N o 1 2005 (114) Tässä numerossa Pääkirjoitus s.2 Hyvinvointiseminaari, Aurian tarjous s.3 Oopperaan, Lohjalle kesällä, Dragon melonta s.4 Retriittiavustus, Samppalinnan kesäteatteri s.5 Kysy virka- ja työsuhteesta, Aamuhartaudet, Paikallinen julkkis s.6 Kiitokset, Ratsastamaan s.7 Lahjat ja palkkiot s.8 Naakan ekovinkit, Naakkanetti s.9-10 Uudet palkkataulukot, Matkakustannuksen korvaus s. 11-12 Kirkkoherran viran hinnoitteluryhmä, Kirkon yleisen virka- ja työehtosopimuksen lisät s.13 Lopeta tupakointi, Jytyä jäsenille, Svenska klubben s. 14 Kenen kallosta kiistellään, Lomayhtymän tuetut lomat s.15
Kun tuuli kävi ylitsemme! Me seurakuntayhtymän työntekijät olemme kahden viikon ajan olleet tuulen tuiverruksessa. Kuta kuinkin jokainen, jonka työpaikan naapurit, ystävät, kylänmiehet ja serkun kummin kaimat tietävät, on käyttänyt tilaisuutta hyväkseen kysyäkseen jotakin piispan avioeroon liittyvää. Työpaikalta poistuminen ei ole antanut asiassa rauhaa. Kesken lumen luonnin tai auton puhdistamisen olen saanut vastailla toinen toistaan epämääräisiin kysymyksiin. Ihmisten uteliaisuus on ollut rajaton. Kun Ilta-Sanomien teologikoulutuksen saanut toimittaja kertoi jutussaan, että piispan asiat ovat olleet jo vuosikausia arkkihiippakunnassa tiedossa, myrsky alkoi. Siitä tulivat osallisiksi monet vaihteenhoitajasta alkaen. Ehkä yleisin kysymys oli: - Kuka se nainen on? Älkää kieltäkö, ettettekö tiedä. Kyllä minä tiedän, että te tiedätte. Ilta-Sanomissakin se oli. Niin että kuka se on? Tiedotustoimikunnassa todettiin helmikuun kokouksessa, että maailma käy yhä kovemmaksi ja raadollisemmaksi. Vaikka emme halua, joudumme tottumaan siihen. Kun raha ratkaisee, toimittajan eettiset säännöt saavat väistyä. Jos tulee oikeusjuttu, tiedotusväline maksaa. Ohjelmassaan Uutissi Turust Markku Heikkilä joutui 16.2. toteamaan: Juu täst piispan viraltapanoasiast en sen enempä ilkene irvistellä kun tuamio kerra hoiretaan ärkioskin ikkunas olevis lööpeis. Sevverran vaan et tiatokilpailukysymys. Mitä tehrään Suames piispoil mikkä ei ol nuhteettomi. Vastaus: Ne revitäl lehris kappalaisiks. Sen verran Heikkilä erehtyi, ettei kysymyksessä ollut viraltapano vaan virasta eroaminen. Minulta on kysytty, onko tässä tapauksessa jotakin uutta. Vastaukseni on ollut lyhyt:- On. Jatkokysmys on kuulunut: - No mitä uutta? Jatkovastauskin on ollut lyhyt: - Olemme kohdanneet moralismin uudet kasvot. Jouko Hallia
Hyvinvointiseminaarissa alkaa toinen kierros! Vuodesta 1992 alkaen on seurakuntayhtymä kustantanut joka syksy 18 työntekijän joukon Hyvinvointiseminaariin Vuontispirtille Tunturi-Lapin maisemiin, lepäämään, virkistymään ja saamaan uusia voimia ja ideoita. kuva: Outi Haijanen Viikon painopisteitä ovat olleet liikunta, vaeltaminen, yhteinen pohdinta työn ja elämän kysymyksistä sekä yhteinen hiljentyminen ja Jumalan luomistekojen ihmettely. Seminaarit ovat olleet hyvin suosittuja tähän mennessä. Niille on osallistunut jo yli kaksisataa työntekijää. Koska Vuontispirtillä käymättömien luku on harventunut ja osa heistä ei Lappiin haluakaan, päätti koulutustyöryhmä viime vuonna, että mahdollisuus hyvinvointiseminaariin avataan uudestaan myös kerran siellä jo käyneille. Tämän vuoden Hyvinvointiseminaari järjestetään 24.9. - 1.10.2005 (lähtö pe iltana 23.9. ja paluu la aamulla 2.10.). Seminaariin pyrkivistä ovat etusijalla vähintään 8 vuotta yhtymän palveluksessa olleet. Ellei