TYÖLLISTÄMISTOIMINNAN RAPORTTI

Transkriptio

1 1 TYÖLLISTÄMISTOIMINNAN RAPORTTI Naantalin työllisyystilanne ELY -keskuksen julkaiseman 4/2016 kuukausikatsauksen mukaan Naantalin työvoima oli huhtikuun lopussa henkilöä, joista työttömänä oli 886 henkilöä, eli 9,8 % työvoimasta. Yli vuoden työttömänä olleita oli 301. Alle 25 - vuotiaita oli työttömänä 113 henkilöä ja yli 50 - vuotiaita 371 henkilöä. Varsinais-Suomessa työttömyysaste oli huhtikuun lopulla 12,6 %, eli 0,1 % suurempi kuin vuotta aiemmin. Osuus on 0,4 % pienempi verrattuna koko maan tilanteeseen. Työttömien määrä Naantalissa on hieman laskenut verrattuna viime vuoden huhtikuun tilanteeseen (10,2 %, 04/2015). Työttömien määrä ja työttömyysaste Naantalissa Ely:n työllisyyskatsaukseen tuli alkuvuodesta muutoksia. Tammi-helmikuussa ei enää eritelty työttömyyttä kunnittain iän tai työttömyyden pituuden perusteella. Ne palautettiin katsaukseen maaliskuussa. Katsaukseen lisätiin maaliskuusta alkaen alle 20 -vuotiaat työttömät sekä vammaiset ja pitkäaikaissairaat Lähde: Varsinais-Suomen ELY -keskus, Varsinais-Suomen työllisyyskatsaus 01/2015-4/2016 Kk/Vuosi Työttömiä yhteensä Työttömyys -aste Yli vuoden työttömänä Vammaiset ja pitkäaik.sairaat Yli 50- v. työttömät Alle 25 v Vuosika , , , , , , , , , , , , , Vuosika , , Alle 20 v , , , Työttömyyden rakenne lähikunnissa (% työttömien määrästä). Tilanne Lähde: Varsinais-Suomen ELY -keskus, Varsinais-Suomen työllisyyskatsaus 04/2016 Työttömiä yhteensä Työttömyysaste Yli vuoden tyött. Yli 50 v Alle 25 v Naantali 886 9,8 34,0 41,9 12,8 Raisio ,8 29,8 39,6 15,6 Kaarina ,2 28,4 38,4 13,8 Masku 363 7,4 30,6 39,7 12,1 Lieto 737 7,8 28,9 39,5 11,7 Naantalissa nuorten työttömien osuus kaikista työttömistä oli verrokkikuntien pienimpiä, sen sijaan yli 50- vuotiaiden sekä yli vuoden työttömänä olleiden määrä oli verrokkikuntien korkein.

2 2 Työllistäminen palkkatuella Varsinais-Suomen TE-toimiston työllistämiseen käytettävissä olevat määrärahat ovat vuonna 2016 selvästi edellisiä vuosia niukemmat. Tästä syystä palkkatuen myöntäminen on rajattu kuntien osalta 300 päivää työmarkkinatuella olleiden sekä velvoitetyöllistettyjen työllistämiseen. Työllisyysvaroilla on tukityöllistetty huhtikuun loppuun mennessä 32 henkilöä puolen vuoden työsuhteisiin. Keskimääräinen palkka on ollut sivukuluineen /kk. Keskimääräinen palkkatuki on ollut /hlö/kk. Työllistetyistä 4 on ollut velvoitetyöllistettyjä. Laki velvoittaa hakijan kotikunnan tarjoamaan työtä sellaiselle vuotiaalle työttömälle työnhakijalle, jonka ansio-/peruspäivärahan enimmäisaika päättyy, eikä tällä ole työttömyysturvalaissa säädettyä lisäpäiväoikeutta. Työllistetyistä 28 on ollut työmarkkinatukilistalaisia, eli niitä, jotka ovat olleet 300 päivää työmarkkinatuella, ja joiden työmarkkinatuesta kunta maksaa puolet. Oppisopimuskoulutus Työllisyysvaroilla palkataan oppisopimussuhteisiin työttömiä naantalilaisia joilla ei pääsääntöisesti ole aikaisempaa ammatillista koulutusta. Vuoden 2016 alusta, TE-toimisto on myöntänyt palkkatukea oppisopimusajan opiskelusta vain 6 kuukaudeksi. Aiemmin palkkatukea myönnettiin koko koulutuksen ajaksi. Tämä on aiheuttanut sen, että oppisopimuksia ei ole juurikaan enää tehty. Huhtikuun loppuun mennessä oppisopimussuhteessa on ollut 6 henkilöä, joista yksi on aloittanut tänä vuonna. Oppisopimussuhde on keskimäärin 2,5 vuotta. Oppisopimusopiskelijan keskimääräinen palkka on ollut sivukuluineen /kk. Keskimääräinen palkkatuki on ollut 686 /kk.

