkuvuoden aikana. Tilanne herätti paljon kriittistä palau- tetta ja keskustelua. Kyllä tällainen poukkoilu vaikeuttaa pitkäjänteistä toimintaa ja työllistämistä, harmittelee Hämeen TE-toimiston johtaja Harri Jokinen. Nyt tilanne näyttää hetkellisesti paremmalta, sillä nuorten palkkatukea ja myös aloittavan yrittäjän starttirahoja saa jälleen rajoituksetta. Syyskuun jälkeen tilannetta katsotaan määrärahatilanteen sallimissa rajoissa. TE-toimistossa toivotaan, että lisäbudjetti toisi kaivattua jatkuvuutta työllisyydenhoitoon. Jokinen ei uskalla arvioida tulevaa, mutta uskoo, että ainakin starttirahat saadaan hoidettua vuoden loppuun. Nuorten palkkatuki on sitten isompi erä. Voi olla, että hanat joudutaan vetämään uudestaan kiinni tai sitten lisäbudjetti tuo tilanteeseen helpotusta, Jokinen sanoo. Jos yrittäjällä on vähän kintaalla, että työllistäisikö vai ei, niin nyt kannattaa toimia ja palkata nuoria. Tässä on reilu kuukausi luukku auki. Ja toimii yrittäjä sitten tuilla tai ilman, palvelemme mielel- lämme kaikki työnantajia, hän muistuttaa. Kehitysluvut näyttävät siltä, että tulevina vuosina määrärahat vähenevät entisestään. Vanhat keinot, kuten palkkatuet, käyvät yhä rajallisemmiksi. Odotukset uuden hallituksen suhteen ovat tässäkin suhteessa korkealla. Ihan yksityisesti ajattelen, että joustavampi palkkaus työsuhteen alussa vaikkapa ensimmäisen työpaikan kohdalla voisi auttaa, kun työllistämisen kynnys on nyt niin todella korkealla. Ihan samaahan on toteutettu palkkatukien avulla, mutta asiaa voisi tehdä vieläkin helpommaksi työnantajalle. Tuoko uusi hallitus jotain kehiin, sitä odotetaan, Jokinen sanoo. Hän huomauttaa, että yrityksille myönnettävät tuet ovat aina hieman kysymysmerkkejä. Sitähän ei tiedä, kuinka paljon ihmisiä työllistyisi ilman tukia ja onko tuissa hukkavalumaa, jolloin tuki menee sinne, mihin sitä ei ehkä tarvittaisikaan, hän muistuttaa. Ota selvää vaihtoehtoja on tarjolla TE-toimisto tiedottaa määrärahatilanteestaan viimeistään syyskuun loppupuolella toimistot. te-palvelut.fi/hame. Työnantajalle-otsikon alta löydät tarkemmat tiedot erilaisista rekrytointia tukevista palveluista. TE-toimisto voi tukea työnantajaa, kun se palkkaa esimerkiksi työttömän, joka tarvitsee tavallista enemmän apua työllistymiseen. Tukea voi saada myös palkatessaan nuoren, joka hakee ensimmäistä työpaikkaansa tai osittain työkykyisen, joka haluaa käyttää kykyjään työelämässä. TE-toimiston työhönvalmentajan palvelut tukevat työllistymistä henkilökohtaisesti. Työhönvalmentaja voi auttaa ennen työsuhteen solmimista tai työsuhteen alussa myös työnantajaa, joka esimerkiksi hakee TE-toimiston tukia, sovittaa yhteen työllistyjän eläkkeen ja palkan tai arvioi työolosuhteiden järjestelytuen tarvetta. AmmAttilAiselle ja HArrAstAjAlle Syksyn makuja BUSINESS TALK Eri taitotasot Meileistä neuvotteluun Omalla työpaikalla Tehokurssit Englannissa Myös yksityisopetusta Opettaa Anneli Oinonen Viestintäpalvelu Festis Oy Linnankatu 3B Hämeenlinna Puh facebook.com/ viestintapalvelufestis Makujen helmiä Aitoja elämyksiä ma-pe la Kiinnitys- tarvikkeet Sähkö- ja käsityökalut Naulaimet Kemikaalit Työvaatteet ja suojaimet Tikkaat Würth-tuotteet Bosch -sähkötyökalut Hitachi -sähkötyökalut HUOLEHDI YRITYKSESI TYÖHYVINVOINNISTA...me huolehdimme järjestelyistä Autamme tyhy-päivänne suunnittelussa ja paketoimme haluamanne ohjelmakokonaisuuden kuljetuksineen... ja paljon muuta! Syrjäntaustantie 8, Lammi p tiistaina 25. elokuuta 2015 Hämeen RuuvimaRket Oy Palvelemme ma-to 7-17, pe 7-18 Vanajantie 9, Hämeenlinna p Pyydä tarjous! tai Meiltä myös kokous- ja pikkujoulupaketit 9

10 Yrittäjä voi sijoittaa pienestikin Valveutumisessa on tapahtunut muutos, ihmiset ovat kiinnostuneita siitä miten sijoitustuottoa voisi tehdä, sanovat OP Etelä-Hämeen Risto Salminen, Lauri Kalpala ja Juha Virtapalo. Teksti ja kuva Jenni Manninen Moni ajattelee sijoittamisen olevan vain erityisen varakkaiden asia. Pikkuhiljaa myös tavalliset suomalaiset ovat heränneet ajattelemaan sijoittamista vaihtoehtona säästötilille tai sukanvarrelle. Pankin näkökulmasta ihmisten varallisuus on kasvussa ja sijoittamispalveluja tarvitaan koko ajan enemmän. Maailmaa muuttuu kovaa vauhtia ja sijoittaminenkin on tullut mutkikkaammaksi. Säästöille halutaan saada tuottoa, varsinkin kun korot ovat alhaalla ja säästöjen makuuttaminen tilillä on jopa miinusmerkkistä. Moni ei osaa huomioida omaa tarvettaan sijoittamiselle, kun se ei ole ihan välttämätöntä. Yhteydenotto näissä asioissa lähtee lähes aina pankin aloitteesta, kertoo yrityspankkiliiketoiminnasta vastaava pankinjohtaja Risto Salminen OP Etelä-Hämeestä. Usein kiinnostus sijoittamista kohtaan kasvaa, kun on päästy sijoituspalveluiden piiriin ja opittu perusasioita. Asenteet ovat hiljalleen muuttumassa. Ihmiset keskustelevat näistä asioista keskenään enemmän. Jokaisen kannattaa ainakin käydä juttelemassa asiantuntijan kanssa ja katsoa, olisiko sijoittaminen se oma juttu. Tarjoamme vaihtoehtoja niin yksityishenkilöille kuin yrityksillekin, sanoo yritysten ja yrittäjien sijoittamiseen erikoistunut sijoituspäällikkö Juha Virtapalo. OP Etelä-Häme tarjoaa sijoittamispalveluja kaikenkokoiselle varallisuudelle. Pelkästään pankin OP-Privateyksikössä palvelee 11 alan ammattilaista. Lisäksi OP Etelä- Hämeessä on noin 20 muuta sijoitusasiantuntijaa. Me palvelemme asiakkaitamme paikallisesti ja meillä on vahva sijoitusosaaminen täällä maakunnassa. Käytettävissämme on OP Ryhmän kansainvälinen kontaktiverkosto ja siten maailmanlaajuinen huippuosaaminen, korostaa Etelä- Hämeen Private-yksikön johtaja Lauri Kalpala. Kilpailuetumme tulee henkilökohtaisesta ja laaja-alaisesta asiakkuuden hoitamisesta. Asiakaskohtaamisissa me kartoitamme, mitä palveluita asiakas tarvitsee. Sijoitusratkaisut ovat vain osa kokonaispalvelua. Asiakkaan varallisuudenhoidossa korostuvat myös muiden pankkipalveluiden sekä vakuutus- että lakipalveluiden ajantasaisuus. Asiakkaan riskit elämän eri osa-alueilla punnitaan aina tarkasti ja sijoitukset valitaan sijoittajan oman riskinottokyvyn mukaan. Jokainen sijoitus räätälöidään asiakkaan tarpeeseen ja elämäntilanteeseen sopivaksi. Palvelutason voi valita omatoimisesta sijoittamisesta täyteen salkunhallintaan. Rahat voi aina kotiuttaa takaisin, jos siltä tuntuu. Tämä on luottamusbisnestä, ja se meidän pitää ansaita. Asiakas voi pitää tahtoessaan langat täysin omissa käsissään tai luottamuksen kasvettua jättää sijoittamisen sijoittamispäätökset meidän huoleksemme, Kalpala korostaa. On uuden työmarkkinapolitiikan aika Yhteiskuntasopimus kaatui, kun Suomen ammatillisen keskusjärjestön puheenjohtaja Lauri Lyly totesi, ettei sopimuksessa pidä olla numeraalisia vaatimuksia. Juha Sipilän hallitus taas piti kiinni siitä, että niitä ei vedetä pois. Neuvottelut voitiin lopettaa päivää ennen määräaikaa. Onko Suomi nyt taloustalkoissaan aseeton? Koittaako taloudellinen ja henkinen jääkausi? Näin synkästi ei pidä ajatella. Itse asiassa yhteiskuntasopimuksen malli, jossa alalle kuin alalle sovelletaan samoja lääkkeitä, ei enää vastaa työelämän muuttuneita vaatimuksia. Monissa teollisuusyrityksissä käytetään joustavasti työaikaa työkuorman mukaan. On työaikapankkeja jne. Vientiteollisuudessa ongelmia on enemmänkin siinä, että meillä ei ole riittävästi markkinoilla haluttuja tuotteita Nokian kännykkäbisneksen alasajon ja paperin kulutuksen vähenemisen jälkeen. Se ei kuitenkaan merkitse sitä, että kaikki olisi kunnossa, kunhan vain kykenemme kehittämään uusia tuotteita. Työmarkkinoiden pelisäännöt kaipaavat jatkuvaa kehittämistä. Jatkossa pitää mennä entistä enemmän yrityskohtaiseen sopimiseen. Alat ja yritykset eriytyvät tuloskunnoltaan ja toimintavoiltaan niin paljon, etteivät yleiskorotukset eivätkä muutkaan yleiset työehdot enää palvele yritysten ja sen työntekijöiden parasta. Esimeriksi suomalaisissa koodaus- tai pelifirmoissa ei keskustella työajoista. Töitä tehdään silloin kun niitä on jopa kellon ympäri ja pidetään vapaata, kun siihen tarjoutuu mahdollisuus. Palkkauskin on hyvin joustava ja pohjautuu yrityksen kannattavuuteen. Näissä uuden alan yrityksissä tekemistä leimaa intohimo saada aikaan jotain ainutlaatuista. Alan yritykset eivät juuri kilpaile palkoilla vaan sillä, miten työtekijä voi käyttää luovuuttaan ja miten hyvä meininki talossa on. Toki yritykset, tuotteet tai palvelut ovat hyvin erilaisia, eikä tekemisen tapa voi kaikissa olla sama. Luovat alat ovat oma lukunsa. Se ei kuitenkaan sulje kokonaan pois menestyvien alojen keskeisimpiä tunnuspiirteitä: tekemisen himoa, parhaaseen pyrkimistä ja ylpeyttä yritystä ja omaa tekemistä kohtaan. Kilpailu maailmalla on niin kova, ettei keskinkertaisuudella menestytä. On oltava kilpailijoita parempi. Jos ollaan parempia tekemisen tavoissa, tuotesuunnittelussa, johtamisessa ja kannustamisessa, ei meidän tarvitsisi puhua niin paljon hintakilpailukyvyn palauttamisesta tai liian korkeista työn tekemisen kuluista. Yhteiskuntasopimuksen rinnalla olisi vihdoin aloitettava todellinen keskustelu suomalaisen työelämän muutoksista. Vanhat sopimisen mallit, samoin kuin menneeseen kuuluva autoritäärinen johtaminen käskytysorganisaatioineen, olisi jätettävä taakse ja siirryttävä tasavertaiseen työntekoon; organisaatioiden sijaan johtamaan ihmisiä ja keskittymään siihen, että heillä on halu ja kyky tehdä aina parhaansa. Siinä sitä on kosolti enemmän työtä kuin yhden yhteiskuntasopimuksen sorvaamisessa, vaikka ylitsepääsemättömän vaikeaa sekin tuntuu olevan. 10 tiistaina 25. elokuuta 2015

