LIITE 1: MENETELMÄKUVAUS

Samankaltaiset tiedostot
Koulutustarpeet 2020-luvulla - ennakointituloksia. Ennakointiseminaari Ilpo Hanhijoki

Selvitys suunnittelu- ja konsultointialan työvoimasta Arkkitehtuuri ja rakentaminen

Selvitys suunnittelu- ja konsultointialan työvoimasta Liite 2

Selvitys suunnittelu- ja konsultointialan työvoimasta

Ennakointi ammatillisessa koulutuksessa

Tiedoston välilehdet. sekä Mitenna-toimialaluokitus.

LIITE 5: TYÖVOIMAN PERUSKEHITYS

Päijät-Hämeen työpaikkaennusteen laadinta MOR / JM

Rakennusalan DI-koulutuksen tarve - Asiantuntijapalveluiden näkökulma

Työelämä haastaa, koulutus vastaa näkymiä tulevaisuuden koulutustarpeisiin. OSAAMISEN ENNAKOINTIFOORUMI Tulosseminaari Ilpo Hanhijoki

Nuorten koulutuksen maakunnalliset aloittajatarpeet sekä OKM:n ehdotus valtakunnallisiksi tavoitteiksi vuodelle 2016

Nuorten koulutuksen aloittajatarpeet sekä OKM:n ehdotus valtakunnallisiksi tavoitteiksi vuodelle 2016 KORKEAKOULUTUS. Varsinais-Suomi + Satakunta

Viite: Opetusministeriön päätökset ja (36/400/2002) Asia: Opetushallinnon koulutusluokituksen muuttaminen

Kymenlaakso ennusteet

LIITE 6: TYÖVOIMAN TARVE JA ALOITTAJATARVE

Kymenlaakso ennusteet päivitetty

Tavoitekehitys, Varsinais-Suomi

NÄKEMYKSIÄ ENSI VUOSIKYMMENEN TYÖVOIMA- JA KOULUTUSTARPEISTA

Liiketalouden ja kaupan alan pitkän aikavälin työvoima- ja koulutustarpeet

Uusi SeutUra -hanke. Uusi SeutUra hanke edistää osaavan työvoiman ja Pielisen Karjalan työpaikkojen kohtaamista

Aviapolis-tilastoja lokakuu 2007

Työvoimatarve 2025 koulutuksen aloittajatarpeiksi

LAPLAND Above Ordinary

Kymenlaakso Työpaikat, yritystoiminta työllisyys, työttömyys työvoima, koulutusrakenne päivitetty

VATT:n ennusteet Toimiala Online -tietopalvelussa. Toimiala Onlinen syysseminaari Jussi Ahokas

Aviapolis-tilastot. Kesäkuu 2008

Pirkanmaan yritysbarometri I/2019

Kymenlaakso Työpaikat, yritystoiminta työllisyys, työttömyys työvoima, koulutusrakenne

Lestijärvi. Lestijärven väestönkehitys ja ennuste vuoteen Lähde: Tilastokeskus, väestötiedot ja -ennuste 2015

Kannus. Kannuksen väestönkehitys ja ennuste vuoteen Lähde: Tilastokeskus, väestötiedot ja -ennuste 2015

Toholampi. Toholammin väestönkehitys ja ennuste vuoteen Lähde: Tilastokeskus, väestötiedot ja -ennuste 2015

Veteli. Vetelin väestönkehitys ja ennuste vuoteen Lähde: Tilastokeskus, väestötiedot ja -ennuste 2015

Väestön määrä Aviapoliksen suuralueella ja ennuste vuosille

TIETEEN TILA Tohtoreiden sijoittuminen työelämässä: toimialoittainen tarkastelu

Halsua. Halsuan väestönkehitys ja ennuste vuoteen Lähde: Tilastokeskus, väestötiedot ja -ennuste 2015

Ruututietokanta 2015: 250m x 250m

Ruututietokanta 2017: 250m x 250m

Ruututietokanta 2016: 250m x 250m

LIITE 3. Lähteet. Lähteenä käytetyt tilastoaineistot:

Perho. Perhon väestönkehitys ja ennuste vuoteen Lähde: Tilastokeskus, väestötiedot ja -ennuste 2015