3 3 Nuoret kesätyöntekijät Kesätyöntekijöitä tullaan palkkamaan neljän viikon työsuhteisiin 110 nuorta. Kesätyöntekijät ovat vuotiaita naantalilaisia nuoria. Palkka oli neljältä viikolta 790. Kesätyönhakijoita oli 352 ja haku tapahtui Kuntarekryn kautta Yritys- ja työllistämistuki Naantalin kaupunki tukee Lounais-Suomen Työllistäjät ry:tä enintään eurolla. Sopimus edellyttää Lounais-Suomen työllistäjiä palkkaamaan vähintään kuusi naantalilaista pitkäaikaistyötöntä, joiden työmarkkinatuesta kaupunki maksaa puolet, ns. sakkolistalaisia. Omakotitalkkarihanke on Turun Pientalosäätiön projekti, jossa palkataan pitkäaikaistyöttömiä omakotitalkkareiksi omakotitalojen pihatöihin, pieneen remonttiapuun ja asioinnissa auttamiseen. Asiakkaina ovat pääsääntöisesti vanhukset ja henkilöt, jotka eivät selviydy omakotitaloasumisesta omatoimisesti. Turun pientalosäätiölle on myönnetty euron avustus, edellyttäen, että Turun Pientalosäätiö palkkaa naantalilaisia pitkäaikaistyöttömiä yhteensä 24 kuukaudeksi. Työllistämisen kuntalisä Vuoden 2016 työllistämismäärärahoissa on varattu määräraha työllistämisen kuntalisään. Kuntalisää voivat saada yritykset ja yhdistykset, jotka työllistävät kuudeksi kuukaudeksi naantalilaisia pitkäaikaistyöttömiä, jotka ovat olleet vähintään 300 päivää työmarkkinatuella. Tukea on mahdollista saada enintään 300 /kk/hlö. Tuki edellyttää TE-toimiston tekemää myönteistä palkkatukipäätöstä. Myös kesätyöntekijöiden palkkaamiseen on mahdollisuus saada kaupungin tukea. Kaupunki maksaa kuntalisää yrityksille ja yhdistyksille, jotka työllistävät kaupungin kesätyöhaussa ilman kesätyöpaikkaa jääneitä nuoria. Tukea on mahdollista saada 150 /hlö/4 viikon työsuhde. Huhtikuun loppuun mennessä on tehty yksi työllistämisen kuntalisäsopimus. Työmarkkinatuen kuntaosuus Valtio rahoittaa työttömän työnhakijan työmarkkinatuen ensimmäiset 300 päivää, jonka jälkeen työttömyysaika rahoitetaan osittain valtion ja osittain työmarkkinatuen saajan kotikunnan varoista. Kuntien työmarkkinatuen maksuosuutta on kasvattanut työttömyysturvalain muutos alkaen, joka velvoittaa kunnat maksamaan 50 % työmarkkinatuesta jo 300 päivän maksujakson jälkeen (aiemmin 500 pv). Lisäksi yli 1000 päivää työmarkkinatukea saaneiden henkilöiden tuesta kotikunta vastaa 70 % osuudella. Vuonna 2014 työmarkkinatukilistalla on ollut 122 eri henkilöä ja työmarkkinatukimaksu oli euroa. Lakimuutoksen jälkeen määrät ovat lisääntyneet. Vuonna 2015 työmarkkinatukimaksu oli euroa, listalla oli 263 henkilöä. Alkuvuonna 2016 työmarkkinatukimaksu on hieman laskenut verrattuna vastaavaan aikaan viime vuonna.

4 4

5 5 Erityistyöllistämisyksikkö Pointti Pointti on aikuissosiaalityöhön kuuluva palvelupiste joka on tarkoitettu naantalilaisille pitkäaikaistyöttömille, joiden mahdollisuudet saada omatoimisesti työtä ovat heikentyneet. Asiakkaat ohjautuvat joko sosiaali- ja terveystoimen tai TE-toimiston lähettämänä, tai suoraan Pointin kutsumana. Pointin asiakkaista suurin osa on alle 29-vuotiaita toimeentulotuen asiakkaita, aktivointiehdon täyttäviä kuntalaisia ja palveluohjausta tarvitsevia henkilöitä. Asiakkaita on ollut huhtikuun loppuun mennessä yhteensä 237 henkilöä (miehiä 141, naisia 96) Alle 25-vuotiaita on 53 henkilöä, (miehiä 34, naisia 19). Kuntoutujasopimuksia on tehty yhdeksän tarkastelujaksolla viidelle eri henkilölle. Kun asiakas täyttää aktivointiehdon, Pointin sosiaaliohjaajat laativat aktivointisuunnitelman yhdessä työvoimaviranomaisen kanssa. Aktivointisuunnitelmassa kartoitetaan henkilön terveydellinen, psyykkinen ja taloudellinen elämäntilanne. Pointti on laatinut tarkastelujaksolla Raision TE-toimistossa yhteensä 81 aktivointisuunnitelmaa. Suunnitelmassa määritellään yhdessä asiakkaan kanssa, miten jatkossa edetään, jotta hänen työttömyytensä ei enää pitkittyisi. Yhtenä vaihtoehtona on mm. kuntouttava työtoiminta. Kuntouttava työtoiminta Aktivointisuunnitelmassa mainitaan työttömälle yhtenä vaihtoehtona parantaa työllistymismahdollisuuksiaan kunnan järjestämän lakisääteisen kuntouttavan työtoiminnan avulla. Työtoiminta on velvoittavaa asiakkaalle, jos työttömyys on pitkittynyt (yli 500 pv). Vuonna 2016 kuntouttavassa työtoiminnassa on ollut 139 eri henkilöä, sopimuksien pituudet vaihtelevat. Kuntouttavasta työtoiminnassa toteutuneita päiviä on 3688 (vuonna , vuonna ). Työtoimintaa on ostettu 1231 päivää yhteistyökumppaneiltamme: Raina-säätiöstä, Lounais- Suomen Työllistäjät ry:stä ja Tsemppi ry:ltä. Yhteistyötä on tehty myös yhdistysten sekä luterilaisen ja helluntaiseurakunnan kanssa. Yli puolet kuntouttavasta työtoiminnasta järjestetään kaupungin omissa yksiköissä tai aktiiviryhmissä.

