KANKAANPÄÄN UIMARIT TOIMINTASUUNNITELMA. vuodelle 2010



Samankaltaiset tiedostot
TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2013

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2009

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2011

Toimintalinjauksen hyväksyi seuran johtokunta

TOIMINTASUUNNITELMA 2014

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE

KUOPION UIMASEURA RY

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2019

KUOPION UIMASEURA RY

JÄRVENPÄÄN UINTIKLUBI RY TOIMINTAKERTOMUS 1 (8)

Seuran toimintalinjat

SWIMMING JYVÄSKYLÄ TOIMINTASUUNNITELMA

Lentopallojaoston sinettiseurakriteerit ja yleiset toimintalinjat

Toimintasuunnitelma

Ilkka Haipus Uimarin polku

Ysikaks Nivala. Toimintasuunnitelma 2019

KANGASALAN MELOJAT RY

UIMASEUROJEN YHDISTYMISHANKE

NURMIJÄRVEN TAITOLUISTELIJAT RY TOIMINTASUUNNITELMA Toiminnan tarkoitus ja toimintaympäristö. 2.

SATAKUNNAN HIIHTO RY SUUNNITELMA Liisankatu 11 Pori SATAKUNNAN HIIHTO RY:N TOIMINTASUUNNITELMA TOIMINTAKAUDELLE

FC SCJ Strategia 2019

Alppilan Salamat on aloittanut toimintansa v Sen kotipaikkana ja toimintaalueena on Helsingin kaupunki.

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE

HPK-Juniorijääkiekko ry. Joukkueenjohtajan tehtävät Mika Kannisto

Hockey Club Nokia ry TOIMINTASUUNNITELMA

Jämijärven kunta JÄRJESTÖJEN AVUSTUSHAKEMUS (1/7) Peijarintie 5 a Jämijärvi Vaaleankeltaiset alueet vapaa-aikasihteeri täyttää

HALLINTO syysparlamentti. Johtokunta PJ. Sihteeri

Jämijärven kunta JÄRJESTÖJEN AVUSTUSHAKEMUS (1/7) Peijarintie 5 a Jämijärvi Vaaleankeltaiset alueet vapaa-aikasihteeri täyttää

Stadin paras kasvattajaseura Toimintasuunnitelma vuosille

SATAKUNNAN HIIHTO RY SUUNNITELMA Liisankatu 11 Pori SATAKUNNAN HIIHTO RY:N TOIMINTASUUNNITELMA TOIMINTAKAUDELLE

Nurmijärven uimaseurojen yhdistyminen

PERUSAVUSTUSHAKEMUS Vuosi 1(7) Huom! Yleisseura jättää yhden virallisen hakemuksen, jonka liitteenä voi olla jaostokohtaiset hakemuslomakkeet.

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA

TOIMINTASUUNNITELMA 2007

ELANNON ISKU - Vantaa ry TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2007 TAPAHTUMIA VUODEN 2007 AIKANA

Salon Uimarit toimintalinja 2015

Pohjanmaan Sulkapalloilijat ry. Toimintasuunnitelma 2016

Kajaanin Hiihtäjien toimintakertomus 2016

TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2010

TuUS menestyssuunnitelma. (niin sanottu strategia)

SATAKUNNAN HIIHTO RY SUUNNITELMA Liisankatu 11 Pori SATAKUNNAN HIIHTO RY:N TOIMINTASUUNNITELMA TOIMINTAKAUDELLE

Someron Esan uintijaosto. Päivitetty tammikuussa 2013

Tietojamme saa laittaa näkyviin kunnan tiedotteisiin (kotisivut, harrasteoppaat ) kyllä

JOUKKUEEN- JOHTAJA

Alue Etelä-Suomi TOIMINTASUUNNITELMA 2013

OSA - Oman Seuran Analyysi

Toimintasuunnitelma Rajamäen Kehitys Ry Toimintasuunnitelma 2016

TOIMINTAKERTOMUS (4) TURUN SULKA R.Y.

PORIN PYRINTÖ RY TOIMINTASUUNNITELMA s. 1/

Hallitus huolehtii valmentajien valinnasta ja palkkaamisesta puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan johdolla.