Kymenlaakso Työpaikat, yritystoiminta työllisyys, työttömyys työvoima, koulutusrakenne

Työvoima- ja koulutustarve 2025 Markku Aholainen maakunta-asiamies Etelä-Savon maakuntaliitto

Alue-ennuste, työllisyys VATT. Toimiala Online syysseminaari

ALUEIDEN KOULUTUSTARPEET. Luova tulevaisuus -ennakointiseminaari Turku Matti Kimari Opetushallitus/Ennakointi

Ruututietokanta 2018: 250m x 250m

SIUNTION KUNTA SJUNDEÅ KOMMUN. Elinkeinopoliittisen ohjelman liite 3. Toimintaympäristö. Väestö- ja elinkeinorakenne

Toimintaympäristön muutokset

Ruututietokanta 2014: 250m x 250m

TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 4. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2012

Työvoimatutkimus. Joulukuun työttömyysaste 7,9 prosenttia. 2016, joulukuu, 4. neljännes ja vuosi

Koulutustarpeet 2020-luvulla

Vuoden 2004 työpaikkatiedot (ennakko) on julkaistu

Väestön määrä Aviapoliksen suuralueella (1.1.) ja ennuste vuosille

Kysely korkeakoulutustarpeista

Tilastotietoa teknologiateollisuuden rekrytointitarpeista, henkilöstön koulutustaustasta ja teknologia-alojen koulutuksesta

Työpaikka- ja elinkeinorakenne

Työpaikka- ja elinkeinorakenne

Tilastotietoa aikuiskoulutustuen hakijoista ja käytöstä

LIITE 2. Tilastoliite: Kuva Kainuusta ja sen kunnista

Toimintaympäristön muutoksia

Kaustinen. Kaustisen väestönkehitys ja ennuste vuoteen Lähde: Tilastokeskus, väestötiedot ja -ennuste 2015

Lapin liitto Työpaikat (alueella työssäkäyvät) Lapissa

Työvoimatutkimus. Joulukuun työttömyysaste 8,4 prosenttia. 2017, joulukuu, 4. neljännes ja vuosi

MERKONOMIEN TYÖLLISYYSNÄKYMÄT. Liiketalouden kehittämispäivät Mervi Angerma-Niittylä

Taidot työhön hankkeen käynnistysseminaari Kommenttipuheenvuoro Ylitarkastaja Tarmo Mykkänen

Toimintaympäristö. Muuttajien taustatiedot Jukka Tapio

Aluetilinpito

Ennakointi tukee koulutustarjonnan päätöksentekoa

TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 4. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2013

TAULUKKOLUETTELO TAULUKKO

Omien varojen määrä. Ilmoitusraja. Erityinen asiakasriskiraja (samaan konserniin kuuluville asiakkaille) Normaali asiakasriskiraja

Työpaikka- ja elinkeinorakenne. Päivitetty

Lapin liitto Työpaikat (alueella työssäkäyvät) Pohjois-Lapin seutukunnassa

Lapin liitto Työpaikat (alueella työssäkäyvät) Tunturi-Lapin seutukunnassa

Kuopion työpaikat 2017

Lapin liitto Työpaikat (alueella työssäkäyvät) Itä-Lapin seutukunnassa

Tilastotietoja Kymenlaaksosta päivitetty

KOULUTUKSEN JA TUTKIMUKSEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA

Näkymiä Pohjois-Karjalan työvoimatarpeisiin

Elinkeinorakenne ja suurimmat työllistäjät Hyvinkään kaupunki Talousosasto

Työvoiman tarve Suomen taloudessa vuosina VATTAGE-malli ennakointityössä

Keski-Savon selvitysalue Heikki Miettinen

Työpaikat ja työlliset 2015

TIEDOTE 3/2014 KUOPION MUUTTOLIIKE

Työpaikat ja työlliset 2014

Kaupan rooli yhteiskunnassa ja työmarkkinoilla

KOULUTUKSEN JA TUTKIMUKSEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA (KESU) Alustavia näkökulmia; perusuran valinta

Tilastotietoa teknologiateollisuuden rekrytointitarpeista, henkilöstön koulutustaustasta ja teknologia-alojen koulutuksesta

Työttömät työnhakijat, työttömyysasteet ja työpaikat Hämeessä maaliskuussa TEM/Työnvälitystilastot

Työmarkkinoiden kehityskuvia

Yritystoiminta Helsingissä 2003

2011 Pielisen Karjalan TOL osuudet liikevaihdon mukaan

Koulutus- ja osaamistarpeen ennakointi. Neuvotteleva virkamies Ville Heinonen

Päätoimialojen kehitys ja työpaikkojen muutos Satakunnassa

Me-säätiö tavoite Suomessa ei ole yhtään syrjäytynyttä lasta eikä nuorta.