11 TerveysHelppi auttaa nyt myös yrityksiä Teksti ja kuva Jenni Manninen LähiTapiolan TerveysHelppi-puhelinpalvelu neuvoo asiakkaita joka päivä kello 7 23 välisenä aikana. Palvelusta on tullut niin paljon hyvää palautetta, että se laajentuu kattamaan myös yrittäjän tarpeet. Puheluun vastaa kokenut terveydenhuollon ammattilainen. Korvaushakemus tehdään puhelimessa samalla soitolla. TerveysHelpillä päästään usein yhtä lääkärikäyntiä helpommalla, kun asiakas ohjataan suoraan oikeaan paikkaan. Toisinaan lääkäriä ei tarvita ollenkaan, vaan oireidenmukaiset toimintaohjeet riittävät, kertoo myyntijohtaja Jari Salo. LähiTapiolan Hämeenlinnan alueen yritystiimiin kuuluvat yritysneuvoja Kirsi Muroma, asiakkuuspäällikkö Annikki Kulmala, avainasiakaspäällikkö Petri Liuska, asiakkuuspäällikkö Juha- Matti Nummi, myyntijohtaja Jari Salo ja vakuutusedustaja Marita Tuomi. Kuvasta puuttuvat yrittäjiä niin ikään palvelevat vakuutusedustaja Ville Välimaa ja asiakkuuspäällikkö Matti Honkajuuri. Syksyn aikana LähiTapiola tuo markkinoille uuden työkykypalvelun. Työkykypalvelu sisältää henkilöstöriskivakuuttamisen ratkaisut sekä niiden ympärille rakennetun palvelukokonaisuuden. Palvelua tarjotaan yrityksille, joilla on vähintään kolme työntekijää. Palvelu jakautuu kolmeen osa-alueeseen: asiakaskohtaiseen optimointiin, aktiiviseen ohjaukseen ja asiantuntijoiden jatkuvaan tukeen. Tarkistamme, että asiakkaan työterveys ja sairaskuluvakuutus tukevat ja täydentävät toisiaan. Suurille yrityksille tarjoamme lisäksi muun muassa esimiesten ja henkilöstön valmennuksia. Jokaiselle yritykselle räätälöidään siis oma kokonaisuutensa. Uskomme, että palvelun avulla pystymme yhdessä parantamaan työntekijöiden työkykyä ja sitä kautta myös asiakasyritystemme tuottavuutta, Salo toteaa. LähiTapiolan Loimi-Hämeen alueella on satsattu viime aikoina yrittäjien palveluihin. Yrityspalveluihin on palkattu tämän vuoden aikana kolme henkilöä lisää, heistä kaksi on yritysneuvojia. Hämeenlinnan alueella toimii viisi henkilöä, jotka ovat suoraan kontaktissa yrittäjiin. Se on hyvä määrä tämän kokoiseen kaupunkiin. Haluamme edelleen parantaa saatavuuttamme. Netistä saa paljon, mutta myös kasvotusten keskustelu onnistuu. Haluamme pitää huolta asiakkaistamme ja olla aktiivisia ulospäin. Yritysneuvojien myötä pystymme vuosihuoltamaan yhä useamman asiakkaan vuosittain. Haluamme osoittaa, että vakuutusyhtiö voi olla aito kumppani, Salo sanoo. LähiTapiolasta kontaktoidaan asiakasta myös esimerkiksi lakimuutosten alla. Syksyn aikana yrittäjät voivatkin odotella puhelua koskien tulevia tapaturmalain muutoksia. Mikä mättää sääntelyssä vastaa kyselyyn ja vaikuta! Sääntelyn kukkasiin törmää yhä useammin yrityksen arjessa. Sääntely voi olla este kasvulle, kilpailulle tai työllistämiselle. Miten sääntely on vaikuttanut yrityksesi toimintaan? Kerro meille kokemuksistasi vapaamuotoisesti ja jos tiedät, mistä direktiivistä on kyse, mainitse sekin. Hämeenlinnan Yrittäjät kerää palautteesta koosteen, joka lähetetään suoraan päätösten tekijöille valtioneuvostoon. Ole nopea ja vaikuta tulevaan, vastaukset tulee lähettää osoitteeseen 9. syyskuuta mennessä! Pääministeri Sipilän hallitusohjelman mukaan Suomen EU-vaikuttamisen yhtenä painopisteenä on nykyistä vähäisempi, parempi ja kevyempi sääntely. Säädösten sujuvoittaminen on yksi hallitusohjelman kärkihankkeista. Suomen Yrittäjien tavoitteena on pyrkiä esittämään selkeitä esimerkkejä, analysoiden ja arvioiden yritysten kannalta ongelmallisesta sääntelystä. Tarkoitus on nostaa esille sellaisia säädöksiä, jotka kaipaisivat muutoksia ja konkretisoida sitä, millaisia ongelmia pienet ja keskisuuret yritykset kohtaavat. Euroopan komission tiedonannossa ( ) todetaan muun muassa seuraavaa: Komissio aikoo soveltaa aloitteita valmistellessaan pienet ensin -periaatetta aiempaa huolellisemmin. Sen mukaan pkyritysten edut otetaan huomioon politiikkojen suunnittelussa ja arvioinnissa ja niille laaditaan kevyempi järjestely, josta mikroyritykset vapautetaan kokonaan aina, kun se on mahdollista ja järkevää. Komissio aikoo kuunnella kansalaisia ja sidosryhmiä tarkemmin ja suhtautua avoimesti saatuun palautteeseen. Komissio aikoo luoda verkkoportaalin, jossa kunkin aloitteen etenemistä voi seurata. Parempaa sääntelyä koskevilla komission verkkosivuilla on uusi Kevennä sääntelyä ota kantaa -toiminto (Lighten the Load Have Your Say), jonka avulla kuka tahansa voi antaa palautetta voimassa olevista EU:n säädöksistä tai aloitteista. Teräs- ja metallituotteet Temeko Oy Kantolankatu 11, Hämeenlinna puh. (03) puuta ja vaneria sahauspalvelu Avoinna ark. 8 17, la 9 13 Puusepänkatu 3, HML. Puh. (03) tiistaina 25. elokuuta

