NUORTEN 2015 KESÄTYÖPASSI
Mikä on kesätyöpassi? Kesätyöpassi on tarkoitettu sinulle 1.1.1997-30.6.2001 välillä syntynyt hartolalainen nuori. Työsuhteen pituus on kolme viikkoa välillä 2.5.-31.8.2015. Työnantaja maksaa palkkaa sinulle vähintään 530 (sisältää lomakorvauksen). Työaika 35 tuntia viikossa tai 7 tuntia päivässä sisältäen kaksi 10 minuutin kahvitaukoa. Ruokatunti on omaa aikaasi. Täytä ensin henkilötietosi kesätyöpassiin ja sen jälkeen lähde reippaasi kyselemään kesätyöpaikkaa hartolalaisilta tai Hartolassa olevilta yrityksiltä, yhdistyksiltä tai Hartolan kesäasukkailta. Kun menet kysymään kesätyöpaikkaa, pyydä heitä täyttämään passiin siihen varattu kohta. Kun olet saanut kesätyöpaikan ja passissa on siitä merkintä, hae oma kesätyösetelisi kunnan teknisestä toimistosta (Seteliä ei anneta ilman passia). Seteli on noudettava viimeistään 18.5.2015 mennessä. Kunnalla on muutama kesätyöpaikka, joita voit kysellä. Yhteystiedot ovat jäljempänä. Työsuhteen päättyessä palauta seteli täytettynä kunnan tekniseen toimistoon palkanmaksutositteen kanssa. Myös työnantajasi voi palauttaa tositteet. Tämän jälkeen työnantajallesi maksetaan 265 työllistämistuki. Seteli on palautettava viimeistään 30.9.2015 mennessä. Allekirjoittamasi työsopimus on sitova. Alle 15-vuotiaat kirjoittavat työsopimuksen huoltajansa kanssa. Jos et saavu sovitusti työpaikallesi, jätät työsi tekemättä tms, työnantaja voi sanoa välittömästi sopimuksen irti ja maksaa palkan vain tekemästäsi työstä. Huomioithan alle 15-vuotiaita koskevan lainsäädännön.
KESÄTYÖPASSINI HENKILÖKOHTAISET TIETONI Sukunimi: Etunimi: Osoite: Puhelinnumero:_ Syntymäaika: KESÄTYÖPAIKKANI Olen käynyt kysymässä kesätyöpaikkaa seuraavista paikoista Kiitos kiinnostuksestasi työtäni kohtaan. Otan sinut mielelläni kesätöihin 2015. Kiitos kiinnostuksestasi, mutta en voi työllistää sinua kesällä 2015. Ota minuun uudelleen yhteyttä / 2015 jälkeen. Hartolassa / 2015 Työpaikka
Kiitos kiinnostuksestasi työtäni kohtaan. Otan sinut mielelläni kesätöihin 2015. Kiitos kiinnostuksestasi, mutta en voi työllistää sinua kesällä 2015. Ota minuun uudelleen yhteyttä / 2015 jälkeen. Hartolassa / 2015 Työpaikka Työnantajan/työantajan edustajan allekirjoitus Kiitos kiinnostuksestasi työtäni kohtaan. Otan sinut mielelläni kesätöihin 2015. Kiitos kiinnostuksestasi, mutta en voi työllistää sinua kesällä 2015. Ota minuun uudelleen yhteyttä / 2015 jälkeen. Hartolassa / 2015. Työpaikka Työnantajan/työantajan edustajan allekirjoitus
yhteystietoja Yrityksiä, joista voi käydä kyselemässä kesätyöpaikkaa: Hartola Golf Oy 045 869 3808 Itä-Hämeen museo 044 077 0149 Linna-Hotelli 0400 953 031 MLL:n leikkipuisto 044 544 7882 Pohjolan Raitti 03 716 6306 Vuohelan Herkku Oy 0400 368 445 Ravintola La Kar de Mumma 044 772 9811 Pullapaja 040 554 4389 Itä-Hämeen Opisto 03 874 740 Hartolan kunta: Puisto- yms. työt/ Markku Tuukkanen/ 044 743 2240 Päivähoito / Liisa Vuontelo/ 044 743 2308 Kirjasto/ Anne Pihlajaniemi/ 044 743 2269 Päijät-Hämeen sosiaali- ja terveystyön kuntayhtymä: Vuodeosasto/ Leena Nyberg 044 743 2467 Kotiharju 044 743 2472 Avopalvelukeskus Kuninkaankartano 044 743 2215 Lisätietoja projektista antavat: Elinkeinoneuvoja Seppo Laakso 044 743 2254 Toimistosihteeri Elisa Jaakkola 044 743 2223 Vapaa-aikaohjaaja Anna-Maija Muurinen 044 743 2257 MUISTA!!! Yllämainitut ovat esimerkkejä. Rohkeasti vain kyselemään töitä muualtakin. Onnea työnhakuun!
Mallityösopimus (Voit käyttää tätä työsopimusta, muista ottaa kopio työnantajalle) (Ei käytössä hartolan kunnan tarjoamilla työpaikoilla) TYÖSOPIMUS / NUORTEN KESÄTYÖHARJOITTELUPAIKAT 2015 Allekirjoittaneet ovat tehneet seuraavan työsopimuksen: Työnantaja Osoite Puhelinnumero Työntekijä Sukunimi Etunimet Koulutus Henkilötunnus Osoite Puhelinnumero Työpaikka ja työtehtävät Työsuhteen kesto Työsuhteen kesto: vakio kolme (3) viikkoa. Työsopimus on voimassa määräajan: Työntekijään Noudattamaan työpaikan työsääntöjä sekä olemaan käyttämättä hyväkseen ja ilmaisematta sivullisille, mitä on saanut tietoonsa työssään tai muutoin työnantajan liike- ja ammattisalaisuuksia. Sovelletaan asianomaisen työpaikan työehtosopimusta sovellettava Nuoriin eli alle 18-vuotiaisiin työntekijöihin sovelletaan lisäksi lakia nuorista työntekijöistä (998/1993). Työntekijä sitoutuu työehtosopimus Työaika Työaika vakio 7 h/paivä, 35 h/viikko. Ruokatunti päivittäin vähintään 30 min. Ruokatuntia ei lasketa työaikaan. Työaikaan sisältyy kaksi 10 minuutin pituista kahvitaukoa. Palkka ja Palkka: (vähintään 530,00 ) sen maksaminen Palkka maksetaan kerralla työsuhteen päätyttyä. Laskennallinen vuosilomakorvaus ja lomaraha sisältyvät ilmoitettuun palkkaan. Eläkeoikeus määräytyy Pankkitilin numero: lyhytaikaisissa työsuhteissa olevien työntekijäin eläkelain mukaan Muuta Siltä osin kuin työehtoja ei ole määritelty tällä työsopimuksella, noudatetaan voimassaolevien lakien ja asetusten säännöksiä sekä asianomaisen työehtosopimuksen määräyksiä Allekirjoitukset Tätä sopimusta on tehty kaksi samansisältöistä kappaletta, yksi kummallekin sopijapuolelle. Hartolassa Hartolassa / 2015 / 2015 Allekirjoitus ja nimen selvennys Allekirjoitus ja nimen selvennys
Työllistämisprojektia tukevat: Hartolan kunta Hartolan Lions Club Copyright: Hartolan kunta