UTAJÄRVEN KUNTA PÄÄTÖSVALLAN DELEGOINTI 2016 Valtuuston 26.6.2014 hyväksymän hallintosäännön 3 :n mukaan toimielimet ovat oikeutettuja päätöksellään siirtämään itselleen kuuluvia asioita edelleen alaisensa viranomaisen/viranhaltijan ratkaistavaksi. Ratkaisuvaltaa siirretään toimielinten erillisellä päätöksellä. Rantanen Arja 6.6.2016 1
Kunnan johtaminen Kunnanjohtajan ratkaisuvalta 1. Päättää kunnan takauksen ja takauslimiitin käytöstä 2. Päättää talousarviolainojen ottamisesta 3. Päättää etuosto-oikeuden käytöstä kiinteistökauppojen yhteydessä 4. Hankesopimusten hyväksyminen 5. Tilinkäyttöoikeuksien myöntämisestä Sivistyspalvelut Sivistyspalvelujen tehtäväalue on seuraava: päivähoito, esi- ja perusopetus, lukio, kansalaisopisto, kirjasto, kulttuuri, vapaa-aika, liikunta ja nuorisotyö ja muut kunnanhallituksen määrittelemät tehtäväalueet. Sivistystoimenjohtajan ratkaisuvalta 1. Päättää ensisijaiseen opetukseen ja oppilaaksi ottamisesta. 2. Päättää oppilaan opetuksen järjestämispaikan tai sen vaihtamisen, sekä oppilaaksi ottamisen perusteet/vahvistaa ns. toissijaisten hakijoiden oppilaaksi oton perusteet. 3. Päättää kuntakohtaisten viranhaltijoiden toimipaikasta. 4. Päättää oppilaan erottamisesta 1-3 kuukauden määräajaksi. 5. Päättää koulutuspalveluiden hankkimisesta ulkopuolelta. 6. Päättää kokeiluihin osallistumisesta/kokeiluluvan hakemisesta talousarvion puitteissa, muuten luvan hakemisesta päättää kunnanhallitus. 7. Päättää poistettavasta irtaimistosta ja sen myynnistä. 8. Päättää koulumatkaedusta, majoitusedusta ja koulutapaturman korvaamisesta sekä aineellisten vahinkojen korvaamisesta kunnan olemassa olevien ohjeiden mukaisesti. 9. Myöntää stipendejä kunnanhallituksen hyväksymien periaatteiden mukaisesti. 10. Päättää sivistystoimen talousarvion sisäisistä muutoksista toimintasuunnitelmien puitteissa sekä ohjaa resurssien käyttöä. 11. Päättää sellaisista sivistystoimen sisäisistä asioista, jotka eivät vaadi toimielimen käsittelyä ja joita ei ole delegoitu muun viranhaltijan tehtäväksi. 12. Toimii sivistyspalvelujen esimiehenä 13. Voi delegoida päätösvaltaansa oman toimialueen viranhaltijoille Päivähoitopalveluiden esimiehen ratkaisuvalta (vastuualueeseen kuuluvat perhepäivähoito ja päiväkoti). 1. Päättää lasten ottamisesta päivähoitoon. 2. Päättää lakisääteisistä päivähoitomaksuista. 3. Päättää hoito- ja palvelumaksuista sekä lasten kotihoitotuen maksamisesta harkinnanvaraisissa tapauksissa sekä korvaus- ja muiden hakemusten vireille panemisesta. 4. Päättää yksittäisten asiakkaiden päivähoitopalvelujen ostamisesta ja myymisestä. 5. Myöntää luvan päivähoidon kiinteistön ja kaluston käytöstä muuhun kuin päivähoito tarkoitukseen. 2
Rehtorin ratkaisuvalta 1. Vastaa opetuspalveluiden toimintamallin mukaisesta koulun ja kasvatuksen ja opetuksen kehittämisestä, koulun sisäisestä yhteistyöstä sekä kodin, koulun ja ympäröivän yhteiskunnan välisestä yhteistyöstä. 2. Päättää oppilaan opetuksen järjestämispaikan vaihtamisesta (lähikoulu). 3. Päättää yleisen, tehostetun ja erityisen tuen järjestämisestä. 4. Päättää oppilaan opiskelun järjestämisestä poikkeuksellisesti. 5. Antaa luvan opetuksen aloittamiseen vuotta säädettyä aikaisemmin tai myöhemmin. 6. Vastaa ns. kotiopetuksessa olevan oppivelvollisen edistymisen valvonnasta. 