osanottajamäärä näin täyty, on toisena valintaperusteena se, että edellisestä Hyvinvointiseminaariin osallistumisesta on kulunut vähintään kuusi vuotta. Osanottajille ei makseta seminaariajalta päivärahoja eikä ylityökorvauksia. Myöskään koulutusmatkan alle jääviä vapaapäiviä ei voi siirtää myöhemmin pidettäviksi. Matkat, majoituksen ja Vuontispirtiltä tehtävät retket maksaa työnantaja. Matka on tehty tähän asti junalla ja linja-autolla. Selvityksen alla on vaihtoehto lentää Turusta Kittilään. Tämä asia päätetään myöhemmin. Todennäköisesti matka tehdään edelleenkin junalla. Vetäjinä toimivat työnohjaaja Heikki Palmu ja isännöitsijä Leo Saarinen. Ilmoittautumiset Auli Hynönen-Rinteelle sähköpostilla: auli.hynonen-rinne@evl.fi tai muuten kirjallisessa muodossa maaliskuun loppuun mennessä. Aurian paikallispuheluiden puheaikatarjous Niillä seurakunnan työntekijöillä, joilla on seurakunnan kotilankaliittymä, on mahdollisuus hyödyntää Aurian tarjoamaa puheaikatarjousta ilman aikaveloitusta. Aurian tarjous koskee Aurian puhelinliittymien välisiä puheluita 02-suunta-alueella eli paikallispuheluita, joita saa soittaa 5 euron kuukausihintaan rajattomasti kaikkina vuorokauden aikoina. Ne jotka haluavat hyödyntää puheaikatarjousta, tulee ottaa yhteyttä Leo Saariseen, puh. 17 273
DRAGON hyväntekeväisyysmelonta 2005 OOPPERAAN su 21.8. Nyt sinulla on mahdollisuus kokea Richard Wagnerin LENTÄ- VÄ HOLLANTILAINEN upeana esityksenä Aurajoen rantamalla. Suomen Joutsen ja Sigyn luovat mahtavat puitteet esitykselle. Sentana kuullaan Päivi Nisula ja Dalandina Matti Salminen sekä Hollantilaisena Juha Uusitalo. Virkistystoimikunta on varannut pienehkön määrän lippuja sunnuntain 21.8. näytökseen. KOKO PERHEEN RETKI LOHJALLE la 11.6. Lähde viettämään perheen yhteistä lauantaipäivää Lohjan maisemiin. Käymme perillä Tytyrin kaivoksessa, jossa 110 metrin tasolla maan alla tutustumme entisessä kaivospajassa mm. vanhoihin koneisiin ja saamme kuulla, millaista mainarin arkityö oli ennen. Esittely kestää noin 1 ½ tuntia. Käymme myös Lohjan kauniissa kirkossa sekä kirkon lähellä sijaitsevassa Lohjan museossa, johon kukin saa omatoimisesti Näytös alkaa kello 22.00. Henkilökunnalta lipun hinta on 50 e ja seuralaiselta 73 e. Lippuja voi kysellä Sirpa Salmiselta puh 050-591 4906 tai 261 7352. tutustua. Siellä on mm. leikkikaluja vuosikymmenten takaa sekä erityisnäyttelynä Lohjan teatterin rekvisiittaa, pukuja ja lavasteita menneiltä vuosilta. Jossain välissä käymme lounastamassa Kahvila-ravintola Lohjan Norpassa. Perinteinen Sata-Dragon melonta-tapahtuma järjestetään ensi kesänä 22.-25. elokuuta. Osallistumme tapahtumaan ja tarvitsemme joukkueeseen sekä nais- että miesmelojia. Lähde mukaan niin urheilu- kuin huumorimielelläkin parantamaan aikaisempia saavutuksia ja samalla viihtymään yhteisen tekemisen merkeissä. Ennen varsinaista tapahtumaa kokoonnumme ainakin kerran laatimaan tarkemmat suunnitelmat ja mahdollisesti käymme Kunstenniemessä harjoittelemassa melontaa kanooteilla. Lisätietoja asiasta antaa ja ilmoittautumisia vastaanottaa: Jouko Ruisniemi puh. työ 040 826 6505, koti 040 500 8431 tai jouko.ruisniemi@pp.inet.fi Retki toteutetaan, jos tarpeeksi osallistujia ilmaantuu, lauantaina 11.6. Lähtö aamulla 8.30 ja paluu noin kello 18-19. Retken hinta aikuisilta 25 euroa ja lapsilta 15 euroa. Ilmoittautua voi ja tiedusteluihin vastaa Sirpa Salminen puh 050-591 4906 tai 261 7352.