SUUNNISTUSJAOSTON 2017 TOIMINTASUUNNITELMA JAOSTON KOKOONPANO

TOIMENKUVAKARTTA Joukkueenjohtajat

Visio, missio, arvot ja strategia

Seurakysely toimintavuodelta 2014

Alue Etelä-Suomi TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Toimihenkilöiden tehtävät. Liedon Pallo

Sodankylän Ampujat ry

RAUMAN UIMASEURA RY 1 (5)

TOIMINTASUUNNITELMA

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA

Östersundom Idrottsförening rf Östersundomin Urheiluseura ry. Toimintasuunnitelma 2014

LIIKUNTATOIMEN PERUSAVUSTUSHAKEMUS

Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle 2017

TOIMINNAN KÄSIKIRJA 1940

UINTIJAOSTON TOIMINTAOHJE

SWIMMING JYVÄSKYLÄ TOIMINTASUUNNITELMA

FC Reipas P08 vanhempainilta

LeKi-futis toimintasuunnitelma 2013

Nuorten maajoukkueohjelma

Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

Seurapäivien ryhmäkeskustelut Seurapäivät Veli-Tapio Kangasluoma

KUOPION UIMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA

Keravan Pesis-Juniorit ry.

Seuravalmennuksen kehittäminen / kriteerit

TOIMENKUVAKARTTA VG-62 JALKAPALLOJAOSTO

JOUKKUEENJOHTAJA-OPAS

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa

Kiuruveden Urheilijoiden hiihtojaoston yleinen toimintalinja

KUOPION UIMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA Hyväksyttiin vuosikokouksessa

SEURASEMINAARI

Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

LAHDEN UIMASEURA R.Y. TOIMINTASUUNNITELMA TOIMINTASUUNNITELMA LAHDEN UIMASEURA RY.

VUOSIAVUSTUSHAKEMUS vuodelle 2011 Palautus klo Kulttuuri- ja Vapaa-aikalautakunta PL 50, Kangasala

Juniorityö petankkiseuroissa

Johtokunta

Seurakysely toimintavuodelta 2012

Ulvilan Voimistelu ja Liikunta ry TOIMINTALINJA

TOIMINTASUUNNITELMA 2009

SUOMEN SAAPPAANHEITTOLIITTO RY TOIMINTASUUNNITELMA 1/6. Suomen Saappaanheittoliitto ry. Toimintasuunnitelma 2016

Seurakysely toimintavuodelta 2015

TIETOPAKETTI UUSILLE JA VANHOILLE PELAAJILLE, VALMENTAJILLE SEKÄ LASTEN VANHEMMILLE

RAUMAN UIMASEURAN KILPAUIMARIT Tiedote syksy 2014

ELANNON ISKU - Vantaa ry TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2008 TAPAHTUMIA VUODEN 2008 AIKANA

KAUSTISEN POHJAN-VEIKKOJEN TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE

VUOSIAVUSTUSHAKEMUS 2015 Palautus Hakija Seura / Yhdistys: Rekist.vuosi Osoite: Internet kotisivut: Avustusta haetaan vuodelle 2015

SEURAN SINETTIKRITEERIEN ARVIOINTI TYÖSTÖPOHJA SEURAN KÄYTTÖÖN

HAAPAJÄRVEN PESÄ-KIILAT

Kajaanin Hiihtäjien toimintakertomus 2013

Jämijärven kunta JÄRJESTÖJEN AVUSTUSHAKEMUS (1/7)

Transkriptio:

KANKAANPÄÄN UIMARIT TOIMINTASUUNNITELMA vuodelle 2010

1. TOIMINNAN LÄHTÖKOHTA Kankaanpään Uimarit ry:n toiminnan tarkoituksena on tuottaa eri ikäryhmille uimaopetus, harrastus- ja kilpauintipalveluita. Toiminnan pääpaino on lasten uimaopetuksessa ja nuorten harrastus- ja kilpauinnissa. Kankaanpään Uimarit ry on lapsia ja nuoria aktiivisesti kannustava uintiurheilun erikoisseura, jossa kaikki halukkaat voivat kasvaa aikuisikäisiksi seuran edustusuimareiksi. Seuran johto, valmentajat ja uusi tasovalmennusjärjestelmä takaavat uimareille mahdollisuuden urheilla terveellisin ja kestävin keinoin jopa huippu-uimariksi asti. 2. TOIMINNAN PAINOPISTEET VUONNA 2010 Seuran toiminnan edelleen kehittäminen ja vastuualueiden selkeämpi jakaminen Tasovalmennusjärjestelmän edelleen kehittäminen Valmentajien ja vetäjien rekrytointi sekä koulutus Vanhempaintoiminnan kehittäminen Seuran tiedottamisen kehittäminen Hyvän yhteistoiminnan jatkaminen Kankaanpään kaupungin kanssa Yhteistoiminnan syventäminen Satakunnan uimaseurojen kanssa 3. SEURAN TUNNUSLUVUT TUNNUSLUKUJEN MÄÄRÄLLISET TAVOITTEET KAUSITTAIN KEVÄT 2010 SYKSY 2010 Lisenssiuimareita 30 40 Uimareita 170 180 Valmentajia ja ohjaajia 22 25

