KUNTIEN JA SIUN SOTEN HYTE-

Transkriptio

1 KUNTIEN JA SIUN SOTEN HYTE- YHTEISTYÖN SEMINAARI o Mikä on maakuntien tuleva rooli hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen työn ohjauksessa ja koordinoinnissa? -Maarita Mannelin

2 Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen Maakuntien tehtävänä on seurata väestönsä hyvinvointia ja terveyttä ja strategisesti johtaa hyvinvoinnin ja terveyden edistämistä poikkihallinnollisesti. Maakunnan velvollisuutena on myös laatia alueellinen hyvinvointikertomus sekä arvioida toimenpiteiden vaikutukset maakunnan väestön hyvinvointiin ja terveyteen. Hyvinvoinnin ja terveyden edistämistä ja sen johtamista käsitellään seuraavissa laeissa ja niiden pykälissä: o Maakuntalaki: 6 maakunnan tehtäväalat, 35 maakuntastrategia o Laki sosiaali- ja terveydenhuollon järjestämisestä: 8 Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen maakunnassa ja 9 Järjestämisvastuu sosiaalija terveydenhuollosta

3 Tehtävät yhteistyöstä sopiminen: ehkäisevien yhteiset palveluiden palveluketjut, monialaisten järjestäminen palveluiden koordinaatio, alueellinen hyvinvointikertomus asiakasosallisuus järjestö- ja o hyvinvoinnin osallisuus- ja terveyden ja vapaaehtoistyön edistämisen poikkihallinnollinen strateginen koordinaatio johtaminen asukastoimintayhteistyö o maakuntien sopimukset kunnille tarjoaman tuen eri asiakasryhmien järjestäminen ja toteuttaminen yhdyspintapalveluiden tunnistaminen o hyvinvoinnin tuen johtamisen tarpeiden rakenne, tuottamiseksi ja terveyden selvittäminen johtoryhmän edistämisen yhteistyössä tehtävien järjestäminen osana kuntien tehtävät, maakunnan kanssa poikkihallinnollinen palveluita HYTEryhmäja päättää annettavasta järjestäminentuesta o yhdyspintapalveluiden koordinoi yhteistyökäytännöt alueellisen yhteistyön kuntien rakenne ja järjestöjen kanssa hyvinvointifoorumi yhteistyöfoorumi, järjestöfoorumi

4 Palvelutuotanto Järjestäjä HYTEN ORGANISOITUMINEN MAAKUNNASSA (luonnos) ASUKKAAT JA OSALLISUUS tieto asukkaiden tilanteista ja tarpeista, asukasosallisuuden vahvistaminen kaikessa toiminnassa MAAKUNTA Maakuntahallinto Keskushallinto Yhteiset palvelut HYTE poikkihall. HYTE-ryhmä Maakunnan tuottamat palvelut Sote-liikelaitos Soten HYTE Sote-keskus JORY toimii HYTEjorynä YKSIKÖT - Edustaja poikkihallinnolliseen HYTEryhmään Tuki, ohjaus, palaute, yhteistyö, hyte-verkosto Alueelliset toimijat (järjestöt, poliisi, srk, opilaitokset jne.) HYVINVOINTIFOORUMI, JÄRJESTÖFOORUMI, NEUVOSTOT Tuki, ohjaus, palaute ja yhteistyö KUNTA Kunnanhallinto Johtoryhmä Johtoryhmä toimii Hyteryhmänä tai on erillinen Hyte-työryhmä Hyvinvointi / sivistys Tekninen Elinvoima Yksityiset palveluntuottajat, järjestöt VALVONTA JA OHJAUS (LUOVA) maakunta, kunnat, palveluntuottajat