Retriittiavustuksen turvin UUSIA VOIMIA JA NÄKÖALOJA Tähän aikaan vuodesta saattaa käydä niin, että allakka on täynnä mutta takki tyhjä. Retriitin hiljaisuudesta on moni saanut uusia voimia ja näköaloja työhön. Viikonlopun avoimet retriitit Rymättylän Tammilehdossa ovat myös Sinua varten! Retriitti alkaa perjantaina illansuussa ja päättyy sunnuntai-iltapäivänä. Väljä mutta tukevan säännöllinen päiväohjelma pitää sisällään rukoushetkiä, virikepuheen, yhteisiä musiikin taustoittamia ruokailuja, rantasaunan, ulkoilua ja lepoa omaan tahtiin. Ja luvan olla ihan hiljaa! Eikä maksa Sinulle mitään. Jos olet vakinaisessa työ-tai virkasuhteessa tai hoidat vähintään kuuden kuukauden sijaisuutta, olet oikeutettu saamaan seurakuntayhtymältä 120 euron vuotuiseen retriittiavustuksen koulutusmäärärahoista. Avustuksen saa esittämällä alkuperäisen maksukuitin Armi Laaksoselle hallintovirastoon. Tammilehdon lomakoti sijaitsee Rymättylän Kirkkojärven rannalla. Punatulkun majoitusrakennuksessa asut mukavissa yhden hengen huoneissa. (kuvaaja KK) Katso Kirkko ja me -lehdestä tai nettisivuilta sopiva ajankohta ja retriitti, ilmoittaudu Auli Hynönen-Rinteelle p. 2617 207 tai kysy lisää Kyllikki Krapinojalta, joka siirtyi kuluvan vuoden alusta tiedottajan tuolilta retriittiohjaajaksi Sisko Raittiin jäätyä käytännössä eläkkeelle. Kyllikin tavoitat varmimmin keskiviikosta perjantaihin klo 9-11 numerosta 2617 344. KK Turun Samppalinnan kesäteatteri MYRSKYLINTU torstaina 30.6.2005 klo 19 Myrskylintu on Jussi Helmisen kirjoittama ja ohjaama näytelmä, joka kertoo Oskar Merikannon ja Eino Leinon kautta 1900-luvun alun suomalaisen historian murrosajasta. Liput: henkilökunta 15 euroa ja muut 23 euroa Varaukset: Pirjo Suominen puh. 0400 705 931
KYSY VIRKA- JA TYÖSUHTEESTA Tällä palstalla käsitellään virka- ja työsuhteeseen liittyviä kysymyksiä. Vastaajina toimivat seurakuntayhtymän lakimies Mia Fager ja SVTL:n pääluottamusmies Arno Heinonen. Kysymykset voi lähettää suoraan Kirkon Naakan toimituskunnalle (pirjo.seppala@evl.fi tai postitse, osoite on takasivulla). Kysyä voi myös nimettömänä. kuljetusten sekä erityisruokavalioiden järjestämisen sekä muut leirin ohjelmaan liittyvät järjestelyt. 2) Turvallisuusvastuun osalta leirinjohtajan tehtäviin kuuluu päävastuu leirin henkisestä, hengellisestä ja fyysisestä turvallisuudesta. Mitä kuuluu ohjelmaturvallisuusvastuussa olevan leirin johtajan tehtäviin? Virka- ja työehtosopimus, josta mainittu johtajakysymys yhtäältä nousee, ei määrittele tehtäviä mitenkään. Leirin johtajan tehtävistä on monia seurakuntakohtaisia sovelluksia, jotka perustuvat usein vakiintuneeseen käytäntöön. Lähtökohtana voidaan pitää, että tehtävä on kaksiosainen, jolloin se pitää sisällään 1) ohjelmavastuun ja 2) turvallisuusvastuun. 1) Ohjelmavastuun osalta leirin johtajan tehtäviin voidaan ajatella kuuluuvan mm. tarpeellisen informaation antamisen leiriläisille ja vanhemmille, leiripaikan, On muistettava, että edellä mainittuja tehtäviä hoidetaan usein vetäjätiiminä, mutta päävastuu kuuluu ohjelma- ja turvallisuusvastuussa olevalle leirin johtajalle. Seurakuntayhtymässä on tällä hetkellä pohdinnassa ja työn alla leirien ja retkien turvallisuusasioihin liittyvät asiat, joten lähiaikoina edellä mainittuihn tehtäviin tullee ohjeistusta. (ah) Toimitalon aamuhartaudet vuonna 2005 28.1. Vammaistyö 25.2. Kaarinan seurakunta 18.3. Erityisnuorisotyö 29.4. Mikaelinseurakunta 27.5. Tuomiokirkkoseurakunta 26.8. Tiedotus 30.9. Maahanmuuttajatyö 28.10. Työnohjaus 25.11. Henrikinseurakunta 23.12. Päihdetyö Kaikki päivät ovat kuun viimeisiä perjantaita, paitsi maaliskuussa hiljaisen viikon vuoksi jo viikkoa ennen ja joulukuussa aaton aattona. Totuttuun tapaan on paikkana edelleen Tuomiokirkkoseurakunnan juhlasali ja alkamisaikana klo 8. Kahvia pullan kera saadaan vanhan kirkollisen perinteen mukaisesti. Toukokuussa toivotaan hartaudessa suvivirttä, marraskuussa hoosiannaa ja joulukuussa Enkeli taivaan. Hankkeen toimentajan ominaisuudessa Jouko Räty Paikallinen julkkis Milja 5 v. näki paikallisessa lehdessä tutun miehen kuvan, oman seurakunnan kirkkoherran. Äiti kysyi Miljalta tunteeko hän kuka kuvassa on? - Kirkonkylän Jumala, sanoi Milja. Lähde positiivarit@positiivarit.fi