4. TOIMINNAN OSA-ALUEET, TEHTÄVÄT JA TAVOITTEET TOIMINTAVUONNA 2010 1. Uintiryhmät ja koulutus 2. Valmennus 3. Kilpailutoiminta 4. Harrastustoiminta 5. Tiedotus 6. Talous 7. Johtokunta 8. Yhteistoiminta UINTIRYHMÄT JA KOULUTUS Tehtävä Tasovalmennusryhmät B, C, D ja E Vesipeuhu 2 ryhmät 4 kpl Vesipeuhu 1 ryhmät 6 kpl Harrasteryhmä Mastersryhmä Vauva- ja perheuinti 2 kpl Aikuisten tekniikkakurssit Valmentaja ja ohjaajakoulutus Toimitsijakoulutus Järjestetään vähintään 18 ryhmää kevät- ja syyskaudella 2010. Järjestetään aikuisten tekniikkakurssi, mahdollisesti yhteistyössä Kankaanpään Kaupungin ja Urheilusukeltajien kanssa. Kartoitetaan koulutustarpeet ja koulutetaan vuoden 2010 aikana uusia ohjaajia ja valmentajia uimaliiton kursseilla. Valmentajien toteuttama seuran sisäinen koulutus ohjaajille kevät- ja syyskaudella. Koulutetaan vähintään kaksi 1-luokan tuomaria sekä osallistutaan 2-luokan tuomarikurssille.

VALMENNUS Tasovalmennus Valmennuksen organisointi ja tavoitteet Kehitetään tasovalmennusjärjestelmää edelleen. Riittävät valmentajaresurssit. Tasovalmennusryhmille vähintään kaksi valmentajaa/ryhmä. Rekrytoidaan lisää ohjaajia ja valmentajia. Tavoitteet tasovalmennusryhmien valmennettaville asetetaan yhteistoiminnassa uimarin, valmentajien ja vanhempien kanssa syksyn harjoituskauden alkaessa. Mahdollistetaan uimareille omakustanteiset urheilulääkäri ja fysioterapia palvelut. Valmentajat sopivat ryhmien ja vanhempien kanssa yhteiset kilpailu- ja valmennustoiminnan pelisäännöt uintikausien alussa. Tekniikkavalmennus Kuivaharjoittelu Leiritoiminta Valmentajapalavereja järjestetään uintikaudella vastuuvalmentajan johdolla. Vähintään tasovalmennusryhmien valmentajat osallistuvat. Tasovalmennusryhmille yhteinen tekniikkavalmentaja. Erillinen valmentaja tasovalmennusryhmille. Järjestetään tasovalmennusryhmien B ja C viikonloppuleirit Kankaanpäässä kevät- ja syyskaudella. Kevät- ja syyskaudella on toteutetaan tasovalmennusryhmien B, C ja D kotimaan leirit. Osallistutaan Satakunnan seurojen yhteisleireille. Rollot 2010 Suomen Uimaliiton leireille osallistutaan kutsuttuna. Osallistutaan Rollo-tapahtumaan vähintään 15 uimarin joukkueella sekä tarvittavalla määrällä huoltajia ja valmentajia.