7. Päättää vahvistettujen periaatteiden mukaisesti ns. toissijaisten hakijoiden oppilaaksi otosta. 8. Päättää valitun aineen tai oppimäärän vaihtamisesta toiseksi. 9. Myöntää oppilaalle poissaololuvan alle 30 työpäivää 10. Myöntää luvan koulukiinteistön ja kaluston käytöstä muuhun kuin koulutarkoitukseen. 11. Antaa päättötodistuksen, erotodistuksen ja oppimäärän suorittamisesta annettavan todistuksen. 12. Päättää yhdessä opettajien kanssa vuosiluokalle jättämisestä. 13. Päättää yhdessä opettajien kanssa oppilaan päättöarvioinnin ja arvioinnin erityisessä tutkinnossa päättöarvioinnin osalta. 14. Päättää yhdessä opettajien kanssa oppilaan arvioinnin uusimisesta. 15. Päättää opetusharjoittelijan ottamisesta. 16. Päättää yhdessä opettajien kanssa todistuksen antamisesta oppilaalle perusopetuksen suorittamisesta erityisessä tutkinnossa. 17. Päättää opetuksen julkisuuden rajoittamisesta. 18. Päättää koulutuspalveluiden hankkimisesta ulkopuolelta. 19. Päättää oppilaalle annettavasta kirjallisesta varoituksesta ja määräaikaisesta erottamisesta < 1 kuukausi. 20. Myöntää luvan suorittaa opintoja opetukseen osallistumatta. 21. Hyväksyy suunnitelmat peruskoulun oppilaiden tutustuttamisesta työelämään. Vaste-tiimin vetäjän ratkaisuvalta 1. Päättää tai siirtää alaisensa henkilöstön päätettäväksi liikuntapaikkojen käyttövuorot. 2. Myöntää stipendejä urheilussa ansioituneille kunnanhallituksen vahvistamien perusteiden mukaan 3. Myöntää urheiluseurojen kohdeavustukset. 4. Päättää nuorisojärjestöjen ja ryhmien kohdeavustusten jakamisesta. 5. Päättää tai siirtää alaisensa henkilöstön päätettäväksi nuorisotilojen käyttövuorot. 6. Vasite-tiimin lähiesimies Kulttuurisihteerin ratkaisuvalta 7. Myöntää stipendejä kunnanhallituksen hyväksymien periaatteiden mukaisesti. 8. Myöntää järjestöjen ja toimintaryhmien kohdeavustukset. 9. Päättää taidehankinnoista kunnanhallituksen antamien ohjeiden perusteella. Kirjastotoimen vastuuhenkilön ratkaisuvalta 1. Päättää kirjaston käyttöä koskevista säännöistä. 2. Päättää kirjaston aukioloajoista ja muiden välittömien palveluiden järjestämisestä. Opettajan ratkaisuvalta 1. Myöntää poissaololuvan oppilaalle, enintään 3 työpäivää. 2. Opetusta häiritsevän oppilaan poistaminen luokasta, jälki-istuntoon määrääminen ja kotitehtävin suorittaminen valvonnanalaisena. 3. Päättää yhdessä rehtorin kanssa vuosiluokalle jättämisestä. 4. Opiskelijan arviointi oppiaineen/aineryhmän osalta sekä yhdessä rehtorin kanssa opiskelijan 3
päättöarviointi ja arviointi erityisessä tutkinnossa oppiaineen osalta. 5. Päättää yhdessä rehtorin kanssa oppilaan arvioinnin uusimisesta. Hallintopalvelut Hallintopalvelujen tehtäväalue on seuraava: keskushallinnon palvelut, hankinta-asiat, henkilöstöpalvelut, talouspalvelut, tietohallintopalvelut, työsuojelu, työhyvinvointi, viestintä, arkistotoimen hoito, vaalien hoito ja muut kunnanhallituksen määräämät tehtäväalueet Hallintojohtajan ratkaisuvalta 1. Toimii hallintopalvelujen päällikkönä ja johtaa kunnan talous- ja henkilöstöhallintoa, 2. Päättää kassavarojen sijoittaminen ja tilapäislainan ottaminen, 3. Kunnan tilinkäyttöoikeudet, 4. Päättää virka- ja työsuhdepuhelinten käytöstä, 5. Päättää ilmoitusten, mainosten ja lahjoitusten antamisesta, 6. Päättää merkkipäiviä ja huomionosoituksia koskevat päätökset, 7. Työsuojelupäällikkön tehtävään kuuluva ratkaisuvalta 8. Hankinta-asiamiehen tehtävään kuuluva ratkaisuvalta 9. Päättää kokeiluihin osallistumisesta/kokeiluluvan hakemisesta talousarvion puitteissa, muuten luvan hakemisesta päättää kunnanhallitus. 