12 LA L AVI T A A TS NY Korko tarjou 1,59 %s* Brio Happy YHDISTELMÄ Alk. 499,Nyt 799,- DIESEL-AUTOMAATTI! (1189,-) Emma BMX MATKARATTAAT Padwico 830 ITKUHÄLYTIN n uus iin au Ei mu toihin ita ku. luja. FORD TRANSIT CONNECTIIN (765,-) Teutonia BeYou v2 YHDISTELMÄ Kaikk ii - kova kantokoppa - isot ilmapyörät Alk. 69,- Ennakkomyyntinä erä autoja nopeimmille. Nämä loppuvat varmasti kesken, toimi nopeasti! Nyt 79,- UUSI TRANSIT CONNECT DIESEL-AUTOMAATTI NYT VAIN 399 /KK* (129,-) BabyBanz AURINKOLASIT LASTENTARVIKELIIKE Vauvatalo Johanna vauvatalojohanna.fi 14,- HÄMEENLINNA Viipurintie 5 Puh. (03) Av.: ark , ti sulj. la * Esimerkkilaskelma Ford TRANSIT CONNECT 230 1,5 TDCi 120 hv PowerShift A6 Trend L2. Auton hinta toimituskuluineen yhteensä ,26. Käsiraha 0, luoton perustamiskulu 0, rahoitetaan ,26. Laina-aika 60 kk, viimeinen suurempi erä ,00, korko 1,59 %, käsittelymaksu 0 /kk, kk-erä 399,80. Luottokustannus 1 753,00, tod. vuosikorko 1,6 %. Edellyttää hyväksytyn luottopäätöksen ja kaskovakuutuksen. Luoton myöntäjänä Santander. Ei voi yhdistää muihin tarjouksiin. Voimassa mennessä tehtyihin uusiin tilaus ja kauppasopimuksiin. Löydät meidät myös Facebookista Hämeenlinna Eino Leinon katu Hämeenlinna Puh Avoinna ma pe 9 18 la Helsinki Tukholma-kokous, su ke alk. 121,50 hlö, A2-hytti Vuorokauden merikokous Turusta, Viking Grace, su ke Ikkunateippaukset alk. 85,50 hlö, Inside Two -hytti Ajoneuvoteippaukset Helsinki Tallinnapäiväkokous, su ke Julisteet Näyttely- ja messutelineet alk. 36 hlö Hyvän tuulen kokousmatkat Digin ja printin toteuttaja. grano.fi Miika Piikkilä Merikokous tarjoaa tiimillesi tai työyhteisöllesi huvin ja hyödyn samassa paketissa. Laivalla on niin kokous-, ravintola-, majoitus- kuin viihdepalvelutkin saman katon alla. Mahdollisuus edullisiin tuliaisostoksiin sekä inspiroiva merinäköala sisältyvät hintaan. Kerro meille toiveesi, me hoidamme loput. Kokouspaketit sisältävät hytin, aterioita ja kokoustilan. Päiväkokous ilman hyttiä. Varaukset: Helsinki , Turku , Tampere tai Paikkoja on rajoitetusti. Pidätämme oikeuden muutoksiin. tiistaina 25. elokuuta 2015

SUBSTANTIIVIT 1/6. juttu. joukkue. vaali. kaupunki. syy. alku. kokous. asukas. tapaus. kysymys. lapsi. kauppa. pankki. miljoona. keskiviikko.

SUBSTANTIIVIT 1/6. juttu. joukkue. vaali. kaupunki. syy. alku. kokous. asukas. tapaus. kysymys. lapsi. kauppa. pankki. miljoona. keskiviikko. SUBSTANTIIVIT 1/6 juttu joukkue vaali kaupunki syy alku kokous asukas tapaus kysymys lapsi kauppa pankki miljoona keskiviikko käsi loppu pelaaja voitto pääministeri päivä tutkimus äiti kirja SUBSTANTIIVIT

Lisätiedot

Saa mitä haluat -valmennus

Saa mitä haluat -valmennus Saa mitä haluat -valmennus Valmennuksen jälkeen Huom! Katso ensin harjoituksiin liittyvä video ja tee sitten vasta tämän materiaalin tehtävät. Varaa tähän aikaa itsellesi vähintään puoli tuntia. Suosittelen

Lisätiedot

Yritysjärjestelyihin ja -kauppoihin valmistautuminen. Pasi Kinnunen, toimitusjohtaja Raahen Tili Oy

Yritysjärjestelyihin ja -kauppoihin valmistautuminen. Pasi Kinnunen, toimitusjohtaja Raahen Tili Oy Yritysjärjestelyihin ja -kauppoihin valmistautuminen Pasi Kinnunen, toimitusjohtaja Raahen Tili Oy Esmo-yhtiöt pähkinänkuoressa Esmo-yhtiöt edistävät arvojensa mukaisesti suomalaista kilpailukykyä ja yrittäjyyttä.

Lisätiedot

Suomen suurin ja vaikuttavin elinkeinoelämän järjestö

Suomen suurin ja vaikuttavin elinkeinoelämän järjestö Suomen suurin ja vaikuttavin elinkeinoelämän järjestö Yrittäjien oma järjestö Paikallisyhdistykset Aluejärjestöt Toimialajärjestöt 400 20 54 Jäsenyrityksiä 116 000 Luottamushenkilöt yli 4 000 Jäseniä kuntien

Lisätiedot

Mukana elämäsi suurimmissa päätöksissä

Mukana elämäsi suurimmissa päätöksissä VAIHDA MUKAVAMPAAN. Oikeanlainen koti kaikkiin elämäntilanteisiin Mukana elämäsi suurimmissa päätöksissä Sp-Koti on perustettu juuri sinua ja sinun asuntoasioitasi varten. Meidän arvomaailmamme lähtee

Lisätiedot

Asiakasrajapinnasta kasvu - ja kehitysvoimaa. Antti Karjula Tulevaisuuden Kasvupolut Oy 27.3.2012 Oma Yritys 2012

Asiakasrajapinnasta kasvu - ja kehitysvoimaa. Antti Karjula Tulevaisuuden Kasvupolut Oy 27.3.2012 Oma Yritys 2012 Asiakasrajapinnasta kasvu - ja kehitysvoimaa Antti Karjula Tulevaisuuden Kasvupolut Oy 27.3.2012 Oma Yritys 2012 Omat kokemukset reilun 15 vuoden ajalta Olen toiminut käytännön myyntityön parissa ja hoitanut

Lisätiedot

Tulisielut on sinulle jos haluat...

Tulisielut on sinulle jos haluat... Tulisielut on sinulle jos haluat... Tehdä hyvistä ideoista kunnon tuotteita. Draivia, keinoja ja rohkaisua myyntityöhön. Kalenteriasi kuriin ja keskittymistä oikeisiin asioihin. Tavata samanhenkisiä aloittavia

Lisätiedot

11.02.2015/ Anna-Liisa Lämsä. Työnantajien näkemyksiä erityistä tukea tarvitsevien työllistämisestä

11.02.2015/ Anna-Liisa Lämsä. Työnantajien näkemyksiä erityistä tukea tarvitsevien työllistämisestä Työnantajien näkemyksiä erityistä tukea tarvitsevien työllistämisestä Työnantajakysely ja työnantajien haastattelut Vuoden 2014 alussa työnantajille tehty työnantajakysely 161 vastaajaa 51 työnantajan

Lisätiedot

Hyrian yrityspalvelut & Vaihtoaskel -hanke Asiakasvastaava Kirsi Niskala p. 0400 398 480, kirsi.niskala@hyria.fi

Hyrian yrityspalvelut & Vaihtoaskel -hanke Asiakasvastaava Kirsi Niskala p. 0400 398 480, kirsi.niskala@hyria.fi Hyrian yrityspalvelut & Vaihtoaskel -hanke Asiakasvastaava Kirsi Niskala p. 0400 398 480, kirsi.niskala@hyria.fi 1 HYRIA KOULUTUS 4.9.2014 Hyrian tarjoamat koulutukset & palvelut Yrittäjän ammattitutkinto

Lisätiedot

Tervetuloa! Finnvera Technopolis Roadshow 27.3.2015

Tervetuloa! Finnvera Technopolis Roadshow 27.3.2015 Tervetuloa! Finnvera Technopolis Roadshow 27.3.2015 Ohjelma Kassalla kasvaminen on kova laji 27.3.2015 Kuopio Moderaattorina Jukka Turunen, Technopolis 8.30 Verkottumisaamiainen ja ilmoittautuminen 9.00

Lisätiedot

Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä.

Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä. 1 Lapsen nimi: Ikä: Haastattelija: PVM: ALKUNAUHOITUS Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä. OSA

Lisätiedot

Oppisopimuskoulutus. Tekemällä oppii

Oppisopimuskoulutus. Tekemällä oppii Oppisopimuskoulutus Tekemällä oppii Sopii kuin nakutettu Perustietoa oppisopimuksesta Oppisopimus on käytännöllinen tapa kouluttautua ja kouluttaa yritykseen ammattitaitoista henkilöstöä sekä kehittää

Lisätiedot

Hyvät eväät ETEENPÄIN

Hyvät eväät ETEENPÄIN Hyvät eväät ETEENPÄIN YRITYKSILLE SIIVET Yritysten kehittämispalvelut kaikissa ELY-keskuksissa UUSI PALVELUKOKONAISUUS pk-yrityksille Olipa yrityksesi minkä tahansa haasteen tai muutoksen edessä, saat

Lisätiedot

TYÖKYKYPALVELU TIESITKÖ, ETTÄ YKSI SAIRAUSPÄIVÄ MAKSAA TYÖNANTAJALLE KESKIMÄÄRIN 350

TYÖKYKYPALVELU TIESITKÖ, ETTÄ YKSI SAIRAUSPÄIVÄ MAKSAA TYÖNANTAJALLE KESKIMÄÄRIN 350 TYÖKYKYPALVELU TIESITKÖ, ETTÄ YKSI SAIRAUSPÄIVÄ MAKSAA TYÖNANTAJALLE KESKIMÄÄRIN 350 Olemme paras kumppanisi tuloksellisessa työkyvyn johtamisessa Työkykypalvelu on kokonaisvaltainen ratkaisu, jonka tavoitteena

Lisätiedot

U N E L M +1 +1. Motivaatio Hyvinvointi. Pohdintakortti

U N E L M +1 +1. Motivaatio Hyvinvointi. Pohdintakortti ONKS U N E L M I? I! Motivaatio Hyvinvointi Raha Pohdintakortti KÄDEN TAIDOT Käden taidot ovat nykyään tosi arvostettuja. Työssäoppimisjakso vakuutti, että tää on mun ala ja on siistii päästä tekee just

Lisätiedot

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 8.11.2012 Lahti

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 8.11.2012 Lahti Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 8.11.2012 Lahti 1 Kyselyn toteuttaminen Valmistu töihin! Lahden alueen kyselyn kohderyhmänä olivat Lahdessa opiskelevat nuoret. Vastaajat opiskelevat ammattikorkeakoulussa

Lisätiedot

Matkatyö vie miestä. Miehet matkustavat, vaimot tukevat

Matkatyö vie miestä. Miehet matkustavat, vaimot tukevat Matkatyö vie miestä 5.4.2001 07:05 Tietotekniikka on helpottanut kokousten valmistelua, mutta tapaaminen on silti arvossaan. Yhä useampi suomalainen tekee töitä lentokoneessa tai hotellihuoneessa. Matkatyötä

Lisätiedot

Yhteiskunta-, yritys- ja työelämätiedon paketti laajennetulle työssäoppijoille

Yhteiskunta-, yritys- ja työelämätiedon paketti laajennetulle työssäoppijoille Yhteiskunta-, yritys- ja työelämätiedon paketti laajennetulle työssäoppijoille 1. Tässä opintojaksossa painotetaan työelämätaitoja ja yrittäjyyttä. Lisäksi käsitellään lyhyesti oman talouden suunnittelua.

Lisätiedot

Maanrakennusalan arki rallattamaan MaaRaksan avulla!

Maanrakennusalan arki rallattamaan MaaRaksan avulla! Maanrakennusalan arki rallattamaan MaaRaksan avulla! MaaRaksa auttaa yritystä: Parantamaan kannattavuutta tuomalla tehdyt työt ja tarvikkeet laskutukseen Säästämään aikaa poistamalla moneen kertaan samojen

Lisätiedot

EVÄSPAKETTI OPISKELIJAN TYÖSSÄOPPIMISEEN

EVÄSPAKETTI OPISKELIJAN TYÖSSÄOPPIMISEEN EVÄSPAKETTI OPISKELIJAN TYÖSSÄOPPIMISEEN TYÖSSÄOPPIMINEN 1. Neuvottele ensin opettajan kanssa Kerro opettajalle minne työpaikkaan aiot soittaa. Työpaikka: Puhelinnumero: Varaa itsellesi - rauhallinen

Lisätiedot

Voimaantuminen 2h. Stressin nujertaja -valmennus. Valmentaja Päivin rentoutusharjoitus sai erityistä kiitosta. 1 / 10

Voimaantuminen 2h. Stressin nujertaja -valmennus. Valmentaja Päivin rentoutusharjoitus sai erityistä kiitosta. 1 / 10 Voimaantuminen 2h Stressin nujertaja -valmennus Valmentaja Päivin rentoutusharjoitus sai erityistä kiitosta. Tuula Kortelainen, ammatinvalintapsykologi 1 / 10 Nykypäivän hektisessä arjessa eläminen sekä

Lisätiedot

Vakuutuksilla turvaa pahan päivän varalle Henkilövakuutukset antavat tärkeää turvaa elämän eri tilanteissa. Vakuutusyhtiö Turvan henkilövakuutusten avulla voit varautua esimerkiksi sairauden tai tapaturman

Lisätiedot

KEHITTÄVÄT KESÄPÄIVÄT: Nakitus

KEHITTÄVÄT KESÄPÄIVÄT: Nakitus 24. 25.8.2010 Koska ruoka on tärkeä osa inhimillistä elämää, aloitettiin KEKE-tapahtuma perinteiseen tapaan ruokailemalla kunnolla. Ruokailun jälkeen olikin vuorossa tiukka työskentelyrupeama, joka kesti

Lisätiedot

Kim Polamo Työnohjaukse ks n voi n m voi a Lu L e,,ku inka i t yönohj t aus s autt t a t a t yös t s yös ä s si s. i 1

Kim Polamo Työnohjaukse ks n voi n m voi a Lu L e,,ku inka i t yönohj t aus s autt t a t a t yös t s yös ä s si s. i 1 Kim Polamo Työnohjauksen voima Lue, kuinka työnohjaus auttaa työssäsi. 1 Työnohjauksen tulos näkyy taseessa.* * Vähentyneinä poissaoloina, parempana työilmapiirinä ja hyvinä asiakassuhteina... kokemuksen

Lisätiedot

PALKITSEVAA. ITSENÄISTÄ. HAASTEELLISTA. MYYNTIÄ.

PALKITSEVAA. ITSENÄISTÄ. HAASTEELLISTA. MYYNTIÄ. PALKITSEVAA. ITSENÄISTÄ. HAASTEELLISTA. MYYNTIÄ. Wulff-Yhtiöt Oyj rekrytointi Kari Juutilainen InHunt Group gsm 044 995 5382 kari.juutilainen@inhunt.fi www.urawulffilla.fi Myynti on työtä, jossa tuloksellisuus

Lisätiedot

Unelmoitu Suomessa. 17. tammikuuta 14

Unelmoitu Suomessa. 17. tammikuuta 14 Unelmoitu Suomessa Sisällys ä ä ä ö ö ö ö ö ö ä ö ö ä 2 1 Perustiedot ö ä ä ä ä ö ä ä ä ä ä ä ä ö ä ää ö ä ä ä ä ö ä öö ö ä ä ä ö ä ä ö ä ää ä ä ä ö ä ä ä ä ä ä ö ä ä ää ö ä ä ä ää ö ä ä ö ä ä ö ä ä ä

Lisätiedot

Tervetuloa! Finnvera Technopolis Roadshow 25.3.2015

Tervetuloa! Finnvera Technopolis Roadshow 25.3.2015 Tervetuloa! Finnvera Technopolis Roadshow 25.3.2015 Ohjelma Kassalla kasvaminen on kova laji 25.3.2015 Lappeenranta Moderaattorina Markku Hokkanen, Technopolis 8.30 Verkottumisaamiainen ja ilmoittautuminen

Lisätiedot

JÄSENKIRJE 2/2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY 13.9.2013

JÄSENKIRJE 2/2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY 13.9.2013 JÄSENKIRJE 2/2013 13.9.2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY Syksyn tuuli jo puissa puhaltelee ja on tullut aika ryhtyä hommiin. Syksyn toimintakalenteriin on koottu tuttuun tapaan yritysvierailuja ja