KILPAILUTOIMINTA Kilpailuihin osallistuminen Kankaanpään alueuinteihin osallistutaan kaikilla tasovalmennusryhmillä B, C, D ja E. Ryhmät B, C ja D osallistuvat kansallisiin kilpailuihin ja arvokisoihin johtokunnan hyväksymän suunnitelman mukaisesti. Kilpailujen järjestäminen Kilpailutoimitsijat Kilpauintiryhmä B osallistuu toukokuussa 2010 Uppsalassa järjestettäviin kansainvälisiin kilpailuihin. Järjestetään: - Kankaanpää Uinnit 13.3.2010 - Kankaanpään Syysuinnit lokakuussa 2010 - tarpeellinen määrä alueuintikilpailua Kankaanpää-uinteihin kutsutaan Uppsala Simsällskapin uimareita. Rekrytoidaan lisää uimareiden vanhempia eri tehtäviin. Kaikki halukkaat koulutetaan. HARRASTUSTOIMINTA Lasten ja nuorten harrastustoiminnan järjestäminen Aikuisten harrastetoiminnan järjestäminen Järjestetään 2 harrasteryhmää kevät- ja syyskaudella 2010, mahdollisesti yhteistyössä Kankaanpään Urheilusukeltajien kanssa. Aktiivinen masters-ryhmä sekä aikuisten tekniikkakurssien järjestäminen, mahdollisesti yhteistyössä Kankaanpään kaupungin ja Urheilusukeltajien kanssa.

TIEDOTUS Tiedotusvastuut Ulkoinen tiedottaminen Seuran sisäinen tiedottaminen Määritellään tiedotusvastuut tarkemmin. Saada lisää näkyvyyttä paikallislehdessä ja ylläpitää ajantasaiset kotisivut, www.kankaanpaanuimarit.fi. Tiedotetaan uimareita, heidän vanhempiaan ja seura-aktiiveja ajankohtaisista asioista. Päämenetelminä ovat kotisivut, tiedotteet sekä paikallislehden yhdistykset toimivat palsta. Sisäisellä tiedottamisella saadaan uusia henkilöitä mukaan seuratoimintaan. Ryhmien sisäinen tiedottaminen Julkaisutoiminta Vanhempainillat Päämenetelminä seuran kotisivujen ryhmäkohtaiset sivut sekä sähköposti. Julkaistaan syyskuussa uimareiden lehti. Järjestetään vanhempainillat kevät- ja syyskaudella 2010. Tiedotetaan seuratoiminnan ajankohtaisista asioista ja kauden tapahtumista. TALOUS Varainhankinta Kirjanpidon ja muun taloushallinnon seuranta Johtokunnan päätöksillä: - toimitetaan kansallisiin kilpailuihin käsiohjelma/lehti, joihin myydään mainoksia - järjestetään talkoita ja arpajaisia - järjestetään tuotemyyntiä - tehdään yhteistyösopimuksia - peritään leireiltä ja kilpailumatkoilta uimareiden omavastuut - peritään toimintamaksut uintikausittain - anotaan avustuksia Menoista pidetään tarkkaa seurantaa ja jokainen menoa aiheuttava toiminta tulee olla seuran johtokunnan tai puheenjohtajan hyväksymä. Johtokunta ja rahastonhoitaja seuraavat budjetin toteutumista ja reagoivat niin, että laskut voidaan maksaa ajallaan.

Kirjanpito hoidetaan ammattimaisesti lakeja ja säädöksiä sekä hyvää kirjanpitotapaa noudattaen. Jäsenluettelon ylläpito Anomusten hoitaminen Ylläpidetään ajantasaista jäsenluetteloa Anomusten tekeminen sekä niihin liittyvä raportointi hoidetaan ajallaan JOHTOKUNTA Kokoukset Seminaarit Johtokunta kokoontuu tarvittaessa Järjestetään seurakehittämisseminaarit yhdessä valmentajien kanssa toimintakausien alussa. YHTEISTOIMINTA Yhteistyö Kankaanpään kaupungin kanssa. Jatketaan yhteistyötä Kankaanpään kaupungin kanssa. Yhteistyö Suomen Uimaliiton, alueen Vuoden 2010 aikana osallistutaan aktiivisesti muiden uimaseurojen ja Kankaanpään uimaliiton järjestämiin tilaisuuksiin. muiden urheiluseurojen kanssa Satakunnan uimaseurojen kanssa tehtävässä yhteistoiminnassa painopiste yhteisten harjoitusleirien ja kilpailumatkojen järjestämisessä. Yhteistyö MediPorin kanssa Yhteistyökumppanit Lisätään yhteistyötä Kankaanpään muiden urheiluseurojen kanssa. Jatketaan yhteistyötä ja pyritään käyttämään asiantuntijoiden ammattitaitoa uimareiden terveyden ylläpitämiseksi. Hankitaan vähintään kaksi yhteistyökumppania.