Nyt laitetaan unelmat uusiksi! Tuomiokirkkoseurakunnan syksyn Alfa-kurssi oli kokonaisuudessaan kirkon parasta antia. Ismo Seivästö kiittää muistamisesta. Aids-orvot ja salibandypelaajat saivat molemmat noin 1100 euroa. Kiitän Henrikinseurakunnan työntekijöitä, työtovereita ja Kasvatusasiain keskuksen vastaavista henkilöistä muistamisesta ja mukavasta hetkestä jäädessäni eläkkeelle. Onnea ja keikkea hyvää vuodelle 2005! Lastenohjaaja Anita Aaltonen Lämpimät kiitokseni työtovereilleni, jotka järjestitte yllätysmatkan kaikkine herkullisine mausteineen ja kaikille jotka muistitte minua eläkkeelle lähtiessäni 1.1.2005. Pirkko Laitervo Suurin kiitos kurssin vetäjälle pastori Anna-Liisa Varhialalle, joka loi kurssin hengen. Ihmiset puhuivat ihmiselle. Alustajien saaminen on ollut suuren työn tulos. Alustusten pohjalta käydy keskustelut pienryhmissä antoivat paljon tietoa, henkistä ja hengellistä evästä elämään. Saimme tuntea yhteenkuuluvuutta toisiimme ja olevamme seurakunnan jäseniä, Jumalan eri-ikäisiä lapsia uskon tiellä, toiset ihan alussa, toiset hyvinkin pitkällä. Rukouksin muistamme alfalaisia ja etenkin Anna-Liisa Varhialaa, joka ei työtunteja laskenut kurssia vetäessään. Tule ratsastamaan! Nyt on mahdollisuus tutustua urheilulajiin nimeltä ratsastus. tiistaina 5.4. klo 12 (Olemme paikalla noin puolta tuntia ennen satuloidaksemme hevoset). Paikka: Keiramon ratsastuskoulu, Kaarina, Lakarintie. Hinta: n. 8 euroa. Tarvitset. Kumisaappaat ja sopivan löysät housut sekä sormelliset hanskat. Kypärän saat tallilta. Aikaisempaa hevoskokemusta ei tarvita. 10 ensimmäistä ilmoittautujaa mahtuu mukaan. Ilmoittaudu / lisätietoja: 30.3. mennessä: Anu Åberg/ anu.aberg@evl.fi tai puhelimesta 050 376 4083 Aloitteleva ratsastaja istuu Maija-hevosen selässä.
Lahjat ja palkkiot - tärkeää tietoa jokaiselle PIMEITÄ PALKKIOITA EI MAKSETA! Kaikki korvaukset suoritetusta työstä maksetaan palkanlaskenta-laskentajärjestelmän kautta. PALKKIOITA EI MAKSETA TAVARANA EIKÄ MYÖSKÄÄN ESIM. SOITINTEN TAI NUOTTIEN VUOKRINA.! Kukaan seurakuntayhtymän työntekijä ei edes antaudu neuvotteluun palkkioiden maksamisesta pimeänä. PIENET PALKKIOT! Harrastekerhojen kerhonohjaajille tai vapaaehtoistyötä tekeville henkilöille, joille maksetaan pienehkö palkkio, ei synny työsuhdetta, joten heille maksetuista palkkioista ei makseta työttömyysvakuutus- tai eläkevakuutusmaksua. Lisäksi heillä saattaa henkilökohtaisen verokortin mukaan olla ennakonpidätysprosenttina 0, mutta sosiaaliturvamaksu tulee kuitenkin maksaa.! Vaikka yksittäisistä satunnaisista enintään 20 euron suorituksista ei tarvitse tehdä ennakonpidätystä, on tällainen tulo kuitenkin saajalleen aina veronalaista ja se tulee maksaa palkanlaskentajärjestelmän kautta. Yksittäisyyden ja satunnaisuuden määrittelemisestä ei ole olemassa tarkkaa määritelmää eikä myöskään palkanlaskenta-järjestelmässä ole tällaisten palkkioiden seuraamiseen soveltuvaa ohjelmaa, joten ei ole perusteltua maksaa tämänkaltaisia suorituksia. MERKKIPÄIVÄLAHJAT! Tuloverolain mukaan veronalaisena etuutena pidetään rahana tai siihen verrattavana suorituksena työnantajalta saatua lahjaa. Rahaksi verrattavana suorituksena voidaan pitää lahjakorttia tai työntekijän itsensä valitsemaa esinelahjaa.! Jotta lahja olisi verovapaa, edellytetään, että kyse on työnantajan valitsemasta merkkipäivälahjasta tai muusta vähäisestä lahjasta, joka on saatu muuna kuin rahana tai siihen rinnastettavana suorituksena.! Kohtuullisena merkkipäivälahjana on voitu pitää työntekijän 1 2 viikon bruttopalkkaa vastaavaa lahjaa. Vähäisellä muulla lahjalla tarkoitetaan esim. työntekijöille annettavaa korkeintaan 100 euron arvoista joululahjaa, jonka työantaja on valinnut.