Kuopion työpaikat 2016

Viidennes yrityssektorin liikevaihdosta Helsingistä

Työpaikat, työlliset ja pendelöinti 2011

Metsäalalla työskentelevä työvoima ja alan koulutuksen tuottama työllistyminen. Riitta Kilpeläinen Työtehoseura

Maakunnan väestö-, elinkeino- ja työllisyyskehitys sekä asumisen kehittämisen näkymät

Transkriptio:

LIITE 1: MENETELMÄKUVAUS TARKASTELTAVAT T Tekniikan ja liikenteen koulutusalan alemman tai ylemmän koulutusasteen tutkinnon suorittaneita työvoimaan kuuluvia henkilöitä on Suomessa noin 224 600. Opetushallituksen koulutusluokituksessa (2002) tekniikan ja liikenteen koulutusala on jaettu 11 eri opintoalaan. Näistä 11 opintoalasta käsitellään tässä selvityksessä suunnittelu- ja konsultointialan kannalta keskeisimpiä (alla olevassa taulukossa tummennetut opintoalat). Vuonna 2014 Suomessa oli noin 164 000 työvoimaan kuuluvaa selvityksessä käsiteltävien opintoalojen korkeakoulutettua, joka vastaa noin 6,2 % koko Suomen työvoimasta. TYÖVOIMA TYÖVOIMA (SELVITYKSESSÄ KÄSITELLYT TUTKINTONIMIKKEET) ARKKITEHTUURI JA RAKENTAMINEN 46 901 46 235 KONE-, METALLI- JA ENERGIATEKNIIKKA 45 683 45 245 SÄHKÖ- JA AUTOMAATIOTEKNIIKKA 39 208 38 617 Tieto- ja tietoliikennetekniikka 33 493 Graafinen ja viestintätekniikka 1 960 Elintarvikeala ja biotekniikka 4 636 PROSESSI-, KEMIAN- JA MATERIAALITEKNIIKKA 19 664 18 058 Tekstiili- ja vaatetustekniikka 2 385 AJONEUVO- JA KULJETUSTEKNIIKKA 12 679 10 426 Tuotantotalous 10 220 Muu tekniikan ja liikenteen alan koulutus 7 737 SELVITYKSESSÄ KÄSITELTÄVÄT T YHTEENSÄ 164 135 158 581 Kaikki opintoalat yhteensä 224 566 Selvityksessä osa tarkasteltaviin opintoaloihin kuuluvista tutkintonimikkeistä on rajattu selvityksen ulkopuolelle. Tällaisia tutkintonimikkeitä ovat esimerkiksi merikapteeni ja ahtausteknikko sekä tilastoissa tuntemattomina esiintyvät tutkintonimikkeet. Tarkasteltujen tutkintonimikkeiden listaus on esitetty kokonaisuudessaan liitteissä 5 ja 6. POISTUMAN LASKEMINEN Tässä selvityksessä työvoiman poistuma on ennakoitu väestön koulutus- ja ikärakenteesta. Jokaiselle selvityksen piiriin kuuluvalle tutkintonimikkeelle on laskettu vuosittainen poistuma tarkasteluaikavälillä 2017-2025 perustuen tutkinnon suorittaneiden työvoimaan kuuluvien ikäjakaumaan. Tarkasteltujen opintoalojen korkeakoulututkinnon suorittaneet työllistyvät laajasti eri toimialoille ja eri ammatteihin. Tästä johtuen ylemmän tarkastelutason (esim. toimialat tai ammattinimikkeet) poistumatiedon avulla ei voida tehdä tarkkoja arvioita työvoiman riittävyydestä tietyissä tutkintonimikkeissä. Poistuman laskemisessa on käytetty Opetushallituksen ennakointityössä käytettyä mallia mukailevaa laskentamenetelmää. 1 Poistuma lasketaan tilastovuoden 2014 työvoiman (työllisten, työllisten opiskelijoiden ja työttömien) ikärakenteeseen perustuen. Vuoden 2014 työvoimaan kuuluvien iät vanhennetaan vuoteen 2017 ennen laskentaa. Jokaisen vuosittaisen ennusteen kohdalla on edetty seuraavasti: 1 Opetushallitus OPH (2011). Koulutus ja työvoiman kysyntä 2025. Ennakointituloksia tulevaisuuden työpaikoista ja koulutustarpeista. Hanhijoki I, Katajisto J, Kimari M & Savioja H. Raportit ja selvitykset 2011:25.

