Yksityishammaslääkärikysely lokakuussa 2013 vastaanottokohtaiset tulokset
Yksityisen sektorin työvoimaselvitys lokakuussa 2013 Tutkimus tehtiin yhteistyössä KT Kuntatyönantajien ja sosiaali- ja terveysministeriön kanssa päävastuu toteutuksesta Suomen Hammaslääkäriliitolla Tutkimusaineisto sisältää Hammaslääkärikohtaisen osan (vapaa kapasiteetti) Vastaanottokohtaisen osan (vastaanotoilla työskentelevän työvoiman lukumäärätietoja) Työvoimaselvityskokonaisuuteen kuuluu myös kysely terveyskeskusten johtaville hammaslääkäreille, jolla selvitetään terveyskeskusten työvoimatilannetta
Tutkimuksen aineisto Vastaanottokohtainen aineisto kerättiin ensimmäistä kertaa (osittain kokeiluluonteisesti) siten, että sähköpostikysely lähetettiin suoraan vastaanotoille, joiden osoitetiedot saatiin Valvirasta Valvira ei luovuttanut henkilötietolakiin vedoten niiden ammatinharjoittajien osoitetietoja, jotka toimivat itse omistamissaan tiloissa koska tämä rekisteri sisältää paljon kotiosoitteita Valviran rekisteri tiedettiin ennalta virheitä sisältäväksi ja kysely päätettiin toteuttaa lopulta uudella tavalla vain koska suurimmat ketjut lupasivat välittää kyselyn vastaanotoilleen Ammatinharjoittajat, jotka toimivat itse omistamillaan vastaanotoilla, vastasivat vastaanottokohtaisiin kysymyksiin hammaslääkärikohtaisen sähköpostikyselyn yhteydessä Tiedot saatiin 492 vastaanotolta joista 186 (38 %) suoralla vastaanottokohtaisella kyselyllä ja 306 (62 %) hammaslääkärikohtaisen kyselyn kautta vuonna 2012 tiedot saatiin vain 164 vastaanotolta
Vastanneet vastaanotot sairaanhoitopiireittäin 2013 ja 2012 kyselyissä Helsinki ja Uusimaa Varsinais-Suomi Pirkanmaa Pohjois-Savo Pohjois-Pohjanmaa Satakunta Vaasa Päijät-Häme Pohjois-Karjala Keski-Suomi Etelä-Pohjanmaa Lappi Kanta-Häme Kymenlaakso Etelä-Karjala Etelä-Savo Länsi-Pohja Kainuu Keski-Pohjanmaa Itä-Savo 6% 4% 5% 5% 5% 6% 5% 5% 4% 3% 3% 3% 3% 3% 1% 3% 1% 1% 1% 1% 1% 0% 0% 11% 10% 10% 1 0% 10% 20% 30% 40% 30% 35% 2013 2012
Onko vastaanotto liittynyt Hammaslääkärien työnantajayhdistykseen? EOS 16 % Kyllä 35 % Ei 49 % Kyllä -vastanneilla vastaanotoilla työskenteli 41 % hammashoitajista (2012: 52 %) 39 % suuhygienisteistä (39 %)
Noudatetaanko vastaanotolla Hammaslääkärien työnantajayhdistyksen ja Tehyn solmimaa työehtosopimusta? 11% 17% 73% Kyllä -vastanneilla vastaanotoilla työskenteli 75 % hammashoitajista (2012: 88 %) 75 % suuhygienisteistä (89 %)
Kuuluuko vastaanotto johonkin valtakunnallisesti toimivaan yhtiöön (esimerkiksi Oral, PlusTerveys, Attendo, Coronaria jne.)? Kyllä 16 % Ei 84 % 30 % kaikista kyselyyn osallistuneiden vastaanottojen hammaslääkäreistä toimii johonkin valtakunnalliseen ketjuun kuuluvalla vastaanotolla (2012: 29 %)
Työaika Myös sivutoimiset mukana Vastaanotolla työskentelevien hammaslääkärien yhden viikon kliininen työtuntimäärä oli keskimäärin 24 tuntia / hammaslääkäri (2012: 23) Vastaanotolla työskentelevien hammaslääkärien lukumäärä oli keskimäärin 3,4 (ka) (3,1) Vastaanotoilla työskenteli yhteensä 1 577 (505) hammaslääkäriä, mikä on 75 % Hammaslääkäriliittoon kuuluvista yksityishammaslääkäreistä
Vastaanottojen koko 1 hammaslääkäri 45% 45% 2 hml 14% 16% Keskiarvo = 3,4 (2012: 3,1) 3 hml 9% 14% Mediaani = 2 (2) Moodi (yleisin arvo) = 1 (1) 4 hml 5 hml 9% 8% 5% 4% 2013 2012 6-10 hml 13% 9% Yli 10 hammaslääkäriä 5% 5% 0% 20% 40% 60% 80% 100%
Olisiko vastaanotolla tarjota työaikaa uusille hammaslääkäreille? En osaa sanoa 7 % Kyllä 41 % Keskimäärin 23 h/vko (2012: 23) Ei 52 %