Naakan ekovinkit Vinkki 1: Osta laadukasta ja korjattavaa! Kun teet hankintoja, muista että halvin ei ole aina edullisin saati ympäristöystävällisin. Kiinnitä siis huomiota myös tuotteen laatuun ja korjattavuuteen. Mieti hankinnoissa tuotteen koko elinkaarta ja vältä ongelmajätteitä sisältäviä tuotteita tai tavaroita, joista syntyy käytön jälkeen jätettä. Tutustu ympäristömerkkeihin, joiden avulla hankintojen tekeminen on helppoa. Ympäristömerkit ovat internetissä muun muassa osoitteessa www.edu.fi/oppimateriaalit/ymparistokemia/ymerkit.html. Vinkki 2: Ekotoimistoksi? Keskiverto suomalainen toimistotyöntekijä tuottaa vuodessa noin 7000 kopiota. Suurin osa toimistojen jätteestä onkin paperia. Toimistojen energiankulutus koostuu lähinnä tietokoneista, lämmityksestä sekä valaistuksesta. Voisimmeko keventää ympäristökuormitusta esimerkiksi! tulostamalla vain jos välttämätöntä! kopioimalla kaksipuoleisena! lajittelemalla paperijätteet (1) vaaleaan toimistopape riin ja (2) lehti-, mainos- ja värilliseen paperiin! käyttämällä näytönsäästäjää! hankkimalla toimistoon ympäristömerkittyjä papereita, vihkoja ja kyniä? (Lähteenä www.vsagendatoimisto.fi) (MV) Henkilöstön oma extranet sai nimekseen Naakkanetti Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymän verkkopalveluun www.turunseurakunnat.fi on nyt liitetty seurakuntayhtymän työntekijöiden oma extranet, joka helmikuun lopussa järjestetyn kyselyn myötä sai nimekseen Naakkanetti. Nimeä ehdotti Markku Jyväs. Nimi toistaa mukavasti seurakuntayhtymän muutakin sisäistä viestintää Kirkon Naakkojen ja Pikanaakkojen merkeissä. Hyvistä ehdotuksista valinta tehtiin lyömällä päät yhteen tiedotuksessa ja atk-osastolla. Kiitos kaunis kaikille ehdottajille! Naakkanettiin pääset suoralla osoitteella www.turunseurakunnat.fi/portal/naakkanetti. Sille ei tarkoituksellisesti ole linkkiä yläpalkista tai etusivulta. Hakemistoon se on lisätty. Extranet on yhteisön useimmiten omille työntekijöille tai yhteistyökumppaneille suojaamattoman Internetyhteyden yli tarjottava suojattu sivusto, joka saattaa sisältää samat tiedot kuin yhteisön Intranet. Määritelmä fi.wikipedia.org:in mukaan.
Mitä siellä on? Alkuvaiheessa työntekijöiden extranetistä saa tietoa muun muassa tietoa seurakuntayhtymän työntekijöiden virkistystoiminnasta, tyonohjauksesta ja työsuhteesta. Se sisältää myös koulutuskalenterin sekä Kirkon Naakat pdf-tiedostoina. Myös ympäristöasioille on omat sivunsa. Sivusto laajenee vähitellen tarpeen ja käytön mukaan. Päämäärä on, että extranetistä muodostuu meitä kaikkia hyödyttävä kokonaisuus. Sivut eivät ole valmiit - koskaan. Ne muuntuvat ja kasvavat työyhteisön mukana. Me teemme ne yhdessä. Lähetä siis palautetta kun toivot jotain tietoa lisättäväksi tai haluat jakaa ajatuksesi yhteisen sivuston kehittämiseksi. Näin alkuvaiheessa sivuja päivitetään pääosin tiedotustoimistossa. Yksiköt voivat luoda extranettiin myös omat sivunsa yhteisiä, ilmoitustaululle tyypillisiä asioita - esimerkiksi yksikön omia kalentereita ja ohjeistuksia - varten. Ne voivat myös päivittää sivuja itsenäisesti. Koska extranet on julkisen verkon puolella - vaikkakin tunnuksilla suojattu -, se ei ole oikea paikka sellaiselle tiedolle, joka on tarpeen pitää vain ja ainoastaan oman yhteisön tiedossa. Miten sinne pääsee? Varausjärjestelmä toi useimmat toimitilat yhtymän verkon piiriin, mutta tämä julkisessa internetissä oleva extranet-sivusto avautuu niiden lisäksi mistä tahansa tietokoneesta, jossa on internet-yhteys. Tunnus ja salasana avaavat pääsyn osioon. Käyttäjätunnus: syke Salasana: 449 Tunnus syke viittaa sykehenkeen, jota viriteltiin koko henkilökunnan koulutusrupeamassa muutama vuosi sitten, ja se oli myös yksi nimiehdotuksista. Salasana on tämän hetkinen lukumäärämme - näin paljon meitä on yhteen hiileen puhaltamassa. Käyttäjätunnus ja salasana ovat tällä hetkellä tarkoitetut vain seurakuntayhtymän työntekijöiden käyttöön. Jos avaat sivut koneesta, joka on yleisessä käytössä, varmistu siitä että tunnus ja salasana eivät tallennu selaimeen. Jos siis selain kysyy, tallentaako se tunnuksen, vastaa kieltävästi. Antoisia hetkiä Naakkanetin parissa! Minna Vesanto vastaava verkkotoimittaja minna.vesanto@evl.fi Vastanneiden kesken arvottiin Soli Deo Gloria Aeterna - Turun Mikaelinkirkko 100 vuotta - kirja ja arpaonni suosi Meeri Kokkolaa. Muut nimiehdotukset olivat Niitti, Kiva, Naakkanet, Naakkaset, Hakkisnetti, Naakkanurkka, Verkkolaturi, Haavi, Personaaliboxi, Kalavale, Riimu, Mahdollisuus, Tori, Kellarin Naakka ja Syke.