Iät vanhennetaan vuoteen, jonka poistumaa lasketaan Vanhuuseläköitymisestä aiheutuvan poistuman laskeminen ja vähentäminen o Kaikki 68 vuotta täyttäneet katsotaan eläköityviksi o 70 % 62,8-64 vuotta täyttäneistä katsotaan eläköityviksi o 85 % 64-68 vuotta täyttäneistä katsotaan eläköityviksi Vanhuuseläköitymisen kertoimet on valittu siten, että yli 62,8 vuotta täyttäneen työvoiman osuus kasvaa maltillisesti tarkasteluaikavälillä (eläkeuudistuksen huomioiminen). Kuolleisuudesta ja työkyvyttömyydestä johtuva poistuma on huomioitu laskemissa siten, että näistä aiheutuvan poistuman arvona käytetään kunakin vuonna vuoden 2017 laskennallisesta työvoiman määrästä laskettua arvoa. Kuolleisuuden ja työkyvyttömyyseläköitymisen määrä on pientä suhteessa vanhuuseläköitymiseen ja tästä johtuen laskennan yksinkertaistamiseksi vuosittainen työntekijämäärän kasvu on jätetty huomioimatta laskennassa. Kuolleisuuden ja työkyvyttömyyseläköitymisen arvoina on käytetty Opetushallituksen ennakointityössä* käytetyistä kertoimista johdettuja kertoimia. Kuolleisuuden aiheuttamaksi poistumaksi arvioitiin tarkasteluaikavälillä 2017-2025 0,6 % (vuositasolla 0,066 %). Työkyvyttömyyseläköitymisen aiheuttamaksi poistumaksi arvioitiin vastaavasti 3,0 % (vuositasolla 0,329 %). TYÖVOIMAN KYSYNNÄN KASVU JA TOIMIALAKEHITYS Tässä selvityksessä esitetyt työvoiman kysynnän kasvulaskelmat pohjautuvat suunnittelu- ja konsultointiyrityksille tehdyn kyselyn tuloksiin sekä Valtion taloudellisen tutkimuskeskuksen (VATT) muodostamaan ennakointitietoon. Kyselyn tuloksiin perustuen muodostettiin suunnittelu- ja konsultointialan työvoiman kysynnän kasvuluvut opintoaloittain sekä koulutusastein eriteltynä. Kyselyssä vastaajia pyydettiin arvioimaan henkilöstömääränsä kehittymistä vuoteen 2025 mennessä kahden esitetyn skenaarion mukaisesti (skenaariot esitetty sivulla 7). Skenaarioissa esitettiin oletus liikevaihdon kasvusta (liite 4) sekä tuottavuuden paranemisesta tarkasteluaikavälillä. Muut skenaarioiden olettamat esitettiin sanallisesti. Kyselyn vastaukset pyydettiin esittämään vastaajan päätoimialoittain henkilöstön koulutusasteen (ylempi ja alempi) mukaisesti eriteltynä. Vastaukset kohdistettiin tulosten analysoinnissa eri opinto-aloihin opintoalakohtaisten suunnittelu- ja konsultointialan työvoiman tarpeen kasvulukujen muodostamiseksi. Ajoneuvo- ja kuljetustekniikan osalta kasvulukuna käytettiin kaikkiin vastauksiin perustuvaa kasvulukua, sillä päätoimialakohtaisia vastauksia ei voitu kohdentaa riittävän tarkasti tälle opintoalalle. Muodostetut kasvuluvut on esitetty seuraavassa taulukossa. Suunnittelu- ja konsultointialan työvoiman kysynnän vuosittainen kasvu aikavälillä 2017-2025 HITAAN KASVUN SKENAARION MUKAINEN TYÖVOIMAN KASVUSKENAARION MUKAINEN TYÖVOIMAN Alempi Ylempi Yhteensä Alempi Ylempi Yhteensä ARKKITEHTUURI JA RAKENTAMINEN 3,0 % 5,1 % 3,7 % 4,3 % 6,2 % 5,0 % KONE-, METALLI- JA ENERGIATEKNIIKKA 3,6 % 6,4 % 5,0 % 5,1 % 8,0 % 6,5 % SÄHKÖ- JA AUTOMAATIOTEKNIIKKA 4,8 % 8,2 % 6,4 % 6,7 % 9,4 % 7,7 % PROSESSI- KEMIAN- JA MATERIAALITEKNIIKKA 2,7 % 4,0 % 3,4 % 4,0 % 6,4 % 5,3 % AJONEUVO- JA KULJETUSTEKNIIKKA 3,4 % - 3,4 % 4,6 % - 4,6 % Suunnittelu- ja konsultointialan ennakoidut kasvuluvut yhdistettiin VATT:n ennakointitietoon työllisten määrän toimialoittaisesta kehittymisestä vuoteen 2025 mennessä. Yhdistäminen