Lisätiedot

Ulos toimistosta. Mikkelin kesäpäivä 11.-12.06.2015. Pasi Patrikainen Johtaja, Pohjois-Savon TE-toimisto

Ulos toimistosta. Mikkelin kesäpäivä 11.-12.06.2015. Pasi Patrikainen Johtaja, Pohjois-Savon TE-toimisto Ulos toimistosta Mikkelin kesäpäivä 11.-12.06.2015 Pasi Patrikainen Johtaja, Pohjois-Savon TE-toimisto Esityksen sisältö TE-palvelut Suomessa Pohjois-Savon työ- ja elinkeinotoimistoksi 2013 Virkamiehestä

Lisätiedot

Aito HSO ry. Hyvä sijoitus osaamiseen

Aito HSO ry. Hyvä sijoitus osaamiseen Aito HSO ry Hyvä sijoitus osaamiseen Aidossa elämässä tarvitaan oikeaa kumppania Työelämä on iso osa elämäämme. Se kulkee aivan samoin periaattein kuin muukin meitä ympäröivä maailma. Siellä on haasteita,

Lisätiedot

Pienestä kiinni yrittäjän haasteet virtuaalimaailmassa

Pienestä kiinni yrittäjän haasteet virtuaalimaailmassa Pienestä kiinni yrittäjän haasteet virtuaalimaailmassa Etelä-Savon noin 6700 yrityksestä valtaosa on pieniä, muutaman henkilön yrityksiä. < 10 henkilön yrityksiä 95% Yksinyrittäjiä 44% (Etelä-Savon Yrittäjien

Lisätiedot

OSA 5: MARKKINOINNIN KILPAILUKEINOT

OSA 5: MARKKINOINNIN KILPAILUKEINOT OSA 5: MARKKINOINNIN KILPAILUKEINOT Markkinointi on Asiakaslähtöistä ajattelu Tuote-, hinta-, jakelutie- ja viestintäratkaisujen tekemistä ja toimenpiteiden toteuttamista mahdollisimman hyvän taloudellisen

Lisätiedot

PUSKARADIO. toimii verkossa. - tutkittua tietoa suosittelusta

PUSKARADIO. toimii verkossa. - tutkittua tietoa suosittelusta PUSKARADIO toimii verkossa - tutkittua tietoa suosittelusta Näin pääset alkuun: 1 2 3 +1 PALVELE ASIAKKAITASI suosittelemisen arvoisesti PYYDÄ ASIAKKAITASI KERTOMAAN saamastaan palvelusta hyväksi havaittuun

Lisätiedot

INTERVAC KANSAINVÄLINEN LOMAPALVELU. Lomailijoille, jotka kulkevat omia polkujaan

INTERVAC KANSAINVÄLINEN LOMAPALVELU. Lomailijoille, jotka kulkevat omia polkujaan INTERVAC KANSAINVÄLINEN LOMAPALVELU Lomailijoille, jotka kulkevat omia polkujaan INTERVAC-lomapalvelu aina vuodesta 1953 lähtien u Voit vaihtaa asunnon toisen kanssa kotimaassa tai ulkomailla. Kun asut

Lisätiedot

Jyväskylä 2012 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Jyväskylä 2012 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - Jyväskylä 2012 2 ON SYNNYTTÄÄ UUSIA KASVUYRITYKSIÄ JA VAUHDITTAA JO OLEMASSA OLEVIEN YRITYSTEN KASVUA. Tavoite Kummankin Kasvu Open 2012 kilpailusarjan (Kasvuyritykset ja Kasvun ideat) voittajat valitsevat

Lisätiedot

Toiminnallisen määrittelyn tarina. Esimerkki Reaktorin tavasta tehdä toiminnallista määrittelyä.

Toiminnallisen määrittelyn tarina. Esimerkki Reaktorin tavasta tehdä toiminnallista määrittelyä. Toiminnallisen määrittelyn tarina Esimerkki Reaktorin tavasta tehdä toiminnallista määrittelyä. Toimitusjohtajan pulma Tässä on toimitusjohtaja Roope, jonka tavoitteena on pyörittää Rengasmaster Oy:tä

Lisätiedot

YRITTÄJYYSINFO torstai 17.10. Auvo Turpeinen

YRITTÄJYYSINFO torstai 17.10. Auvo Turpeinen YRITTÄJYYSINFO torstai 17.10 Auvo Turpeinen Uusyrityskeskus toiminta: Elinkeinoelämän perustama yhteistoimintajärjestö 31 alueellista yhdistystä, yli 80 neuvontapistettä Suomessa vuodesta -89 saakka Jäseninä

Lisätiedot

Uusi työ on täällä. Tulevaisuuden tekijät uusi työelämä. Kirsi Piha

Uusi työ on täällä. Tulevaisuuden tekijät uusi työelämä. Kirsi Piha Uusi työ on täällä Tulevaisuuden tekijät uusi työelämä Kirsi Piha Dialogin missiona on parempi työelämä Dialogi mahdollistaa vuoropuhelun työnantajien ja nykyisten ja tulevien työntekijöiden välillä luo

Lisätiedot

Yrittäminen ja yrittäjyys tässä ajassa

Yrittäminen ja yrittäjyys tässä ajassa Yrittäminen ja yrittäjyys tässä ajassa Oma Yritys Wanha Satama 28.3.2012 Harri Jyrkiäinen, SuPi pj 1 Suomen Pienyrittäjät Suomen Pienyrittäjät on valtakunnallinen, poliittisesti sitoutumaton yrittäjyyden

Lisätiedot

Mikä Eräverkko? Kaikki eräelämykset yhdestä osoitteesta.

Mikä Eräverkko? Kaikki eräelämykset yhdestä osoitteesta. Mikä Eräverkko? Eräverkko on eräihmisten ja -palveluiden kohtauspaikka, josta löydät helposti ja nopeasti metsästysmahdollisuudet sekä metsästyksen oheispalvelut. Kaikki eräelämykset yhdestä osoitteesta.

Lisätiedot

Työssäoppiminen yrittäjänä. Leonardo da vinci hankkeiden päätösseminaari 14.5.2012

Työssäoppiminen yrittäjänä. Leonardo da vinci hankkeiden päätösseminaari 14.5.2012 Työssäoppiminen yrittäjänä Leonardo da vinci hankkeiden päätösseminaari 14.5.2012 TOY työssäoppiminen yri äjäna TOYn idea on tarjota opiskelijoille mahdollisuus kehi ää omaa yritysideaansa ja toteuttaa

Lisätiedot

VALITSE LUKIO-OPINNOT

VALITSE LUKIO-OPINNOT VALITSE LUKIO-OPINNOT OVI MAHDOLLISUUKSIEN MAAILMAAN. Lukio on tärkeä ponnahduslauta tulevaisuuteesi. Se tarjoaa Sinulle hyvät valmiudet ja suoran väylän eri alojen jatko-opintoihin sekä lisäaikaa tulevaisuutesi

Lisätiedot

Hallitusohjelma 2015. Investointeja tukeva politiikka

Hallitusohjelma 2015. Investointeja tukeva politiikka Hallitusohjelma Investointeja tukeva politiikka Talouskriisin aikana Suomen teollisuuden kiinteiden investointien määrä on alentunut enemmän kuin EU-maissa keskimäärin ja huomattavasti enemmän kuin kilpailijamaissamme.

Lisätiedot

TERVEISET TÄÄLTÄ IMATRAN POUTAPILVEN PALVELUKODISTA

TERVEISET TÄÄLTÄ IMATRAN POUTAPILVEN PALVELUKODISTA TERVEISET TÄÄLTÄ IMATRAN POUTAPILVEN PALVELUKODISTA KERROMME KULUNEEN VUODEN KUULUMISISTA JA VIIME VUODEN MIELEENPAINUVISTA TAPAHTUMISTA Talvella oli paljon pakkasta ja lunta. Paljon vaatteita päälle ja

Lisätiedot

Viremittari osana Innokkaan kasvutarinaa Sonja Heiskanen, Henry Foorumi 9.11.2010, Hotel Crowne Plaza

Viremittari osana Innokkaan kasvutarinaa Sonja Heiskanen, Henry Foorumi 9.11.2010, Hotel Crowne Plaza Viremittari osana Innokkaan kasvutarinaa Sonja Heiskanen, Henry Foorumi 9.11.2010, Hotel Crowne Plaza Medical- brändien taustalla vuodesta 1994 Innokas Medical Oy 20 000 Perustettu Oulussa vuonna 1994

Lisätiedot

naisille, jotka (työ)elämän neuvotteluissa.

naisille, jotka (työ)elämän neuvotteluissa. Pieni neuvottelutaitojen työkirja naisille, jotka (työ)elämän neuvotteluissa. Neuvottelutaidot ovat (työ)elämän ydintaitoja Neuvottelutaidot muodostuvat erilaisten taitojen, tietojen, toimintatapojen ja