R-palkkataulukon palkkaluokkien peruspalkat * sekä kokemuslisävuosien mukaiset palkat euroina kuukaudessa II kalleusluokassa. Palkkaluokka Peruspalkka Kokemuslisäaika 4 vuotta 6 vuotta 8 vuotta 10 vuotta 13 vuotta R10 1 237 1 286 1 336 1 385 1 435 1 472 R11 1 250 1 300 1 350 1 400 1 450 1 488 R12 1 284 1 335 1 387 1 438 1 489 1 528 R13 1 323 1 376 1 429 1 482 1 535 1 574 R14 1 348 1 402 1 456 1 510 1 564 1 604 R15 1 379 1 434 1 489 1 544 1 600 1 641 R16 1 417 1 474 1 530 1 587 1 644 1 686 R17 1 452 1 510 1 568 1 626 1 684 1 728 R18 1 484 1 543 1 603 1 662 1 721 1 766 R19 1 519 1 580 1 641 1 701 1 762 1 808 R19 a 1 551 1 613 1 675 1 737 1 799 1 846 R20 1 580 1 643 1 706 1 770 1 833 1 880 R21 1 619 1 684 1 749 1 813 1 878 1 927 R22 1 672 1 739 1 806 1 873 1 940 1 990 R23 1 748 1 818 1 888 1 958 2 028 2 080 R24 1 849 1 923 1 997 2 071 2 145 2 200 R24 a 1 920 1 997 2 074 2 150 2 227 2 285 R25 1 992 2 072 2 151 2 231 2 455 2 518 R26 2 116 2 201 2 285 2 370 2 455 2 518 R27 2 246 2 336 2 426 2 516 2 605 2 673 R28 2 368 2 463 2 557 2 652 2 747 2 818 R28 a 2 452 2 550 2 648 2 746 2 844 2 918 R29 2 539 2 641 2 742 2 844 2 945 3 021 R30 2 691 2 799 2 906 3 014 3 122 3 202 R30a 2 778 2 889 3 000 3 111 3 222 3 306 R31 2 863 2 978 3 092 3 207 3 321 3 407 R31a 2 956 3 074 3 192 3 311 3 429 3 518 R32 3 048 3 170 3 292 3 414 3 536 3 627 R32a 3 178 3 305 3 432 3 559 3 686 3 782 R33 3 315 3 448 3 580 3 713 3 845 3 945 R33a 3 487 3 626 3 766 3 905 4 045 4 150 R34 3 658 3 804 3 951 4 097 4 243 4 353 R34a 3 845 3 999 4 153 4 306 4 460 4 576 R35 4 034 4 195 4 357 4 518 4 679 4 800 R35a 4 237 4 406 4 576 4 745 4 915 5 042 R36 4 441 4 619 4 796 4 974 5 152 5 285 R36a 4 669 4 856 5 043 5 229 5 416 5 556 R37 4 898 5 094 5 290 5 486 5 682 5 829 R37a 5 159 5 365 5 572 5 778 5 984 6 139 R38 5 420 5 637 5 854 6 070 6 287 6 450 R38a 5 709 5 937 6 166 6 394 6 622 6 794 R39 5 997 6 237 6 477 6 717 6 957 7 136 R40 6 259 6 509 6 760 7 010 7 260 7 448 R41 6 596 6 860 7 124 7 388 7 651 7 849 R42 6 951 7 229 7 507 7 785 8 063 8 272 * Peruspalkan käsite vastaa 28.2.2005 saakka käytössä ollutta palkkataulukon alkupalkan käsitettä.
H-palkkataulukon palkkaluokkien peruspalkat * sekä kokemuslisävuosien mukaiset palkat euroina kuukaudessa II kalleusluokassa. Kokemuslisäaika Palkkaluokka Peruspalkka4 vuotta 6 vuotta 8 vuotta 10 vuotta 13 vuotta H20 1 349 1 403 1 457 1 511 1 565 1 605 H21 1 393 1 449 1 504 1 560 1 616 1 658 H22 1 431 1 488 1 545 1 603 1 660 1 703 H23 1 470 1 529 1 588 1 646 1 705 1 749 H24 1 510 1 570 1 631 1 691 1 752 1 797 H25 1 544 1 606 1 668 1 729 1 791 1 837 H25 a 1 587 1 650 1 714 1 777 1 841 1 889 H26 1 631 1 696 1 761 1 827 1 892 1 941 H27 1 668 1 735 1 801 1 868 1 935 1 985 H28 1 713 1 782 1 850 1 919 1 987 2 038 H28 a 1 745 1 815 1 885 1 954 2 024 2 077 H29 1 776 1 847 1 918 1 989 2 060 2 113 H30 1 808 1 880 1 953 2 025 2 097 2 152 H31 1 869 1 944 2 019 2 093 2 168 2 224 H32 1 928 2 005 2 082 2 159 2 236 2 294 H33 2 016 2 097 2 177 2 258 2 339 2 399 H34 2 116 2 201 2 285 2 370 2 455 2 518 H35 2 220 2 309 2 398 2 486 2 575 2 642 H36 2 315 2 408 2 500 2 593 2 685 2 755 H37 2 433 2 530 2 628 2 725 2 822 2 895 H38 2 504 2 604 2 704 2 804 2 905 2 980 H39 2 565 2 668 2 770 2 873 2 975 3 052 H40 2 666 2 773 2 879 2 986 3 093 3 173 H41 2 770 2 881 2 992 3 102 3 213 3 296 H42 2 878 2 993 3 108 3 223 3 338 3 425 H43 2 990 3 110 3 229 3 349 3 468 3 558 H44 3 107 3 231 3 356 3 480 3 604 3 697 * Peruspalkan käsite vastaa 28.2.2005 saakka käytössä ollutta palkkataulukon alkupalkan käsitettä. Matkakustannusten korvaus 1.1.2005 Kunkin 1.1. alkavan ajokilometrien laskentakauden 5000 ensimmäiseltä kilometriltä 40 senttiä kilometriltä ja seuraavilta 36 senttiä kilometriltä. Lisäkorvaukset 6 senttiä perävaunusta ja 1 sentti matkustajasta tai yli 80 kilon koneesta. Päivärahat Osapäiväraha 14 euroa, kokopäiväraha 30 euroa matkavuorokaudelta. Majoituskorvaus pääkaupunkiseudulla enintään 134 euroa ja muualla 90 euroa.