10. Voi delegoida päätösvaltaansa oman toimialueen viranhaltijoille 11. Palkka-asiamiehen/ kt-yhdyshenkilön ratkaisuvalta 12. Päättää viranhaltijalle/työntekijälle myönnettävästä henkilökohtaisen lisän vuosi sidonnaisesta osasta. 13. Päättää virka- ja työehtosopimusten täytäntöönpanoa ja soveltamista siltä osin kuin ne on jätetty kunnan harkintaan, 14. Vastaa paikallisneuvotteluista, 15. Vastaa nimetyn viranhaltijan/työntekijän palkasta sopimisesta; johtoryhmään kuuluvien palkkauksesta päättää kunnanhallitus, 16. Vastaa henkilökohtaisen palkanosan ja tulospalkkion perusteiden vahvistamisesta ja niiden jakamisesta, 17. Vastaa yleisohjeiden antamisesta henkilöstöasioissa, 18. Päättää viranhaltijalle/työntekijöille myönnettävästä henkilökohtaisen lisän vuosisidonnaisesta osasta. Palveluesimiehen ratkaisuvalta 1. Toimii hallintotiimin esimiehenä 2. Vastaa päätearkiston hoitamisesta ja muiden toimialueiden arkistojen ohjauksesta ja neuvonnasta. 3. Kunnan tilinkäyttöoikeudet Tekniset palvelut Teknisten palveluiden tehtäväalue on seuraava: asuminen edistäminen, ympäristöpalvelut, yhdyskuntasuunnittelupalvelut, kunnallistekniset palvelut, vesi- ja lämpöhuolto, tilapalvelut, puhtaus- ja ruokapalvelut, kunnan omaisuus, rakentajien palvelut, kaavoitus, maapolitiikka ja muut kunnanhallituksen määrittelemät tehtäväalueet. Palo- ja pelastustoimen hoitaa Oulu- Koillismaan pelastuslaitos. 4
Teknisen johtajan ratkaisuvalta 1. Päättää suunnittelu-, urakka- ja hankintasopimuksista kunnanhallituksen vahvistaman yleisten perusteiden mukaisesti. 2. Päättää johtojen ja muiden vastaavien laitteiden sijoittamisesta kunnan hallinnassa oleville alueille. 3. Päättää metsästysoikeuden vuokraamisesta kunnan omistamille alueille kunnanhallituksen vahvistamien yleisten perusteiden mukaisesti. 4. Päättää maankäytön vuokraamisesta kunnan omistamilla alueille kunnanhallituksen vahvistamien yleisten perusteiden mukaisesti. 5. Päättää asemakaava-alueella niiden tonttien myynnistä, joille on hinta määritelty 6. Päättää yksityisteiden tienpidon osoitettujen varojen käytöstä valtuuston päättämien yleisten periaatteiden ja myöntämien määrärahojen puitteissa. 7. Päättää talousarvion puitteissa hankinnoista, urakoista sekä suunnittelusopimuksista talousarvion täytäntöönpano-ohjeiden mukaisesti. 8. Päättää talousarvion täytäntöönpano-ohjeiden mukaisesti rakennushankkeiden suunnitelmat ja kustannusarviot. 9. Päättää venepaikkojen vuokrista. 10. Päättää hallussaan olevan irtaimen omaisuuden poistamisesta ja yleisistä ohjeista poistetun tavaran myynnistä kunnanhallituksen ohjeen mukaan. 11. Vastaa ympäristöhankkeista ja ym. vastaavista. Vastaa kaavoituksen johtamisesta. 12. Päättää kokeiluihin osallistumisesta/kokeiluluvan hakemisesta talousarvion puitteissa, muuten luvan hakemisesta päättää kunnanhallitus. 13. Teknisten palvelujen esimies 14. Voi delegoida päätösvaltaansa oman toimialueen viranhaltijoille Käyttöteknikon ratkaisuvalta 1. Päättää kiireellisten korjaustöiden suorittamisesta enemmän vahingon estämiseksi. 