Lisätiedot

SUKUPUOLI % Nainen 50 Mies 50

SUKUPUOLI % Nainen 50 Mies 50 SUKUPUOLI % Nainen 50 Mies 50 IKÄ % 18 24 9 25-34 35-44 26 45-54 30 55-60 13 Yli 60 7 ASEMA % Työntekijä 23 Alempi toimihenkilö 13 Ylempi toimihenkilö 31 Johtava asema 6 Opiskelija 9 Perhe-/opinto-/vuorotteluvapaalla

Lisätiedot

taustaa keskustan tila on hälyttävä, nyt pitää tehdä jotakin!

taustaa keskustan tila on hälyttävä, nyt pitää tehdä jotakin! PUTIIKKIVIIKOT.fi taustaa keskustan tila on hälyttävä, nyt pitää tehdä jotakin! kaikkien pitää ymmärtää suurempi kuva. nyt tehdään yhdessä, toistaan tukien, ei siis vain oman navan kautta omaa etua ajatellen

Lisätiedot

KORKEASTI KOULUTETTUJEN YRITTÄJYYS. VTT, Kehittämispäällikkö Timo Aro 18.4.2012

KORKEASTI KOULUTETTUJEN YRITTÄJYYS. VTT, Kehittämispäällikkö Timo Aro 18.4.2012 KORKEASTI KOULUTETTUJEN YRITTÄJYYS VTT, Kehittämispäällikkö Timo Aro 18.4.2012 Yrittäjyys tilastojen takana Lähde: Suomen Yrittäjät ry Suomessa on noin 270 000 yritystä Tilastokeskuksen toimipaikkarekisterin

Lisätiedot

Lenita-show veti lehterit täyteen Porissa Sali on aina täysi

Lenita-show veti lehterit täyteen Porissa Sali on aina täysi Lenita-show veti lehterit täyteen Porissa Sali on aina täysi Julkaistu: 14.7. 14:07 IS SUOMIAREENA Yhdysvaltain Suomen suurlähettiläs Bruce Oreck vertasi Yhdysvaltain ja Euroopan asenne-eroa erikoisella

Lisätiedot

Väyliä Työelämään. Tietoa työnantajalle

Väyliä Työelämään. Tietoa työnantajalle Väyliä Työelämään Tietoa työnantajalle Sisällysluettelo Diili 4-5 Hankkeen tavoitteena on auttaa ammattikoulutettuja alle 29-vuotiaita työnhakijoita työllistymään hyödyntäen työvoimahallinnon palveluita

Lisätiedot

MYY PALVELUA. Onnistunut myynti palveluliiketoiminnassa Työpajatyöskentelyn tuloksia

MYY PALVELUA. Onnistunut myynti palveluliiketoiminnassa Työpajatyöskentelyn tuloksia MYY PALVELUA Onnistunut myynti palveluliiketoiminnassa Työpajatyöskentelyn tuloksia Ryhmätyöskentely - tavoitteena ideoida, KUINKA MYYNNIN MUUTTUNEESEEN ROOLIIN VOIDAAN VASTATA? - tarkastellaan kysymystä

Lisätiedot

MESTARIT. Toukokuun kuukausikokous. Keskiviikkona 6.5.2015 klo 19.00. Kokouspaikka ja -isäntä: Kantolankatu 3 HÄMEENLINNA. Tervetuloa!

MESTARIT. Toukokuun kuukausikokous. Keskiviikkona 6.5.2015 klo 19.00. Kokouspaikka ja -isäntä: Kantolankatu 3 HÄMEENLINNA. Tervetuloa! MESTARIT Hämeenlinnan Rakennusmestarit ja insinöörit AMK Jäsenlehti n:o 4-2015 Toukokuun kuukausikokous Keskiviikkona 6.5.2015 klo 19.00 Kokouspaikka ja -isäntä: Kantolankatu 3 HÄMEENLINNA Tervetuloa!

Lisätiedot

Yhteiskunnallinen yritystoiminta työllistämisen näkökulmasta

Yhteiskunnallinen yritystoiminta työllistämisen näkökulmasta Yhteiskunnallinen yritystoiminta työllistämisen näkökulmasta Satu Kaattari-Manninen Case Ektakompus Oulun kaupunki, Tekijäpuu - palvelu Yhteiskunnallisten yritysten superpäivä Kemissä 27.2.2013 Oulun yhteisötoiminta

Lisätiedot

Sosiaali- ja terveysalan yrityskaupat teknologianäkökulmasta. Satu Ahlman Myyntijohtaja AWD Oy

Sosiaali- ja terveysalan yrityskaupat teknologianäkökulmasta. Satu Ahlman Myyntijohtaja AWD Oy Sosiaali- ja terveysalan yrityskaupat teknologianäkökulmasta Satu Ahlman Myyntijohtaja AWD Oy Satu Ahlman Ahlman & Wuorinen Development AWD Oy:n myyntijohtaja ja osakas, toimitusjohtajana ja toisena osakkaana

Lisätiedot

Sanomalehti syntyy vuorovaikutuksesta

Sanomalehti syntyy vuorovaikutuksesta Sanomalehti syntyy vuorovaikutuksesta 1. Sähköpostilla 2. Puhelimella suoraan päätoimittajaan, toimitussihteeriin tai toimittajaan (numerot lehden viimeisellä aukeamalla) 3. Kirjeellä/kortilla 4. Facebookisssa,

Lisätiedot

Ohjeistus eettisen keskustelun korttien käyttöön

Ohjeistus eettisen keskustelun korttien käyttöön Ohjeistus eettisen keskustelun korttien käyttöön Ehkäisevä päihdetyö EHYT ry:n Lukio-hankkeen tekemässä selvityksessä Lukiolaiset ja päihteet laadullinen selvitys opiskelijoiden ja opettajien näkemyksistä

Lisätiedot

ALUSTAVA LIIKETOIMINTASUUNNITELMA

ALUSTAVA LIIKETOIMINTASUUNNITELMA ALUSTAVA LIIKETOIMINTASUUNNITELMA 1 Alustavan liiketoimintasuunnitelman tarkoituksena on jäsentää ja selventää aiotun yritystoiminnan kannattavuutta ja menestymisen mahdollisuuksia. Liiketoimintasuunnitelma

Lisätiedot

Peltolan uutiset. Peltola Golfin jäsenlehti. Seiskaväylä,kuvan otti Kenttämestari Mikko Juhannuksena 2011 klo 20.30

Peltolan uutiset. Peltola Golfin jäsenlehti. Seiskaväylä,kuvan otti Kenttämestari Mikko Juhannuksena 2011 klo 20.30 Peltolan uutiset Peltola Golfin jäsenlehti Seiskaväylä,kuvan otti Kenttämestari Mikko Juhannuksena 2011 klo 20.30 Kädessäsi on Peltola Golfin ensimmäinen jäsenlehti. Sähköpostiin ja Peltolan nettisivuille

Lisätiedot

Työ- ja elinkeinohallinnon uudet toimet syrjäytymisen ehkäisyssä ja työurien pidentämisessä.

Työ- ja elinkeinohallinnon uudet toimet syrjäytymisen ehkäisyssä ja työurien pidentämisessä. Työ- ja elinkeinohallinnon uudet toimet syrjäytymisen ehkäisyssä ja työurien pidentämisessä. Ammatillisen kuntoutuksen päivät Verve, Oulu 18.9. 2014 Patrik Tötterman, FT, ylitarkastaja Työurien pidentäminen

Lisätiedot

Anne Niemi. Osaava ja pätevä ja mukava

Anne Niemi. Osaava ja pätevä ja mukava eduskuntaan 2015 Hyvä ystävä, tule kanssani yhteiselle matkallemme tekemään Suomesta parempi paikka yrittää, tehdä työtä ja pitää huoli kaikista. Muutos parempaan alkaa nyt. Seuraa Annea Ota yhteyttä minuun.