5 MAAKUNNAN HYTE (osa konsernin kehittämisyksikköä) Luonnos 1.Asiantuntijatuki/tiedontuotanto/analytiikkatehtävät Hyvinvointi- ja terveystiedon tuottaminen ja tulkinta (maakunta + kunnat, STM, THL, TEM, VM jne.) Laatutiedon, hyvinvoinnin, terveyden ja terveyserojen seuranta, arviointi ja raportointi 2.Hyte-työn koordinointi ja valtakunnallinen sekä alueellinen verkostotyö Maakunnan HYTE-työryhmän, Hyvinvointifoorumin, Järjestöfoorumin, maakunnallinen nuorisovaltuuston ja eri neuvostojen koordinointi. Alueen hyvinvointityön koordinointi ja alueellisen hyvinvointikertomuksen valmistelu, ennakkoarvioinnin tuki, alueelliset tilaisuudet ja koulutukset. Yhdyspintapalveluiden järjestäminen (yhteiset palveluketjut, monialaisten palveluiden koordinaatio, osallisuus- ja vapaaehtoistyön koordinaatio, sopimukset). 3.Kehittämisen koordinointi Valtakunnallisten ohjelmien ja linjausten toimeenpanon tuki palvelutuotantoon (oma ja yksityinen) sekä kunnille. Hyvien käytäntöjen ylläpito, kehittäminen ja levittäminen. Kehittämis- ja asiantuntijatuki kunnille ja palveluntuottajille. Ehkäisevän päihdetyön sekä väkivallan ja tapaturmien ehkäisyn koordinointi ja tuki. Yhteistyösopimuksen mukainen kehittäminen (yhteistoiminta-alue).

6 Esitys maakuntauudistuksen Hyte-sparrausryhmän sekä maakuntaliiton POKAT-hyvinvointiryhmän yhdistämisestä. Ryhmän tulee edistää sekä maakuntauudistuksen hyvinvoinnin ja terveydenedistämisen että maakuntasuunnitelman hyvinvointi ja osallisuustyötä 1. Maakuntaliiton hyvinvoinnin ja osallisuuden kehittämistavoitteet: hyvinvoivat ja terveet ihmiset o asukaslähtöiset hyvinvointipalvelut ja niitä tukeva hyvinvointiyrittäjyys korkeatasoinen ja laaja-alainen hyvinvointialan osaaminen o viihtyisä ja turvallinen asuin- ja elinympäristö aktiivinen ja osallinen kansalainen o 2. Maakunnan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen tehtävät: hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen poikkihallinnollinen strateginen johtaminen maakuntien kunnille tarjoaman tuen järjestäminen ja toteuttaminen o hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen tehtävien järjestäminen osana sosiaali- ja terveydenhuollon palveluita yhdyspintapalveluiden järjestäminen o 3. Maakunnan hyte-kertoimien painopistealueet: o kansansairauksien ehkäisy o ikääntyvän väestön toimintakyvyn edistäminen ja tapaturmien vähentäminen syrjäytymisen ehkäisy, sosiaalinen hyvinvointi ja työllistymisen edistäminen o

7 Jäsen Varajäsen 1 Maakuntaliiton hallituksen nimeämä pj. - 2 Kuntajohtajat nimeää Kuntajohtajat nimeää 3 Riitta Huurinainen, Joensuu Joensuu nimeää myöhemmin 4 Reijo Vesakoivu, ELY/TE-toimisto Raisa Lappeteläinen, ELY/TE-toimisto 5 Kaisa Hiltunen, Kansanterveydenkeskus, sijainen Kari Hyvärinen Jari Hurskainen, sijainen Vesa Martiskainen saakka 6 Arja Jämsén, ISO Leena Knuuttila, P-K Muisti 7 Susanna Rosell, Karelia-amk Riikka Korkalainen, Riveria 8 Anne Kejonen, AVI - 9 Kaisa Laatikainen, Siun sote Anu Niemi, Meijän maakunta 10 Johanna Seppänen, P-K Sosiaaliturvayhdistys Arto Mononen, Honkalampi-säätiö 11 Virve Mikkonen, AKAVA Arja Kärnä-Välimäki, STTK 12 Yrityselämän edustaja (Kauppakamari/Yrittäjät nimeää) Yrityselämän edustaja (Kauppakamari/Yrittäjät nimeää) 13 Janne Nissinen, Kela Tiina Ahponen, Kela 14 Maarita Mannelin, siht. - Asiantuntijat: Hanna Kääriäinen, Järjestö 2.0 ja Tiina Laatikainen, UEF/THL

8 KIITOS Maarita Mannelin Aluekehitys- ja osallisuusasiantuntija