2 Kirkkoherran viran hinnoitteluryhmä ja peruspalkka 1 mom. Kirkkoherran viran peruspalkka määräytyy virkaa perustettaessa päätetyn tai virkaehtosopimuksella sovitun hinnoitteluryhmän E 01, E 02, E 03 tai E 04 mukaan ja on hinnoitteluryhmässä E 01 vähintään 2 862 euroa, E 02 vähintään 3 260 euroa E 03 vähintään 3 679 euroa E 04 vähintään 4 088 euroa Soveltamisohje: Hinnoitteluryhmiä E 01, E 02, E 03 ja E 04 sovelletaan vaoin kirkkoherran viran ja sen haltijan palkkaukseen. Kirkkoherran virkaan sovellettavasta hinnoitteluryhmästä hinnoitteluryhmästä E 01, E 02, E 03 ja E 04 ja sen mukaisesta peruspalkasta on ilmoitettu kullekin seurakunnalle erikseen. Viran peruspalkka on vähintään sovellettavassa hinnoitteluryhmässä sanottu. 2 mom. Kirkkoherran viran hinnoitteluryhmää ja peruspalkkaa voidaan muuttaa vain virkaehtosopimuksella. Kirkon yleisen virka- ja työehtosopimuksen lisät 1.3.2005 Lisiä korotettu kirkon yleiskorotuksen kustannuksella 2,0 %:lla. Viittomakielentaitolisä on korotettu saamenkielentaitolisän tasolle. Väliaikaisen viranhaltijan lisää on korotettu 10,50 eurolla. 1. VES/Kk-palkkaisten lisät 1.3.2005 euroa Väliaikaisen viranhaltijan lisä 35 100,00 Saamenkielentaitolisä 52 62,08 Viittomakielentaitolisä 53 62,08 A-ryhmän siirtolisä 54 2,0 % Kesätyöajan poisto-lisä 55 15,54 Leirin johtajalisä 61 15,60 Kokouspalkkiot 64 27,39 Sihteerin palkkio 65 18,27 Ulkomaanmatkojen erilliskorvaus 128 892,41 53,55 Iltatyökorvaus 200 1,22 Yötyökorvaus 200 2,43
LOPETA TUPAKOINTI! Kysely tupakoitsijoille Työympäristötoimikunta haluaa tavoittaa tällä kyselyllä työntekijät, jotka tupakoivat mutta haluavat päästä tästä tavasta eroon. Tupakointi aiheuttaa monia haittoja ja on tunnetusti riski terveydelle. Markkinoille on tullut uusi tupakasta vieroittamiseen tarkoitettu lääke, Zyban, jonka on todettu olevan erittäin tehokas apu tupakoinnin lopettamiseksi. Zyban-lääkehoito on suhteellisen kallis. Työympäristötoimikunta on helmikuussa 2005 käsitellyt esitystä, että Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymä tukisi työntekijöiden tupakoinnin lopettamista osallistumalla Zyban-vieroitushoidon kustannuksiin. Mikäli siis tupakoit ja haluat päästä siitä eroon, ilmoita nimesi Pirkko Kaislalle puh. 2617 204 tai pirkko.kaisla@evl.fi viimeistään 24.3.2005. Työympäristötoimikunta JYTYÄ JÄSENILLE Yhdistyksemme nimi muuttui 2.3.2005 JYTY V-S seurakuntahenkilöstö ry:ksi, siispä tämän palstankin nimi muuttui. Vuodenvaihteessa muuttui myös sihteeriksi Pirjo Karhilahti, puheenjohtajana jatkaa Eija Valenius. Jäsenmaksu on v. 2005 edelleen 1,1% varsinaisesta palkasta. Kuntoilutukea on jaossa tänäkin vuonna. Käytä hyväksesi 60 euroa/vuosi ja lähde liikkumaan. Toimita kuitti rahastonhoitaja Marita Vikmanille. Lisäksi Naisten kuntovitosen 15.5. osallistumismaksu (10euron omavastuu) korvataan. Entiseen tapaan tarjoamme Sinulle niska/hartiahieronnan 5 kertaa, hyvitys kuittia vastaan 5 euroa/kerta. Käy omalla hierojalla tai Turun Hierojakoulussa, Maariankatu 2. Viime hetken vinkkinä: yhdistys tarjoaa Naisday -päivän 5.- 6.3.05 osallistumismaksun tai vaihtoehtoisesti Osaava Nainen -tapahtuman 21.-23.10.05 osallistumismaksun. Kevään kuluessa vielä muuta kivaa, postia aiheesta tulossa kotiin. JYTY V-S seurakuntahenkilöstö ry KLIPPAT Prästen var känd för att tala mycket fort och mycket länge, och han var ofta lite disträ när han prekade. En söndag när han hållit på extra länge och gjorde en liten paus, råkade han säga: - Vad var det nu jag skulle säga? Någon längst bak i kyrkan sa: - Amen!