tapahtui siten, että suunnittelu- ja konsultointialan osalta vuosittaisena kasvulukemana käytettiin kyselytutkimuksen pohjalta ennakoitua tietoa ja kaikkien muiden toimialojen osalta vuosittaisena työllisten määrän kasvuna käytettiin VATT:n ennakointitietoa. VATT:n ennakointitiedon mukaiset kasvuluvut on esitetty seuraavassa taulukossa. Työllisten määrän ennakoitu vuosittainen kehittyminen aikavälillä 2017-2025 (VATT:n ennakointitieto) Toimiala Työllisten määrän kehittyminen vuosittain % Kasvu tarkasteluaikavälillä % (2017-2025) 1 Maa- ja kalatalous 1,04 % 9,8 % 2 Metsätalous ja -teollisuus 1,01 % 9,5 % 3 Elintarvikkeiden ja juomien valmistus 0,67 % 6,2 % 4 Metallien ja metallituotteiden valmistus -0,02 % -0,2 % 5 Kemiallisten tuotteiden valmistus -0,04 % -0,4 % 6 Koneiden, laitteiden ja kulkuneuvojen valmistus -0,17 % -1,5 % 7 Elektroniikka- ja sähkölaitteiden valmistus -1,84 % -15,4 % 8 Muu teollisuus 0,41 % 3,8 % 9 Sähkö-, lämpö- ja vesihuolto 1,82 % 17,6 % 10 Rakentaminen 1,33 % 12,6 % 11 Tukkukauppa -1,71 % -14,4 % 12 Vähittäiskauppa -0,88 % -7,7 % 13 Matkailu-, majoitus- ja ravitsemistoiminta 0,01 % 0,1 % 14 Kuljetus 0,78 % 7,3 % 15 Posti- ja televiestintä 0,02 % 0,2 % 16 Rahoitus ja vakuutus -0,85 % -7,4 % 17 Kiinteistönhoito ja ympäristönhuolto 1,59 % 15,2 % 18 Liike-elämän tekniset palvelut Kyselyn tuloksiin perustuvat kasvuluvut 19 Liike-elämän kaupallis-hallinnolliset palvelut 6,38 % 74,5 % 20 Julkinen hallinto ja pakollinen sosiaalivakuutus -0,69 % -6,0 % 21 Maanpuolustus ja turvallisuus -0,69 % -6,1 % 22 Koulutus ja tutkimus 0,16 % 1,4 % 23 Terveyspalvelut 1,72 % 16,6 % 24 Sosiaalipalvelut 1,13 % 10,6 % 25 Järjestöt 1,19 % 11,2 % 26 Kulttuuri, virkistys ja kustantaminen 0,38 % 3,5 % 27 Muut palvelut 0,36 % 3,3 % 28 Toimiala tuntematon 0,35 % 3,2 % Huomioitavaa on, että Mitenna-toimialaluokituksen toimiala 18 Liike elämän tekniset palvelut jakautuu vielä kolmeen alatoimialaan, joista 18.3 Muut tekniset palvelut vastaa pääosin suunnittelu- ja konsultointialaa. 2 Laskentaa yksinkertaistettiin siten, että suunnittelu- ja konsultointialan lukuja käytettiin kuvaamaan koko 18 Liike-elämän tekniset palvelut - toimialaa. Yksinkertaistus tehtiin, sillä tarkemmalle toimialatasolle ulottuvaa ennakointitietoa ei ollut saatavilla. Selvä enemmistö tarkasteltujen opintoalojen korkeakoulututkinnon suorittaneista 18 Liike-elämän tekniset palvelut -toimialalla työskentelevistä työskentelee 18.3 Muut tekniset palvelut -toimialalla. Tästä johtuen, tehty yksinkertaistus ei aiheuta suurta vääristymää työvoiman kysynnän kasvun kokonaislukemaan. Opintoaloittainen työvoiman kysynnän kasvu muodostettiin siten, että toimialoittaiset kasvuluvut suhteutettiin opintoalan korkeakoulutettujen (koulutusasteittain) työllisten määrään 2 Kaksi muuta 18 Liike-elämän tekniset palvelut -toimialan alatoimialaa ovat 18.1 Kiinteistöjen rakennuttaminen ja vuokraus sekä muu vuokraus ja 18.2 Ohjelmisto- ja tietojenkäsittelypalvelut.