Lisätiedot

Pikatreffit. Pikatreffien kuvaus

Pikatreffit. Pikatreffien kuvaus 1 (9) Pikatreffit Materiaalipaketti sisältää: - mainoskirjepohjat opiskelijoille ja työnantajille - ohjeet opiskelijoille ja työnantajille - matchmaking-viestipohjat treffien jälkeen lähetettäväksi - treffikorttipohjat

Lisätiedot

Info Yt-neuvottelujen seurauksena irtisanotuille. Uudenmaan työ- ja elinkeinotoimisto

Info Yt-neuvottelujen seurauksena irtisanotuille. Uudenmaan työ- ja elinkeinotoimisto Info Yt-neuvottelujen seurauksena irtisanotuille Uudenmaan työ- ja elinkeinotoimisto 1 31.3.2015 Johdanto Tämä info on tarkoitettu tuotannollisista ja taloudellisista syistä irtisanotuille työntekijöille

Lisätiedot

apuna Yrityksesi arjessa Matkailu- ja Ravintolapalvelut MaRa ry

apuna Yrityksesi arjessa Matkailu- ja Ravintolapalvelut MaRa ry Tällä alalla sattuu ja tapahtuu. MaRa on kumppani, jonka kanssa voi aina keskustella. Meillä on yhteinen kieli ja yhteiset tavoitteet. Pekka Terävä, Ravintola Olo, Helsinki Kuva Timo Niemi apuna Yrityksesi

Lisätiedot

Toiminta-aika 1.5.2009-31.12.2012

Toiminta-aika 1.5.2009-31.12.2012 Toiminta-aika 1.5.2009-31.12.2012 Kehittämiskohteemme 1: Työ- ja elinkeinotoimistojen kanssa kehitettävä uusi osallistujavalinnan malli (työvoimapoliittinen koulutus) 2: Tehostettu työnhakuklubi (koulutuksen

Lisätiedot

Lingon & Blåbär. pähkinänkuoressa

Lingon & Blåbär. pähkinänkuoressa Lingon & Blåbär pähkinänkuoressa Lingon & Blåbär pähkinänkuoressa Lingon & Blåbär (L&B) on tarjonnut ruotsalaista suunnittelua olevia laadukkaita vaatteita koko perheelle vuodesta 1996 lähtien. Tänä päivänä

Lisätiedot

Kumppanuutta Ammattitaitoa Käytännöllisyyttä Yksilöllisyyttä Arvontuotantoa. Valtakunnallinen toimija

Kumppanuutta Ammattitaitoa Käytännöllisyyttä Yksilöllisyyttä Arvontuotantoa. Valtakunnallinen toimija Kumppanuutta Ammattitaitoa Käytännöllisyyttä Yksilöllisyyttä Arvontuotantoa Valtakunnallinen toimija Suomen Yrittäjäopisto yrittäjyyden osaaja ja uudistaja Valtakunnallinen liikealan erikoisoppilaitos

Lisätiedot

AJANILMAISUT AJAN ILMAISUT KOULUTUSKESKUS SALPAUS MODUULI 3

AJANILMAISUT AJAN ILMAISUT KOULUTUSKESKUS SALPAUS MODUULI 3 AJAN ILMAISUT AJAN ILMAISUT 1. PÄIVÄ, VIIKONPÄIVÄ 2. VUOROKAUDENAIKA 3. VIIKKO 4. KUUKAUSI 5. VUOSI 6. VUOSIKYMMEN, VUOSISATA, VUOSITUHAT 7. VUODENAIKA 8. JUHLAPÄIVÄT MILLOIN? 1. 2. 3. 4. maanantai, tiistai,

Lisätiedot

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi Osa 1: Kuinka valmiita me olemme? Tutkimuksen perustiedot Tutkimukseen on haastateltu 1000 suomalaista Kohderyhmänä olivat 18-64 -vuotiaat pois lukien eläkeläiset

Lisätiedot

Tutkimuksen tavoitteet

Tutkimuksen tavoitteet T-Media Oy T-Media on vuonna 1997 perustettu työnantajakuvaan ja maineeseen erikoistunut tutkimus- ja viestintäyhtiö. T-Median missiona on auttaa asiakkaitaan luomaan sidosryhmilleen kestävää kilpailuetua

Lisätiedot

Yrittäjät. Konsultit 2HPO 17.4.2013 2HPO.FI

Yrittäjät. Konsultit 2HPO 17.4.2013 2HPO.FI Yrittäjät Konsultit 2HPO 1 Yrittäjien lukumäärä pl. maatalous 1990-270 250 230 210 190 170 150 130 110 90 tuhatta yrittäjää 261 000 169 000 92 000 70 1990 1992 1994 1996 1998 2000 2002 2004 2006 2008 2010

Lisätiedot

Maisemanvaihdos. piristää. Ryhmä- ja kokousmatkat talvi & kevät 2016. Ryhmäetu. Sormisyötäviä ja vihershotteja. Tutustu kokoustiloihin etukäteen

Maisemanvaihdos. piristää. Ryhmä- ja kokousmatkat talvi & kevät 2016. Ryhmäetu. Sormisyötäviä ja vihershotteja. Tutustu kokoustiloihin etukäteen Ryhmäetu Kun varaat kokous- tai ryhmämatkan vähintään 20 hengelle. Kysy lisää! Maisemanvaihdos piristää Ryhmä- ja kokousmatkat talvi & kevät 2016 Sormisyötäviä ja vihershotteja Laajensimme kokoustarjoiluja.

Lisätiedot

Yleistä kuntouttamiseen liittyen

Yleistä kuntouttamiseen liittyen Työhön kuntoutumisen tukitoimet TE-hallinnossa 3.11.2015 1 Yleistä kuntouttamiseen liittyen Julkisen työ ja yrityspalvelulakiin liittyviä palveluita. Ovat toissijaisia palveluita eli aina ensin selvitettävä

Lisätiedot

TOIMINNAN SUUNNITTELU 2016

TOIMINNAN SUUNNITTELU 2016 TOIMINNAN SUUNNITTELU 2016 Kemijärven Yrittäjät ry VISIO Kemijärven Yrittäjät ry tavoittelee vahvaa tulevaisuutta hoitamalla rakentavalla yhteistyöllä yrittäjyyden asiat kuntoon. Kemijärven Yrittäjät ry

Lisätiedot

TUNNE ITSESI TYÖNHAKIJANA

TUNNE ITSESI TYÖNHAKIJANA TUNNE ITSESI TYÖNHAKIJANA Sisällysluettelo: 1. Johdanto 2. Omien taitojen tunnistaminen 3. Omista taidoista kertominen 4. Työnhaun viidakko 5. Miten ylläpitää motivaatiota? 6. Työntekijöiden terveisiä

Lisätiedot

Sykleissä mennään tiedotuksessakin olet tarkkana

Sykleissä mennään tiedotuksessakin olet tarkkana Sykleissä mennään tiedotuksessakin olet tarkkana Keväällä tapahtuu paljon (touko-kesäkuu) Heinäkuussa hiljenee vaikka kv-kisoja ympäri maailmaa- nyt olisi tiedottamisen paikka Elokuussa jälleen tahti kiihtyy

Lisätiedot

Jalkapallojaoston tiedote 2/2014

Jalkapallojaoston tiedote 2/2014 Jalkapallojaoston tiedote 2/2014 1 SISÄLTÖ 1) Uudet seura-asut 3 2) Yhteistyösopimus Aito Säästöpankin kanssa 3 3) Perjantaipalaverit 4 4) Varainhankintaa 5 5) Ajankohtaiset pelaaja- ja joukkueasiat 5

Lisätiedot

Novagon toiminnan tuloksia 2014

Novagon toiminnan tuloksia 2014 YRITYSKEHITYS FÖRETAGSUTVECKLING BUSINESS DEVELOPMENT Novagon toiminnan tuloksia 2014 26.2.2015 Mikael Borgman 1 Hallitus Mikael Borgman Leo Rintanen Vesa Siljamo Juha-Pekka Isotupa Ulla Vilén-Gunnarsson

Lisätiedot

Ree#a Nousiainen & Johanna Vehkoo 9.12.2013 Haaga- Helia

Ree#a Nousiainen & Johanna Vehkoo 9.12.2013 Haaga- Helia Ree#a Nousiainen & Johanna Vehkoo 9.12.2013 Haaga- Helia Mikä Long Play? Uusi digitaalinen julkaisu, joka keskittyy pitkiin tutkiviin juttuihin ja narratiiviseen journalismiin. Juttuja myydään 3,90 euron

Lisätiedot

DESIGN THINKINGILLÄ MENESTYSTARINA: TAPIOLA PRIVATE. 24.5.2011 Tommi Elomaa Yksikönjohtaja Yksityistalousasiakkaat

DESIGN THINKINGILLÄ MENESTYSTARINA: TAPIOLA PRIVATE. 24.5.2011 Tommi Elomaa Yksikönjohtaja Yksityistalousasiakkaat DESIGN THINKINGILLÄ MENESTYSTARINA: TAPIOLA PRIVATE 24.5.2011 Tommi Elomaa Yksikönjohtaja Yksityistalousasiakkaat Design thinkingin pääaskeleet: Määritä Tutki Ideoi Tee Prototyyppi Kehitä Lanseeraa Opi

Lisätiedot

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi Osa 1: Kuinka valmiita me olemme? Tutkimuksen perustiedot Tutkimukseen on haastateltu 1000 suomalaista Kohderyhmänä olivat 18-64 -vuotiaat pois lukien eläkeläiset

Lisätiedot

Haasteena omistajanvaihdokset

Haasteena omistajanvaihdokset Haasteena omistajanvaihdokset Suunnittelusti vapaalle-seminaari Satakunta 14.9.2012 Varatoimitusjohtaja Anssi Kujala 1 Yritysten henkilöstömäärän muutos 2001 2010 yritysten kokoluokittain, henkilöä 35000

Lisätiedot

3. Ryhdy kirjoittamaan ja anna kaiken tulla paperille. Vääriä vastauksia ei ole.

3. Ryhdy kirjoittamaan ja anna kaiken tulla paperille. Vääriä vastauksia ei ole. 1 Unelma-asiakas Ohjeet tehtävän tekemiseen 1. Ota ja varaa itsellesi omaa aikaa. Mene esimerkiksi kahvilaan yksin istumaan, ota mukaasi nämä tehtävät, muistivihko ja kynä tai kannettava tietokone. Varaa

Lisätiedot

www.väliasema.fi Nokianvaltatie 25 C 37100 NOKIA Puh (03) 341 1301

www.väliasema.fi Nokianvaltatie 25 C 37100 NOKIA Puh (03) 341 1301 www.väliasema.fi Nokianvaltatie 25 C 37100 NOKIA Puh (03) 341 1301 Nokian Väliasema ry Hallitus: Jari Haapaniemi, Marita Leppämäki, Kati Mielonen Toiminnanjohtaja Anne Suomala Yksilöohjaaja / ohjaaja Irmeli

Lisätiedot

Yrittäjämäisyyttä Suomeen! Not a Bad Idea!