6 6 Kuntouttavan työtoiminnan toteutuneet päivät 01-04/2016 Kaupunki muut; 1113; 30 % Lounais-Suomen työllistäjät ry; 896; 24 % Raina-säätiö; 324; 9 % Aktiiviryhmät; 306; 8 % Työpaja; 497; 14 % Tsemppi; 11; 0 % Seurakunnat; 371; 10 % Yhdistykset; 104; 3 % Tuulentupa; 66; 2 % Kuntouttava työtoiminta kaupungin omissa yksiköissä Henkilöt Toteutuneet päivät Työllistämispalvelut (sote) Nuorten työpaja Aktiiviryhmä Aktiiviryhmä työpaja Sosiaali- ja terveysvirasto Hoito- ja vanhuspalvelut Tuulentupa 3 66 Terveyskeskus 1 47 Sivistysvirasto Päiväkodit Oppilashuolto (kko) 1 44 Aamu- ja iltapäivätoiminta 1 4 Museo 1 16 Kirjastot 1 21 Ympäristövirasto Ateriapalvelut Siivouspalvelut 3 65 Kiinteistönhoito Viheryksikkö 3 83 Tilapalvelut (hallinto) 1 7 Maankäyttöosasto 1 26 Keskusvirasto Henkilöstöhallinto 2 22 Keskusvarasto 1 59 Yhteensä:

7 7 Naantalin työpaja Nuorten työpajatoiminnan keskeinen tehtävä on tukea nuoren elämäntaitoja, sosiaalista vahvistumista ja omatahtista yhteisöllistä kasvua sekä tekemällä oppimista. Työpaja tarjoaa nuorille mahdollisuuden ohjattuun ja tuettuun työntekoon sekä räätälöityyn polkuun koulutukseen, sen loppuun suorittamiseen yhteistyössä koulutuksenjärjestäjän kanssa tai avoimille työmarkkinoille työllistymiseen. Työpajatoiminta sijoittuu julkisen sektorin palvelukokonaisuudessa sosiaalialan palvelujen ja avoimien koulutus- ja työmarkkinoiden välimaastoon, ja on monialaista toimintaa. Nämä työpajatoiminnan keskeiset kriteerit toimivat myös nuorten työpajatoiminnan valtakunnallisen avustuksen pohjana. Naantalin työpajalla on ollut 22 eri asiakasta, joilla on tarkastelujakson aikana ollut yhteensä 37 valmennusjaksoa ja toteutuneita pajapäiviä 537. Yhteensä asiakassopimuksittain Asiakassopimukset Toteutuneet päivät Nuorten kuntouttava työtoiminta Aikuisten kuntouttava työtoiminta 4 33 Kuntoutujasopimus 7 58 Koululainen 1 - Työkokeilu - - yht Yhteensä eri asiakkaita Eri asiakkaita/tammihuhtikuu Toteutuneet päivät Nuorten kuntouttava työtoiminta Aikuisten kuntouttava työtoiminta 1 33 Kuntoutujasopimus 3 58 Koululainen 1 - Työkokeilu - - yht Pajalaisten ikäjakauma ikäluokka kpl Etsivä nuorisotyö Naantalin vapaa-aikalautakunnan alaisuuteen kuuluva Etsivä nuorisotyö -hanke on tarkoitettu nuorille ja nuorille aikuisille joiden avun ja tuen tarve liittyy työllistymisen vaikeuksiin ja ammatinvalinnan kysymyksiin. Kohderyhmänä ovat alueen työttömät nuoret, koulupudokkaat sekä ase- tai siviilipalveluksen keskeyttäneet, ammattiin valmistuvat nuoret ja ilman jatkosuunnitelmaa olevat nuoret. Työttömät nuoret pyritään ohjaamaan TE-toimiston palvelujen piiriin. Nuoria autetaan työnhaussa ja koulutuksen keskeyttäneitä pyritään motivoimaan takaisin kouluun aikana etsivän nuorisotyön piiriin on ohjautunut 42 nuorta joista naisia on 18 ja miehiä 24. Nuorisotyöntekijä sekä soten työllisyystiimi tekevät tiivistä yhteistyötä.