toimialalla. Toisin sanoen tarkastellun opintoalan tutkinnon suorittaneiden työllisten määrän oletettiin muuttuvan kullakin toimialalla saman verran (%) kuin toimialan työllisten määrä muuttuu koko toimialalla ennakointitiedon mukaisesti. Seuraavassa taulukossa on esitetty muodostetut ja ennakointilaskelmissa käytetyt työvoiman tarpeen kasvuluvut. Työvoiman kysynnän vuosittainen kehittyminen aikavälillä 2017-2025 (kaikki toimialat) HITAAN KASVUN SKENAARION MUKAINEN TYÖVOIMAN KASVUSKENAARION MUKAINEN TYÖVOIMAN Alempi Ylempi Yhteensä Alempi Ylempi Yhteensä ARKKITEHTUURI JA RAKENTAMINEN 1,4 % 2,8 % 1,8 % 1,8 % 3,3 % 2,2 % KONE-, METALLI- JA ENERGIATEKNIIKKA 0,6 % 1,4 % 0,8 % 0,8 % 1,7 % 1,1 % SÄHKÖ- JA AUTOMAATIOTEKNIIKKA 1,0 % 1,6 % 1,3 % 1,4 % 1,8 % 1,5 % PROSESSI- KEMIAN- JA MATERIAALITEKNIIKKA 0,5 % 0,8 % 0,6 % 0,6 % 1,1 % 0,8 % AJONEUVO- JA KULJETUSTEKNIIKKA 0,6 % 0,3 % 0,7 % 0,7 % 0,3 % 0,9 % TYÖVOIMAN TARPEEN JA ALOITTAJATARPEEN SEKÄ TUTKINTOENNUSTEEN LASKEMINEN Työvoiman tarve laskettiin perustuen poistumaan ja työvoiman kysynnän kasvuun. Työvoiman kysynnän kasvun aiheuttama tarve laskettiin perustuen työvoiman laskennalliseen määrään vuoden 2017 alussa (tutkintonimikkeittäin). Laskennallinen määrä muodostettiin laskemalla vuosien 2015 ja 2016 poistuma vuoden 2014 työvoimasta ja huomioimalla vuosina 2015 ja 2016 suoritetut tutkinnot työvoimaa kasvattavana tekijänä. Tämän jälkeen, työvoiman vuosittaisen kysynnän kertoimia käyttäen, voitiin laskea työvoiman kysynnän kasvu aikavälillä 2017-2025. Kysynnän kasvun vuosittaisen keskiarvon ja keskimääräisen vuosittaisen poistuman summana muodostettiin laskennallinen vuosittainen työvoiman tarve. Laskennalliseen työvoiman tarpeeseen perustuen laskettiin koulutuksen tehokkuus- ja vaikuttavuuskertoimin laskennallinen aloittajatarve työvoiman tarpeen täyttämiseksi. Käytetty kokonaiskerroin koulutuksen tehokkuudelle ja vaikuttavuudelle on 75 %. Samalla kokonaiskertoimella laskettiin myös aloittaneiden opiskelijoiden määrään (2012-2015 keskiarvo) perustuvat tutkintoennusteet. Kerroin on Opetushallituksen ja Opetus- ja kulttuuriministeriön ennakointityössä käytettyjä tavoitteellisista kertoimia korkeampi. 3 KERROIN KUVAUS KÄYTETTY KOKONAISKERROIN Moninkertainen koulutus ja jatkoväylät Tutkintoon johtavan koulutuksen jälkeen samalla koulutusasteella tapahtuva koulutus (moninkertainen) ja eri koulutusasteella tapahtuva koulutus (jatkoväylät) Koulutuksen läpäisy Tutkinnon suorittavien tavoitteellinen prosenttiosuus koulutuksen aloittavista. 75 % Tutkinnon suorittaneiden työvoimaosuus Tavoitteellinen tunnusluku, joka kuvaa kuinka suuri osuus tutkinnon suorittaneista on tulevaisuudessa työmarkkinoiden käytettävissä 3 Opetushallitus OPH (2011). Koulutus ja työvoiman kysyntä 2025. Ennakointituloksia tulevaisuuden työpaikoista ja koulutustarpeista. Hanhijoki I, Katajisto J, Kimari M & Savioja H. Raportit ja selvitykset 2011:25. Opetus- ja kulttuuriministeriö OKM (2015). Suomi osaamisen kasvu-uralle. Ehdotus tutkintotavoitteista 2020-luvulle. Opetus- ja kulttuuriministeriön työryhmämuistioita ja selvityksiä 2015:14.