Kenen kallosta kiistellään? Helmikuun lopulla paikallisessa ilmaisjakelulehdessä oli kirjoitus, joka oli otsikoitu: Luut takaisin! Turun kirkonmiehet haluavat kaikki museoviraston viemät pyhäinjäännökset takaisin, Kompromissi ei käy. Tuomiokirkosta löydettiin 1920-luvulla tehdyn korjauksen yhteydessä luita, joita arveltiin Pyhän Henrikin luiksi. Luut vietiin Helsinkiin tarkempia tutkimuksia varten. Ne ovat ilmeisesti yhä samalla matkalla. Luiden joukossa on pääkallon kappale, jota muiden mukana vaaditaan takaisin tuomiokirkkoon. Valtionarkeologi Juhani Rinteen tutkimuksiin liittyen tätä pääkallon kappaletta tutki vuoden1930 vaiheilla myös patologian pro- fessori Yrjö Kajava. Hän teki ajan hengen mukaiset rotuopilliset mittaukset kallolle ja sai ainakin seuraavat tulokset: kallo ei ole kuulunut suomalaiselle, kallon on ihmisen, joka on kuulunut aikansa sivistyneistöön ja että tämän ihmisen hengenlahjoja ei voida pitää kovin korkeina Niin sanottuja pyhäinjäännöksiä kohdellaan eri aikoina eri tavalla. Tämä tapa ei puhu juurikaan itse pyhästä tai kristillisestä uskosta, vaan tuon aikakauden ihmisten ajattelusta ja kiinnostuksen kohteista yleensä. Rinteen ja Kajavan tutkimustulokset heijastelivat 1900-luvun alkupuolen kansallisuuskiihkoilua ja siihen liittyvää rotuajattelua. Mitä heijastelee Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymässä vuosikausia jatkunut kiinnostus Henrikin luihin? Viime vuoden puolella YLE:n Suurin suomalainen äänestyksessä Henrik taisi saada muutaman hajaäänen. Lalli sen sijaan oli pääsemäisillään kilpailun viimeiselle kierrokselle. Heijasteleeko tämä nykysuomalaisen suhdetta kirkkoon? Jos näin on, kiinnostuksemme Henrikiin taitaa osoittaa todellisuuden pakoa ja silmien sulkemista toimintaympäristömme muutokselta. Kauko Viitanen Lomayhtymä ry:n tuetut lomat Jos tunnet olevasi työssäsi uupunut, arjessa väsynyt, taloudellisissa vaikeuksissa oleva tai sairauden kanssa kamppaileva. Voit hakea virkistystä ja lepoa Lomayhtymä ry:n tuetulle lomalle. Aikuisten omavastuuosuudet vuorokautta kohti vaihtelevat 19-22 euroa/vrk. Lasten omavastuuosuus on 8 euroa/vrk. Lomayhtymä ry järjestää Rahaautomaattiyhdistyksen tuella lomatoimintaa vuosittain liki kymmenelletuhannelle suomalaiselle. Lomaviikoilla ohjataan asiakkaita terveysliikuntaan ja terveellisten elintapojen hallintaan. Lomaviikon teemoja ovat: Sydämellistä terveyttä loma, Eläkeläisten virkistysloma, Itsetuntoa ja hyvää kuntoa, Tarpeet ja tunteet lomalla, Meidän perheen loma, Kontoloma, Lumoavat leidit loma, Omaishoitajien loma ja Terveysloma Hakemuksen tulee olla perillä viimeistään kaksi kuukautta ennen loman alkamista. Valintaperusteet tuen saamiseen vaikuttaa hakijan ja hänen perheensä elämäntilannne, kuten sairaudet, työttömyys ja taloudelliset vaikeudet. Lomatukihakemuksia saa myös internetsivuilta www.lomayhtymä.fi tulostettua. Lisätietoja puh. 0207 569 700
Toimituskunta Arno Heinonen, Irma Hokka, Teuvo Rantala, Pekka Soini, Henry Toivonen, Taina Viljanen Toimitus Jouko Hallia (vastaava), Mirja Mäkinen, Pirjo Seppälä, Mervi Syrjänen, Minna Vesanto Toimituksen osoite Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymän tiedotustoimisto Eerikinkatu 3 A Postiosoite: PL 922, 20101 TURKU Puhelin 261 7111 (vaihde) Telefax 261 7289 Painotyö Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymän monistamo Sinikka Huotari, Jari Holttinen, Margit Salonen