Yrittäjämäisyyttä Suomeen! Not a Bad Idea! Yrittäjämäisyyttä Suomeen! Not a Bad Idea! Teemme eri asioita kuin muut - Teemme samoja asioita eri Tarvitsemme asennetta, tahtoa ja tekijöitä - Suomi nousuun! Osallistu yrittäjämäisyyden agenttikoulutukseen

Lisätiedot

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 3.10.2012 Rovaniemi

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 3.10.2012 Rovaniemi Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 3.10.2012 Rovaniemi 1 Kyselyn toteuttaminen Valmistu töihin! Lapin alueen kyselyn kohderyhmänä olivat Rovaniemellä ja Kemi-Torniossa opiskelevat nuoret. Vastaajat

Lisätiedot

Turvallisuus. Ymmärrys. Lämpö. Ylivertainen Palvelukokemus TERVEYSTALON HALUTUN PALVELUKOKEMUKSEN MÄÄRITTELY

Turvallisuus. Ymmärrys. Lämpö. Ylivertainen Palvelukokemus TERVEYSTALON HALUTUN PALVELUKOKEMUKSEN MÄÄRITTELY Ylivertainen Palvelukokemus TERVEYSTALON HALUTUN PALVELUKOKEMUKSEN MÄÄRITTELY Turvallisuus Lämpö & Ymmärrys Terveystalossa tunnen olevani parhaissa käsissä. Asiakkaalle välittyy lämmin tunnelma. Minusta

Lisätiedot

Terveysliikunnan suositus Liikuntapiirakka

Terveysliikunnan suositus Liikuntapiirakka TAPAAMINEN Tehtävä Tutki liikuntapiirakkaa ja suunnittele itsellesi oma piirakka. Terveysliikunnan suositus Liikuntapiirakka Liikuntapiirakka: UKK-instituutti 34 TAPAAMINEN Oma liikuntapiirakkani 35 TAPAAMINEN

Lisätiedot

Täytyy-lause. Minun täytyy lukea kirja.

Täytyy-lause. Minun täytyy lukea kirja. Täytyy-lause Minun täytyy lukea kirja. Kenen? (-N) TÄYTYY / EI TARVITSE perusmuoto missä? mistä? mihin? milloin? miten? millä? Minun täytyy olla luokassa. Pojan täytyy tulla kotiin aikaisin. Heidän täytyy

Lisätiedot

PAMin vetovoimabarometri 2012. PAMin vetovoimabarometri 2012

PAMin vetovoimabarometri 2012. PAMin vetovoimabarometri 2012 Barometrin teki TNS-Gallup Toteutettu Gallup Forumissa lokamarraskuussa Tehty aikaisemmin 2010 ja 2011 Selvittää kaupan, majoitus-ja ravitsemisalan sekä kiinteistöpalvelualan vetovoimaisuutta (mukana joissain

Lisätiedot

Arvoisat yrittäjäkollegat, vuorineuvos Isotalo, emeritukset, yhteistyökumppanit ja kaikki yrittäjän ystävät

Arvoisat yrittäjäkollegat, vuorineuvos Isotalo, emeritukset, yhteistyökumppanit ja kaikki yrittäjän ystävät Arvoisat yrittäjäkollegat, vuorineuvos Isotalo, emeritukset, yhteistyökumppanit ja kaikki yrittäjän ystävät Kun minua pyydettiin pitämään puhe tänään tässä juhlassamme, käsitin ensin, että minua pyydettiin

Lisätiedot

Tarvitaanko yökerhojen jatkoaikoja?

Tarvitaanko yökerhojen jatkoaikoja? Tarvitaanko yökerhojen jatkoaikoja? XX Valtakunnalliset Päihde- ja mielenterveyspäivät 9.10.2013 Timo Lappi TYÖTÄ JA HYVINVOINTIA KOKO SUOMEEN Matkailu- ja Ravintolapalvelut MaRa ry Jäsenyritysten arkea

Lisätiedot

Yrittäjyyden avulla Suomi nousuun SKAL-seminaari 12.6.2014 Jussi Järventaus Suomen Yrittäjät

Yrittäjyyden avulla Suomi nousuun SKAL-seminaari 12.6.2014 Jussi Järventaus Suomen Yrittäjät 1 Yrittäjyyden avulla Suomi nousuun SKAL-seminaari 12.6.2014 Jussi Järventaus Suomen Yrittäjät 2 Miksi yrittäjyys? Talouden vaurastuminen lähtee yrityksistä Yritysten talous, liiketoiminta ja investoinnit

Lisätiedot

Useimmin kysytyt kysymykset

Useimmin kysytyt kysymykset Useimmin kysytyt kysymykset Versio 1.1 1 1. Mikä mobiilikortti on? Mobiilikortti on matkapuhelimessa toimiva sovellus ja www.mobiilikortti.com osoitteessa oleva palvelu. Sovelluksen avulla voit siirtää

Lisätiedot

Muutos 22! -koulutus 7.3.2013

Muutos 22! -koulutus 7.3.2013 Muutos 22! -koulutus 7.3.2013 TE-palvelujen uudistus - TE-palvelu-uudistuksen lähtökohdat, tavoitteet ja mahdollisuudet Kehittämispäällikkö Seija Sädemaa, Satakunnan ELY-keskus, TYO 1 Esityksen rakenne

Lisätiedot

Jäsenmaksu on 1,4 % veronalaisesta palkasta ja sen voi vähentää verotuksessa.

Jäsenmaksu on 1,4 % veronalaisesta palkasta ja sen voi vähentää verotuksessa. Liittymällä Sähköliiton jäseneksi olet hyvässä seurassa. Meitä sähköliittolaisia on noin 36 000 ajamassa parempia työehtoja kaikille. Meitä on niin rakennustyömailla, voimalaitoksissa ja tehtaissa kuin

Lisätiedot

Struktuurista vuorovaikutukseen. Tietotekniikka- ja kommunikaatiokeskus, Kaisa Laine, puheterapeutti

Struktuurista vuorovaikutukseen. Tietotekniikka- ja kommunikaatiokeskus, Kaisa Laine, puheterapeutti Struktuurista vuorovaikutukseen Tietotekniikka- ja kommunikaatiokeskus, Kaisa Laine, puheterapeutti Termeistä Ihminen, jolla on puhevamma = ei pärjää arjessa puhuen, tarvitsee kommunikoinnissa puhetta

Lisätiedot

Yrittäjyyskasvatuksen kehittämisen. työkirja. Opettajille, rehtoreille sekä muille yrittäjyyskasvatuksen toimijoille ja kumppaneille

Yrittäjyyskasvatuksen kehittämisen. työkirja. Opettajille, rehtoreille sekä muille yrittäjyyskasvatuksen toimijoille ja kumppaneille Yrittäjyyskasvatuksen kehittämisen työkirja Opettajille, rehtoreille sekä muille yrittäjyyskasvatuksen toimijoille ja kumppaneille Yrittäjyyskasvatuksen kehittämisen työkirja on osa Yritteliäs ja hyvinvoiva

Lisätiedot

Lapin Rovaniemen moduuli 2 verkko-opiskelijoiden kysymyksiä tetoimiston virkailijoiden tapaamiseen AC-huoneessa:

Lapin Rovaniemen moduuli 2 verkko-opiskelijoiden kysymyksiä tetoimiston virkailijoiden tapaamiseen AC-huoneessa: Lapin Rovaniemen moduuli 2 verkko-opiskelijoiden kysymyksiä tetoimiston virkailijoiden tapaamiseen AC-huoneessa: Koulutukseen ja Te-toimiston rooliin liittyviä kysymykset: 1. Olen yli 30-vuotias mutta

Lisätiedot