Laskennan tuloksia tarkastellessa on tärkeää huomioida kertoimien olevan tavoitteellisia. Esimerkiksi toteutuneet kertoimet koulutuksen läpäisyn osalta alkuperäisessä tutkintolajissa ovat sekä yliopisto että ammattikorkeakoulututkintojen osalta noin 60 %, kun yliopistokoulutuksen osalta käytetään 9 vuoden ja ammattikorkeakoulutuksen osalta 7 vuoden seurantajaksoa (Vipunen). MAASTA JA MAAHAN MUUTTAVIEN VAIKUTUS Tässä selvityksessä maasta ja maahan muuttavien vaikutus on jätetty laskennassa huomioimatta. Ylemmän korkeakoulututkinnon Suomessa suorittaneista noin 5 % asuu ulkomailla, kun tutkinnon suorittamisesta on kulunut 3 vuotta. Vastaava luku ammattikorkeakoulututkinnon suorittaneilla on 2,6 %. Maahanmuuton osalta vastaavien lukujen muodostaminen on haastavaa johtuen siitä, että ulkomailla suoritettujen tutkintojen tilastointi on vajavaista. Niiden takaisin muuttavien Suomen kansalaisten, joiden tutkinnot tiedetään, määrä on noin puolet Suomesta pois muuttavista. 4 Kokonaisuudessaan maasta- ja maahanmuuton nettovaikutus jää pieneksi, sillä edellä esitetyissä laskelmissa ei ole pystytty huomioimaan kaikkia Suomen ulkopuolella suoritettuja tilastoimattomia tutkintoja, jotka pienentäisivät nettolaskeman tulosta. TYÖTTÖMYYSASTEEN KEHITTYMINEN ENNAKOINTITIEDOISSA Ennakointitietoja muodostettaessa ei ole arvioitu työttömyysasteen kehittymistä tarkasteluaikavälillä. Poistuma on laskettu työvoimasta eli siinä on huomioitu työlliset, työlliset opiskelijat sekä työttömät. Laskettu poistuma kuvaa siis työmarkkinoilta kokonaisuudessaan poistuvaa työvoimaa huomioimatta työllisyystilannetta. Työvoiman kysynnän kasvu on laskettu vastaavasti vain työllisiä koskien, jolloin työttömyysasteen muutoksia ei arvioida kysynnän ennakointitiedossa. 4 Haapamäki J (2017) Korkeakoulutettujen maastamuutto. Tilastoneuvos-blogi. Saatavilla: https://tilastoneuvos.vipunen.fi/2017/01/11/korkeakoulutettujen-maastamuutto/