Työeläketurva VR-Yhtymä Oy 4.11.2010 Marjukka Matikainen Eläkepalvelut
Työeläke muodostuu monesta palasta Eläketurva 2
Eläkkeen pohjana työansio Eläke kertyy vuosiansiosta ikää vastaavalla karttumisprosentilla 18-52 v 1,5 % 53-62 v 1,9 % 63-68 v 4,5 % Eläkkeen rinnalla tehty työ ja palkattomat jaksot 1,5 % 3
Työsuhteen laskennallinen katkaisu 31.12.2004 Työsuhde X 1.1.2005 alkaen uusi vuosittainen eläkkeen laskutapa Työsuhde X 31.12.2004 mennessä ansaittu eläke laskettu vanhoilla säännöillä 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 Eläkepalkan 10 vuoden laskusääntö
Eläkkeen karttumisesta työansioista Ikä Vuosiansio Karttuma % Eläke /kk 18-52-vuotias 33.000 * 1,5 39 43.000 * 1,5 51 53-62-vuotias 33.000 1,9 49 43.000 1,9 64 63-68-vuotias 33.000 4,5 116 43.000 4,5 152 * Yksityisellä sektorilla työskentelevien kuukausipalkkaisten säännöllisen työajan ansio keskimäärin Naisilla 33 144 /v (2762 /kk ) Miehillä 42924 /v (3577 /kk) 5
Eläkkeen karttuminen palkattomilta jaksoilta Palkaton jakso Etuusperuste Karttuma % Eläke /kk Opiskelu 644,56 /kk 1,5 10 Kotihoidontuki 644,56 /kk 1,5 10 Sairauspäiväraha* Etuusperusteeksi 65% etuuden perusteena olevasta ansiosta Vuorottelukorvaus* Etuusperusteeksi 55 % etuuden perusteena olevasta ansiosta 21.450 /v 1,5 26 17.514 /v 1,5 21 Ansiosidonnainen työttömyyspäiväraha* Etuusperusteeksi 75 % etuuden perusteena olevasta ansiosta 23.883 /v 1,5 29 * Esimerkeissä etuuden perusteena oleva ansio on 33.000 euroa 6
Sopeutuminen elinajan kasvuun - Elinaikakertoimen avulla pyritään pitämään eliniän pitenemisestä johtuvat eläkekustannukset kurissa - Keskimääräisen eliniän kasvaessa elinaikakerroin pienentää eläkettä - Käyttöön 2009, vaikuttaa 2010 alkaen - Jokaiselle ikäluokalle määritellään oma elinaikakerroin 62 vuoden iässä 7
Elinaikakerroin vaikuttaa eläkkeen määrään Esimerkki karttunut eläke 1.500 /kk Vuosi Syntymävuosi Elinaikakerroin Elinaikakertoimella tarkistettu eläke 2010 1948 0,9917 1.487 2014 1952 0,963 1.444 2018 1956 0,937 1.405 2022 1960 0,913 1.369 2026 1964 0,891 1.336 2030 1968 0,872 1.308 2034 1972 0,854 1.281 2038 1976 0,837 1.255 2042 1980 0,822 1.233 2046 1984 0,809 1.213 8
Työeläkeotteesta voi seurata eläkkeen karttumista Varma lähettää vuosittain työeläkeotteen, jonka avulla voi seurata eläkkeen kertymistä vuosittain Sisältää tiedot eläkettä kartuttavista yksityisen alan työsuhteista ja yrittäjätoiminnasta Otteessa ei ole tietoja valtion ja kunnan palveluksesta Vuonna 2012 kokonaiseläketurvan kertova työeläkeote Mahdollisuus valita sähköinen työeläkeote www.varma.fi 9
10
11
VaEl-eläkkeeseen vaikuttaa yhteensovitus 1 (2) Rajattu yhteensovitus (modifiointi, rajattu yhteensovitus, rajaprosentti) Yhteensovituksessa otetaan huomioon kaikki (sekä julkisen että yksityisen sektorin) 31.12.2004 mennessä karttuneet eläkkeet. Eläkkeiden enimmäismäärä eli yhteensovitusraja = yhteensovitusperuste x rajaprosentti (yhteensovitusperuste =työhistorian korkein eläkepalkka sellaisesta ennen vuotta 2005 olleesta palvelussuhteesta, joissa eläkeaikaa on vähintään vuosi) 12 Lähde: www.vael.fi
VaEl-eläkkeeseen vaikuttaa yhteensovitus 1 (2) Rajaprosentti saadaan laskemalla henkilön 23 vuoden iän ja vuoden 2004 lopun välisen ajan suhde 40 vuoteen (14 400 päivää) ja kertomalla saatu luku 60:lla. Rajaprosentin laskukaava: päivät 23 vuoden täyttämisestä vuoden 2004 loppuun x 60 % 14 400 (=40 vuotta) Jos henkilön yhteenlasketut eläkkeet ylittävät yhteensovitusrajan, vähennetään ylite julkisen sektorin eläkkeistä. Rajattuun eläkkeeseen lisätään mahdollinen lisäeläkeosuus ja vuoden 2005 alusta lukien uusin laskentasäännöin karttuva eläke. Lähde: www.vael.fi/