2. Päättää urakoista ja hankinnoista talousarvion puitteissa. 3. Päättää käytöstä poistetun irtaimen omaisuuden myynnistä 4. Päättää työkohteessa tarvittavien koneiden ja kuljetusvälineiden sekä palvelujen ottamisesta 5. Päättää vesi- ja viemärilaitoksen toiminnan ja siihen liittyvät pienet investoinnit 6. Vastaa kunnan varikon toiminnasta 7. Päättää liikenteenohjauslaitteiden asettamisesta ja liikennejärjestelystä kunnan toimiessa tienpitäjänä. 8. Päättää talousarvion täytäntöönpano-ohjeiden mukaisesti rakennushankkeiden suunnitelmat ja kustannusarviot. 9. Vastaa puistoista, torista, ulkoilualueista, satamista ja kalustosta. 10. Käyttötiimin esimies Ruoka- ja puhtauspalvelupäällikön ratkaisuvalta 1. Vastaa siivous- ja ruokapalvelujen järjestämisestä kunnanhallituksen vahvistamien yleisten perusteiden mukaisesti. 2. Vastaa ruoka- ja siivouspalvelujen järjestämisestä kunnan toimipisteisiin. 3. Päättää siivous- ja ruokahuollon hankinnoista talousarvion ja hankintaohjeen mukaisesti. 4. Siivous- ja ruokahuoltotiimin esimies Rakennustarkastajan ratkaisuvalta 1. Maankäyttö- ja rakennuslain mukaiset viranomaispäätökset. 5
Elinvoimapalvelut Elinvoimapalveluiden tehtäväalue on seuraava: elinvoiman strateginen kehittäminen, elinkeinohankkeet, kuntamarkkinointi, yritystoiminnan kehittäminen, maaseutupalvelut, liikenteen logistiikka ja muut kunnanhallituksen määräämät tehtäväalueet. Huolehtii hallintokunnittain hankkeiden eteenpäin viemistä koskevat päätökset/ sopimukset-hankintasopimukset. Toteuttaa elinvoimaan ja yritystoimintaan liittyviä asioita. Kehitysjohtajan ratkaisuvalta 1. Elinvoimapalvelujen sopimuksista vastaaminen 2. Hallintokuntaa koskevat päätökset 3. Päättää laatupäällikön tehtäviin kuuluvista sopimuksista ja toimenpiteistä 4. Päättää markkinointiin liittyvät päätökset 5. Päättää kokeiluihin osallistumisesta/kokeiluluvan hakemisesta talousarvion puitteissa, muuten luvan hakemisesta päättää kunnanhallitus 6. Kunnan tilinkäyttö ja nimenkirjoitusoikeus Yritysaktivaattorin ratkaisuvalta - Hankekoordinaattori /hanketoimijoiden esimies - Supan esimies Hyvinvointipalvelut Hyvinvointivastaavan ratkaisuvalta Hyvinvointipalvelujen tehtäväalue on seuraava: hyvinvointikertomus, etsivä nuorisotyö, turvallisuus, yleisten järjestysasioiden hoito, kuntalaisten hyvinvoinnin edistäminen, yhteisöllisyyden ja osallisuuden edistäminen, laatutyöstä vastaaminen, verkostoituminen alueellisiin ja kansallisiin HYTE-verkostoihin, Oulunkaaren sosiaali- ja terveyspalvelut ja työllisyyspalvelut, maahanmuuttopalvelut ja muut kunnanhallituksen määrittelemät tehtäväalueet. 1. Päättää sellaisista hyvinvointipalvelujen sisäisistä asioista, jotka eivät vaadi kunnanhallituksen käsittelyä ja joita ei ole delegoitu muun tehtävän hoitajan tehtäväksi. 2. Päättää hyvinvointipalvelujen talousarvion sisäisistä muutoksista toimintasuunnitelmien puitteissa sekä ohjaa resurssien käyttöä. 3. Päättää poistettavasta irtaimistosta ja sen myynnistä. 4. Päättää kokeiluihin osallistumisesta/kokeiluluvan hakemisesta talousarvion puitteissa, muuten luvan hakemisesta päättää kunnanhallitus 5. Hyvinvointipalvelujen esimies 6. Voi delegoida päätösvaltaansa oman toimialueen viranhaltijoille 6