Vastaanotolla on tarjota työaikaa uusille yksityishammaslääkäreille (pienempien sairaanhoitopiirien osalta tulokset epäluotettavia) HUS Varsinais-Suomi Pirkanmaa Satakunta Pohjois-Savo Etelä-Pohjanmaa Keski-Suomi Päijät-Häme Pohjois-Pohjanmaa Kanta-Häme Vaasa Lappi Etelä-Karjala Pohjois-Karjala Kymenlaakso Kainuu Etelä-Savo Länsi-Pohja Keski-Pohjanmaa Itä-Savo 260 235 221 203 198 196 173 165 161 132 113 80 50 40 33 30 10 497 549 Yhteensä 4 289 tuntia (2012: 1 700) - oletuksella, että vastaajat edustavat 75 % Manner-Suomen yksityisvastaanotoista, voidaan arvioida, että tarjolla olevia työtunteja on kaikkiaan n. 6 084 (7 700) 943 0 200 400 600 800 1000 Tuntia viikossa
Jos ei olisi tarjota työaikaa uusille hammaslääkäreille, millä edellytyksillä vastaanotolla voisi työskennellä enemmän hammaslääkäreitä? Potilaita olisi enemmän 30% 29% Avustavaa henkilökuntaa olisi riittävästi Hammaslääkäreitä olisi enemmän 2 27% 14% 19% 2013 2012 Tiloja olisi riittävästi 2 18% 0% 20% 40% Sai valita useamman vaihtoehdon
Voisivatko vastaanotolla työskentelevät hammaslääkärit hoitaa enemmän potilaita, jos potilaita olisi enemmän? En osaa sanoa 10 % Ei 47 % Kyllä 43 % Keskimäärin 12,1 h/vko (2012: 10,1) Kyllä vastanneilla vastaanotoilla voitaisiin hoitaa potilaita yhteensä noin 2 358 (545) tuntia viikossa enemmän; kun tuntimäärä muutetaan vastaamaan Kaikkia Manner-Suomen yksityishammaslääkäreitä, saadaan Tuntimääräksi 3 345 (2 477), joka vastaa noin 111 (83) täysiaikaisen yksityishammaslääkärin työpanosta.
Hoitohenkilökunta kokoaikaisiksi muutettuna (1=38 h/vko) (100 %:n laskelmat olettavat aineiston kattavuudeksi kaikki Manner-Suomen yksityishammaslääkärivastaanotot) Hammashoitajia 218 640 908 991 Suuhygienistejä 72 242 343 327 Henkilötyövuosina Muuta henkilökuntaa Hoitoavustajia 38 41 16 58 73 148 210 173 2012: henkilötyövuosina 100 % 2012: 100 % 0 200 400 600 800 1000 1200 Henkilökunnan lukumäärä
Jos vastaanottonne on hakenut hammashoitajaa viimeisen vuoden aikana sijaiseksi tai pysyvään työsuhteeseen, niin paljonko hakijoita oli? Ei yhtään 13% 3 tai enemmän 40% 1-2 47% 31 prosenttia (2012: 38) vastaanotoista on hakenut hammashoitajaa viimeisen vuoden aikana.
Jos vastaanottonne on hakenut suuhygienistiä viimeisen vuoden aikana sijaiseksi tai pysyvään työsuhteeseen, niin paljonko hakijoita oli? Ei yhtään 25 % 1-2 48% 20 prosenttia (2012: 24) vastaanotoista on hakenut suuhygienistiä viimeisen vuoden aikana. 3 tai enemmän 27 %
Arvioitu hoitohenkilökunnan lisätarve kokoaikaisiksi muutettuna (1=38 h/vko) (100 %:n laskelmat olettavat aineiston kattavuudeksi kaikki Manner-Suomen yksityishammaslääkärivastaanotot) Hammashoitajia 70 99 Suuhygienistejä Muuta henkilökuntaa 13 19 36 51 aineisto 100 % Hoitoavustajia 2 3 0 20 40 60 80 100 120 Henkilökunnan lukumäärä
Arvioi kuinka monta prosenttia suuhygienistien nykyisestä työpanoksesta poistuu seuraavan viiden vuoden aikana johtuen eläköitymisestä? 20-50 % työpanoksesta poistuu 8 % vähintään 50 % työpanoksesta poistuu 5 % 0,1 % - 19,9 % työpanoksesta poistuu 5 % 0 % työpanoksesta poistuu 8 Tulkintaohje: 82 % vastaanotoista ei menetä lainkaan suuhygienistiensa työpanosta seuraavan viiden vuoden aikana eläköitymisestä johtuen; vastaavasti 5 % vastaanotoista menettää nykyisestä työpanoksesta vähintään puolet. Laskentaan on otettu mukaan vain ne vastaanotot, joilla tällä hetkellä työskentelee vähintään yksi suuhygienisti.
Arvioi kuinka monta prosenttia hammashoitajien nykyisestä työpanoksesta poistuu seuraavan viiden vuoden aikana johtuen eläköitymisestä? vähintään 50 % työpanoksesta poistuu 9 % 20-50 % työpanoksesta poistuu 15 % 0,1 % - 19,9 % työpanoksesta poistuu 16 % 0 % työpanoksesta poistuu 60% Tulkintaohje: 60 % vastaanotoista ei menetä lainkaan hammashoitajiensa työpanosta seuraavan viiden vuoden aikana eläköitymisestä johtuen; vastaavasti 9 % vastaanotoista menettää nykyisestä työpanoksesta vähintään puolet. Laskentaan on otettu mukaan vain ne vastaanotot, joilla tällä hetkellä työskentelee vähintään yksi hammashoitaja.