14
15
16
Työeläkkeen eläkelajit 2010 Työkyvyn heikentyessä Työn päättyessä ennenaikaisesti Ikäeläkkeet Kuntoutusraha Kuntoutustuki, osakuntoutustuki Työkyvyttömyyseläke täytenä tai puolikkaana Työttömyyseläke 1940-luvulla syntyneille Vanhuuseläke vähentämättömänä 1950-luvulla syntyneille Osa-aikaeläke Varhennettu vanhuuseläke Vanhuuseläke Perheenhuoltajan kuolema Perhe-eläke leskelle ja alle 18-vuotiaille lapsille 17
Työeläkekuntoutus Työkyvyn heikentyessä Toimenpiteitä, joilla eläkeyhtiö tukee työntekijää/yrittäjää jatkamaan työelämässä sairaudesta huolimatta Edellytyksenä Riski joutua lähivuosina työkyvyttömyyseläkkeelle Ammattipätevyys koulutuksen tai työn kautta Työhistoriaa Toimeentulo kuntoutuksen ajalta kuntoutusrahana Työkyvyttömyyseläke +33 % korotus Työeläkekuntoutus on aina yksilöllistä 18
Työeläkekuntoutus Milloin ja mitä? Paluu työhön pitkän sairausloman jälkeen Työhönpaluun helpottaminen työkokeilun avulla Siirtyminen terveydentilalle paremmin sopiviin työtehtäviin Uuden työn oppiminen työkokeilun tai työhönvalmennuksen avulla Ammatinvaihtaminen terveydentilan vuoksi Kouluttautuminen uuteen ammattiin eläkeyhtiön tuella 19
Osatyökyvyttömyyseläke Työkyvyn heikentyessä Tarkoituksena tukea henkilön selviytymistä työelämässä mahdollisimman pitkään sairaudesta huolimatta. Osatyökyvyttömyyseläkkeestä voidaan antaa ennakkopäätös, jonka jälkeen 10 kuukautta aikaa sopia osa-aikatyöstä Henkilökohtainen ansioraja eläkkeen rinnalla, 60 % vakiintuneesta kokoaikatyön ansiosta, kuitenkin vähintään 600 /kk. Työnantaja ja työntekijä voivat sopia työajan ja osa-aikaisen työn aloituksen joustavasti, kunhan sovittu ansio ei ylitä ansiorajaa. 20
Työkyvyttömyyseläke vai määräaikainen kuntoutustuki Työkyvyn heikentyessä Kuntoutustuki määräajaksi Työkyvyn arvioidaan palautuvan hoidon tai kuntoutuksen avulla Työkyvyttömyyseläke toistaiseksi 18-62-vuotiaalle työntekijälle tai yrittäjälle, jolla työkykyä alentava sairaus ja työkyvyttömyys jatkunut yli vuoden Sairaus työkyvyttömyyseläkkeen myöntämisen pääperuste 60 vuotta täyttäneiden oikeutta eläkkeeseen arvioidaan erityisesti oman ammatin kautta 21
Työskentely työkyvyttömyyseläkkeen rinnalla Henkilökohtainen ansaintaraja 40/60% vakiintuneesta ansiosta, tai vähintään 600 /kk Mahdollisuus keskeyttää eläke, jos ansioraja ylittyy vähintään 3 kuukaudeksi ja enintään 2 vuodeksi keskeytyksen jälkeen takaisin eläkkeelle ilman työkyvyn arviointia Voimassa 1.1.2010-31.12.2013 22
Vanhuuseläke Vanhuuseläkkeelle joustavasti 63 68 vuoden iässä Työntekijä päättää itse eläkeikänsä ja hakee eläkettä Varhennettu vanhuuseläke mahdollinen 62 vuoden iästä Eläke pienenee pysyvästi 0,6 % / kk ennen 63 vuoden ikää Edellytyksenä työsuhteen päättäminen 23
Vanhuuseläkkeen hakeminen Vanhuuseläkettä haetaan n. 2 kk ennen eläkkeelle siirtymistä Samalla lomakkeella haetaan myös kansaneläke sekä valtion ja kunnan eläkkeet Ulkomaan työstä ansaittua eläkettä haetaan täyttämällä liite U Eläkehakemukseen merkitään työsuhteen päättymispäivä Työsuhdeaikaisen veroprosentin voi merkitä hakemukseen Verotieto tarkistetaan lopullisen päätöksen yhteydessä Hakemuksen saavuttua Varma pyytää palkkatiedot työnantajalta Vanhuuseläkettä ja varhennettua vanhuuseläkettä voi hakea myös sähköisesti www.varma.fi Eläkkeenhakija saa kirjallisen eläkepäätöksen 24
25
Neuvonta eläkeasioissa Helposti kellon ympäri www.varma.fi Yksilöllistä eläkkeisiin liittyvää neuvontaa sekä arviolaskelmia päätöksenteon tueksi, puhelinpalvelu arkisin klo 8-16 010 192 068 (suomi) 010 192 069 (ruotsi) 26
Varma on edelläkävijä työeläkkeissä.